【工作职责】 1、全面主持机修车间日常运作，统筹全厂设备的检修与维护，确保各类设备稳定运行； 2、定期巡查各机台设备运行状况，发现问题及时记录，并有序安排整改处理； 3、制定设备大修及技术改造方案，方案审批后组织人员实施施工工作； 4、负责消防系统的巡检工作，涵盖消防泵房、控制装置、报警装置、管路系统、喷淋设施及水炮等，确保各项设施处于良好状态，异常情况及时处置； 5、编制机修物资需求计划并上报，完成机修团队考勤数据统计； 6、建立和完善设备台账、保养维修记录及相关管理制度。 【任职要求】 1、不限性别，年龄30至45岁，大专及以上学历，机械或电气类相关专业背景； 2、熟练操作常用办公软件，具备基础CAD绘图能力者优先考虑； 3、掌握设备维护与检修的专业知识，具有实际操作经验； 4、熟悉安全管理规范，有设备安全管理工作经历，持有安全类证书者优先； 5、具备较强的团队管理与协调能力，工作认真负责，追求细节与效率。

岗位职责： 1、全面负责机加工车间的日常运营管理，保障生产任务按计划有序推进； 2、持续改进生产工艺流程，提升作业效率与产品品质，有效控制制造成本； 3、落实设备的维护保养工作，确保设备稳定运行，降低因故障导致的停机频率； 4、推动部门内外的协作配合，及时处理生产过程中出现的各项问题； 5、组织开展人员培训与能力培养，提升团队整体专业水平和执行效率。 任职要求： 1、具有扎实的机加工车间管理背景，掌握机械加工各环节工艺要求； 2、熟练掌握数控设备的操作与日常维护，具备现场技术问题的分析与解决能力； 3、具备优秀的团队管理与跨部门协调能力，能有效带领团队完成既定目标； 4、工作细致严谨，拥有较强的应变能力与判断决策水平； 5、具备良好的职业操守，能胜任高强度、快节奏的生产工作环境。

岗位职责： 1、全面负责车间的日常运作，包括生产团队管理、物料调配、质量控制及效率提升等工作； 2、协调销售、仓储、行政等相关职能部门，确保工作流程顺畅对接； 3、根据公司订单需求，合理编制并执行生产排程； 4、实时跟踪生产进度，发现问题及时上报，并推动流程优化与改进。 任职要求： 1、年龄不超过40岁，具备2年以上生产管理相关工作经验； 2、有机械、设备制造或重工行业从业背景者优先考虑； 每周六天八小时工作制，享有法定节假日；如因公司安排加班，按规定发放加班补贴。 职位招聘2人

拆单、设计、生产厂长

煤粉炉和流化床锅炉专工和锅炉主任

厂长，车间主任各1名

岗位职责： 1、依据公司战略规划及市场实际需求，制定并落实工厂年度生产方案与经营指标； 2、全面统筹工厂生产运营工作，涵盖生产安排、品质管理、成本管控及安全作业； 3、持续优化生产工艺流程，提高生产效能，保障产品准时保质完成交付； 4、搭建并维护工厂管理制度体系，如ISO等质量认证相关体系，确保运营合规； 5、带领团队发展，强化员工专业能力与积极性，营造高效协同的组织氛围； 6、跟踪生产运行数据，识别生产环节中的问题，制定并推动改善措施落地； 7、与供应链、销售等职能部门密切配合，保障信息高效流转，支撑公司整体业务推进。 任职要求： 1、具备制造业管理背景，有厂长或类似岗位工作经验者优先考虑； 2、了解医疗器械领域生产流程及相关行业标准； 3、具有较强的领导才能和团队管理经验，能有效激励团队实现目标； 4、具备优秀的判断力与问题处理能力，可在高压力环境中稳定应对； 5、具备良好的沟通协调技巧，能与内外部相关部门建立顺畅协作关系。

负责桶装水生产流程，资料归档管理，食品安全监管工作。

工厂负责人55岁以下具备木工基础，熟悉排版操作有雕刻机经验者优先

岗位职责： 1、依据公司战略规划及市场实际需求，制定并落实工厂年度生产计划与经营指标； 2、全面统筹工厂生产运营工作，涵盖生产安排、品质管理、成本管控及安全作业； 3、持续优化生产工艺流程，提高生产效能，保障产品准时保质完成交付； 4、搭建并维护工厂管理制度体系，推进ISO等质量认证运行，确保规范合规经营； 5、带领团队发展，强化员工专业能力与工作热情，营造高效协同的组织氛围； 6、跟踪分析生产数据，识别运行中的问题，制定并执行有效的改善方案； 7、与供应链、销售等相关职能部门密切配合，保障信息畅通，助力公司整体业务推进。 任职要求： 1、具备制造业管理背景，有厂长或同等岗位工作经验者优先考虑； 2、了解医疗器械领域生产流程及相关行业标准； 3、具有较强的领导才能和团队管理经验，能有效激励团队达成业绩目标； 4、具备良好的判断力与应变能力，能在高强度工作环境中稳定应对挑战； 5、拥有出色的沟通技巧和协调能力，可与内外部协作方建立顺畅的工作联动。

开发区工学院对面饭店诚聘服务员，厨房帮工，大姐宝妈阿姨均可，待遇优厚！联系杨

锦山湖滨饭店招聘服务员1名。要求吃苦耐劳，有责任心，年龄不超50岁，工资面议。 联系电话：

配送司机 薪资福利:底薪+绩效+提成+下乡餐补+月带薪4天休假+福利+春节7天带薪休假 招工人数:数名

招聘 写字楼保安 年龄16到45岁， 工资一月3000 管吃住 工作轻松 免费发放衣服，需自带黑色裤子和纯黑色鞋子 地址 河南航投 航空经济服务中心 联系电话

垃圾清运招工，河南三门峡地区招聘三名工作人员，工作时间为下午一点半到十点半，共九小时，月薪4500元，每月休息两天，提供住宿，要求应聘者会骑三轮车，工作地点为河南三门峡。

招聘：生产经理 薪资：9-20K/月 岗位职责： 1、根据公司生产目标，制定PACK段（电池模组/PACK组装段）的日/周/月生产计划，确保按时交付 2、监督生产流程，优化产线布局，提升设备利用率与生产效率。 3、负责PACK段生产现场管理，包括人员调配、设备运行、物料供应及5S管理。 4、解决生产过程中的异常问题（如设备故障、工艺异常、质量问题等），确保产线稳定运行。 5、严格执行工艺标准和质量控制流程，监督生产操作规范性，降低产品不良率。 6、配合质量部门分析不良品原因，推动改进措施落地。 7、负责班组人员培训、绩效考核及团队建设，提升员工技能与凝聚力。 8、落实安全生产制度，组织安全培训，确保生产“零事故”。 9、监控生产物料损耗，制定降本增效方案，降低生产成本。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械、电气、自动化、工业工程等相关专业优先。 2、3年以上PACK段（锂电池模组/PACK组装）生产管理经验，熟悉配组、激光焊接、测试、包装、分容等工艺流程。（硬性条件） 3、熟悉生产管理体系（如ISO 9001、IATF 16949），精通MES、ERP等系统操作。 4、具备数据分析能力，能通过生产报表优化效率与成本。 5、执行力强，能适应快节奏、高强度的生产环境。 6、优秀的沟通协调能力与团队领导力。抗压能力强，具备快速解决问题及决策能力。 "

岗位职责： 1. 全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理，统筹进度、质量、安全及文明施工工作 2. 编制并落实施工进度计划，协调各专业分包单位，确保项目按期高质量交付 3. 组织技术交底、工序验收及隐蔽工程检查，严格把控施工工艺与质量标准 4. 落实安全生产责任制，定期开展安全巡查与隐患整改，杜绝重大安全事故发生 5. 配合成本与合约部门做好现场签证、工程量确认及施工资料归档管理 任职要求： 1. 具备建筑工程类相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2. 具有5-10年建筑施工现场管理经验，至少担任过2个以上中型及以上房建或公建项目生产负责人 3. 持有建筑工程一级或二级建造师资格证书（必备），具备中级及以上职称者优先 4. 熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规 5. 具备优秀的组织协调能力、应急处理能力及团队管理意识，能适应项目驻场工作

能管理竖井基建，竖井基建施工技术，能吃苦耐劳，有竖井掘进工作经验，年龄在55岁以下能上保险，工资1，6一1，8万

熟悉高速公路路基施工现场管理。工资待遇面谈，有意者请联系陈总

协调班组，甲方，等生产事宜

岗位职责： 1.负责组织实施设备管理相关的质量文件，牵头编制设备管理相关制度与规程。 2.组织开展生产设备的选型论证、采购配置、更新改造、搬迁调配，以及对封存、启用、报废设备的全流程管理。 3.牵头组织一般性设备事故的调查、原因分析及后续处理工作。 4.组织实施对公司各类设备运行状况的监督检查，统筹设备使用、维修、保养等环节的管理与考核。 5.参与设备及备品备件合格供应商的评审选定，审核备件自制或外购计划方案。 6.依据批准的大修项目或月度预防性维修计划，组织制定具体执行方案，并监督相关部门落实执行。 7.负责设备标识系统的建立与日常管理工作。 8.负责收集、整理设备技术资料、图纸文档及相关车间提交的设备运行记录。 任职要求： 1.大专及以上学历，机械类相关专业； 2.具备3-5年及以上设备维护与管理工作经验；

会图纸，有二建，能沟通

工作内容 1. 负责统筹生产线上各项任务的协调，保障生产进度与产品质量； 2. 快速识别并处理生产环节中的异常情况，确保流程顺畅运行； 3. 与团队成员保持高效沟通，提升生产效率与协作配合度。 任职要求 1. 食品科学类相关专业背景； 2. 拥有食品或饮料生产领域工作经验，了解生产工艺及操作标准； 3. 身体健康，能适应生产车间的工作环境； 4. 工作认真踏实，具备抗压能力，责任心强且执行力突出。

岗位职责： 1.在制造部各工段开展为期6个月的轮岗实习，重点学习产品知识与工艺流程，熟悉生产制造的相关规范与标准； 2.实习结束后结合考核结果及个人意向，定岗至生产制造部、质控部、供应部或售后部等相关部门工作； 任职要求： 1.全日制本科及以上学历，年龄23—30岁； 2.机械制造、车辆工程、企业管理等相关专业应往届毕业生，或具备一定相关工作经验者； 3.具备良好的学习能力与沟通协调能力，拥有较强的组织力与执行力； 4.热爱制造行业，性格踏实勤奋，积极进取，具有拼搏精神和团队协作意识；有担任学生干部或组织社团活动经历者优先考虑。

1.负责设备科的人力资源统筹及员工培训工作； 2.承担公司动力与能源系统的日常运营管理； 3.建立并维护生产设备的技术资料档案体系； 4.监督生产现场设备运行状况，指导设备维修班组开展工作； 5.编制并落实设备维修与保养计划，组织实施特种设备的定期检验工作。 任职资格： 大专及以上学历，机械类相关专业，具备5年以上机械行业从业经历，其中至少1年以上同行业管理岗位经验，接受过设备管理、巡检、点检及现场管理等相关系统培训者优先考虑。

岗位职责： 1.负责组织实施设备管理相关的质量文件，并牵头编制设备管理相关制度与规程。 2.负责生产设备的选型论证、采购配置、更新改造、迁移安装、调配使用，以及对封存、启用、报废设备的全流程管理。 3.牵头开展一般性设备事故的调查、分析与处理工作。 4.组织开展对公司各类设备运行状况的监督检查，并对设备的使用、维护、保养等管理工作进行监督与考核。 5.参与设备及备品备件合格供应商的评估与选定，审核备件自制或外购计划。 6.根据已审批的大修项目或月度预防性维修计划，组织制定具体实施措施，并督促相关部门落实执行。 7.负责设备标识系统的建立与日常管理工作。 8.负责收集、整理设备技术资料、图纸、管理文件及各车间提交的设备运行记录。 任职要求： 1.大专及以上学历，机械类相关专业； 2.具备3至5年以上设备维修与管理工作经验。

岗位职责: 1.编制产品生产计划并跟进实施进度，完成生产相关数据的统计与分析工作； 2.参与客户订单评审，确认交付周期，负责订单全流程管理及变更事项的评估与协调； 3.协调处理生产过程中出现的各类异常情况，并持续跟踪直至闭环解决； 4.分析呆滞库存成因，推动相关部门制定处理方案，协助实现整体库存优化； 5.监控生产计划达成率及订单准时交付率，确保指标有效落实； 任职要求： 1.大专及以上学历，年龄*****，机械制造、物流管理等相关专业，具备行业经验者优先； 2.两年以上汽车行业计划与物流岗位工作经验，熟悉汽车零部件生产及流通环节； 3.熟练操作Office办公软件，掌握ERP、WMS等管理系统操作，并理解其业务运行逻辑；

1、负责液压系统与结构部分的设计工作，制定技术设计方案与设计路线； 2、承担零部件的选型设计、性能匹配应用及相关试验实施，参与制定产品的企业技术标准； 3、配合相关部门完成公司内外产品的技术支持、质量管控、成本优化及培训服务等协作工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，车辆工程、机械设计、流体力学等相关专业背景； 2、熟悉工程机械领域液压系统及元件的技术要求，掌握相关行业标准与法规； 3、熟练使用二维/三维设计软件（如Solidworks、Catia等），具备ANSYS等测试分析与仿真软件的应用能力； 4、具有工程机械或液压机械类产品设计工作经验者优先考虑；

岗位职责: 1.编制产品生产计划并跟进实施进度，完成相关生产数据的统计与分析工作； 2.评审客户订单并确认交付周期，统筹订单执行过程，协调处理订单变更事项； 3.协调解决生产过程中出现的各类异常问题，并全程跟踪处理进展； 4.分析呆滞库存成因，推动相关部门进行处理，参与整体库存管控工作； 5.监控生产计划执行情况及订单交付准时率，确保各项指标达成； 任职要求： 1.大专及以上学历，年龄*****，机械制造、物流管理等相关专业，具备相关工作经验者优先； 2.具备两年以上汽车行业计划与物流岗位经验，了解汽车零部件生产及流通流程； 3.熟练操作Office办公软件，精通ERP、WMS等管理系统操作，并理解其运行逻辑；

岗位职责: 1.负责液压系统（油缸）的方案设计、性能分析及产品开发，确保设计符合功能与技术指标要求； 2.参与产品从立项到批量生产的全流程，协助解决制造环节中的液压相关技术难题； 3.开展产品的故障诊断与性能调优，提高设备稳定性和运行寿命； 4.协同研发团队推进液压系统的迭代升级与技术创新工作。 任职要求： 1.熟悉液压油缸系统的设计原理与实际应用，具备独立完成液压系统开发的能力； 2.精通液压元件的选型与集成应用，能科学规划系统结构与参数匹配； 3.具备较强的仿真分析技能，熟练运用专业工具进行结构设计与模拟验证； 4.拥有良好的协作意识和沟通能力，能够与项目成员高效配合开展工作。