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财务经理/主管
6000-9000元/月
财务经理中专及以上
本公司招聘财务负责人,具有丰富的财务经验(要求10以上的工作经验,只招。对财务流程熟悉,而且长期可靠!有需求,有意向就可以直接交换微信。
财务主管
6000-7000元/月
财务经理/主管3-5年本科及以上预算管理成本管理税务审计结算税务管理速达CMA
财务分析 预算管理 税务管理
财务主管
6000-8000元/月
财务经理/主管3-5年大专及以上财务分析生活服务中级会计师餐饮/酒店财务综合管理风险控制
岗位职责: 1、制定并落实企业财务战略,持续优化财务管理机制; 2、带领团队开展财务数据深度分析,为管理层决策提供可靠依据; 3、统筹日常财务工作,涵盖预算管理、成本管控及资金安排等环节; 4、健全内部控制体系,保障财务运作的规范性与合规性。 任职要求: 1、具有5年以上财务管理工作经历,具备较强的团队管理经验; 2、熟悉国家财税政策,掌握国际财务管理体系相关标准; 3、具备出色的财务分析、风险防控及项目执行能力; 4、具备良好的沟通技巧和跨部门协同工作经验。
财务主管
1-1.5万元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上财务分析高级会计师总账核算成本管理中级会计师财务综合管理房地产/建筑风险控制
岗位职责: 1.全面负责公司财务体系的运作,保障财务工作符合规范且高效执行; 2.主导税务规划工作,确保依法纳税并持续优化税务安排; 3.统筹日常财务事务管理,涵盖账务处理、成本管控等关键环节; 4.深度参与企业战略制定,提供专业的财务决策支持与可行性建议; 5.建立并维系与银行、税务等外部单位的协作关系,保障业务顺畅对接。 任职要求: 1.具备优秀的沟通协调能力,能妥善应对和处理各类财务相关事务; 2.具有较强的组织管理能力,能够有效带领团队完成既定任务; 3.熟悉税收政策及财务管理流程,可为企业提供专业化的财税指导; 4.具备扎实的财务分析功底,能够独立完成数据解读与报告编制; 5.能够自主开展财务问题排查与解决,具备较强的应变与执行能力。
财务经理/主管
6000-9000元/月
财务经理学历不限
月薪6K-9k招聘财务经理/主管,包吃,有工作经验者优先录取!
财务经理高中及以上
岗位职责: 1.监督公司日常账务处理及财务活动,确保真实、准确、及时; 2.审核各部门费用预算申请,控制各项费用 3.负责编制公司各类管理财务报表及说明 4.组织公司编制与财务分析工作 5.根据管理需要,设计各类财务分析模板 7.分析公司财务、成本和利润的执行情况,挖掘增收节支潜力,考核资金使用效果; 8.配合其他部门,提供所需要的财务分析数据 9.具有成本费用管理相关的经验和预算编制及追踪分析工作的经验; 职位要求: 1.大学本科及以上学历; 2.经济管理类专业; 3.5-8年企业财务工作管理经验, 4.3年企业财务管理经验;
财务/会计主管
会计主管
公司法人电话
财务主管
4000-8000元/月
财务经理/主管3-5年本科及以上资金管理预算管理财务综合管理
职责描述: 1、开展经营分析工作,对财务报表、管理报表、预算执行情况及行业趋势进行深入剖析,识别经营风险并提供可行性建议; 2、统筹分公司预算编制工作,组织完成年度、半年度及季度预算的汇总与上报; 3、持续跟踪预算执行进展,实施日、周、月、季及年度数据的滚动监控与反馈; 4、指导各项目开展预算管理工作,组织滚动预算调整并汇总分析执行数据; 5、编制分公司层面的管理报表,协助分公司负责人制定相关管理政策、流程及标准化模板; 6、履行所辖范围内的财务管控职责,安排内部财务检查并形成检查报告; 任职要求: 1、年龄****以下,本科及以上学历,会计或财务相关专业; 2、具备3年以上工作经验,其中2年以上同类岗位经验; 3、熟练操作各类财务软件系统; 4、具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及资源统筹整合能力。
财务主管
6000-8000元/月
财务经理/主管1-3年大专及以上房地产/建筑
一、岗位职责: 1、全面负责公司账务处理,确保记账凭证与财务报表的准确性与及时性; 2、掌握建筑行业税收法规,承担项目税务规划及增值税、企业所得税申报工作; 3、审核工程类合同及结算票据,识别并控制财税风险,保障操作合规; 4、统筹应收账款管理,跟进项目回款情况,定期开展对账与催收工作; 5、办理公司及员工个人所得税申报,核算社保公积金相关费用; 6、熟练操作用友、金蝶等财务软件,动态维护账务系统数据; 7、协助完成年度审计、税务检查等事项,按时提供所需财务资料支持。 二、任职要求: 1、财务、会计类专业大专及以上学历,具备初级会计职称(持有中级者优先); 2、具有两年以上建筑领域会计工作经验,了解建筑行业财税制度及业务流程; 3、熟悉增值税、企业所得税、个税等税种的申报流程与筹划方法; 4、熟练运用财务软件及Excel工具,具备扎实的数据分析与处理能力; 5、工作认真负责,细致严谨,具备良好的沟通协调能力和团队合作意识; 6、有建筑企业项目成本核算或成本管控经验者优先考虑。
财务主管
6000-7000元/月
财务经理/主管5-10年大专及以上财务分析线下零售财务信息化经验团队搭建经验物流中级会计师税务管理预算管理财务BP体系搭建经验财务综合管理风险控制
工作内容: 1、负责公司财务相关事务,包括票据申领、发票管理以及会计报表的编制与上报; 2、办理日常现金收支及银行结算业务,完成记账凭证填制、银行对账及相关单据的审核与存档; 3、参与财务资料的整理、归档与保管,保障财务信息的准确性与完整性。 岗位要求: 1、熟练掌握常用办公软件,能高效处理各类财务工作任务; 2、了解税务申报流程,具备协助开展税务事项处理的能力; 3、有固定资产及低值易耗品管理经验,可规范进行资产登记与使用管理。
河北廊坊招聘招聘:韩村招冲床工人3名,会上模具的优先,可计件,可零工,打包装工人3名,联系
冲床工3-5人
招聘 招聘:韩村招冲床工人3名,会上模具的优先,可计件,可零工,打包装工人3名, 联系☎
廊坊
2月23日 07:47拨打电话
保姆月结
人民公园京客隆附近。招聘住家保姆。照顾。能自理老太太。要求会骑电动三轮。做饭,收拾屋子。有时候老太太出去。超市。保姆负责带出去。工资3500,单休。有接单的。你发简历。电话
廊坊
2月23日 07:47拨打电话
工厂焊工年终奖加班补贴月结
焊工 工作经验:2年,学历要求:学历不限 薪资福利:4.5K~10K,福利:环境好,年终奖,加班补助,管理规范,有提成 扫码识别查看职位信息 工作地址:三河市泃阳经济开发区,集资路1号
廊坊
2月23日 07:46拨打电话
快递司机
1-1.1万元/月
A2货运司机包住月结A2照驾龄1年内长期副驾货运从业快递快运厢式货车不需要装卸货物能开会倒
招聘 A2 驾驶员一名 固安……广州 两头都有休息,工资11000 任职资格: 1、年龄25-48周岁,A2本,驾驶证过实习期1年以上,有货运资格证。 2、无不良驾驶记录,无重大事故及交通违章,驾驶证扣分不能超过6分(含6分),具有较强的安全意识。 3、能开会倒。会使用手机办公软件。 准备材料:身份证,驾驶证,从业资格证, 电话 面试地点(河北):河北省固安菜鸟物流园
廊坊 固安县
2月23日 07:46拨打电话
廊坊香河县河北香河实木家具厂招木工组装1名成品组装1名工厂环境好,有食堂,工资稳定,联系电
工厂木工包吃1-2人
河北香河实木家具厂招 木工组装 1 名 成品组装 1 名 工厂环境好,有食堂,工资稳定,联系电话
廊坊 香河县
2月23日 07:45拨打电话
会计主管学历不限
岗位职责:1.负责日常账务处理,包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表)及管理报表,确保数据准确及时 3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作 4.参与公司成本费用审核与分析,提供合理化降本增效建议5.配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改意见 任职要求:1.财会类相关专业,学历不限,持有初级会计职称优先 2.具备基础财务知识,熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件 4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能 5 有电商会计经验
财务经理
岗位职责 A.业务管理: 1)进行新签客户线上分配,监控转化进度; 2)针对服务中客户进行合理分配,提高人员效能; 3)根据SOP标准化手册,督查账务、服务质量,针对问题制定调整方案并推动执行; 4)针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理,针对业务风险、突发事件及时上报; 5)及时响应处理会计团队投诉问题,进行问题结果反馈; 6)针对业务风险(档案保管、错报漏报等)进行有效防控,保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1)落实任务驱动、自动化产品功能的使用; 2)新产品功能的推广和问题反馈; 3)反馈产品、流程问题需求,协调总部资源配合处理。 C.团队管理: 1)进行人员面试考核; 2)负责新员工辅导、习惯培养和账务审核; 3)推进季度晋升培训和考试,搭建人才梯队,实现管理岗储备,提升团队稳定性; 4)推进年度事项的专项培训和考核; 5)部门日常数据统计、分析及上报,确保数据准确性; 6)团队氛围打造,进行员工关怀,控制员工流失率。 任职要求: 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限,25-38岁
财务经理学历不限
岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证编制、账簿登记及财务报表编制与分析 2.按时完成纳税申报、发票管理、税务核算及税务风险自查工作 3.协助开展成本费用审核、往来款项核对及资金收支管理 4. 配合内外部审计,提供真实、完整、合规的财务资料 5.参与财务制度优化与流程规范化建设,提升核算效率与准确性 任职要求: 1.学历不限,财务、会计、经济类相关专业优先 2.会计工作经验不限,具备初级会计职称者优先 3.熟悉国家财税法规及企业会计准则,熟练使用用友、金蝶或Excel等办公软件 4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力与职业道德 5.无不良信用及财务违规记录,能接受基础性财务基础工作
财务主管
3000-6000元/月
财务经理大专及以上
1、负责公司日常账目核对、收支登记、票据整理,保证账目清晰准确。2、负责采购单据录入、核对、归档,确保单据完整可查。3、负责车间物料数据、工费录入与核对,做到数据准确、账实相符。4、协助完成付款、报销、工资核算等相关财务工作。5、负责简单人事工作:员工入职、考勤、资料登记、合同整理等。6、负责各类文件、资料、台账的整理、保管与归档。7、配合车间、采购、仓库完成数据对接及上级安排的其他工作。8、严格遵守公司制度,保守财务、人事、生产相关保密信息。
财务
5000-9000元/月
财务经理5-10年大专及以上总账核算成本管理预算管理财务分析固定资产管理制造业
岗位职责: 1.全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析 2. 组织编制并审核月度、季度及年度财务报表,确保数据真实、准确、及时 3.建立健全财务内控制度,优化财务流程,防范财税风险,保障合规运营 4.主导税务筹划与申报工作,协调税务机关关系,合理降低企业税负 5. 参与公司经营决策,提供财务数据支持与经营建议,助力战略目标达成 任职要求: 1.财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历,持有中级会计师职称或CPA优先 2.5年以上财务工作经验,其中至少3年团队管理经验,制造业/建筑行业背景者优先 3. 熟悉国家财税法规及会计准则,精通ERP系统(如用友、金蝶)及办公软件 4. 具备较强的逻辑分析能力、沟通协调能力及抗压能力,责任心强、原则性强 5.无不良信用及财税违法记录,具备良好的职业道德与保密意识
总账会计
6000-8000元/月
总账会计3-5年大专及以上
一、岗位职责: 1、全面负责公司财务核算工作,确保记账凭证及财务报表的准确性与及时性; 2、掌握建筑行业相关税收法规,承担项目税务规划及增值税、企业所得税申报任务; 3、审查工程类合同与结算单据,识别并控制财税风险,保障业务合规运行; 4、统筹应收账款管理,跟进项目回款情况,定期开展对账与催收工作; 5、办理公司及员工个人所得税申报,完成社保公积金的计算与核对; 6、熟练操作用友、金蝶等财务软件,持续维护账务系统数据更新; 7、协助完成年度审计、税务检查等事项,按要求准备并提交财务资料。 二、任职要求: 1、财务或会计专业大专及以上学历,具备初级会计职称(持有中级者优先考虑); 2、两年以上建筑领域会计实操经验,了解建筑业财税规范及运营流程; 3、熟悉增值税、企业所得税、个人所得税的申报流程与筹划方法; 4、能熟练运用财务软件和Excel工具,具有较强的数据分析处理能力; 5、工作认真负责,注重细节,具备良好的表达沟通与团队协作意识; 6、有建筑类企业项目成本核算或财务管理经历者优先录用。
餐厅领班月结
前厅主管 薪资福利:月薪5000 - 6000元+提成,3天工休+300元全勤奖+绩效,包食宿 具体面议
廊坊
2月21日 12:14拨打电话
河北廊坊前厅经理男女不限薪资福利:待遇面议招工人数:2名
餐厅领班月结
前厅经理 男女不限 薪资福利:待遇面议 招工人数:2名
廊坊
2月19日 10:21拨打电话
招聘总账会计
6000-7000元/月
总账会计1-3年大专及以上
岗位职责: 账务处理与核算:审核生产环节原始单据,准确编制记账凭证,规范登记和管理总账及明细账,确保账目一致;月末完成折旧计提、费用分摊、损益结转等结账工作。 生产成本管理:负责原材料、在制品及产成品的成本核算,合理归集与分配直接材料、直接人工及制造费用;编制成本明细报表,深入分析成本变动原因,提出切实可行的成本优化建议。 财务报表与分析:定期出具资产负债表、利润表、现金流量表等财务报告,核对数据准确性;通过财务指标分析,为生产经营决策提供可靠的数据支撑。 税务管理:准确计算各项税费,及时完成纳税申报及税款缴纳;关注税收政策变化,开展合规税务筹划,有效控制企业税负。 库存与资产管理:定期比对存货明细账与仓库记录,确保账实相符;计提存货跌价准备,处理固定资产新增、折旧、清理等相关账务,保障资产完整与安全。 协作与管理:与生产、采购、仓储等部门紧密配合,保证业务与财务信息同步;对接总部财务团队,落实日常财务工作的上传下达;参与财务制度优化,妥善保管会计档案,配合内外部审计实施。 任职要求: 专业与经验:财务、会计、审计等相关专业大专及以上学历,具备初级会计职称,2-3年及以上生产型企业总账会计工作经验。 技能要求:熟悉国家财税法规及会计准则,熟练使用用友、金蝶等财务系统及Excel办公软件;有生产型企业ERP系统操作经验者优先。 能力素质:具备较强的数据分析能力和成本控制意识,工作认真细致,责任心强;具备良好沟通协调能力,能够高效推进跨部门协作。 福利待遇: 薪资待遇:提供具有竞争力的薪酬,月薪6.5K-7.5K(依据个人能力核定)。 福利保障:缴纳固安社保,享有节日福利、年度评优、团队旅游、带薪年假、法定节假日休假、春节10-15天假期等;配备舒适办公环境。 发展空间:提供明确的职业发展路径,广阔的成长平台,共享企业发展机遇。
总账会计
6000-8000元/月
总账会计3-5年大专及以上
一、岗位职责: 1、全面负责企业账务处理,确保会计凭证与财务报表的准确性与及时性; 2、掌握建筑领域税收法规,承担项目税务规划及增值税、企业所得税申报工作; 3、审查工程合同与结算单据,识别并控制财税风险,保障业务合规运行; 4、统筹应收账款管理,跟进项目回款情况,定期开展对账与催收工作; 5、办理公司及员工个人所得税申报,核算社保、公积金相关费用; 6、熟练操作用友、金蝶等财务系统,动态维护账务信息更新; 7、协同完成年度审计、税务检查等事项,准确提供所需财务资料。 二、任职要求: 1、财会类专业大专及以上学历,具备初级会计职称(持有中级者更优); 2、两年以上建筑行业财务工作经验,了解建筑业财税规定及运营流程; 3、熟练掌握增值税、企业所得税、个税等税种的申报与筹划实务; 4、能熟练运用财务软件及Excel工具,具有较强的数据分析处理能力; 5、工作认真负责,细致严谨,具备良好的协调沟通与团队合作意识; 6、有建筑类企业项目成本核算或成本管控经验者优先考虑。
财务出纳专员
4000-5000元/月
出纳3-5年中专及以上
岗位职责: 1. 负责账务核对工作,确保账目清楚、无误; 3. 与财务会计保持顺畅沟通,保障财务事项及时处理; 4. 按照上级安排,完成各类临时交办的财务任务。 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力,能妥善应对复杂的财务事务; 2. 工作认真负责,严格遵守财务制度与操作规范; 3. 具有团队协作意识,能够与同事高效配合交流; 4. 掌握基础税务知识,可独立处理日常涉税事项。
财务主管
7000-8000元/月
财务经理/主管3-5年本科及以上财务信息化经验团队搭建经验生活服务CPACMA总账核算成本管理中级会计师互联网财务BP体系搭建经验财务综合管理房地产/建筑
工作内容: 1、全面负责公司财务管理工作,保障财务信息的准确性与及时性; 2、组织总账核算工作,涵盖资产、负债、收入、费用等会计科目的核算与管理; 3、推行成本管控方案,优化成本配置,提升资源使用效益。 岗位要求: 1、持有中级会计师、CPA或CMA职业资格证书; 2、具备房地产、建筑、生活服务或互联网领域财务管理工作经历; 3、具有财务团队组建与管理能力,熟悉财务BP体系构建及财务信息化建设经验。
总账会计
6000-8000元/月
总账会计1-3年大专及以上金蝶EAS制造业用友U8初级会计师
岗位职责: 1、编制财务报表并开展财务数据分析,能够提出个人见解及合理化建议(确保数据真实、计算精准、内容齐全、提交准时) 2、复核账套中的各类单据,及时发现异常情况,分析问题成因并有效解决 3、负责工资表的复核工作 4、完成上级交办的其他日常工作任务 任职要求: 1、具备大专及以上学历,持有初级会计职称 2、具有制造行业总账会计或成本会计相关工作经验,熟练操作办公软件(如Excel)及财务软件 3、具备良好的数据处理与分析能力
会计1-3年大专及以上
岗位职责: 1、负责财务合同的全周期管理,包括审核、归档及执行过程跟踪; 2、跟进应收账款情况,定期开展账目核对并落实催收措施; 3、在财务系统中进行数据录入与维护,保障账务信息准确及时; 4、监督付款回款进度,协同业务部门推动款项回收; 5、配合完成应收类报表编制,提供必要的财务数据分析支持; 6、完成领导安排的其他基础性财务相关工作。 任职要求: 1、大专及以上学历,财务、会计类专业优先考虑; 2、具备1年以上应收会计或合同管理工作经验,熟练操作财务软件(如用友、金蝶等); 3、工作细致认真,具有良好的数据洞察力和沟通协作能力; 4、精通Excel,能熟练运用常用函数及表格处理功能; 5、责任心强,能够承受阶段性对账及催收工作的压力。
财务部主管
8000-12000元/月
财务经理/主管5-10年大专及以上高级会计师资金管理预算管理审计财务综合管理风险控制
岗位职责: 1.参与拟定公司财务管理制度,组织编制年度预算方案; 2.协助筹措公司日常运营所需资金,保障经营活动中资金的正常供给; 3.负责成本及财务指标的分析工作,为公司战略发展提供数据支持和基础性报告; 4.协助下属单位开展定期经济活动分析,指导各子公司财务部门业务运作; 5.编制公司年度决算报表及相关说明文件; 6.指导资产管理工作,防范和避免资产流失风险; 7.组织实施预算监督与财务考核,主持公司会计核算事务; 8.参与年度预算中资金计划的编制,并监督执行情况,确保资金高效合理使用; 9.审核各类付款安排,跟踪并监督计划落实; 10.根据公司管理要求,制定和修订资金使用、审批流程等管理制度; 11.审核内部各单位的资金支出,提交资金流向分析报告; 12.负责公司往来款项管理,及时核对并督促完成往来结算; 13.审核银行对账调节表,监督现金盘点工作; 14.监督工资基金执行情况,审核工资、奖金的发放合规性; 15.完成上级领导交办的其他工作任务。
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