【岗位职责】 1. 承接公司阶段性商品竞争力建设策略，关注市场动态和变化，推动团队持续进行商品结构和采货成本的优化，以提升公司商品利润和竞争力； 2. 根据区域差异及市场特点，针对性进行品类规划、新品选品开发，丰富商品的完整度，为用户提供高性价比、更加多样的商品选择； 3. 合理搭建供货渠道和商家结构，对供应商进行管理及优化迭代，保证货源的稳定和公司的议价主动权，推进与商家、品牌方的不断深度合作。 4. 对大区整体的销售、商品利润、售罄率、库存周转、采购成本、客单价等经营结果负责； 【岗位要求】 1. 统招大专及以上学历 2. 5年以上个护清洁、日用百货等全品类招商和管理规划经验； 3. 有B2B平台、社区团购、大卖场、超市或便利店从业背景优先； 4. 较强的适应调整能力、吃苦抗压能力、沟通协调能力、独立谈判能力、团队管理和团队执行力。 5. 对数据敏感，擅长分析快手及抖音流量数据、全网电商数据，并对爆品有基于数据的选品逻辑；在直播期间对流量和转化率的变化能做出及时有效的判断，指引主播； 6. 擅于与人沟通，有管理达人的方法；学习能力强，愿意尝试新鲜事物；吃苦耐劳； 7. 对电商直播行业有激情；有较强的统筹和执行力； 8. 有快消百货品行业相关工作经验者优先。

岗位职责： 1. 制定并执行采购计划，跟进采购订单全流程，保障物资及时供应与验收。 2. 优化采购成本，通过市场分析与谈判实现降本增效。 3. 收集市场信息，分析价格趋势，为采购决策提供支持。 4. 持续优化采购流程，确保采购工作合规、高效运行。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备药学和药理专业知识； 2. 熟悉采购流程及相关管理工具，具备一定的数据分析能力； 3. 具备良好的沟通协调能力，能够有效对接内外部资源； 4. 责任心强，具备较强的执行力和抗压能力。

1. 根据运营管理部物料需求计划，结合库存信息编制原辅料年度、月度采购计划报批实施； 2. 负责根据原辅料采购计划给供应商下达订单，根据公司合理库存要求对接供应商跟踪执行到货进度；确保供应商按时提供保质保量货品，以保证工厂生产需求； 3. 根据公司发展计划，按规定流程不断开发新供应商，组织招标竞价，保障供应同时降低生产成本，达成年度节约目标； 4. 在品控、生产部门和仓库的协助下，随时了解供应商提供货品的品质和服务品质，确保其一致性和一贯性； 5. 对所负责品项进行季度市场行情分析和成本分析，对负责品项重大价格变动做好成本预警； 6. 负责采购品项供应商付款及资金计划安排； 7. 负责采购品项的调查表等供应商信息、资质收集与更新； 8. 负责采购品项的质量、缺货等异常信息的跟踪反馈与供应商追偿。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，物流和管理专业； 2. 熟悉采购知识、供应商管理知识、物流知识、法律知识，掌握外贸知识及业务流程； 3. 3年以上乳品行业采购工作经验； 4. 电脑操作熟练，具有良好的执行力、人际沟通能力、协调能力、实施能力、管理控制能力。

岗位职责： 1.负责制定并执行采购计划，确保物料及时、保质、保量供应 2. 开展供应商开发、评估、考核与关系维护，优化供应链体系 3. 主导采购谈判，控制采购成本，提升采购性价比与合规性 4. 监控采购全流程（询价、比价、合同、交付、验收、付款），防范运营风险 5. 协同生产、仓储、财务等部门，推动采购数据化与流程标准化 任职要求： 1. 具备采购管理相关工作经验，熟悉制造业/商贸业采购实务者优先 2.熟练掌握采购流程、合同法及供应链管理知识 3. 具备良好的谈判能力、成本分析能力与跨部门协作意识 4.责任心强，原则性强，具备较强的风险识别与应对能力 5. 具备基础办公软件及ERP系统操作能力

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、筛选及日常关系维护，确保供应资源稳定可靠 2. 执行采购计划，完成询价、比价、议价、下单及跟单全流程工作 3. 核对采购订单、到货单据与实际收货情况，协同仓储及质检部门完成验收 4. 整理分析采购数据，定期输出成本分析及优化建议报告 5. 配合财务完成付款申请、发票核验等结算相关事宜 任职要求： 1.有采购相关工作经验，熟悉采购流程及供应链基础知识 2. 具备良好的沟通协调能力与责任心，细致严谨、执行力强 3. 熟练使用办公软件，能高效处理文档、表格及基础数据分析 4.具备基本的合同条款理解能力，了解采购相关法律法规优先 5.学历本科，有食品采购和五金产品贸易类或电商行业采购经验者优先 6.日常出国采购原材料需要经常出差国外独立能力强的，会有国外人基础交流

岗位职责： 1. 负责新物料及新供应商的调研、评估与审核工作； 2. 审核采购议价结果，确保价格合理性； 3. 跟踪市场行情变化，实施有效的成本管控措施； 4. 分析供应商在价格、品质、交期等方面的考核数据，推动其持续改善，提升采购渠道与模式效率； 5. 与研发、品质、计划等相关职能部门保持良好沟通与协作； 6. 持续优化现有流程或建立新流程；具备SQE管理或物料管理相关经验者优先； 7. 组织部门人员的工作协调与业务培训； 8. 处理部门各类突发异常事项。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，具有3年以上制造业原材料/设备采购工作经验，其中至少2年团队管理经历，熟悉机械或电子类原辅材料市场者优先； 2. 精通采购全流程管理，掌握供应商开发、价格谈判及绩效评价方法，能够独立构建优质供应链体系； 3. 熟练操作ERP系统采购模块，具备基本数据分析能力，可通过数据手段降低采购成本、提升库存周转效率； 4. 具备出色的商务谈判技巧和风险防范意识，了解采购相关法律法规，能有效规避合同及供应链环节中的各类风险； 5. 沟通协调能力强，可高效协同生产、品质等部门推进采购执行，适应高强度工作节奏； 6. 责任心强，具备主动积极、以客户为中心的工作态度，作风严谨、细致、沉稳，能承受较大工作压力。

【岗位职责】 1. 根据运营管理部物料需求计划，结合库存信息编制原辅料年度、月度采购计划，报批后实施。 2. 负责根据原辅料采购计划向供应商下达订单，根据公司合理库存要求对接供应商并跟踪执行到货进度；确保供应商按时提供保质保量的货品，以保证工厂生产需求。 3. 根据公司发展计划，按规定流程不断开发新供应商，组织招标竞价，在保障供应的同时降低生产成本，达成年度节约目标。 4. 在品控、生产部门和仓库的协助下，随时了解供应商提供货品情况。

岗位内容： 1. 制定企业采购策略与管理制度，提升采购运作效率并有效降低采购支出； 2. 统筹供应链体系的运行与优化，保障供应商按时按质交付； 3. 搭建并持续优化采购流程，健全采购标准及文档管理体系； 4. 审查采购订单与相关票据，依据公司财务管理规定完成报销与结算工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备10年以上采购管理经历，其中5年以上团队管理经验； 2. 拥有广泛的行业资源与供应渠道，掌握国内外市场动态及价格趋势； 3. 具备出色的团队领导力与商务谈判能力，能有效管控采购成本； 4. 具备较强的财务分析能力与决策判断力，确保采购决策科学合理； 5. 熟悉ERP系统及各类办公软件操作，具备良好的英文读写水平。

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南京市建邺区招工地小工/杂工

工作内容:根据订单配送及安装家具 工作要求:会开依维柯或者4.2米厢式货车，有家具安装经验 年龄:20-45周岁。 薪资待遇:计件工资，多劳多得上不封顶。每月10号发工资，不拖欠工资 。 送装一体。 送装一体。 松装一体。 送装一体。 工作比较辛苦，要求吃苦耐劳，服从管理。

南京市招钢结构安装/打板

岗位职责： 1.负责采购计划制定与执行，统筹供应商开发、评估、引入及动态管理 2. 主导采购谈判与合同签订，严格控制采购成本、交期与质量 3.协同需求部门梳理物料需求，优化采购流程与库存结构，提升供应链响应效率 4.建立并维护供应商档案及绩效考核体系，推动供应商持续改进 5. 定期分析采购数据与市场行情，提出降本增效及风险防控建议 任职要求： 1. 具备优秀的沟通协调能力与商务谈判技巧，责任心强、原则性高 2.熟悉采购全流程及供应链管理知识，具备成本意识与数据分析能力 3. 能适应快节奏工作，具备独立处理多任务及突发问题的能力 4.有良好的职业道德和保密意识，无不良商业行为记录 5. 具备团队协作精神，能高效联动品质、仓储、生产等跨部门工作

1.大专及以上学历且拥有2年以上采购相关工作经验，年龄35岁以下； 2.熟练掌握WORD、EXCEL、PPT等办公软件及行政管理相关软件； 3.工作认真细致、有耐心，善于管控成本； 4.具有较好的组织协调能力和沟通表达能力，执行力强； 具体采购内容为物业采购管理。 工作地区位于三亚吉阳区，具体地点视面试情况而定。

【岗位要求】 1. 有5年及以上废旧锂电池采购经验，有稳定渠道资源优先； 2. 较强的战略思维与商业敏锐度； 3. 品行端正，责任心强，善于沟通协调，有团队精神； 4. 诚信自律，决策力强。 【薪资待遇】 底薪加提成，具体面议。 【福利待遇】 1. 晋升空间大； 2. 缴纳五险； 3. 提供免费食宿。

 线束厂｜长白班管理岗火热招聘，随时面试 岗位：业务经理、采购经理、生产主管、低压组长 综合薪资8000–15000，薪资结构：底薪+绩效+奖金 入职缴纳社保，免费工作餐，中央空调车间 25-45周岁，要求1年以上线束相关经验，业务岗有资源优先 联系小周

1.大专及以上学历且拥有2年以上采购相关工作经验，年龄35岁以下； 2.熟练掌握WORD、EXCEL、PPT等办公软件及行政管理相关软件，具备基本的网络搜寻等知识； 3.工作认真细致、有耐心，善于管控成本； 4.具有较好的组织能力、沟通能力及协调能力，执行力强； 1.负责公司的物资、设备的采购工作。 2.负责对所采购材料质量、数量的核对工作。 3.有权拒绝未经领导批准的采购订单，有权拒绝不符要求的采购申请。 4.负责收集所有申购物资、设备等原始资料单据，做好台账统计、采购交验、报账手续等系列工作，定期上报。 5.负责保存采购工作的必要原始记录，做好统计。 6.负责定期开展满意度、产品质量、市场询价、合作商诚信等售后服务工作。 7.协助做好有关物资采购工作的事项。

工作职责 1. 协助采购人员收集、汇总并核对物资采购需求，确保需求内容与项目或生产安排相一致。 2. 负责供应商基础信息管理及初步接洽，推动报价获取、样品确认和订单执行进度，及时汇报过程中出现的异常问题。 3. 归集整理采购过程文件（如订单、合同、到货单等），建立并维护采购台账，定期更新以保证数据真实可查。 4. 配合开展供应商对账工作，跟踪发票流转，提报付款申请，并协助处理采购环节中的退换货事务。 任职要求 1. 大专及以上学历，供应链、物流管理等相关专业者优先考虑。 2. 熟悉采购基本操作流程，掌握Office办公软件使用技巧，具备较强Excel数据处理能力者更佳。 3. 具备良好的协调沟通能力和服务意识，做事认真细致，责任心强，能够适应一定的工作强度。 4. 有电力、制造类企业采购助理或供应链相关实习或工作经验者优先录用。

岗位职责 1、前期参与五个部门轮岗实训（市场、销售、教学、客服、团队管理）； 2、从基层岗位切入，深入各部门进行实践学习； 3、中期进入运营管理阶段，系统掌握销售、教学、服务及综合管理技能，强化团队协作与组织规划能力； 4、轮岗期满后可自主选择定岗方向，亦可选择持续晋升发展路径； 任职资格： 1、本科及以上学历，专业不限； 2、以24-26届毕业为主，不要求具备相关工作经验； 3、形象得体、学习能力突出、工作态度积极，对教育培训领域有浓厚兴趣与热情； 4、具备进取意识和职业追求，拥有良好的团队协作精神； 薪资待遇及发展： 1、实习期无责底薪5000+月度奖金+额外激励，综合月薪平均12000； 2、由校区校长亲自带教，公司每周安排一次专项培训课程，带教师傅定期向总经理反馈培养进展；实行季度述职竞聘机制，通过者正式上岗；同时开展定期沟通，倾听实际需求，动态优化带教与管理体系； 3、实施四倍速成长计划，12个月内直达管理岗，首年年收入不低于11W，次年平均收入达15W-20W+，表现优异者可达30W以上； 4、公司每月组织员工聚餐，每季度安排国内知名景区旅游活动； 5、总部每年为优秀员工提供一至两次出国或国内旅游培训机会。

招聘后勤人员，薪资为4000元。

工作内容： 1. 根据提供的客户信息进行回访沟通，了解客户需求，确定客户意向并回收有效线索； 2. 通过线上文字聊天方式完成沟通，不需要打电话、不需要外出； 3. 每条有效线索需提交客户联系方式+完整沟通记录截图。 薪酬福利： - 线索单价：5元/条起，多劳多得无上限； - 结算方式：每日日结，当天完成当天结算，不拖欠不压款； - 优秀兼职日薪可达500-800元； - 后期成绩优异可老带新，享受管理提成。 任职要求 1. 年龄18-45岁，男女不限； 2. 打字沟通无障碍，表达清晰流畅； 3. 情绪稳定有耐心，沟通配合度高； 4. 自备手机有电脑更好； 5. 工作认真负责，能按时完成任务。

岗位内容： 1. 在公司各职能部门（咨询、市场、客服）负责人的指导下，学习并掌握多项管理能力，执行分配的各项工作任务，并定期向导师反馈进展与成果。 2. 参与公司日常运营及项目支持，通过实践积累经验，为未来承担更多职责打下坚实基础，实现快速成长。 3. 深入了解企业运作模式，开展市场动态分析，协助参与公司战略方向的研讨与规划制定。 任职要求： 1. 具备良好的表达沟通能力和自主学习意识，勇于面对挑战，有明确的目标追求和独立思考能力。 2. 不限制学历背景、专业领域或过往经历，只要对行业有热情，愿意系统学习相关知识与技能，均鼓励投递申请。 3. 对工作富有责任感，积极乐观、乐于协作分享，是我们甄选人才时重点关注的素质特质。

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3.维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修 4.提供礼貌周到的顾客服务，妥善处理退换货及简单咨询 5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.有收银或零售服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.责任心强，细致耐心，具备良好的服务意识和沟通能力 4.能适应轮班制工作，服从门店排班安排 5. 遵守职业道德，无不良信用及违法记录

【工作内容】 - 负责来访客户的接待工作，提供咨询解答与引导服务； - 办理日常行政事务，包括文件归档、会议协调、快递收发等工作； - 协助开展公司内部沟通及外部联络相关事务； - 保持前台区域的整洁有序，营造良好的办公环境。 【任职要求】 - 大专及以上学历，专业不限，具备2年以上前台岗位工作经验； - 熟练使用办公软件，具有基础的文书处理能力； - 拥有酒店前台工作经历者可优先录用。

岗位内容： 1. 负责日常行政事务，包括办公环境协调、文件归档、资料整理与系统维护等工作。 2. 配合上级完成各项任务推进，如会务安排、流程跟进及文件处理等支持性工作。 3. 策划并执行员工关怀、培训发展等相关活动，提供全面的行政管理服务保障。 4. 承担公司各职能部门间的联络与信息传递，确保沟通顺畅高效。 任职要求： 1. 具备良好的组织协调能力与执行力，能迅速应对并妥善处理突发情况。 2. 拥有优秀的沟通技巧和协作意识，具备积极的团队合作态度。 3. 熟悉常用办公软件操作，掌握文档管理及信息发布相关技能。 4. 具备较强的学习能力与环境适应力，工作责任心强，服务意识突出。

岗位职责： 1. 负责相应学科（语数英/理化等）的课堂教学工作，完成备课、试讲及授课实施，确保教学质量和学生学习成效； 2. 参与课程内容打磨、教学资料开发与试题库完善，总结有效教学策略，形成教研产出； 3. 关注学生学习进展，定期向家长反馈学习情况，提供个性化学习指导，提高家校沟通满意度； 4. 参与教学支持、校区运作及市场推广等多环节轮岗实践，协同开展招生转化与教师带教任务； 5. 学习团队管理、运营成本管控及教育政策分析等相关能力，参与教学改进方案制定，为后续管理发展积累经验。 任职要求： 1. 北大、清华、复旦 2024-2026届毕业生优先，师范类专业、所授学科相关背景或具备教学实践经验者适当加分； 2. 热爱教育行业，认可教育价值，愿意立足一线教学岗位成长，能适应教育培训行业工作节奏； 3. 具备良好的表达与沟通能力，思维条理清晰，富有亲和力，善于与学生及家长建立信任关系； 4. 自我驱动意识强，抗压能力佳，责任心强且具备团队合作精神，职业发展方向明确； 5. 普通话标准（英语岗位需口语熟练），熟练操作办公软件，有学生干部经历者优先考虑。 薪资福利： 1. 底薪+课时报酬+绩效激励+年终分红，首年综合收入10-15W（表现优异者可达20W以上）； 2. 缴纳五险一金，享有带薪年假、节日福利、年度健康检查，享受带薪寒暑假或弹性调休； 3. 提供常态化教研培训、教学比武机会、晋升评审通道，支持专业能力持续进阶。

信息搜集：从各类招投标网站、政府采购平台获取项目信息，筛选符合公司业务方向的招标机会。 标书制作：独立承担投标文件全流程工作，涵盖报名登记、资格审查、技术方案、商务条款编制，以及排版、打印、装订和密封等环节。 流程跟踪：跟进投标全过程，包括投标报名、CA数字证书办理、保证金支付与退还、开标进展追踪、中标通知书领取等工作。 资料维护：管理公司资质证书、过往业绩、人员执业证件等投标相关资料，定期更新档案及台账记录。 部门协作：对接技术、预算、法务等相关团队，整合所需材料，保障标书内容完整并按时合规提交。

1、负责关键物料（如冷却类物料）的管理，开展储能集装箱资源的开发工作，提前调研并储备储能液冷相关供应资源 2、带领SDE团队完成零部件BOM拆解，落实各类物料成本基准，深入掌握市场动态，收集竞争对手信息，提升公司在采购成本方面的竞争优势，为长期发展做好供应链资源布局 1、了解电力设备的制造流程及工艺特点，熟悉行业市场状况 2、精通供应商开发与认证流程，具备独立开发及评估供应商的能力 3、掌握合同管理、法律法规及相关商务知识

我们正在寻找一位富有热情与战略思维的采购经理，共同构建高效稳定的供应链体系！ 你将负责采购策略的规划、供应商的开发与管理、成本控制等工作，助力公司采购流程持续优化。 如果你符合以下要求，欢迎加入我们的团队！ 1. 本科及以上学历，对采购领域有强烈兴趣； 2. 具备数年采购或供应链相关工作经验者优先； 3. 擅长开拓优质供应商资源，具备良好的商务谈判能力； 4. 熟悉各类采购管理工具的操作与应用； 5. 具备团队协作精神，能够积极应对工作中的挑战。 期待与你携手，共同推动供应链的升级与创新！