【岗位职责】 1.负责项目采购，跟进采购进度，定期对采购业务流程提出完善和改进建议，并推动落实； 2.合理有效控制采购成本，持续降低采购成本；协助定期更新维护采购产品库.供应商数据库.采购进度跟踪等资料； 3.协助完善供应商管理体系（供应商准入标准.供应商考核机制.供应商奖惩方案），确定采购进货价及供货过程控制管理，并对供应商进行动态评估.控制.分级工作； 4.与供应商.需求部门及其他部门保持良好合作，推进采购流程高效执行。 【任职要求】 1.全日制大专以上学历，具备丰富的采购经验.较强的谈判能力，相关工作经验2年以上； 2.熟悉采购流程及采购管理，具有较强的供应商开发能力； 3.了解掌握各种物资的供应商渠道和市场变化情况，及时作出正确的判断； 4.具有较强的质量意识和责任心，对品质有自己独到的见解和认识，有良好的沟通能力与灵活应变能力。

任职要求：大专及以上学历，5年以上采购相关领域工作经验，有乳制品生产物料采购背景者优先；熟悉采购各环节操作流程，具备市场行情研判能力，掌握成本分析与管控方法，拥有出色的谈判技能，熟练运用数据分析工具及办公软件，沟通协调能力突出；具备团队管理经验，能够组织实施团队建设、培训及绩效考核，持续提升团队专业水平与工作效率；责任心强，能适应高强度工作压力。

岗位职责: 1.开展采购市场调研与分析，保障采购工作与公司发展战略相一致。 2.负责采购订单全流程管理，确保供应链运行顺畅及物资按时交付。 3.与供应商保持长期稳定的合作关系，组织开展商务洽谈与协商。 4.跟踪采购成本变动，落实成本管控方案，提升采购经济效益。 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力，善于在团队内外建立协作关系。 2.熟悉市场动态，具备较强的分析判断与谈判能力。 3.能够独立应对并解决采购执行中的各类问题。 4.工作认真负责，适应高强度工作节奏并保持高效输出。

工作职责 1、【供应商开发与运营】：秉持着合作共赢的理念，与供应商建立良好的合作关系，确保采购品质和价格的稳定 2、【果品运营】：根据市场走势和供应情况，寻找潜在“爆品”；借助流量和公司销售网络，提高产品丰富度和曝光度，用产品带动平台流量增长。 3、【完成品类销售目标】：根据公司大盘战略规划，完成个人品类销售指标。 岗位待遇 1.【薪资待遇】：10-25k 2.【福利待遇】：五险一金 任职要求： 1、【经验要求】：具有2-3年以上采购岗位经验，熟悉采购流程和市场信息，快驴、美菜或盒马、美团、多多买菜等大厂采购经验者优先考虑； 2、【年龄要求】：***** 3、【素质要求】：（1）有较强的沟通能力和谈判能力，能够独立完成产品议价、上架工作；（2）有较强的责任心和进取心，对于自己品类目标能够极致追求（3）细心和耐心，对于商品参数严格把关 4、【能力要求】：熟练掌握Office办公软件和采购相关软件，具有一定的数据分析和数据敏感度。 一、从业经历超过3年的，以下3项需占1项 1.线上运营能力，有互联网生鲜平台性企业从业经历 2.线下运营能力，京东、盒马、永辉超市等大型渠道线下从业经历。 3.其他运营能力有本土化社区团购平台从业经历。 二、从业经历低于3年的，下方需要同时具备 1.学历不低于专科 2.有水果门店或社区团购或生鲜平台大厂经历不低于1年 3.95后 公司介绍： 钛果是一家专注于水果产业B2B的公司，团队成员多为90后、00后，激情有活力。南京市的培育独角兽企业，公司盈利发展健康，目前服务客户数超过6000家。 作为一家商品导向型公司，钛果非常重视商品运营岗人员的培育与发展，鼓励每位员工乐于分享、敢于PK。在岗位发展上设计了清晰且公平的晋升机制，支持每位想向上发展伙伴积极表现自己。对于任何表现优异有亮点的伙伴，及时给出激励，绝不会让发光的你暗淡。 作为一家产业互联网公司，钛果拥有完善的供应链系统以及一支专业的技术产研团队。后端仓配系统在技术的加持下，整个供应链路高效且稳固。 作为一家正在高速发展时期的公司，钛果想要在行业中培育出27位省区总、5位大区总，任何想做事、敢干事、能干事有梦想的人，都有机会成为下一位省区总或大区总，如果你想在B2B赛道找一个积极向上、敢拼敢想的团队，那么钛果诚挚向你发出邀请。 任职要求：

工作职责 1、【供应商开发与运营】：秉持着合作共赢的理念，与供应商建立良好的合作关系，确保采购品质和价格的稳定 2、【果品运营】：根据市场走势和供应情况，寻找潜在“爆品”；借助流量和公司销售网络，提高产品丰富度和曝光度，用产品带动平台流量增长。 3、【完成品类销售目标】：根据公司大盘战略规划，完成个人品类销售指标。 岗位待遇 1.【薪资待遇】：7-25k 2.【福利待遇】：五险一金 任职要求： 1、【经验要求】：具有2-3年以上采购岗位经验，熟悉采购流程和市场信息，快驴、美菜或盒马、美团、多多买菜等大厂采购经验者优先考虑； 2、【年龄要求】：50岁以下 3、【素质要求】：（1）有较强的沟通能力和谈判能力，能够独立完成产品议价、上架工作；（2）有较强的责任心和进取心，对于自己品类目标能够极致追求（3）细心和耐心，对于商品参数严格把关 4、【能力要求】：熟练掌握Office办公软件和采购相关软件，具有一定的数据分析和数据敏感度。 公司介绍： 钛果是一家专注于水果产业B2B的公司，团队成员多为90后、00后，激情有活力。南京市的培育独角兽企业，公司盈利发展健康，目前服务客户数超过6000家。 作为一家商品导向型公司，钛果非常重视商品运营岗人员的培育与发展，鼓励每位员工乐于分享、敢于PK。在岗位发展上设计了清晰且公平的晋升机制，支持每位想向上发展伙伴积极表现自己。对于任何表现优异有亮点的伙伴，及时给出激励，绝不会让发光的你暗淡。 作为一家产业互联网公司，钛果拥有完善的供应链系统以及一支专业的技术产研团队。后端仓配系统在技术的加持下，整个供应链路高效且稳固。 作为一家正在高速发展时期的公司，钛果想要在行业中培育出27位省区总、5位大区总，任何想做事、敢干事、能干事有梦想的人，都有机会成为下一位省区总或大区总，如果你想在B2B赛道找一个积极向上、敢拼敢想的团队，那么钛果诚挚向你发出邀请。

核心定位 生产性物料采购经理的核心职责是：保障公司生产计划的顺利推进，以最优的总拥有成本（TCO），战略性采购符合质量与安全规范的乳制品原辅料及包装材料，并统筹管理供应商体系与供应链风险。 主要工作职责 1.战略规划与策略制定 供应策略开发： 针对奶粉、白糖、菌种、食品添加剂、包装物等不同类别的生产物料，制定差异化采购策略，包括战略协作、集中招标、现货采购等模式。 需求分析： 联合生产、计划及财务团队，依据生产排程、销售预估和库存政策，制定精确的物料需求计划（MRP）。 市场分析： 深入分析国内外乳品原辅料及包材市场动态、政策调整及气候因素，研判价格走势，为决策提供数据支撑。 成本建模与预算管理： 构建精细化成本模型，编制年度采购预算，并对执行过程进行有效管控。 2.供应商全生命周期管理 供应商寻源： 持续拓展潜在供应商资源，完善合格供应商名录，优化供应来源分布，减少单一依赖风险。 供应商评估与选择： 协同SQE（供应商质量工程师）开展新供应商的商务资质审查与综合能力评估，质量准入最终由SQE确认。 供应商关系管理（SRM）： 维护与关键战略供应商的商务合作关系，推动建立长期稳定、互利共赢的合作机制，定期组织供应商交流会议。 供应商绩效管理： 建立涵盖质量、交付、成本、服务等维度的KPI评估体系，实施定期考核，并将结果应用于订单分配、淘汰或替换决策。 3.采购执行与成本控制 商务谈判： 主导价格、付款周期、交货条件、最小订货量（MOQ）、年度协议等核心商务条款的谈判工作。 合同管理： 负责采购合同的拟定、审核、签署及归档，确保条款合法合规并保障公司权益。 成本控制： 通过谈判议价、价值分析（VA/VE）、目标成本控制、招标比选、替代材料开发等方式，持续降低整体采购成本（TCO）。 订单管理： 指导采购员完成采购订单（PO）操作，确保订单准确性，并全程跟踪执行状态。 4.供应链协同与风险管控 跨部门协同： 作为生产、质量、计划、物流仓储等部门的关键对接人，保障信息互通，及时解决物料供应中的突发问题。 库存控制： 与计划部门协作，设定重点物料的安全库存标准，重点关注大宗原料（如奶粉）的价格变动及生鲜物料（如生乳）的保质期限，合理优化库存水平，降低资金占用与损耗风险。 风险管理： 识别并评估供应链各类风险，如供应短缺、价格大幅波动、国际贸易政策调整、供应商运营异常、物流中断等。 制定应对预案，包括备选供应商开发、替代方案准备、战略储备等措施，提升供应链韧性。 5.合规与可持续发展 合规性： 确保所有采购行为符合公司内部合规要求及相关法律法规，特别是食品安全监管规定。 可追溯性： 保证所采购物料具备完整溯源资料，满足《食品安全法》相关要求。 可持续发展： 逐步将环保、社会责任等ESG要素纳入供应商筛选与评价体系。 任职资格： 本科及以上学历，管理类相关专业 掌握采购管理、供应商管理、物流运作及法律基础知识，熟悉进出口业务流程 具备5年以上乳制品行业采购岗位工作经验 熟练使用办公软件，执行力强，具备良好的沟通协调、组织推进及管理控制能力

Tigo钛果招募水果商品经理8-10名 工作职责 1、【供应商开发与运营】：坚持互利共赢原则，拓展并维护优质供应商资源，保障货源品质稳定、价格合理 2、【果品运营】：结合市场动态与供应节奏，挖掘潜力“爆款”产品；依托平台流量及销售网络，提升品类丰富度与市场曝光，以商品驱动流量增长 3、【完成品类销售目标】：依据公司整体战略部署，达成所负责品类的销售任务指标 岗位待遇 1、【薪资待遇】：7-25K 2、【福利待遇】：五险一金 任职要求 1、【经验要求】具备2-3年及以上采购相关工作经验，本地市场采购经历满18个月以上，熟悉采购流程与市场行情；有大型商超采购背景或年采购规模达千万级以上者优先，需具备扎实的商品专业能力与商品营销规划能力 2、【年龄要求】***** 3、【素质要求】 （1）具备出色的沟通与谈判技巧，可独立完成产品议价及上架操作 （2）责任心强、积极进取，对个人负责品类目标有极致追求精神 （3）细致耐心，严控商品各项参数标准 （4）品行端正、信誉良好 （5）抗压能力强，心态乐观，具备长期发展理念 公司介绍： 钛果是一家专注于水果产业链供应链建设的企业，团队以90后、00后为主，充满活力与激情。现为南京市培育的独角兽企业，服务客户超26000家，业务覆盖江苏、安徽、湖南、湖北等多个省市区域。 作为客户价值导向型企业，钛果高度重视商品运营人才的成长与发展，倡导员工乐于分享、勇于挑战。支持每一位有志向的伙伴展现自我、实现突破。 处于高速发展阶段的钛果，计划在行业内培养27位省区总、5位大区总，所有有想法、敢行动、能落地、怀揣梦想的人才，都有机会迈向更高管理岗位。如果你希望在水果领域加入一个积极进取、敢想敢拼的团队，钛果真诚欢迎你的加入

能吃苦，会开车，退伍军人优先

岗位职责： 负责公司国内采购 1.开发新供应商资源，组织实地考察，开展资质审核、价格磋商及合同签署工作，执行月度绩效评估，持续优化供应体系，控制采购支出； 2.统筹采购进度管理，跟进合同审批与付款安排，定期向上级反馈关键节点情况，快速响应并处理突发问题，保障采购流程顺畅，确保管理层及时了解供应商运作情况，辅助决策制定； 3.执行客户所需物料的采购与出货安排，维护与供应商的长期合作关系，拟定采购协议并核验对账单据，协同财务完成相关流程，保障采购运作高效有序； 4.跟踪市场动态，按时提交行情分析报告，整合内外部资源应对执行难题，确保货物准时交付； 5.监控库存水平，适时启动补货流程。 任职要求： 1、统招全日制本科及以上学历； 2、年龄23岁以上，具备较强抗压能力，沟通表达佳，思维敏捷； 3、具备良好的沟通协调能力； 4、具有3年以上全流程国内采购工作经验； 5、有化工领域背景，或从事过化妆品原料、香精香料类采购者优先考虑。 薪资福利： 1.健全的五险一金 2.提供完善的绩效考核机制，享有年终奖金及定期调薪机会 3.拥有系统的培养计划与晋升通道 4.节日礼金或礼品、生日礼金及庆祝活动、重大人生事件慰问金及礼物等； 5.带薪休假（年假，婚假，丧假，病假，培训假等） 6.丰富的员工团建活动（拓展训练，旅游，聚餐，观影，KTV，年会等） 工作时间: 早八点半晚五点半，午休一个小时，按国家规定享受双休及各类法定节假日。 工作地址： 南京市江宁区竹山路68号江宁万达广场B座808-811室

1、落实公司阶段性商品竞争力提升策略，紧跟市场趋势与变化，带领团队持续优化商品结构及采购成本，增强商品盈利水平与市场竞争优势； 2、结合不同区域特征与市场需求，制定差异化品类布局方案，主导新品引进与开发工作，完善商品覆盖广度与深度，为用户提供更具性价比且丰富多元的购物选择； 3、科学构建供应渠道与商户体系，实施供应商全周期管理与动态优化，保障货源稳定供给，强化公司在供应链中的议价能力，推动与品牌方及合作伙伴的长期深度协同； 4、全面负责大区范围内的销售业绩、商品毛利、售罄表现、库存周转效率、采购成本控制及客单价等核心经营指标达成； 任职要求： 1、统招大专及以上学历； 2、具备5年以上日用百货全品类招商运营及规划管理经验； 3、具有B2B平台、社区团购、大型卖场、商超或便利店等相关行业工作经验者优先；

【招聘工种】：保安 【薪资预算】：140元/天 【工作内容】：小区门岗、巡查岗 【工作时间】：白 班: 早7:30-晚19:30 晚 班 :晚19:30-早7:30 【服务地址】: 南京市建邺区茶亭兆园、拓园、露园小区 【要 求】：55岁以上，退休人员优先 【联系电话】：侍经理

1、招城墙博物馆内馆保安员若干 白班保安若干 薪资福利：3800/月 工作时间：7:00—19:00，上六休一 2、招中华门城墙安保员若干 职位要求： 有责任心，思路清晰 （1）7:00—19:00，19:00—7:00，上二休一 薪资福利：面议 检票口保安一名：年龄要求50岁以下，可交保险，工资面议 3、招低压电工 要求：持“低压电工证” 工作时间：8:00—17:00，上五休二 薪资：5000/月 工作地点：中华门城墙 联系方式：张部长（微信同步） 电话打不通可加微信

众彩附近仓库 要1名工人分拣货品，认识秤的，手脚麻利，干活利索，22一个小时，年纪要求45岁内，长期合作（晚7点~12点间） 要一名工人，装卸配货送货，45岁内，会开车，25一小时，长期合作（晚7点~12点间） 酱油工谢扰，有满勤奖，工作能力突出者，可上调工时费！

南京市浦口区招油漆工，天花做乳胶漆60平方，墙面做喷涂25平方。包工包料，明天进场，工费面议。

南京市江宁区小区绿化养护(主管)，工资5000至6000元，年龄62周岁以内

岗位职责: 1.负责采购项目的统筹规划与执行落地，保障采购流程顺畅高效； 2.开展供应商关系管理，维护长期稳定合作，并主导价格协商工作； 3.持续跟踪市场变化，掌握行业发展趋势，为采购策略提供数据依据； 4.跟踪采购支出情况，落实降本增效措施，提升采购经济性； 5.对接内部部门需求，确保采购安排精准且按时推进。 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力及谈判能力； 2.熟练操作计算机及相关办公软件，具备良好的互联网应用能力； 3.拥有较强的市场研判能力与成本管控意识； 4.具备良好的团队协作意识，能与团队成员顺畅交流； 5.熟悉采购作业流程，能高效完成各项采购工作； 6.有生鲜类食材采购管理经验，熟悉东莞、深圳各地市场情况； 7.年龄25—40周岁

年龄28-45岁，高中以上学历，懂建筑材料，会开车，熟练使用办公软件，在公司住宿。

核心工作：统筹城市群所辖区域的商品本地化运营及供应链体系构建， 增强商品市场竞争力。 岗位职责： 1.推进城市群区域内特色商品的开发与整合，梳理并搭建本地化商品资源库，完善差异化品类布局； 2.持续优化本地供应链管理体系，定期开展供应商绩效评估，确保供应链条高效稳定运行； 3.根据地方节庆、季节变化及消费趋势，制定精准采购计划，灵活响应市场需求变动； 4.配合城市门店销售策略调整，协同推进商品结构优化，定期同步采购规划与供应链执行情况，保障策略落地一致。 任职要求： 1、本科及以上学历，供应链管理、物流管理、市场营销、采购管理等相关专业优先，有品类集中采购经验者优先； 2、掌握采购流程及相关专业技能，熟悉谈判策略、供应商筛选与管理机制，能高效组织实施本地商品采购； 3、具备较强的市场感知能力，对数据敏感，具有良好的分析判断力，可为采购决策提供有效数据支撑； 4、拥有良好的沟通协作能力及跨部门协调能力，能够独立推动问题解决； 5、责任心强，具备应变意识，能快速响应市场动态并及时优化采购方案。

1. 供应商开发：挖掘白沟等市场的优质供应商，建立信息库，定期评估，处理纠纷，维护合作。 2. 现货采购：赴白沟等地按需求采购，谈判压价，把控质量，跟进交付。 3. 数据与分析：用电脑分析采购数据，为决策提供支持，汇报工作。 4. 库存协同：与销售、仓储沟通，依需求和库存制定采购计划。 任职要求 1. 熟知白沟箱包市场，掌握供应商、产品、价格等信息。 2. 谈判能力强，能争取有利采购条件。 3. 熟练操作Word、Excel等办公软件

1：您好，我们隶属于公司团购事业部，我是团购部副总经理。我们专注于为客户提供高品质的糕点礼盒、零食礼盒、坚果礼盒、中秋月饼礼盒、亲情礼盒以及各类节假日定制礼盒；无论是走亲访友还是节日馈赠，都是理想的礼品选择； 2：目前我们正在招募事业合伙人，主要职责是整合个人资源并组建团队，同时推动团队间资源共享与持续裂变。个人的能力、人脉和资源始终有限，唯有凝聚团队力量，才能实现无限发展，这也是我们商业模式实现盈利的核心所在； 3：在现有团队中，一名普通的事业合伙人仅在中秋节期间，兼职收入即可突破十万；表现优异者年收入可达百万级别； 4：我们的运营模式支持事业伙伴实现零投入、零库存、零风险创业；若您有兴趣，欢迎回复，我们进一步沟通详细信息；

工作职责 1、【供应商开发与运营】：坚持互利共赢的原则，积极拓展并维护优质供应商资源，保障采购品质与价格的持续稳定 2、【果品运营】：结合市场动态与供应趋势，挖掘具备潜力的“爆款”产品；依托平台流量及销售网络优势，丰富商品结构并提升曝光，以优质产品反哺平台流量增长 3、【完成品类销售目标】：围绕公司整体战略部署，高效达成所负责品类的销售任务指标 岗位待遇 1.【薪资待遇】：7-20k 2.【福利待遇】：五险一金 任职要求： 1、【经验要求】：具备2-3年及以上采购相关工作经验，熟悉采购全流程及行业市场信息，有快驴、美菜或盒马、美团、多多买菜等大型企业采购背景者优先 2、【年龄要求】：50岁以下 3、【素质要求】：（1）具备良好的沟通协调与谈判能力，能独立推进产品议价与上架事宜；（2）责任心强，积极进取，对品类业绩目标有高度追求；（3）细致耐心，严格把控商品各项参数标准 4、【能力要求】：熟练使用Office办公软件及采购相关系统工具，具备基础数据分析能力与数据敏感性 公司介绍： 钛果是一家聚焦水果产业B2B领域的创新型企业，团队以90后、00后为主，充满激情与活力。公司为南京市培育独角兽企业，发展稳健且持续盈利，现服务客户已超6000家。 作为注重商品运营的公司，钛果高度重视商品运营人才的成长与发展，倡导员工之间乐于分享、勇于挑战。在职业发展路径上设有明确且公正的晋升通道，鼓励每一位有志向的伙伴充分展现自我。对于表现突出、有独特价值的员工，公司将及时给予认可与激励，确保每位闪光的你都能被看见。 作为产业互联网企业，钛果拥有成熟的供应链体系和专业的技术产研团队。通过技术赋能仓储配送系统，实现全链路高效协同与稳定运转。 处于高速成长阶段的钛果，计划在行业内培养27位省区总、5位大区总。凡是想做事、敢担当、有能力、有理想的伙伴，都有机会脱颖而出。如果你希望在B2B领域加入一个积极进取、富有战斗力的团队，钛果真诚欢迎你的加入。

开单打单汇总1800元每月+仓库管理1800元每月+制作标书1500元每月+中标提成，单休五险，工作能力强的可谈

1、具备良好的沟通表达能力，听从安排，积极进取有责任心。 2、学历、经验、身高不限，年龄在-岁之间。 3、踏实肯干，学习能力强，服务意识佳。 工作内容：负责收银结算、客户接待、订单核销、采耳师排单及日常对账工作 上班时间：因属采耳连锁门店运营，营业时段较晚 中午12:00-晚上12:00下午3:00-凌晨3:00轮班制，设有坐班岗，客流少时可适当休息，提供食宿 薪资待遇：底薪3800元+200元全勤奖+5%会员卡销售提成

岗位职责: 1.配合主管完成各项日常事务性工作 2.确保信息传递准确，具备良好的沟通协调能力 3.主动融入团队协作，助力项目目标顺利达成 任职要求： 1.拥有较强的沟通表达能力和团队合作意识 2.能够快速响应并落实上级交办的工作任务 3.具备自我驱动力，持续优化工作方法，追求高质量成果

岗位职责： 1.负责采购物料回厂后的入库操作、信息登记及台账管理，妥善保管验收入库相关单据，确保当日账目及时录入，单据分类清晰、有序归档； 2.负责仓库内物料的摆放与日常整理，保证物料按指定区域规范存放，标识明确，科学合理利用仓储空间； 3.负责各部门劳保用品的发放工作，确保按时配发，领用手续齐全、流程合规； 4.坚持节约原则，落实工具以旧换新制度；加强工具类物资管理，对共用工具建立登记台账，使用后及时回收入库； 5.根据生产指令（如加工单或生产任务单），核算物料标准消耗量，办理生产领料手续，执行定额发料要求； 6.负责半成品及成品的入库管理，依据存储条件和空间布局合理安排存放位置，粘贴物料标签并更新物料卡和库存账目； 7.根据公司发货通知，打印出库单并完成备货作业，确保出库数据准确，严格落实“先进先出”管理原则； 8.负责每月定期开展库存盘点，配合财务人员进行监盘与抽盘，并汇总整理月末盘点数据报表； 9.负责呆滞库存的梳理与核查，定期检查不良存货并上报，协同相关部门推进处理工作； 10.落实仓库防火、防盗等安全防范措施，保障物资安全； 11.执行仓库5S/6S现场管理标准，保持作业环境整洁有序。 任职要求： 1.具备仓库管理相关工作经验

表达伶俐，思维清晰，会办公软件操作制表，有物流城配经历，从业能吃苦耐劳，有厢货配送经历优先

岗位职责: 1.协助上级完善公司行政管理制度，统筹开展日常行政事务的组织与管理工作。 2.参与拟定公司行政工作的发展规划及实施策略。 3.负责公司内部综合事务管理，涵盖安全管理、内务保障，并为各部门提供必要的行政服务支持。 4.承担公司对内对外的沟通协调工作，包括来访接待、电话应答及信息传达等事宜。 5.组织并管理公司各类会议，确保会前准备、会中协助和会后跟进有序进行。 任职要求： 1.具备良好的组织协调能力，能高效推进各项行政工作任务。 2.沟通表达顺畅，富有团队协作意识，可与各团队及职能部门保持良好互动。 3.面对突发情况具备快速反应与妥善处置的能力。 4.工作态度严谨细致，责任心强，能够耐心处理重复性事务。 5.熟练操作常用办公软件及设备，具备基础的办公工具应用与维护技能。

技能要求：ERP，服装商品管理 岗位职责 1、负责零售终端门店的商品配送（订单计划落实、销售补货）工作。 2、负责门店间商品调拨与流转，并核查调拨执行情况以确保完成率； 3、结合各区域市场上市节奏，合理分配各销售渠道商品资源； 4、负责店铺库容规划及库存结构的合理管控； 5、负责每月店铺盘点工作的核查与结果上报； 6、及时分析销售数据，提出商品结构调整建议。 任职要求 1、大专及以上学历，统计类相关专业优先； 2、具备较强的计划制定能力及数据分析能力； 3、具备良好的团队协作意识，执行力和沟通协调能力； 4、熟练操作ERP系统，有服装行业工作经验者优先考虑。 公司地址：南京市江宁区麒麟街道天旺路9号。

任职要求：大专及以上学历，5年以上采购相关领域工作经验，有乳制品生产物料采购背景者优先；熟悉采购全环节流程，具备市场行情研判能力，熟练运用成本分析与控制手段，拥有出色的谈判能力，善于数据整理与分析，熟练操作各类办公软件；具备较强的沟通协调能力，能够开展团队管理、团队建设、人员培训及绩效考核等工作，持续提升团队综合能力与工作效率；责任心强，能适应较高工作压力。

1.底薪5000+补贴+月度业绩提成+年终团队奖金 2.提供五险； 3.户外活动：不定期组织户外拓展与旅游安排； 4.法定假期：享受国家规定节假日及长达15天的年假； 5.节日福利：生日庆祝、周末聚餐等温馨活动； 6.一经录用，公司将安排一对一专业化培训，工作表现优异者有机会晋升为城市经理 【工作范畴】 1、负责产品的运营推广与日常维护； 2、学习并融入运营管理团队，后期协助主管处理团队事务，协调团队内部关系； 3、能力突出者可破格提拔，通过考核后可晋升为运营主管，独立管理团队或分管公司运营 通勤时间：8:30-18:00，不加班不加班不加班！周六下午茶、聚餐活动等！ 任职要求： 1、思维灵活，表达得体，积极进取，乐于学习； 2、上进心、上进心、上进心，重要的品质说三遍； 3、大专及以上学历，经验不限，优秀人才可直接进入管理层； 4、性格开朗，主动性强，富有亲和力，具备良好的沟通协调能力； 5、能吃苦耐劳，学习能力出色，具备较强的抗压能力，愿意投身营销类工作