工作职责 1. 负责开放式仓库的日常运营维护，涵盖物料进出库管理、库存核查、储位布局及安全管理等全环节工作。 2. 通过金蝶/用友等ERP系统实现库存信息的动态同步与精确控制，确保账目与实物一致。 3. 持续改进仓储作业流程，提高物料流转速度，减少运营支出。 4. 组织并指导仓储团队完成各项任务，执行安全制度，保证仓库运作符合规范要求。 任职要求 1. 具备机械制造领域开放式仓管实操经验，了解生产类物料属性及仓储标准流程。 2. 熟练操作金蝶、用友等主流ERP系统中的仓储功能模块，具备数据分析与系统应用能力。 3. 工作踏实认真，执行能力强，可独立应对仓储运行中的各类突发状况。 4. 具备良好的团队协作意识与沟通协调技巧，能高效组织和推动仓储团队完成目标。

需具备女装行业经验，熟悉工艺流程，以梭织类服装为主，拥有做工精良的工厂资源，全面负责工厂运营与管理工作

岗位内容： 1. 负责制定并实施质量保障方案，涵盖测试规划、测试用例设计及测试脚本编写等工作； 2. 熟悉常用测试手段与工具，可独立开展性能、安全性和稳定性等方面的测试任务； 3. 理解软件开发各阶段流程，能依据业务需求制定测试策略，并完成缺陷的识别与追踪； 4. 对测试数据进行综合评估，输出完整的测试总结报告。 任职要求： 1. 大专及以上学历，计算机类相关专业优先考虑； 2. 拥有3年以上软件测试工作经验，掌握系统化的测试流程与技术方法； 3. 精通至少一门编程语言，具备自动化测试实践者优先录用； 4. 具备良好的沟通协调能力及团队协作精神。

职责描述： 1. 负责高空车、环卫车等特种车辆液压系统的开发与设计，包括管路布局、技术对标、优化升级及测试方案的制定； 2. 为生产制造与售后服务环节提供液压技术支撑，及时处理现场出现的技术问题； 3. 参与企业内部液压技术规范、标准文件及部门通用技术规定的编制与完善； 4. 参与液压系统原理图设计、系统匹配分析及核心元件的选型工作； 5. 完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械、液压或相关专业背景； 2. 具备5年以上液压系统设计经验，曾独立承担液压系统研发项目； 3. 有商用车辆或工程车辆液压系统设计经验者优先考虑； 4. 熟悉国家相关技术标准与行业法规； 5. 工作积极主动，具备较强的责任意识和进取精神。

岗位职责： 1.全面负责橡胶制品生产车间的日常运营管理，确保生产计划按时保质完成 2.组织落实安全生产规范，定期开展安全检查与员工安全培训，杜绝安全隐患 3.优化生产流程与人员配置，提升设备利用率和人均产出效率 4. 协调物料、质检、仓储等部门，保障生产各环节顺畅衔接 5. 负责车间员工绩效管理、技能培训及团队建设工作 任职要求： 1.具备橡胶制品或相关制造业车间管理经验，熟悉鼠标垫、地垫等橡胶产品生产工艺 2.具备良好的组织协调能力与现场问题解决能力 3.责任心强，执行力强，能适应生产一线工作环境 4.具备基本的质量管理与成本控制意识 5.学历不限，有相关行业3年以上生产管理经验者优先

岗位职责： 一、具备扎实的设备管理背景： 1、具有5-8年及以上化工领域设备运维或管理经验，机械类相关专业毕业，其中至少2-3年在设备工程师、设备主管或团队管理岗位任职。 2、精通化工行业动静设备（如泵、压缩机、反应釜、换热器、管道、阀门等）的构造原理及日常维护要点。 二、掌握系统化维护方法与策略： 1、熟悉预防性维护（PM）、预测性维护（PdM）和纠正性维护（CM）的规划与落地执行。 2、有推进或深入实施TPM（全员生产维护）实践者优先考虑。 3、能依据设备重要程度，科学制定维护方案与周期安排。 三、突出的故障分析与处理能力： 1、可高效识别复杂设备故障，主导根本原因分析，提出切实可行的修复方案并落实防复发措施。 2、掌握RCA（根本原因分析）等相关分析工具与方法。 四、具备项目管理及技术改造经验： 1、拥有设备技改、更新选型、安装调试等全过程项目管理经历。 2、能独立编制技术文件、审阅工程图纸，并有效管控项目预算与进度。 五、良好的备件管理与成本控制意识： 1、能够优化备品备件库存结构，设定合理储备标准，降低库存占用成本。 2、具备较强的成本管控能力，可统筹维修费用及设备全生命周期支出。 任职资格： 1、具备团队领导力，能激励并培养维修人员成长。 2、合理分配工作任务，实施绩效评估与技能提升培训。 3、可与生产、工艺、安全、质量、采购等部门高效协作，确保信息畅通、协同推进。 4、向上级汇报工作清晰准确，向下传达指令明确到位。 5、责任心强，抗压能力出色，对保障设备安全、稳定、长周期运行承担主导责任。 6、面对突发故障和高压力环境时能保持冷静，迅速做出正确判断与决策。 7、持续追求改进，主动探索设备管理与技术层面的优化路径，不断提升设备综合效率（OEE）

【岗位职责】 1. 主导部门战略规划的制定与执行，分解并推进年度目标的落地实施； 2. 建立涵盖高低压成套设备设计、生产、检验等环节的标准化体系，保障产品质量与生产效率； 3. 编制设备生产排程，统筹协调资源，确保产品按期交付； 4. 组织开展质量检测与性能试验，确保设备符合技术规范要求； 5. 为客户提供设备选型建议及安装调试支持等全流程技术服务； 6. 负责外协团队的日常组织与管理工作 【任职资格】 1. 大专及以上学历，电气工程或自动化相关专业； 2. 具备10年以上高低压成套设备行业从业经历，其中3年以上管理岗位经验，熟悉设备制造、项目执行及售后服务体系，掌握北方地区高低压设备装配与生产标准； 3. 拥有国家电网入围资质经验或参与过新厂筹建者优先考虑 【职位福利】 工作稳定，入职即缴纳五险一金，公司免费提供食宿、公务交通（公车）、通讯补贴、节日福利等 备注说明：目前公司在城阳流亭办公，预计10月份搬至城阳高新区管委新园区

【岗位职责】 1.负责部门战略规划的制定与执行，分解并推进年度目标落地； 2.建立高低压成套设备在设计、生产、检验等环节的标准化体系，保障产品质量与生产效率； 3.制定设备生产排程，确保项目按时交付； 4.组织开展质量检测与性能试验，确保产品符合技术标准； 5.为客户提供设备选型、安装指导及调试支持等技术服务； 6.负责外协团队的日常协调与管理工作 【任职资格】 1.大专及以上学历，电气工程或自动化相关专业； 2.具备10年以上高低压成套设备行业从业经历，其中3年以上管理岗位经验，熟悉设备制造、项目执行及售后全流程，掌握北方地区高低压设备装配与生产技术规范； 3.拥有国家电网入围资质相关经验或参与过新厂筹建者优先考虑 【职位福利】 工作稳定，入职即缴纳五险一金，公司免费提供食宿、公务交通（公车）、通讯补贴、节日福利等 备注说明：目前公司在城阳流亭办公，预计10月份搬迁至城阳高新区管委新园区

1. 负责肉制品或冷冻调理类肉制品生产现场的质量管控，监督车间关键控制点（CCP）的执行情况，并做好实时记录、数据整理与分析工作。 2. 依据既定工艺规范，对生产车间的工艺操作进行巡查与督导，保障产品品质的持续稳定。 3. 严格遵循公司各项管理制度、生产工艺文件及相关标准开展工作。 4. 配合生产部门落实质量保障措施，推动质量管理落地实施。 5. 完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 年龄在40周岁以内； 2. 具备食品生产企业品管工作经验者优先考虑； 3. 品行端正、诚信务实，具备积极的工作态度和良好的沟通能力； 4. 食品工程或相关专业大专及以上学历； 福利待遇： 1. 缴纳五险 2. 公司提供宿舍与餐厅，食宿全免，宿舍配备空调，工作环境舒适宜人

岗位内容： 1. 统筹安排生产车间的日常运作，保障生产任务高效、优质完成。 2. 监督生产各环节执行情况，确保符合企业产品质量要求及工艺规范。 3. 优化生产资源配置，控制成本支出，减少损耗，并推动流程持续改进。 4. 编制并维护生产相关报告与KPI数据，定期分析生产运行状况。 5. 主动参与各类改善项目，为提升运营效率和企业发展建言献策。 任职要求： 1. 大专及以上学历，食品工程或相关专业优先。 2. 具备3年以上生产管理经验，熟悉生产管理体系与作业流程。 3. 拥有较强的沟通协调能力，能够带领团队推进项目顺利实施。 4. 掌握常用生产管理系统，具备基础数据分析及报表处理能力。 5. 结果导向意识强，认同团队合作精神与企业文化，能适应高强度工作节奏。

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有门窗技术经验的 有管理经验的 会沟通的

岗位核心：负责包装班组日常生产安排、品质把控、出货效率、人员管理、现场5S及出货安全，确保产品按质、按量、按时入库出货。 二、主要工作职责 1. 根据每日出货单、生产入库计划，合理分配包装人员、工位与包装任务，统筹整班包装产能，避免人员闲置、堆积待包产品。 2. 根据产品大小、订单急缓、出货时间，合理排序包装顺序，优先处理急单、外发单、客户急出货订单。 3. 实时跟进包装进度，把控当日产量、入库数量，出现待料、返工、出货异常及时上报并协调处理，确保每日任务达标。

岗位：工厂厂长 本厂为精密机械外协加工厂，现有设备：三轴加工中心、数控车床、普通车床、T611Z镗床，主营非标零件、阀块、工装夹具加工。现诚聘全能厂长一名，负责工厂全盘生产、技术、报价、设备、人员管理。 岗位职责 1.技术编程能力（硬性要求）：熟练数控车床、加工中心手工编程、调机、对刀，精通镗床、普车加工工艺，能独立处理车间各类工艺、公差、装配问题。 2. 接单报价：看图纸独立核算工时、材料、损耗，精准给客户报价，把控订单利润，对接客户沟通工艺、交期、返修事宜。 3. 设备维护维修：熟悉车床、镗床、加工中心常见故障，能独立完成设备日常维修、保养、精度校准，保障设备正常稼动，减少停机。 4. 车间全盘管理：生产排产、人员安排、工序调度、品质管控、现场5S、安全生产管理，提升产能、降低报废，把控出货交期与质量。 5. 团队管理：统筹车间操机、技工工作安排，技术指导、新人带教、日常绩效考核，稳定车间人员与生产秩序。 任职要求 1. 多年机械加工厂管理经验，熟悉各类非标机加工工艺； 2. 会数控编程、会调机、会识图、会独立报价； 3. 能独立维修车床、镗床、加工中心常见机械、电路小故障； 4. 懂成本核算、工时评估，有接单、对接客户经验； 5. 责任心强、执行力高，能全盘统筹工厂生产运营。 岗位福利： 每月15发薪，包吃，交五险，做六休一

主要刮灰，帮过气磨，负责日常工作安排，异常处理，有定管理经验，必须保质保量完成领导给的任务

岗位职责： 1. 全面负责驻厂日常运营管理，统筹生产、质量、安全、人员及成本管控 2. 制定并落实生产计划，确保订单准时交付与产能高效利用 3. 建立并优化现场管理制度与标准化作业流程，提升管理效能 4. 组织团队建设与员工培训，强化一线班组长及骨干员工带教能力 5. 协调客户、供应商及总部资源，及时响应并解决驻厂运营问题 任职要求： 1. 具备制造业驻厂管理或车间主管相关工作经验，熟悉精益生产优先 2. 具备较强的跨部门沟通协调能力与突发事件处理能力 3. 责任心强，具备良好的抗压能力与团队领导力 4. 熟练使用办公软件，能独立编制运营报表与分析报告 5. 学历不限

岗位职责： 1. 负责生产线日常管理与人员调度，确保生产计划按时保质完成 2. 监督各工序作业标准执行，及时发现并解决生产异常问题 3. 组织班组员工开展质量自检、设备点检及5S现场管理 4. 协助进行员工技能培训、绩效考核与团队建设工作 5. 按要求填写生产报表，汇总分析产能、良率等关键数据 任职要求： 1. 具备生产现场管理经验，熟悉制造业生产流程 2. 具有良好的沟通协调能力与团队管理意识 3. 能适应加班安排，责任心强，执行力突出 4. 熟悉ISO质量管理体系或精益生产理念者优先 5. 有包装、食品、电子、五金等行业经验者优先

一、 岗位核心目标 负责沙发工厂的日常运营与管理，保障生产任务按期、保质、保量完成，合理控制各项成本，优化生产效率与产品品质，打造高效协作的生产团队。 二、 岗位职责 1、生产运营管理：依据订单需求，制定并落实生产排程，确保产品按时交付； 2、质量管理：构建并持续优化沙发生产全流程（从原材料入库至成品出库）的质量标准与检验机制； 3、成本控制：管控原材料使用率、人工支出及制造相关费用； 4、技术与工艺：精通沙发制作各环节工艺流程，具备解决现场技术问题的能力； 5、团队建设与安全管理：主导车间班组长团队的组建、培训、考核与激励工作，全面落实安全生产责任制。 三、 任职要求 1、年龄30-45岁，大专及以上学历，具备3年以上中大型沙发制造企业管理工作经验，熟知中大型工厂运作规范与标准； 2、作风踏实，贴近一线，具备带领团队的能力，能在压力环境下保持积极进取状态； 3、具备良好判断力，善于深度思考与问题分析，聚焦本质，推动具有长期价值的工作，拥有一定创新意识； 4、具备优秀的沟通协调能力，能与相关部门高效联动，协同推进问题解决。 职业发展： 提供系统的行业专业培训与成长机会，为表现优异者开放公司内部更广阔的职业晋升通道 薪资：根据个人能力面议，综合年薪18-40W 福利待遇：入职即缴纳五险一金，提供住宿（或住房补贴）、（包吃）或餐补、交通补贴、通讯补贴、年度健康体检、带薪年假、节日礼品等 工作地点：胶州及周边自营工厂

工作节奏很慢，活轻松好干，常年有活，订单稳定； 上班时间 18-50周岁， 工资待遇：一天一结，根据ABC岗，按岗位划分标准； 普工：26-31/小时 叉车：26-31/时 喷漆/焊工：35-38/小时 焊工/喷漆：35-38/小时 满勤绩效奖500-1200不等 管午餐，加班下午有加餐。 温馨提示；有意向的小伙伴请点击聊一聊按钮联系我们咨询报名（24小时在线），（），每天面试量大，有意者可以投递简历报名，谢谢

岗位职责 1、生产管理：制定并落实生产计划，确保生产任务准时、优质、高效完成；跟踪生产进度，及时协调处理生产过程中出现的各类异常情况。 2、人员管理：统筹生产团队日常运作，开展员工培训、绩效评估、纪律管理和团队建设工作，提升团队执行力与工作积极性。 3、质量控制：协同品质部门执行生产环节的质量标准与检验规范，推动质量改进措施，持续降低产品不良率。 4、成本与效率：优化生产工艺流程，科学配置资源，管控原材料使用及人工成本，提升整体生产效能。 5、安全与5S：贯彻安全生产管理制度，定期组织安全巡查与教育培训；实施并维持现场5S管理，保持作业环境整洁有序。 6、跨部门协作：与计划、质检、设备等相关部门紧密协作，确保各环节衔接顺畅，保障生产稳定运行。 任职要求： 1、具备较强的责任意识、逻辑思维能力、适应能力及良好的沟通协调技巧。 2、本科及以上学历，机械、自动化、化工、电气等理工类相关专业。 3、有5年以上制造业生产管理相关工作经验者优先考虑。 4、具备一定精益生产实践经验，具有问题发现能力及持续改善意识者优先。 5、熟练使用Word、Excel、PPT等常用办公软件。

岗位职责： 1、承担产品开发工作：包括轮胎结构及花纹等方向的技术研发与设计 2、开展性能分析：构建轮胎动力学仿真模型，研究其动态特性，以及轮胎与整车匹配的性能优化 3、负责材料研发：对轮胎所用原材料的配比进行系统研究，推进配方开发与性能提升 基本要求: 1、面向2025年至2026年毕业的硕士研究生，专业范围：车辆工程、机械、化学、高分子、材料、力学等相关领域； 2、全日制211及以上高校学历，所学专业评级达到B+或以上； 3、有志于投身研发类岗位，愿意在制造业长期发展，入职后前5个月需在生产一线四大工艺环节轮岗学习，第6个月实施定岗分配； 4、具备钻研精神，性格踏实坚韧，作风务实进取，积极乐观。

内容：主要负责水果蔬菜的打包、称重、贴标签，会识字，一开始会有人带 要求：踏实肯干，能吃苦，55岁以下 时间：早8晚8 计件工资，多劳多得，前期有保底180/天，平均薪资6000-8000

高薪包吃住！城阳青大工业园急聘看机器工人！ 薪资：6500-8500元/月（税后），班长9500+，半年涨工龄补贴，年终双薪！ 食宿：免费工作餐+宿舍，不住宿享住房/交通补贴！ 要求：17-45岁，初中及以上学历，身体健康！ 上班：半月倒班，月休4天，综合计时不计件！8-8 每月16日准时发薪，五险一金齐全！ （招生产工人、检测员，同步急聘！）

家具厂急招，男女不限，大龄工可进普工：9小时180元装车工：9小时190元有车装车，无车做零活包一餐饭，午休1.5小时时间：7:00-17:30自备餐具、手套、水杯集合点：赵家小庄、李家小庄6:30店里统一发车联系：

市区电子厂招聘普工，适应两班倒工作制，具有良好的电子产品组装能力，工作时可携带手机，工作餐预支工资，薪资为每小时20元。莱西市干果厂招聘普工，负责挑选干果和上料工作，长白班，工作时间早7:10到晚6:30点左右，有时加班，薪资为每天160至170元。招聘车间操作工，适应两班倒工作制，需要按照工作流程操作设备，薪资为计件工资，每月8000至15000元。招聘硫化工，适应两班倒工作制，进行硫化工序的操作，薪资为计件工资，每月8000至15000元。招聘仓库管理员，熟练操作办公软件，有经验者优先，月休四天，月薪3600至4500元。招聘办公文员，要求大专及以上学历，熟练操作办公软件，有相关工作经验者优先，薪资面议，月休四天。招聘装卸工，月薪约8000元。招聘生产管理，月薪8000至12000元。

岗位职责： 1. 组装汽车油管，车用橡胶软管，安装接头，检验包装 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康， 2. 白夜班自由选择 薪资待遇： 一：白班160，夜班170 二：白班170，夜班180 三：管一顿吃，班车接送，也可以住宿舍