Tigo 钛果招募水果商品经理8-10名 工作职责 1、【供应商开发与运营】：坚持互利共赢原则，拓展并维护优质供应商资源，保障货源品质稳定、成本可控，建立长期稳定的协作关系 2、【果品运营】：结合市场动态与供应节奏，挖掘具备潜力的“爆款”产品；依托平台流量及销售渠道网络，提升商品多样性与市场曝光，以优质商品反哺平台流量增长 3、【完成品类销售目标】：依据公司整体战略部署，达成所负责品类的销售任务与业绩指标 岗位待遇 1、【薪资待遇】：7-25K 2、【福利待遇】：五险一金 任职要求 1、【经验要求】：具备2-3年及以上采购相关工作经验，本地市场采购经历满18个月以上，熟悉采购全流程及市场行情；有大型商超采购背景或年采购规模达千万级以上者优先，需具备扎实的商品专业能力与商品规划营销能力 2、【年龄要求】***** 3、【素质要求】 (1) 具备出色的沟通协调与谈判技巧，可独立推进产品议价及上架执行 (2) 责任意识强，积极进取，对个人负责品类的业绩目标全力以赴 (3) 细致耐心，严格把控商品各项参数与品质标准 (4) 品行端正、信誉良好 (5) 抗压能力强，心态积极乐观，具备长期发展理念 公司介绍： 钛果是一家专注于水果产业链供应链建设的企业，团队以90后、00后为主，充满激情与活力，是南京市认定的培育独角兽企业。目前服务客户超26000家，业务覆盖江苏、安徽、湖南、湖北等多个区域。 作为一家以客户价值为核心导向的企业，钛果高度重视商品运营人才的成长与发展，倡导员工乐于分享、勇于挑战。为每一位有志于成长的伙伴提供展示自我的舞台。 处于快速扩张阶段的钛果，计划在行业内培养27位省区总、5位大区总，所有有抱负、敢担当、能落地的奋斗者，都有机会走上更高管理岗位。如果你希望在水果领域加入一个拼搏向上、思维开放的团队，钛果真诚欢迎你的加入

【岗位职责】 1.负责项目采购，跟进采购进度，定期对采购业务流程提出完善和改进建议，并推动落实； 2.合理有效控制采购成本，持续降低采购成本；协助定期更新维护采购产品库.供应商数据库.采购进度跟踪等资料； 3.协助完善供应商管理体系（供应商准入标准.供应商考核机制.供应商奖惩方案），确定采购进货价及供货过程控制管理，并对供应商进行动态评估.控制.分级工作； 4.与供应商.需求部门及其他部门保持良好合作，推进采购流程高效执行。 【任职要求】 1.全日制大专以上学历，具备丰富的采购经验.较强的谈判能力，相关工作经验2年以上； 2.熟悉采购流程及采购管理，具有较强的供应商开发能力； 3.了解掌握各种物资的供应商渠道和市场变化情况，及时作出正确的判断； 4.具有较强的质量意识和责任心，对品质有自己独到的见解和认识，有良好的沟通能力与灵活应变能力。

工作职责 1、【供应商开发与运营】：坚持互利共赢的合作原则，积极拓展优质供应商资源，维护稳定高效的供应关系，保障采购品质与价格的持续优化 2、【果品运营】：结合市场动态与供应端变化，挖掘具备潜力的“爆款”产品；依托平台流量优势及销售网络布局，提升商品多样性与市场曝光，以优质产品驱动平台用户增长 3、【完成品类销售目标】：围绕公司整体战略方向，达成所负责品类的销售任务与业绩指标 岗位待遇 1.【薪资待遇】：10-25k 2.【福利待遇】：五险一金 任职要求： 1、【经验要求】：具备2-3年及以上采购相关工作经验，熟知采购作业流程及市场行情，有快驴、美菜、盒马、美团、多多买菜等大型平台采购背景者优先 2、【年龄要求】：***** 3、【素质要求】：（1）具备出色的沟通协调与谈判技巧，能独立推进产品议价及上架事宜；（2）责任心强，目标感明确，对所辖品类业绩有强烈追求；（3）细致严谨，能够严格把控商品各项参数标准 4、【能力要求】：熟练操作Office办公软件及采购管理系统，具备基础数据分析能力，对数据变化具有敏锐洞察力 一、从业经历超过3年的，满足以下任意一项即可 1.具备线上运营能力，有互联网生鲜电商平台工作经验 2.具备线下运营能力，曾在京东、盒马、永辉超市等大型零售渠道从事线下运营相关工作 3.具备其他运营能力，在本土社区团购平台有过实际运营经验 二、从业经历不足3年的，需同时满足以下条件 1.学历不低于专科 2.拥有水果门店、社区团购或生鲜类大厂相关岗位工作经验不少于1年 3.出生于1995年后 公司介绍： 钛果是一家专注于水果产业B2B领域的创新型企业，团队成员以90后、00后为主，充满朝气与战斗力，现为南京市认定的培育独角兽企业，经营状况良好，已服务超6000家客户。 作为一家以商品为核心驱动力的企业，钛果高度重视商品运营人才的成长与发展，倡导开放分享、勇于挑战的工作氛围。我们建立了透明公正的晋升体系，鼓励每一位有志于成长的员工展现自我。对于表现突出、贡献显著的伙伴，公司将及时给予认可与激励，确保每位发光者都能被看见。 作为产业互联网实践者，钛果构建了完善的供应链体系，并配备专业化的技术与产品研发团队。在技术赋能下，后端仓储配送系统高效运转，供应链链条更加稳健可靠。 处于高速发展阶段的钛果，未来计划在行业内培养27位省区总、5位大区总。我们欢迎所有敢想敢干、有梦想、愿拼搏的人才加入，共同成长。如果你渴望在一个积极进取、充满机会的B2B团队中实现价值，钛果真诚期待你的到来。 任职要求：

Tigo钛果招募水果商品经理8-10名 工作职责 1、【供应商开发与运营】：坚持互利共赢的合作原则，拓展并维护优质供应商资源，保障采购品质与价格的持续稳定 2、【果品运营】：结合市场动态与供应趋势，挖掘具备潜力的“爆款”产品；依托平台流量及销售网络，提升商品多样性与市场曝光，以优质产品驱动平台用户增长 3、【完成品类销售目标】：依据公司整体战略部署，达成所负责品类的销售任务指标 岗位待遇 1、【薪资待遇】：7-25K 2、【福利待遇】：五险一金 任职要求 1、【经验要求】：具备2-3年采购相关工作经验，其中本地市场采购经验不少于18个月，熟悉采购流程与市场行情；有大型商超采购经历或年采购规模达千万以上者优先；需具备扎实的商品专业能力及商品规划与营销策划能力 2、【年龄要求】：***** 3、【素质要求】 （1）具备出色的沟通协调与谈判能力，可独立推进产品议价与上架执行 （2）责任心强，积极进取，对所负责品类业绩目标有极致追求精神 （3）细致耐心，严格把控商品各项参数标准 （4）品行端正，信誉良好 （5）抗压能力强，心态积极乐观，具备长期发展意识 公司介绍： 钛果是一家专注于水果产业链供应链建设的企业，团队以90后、00后为主，充满激情与活力，是南京市重点培育的独角兽企业。目前服务客户超26000家，业务覆盖江苏、安徽、湖南、湖北等多个省市区域。 作为客户价值导向型企业，钛果高度重视商品运营人才的成长与发展，倡导员工乐于分享、勇于挑战的工作氛围，支持每一位有志向的伙伴展现自我、实现突破。 处于高速发展阶段的钛果，计划在行业内培养27位省区总、5位大区总。任何有梦想、敢行动、能落地的人才，都有机会走上更高管理岗位。如果你希望在水果领域加入一个积极进取、敢想敢拼的团队，钛果诚挚欢迎你的加入。

任职要求：大专及以上学历，5年以上采购相关领域工作经验，有乳制品生产物料采购背景者优先；熟悉采购各环节操作流程，具备市场行情研判能力，掌握成本分析与管控方法，拥有出色的谈判技能，熟练运用数据分析工具及办公软件，沟通协调能力突出；具备团队管理经验，能够组织实施团队建设、培训及绩效考核，持续提升团队专业水平与工作效率；责任心强，能适应高强度工作压力。

任职要求：大专及以上学历，5年以上采购相关领域工作经验，有乳制品生产物料采购背景者优先；熟悉采购各环节操作流程，具备市场行情研判能力，掌握成本分析与管控方法，拥有出色的谈判技能，熟练运用数据分析工具及办公软件，沟通协调能力突出；具备团队管理经验，能够开展团队建设、人员培训及绩效考核等工作，持续提升团队综合能力与工作效率；责任心强，能适应高强度工作压力。

岗位名称： 商品主管 薪酬范围： 面议，上不封顶 工作内容： 1. 根据公司战略方向拆解商品团队任务并推动目标达成： （1）制定水果品类的月度、季度及年度销售目标（GMV）、毛利率目标，并完成科学分解，确保目标全面达成或突破。 （2）依托数据看板，每日监控销售、库存、毛利等关键指标，精准把控执行节奏，及时识别异常并有效纠偏。 2. 品类增长策略创新 （1）主导制定具有前瞻性的品类布局与动态调整策略，通过数据驱动的高效复盘机制，推进新品培育和爆款打造，持续优化运营打法，实现品类规模跃升。 3. 团队人才发展 （1）与政委（HRBP）紧密协作，共同承担商品团队的人才甄选、培养与发展激励工作。 （2）通过日常指导、复盘训练和实战带教，建设一支具备强执行力、高度协同意识和拼搏精神的商品队伍。 4. 供应链资源整合 （1）牵头核心供应商的开发、谈判及长期关系维护，构建稳定、优质且具备成本优势的供应体系。 （2）预判并管理供应链潜在风险，保障主力商品不断货、品质可控、成本最优。 岗位要求 ● 硬性要求： （1）统招本科及以上学历，具备3年以上生鲜水果类采购或商品运营管理经验，有B2B或电商从业背景者优先。 （2）深度理解水果行业，熟悉批发市场运作模式、品控规范及水果产供销周期规律。 （3）有从0到1搭建团队经历或丰富的团队管理经验者优先，或展现出卓越的领导力与人才培养能力。 ● 软性实力： （1）目标导向强烈，责任意识突出，对结果负责，追求胜利成果。 （2）数据洞察力强，善于以数据为基础进行业务判断与决策，具备清晰的商业思维。 （3）沟通协调与谈判能力强，对外可高效对接供应商，对内能顺畅联动运营与销售部门。 （4）具备“攻坚”心态，面对挑战第一时间聚焦解决方案，而非推诿回避。 加入钛果您将获得 ● 一份值得投入的事业，而非简单职位：作为公司核心管理层成员，深度参与企业战略规划与重大决策 ● 充分的信任与放权：提供充足的资源预算与决策自主权，助力您充分施展专业能力，放手施展抱负 ● 具备市场竞争力的回报机制：高底薪+高绩效奖励+超额利润分享，让您的价值贡献获得超越行业的回报 ● 一支战斗力强劲的协作团队：配备专业的“政委”支持伙伴及业内顶尖的前端业务团队，全力保障市场开拓，您可专注发挥商品专业优势 ● 加速成长的发展平台：在高速成长的企业环境中，全方位锤炼综合能力，实现个人职业发展的跨越式进阶

岗位职责: 1. 负责各类钢材物资的采购工作，全面掌握市场行情及行业规范； 2. 主导采购全过程，保障采购行为与公司发展战略保持一致； 3. 与供应商开展高效沟通，建立并维护长期稳定的商务合作关系； 4. 对供应商的交付质量与交货周期进行监督与评估，确保采购产品达标； 5. 持续追踪市场变化趋势，为采购决策提供数据依据与分析支持； 6. 策划并执行采购项目，保障各项采购任务有序推进与落实。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通协调能力，能够胜任商务谈判相关工作； 2. 可独立应对和解决采购过程中出现的各类问题； 3. 熟悉采购流程管理，具备较强的组织规划能力，能高效推进采购事务； 4. 拥有较强的市场研判能力，能够及时捕捉并分析市场信息； 5. 具备较强的供应商管理能力、抗压能力及应急处理能力。

工作职责 1、【供应商开发与运营】：秉持着合作共赢的理念，与供应商建立良好的合作关系，确保采购品质和价格的稳定 2、【果品运营】：根据市场走势和供应情况，寻找潜在“爆品”；借助流量和公司销售网络，提高产品丰富度和曝光度，用产品带动平台流量增长。 3、【完成品类销售目标】：根据公司大盘战略规划，完成个人品类销售指标。 岗位待遇 1.【薪资待遇】：10-25k 2.【福利待遇】：五险一金 任职要求： 1、【经验要求】：具有2-3年以上采购岗位经验，熟悉采购流程和市场信息，快驴、美菜或盒马、美团、多多买菜等大厂采购经验者优先考虑； 2、【年龄要求】：***** 3、【素质要求】：（1）有较强的沟通能力和谈判能力，能够独立完成产品议价、上架工作；（2）有较强的责任心和进取心，对于自己品类目标能够极致追求（3）细心和耐心，对于商品参数严格把关 4、【能力要求】：熟练掌握Office办公软件和采购相关软件，具有一定的数据分析和数据敏感度。 一、从业经历超过3年的，以下3项需占1项 1.线上运营能力，有互联网生鲜平台性企业从业经历 2.线下运营能力，京东、盒马、永辉超市等大型渠道线下从业经历。 3.其他运营能力有本土化社区团购平台从业经历。 二、从业经历低于3年的，下方需要同时具备 1.学历不低于专科 2.有水果门店或社区团购或生鲜平台大厂经历不低于1年 3.95后 公司介绍： 钛果是一家专注于水果产业B2B的公司，团队成员多为90后、00后，激情有活力。南京市的培育独角兽企业，公司盈利发展健康，目前服务客户数超过6000家。 作为一家商品导向型公司，钛果非常重视商品运营岗人员的培育与发展，鼓励每位员工乐于分享、敢于PK。在岗位发展上设计了清晰且公平的晋升机制，支持每位想向上发展伙伴积极表现自己。对于任何表现优异有亮点的伙伴，及时给出激励，绝不会让发光的你暗淡。 作为一家产业互联网公司，钛果拥有完善的供应链系统以及一支专业的技术产研团队。后端仓配系统在技术的加持下，整个供应链路高效且稳固。 作为一家正在高速发展时期的公司，钛果想要在行业中培育出27位省区总、5位大区总，任何想做事、敢干事、能干事有梦想的人，都有机会成为下一位省区总或大区总，如果你想在B2B赛道找一个积极向上、敢拼敢想的团队，那么钛果诚挚向你发出邀请。 任职要求：

1、落实公司阶段性商品竞争力建设目标，密切关注市场趋势与变化，协同团队持续推进商品结构优化与采购成本管控，提升商品盈利能力与市场竞争力； 2、结合区域特征与市场需求，制定差异化品类布局方案，主导新品引入与选品开发，完善商品体系，为用户提供更具性价比、更丰富的购物选择； 3、科学构建供应渠道与商家体系，实施供应商全周期管理与动态优化，保障供应稳定性，增强公司议价能力，深化与品牌方及优质商户的长期合作关系； 4、全面负责大区在销售业绩、商品毛利、售罄表现、库存周转效率、采购成本控制及客单水平等方面的经营成果； 任职要求： 1、统招大专及以上学历； 2、5年以上日用百货全品类招商运营及规划管理经验； 3、具备B2B平台、社区团购、大型商超、连锁便利店等相关行业工作经验者优先；

招聘 案板2位7000-8000月 甜品1名5500/月（不会可以教） 打荷多位/工资5000-6000/月 包食宿，月休4天，节假日补休 联系电话：（）

南京寻找具有船厂经验的两名氩弧焊白钢一级焊工，非短期，具体工资待遇请前往省南京市联系。

烟台栖霞招聘铆工、行车工和打砂工，年龄限制在55岁以内，提供食宿，工资待遇优厚，具体为铆工月工资约14000，行车工需持证月工资约9000，打砂工月工资超过10000，每日工作约十小时，工资周结。

郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职！ 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000！！ 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天 3、招聘岗位: 食品厂区：普工，质检，打包，发货，包装，贴签，看小型全自动机器等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉，间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在苏州

南京招装修大白工40个人，500一天日结

社区生鲜采购经理负责门店生鲜商品的采购与供应链管理，确保货源稳定、品质优良、价格合理。根据销售数据与社区需求制定采购计划，优化品类结构，提升毛利率与周转率。对接供应商进行议价、谈判与合同管理，建立长期合作关系。监控商品验收、库存周转与损耗情况，推动降本增效。跟踪市场价格与竞品动态，及时调整采购策略。要求具备生鲜行业采购经验，熟悉供应链运作，具备较强的数据分析、谈判沟通与成本控制能力。

一、岗位职责： 1、负责制定和执行采购策略，统筹广州、成都两地的采购计划与资源调配，保障供应链稳定。 2、开展供应商开发、评审与管理，优化供应商体系，完成谈判、合同签订及履约跟踪。 3、主导采购成本分析与控制，通过市场调研、比价议价等方式实现降本增效。 4、协同研发、生产、质检等部门，参与物料选型、品质标准制定及问题解决。 5、完善采购流程与制度，确保合规性，提升采购效率与风险管控能力。 6、处理紧急采购需求，应对供应链突发问题，保障生产运营连续性。 二、任职要求 1、本科及以上学历，供应链管理、工商管理、机械/材料等相关专业优先。 2、3-5年采购工作经验，具备制造业采购背景，熟悉生产性物料采购流程。 3、能适应广州、成都两地频繁出差，具备跨区域协同工作经验者优先。 4、精通Excel等办公软件，具备数据分析和报告撰写能力。 5、熟悉商务礼仪，具备优秀的谈判沟通和人际关系处理能力。 6、抗压能力强，具备事业心与进取精神，能适应快节奏工作环境。 三、优先考虑： 1、有涂布厂、PVC、TPU膜等行业原材料采购经验者。 2、具有“互联网+制造”或数字化供应链相关经验者。 3、参与过研发支持、质检协同或供应商技术评审者。

岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

岗位职责 1. 负责外购标准单机类供应商的开发、评估与日常管理，构建并维护合格供应商名单。 2. 制定采购计划及管理制度，保障合同产品按时交付，支撑研发、生产或项目部门的物料需求。 3. 执行采购全流程工作，涵盖询价、比价、合同协商、订单跟进、到货检验、发票处理及付款执行。 4. 跟踪市场行情变化，持续优化供应商资源结构，确保采购在质量与成本方面的竞争力。 5. 处理采购过程中出现的异常情况（如交期延误、品质问题），协调退换货及索赔事项。 6. 管理采购数据系统，保证采购记录和资质文件齐全、可查、可追溯。 7. 协同审计团队完成对供应商的审核以及采购合规性相关检查工作。 任职要求 1、本科及以上学历，机械、自动化、供应链管理等相关专业者优先考虑。 2、具备3年以上自动化企业外购单机类产品采购工作经验； 3、熟悉自动化领域常规采购流程及供应链管理体系；

一、任职资格 1. 核心资历：全日制大专及以上学历，食品科学、供应链管理等相关专业优先；具备3年以上便利店或商超热熟食类（如便当、饭团、卤味、面点等）采购实操经验，熟悉热熟食从研发、生产、冷链配送到门店销售的全流程运作，拥有连锁便利店行业资源者优先。 2. 核心能力：具备较强的市场敏感度，能及时捕捉热熟食消费趋势及爆款产品机会；擅长与研发、运营、物流、品控等部门协作，高效推进新品上市与供应链效率提升；谈判能力强，可精准控制采购成本并保障合理毛利空间。 3. 专业素养：熟知热熟食品质管控标准及食品安全相关法规，掌握冷链仓储管理、临期商品处理等关键节点操作；具备数据分析能力，能依据销售、损耗、库存等数据优化采购决策；可建立规范化的采购流程与供应商评估体系。 4. 软性素质：责任心强，抗压能力佳，适应便利店行业快节奏、高频次补货的工作特性；注重细节，对食材新鲜度与口味匹配有较高要求；为人诚信，具备良好的供应商关系管理意识与风险防范能力。 二、岗位职责 1. 品类规划与采购执行：结合门店定位与顾客需求，制定年度热熟食采购计划与预算，明确销售、毛利、损耗等核心目标；主导新品开发与引入工作（如季节限定款、热门熟食），开展市场竞品调研与价格对比，保持品类市场竞争力。 2. 供应商全生命周期管理：拓展并筛选优质热熟食供应商（包括生产工厂、本地特色商户），审核其资质文件与合同条款，搭建价格体系及分级考核制度；定期组织供应商现场检查，监督生产过程与品质稳定性，及时淘汰不达标合作方。 3. 供应链与库存优化：联合物流团队制定冷链运输规范，保障热熟食的新鲜度与配送时效；根据门店实际销售动态调整订货量，提升库存周转效率，降低临期品比例与损耗率；协调解决断货、补货延迟等供应链异常问题。 4. 品控与标准化落地：制定热熟食采购标准操作流程及验收规范，配合品控部门实施到货抽检，追溯质量问题责任归属；协同运营端落实门店在陈列、加热、储存等环节的执行标准，确保顾客体验统一稳定。 5. 数据驱动与跨部门协同：定期整理分析热熟食品类的销售、毛利、损耗等运营数据，输出采购策略优化建议；联动营销团队策划促销活动，提高产品动销水平；收集门店及消费者反馈意见，推动产品在口味、包装等方面的持续改进；完成上级安排的其他采购相关任务。

工作职责： 1、负责集团内非询价类采购及定点合作供应商的采购申请执行与进度跟进，及时准确反馈物料动态，确保采购物资按时交付； 2、积极协调并处理采购流程中出现的各类问题，保障流程顺畅； 3、定期对定点供应商开展管理与绩效评估工作； 4、针对价格波动较大的物料，持续跟踪市场行情变化； 任职资格： 1、采购管理、供应链管理、财务、行政管理、医药等相关专业背景，具备医药行业供应链全流程知识者优先； 2、本科及以上学历； 3、具备良好的沟通协调能力； 4、有意愿长期在采购与供应链领域发展。

工作时间10点至10点 工作经验不限可兼职双休包吃包住有提成

任职要求： 1、具备良好的沟通能力，服从安排，积极进取。 2、踏实肯干，学习能力强，服务意识佳。 薪资待遇： 每月无责底薪3800元+200元全勤奖+5%充值提成（自愿参与推广） 工作职责： 负责客户接待、引导及收银工作 上班时间： 中午12点至晚上12点，或下午3点至凌晨3点（轮班制）

工作时间：8:30-11:30 1:30-16:00 周末双休，节假日正常公休，不加班，时间自由 工作内容:负责老客户的档案管理 负责老客户的资料变更及咨询 负责老客户的生日礼品发放 负责老客户的理赔办理及咨询 负责邀约客户参加平台及二次开发 年龄在25至45周岁，大专及以上学历，接受小白，有人带，优秀者可放松到中专

工作内容：负责收银、客户接待、订单核销、采耳师排班及日常对账工作 上班时间：因属采耳连锁门店，营业时段较晚，班次为上午12点至凌晨12点，或下午3点至凌晨3点，岗位为坐岗制，业务空闲时可适当休息，包吃住 薪资待遇：底薪4200元＋300元全勤奖＋5%办卡业绩提成（自愿参与，无强制要求） 住宿问题：公司统一安排免费住宿，宿舍为三室两厅配置，每间配备两张上下铺床位，家电及生活用品齐全 工资发放：每月15日准时发放薪资 用餐安排：每日提供下午3点及晚上9点两餐

岗位职责： 1.本岗位主要在室外场地作业，场地内约有85辆房车，负责房车及其所在区域的日常管理，做六休一，可申请住宿； 2.根据公司标准，对场内车辆的生活电瓶电量、启动电瓶状态、安全状况及卫生情况等进行定期巡查； 3.配合管理人员完成车辆进出库的相关核查工作； 4.监督车辆出入库、检修等相关流程手续的执行； 5.对售后维修人员开展的车辆维修、保养、整备及外送维修等操作进行复核（无需技术基础，入职后提供培训）； 6.协助主管落实售后区域、洗车区及整体场地的6S管理工作； 7.完成公司交办的其他相关任务。 任职要求： 1.具备行政、后勤、仓储管理或售后服务类岗位2年及以上工作经验； 2.持有驾驶证并能熟练驾驶（多数房车持C1驾照可驾驶）； 3.吃苦耐劳，工作踏实，具备良好的沟通能力； 4.能够完成基本文书类工作（如填写简易表格等）； 5.年龄要求在45周岁以内，会开车，身体状况良好，精神面貌佳！

工作职责 1、开展市场调研，推动实现销售业绩的持续增长； 2、使目标客户全面了解公司产品在安全性、有效性及药物经济学方面的独特优势；确保客户规范、足量、足疗程使用公司产品； 3、配合完成病例资料的整理与归集；协助开展典型病例及学术内容的传播与交流； 4、向公司相关职能部门反馈市场一线信息； 5、及时响应并协助客户处理日常问题，维护企业专业形象； 6、落实上级交办的各项工作任务 任职资格 1、对市场推广工作有热情，能积极配合团队工作安排； 2、医学、药学、化学、生物或市场营销等相关专业背景，条件优异者可适度放宽要求； 3、具备良好的沟通表达与人际互动能力； 4、具有团队协作意识和较强的学习适应能力； 5、专注、踏实、积极进取，具备责任心和拼搏精神

【岗位职责】： 1、配合采购经理达成所负责品牌（苹果、华为、荣耀等手机及融合产品）及相关大区（一省或多个省份）的利润考核目标； 2、负责区域内供应商的开拓与维护，推动双方深入合作，实现资源共享与互利共赢； 3、协助采购经理开展客户商务沟通与对接工作； 4、开展客户调研、市场行情分析、价格趋势研判及各类数据整理，为公司经营决策提供可行性建议和优化方案； 5、执行公司及上级交办的其他临时性工作任务； 【岗位要求】： 1、年龄在25周岁以内，具备本科及以上学历； 2、具有手机类采购经验或渠道销售管理相关背景； 3、有以下工作经验者优先录用：天音、爱施德、普天太力等国代商；各主流手机品牌厂商；全国性或区域性线下手机连锁企业的采销或渠道管理岗位人员；

前台 河南耳湾健康咨询有限公司旗下品牌耳湾，成立于2020年，历经两年快速发展，已成长为采耳行业领先品牌。成功构建特许连锁加盟体系，全国加盟店突破200家。 岗位职责： 1、具备良好沟通能力，服从安排，积极进取。 2、不限学历、经验、身高，年龄在******之间 3、踏实肯干，学习能力强，服务意识佳。 前台-我们经营采耳连锁门店，因此工作时段相对较晚，班次为中午12:00-晚上24:00 或 下午15:00-凌晨3:00，轮岗制，坐班为主，空闲时段可适当休息，提供食宿。 前台薪资：每月无责任底薪4200元+300元全勤奖+5%充值卡提成（自愿参与推广） 工作内容：客户接待、引导入座、收银结算

任职要求： 1、能看懂机械加工图纸； 2、配合生产调度安排； 3、可接受加班及临时外派任务； 岗位职责： 1、根据生产计划组织外协加工，跟进采购执行进度，保障外协单位准时交付； 2、严控外协件质量，对有特殊工艺要求的环节需提前沟通提醒，确保来料符合标准； 3、对外协返回的半成品进行数量核对和质量检验，发现问题及时反馈处理； 4、完成上级交办的其他工作任务；