
财务负责人+财务主管+区域财务主管
5000-8000元/月
财务经理/主管1-3年高中及以上成本管理财务综合管理财务分析
招聘财务管理岗位管培生,前期工作职责:
1、熟练使用财务软件及常用办公软件;
2、具备高度责任心,拥有良好的职业道德,作风踏实严谨,诚实守信;
3、具备较强的成本管控意识与财务分析能力,优先考虑财务管理专业毕业生;
4、负责资金安全管理:做好收付款登记与审核,提报城市资金数据,确保资金安全;实现日清月结,账实一致,往来准确无误;
5、参与财务制度与流程建设:完善城市内控体系,规范收支流程,管理合同与收据,执行预算管理,完成对账及入账工作;优化报销流程,控制城市费用支出,管理印鉴与档案资料;
6、依据外部账务标准,审核原始单据,编制记账凭证,完成做账及纳税申报;
7、按照薪酬管理制度,准时核算员工工资,并完成个人所得税申报,确保薪资数据准确无误;
8、对财务管理工作有热情和长期发展意愿;
9、接受应届毕业生,培养方向为区域财务主管—大区财务经理。
餐饮财务主管
5000-6000元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上财务分析总账核算中级会计师税务管理餐饮/酒店财务综合管理风险控制
岗位职责:
1.全面负责甜旭央厨财务管理工作,涵盖预算制定、成本管控及财务数据分析等核心职能;
2.监管日常财务运作,保障财务流程合规准确,持续提升财务管理效能;
3.组织并配合内外部审计工作,按时编制财务报告,确保符合法律法规及公司内部要求;
4.深度参与企业重大投资事项,提供专业财务评估与决策支持,助力战略落地执行;
5.推动财务团队组织建设,强化专业素养与服务意识,营造积极向上的团队氛围。
任职要求:
1.具备5年以上餐饮领域财务管理工作经历,深入了解餐饮运营环节与业务逻辑;
2.取得中级会计师及以上职称,持有注册会计师资格者优先考虑;
3.熟练操作财务软件及ERP系统,具备扎实的数据处理能力与实际问题应对能力;
4.具有出色的团队管理经验,善于激发成员潜力,具备优秀的跨部门协作沟通技巧;
5.熟悉餐饮行业财务发展动态,能根据行业特性优化财务管理机制与运作模式。
财务负责人+财务主管+区域财务主管
5000-8000元/月
财务经理/主管1-3年高中及以上成本管理财务综合管理财务分析
招聘财务管理岗位管培生,前期工作内容:
1、熟练使用财务软件及常用办公软件,具备良好的系统操作能力;
2、责任心强,具备优良的职业素养,作风踏实、诚实守信;
3、具备一定的成本管控思维与财务分析能力,财务相关专业优先考虑;
4、负责资金安全管理工作,登记并审核收支账目,汇总上报城市资金情况,确保资金安全;实现每日清理、按月结账,账目清晰准确,往来款项无差错;
5、参与完善城市内部财务管理制度与业务流程,涵盖收支管理、合同与收据管理、预算执行、对账入账、费用报销审核、城市支出监管以及印章档案管理等工作;
6、依据外部账务要求,审验原始票据,编制记账凭证,完成日常账务处理及纳税申报;
7、按照薪酬管理流程,准时完成工资核算,并办理个人所得税申报,确保薪资数据准确无误;
8、对财务管理工作有热情,愿意长期发展;
9、接受应届毕业生,培养方向为区域财务主管—大区财务经理。
餐饮财务主管
5000-6000元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上财务分析总账核算中级会计师税务管理餐饮/酒店财务综合管理风险控制
岗位职责:
1. 全面统筹甜旭央厨财务管理工作,涵盖预算制定、成本管控及财务数据分析等核心职能;
2. 管理日常财务运作,保障流程合规与数据精准,持续优化财务管理效能;
3. 对接内外部审计工作,按时完成财务报告编制,确保符合法律法规及企业内部规范;
4. 深度参与重大投资事项决策,从财务角度输出专业分析与建议,助力战略落地执行;
5. 推动财务团队组织建设,强化专业素养与服务意识,营造积极向上的团队氛围。
任职要求:
1. 具备5年以上餐饮领域财务管理工作经历,深入了解餐饮运营环节与业务逻辑;
2. 取得中级会计师及以上职称,持有注册会计师资格者优先考虑;
3. 熟练操作财务软件与ERP系统,具备出色的财务建模、数据分析与实际问题应对能力;
4. 具有卓越的团队管理经验,能有效激励成员并推动目标达成,擅长跨部门协作沟通;
5. 敏锐洞察餐饮行业财务发展方向,能依据行业特性制定并优化财务管理策略。
财务主管
5000-6000元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上线下零售生活服务制造业财务综合管理具备专业的财务管理能力,人品好
岗位职责:
1. 制定并落实企业财务战略,确保财务运作与公司整体发展战略协同推进;
2. 统筹财务团队管理,督导日常财务工作,涵盖成本核算、预算编制及执行监控等环节;
3. 负责财务报表审核,开展财务数据深度分析,为经营管理提供决策依据;
4. 对接内外部审计工作,保障财务合规运行,统筹税务申报与筹划,提升税负效率;
5. 与各业务单元密切配合,参与重大投资项目评估,分析财务风险与回报。
任职要求:
1. 具备5年以上财务管理工作经历,有农牧业或食品领域从业经验者优先考虑;
2. 熟悉国家财务会计、税务相关政策法规,持有中级会计师或更高职称;
3. 具备较强的团队领导能力,能有效组织和激励团队完成既定目标;
4. 具有扎实的财务分析功底,善于数据挖掘与财务报告撰写;
5. 具备良好的沟通协调能力,能够高效推动跨部门协作与项目落地。
财务主管
4000-8000元/月
财务经理/主管1-3年大专及以上
岗位职责:
1. 监督并统筹公司日常会计核算工作,保障财务数据准确并符合行业规范。
2. 参与财务报表的编制与审核,主导月度及年度结账流程。
3. 提供专业的财务分析支持,协助管理层完成经营决策与战略规划。
4. 配合开展税务筹划工作,确保企业运营符合相关税收法规要求。
5. 持续优化财务流程与系统工具,提升财务运作效率。
任职要求:
1. 具备良好的沟通技巧和团队协作意识。
2. 拥有扎实的数据分析能力与高效的问题处理能力。
3. 熟悉财务软件操作及会计准则,并具备实际应用经验。
4. 能在高强度时间压力下保持工作质量与准确性。
5. 具备优秀的组织协调与任务规划能力,能有效管理多项工作任务。
财务主管
4000-8000元/月
财务经理/主管1-3年大专及以上
岗位职责:
1.负责公司日常会计核算流程的监督与管理,确保财务记录准确并符合行业规范。
2.参与财务报表的编制与审核工作,包括月度及年度结账流程。
3.提供财务数据分析支持,协助管理层进行经营决策与战略规划。
4.配合开展税务筹划工作,保障企业税务合规。
5.持续优化财务流程及相关工具,提升财务运作效率。
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识。
2.拥有较强的数据分析水平与实际问题解决能力。
3.熟悉财务软件操作及会计准则,并具备实际应用经验。
4.能在紧迫的时间节点下保持工作精准与高效。
5.具备优秀的组织协调与计划执行能力,能有效安排和推进工作任务。
会计专员
3000-4000元/月
会计1-3年大专及以上收入账集团公司不可兼职应收应付结算
招聘条件:财会类专业大专及以上学历,具备账务处理及税务申报经验者优先,有2年以上财务相关工作经验。公司实行大小周休假制度。员工福利包含社保、部门团建、节日礼品、年度体检、季度英雄宴等。
销售会计岗位职责如下:
1、登记业绩明细,涵盖到账、退款、冲账、业务调整、日排名整理等内容,确保日清月结,账实一致;
2、每日汇总业务开票信息,提交开票人员完成发票开具,并及时上传至公司系统;
3、每日登录公司管理平台,审核所辖项目的相关案件;
4、负责官费的记录与核对工作;
5、对所管项目退款事项进行前期核查、确认并登记,审批完成后录入系统并通知出纳安排付款;
6、处理日常财务事务,包括账目查询、到账核实、成本认定、业绩比对、资料归集等工作;
7、每月初与对应项目团队核对上月整体及个人业绩,编制最终业绩报表并排序,汇总数据报送主管;
8、核对公司业务发票情况,跟踪款项到账进度,将未到账明细反馈至各项目组督促核对与跟进;
9、完成上级交办的其他临时工作任务
陕西宝鸡方向清真中餐店招聘配菜师数名,活简单好干,店内氛围良好,宿舍单人单间,联系电话,
配菜包住
陕西宝鸡方向清真中餐店招聘配菜师数名,活简单好干,店内氛围良好,宿舍单人单间,联系电话,
面点洗碗工
招 聘:
1.米线店招后厨煮米线1名。工资3300
2.洗碗工1名。工资3000元
以上人员管吃住,月休2天,节假日福利待遇优厚,有意者请致电。
会计主管学历不限
岗位职责:1.负责日常账务处理,包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表)及管理报表,确保数据准确及时
3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作
4.参与公司成本费用审核与分析,提供合理化降本增效建议5.配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改意见
任职要求:1.财会类相关专业,学历不限,持有初级会计职称优先
2.具备基础财务知识,熟悉国家财税法规及会计准则
3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件
4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能
5 有电商会计经验
财务经理
岗位职责
A.业务管理:
1)进行新签客户线上分配,监控转化进度;
2)针对服务中客户进行合理分配,提高人员效能;
3)根据SOP标准化手册,督查账务、服务质量,针对问题制定调整方案并推动执行;
4)针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理,针对业务风险、突发事件及时上报;
5)及时响应处理会计团队投诉问题,进行问题结果反馈;
6)针对业务风险(档案保管、错报漏报等)进行有效防控,保障业务稳定。
B. 财税服务自动化
1)落实任务驱动、自动化产品功能的使用;
2)新产品功能的推广和问题反馈;
3)反馈产品、流程问题需求,协调总部资源配合处理。
C.团队管理:
1)进行人员面试考核;
2)负责新员工辅导、习惯培养和账务审核;
3)推进季度晋升培训和考试,搭建人才梯队,实现管理岗储备,提升团队稳定性;
4)推进年度事项的专项培训和考核;
5)部门日常数据统计、分析及上报,确保数据准确性;
6)团队氛围打造,进行员工关怀,控制员工流失率。
任职要求:
1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验
2、协助部门负责人管理交付端日常的事情
3、性别不限,25-38岁
财务经理(业务伙伴)
1.2-1.6万元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上财务分析
岗位职责:
1、预算预测与考核目标管理:依据区域战略规划及业务实际需求,组织制定年度预算与考核指标,持续跟踪月度预测完成进度,开展预算与实际执行情况的对比分析;
2、经营计划:整合与归集业务数据,实施日常监控与追踪,构建数据监控体系,分解量价结构,识别渠道与产品层面的增长瓶颈,结合业绩变动趋势,推动业务优化与提升;
3、经营分析:参与日会、周会、月度经营分析会议,并主导专项数据分析工作;
4、业务支持:与业务团队高效协作,快速响应各类业务需求,为决策提供数据支持,协助解决运营中的关键问题。
任职资格:
1、本科及以上学历,具备5年至10年财务BP或经营分析相关工作经验;
2、熟悉物流行业业务分析流程,具有收入分析相关的商业分析或财务分析经验者优先考虑;
3、熟练掌握Excel,具备大数据处理能力,拥有SQL使用经验者优先;
4、具备较强的逻辑分析、归纳总结能力,以及良好的沟通表达和分析报告撰写水平。
财务经理(财务业务伙伴)
1-1.6万元/月
财务经理/主管3-5年本科及以上财务分析成本管理
岗位职责:
1、预算预测与考核目标管理:依据区域战略规划及业务发展需要,组织编制年度预算与绩效指标,持续跟踪月度预测执行进度,开展实际与预测对比分析;
2、经营计划:整合梳理业务运营数据,构建常态化监控机制,分解量价结构,识别渠道与产品端的增长瓶颈,结合业绩变动趋势,推动业务优化落地;
3、经营分析:参与日常经营会议,包括日会、周会、月度经营分析会,并主导专项分析工作;
4、业务支持:与业务部门高效协同,快速响应各类业务需求,提供决策支持,协助解决运营中的关键问题。
任职资格:
1、本科及以上学历,具备5年至10年财务BP或经营分析相关工作经验;
2、熟悉物流行业业务模式及分析流程,具有收入分析、商业分析或财务分析背景者优先考虑;
3、熟练掌握Excel,具备大数据处理能力,有SQL使用经验者优先;
4、具备较强的逻辑分析、归纳总结能力,以及良好的沟通表达和分析报告撰写能力。
财务主管(上海)
8000-10000元/月
财务经理/主管3-5年大专及以上
一、岗位职责
1、全面负责公司财务工作的统筹管理,建立健全财务管理制度并推动实施,规范财务核算、资金运作及成本管控流程,保障财务工作合法、合规、精准运行。
2、主导公司日常财务核算,包括账务处理、凭证复核、财务报表编制等工作,确保财务信息的真实性、准确性与完整性,及时完成各项纳税申报。
3、统筹公司资金运营管理,科学规划资金收付安排,审核各类资金支付凭证,跟踪资金流动情况,保障资金安全,提升资金使用效能。
4、组织开展成本核算与控制工作,重点聚焦生产加工环节的成本(如原材料、人工、能耗等),深入分析成本结构,提出切实可行的降本增效建议。
5、组织落实财务盘点任务,清查核对固定资产、库存物资等资产状况,确保账面与实际相符,编制盘点报告,妥善处理盘盈盘亏事项。
6、对接税务机关、银行及审计机构等外部单位,办理税务申报、应对税务检查、开展银行对账等工作,积极配合完成各项审计事务。
7、开展财务报表深度分析,挖掘关键财务数据背后的经营信息,为管理层决策提供有力支持,并定期向公司负责人汇报财务运行情况。
8、负责财务档案的系统化整理、归档与保管,确保资料完整、可追溯,严格执行财务信息保密制度。
二、任职要求
1、年龄28-45岁,大专及以上学历,会计、财务管理等相关专业背景,具备初级以上会计职称,具有3年以上中小型企业财务主管工作经验,有食品加工行业从业经历者优先考虑。
2、熟悉国家财经法律法规及税收政策,精通财务核算、成本核算和报税流程,能够独立完成全盘账务处理及报表编制工作。
3、具备扎实的财务分析、成本管控和资金管理能力,能准确识别潜在财务风险,并提出有效的改进措施。
4、熟练操作财务软件及Office办公软件,尤其擅长运用Excel进行数据汇总与分析处理。
5、责任心强,坚持原则,细致严谨,工作作风踏实,严格遵守财务纪律,确保各项工作合规有序。
6、具备良好的语言表达与跨部门协作能力,善于沟通协调,能够在一定压力下高效完成工作任务。
陕西宝鸡高多金无限烧肉自助招聘前厅主管1名月薪5000-6000工作地址:吾悦广场5楼有意
5000-6000元/月
餐厅领班月结
高多金无限烧肉自助
招聘前厅主管1名
月薪5000-6000
工作地址:吾悦广场5楼
有意向可私信联系
服务员餐饮收银前厅部长
某海鲜店招聘前厅部长
前台收银员服务管家若干名,待遇面议,有意向联系
餐厅领班服务员服务嫂
年已过完,您是否开始寻找新的工作机会?那就来找我吧, 让我们一起携手创造美好未来
1、前厅主管/领班 2名
2、服务领班 2名
3、服务员/服务嫂 2名
以上人员包吃, 岗位工资+工龄工资+公休假+法定假+年休假+提成(岗位工资面议)要求人品第一,有团队精神!
联系电话:
会计大专及以上
1. 财会相关专业大专及以上学历,持有初级会计职称,具备3年及以上企业财务会计工作经验优先。
2. 熟练掌握企业会计准则及国家财税法律法规,精通全盘账务处理流程,熟悉增值税、企业所得税等各类税种申报流程。
3. 能熟练使用用友、金蝶等财务软件,以及Excel、Word等办公软件,具备良好的报表编制与数据统计分析能力。
4. 工作严谨细致、责任心强,具备较强的逻辑思维与抗压能力,做事高效、条理清晰。
5. 恪守财务职业道德,廉洁自律,严守公司财务机密,具备良好的沟通协调能力与团队协作意识。
宝鸡凤翔区招聘会计、审计助理1. 会计、财务审计相关专业毕业,会计中级职称(1名),初级职
3000-5000元/月
会计学历不限
招聘会计、审计助理
1. 会计、财务审计相关专业毕业,会计中级职称(1名),初级职称(1名);
2. 3年以上会计工作经验,有企业全盘账务处理经验者优先;
3. 熟悉国家财税法规,熟练使用财务软件及办公软件;
4. 热爱财务工作,善于学习和思考、工作细致、具备较强的责任心和耐力;
5. 有良好的团队协作精神。
6.工资待遇3000-5000元。
电话:
扶风县双休工作+社保
4000-9000元/月
会计经验不限高中及以上
任职要求:
无责底薪4500
1、会计相关专业,大专以上学历;
2、2年以上工作经验,有一般纳税人企业工作经验者优先;
3、认真细致,爱岗敬业,吃苦耐劳,有良好的职业操守;
4、思维敏捷,接受能力强,能独立思考,善于总结工作经验;
5、熟练应用财务及Office办公软件,对金蝶、用友等财务系统有实际操作者优先;
6、具有良好的沟通能力;
7、有会计从业资格证书,同时具备会计初级资格证者优先考虑。
服务员配菜打荷洗碗工
招聘
主管1名4500-6000元
服务员3名3500-4500元(18-45岁)
厨房主管1名4000-5000元
配菜打荷1名3200-3800
洗碗1名3200-3500元(18-55岁)
福利:全勤奖+提成+3天休假
要求:身体健康、有责任心;有工作经验者优先
电话:()
地址:宝鸡市渭滨区恒太城4楼懒小萌大虾
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供宝鸡财务经理找工作在线招聘信息,主要招聘宝鸡财务经理/主管相关人才。作为财务经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解财务经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。