
生产厂长(青岛平度厂区)
8000-12000元/月
厂长/主管1-3年大专机械设备/机电/重工
岗位要求:
1、大专及以上学历,具有五年以上生产管理经历,且担任过生产厂长职务满三年以上;
2、具备成本控制、质量管控及团队管理相关经验;
工作内容:
1、负责监督安全生产、生产现场秩序及作业环境的优化提升;
2、组织并监督各部门人员在安全规范、专业技能、管理制度等方面的培训与考核工作;
3、推进精益生产实施,强化产品质量管理,提升生产效率;
4、按时向上级汇报生产运营情况。
厂长/主管10年以上高中有生产管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验机电设备经验
岗位职责:
1. 负责制定工厂生产计划,确保生产任务按期完成。
2. 优化生产流程,规划工艺布局,提升作业效率。
3. 统筹调配生产资源,保障生产运营顺畅高效。
任职要求:
1. 年龄30--40岁,具备10年实木家具行业生产管理经历。
2. 精通家具制作工艺,尤其擅长机加工艺环节。
3. 具备抗压能力,工作积极主动,执行力强。
生产厂长
5000-10000元/月
厂长3-5年学历不限有生产管理经验质量管理经验
新开电子厂需要管理人员两名,必须有3年以上工作经验,懂管理,能吃苦耐劳精神。待遇从优。
生产副总监
1.2-1.6万元/月
厂长/主管5-10年大专生产计划管理质量管理
1、配合上级开展年度目标规划与经营计划的分析与预测工作,依据生产事业部整体目标制定本部门下一年度具体实施目标
2、统筹生产车间日常运作,保障生产活动高效、有序进行,达成高质量产出要求
3、监督生产全过程,确保各环节符合公司既定的产品标准及工艺规范
4、优化生产成本结构,减少损耗与废品产生,持续推进生产流程的精细化管理与效率提升
5、编制并持续完善生产相关报告及关键绩效指标(KPI)数据报表,定期对生产进度与成效进行分析评估
6、主动参与各类改善项目,为推动企业长期发展提出可行性意见与创新思路
任职要求:
1、年龄35-45岁,本科及以上学历(食品工程、工商管理、企业管理等相关专业优先考虑)
2、具备8年以上食品制造行业从业经历,其中5年以上企业管理岗位经验,3年以上同类职位工作经验
3、熟练掌握食品制造生产工艺流程及速冻食品相关产品知识;熟悉研发、生产、销售一体化运营模式,了解品质控制体系、生产设备特性;具备人力资源、财务基础及研发工艺方面的基础知识
4、具备良好的抗压能力;拥有出色的沟通协调能力、组织管理能力及成本管控能力;熟练操作常用办公软件
食品厂厂长
1.2-1.5万元/月
厂长/主管5-10年学历不限有生产管理经验
1. 本科及以上学历,食品科学、工商管理或相关专业优先。
2. 具备8年以上食品行业管理工作经历,其中5年以上担任高层管理职务。
3. 精通食品制造工艺流程及质量管控体系运作。
4. 拥有卓越的组织协调能力与团队建设经验。
5. 具备优秀的跨部门沟通能力和商务谈判水平。
生产计划主管
8000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专PMC管理质量管理设备管理生产计划制定生产数据分析团队领导
岗位职责:
1、 制定生产计划,合理分配生产任务,持续优化装配线作业流程;
2、 协调生产资源,跟踪生产进度,确保生产效率稳定达标;
3、 汇总整理生产数据,定期开展分析,编制并提交生产分析报告。
任职要求:
1、 具备3年以上生产计划管理相关工作经历;
2、 熟知生产流程、质量管理及设备维护,熟练操作ERP等生产管理系统;
3、 具备良好的组织协调能力与团队管理能力。
冷箱生产现场管理岗位
5000-10000元/月
厂长/主管1-3年高中安全管理设备管理现场管理
岗位职责
1. 负责冷藏箱发泡生产线的日常生产组织、人员调配及进度跟踪,保障生产任务按时完成;
2. 现场检查发泡工艺落实情况,监控工艺参数,巡检产品品质,及时处理并跟进异常问题;
3. 组织班组人员管理,维护作业纪律,实施岗前培训与现场操作规范监督;
4. 推动设备及模具的日常点检与维护工作,减少停机时间与材料损耗;
5. 执行安全生产制度、危化品管理要求及车间5S管理标准;
6. 准确填写生产记录、异常报告及交接班日志,协调相关部门保障生产顺畅运行。
任职要求
1. 初中及以上学历,具备2年以上发泡车间现场管理经验,了解冷藏箱发泡流程;
2. 掌握发泡常见缺陷识别与现场问题应对方法,熟悉设备及模具基本保养知识;
3. 具有班组管理经验,良好的沟通协调能力与突发情况处置能力;
4. 服从安排,执行力高,具备较强的安全与质量意识,能适应倒班作业。
食品厂生产主管/车间负责人
6000-10000元/月
厂长/主管5-10年本科质量管理安全管理现场管理
1. 负责食品工厂生产运营的全面管理,确保产品产量与品质达标
2. 组织搭建生产运营、成本管控及安全生产等管理体系,制定相关制度与流程,并推动执行与落地
3. 依据销售计划统筹编制年度生产方案,逐级分解至季度、月度、周度及每日计划,确保生产任务按时保质保量完成
4. 持续优化生产效率,提升产品质量,改进作业流程,有效控制生产成本
5. 统筹协调工厂各职能部门(生产部、仓储部、设备部、物流部等)工作运行,保障生产体系高效稳定运转
职位要求:
1. 具备5年以上食品行业车间管理经验,掌握食品生产安全规范及生产流程管理要点
2. 专业技术扎实,熟悉食品加工工艺标准及相关法规要求
3. 具备良好的沟通能力与职业操守,责任心强,富有团队协作意识
4. 具备较强的组织管理能力,能够指导、培训并考核下属员工,提升团队整体工作效率
5. 有参与食品加工厂从建设筹备到投产全过程者优先录用
6. 人际交往与独立谈判能力良好,能承受工作压力,具备强烈的责任感
7. 食品相关专业毕业者优先考虑
机械主管工程师
9000-12000元/月
厂长/主管3-5年本科工程机械制图工程机械研发
岗位职责 1. 负责水声设备整机机械结构、声纳设备、水下吊放系统、升降装置、水密电子舱、承压壳体、水下执行机构等产品的方案设计、详细结构设计、三维建模与二维工程图绘制; 2. 参与水声设备研发项目全流程,完成方案论证、技术调研、结构仿真分析、样机设计、试制跟进、试验验证及技术优化工作; 3. 负责水下设备水密设计、承压设计、防腐设计、密封结构设计、耐海水泥沙冲击设计,解决水下高压、腐蚀、复杂工况下的结构可靠性问题; 4. 负责声纳换能器安装结构、水下吊放绞车/吊架、收放升降机构、舱体开门锁紧机构、水下连接器接口结构等专项部件设计; 5. 配合电子、水声、控制等研发团队,完成设备结构与电气、水声模块的集成设计、接口匹配及联调测试; 6. 编制产品设计文档,包括设计说明书、BOM清单、装配工艺文件、检验标准、专利交底书等技术资料; 7. 跟进产品样机试制、生产装配、水下试验、客户现场调试,及时解决研发、生产、试验过程中的结构技术问题; 8. 跟踪行业前沿水下装备机械设计技术、新材料、新工艺,参与产品迭代升级与技术预研工作。 任职要求 1. 本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、机械工程、船舶与海洋工程、水下工程、机电一体化等相关专业,具备1年及以上水声设备、水下装备、海洋工程设备、声纳设备机械设计研发工作经验; 2. 精通水下装备核心结构设计,有成熟的声纳设备、吊放设备、升降装置、水密电子仓、承压舱体、水下密封结构设计经验者优先,有相关项目落地、样机试制、水下试验经验者优先; 3. 熟练使用SolidWorks、UG、ProE/Creo等三维设计软件,熟练使用AutoCAD绘制工程图,具备独立完成整机结构设计、出图、BOM编制的能力; 4. 掌握机械结构强度校核、有限元分析、水密承压计算、防腐设计、公差配合、机械传动、机构设计等专业知识,熟悉水下设备设计规范与行业标准; 5. 了解水下设备工况特性,熟悉水下密封件选型、承压材料选型、海洋防腐工艺、水下设备装配与试验要求; 6. 具备扎实的机械设计功底,较强的方案创新能力、问题解决能力与项目落地能力,能独立承担研发项目模块设计工作; 7. 工作严谨负责,具备良好的团队协作精神、沟通协调能力与研发抗压能力,有强烈的责任心和技术钻研精神; 8. 有海洋科考装备、水下探测设备、船用特种设备、水下机器人相关结构设计经验者优先。 薪资福利 1. 薪资待遇:9k-12k,优秀资深人才薪资可面议; 2. 基础保障:五险一金、带薪年假、法定节假日、节日福利、生日福利、定期体检; 3. 职业发展:清晰的技术/管理双通道晋升路径; 4. 扁平化管理,研发团队氛围融洽,专注技术创新,无冗余内耗。
长白班400一天管三餐管住当天安排
400-500元/天
工厂焊工高温补贴包住包吃加班补贴夜班补贴20人以上日结新能源
普工8000-10000
焊工10000-12000
喷漆10000-12000
叉车10000-12000
打砂10000-12000
来就安排大批量要人
入职0费用焊工日结400/天管吃住不是流水线
300-400元/天
工厂焊工高温补贴社保包住包吃保险日结二保焊
胶西 日结不体检
焊工: 33元一小时 360-400
喷漆: 33元一小时
修箱:28元一小时
完工 :28元一小时
打磨:28元一小时
防护:22元一小时
普工:25元一小时280-300左右
一天300-400元左右
管吃,18-45 岁
不是流水线 来就安排
入职奖励450-500一天日结 长白免费4餐可学徒
400-450元/天
工厂焊工高温补贴社保包住包吃加班补贴五险一金夜班补贴保险20人以上日结长白500日结免费4餐工期短可学徒新能源吃苦耐劳手弧焊二保焊氩弧焊
长白,焊工,喷漆,普工,学徒
喷漆 450 -500,焊工500,普工400
焊工高温补贴300,额外1000全勤
普工高温补贴300,额外600¥全勤
一年买车三年买房就他了
坐标青岛市黄岛区
焊工450/天高温补贴1300/月,爽到爆炸
能吃苦赚高薪,管吃4餐五菜一汤
所有的劳保服劳保鞋安全帽全部免费发放
长白班400一天周结管吃住不体检
400-500元/天
工厂焊工包住包吃20人以上日结
长白班400一天日结
34-37一小时日结
管吃管住当天安排宿舍
不是流水线不是集装箱
急招二保焊,不要证,每小时45,免费吃住,年龄18--45
450-460元/天
二保焊长期20人以上日结点工吃苦耐劳
高薪急聘二保焊工45元/小时(不要证),管吃住,薪资福利待遇优,工作内容健身器材焊接,年龄18-45周岁内,
厂长/主管5-10年大专注塑工艺经验有生产管理经验质量管理经验塑料经验自动化设备经验日化品经验
【岗位职责】
1、负责生产计划的编排与进度跟踪,确保产品按时交付
2、管理仓储日常运作,监督物料库存水平及周转效率,保证生产所需物料齐套供应
3、推动5S现场管理与精益生产实践,减少物料浪费,优化制造成本
4、及时处理产线各类异常(如设备故障、来料问题、工艺偏差),保障生产顺畅运行
5、协调生产与品质团队协作,推进质量问题整改方案落地执行
6、定期汇总分析产能、良率、工时等生产数据,推动持续改进
【任职要求】
1、大专及以上学历,具备5年以上制造业生产管理相关经验
2、具有2年以上生产主管工作经验,有兼任仓管管理经历者优先考虑
3、熟练掌握生产计划制定及物料管控流程
4、了解QC七大工具、8D等基本质量分析方法,具备良好的质量意识
5、原则性突出,沟通协调能力佳,能独立应对和解决跨部门协作问题
6、熟悉ISO9001质量管理体系,有精益生产实施经验者优先
厂长/生产主管
9000-14000元/月
厂长/主管3-5年高中有生产管理经验电子电器经验质量管理经验自动化设备经验钣金工艺经验
1. 具备高中及以上学历,制冷、低温工程、热能与动力工程等相关专业背景;
2. 掌握电器制冷设备技术,具备热负荷计算及四大件选型配置能力;
3. 熟悉雪花冰机、片冰机、碎冰机等产品类型,了解其结构与工作原理;
厂长/CNC生产主管
1.2-1.8万元/月
组长主管厂长5-10年学历不限CNC 生产经理有生产管理经验
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产计划、质量控制与成本管控
2.组织制定并落实各项管理制度与操作规程,提升生产效率与安全水平
3. 协调各部门工作,推动跨部门协作,确保订单按时保质交付
4.负责团队建设与人才培养,指导班组长及一线员工开展标准化作业
5. 定期分析运营数据,提出优化建议并推动持续改进
任职要求:
1.具备厂长/主管相关岗位管理经验,熟悉制造业全流程运作
2.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
3.熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规,有实际落地经验者优先
4. 具备基础数据分析能力,能熟练使用办公软件及ERP系统
5. 责任心强,具备良好的职业道德与团队领导力
智能产线规划工程师
8000-15000元/月
其他生产营运人员3-5年本科物联网自动化产品工业自动化产品电气自动化产品自动化非标产品家电自动化生产线技术方案制定及优化
一、岗位职责
1. 自动化生产线规划与设计
- 负责家电领域(冰箱、空调、洗衣机等)智能化产线的整体方案制定,涵盖工艺流程分析、设备选型、三维布局设计及成本评估;
- 主导工业机器人(如ABB/KUKA)、PLC控制系统(西门子/三菱)以及视觉检测系统的集成设计与实施;
2. 技术方案实施与持续优化
- 组织机械、电气、软件团队推进产线联调,解决现场技术难题(如节拍限制、设备协同问题);
- 推进AI质检、数字孪生、柔性制造等工业4.0技术在实际生产中的落地应用;
3. 客户沟通与项目全周期管理
- 深入参与客户需求调研,提供技术可行性分析及个性化解决方案;
- 全面负责项目从设计到交付的全过程管控,保障方案标准化执行。
二、任职要求
学历:本科及以上,机械工程、电气自动化、工业工程等相关专业;
工作经验:具备3年以上家电或3C行业智能产线设计经验,主导或完整参与过至少2条产线交付项目(如空调总装线、冰箱总装线);
专业技能:
- 熟练使用SolidWorks/AutoCAD/UG等设计软件,掌握PLC编程及工业机器人基本调试能力;
- 了解MES系统集成、工业物联网(IIoT)技术及常用通信协议(Profinet、EtherCAT);
- 熟知家电行业关键制造工艺(如总装、前工序、自动化装配环节)。
加分项
- 具备德国工业4.0或日本精益生产相关项目经验;
- 掌握Python/C++语言,参与过AI质检模型或能耗优化算法开发;
- 英语能力优秀(可支持海外客户技术对接),持有PMP或六西格玛认证者优先。
三、我们提供的核心价值
技术赋能
- 参与亿元级示范项目(如某国际品牌**冰箱智能工厂**,实现产能提升30%);
- 与清华大学机器人实验室联合设立研发中心,提供年度赴德工业4.0研修机会;
职业成长
- 双通道发展路径:技术路线——技术专家→资深工程师→技术总监;管理路线——项目经理→事业部负责人;
- 每月举办内部技术交流沙龙,并提供行业峰会参会名额;
福利保障
- 年薪构成:基础薪资(60%)+项目奖金(30%)+年终奖(10%);
样品班组负责人
4000-7000元/月
生产组长/拉长月结1-3年学历不限现场管理生产计划管理生产物料管理
职位描述
工作职责
负责车间班组的日常生产计划安排与人员调配,确保生产任务保质、保量、准时达成。
主导现场质量控制,严格执行工艺规范,及时解决生产过程中出现的异常情况,减少不良品产生。
组织班组成员开展技能训练与标准化操作执行,提升团队整体作业水平与安全生产意识。
对接相关部门资源,优化生产环节流程,持续推进现场5S管理及精益生产的实施。
有服装厂、纺织厂等相关行业管理经验者优先考虑。
任职要求
1. 具备班组管理经历,熟悉排产流程、品质管控及人员带教;
2. 具备良好的现场协调能力与团队合作意识;
3. 责任心强,沟通顺畅,具备较强的现场组织能力;
4. 有服装鞋帽、箱包、皮具等同类制造行业工作经验者优先。
员工福利:薪资5000-7000,缴纳五险;全勤奖;年终奖;丰富的中秋、春节节日福利;生日礼物;下午茶点;三八节、五一节、六一节、端午节、圣诞节、元旦节惊喜走心礼品;年度团建旅游;广阔的晋升空间。
生产管理储备干部(菏泽/包住)
8000-15000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科
岗位职责:
1、品质管理:依据工艺规范与产品标准,指导并监督生产现场操作,确保产品质量满足客户要求;
2、生产管理:统筹日常生产业务,协调设备、人力及物料资源,保障生产任务顺利完成,实现质量、效率与成本目标;
3、现场管理:快速响应生产过程中的异常状况,及时跟进问题根源,提出改进措施并推动解决;
4、成本管理:结合屠宰工艺流程,通过优化人员作业方式,有效控制产品损耗与浪费。
任职要求:
1、学历专业:本科及以上学历,不限专业,理工类、管理类、食品相关专业优先考虑;
2、素质能力:具备强烈的目标意识,执行力突出,抗压能力强,拥有良好的组织协调与问题处理能力;
3、其他:有学生会、社团管理、项目主导或社会实践经历者优先。
在这里,你可以获得:
1、卓越经营者:精通管理与运营,双通道晋升机制,助力实现职业发展理想;
2、业务专家:深入理解业务运作、客户需求与产品特性,提供高效解决方案,整合资源推动产品价值落地。
物联网设备端开发工程师
1.2-1.8万元/月
其他生产营运人员3-5年本科MySQLGOLANG 开发经验
岗位职责:
1. 承担公司核心业务系统、后端服务及API接口的架构设计与编码实现。
2. 负责工业物联网场景下智能设备数据采集服务的开发与持续维护。
3. 基于RS-485总线实现与多种智能仪表、传感器、PLC设备的数据交互与通信协议解析。
4. 负责MySQL、InfluxDB等数据库的模型构建、查询性能调优及日常运维工作;参与高并发、高可用性系统的技术方案设计与落地。
5. 参与服务在Linux服务器上的部署实施,日志分析处理及系统稳定性保障工作。
任职要求:
1. 语言与基础:
具备至少1年Golang在实际项目中的开发经验,掌握Go语言基本语法及常用标准库;
了解主流Go框架(如GoFrame、Gin、Echo)的使用方式。
2. 数据库能力:
MySQL:熟悉SQL编写规范、索引优化策略、事务隔离机制,具备良好的表结构设计能力;
InfluxDB(时序数据库):理解时序数据模型(Tag/Field),掌握InfluxQL或Flux查询语言,能完成时间序列数据的写入与聚合分析操作。
3. 服务器与运维知识(加分项):
了解Linux系统基础操作(文件管理、权限控制、进程调度);
熟练使用常见Shell命令(grep、awk、sed、ps、netstat、systemctl等),可编写简易Shell脚本用于日志提取、数据备份或自动化部署;
具备查看系统资源使用情况(CPU、内存、磁盘IO)的能力,辅助排查程序运行异常。
4. 其他(加分项):
熟悉MQTT、Centrifuge、Redis等中间件技术;
有物联网(IoT)、监控平台、数据采集系统相关开发经历者优先。
理想汽车组装/日结320/月结9000+/包吃住
9000-10000元/月
长白班车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险20人以上月结
本岗位内部招聘 您可以直接点击左下角聊一聊在线咨询,或者直接打我电话,详细了解。
【月保底9000+ 可日结】0费用入职不花一分冤枉钱 吃住全包 当天安排住宿 次日即可上岗!!!
【小时工】:
小时工:30/小时,318一天,随走随结,可日结,包食宿,,入职7天可预支2000。
新员工打卡20天激励奖金3800,第二十一天直接发放!!!
【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】
【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】
【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】
【薪资待遇】
小时工、:30元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:16-55周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长等)地址在江苏苏州
生产内勤文员
4000-6000元/月
生产跟单/文员1-3年大专数据统计
生产内勤岗位职责
1. 数据统计与分析:按时完成各项生产数据报表的统计及分析工作,及时识别数据异常情况。
2. 异常数据处理与反馈:针对统计中发现的数据异常进行深入核查、跟踪,并将分析结果及时上报。
3. 文件归档管理:负责各车间、班组相关报表的收集、整理与归档工作,确保资料完整有序。
4. 物资管理:负责生产所需劳保用品、办公耗材、药品等物资的领取、保管与发放,并建立相应台账。
5. 生产支持服务:协助提供生产相关的外部支持,包括数据计算、标识卡打印、生产报表印制、员工临时性需求处理等。
6. 员工入离职办理:按流程为新员工办理入职手续,发放工作服及劳保用品,告知入职注意事项;按规定为离职人员办结离职手续及相关交接。
7. 考勤事务管理:负责生产人员指纹信息录入、考勤数据导出及考勤报表的提报工作。
8. 后勤辅助管理:负责更衣柜、贵宾室等辅助区域的日常管理工作。
9. 工作量数据录入与核对:负责切割、切割新员工、滚揉、摆盘、翅包饭、调理包装、切丁、油炸、油炸包装等工序的工作量数据输入与复核。
10. 其他临时任务:完成上级交办的其他相关工作。
注:此岗位单休,介意者勿投!
普工日结320/天包三餐
290-300元/天
普工包吃高温补贴五险一金20人以上日结三餐免费 吃的好
主要负责集装箱完工 美工 打胶之类的活
简单不需要经验7-7点
包三餐 伙食很好
厂区洗澡洗衣服很方便
长白班饮料厂车间包吃加班补贴五险一金包住3-5人日结
应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。
短期工长期工都可以!!!!
欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。
0费用入职,不花一分钱,不体检,返岗奖励最高
8000!!!
【小时工】:
小时工:30/小时,315-320一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
小时工:30/小时,315-320一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
小时工:30/小时,315-320一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】
【可以预支工资在职满15天以上2000元】
【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】
【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】
【薪资待遇】小时工、:30元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:16-48周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
异地招工;工作地址在苏州 异地招工;工作地址在苏州 异地招工;工作地址在苏州
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
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