
市政项目主管
1-1.5万/月
建筑施工生产经理/负责人10年以上大专中级市政工程师职称施工管理一级建造师(市政工程)二级建造师(市政公用)
一、 岗位职责
1、施工调度: 组织召开现场生产调度会,协调道路、排水与给水管网等多专业交叉施工,保障工程按既定进度有序推进。
2、成本管控: 深入参与项目成本的预决算分析,通过优化施工组织设计、降低材料损耗及规范分包签证审批流程,达成项目效益目标。
3、安全质量: 执行文明施工与安全生产标准化要求,主导隐蔽工程验收和关键工序检查,确保工程质量达标及现场安全无事故。
4、对外协调: 对接监理单位、建设单位及相关政府部门,妥善处理施工占道、管线防护及周边居民投诉等外部事务。
二、 任职要求
1、职称资质:
* 具备市政工程类专业工程师技术职称。
* 持有一级或二级建造师(市政公用工程)注册证书及安全生产考核B证。
核心背景:
* 10年以上市政工程施工现场管理经历,熟练掌握道路工程与综合管网施工技术。
专项经验:
具备给水管网安装与调试相关实践,了解管线迁改实施流程。
综合能力:
懂核算: 熟悉市政工程定额体系,具有扎实的成本测算与结算分析能力,能从施工环节有效管控支出。
能指挥: 具备出色的现场统筹能力和应变能力,可高效应对复杂地下管线作业环境。
教育背景:
土木工程、市政公用工程等相关专业大专及以上学历。
生产长厂
1-1.1万/月
主管3-5年本科有生产管理经验机电设备经验工装设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
全面负责工厂的生产运营管理,根据公司的经营目标和订单需求,组织、计划、协调、控制生产过程中的各项活动,确保安全、质量、成本、交付期等关键指标的达成,并持续提升生产效率和团队能力。
1.生产计划与执行管理
·根据销售订单和预测,组织制定并审核月度、周、日生产计划,确保计划的合理性与可行性。
·监督生产计划的执行过程,及时掌握生产进度,确保按时、按量完成生产任务。
2.安全生产与现场管理(6S)
3.产品质量控制
4.成本控制
·协调处理生产过程中的异常情况(如物料短缺、设备故障、人员缺勤等),确保生产顺畅。
5.设备与物料管理
厂长/主管
7-9千/月
厂长主管经验不限学历不限有生产管理经验
招聘标识喷油主管,要有管理经验,会补灰
如果没有经验,想要挑战一下自己的也可以来试试
生产主管
5千-1万/月
主管经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责生产线日常管理,统筹安排人员、设备与物料,确保生产计划按时保质完成
2. 监督作业标准执行,及时发现并纠正操作不规范行为,提升制程稳定性与良品率
3.组织班组早会、巡检及异常处理,快速响应产线突发问题并协调资源解决
4.开展员工技能培训与绩效辅导,营造积极协作的团队氛围
5.按要求填写生产报表、质量记录及5S检查表,保障数据真实可追溯
任职要求:
1. 具备生产现场管理经验,熟悉制造业流水线运作逻辑
2.具备基础识图能力与工装夹具认知,了解常见工艺流程
3.责任心强,具备良好的沟通协调与抗压能力
4. 能适应倒班或加班安排,服从生产调度
5.有精益生产、6S或质量管理相关培训经历者优先
长白班普工贴标签免费培训包吃交通补助夜班补贴保险高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住11-20人月结经验不限只上白班
[岗位职责]
*产品组装、贴标签、检测等工作,工作轻松简单,没有经验要求
检查产品是否破损
[职位要求]
*无经验要求,男女不限
[工作时间]
白班为主,每周休息1天
[薪资福利]
*正式工:底薪+加班费+津贴+绩效,综合6500-8500元/月
*小时工:260-280一天,保底工时260小时,月收入6500-8000元。
* 每月7号准时发工资,不压工资。
* 免费提供三餐,饭卡刷卡就餐,吃饱为止。
* 免费住宿,4-6人一间,配备WIFI、独立卫生间、空调等。
* 包吃包住、五险一金、加班补助、全勤奖、可预支工资。
商砼站生产部总监
4千-1万/月
生产经理
高薪急聘|商砼生产部经理(全盘生产+调度+车队运输)
本搅拌站业务稳定、订单充足,现诚聘全能生产经理一名,熟手优先,新手勿扰!
岗位职责
全权负责站内生产、调度、罐车运输全盘管理工作:
1. 统筹日常生产排产、机台管理、人员排班,把控生产效率与出料质量,严控损耗;
2. 负责全站调度工作,对接销售、工地、试验室,合理安排订单先后、错峰配送,处理工地突发问题、压料、改方、加急单;
3. 全面管理罐车车队,管控出车效率、运输纪律、时效、司机管理,杜绝拖单、漏单、投诉;
4. 落实安全生产、现场管理、设备日常衔接,保证站点平稳有序生产;
5. 做好日产台账、数据统计、成本管控,优化生产及运输流程,提升整体效益。
任职要求
1. 有2年以上搅拌站生产管理、调度、车队管理经验,懂商砼行业整套流程;
2. 懂工地对接、路况调度、突发问题处理,抗压能力强;
3. 执行力强、责任心强,能带团队、管得住现场;
4. 人品正直,踏实稳定,能长期共事。
待遇福利
• 高薪面议(能力过硬工资可谈,不亏待实干人)
• 工资准时不拖欠,站点稳定、氛围简单
• 包吃包住,长期稳定干事业
招真心做事、懂全盘管理的老手!混日子勿扰!
欢迎有能力、想稳定发展的兄弟加入!
联系:
地址:大新县宝圩乡
码头生产经理
1-1.5万/月
生产经理5-10年本科
岗位职责:
1. 全面负责码头生产运营管理
统筹码头日常装船作业、靠离泊、设备机修、电控等全流程生产管理,制定每日、每周、每月生产计划,合理调配人力、设备、泊位资源,保障码头皮带机输送系统、移动式装船机、堆场转运系统高效、连续、稳定作业,确保完成吞吐量、装船量、发货时效等生产指标。
2. 装船机+皮带机作业现场管控
熟悉码头自动化输送、装船作业工艺,全程监管装船作业全流程;优化装船作业工序,控制装船堵料、撒料、偏载等常见问题,提升装船效率、降低维修,保障船舶装货均匀、合规、高效离港。
3. 生产调度与船期统筹
合理排定船舶靠泊、装卸、离港计划;根据装船任务、来料量动态调整生产排班,解决现场落料、皮带磨损、设备损坏等生产问题,提升码头周转效率。
4. 设备生产运维协同管理
熟悉码头成套输送设备:固定皮带输送机、装船机、溜筒、清扫器、滚筒包胶、皮带硫化,变频控制系统等;配合机修、维保班组做好设备班前点检、日常巡检、故障预判、停机检修统筹,最大限度降低设备停机时长,保障连续生产。
5. 安全生产与现场标准化管理
落实港口码头安全生产管理制度,管控高空作业、机械作业、船舶临水作业、设备启停、皮带机运行等高危环节;组织班组安全交底、班前会、隐患排查、违章纠查,杜绝机械伤害、落水、设备故障、粉尘安全事故,保障现场合规生产。
6. 班组管理与绩效考核
负责生产班组人员排班、日常管理、技能培训、工作考核;优化生产岗位职责,规范作业流程,提升班组执行力与作业效率,打造标准化、高效化码头生产队伍。
7. 数据统计、复盘与产能优化
每日统计装船量、设备利用率、作业时长、货损率、能耗数据、维修保养数据的呢过;定期做生产复盘、产能分析、流程优化,提出降本增效、提质提速的整改方案,持续提升码头运营效益。
8. 对外对接与应急处置
配合海事、港航、安监、业主单位检查与对接;负责大风、暴雨、设备故障、船舶突发问题、堵料停机等现场突发应急处置,保障码头生产平稳有序。
任职要求:
1. 本科及以上学历,港口物流管理、航道与海岸工程等相关专业;身体健康,能适应码头现场环境、倒班及现场值守。
2. 必须具备5年以上长江或海岸码头运营生产管理经验,熟悉皮带机输送系统、移动式装船机整套作业工艺,有有完整的砂石骨料码头投产、稳产、提质增效管理经验优先。
3. 专业能力
精通码头装船、输送、堆场、靠泊整套生产流程;熟悉装船机操作逻辑、皮带机启停规范、防堵料、防跑偏、防撒料工艺;懂港口安全生产规范、船期调度、现场统筹管理,能独立全盘统筹码头生产运营。
4. 综合能力
具备极强的现场把控能力、突发问题处置能力、统筹调度能力;抗压能力强,能适应码头高强度生产节奏,懂成本管控、产能优化、人员管理。
5. 素养要求
原则性强、执行力高、吃苦耐劳、常驻现场;无重大安全事故记录,熟悉港口作业及安全操作规程的要求。
生产经理
7-8千/月
建筑施工生产经理/负责人1-3年高中
【岗位职责】
1. 低压输电线路
2. 更新改造电灌站
3. 衬砌明渠
【岗位要求】
1. 有相关经验
2. 有证书者优先
工作地点:肥东县乡镇
薪资待遇可面谈
建筑施工生产经理/负责人
6-9千/月
生产经理1-3年学历不限
精通室内装修装饰工程
协助项目经理进行施工进度跟踪资料整理及现场协调工作。
负责工程图纸、合同文件、签证单等文档的归档及管理。
配合办理施工许可验收备案等行政报批手续。
配料主管
1-1.2万/月
厂长/主管5-10年高中功能食品
1、全面主持配料工段的日常运作,组织并督导团队成员高效完成工段职责范围内的各项生产任务;
2、统筹开展配料工段员工的技能培训与工作指导,培养优秀的管理骨干与技术人才,定期开展员工交流,收集整理意见建议,确保上下级及跨岗位沟通顺畅,推动问题及时有效解决;
3、监督配料任务安排的科学性,确保各工序之间衔接紧密、协同高效,保障生产流程平稳运行;
4、负责配料工段所辖设备设施的运行维护管理,监督日常保养与维修工作的落实情况;
5、结合实际生产需求与现场条件,提出切实可行的设备改进方案,提升生产效率;
6、确保配料设备运行稳定、工艺执行准确无误,杜绝异常停机与操作失误,保障生产连续性;
7、持续推进生产流程优化,降低单位产品在水、电、蒸汽等方面的能源消耗及人工投入;主导配料工艺改进与新产品试产工作,及时组织试生产并跟进实施效果
工厂文员免费培训1-2人经验不限初中及以下全职不需要出差单休跟单经验服装/纺织/鞋包经验
招聘 印刷厂 文员 ,印刷师傅(实习学徒也收)印刷师傅一名
上班时间:早9一12 下午14-18 晚上19.30-22.00 (周六晚上不加班)每个月1号休息
待遇:10000(打电话咨询)
地址:惠东黄埠镇老坣头新泰山彩印厂
电话:(微信同步)
生产拉长
5-8千/月
生产管理1-2人3-5年学历不限
岗位职责:
1. 负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成
2. 监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺、操作及质量异常
3. 组织班组早会、技能培训与安全教育,提升团队执行力与安全意识
4. 协调物料、设备、品质等部门,推动现场问题快速闭环处理
5. 填报生产报表,统计分析效率、良率、损耗等关键指标
任职要求:
1. 具备生产现场管理经验,熟悉制造业流水线运作模式
2. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力
3. 能熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力
4. 有精益生产、5S或班组长培训经历者优先
5. 身体健康,能适应倒班及一线工作环境
生产储备干部
6-8千/月
其他生产营运人员1-3年高中
【岗位职责】
1. 负责生产现场的日常管理,确保生产任务按计划有序进行;
2. 监督生产线作业流程,保障生产效率与产品质量达标;
3. 协调班组人员分工,指导员工规范操作,提升团队执行力;
4. 及时反馈生产过程中出现的问题,并配合相关部门落实改进措施;
【岗位要求】
1. 具备良好的组织协调能力和现场管理经验;
2. 熟悉五金制品生产流程,了解基本的质量控制标准;
3. 具有较强的责任心和团队管理意识,能适应生产现场工作环境;
4. 能熟练使用常用办公软件,具备基本的数据记录与分析能力;
生产跟单
5-6千/月
跟单文员生产跟单包吃1-2人月结1-3年高中全职
岗位:跟单文员
工作内容:
1、计划订单,确认管理物料库存并安排下单;
2、与客户对接,和生产部确认交期回复客户;
3、出货安排;
4、每日与仓库确认数量并登记;
5、配合业务出货安排;
任职要求:
1、性格开朗,具备较强的责任心和服务意识,谈吐得体,善于沟通。
2、能够独立完成任务,具有较强的责任心;
3、熟悉Office办公软件的使用,能够高效地进行文档管理与使用。
4、需要具备塑胶制品行业1-3年跟单经验。
产线拉长
6-8千/月
生产组长/拉长月结1-3年学历不限
【岗位要求】
1. 有一年以上高频变压器厂产线管理经验。
2. 对自动化设备能有动手能力。
厂长/主管3-5年大专
职责一:组织、协调、指导并监督仓管员管理物料。
1.监督仓管员进行物料入库、贮存、出库、退库的管理工作;
2.组织、协调、指导并监督包材、成品、原料等物料的入库、出库、仓储、运输等环节的日常工作;
3.负责组织、协调包材退货,审核车间退料、补料是否正常,监督及控制生产损耗和补货发放以及呆滞包材和废次品定期申报处理及清退工作;负责督促做好包材的核单工作,维护数据的准确性;
职责二:仓储物流部日常工作管理流程。
1.制定本部门部门目标及业务计划。根据公司的生产、销售能力,确定原材料及成品的标准库存
2.及时与上级及生产部和业务部沟通,保证生产原材料的库存供给,以及成品库存供给并反馈包材、成品、原料存货库存动态数据;
3.组织人员保证原材料仓、成品仓和包装材料仓的仓储环境,确保库存产品或材料的材质不变;
4.安排货物的接收和发送,并通知品质部进行检
验;
5.负责督促包材、原料、成品单据录入及台账编制:定期编制采购物品的入货台账、退货台账及库存台账,报送财务部和生产部;定期编制产品入库、出库及库存台账,送生产部和财务部审核仓库的月报表;
6.负责仓库6S管理工作,执行仓库安全巡查制度,保障和实施仓储财产的安全管理;
7.会议培训:定期培训仓库管理知识等;组织召开本部门周例会、月度总结会议;员工团队建设;
8.定期考核部门员工岗位技能知识;制定部门绩效评比标准,每月对下属员工进行绩效评定。
制定并实施仓库的管理制度和管理方法,经审批同意后组织实施;
10.根据制定的盘点计划组织仓管员做好包材、成品、原料的盘点工作,认真分析盘盈、盘亏原因,提出和执行解决问题方案;
11.完成上级临时交办的其他各项工作;
任职资格:
1.物流管理、供应链管理、企业管理等专业,大专及以上学历。
2.有仓库管理经验5年以上,其中至少2年以上化妆品行业仓库管理工作经验。
3.GMPC管理培训、质量管理体系培训、物流管理。
4.仓储库存管理流程,熟悉进销存管理基本知识。
5.具备较强的执行能力和沟通能力,计划组织能力,能承受较大
工作压力
【工作时间】
1.08:00-12:00 13:30-17:30
2.法定节假日按照国家规定执行;
【工作时间】
1.08:00-12:00 13:30-17:30
2.法定节假日按照国家规定执行;
【公司福利】
1.免费提供两餐;
2.入职购买社保;
3.丰富的员工活动:年度旅游,烧烤,拓展,生日会,运动会、大型年会等;
4.设有全勤奖、工龄奖、绩效奖、年终奖、优秀员工评奖等;
5..生日礼品,节日礼品派送;
6.提供专业培训;
7.良好的晋升机会:提供明晰的职业发展通道;
8.公司处于高速发展阶段,提供丰厚的奖金:上市原始股,建立:合伙人制度
生产跟单包吃包住1-2人月结1-3年高中全职
PS:岗位工作特殊,硬性规定3年以上包装、印刷、、彩盒制造业工厂跟单经验,此岗位和内部各部门沟通协调比较多,须处理事务能力细心,灵活,看清JD投递哦
工作内容:
1、订单全流程跟进:负责订单接收、审核、生产进度跟踪及交付协调,确保按时保质完成;
2、沟通协调:对接业务需求,处理订单异常与投诉,协调生产、采购等部门解决问题;
3、单证与数据管理:制作订单相关文件,维护数据台账,协助订单分析与流程优化;
4、行业专项支持:根据包装材料特性及客户需求,提供基础方案建议(如材质、工艺适配)。
任职要求:
1、25-40岁,初中及以上学历;
2、3年以上跟单经验,须有包装、印刷、制造业工厂工作经验;
3、熟练使用Excel、ERP系统,能快速处理数据;
4、具有良好的沟通协调能力,能够与客户及内部团队进行有效协作;
5、责任心强,能承受工作压力,适应快节奏,能长期稳定;
6、细节把控严格,具备风险预判意识;
7、能够服从安排并配合部门内工作的及时完成
福利待遇:
1.五险+国家法定节假日+包吃住(可置换补贴)+节日福利;
2.薪资:底薪6-7k,绩效奖金,可面议
挤出车间主管
1-1.5万/月
主管1-3年中专/中技
岗位职责:
1、负责挤出线生产、质量、安全及设备的管理,确保下达订单的完成。
2、根据生产部下达生产计划,安排生产准备工作,根据线上的设备人力状况,编制排产计划,组织均衡生产,保证每天完成各项生产计划。
3、负责贯彻落实公司各项管理制度与措施以及各项临时通知加急订单。
4负责挤出线员工的日常管理,对员工的日常工作安排及综合素质的提高负责。
5、负责本车间的工艺执行情况的管控。如:同一型号,同一要求,每批次质量相同,对车间各类报表、原始资料的及时性、真实性负责。
6、正确处理车间生产的突发事件,并随时向公司领导汇报事件处理进展,对于无法处理的事件要及时请示。
岗位要求:
1、中专或高中以上学历,高分子材料专业的更佳。
2、2年以上(PET、PVC、亚克力等)膜材或片材行业工作经验,熟悉压延或流延挤出工艺,并能优化生产工艺。
3、熟悉国产卷材或片材挤出机的操作与维护,能熟练调机者更佳。
4、了解PET、PVC等材料特性和结构特点,熟悉挤出机的操作与维护。
5、具有较强的表达能力和组织协调能力,遇事沉稳。
6、熟悉现场管理和生产调度,能熟练使用各类管理工具。
生产主管
1.8-2.5万/月
建筑施工生产经理/负责人10年以上大专生产计划管理生产物料管理现场管理
岗位职责:
1. 生产管理:统筹钣金车间的生产排程,保障订单准时交付,持续优化作业流程,提高生产效能。
2. 质量控制:监督各类钣金工艺(如切割、折弯、焊接等)的标准化执行,有效控制产品不良率。
3. 成本控制:管控原材料、人工及设备使用成本,减少资源浪费,实现既定成本指标。
4. 设备维护:组织设备日常保养与突发故障处理,确保生产设备正常运转。
5. 团队管理:负责生产人员的培训与绩效考核,严格执行安全操作规程。
6. 跨部门协作:联动技术、采购、仓储等职能,协同解决生产过程中的关键问题。
任职要求:
1. 学历:具备机械或制造类专业大专及以上学历,持有ISO体系或安全生产管理相关证书者优先。
2. 经验:5年以上钣金制造领域管理经验,熟练掌握激光切割、焊接等核心工艺。
3. 技能:熟练运用ERP/MES系统进行生产计划管理,熟悉精益生产与5S现场管理方法。
4. 能力:具备较强的执行推动能力、数据分析能力和现场应变处置能力。
5. 素质:工作责任心强,能承受高强度工作压力,具有良好的团队带领能力。
建筑工程项目经理
9千-1.2万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科安全员证工业建筑经验其他一级注册建造师施工单位
岗位职责:
1. 参与并统筹建筑项目的全周期管理工作,保障项目有序推进。
2. 负责项目日常事务,涵盖合同执行、施工调度及工程结算等环节。
3. 保持与客户及相关合作方的有效沟通,推动项目按计划高质量交付。
4. 跟踪把控工程进度与施工质量,及时处理现场出现的技术难题。
5. 推行优化项目管理流程与方法,持续提升项目执行效率与成果品质。
任职要求:
1. 全日制本科及以上学历,工程类相关专业,持有一级建造师资格证书,具备5年及以上相关工作经验,需驻场作业。
2. 具备良好的沟通协调能力,能妥善应对客户及各方意见与需求。
3. 熟悉项目管理全流程,具备较强的问题分析与现场处置能力。
4. 深入了解建筑行业特点及项目运作机制,有实际项目操作经验者优先。
5. 熟练操作各类项目管理软件和工具,助力项目高效运行。
薪资福利
1. 基本工资+绩效工资+奖金
2. 社保,包吃住
3. 团建活动
生产主管
8千-1.5万/月
车间主任5-10年中专/中技现场管理生产计划管理成本管理精益生产团队建设培训汽车零部件生产
工作职责
1. 全面统筹车间生产计划的实施、人员安排及现场运作管理,保障产能目标按时达成。
2. 推动生产流程改进与精益生产实践,运用工业工程手法实现降本增效。
3. 搭建并落实质量管理机制,监控关键工序执行标准,持续减少不良品产生。
4. 统一管理设备保养与安全生产,确保各环节符合环境、健康与安全规范。
5. 负责班组建设与员工技能培养,提升作业能力及团队整体协作水平。
任职要求
1. 大专及以上学历,机械、自动化或工业工程类专业优先考虑。
2. 具备5年以上制造行业生产管理经验,有汽车零部件制造背景者更佳。
3. 熟悉精益生产、6S管理等工具,具有较强的现场问题识别与处理能力。
4. 具备优秀的沟通协调与团队领导能力,能够高效推进跨部门协同工作。
5. 了解生产安全相关法规,持有安全管理资格证书者优先录用。
生产线
3-7千/月
生产管理交通补助3-5人月结经验不限学历不限全职
该岗位招聘的是生产线员工,有食宿贴补,全勤奖,工龄奖,岗位津贴等。
年龄最好是在18-35岁之间,男女不限,身体健康,能长期稳定者优先。
工资不是一下就高的,愿意为公司付出的,公司也愿意有回报。
岗位要求:熟悉PCB板的效果调试及测试,并管理指导整个生产线的作业标准流程。
面料企划主管
1.1-2.2万/月
厂长/主管3-5年大专服饰面料纺织/染整专业品牌服装工作经验面料设计专业
【岗位职责】
1. 定期走访面料市场,了解市场流行趋势,按照公司的需求和质量指标,每季提供符合设计与商品需求的面料企划方案;
2. 开发和维护供应商,搜集面料样卡,经设计部和商品部共同确认后建立常规面料库;
3. 了解主播爆品的款式特色及对应的设计师喜爱偏好,对来样开发做好定期的归纳和总结;
4. 定期或不定期与相关部门分析面料的流行趋势、面料知识、结构、特性等,把控大货潜在问题,尽可能同步我司对于面料的运用方向及质量标准;
5. 完成上司交办的其他相关工作内容。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,纺织工程专业为佳,三年以上同岗工作经验;
2. 具备敏锐的市场洞察力、优秀的沟通技巧和团队合作能力;
3. 具有较强的责任心、良好的学习能力、分析谈判能力及职业道德。
健康食品产品开发主管
1.3-2.5万/月
厂长/主管5-10年本科C端产品社区产品
【岗位职责】
1. 年度规划与产品策划:结合公司战略、行业趋势与用户需求,制定年度健康食品产品规划及新品路线图;完成竞品分析、产品概念策划、命名、定价及销售预测。
2. 0-1新品开发项目管理:主导健康新品从概念到上市全流程,制定项目计划、协调跨部门资源,确保按时、按质、按预算落地。
3. 研发与包装需求对接:向配方研发、包装研发明确产品需求(配方、剂型、规格、口感、包装形式等),确保与概念版及市场需求一致。
4. 生产供应链协同:跟进打样、中试、试产、量产,把控成本、交期与品质。
5. 上市支持与迭代合规:协同市场、品牌、GTM提炼卖点、输出产品资料、支持上市;跟踪销售与用户反馈推动迭代,并配合法规部门确保合规。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,食品科学、营养学、药学、市场营销等相关专业优先。
2. 5年及以上健康食品、保健食品产品开发经验,有多个0-1产品成功上市案例。
3. 对功能性食品、保健食品认知丰富,熟悉主流原料、功效方向、剂型工艺、消费趋势及竞争格局。
4. 具备年度产品规划、用户洞察、项目管理与跨部门协调能力,结果导向。
5. 了解保健食品法规及功能声称边界,有合规意识;有蓝帽子、热门功能原料或头部健康食品企业经验者优先。
加分项有以下行业经验:食品/饮料/烟酒·日化·生物/制药
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供惠州生产主管找工作在线招聘信息,主要招聘惠州厂长/主管相关人才。作为厂长/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解厂长/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。