岗位职责： 1、主要负责互联网医疗产品相关渠道的拓展与运营，推广电子处方系统，协助药店解决处方合规性问题； 2、依据区域目标，制定个人销售策略并推动落地执行； 3、以开发覆盖县区乡镇各级市场的多元化渠道合作伙伴为主，包括不同规模、资源和类型的分销商；同时兼顾重点客户、标杆客户及难点客户的直接开拓； 4、承担产品的市场推广与技术支持工作； 5、持续维护新老客户关系，跟进客户需求，深入挖掘并培育潜在合作机会； 6、落实售后支持与服务保障工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，医学、药学、生物医学、市场营销、计算机等相关专业优先考虑； 2、年龄在25至35岁之间者优先； 3、具备强烈的目标导向意识和结果驱动能力； 4、拥有2年以上市场或销售从业经历； 5、有OTC、保健品、药品销售经验者优先；具备药店（含连锁）产品推广经验者更受青睐； 6、热衷市场营销岗位，对收入增长有明确追求，工作积极主动，抗压能力强； 7、为人诚信可靠，认同互联网医疗行业发展前景，能接受长期出差安排。 职位福利：年终分红、周末双休、五险一金 职位亮点：双休、高薪、大平台 公司总部地址：深圳市 此岗位属于驻外岗位：四川、重庆、新疆、内蒙、甘、青、宁、辽宁、吉林、京津、山西、浙江、山东、江苏、安徽、江西、福建、云南、广东（可根据个人意愿调配派驻区域）

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标及回款指标 2.负责客户开发、维护与关系管理，挖掘潜在需求，提升客户满意度与复购率 3. 带队开展日常销售工作，指导、培训及考核团队成员，提升整体销售能力 4.分析市场动态与竞品信息，及时反馈一线情况，协同产品与市场部门优化策略 5.参与招投标、合同谈判及重点客户方案汇报，推动项目落地与签约 任职要求： 1.具备销售管理经验，有团队带教或项目统筹经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及结果导向意识 3.学历不限，市场营销、工商管理等相关专业背景更佳 4.熟悉行业业务逻辑，具备客户资源及行业人脉者优先 5.诚信务实，具备较强的责任心与职业操守

职责描述: 1. 负责工商业项目资源的前期调研与开发，推进区域内户用光伏产品及系统业务的市场拓展，依据公司规范进行项目资源储备 2. 全程参与项目管理，涵盖与业主的初步接洽、项目方案设计、可行性分析及商务协商等环节 3. 渠道拓展：持续维护并开发新的销售通路与客户资源，独立挖掘并发展下游用户，达成公司下达的招商任务 4. 提货支持：协助经销商完成订单提货流程，跟踪提货进度与物流到货情况，确保提货指标顺利完成 5. 结合区域市场动态，合理规划营销活动节奏，保障销售目标的有效达成 任职要求 1. 本科及以上学历，具有分布式光伏领域相关工作经验 2. 具备优秀的沟通协调能力、计划组织能力，工作积极主动，能够适应挑战性任务

（一）工作内容： 本岗位为综合性职能岗位： 1、负责新员工的招聘筛选、面试安排及沟通接待等相关事宜。 2、配合上级完成各项任务下达，协调日常业务工作的有序推进。 3、组织并落实日常工作会议的筹备与执行。 4、开展渠道拓展工作，包括代理招聘、合作方招募，建立并完善渠道网络。 5、维护现有渠道关系，推动渠道间的持续协作与资源整合。 （三）后期发展方向（向管理岗晋升）： 1、统筹团队成员每日工作任务分配与进度跟进。 2、组织开展新员工入职培训及相关指导工作。 3、协调处理日常工作事务，确保团队高效运转。 4、对团队成员进行日常监督，并实施绩效评估与激励措施。 5、参与管理类专项培训与实际管理工作实践。 岗位要求： 1、具备较强的学习能力者优先；工作积极主动，态度踏实，执行力强，能适应阶段性压力与挑战。 2、愿意提升表达能力，增强个人综合素养，积累管理实践经验。 3、工作条理清晰，注重细节，认真负责，作风严谨。 4、具有高度的责任意识。 5、具备良好的沟通技巧，乐于交流且善于人际互动。 （三）我们的优势： 1、接受零基础人员，注重培养潜力人才，无经验亦可成长，提供系统化培训，配备专人带教。 2、我们提供的不仅是岗位，更是一个自我发展的平台，无论背景如何，只要有目标、有意愿，就能在这里获得成长机会，这里是人才孵化的基地，过去不代表未来，我们更关注你的发展潜力，期待你全情投入，实现跃升。 3、晋升机制透明，不设资历门槛、学历门槛、背景门槛与经验门槛，管理者无直接任命权，晋升由实际能力决定，杜绝人情关系影响，保障公平竞争环境。 4、免费提供全方位培训：涵盖专业技能、团队管理、营销策略、实战案例等模块，资深导师全程指导。 5、入职1至3个月，表现优异者可进入管理层晋升通道，岗位包括分区经理、高级分区经理、主任、总监、高级总监、培训师、分部经理等。

1. 销售目标管理：根据公司整体规划，制定并细化月度、季度及年度销售目标，统筹团队推进执行，确保任务达成并持续突破；定期复盘销售数据，识别业务推进中的瓶颈与增长机会，动态优化销售方案与执行路径。 2. 团队建设与管理：全面负责销售团队的日常运作，涵盖人才引进、岗位培训、绩效评估与激励机制落地；定期开展业务培训与经验交流活动，提升团队专业水平与实战能力；打造积极进取的团队文化，强化协作意识与执行效率。 3. 客户关系维护：主导客户关系的建立与长期维系，妥善处理客户异议与投诉，保障客户体验与满意度；系统收集客户意见与需求，为产品改进与服务升级提供有效反馈支持。 4. 市场拓展与活动策划：密切关注行业趋势与竞争格局，提出切实可行的市场扩展策略；主导促销活动、展销会等营销项目的策划与落地，增强品牌影响力并促进销量增长。 5. 跨部门协同配合：与售后服务、财务管理、客户服务等相关职能部门保持紧密联动，保障销售流程高效运转，实现客户全周期服务闭环。 三、任职要求 1. 学历与经验：大专及以上学历，市场营销或汽车类相关专业优先考虑；具备3年以上新能源商用车销售工作经验，其中至少1年销售团队管理经历。 2. 专业技能：精通汽车销售全流程及市场发展动向，掌握专业的销售方法与谈判技巧；熟练操作办公软件，具备数据整理、分析及报告输出能力。 3. 个人能力：拥有较强的团队组织与领导力，善于激发成员潜力；具备良好的跨部门沟通与协调能力，能高效对接内外部资源；抗压能力强，具备敏锐的问题洞察与应对能力。 4. 其他要求：持有C1或以上驾驶证，驾驶记录良好；热爱汽车销售事业，工作态度积极，责任心强，具有明确的职业发展目标与进取精神。 四、薪资福利 1. 薪资待遇：提供具市场竞争力的薪酬体系，由基本工资 + 绩效奖金 + 销售提成构成，综合月薪6000—8000元，业绩优异者上不封顶。 2. 福利待遇：缴纳五险，享受带薪年假、节日福利、生日礼金、年度体检、员工购车优惠、系统化培训及职业发展通道等全方位福利支持。

1. 策划并执行销售方案，确保达成业绩指标； 2. 与各部门高效协作，推动业务顺利开展； 3. 整理分析销售数据，为管理决策提供有效支持； 4. 持续维护客户关系，提升客户满意度。 期待你的加入，一起携手成长！ 工作时间：上午9:00–下午18:00 时间灵活 自主安排 不强制坐班 无需加班！ 资深同事带教 上手迅速 无需外出 形象良好 性格积极 有责任心和进取心 办公地点位于市中心5A级写字楼，双层独立空间 环境宜人（配备午休室、每日甜品水果零食供应） 每周两次精致下午茶，茶点丰富多样 每月组织2-4次团队活动（含聚餐、旅游、娱乐等，自愿参加） 办公区绿植环绕，氛围清新，休息区设计雅致 配备6台微波炉，方便日常使用

岗位职责： 1、负责公司电线电缆产品的市场宣传、推广及销售工作，完成既定销售目标； 2、掌握目标市场行业趋势及客户发展动态； 3、制定切实可行的销售策略与计划，分解并落实销售指标，提升产品市场份额； 4、开展新客户开发及老客户关系维护，提供专业、高效的售后支持服务。 任职要求： 1、学历不限，性别不限，年龄25-35岁； 2、具备较强的执行力、沟通能力与行动力，业务拓展逻辑清晰； 3、能接受长期出差安排，吃苦耐劳，适应外出工作节奏； 4、持有驾驶证，具有一年以上实际驾驶经验者优先考虑。 薪资待遇及福利： 底薪+高提成+吃住补贴+交通补贴+意外险+生日福利+定期体检+团建活动+弹性工作 （年薪10-15万/年、不封顶） 工作地点：云南省内 面试地点：云南省昆明市官渡区世纪城世纪金源国际商务中心3号楼8楼人力资源部 职位福利：意外险、节日福利、高提成、弹性工作、交通补助、吃住补助

岗位职责： 1.负责制定并执行区域销售计划，达成招生目标与业绩指标 2.带领销售团队开展市场推广、客户咨询、试听转化及签约跟进全流程工作 3.深度挖掘客户需求，提供个性化教育解决方案，提升客户满意度与复购率 4. 定期分析销售数据，优化转化路径与团队话术，持续提升人均产能 5. 协同教学、教务部门推进服务闭环，保障学员学习效果与口碑传播 任职要求： 1. 具备销售管理经验，有教育培训行业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3.热爱教育事业，认同朴新“敦兮若朴，敝而新成”的文化理念 4.学历不限，具备较强学习力与成长意愿 5.工作地点为云南各分校所在地，能适应本地化业务拓展

铝材销售，懂铝材做过相关业务最好

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责重点客户开发、维护与关系管理，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常业务，组织培训、辅导与绩效反馈 4.分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品及运营部门，推动销售支持体系建设与落地 任职要求： 1.具备销售管理经验，熟悉团队搭建与目标分解方法 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，结果导向意识强 3. 熟练使用办公软件及CRM系统，具备数据分析基础 4.具备行业相关资源者优先，有成功带队经验者优先 5.学习能力强，认同企业文化，具备长期发展意愿

岗位：工地小工及杂工 招聘数量：10-20名 待遇：150元一天，个人自带被褥包吃住，月结 工作内容：农村污水管网施工为主，服从现场安排，沟槽开挖，垫层铺设，浇筑混凝土，波纹管连接，PVC管连接等 工作地点：宜良县耿家营羊桥村，九乡月照村，合兴村委会 联系方式: 张

【企业承诺】 √ 信息透明：岗位描述与企业实际需求完全一致 √ 保障权益：依法签订正规劳动合同 √ 零费用：不收取任何报名费/押金/中介费 【岗位职责】 药厂棉签 口罩 胶囊 医护用品 包装 理货 分拣 贴标签的工作 【薪资福利】 ► 时薪26-28元（综合日薪260-280元） ► 月均收入6700-7700元（计件+绩效奖励） ► 支持预支薪资（特殊情况可申请） ► 离职当日结清全部薪资 【任职要求】 持有效身份证原件 16-45周岁（需符合法定用工年龄） 不限学历/工作经验（岗前带薪培训） 身体健康，能适应产线工作节奏 【工作时间】 ▲ 每天10小时工作制（含餐休） ▲ 月休4天（自主调休/法定节假日另计） 【食宿保障】 ★ 员工食堂： 免费四餐供应（早/中/晚/夜宵） 四菜一汤标准（荤素搭配） 每周三次水果加餐 ★ 员工公寓： 4-6人标准间（独立卫浴） 配备电梯/空调/衣柜/洗衣机 24小时热水供应 免费WIFI覆盖 ▷ 特别说明：本岗位接受短期工/寒假工/毕业生实习（需满16周岁）

呈贡马金铺找山推驾驶员代班2天，明天要，电话，

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招聘 「深圳市德宝升贸易有限公司」主要经营: 冰淇淋雪糕，汤圆水饺包子馒头等米面制品，牛羊肉卷肉丸冻鱼冻虾等火锅底料，低温肠低温面米酒年糕等等冷藏冷冻食品，业务范围覆盖深莞惠区域。因公司扩大，业务发展需求，现诚聘: 1.推广主管1名 2.业务员多名，，年龄20至45岁， 有工作责任心，沟通能力强，有促销经验会叫卖者、能独立组织大型促销活动者优先。 招聘区域：东莞塘厦、凤岗、清溪、长安、深圳龙华 3.流动促销员多名； 4.长促多名； 5.薪资待遇面谈; 6.联系人:姜小姐 【同步】，非诚勿扰！ 「德宝升冷链」以"专业、快捷、高效"驰骋于深、莞、惠商超界;"客户至上、动销为王"是我们的服务理念！！！ 期待你的加入，携手并进、共创辉煌！！！

岗位职责： 1. 负责供应商开发、评估、考核与关系维护，优化采购渠道及供应链体系 2. 制定并执行年度/季度采购计划，统筹物料需求预测、成本控制与库存管理 3. 主导采购合同谈判，把控价格、交期、质量与付款条款，确保采购合规性与性价比 4. 协同生产、仓储、质检等部门，及时解决采购异常，保障生产运营顺畅 5. 定期分析采购数据，输出成本优化方案及市场行情报告，支持管理决策 任职要求： 1. 具备采购经理/主管相关岗位工作经验，熟悉制造业/贸易类行业采购流程者优先 2. 具备良好的商务谈判能力、成本分析能力及风险预判意识 3. 熟练使用ERP系统及办公软件，具备基础数据分析能力 4. 责任心强，具备跨部门协作意识与较强的执行力 5. 沟通表达清晰，原则性强，能适应阶段性出差或加班

资中招空间交付经理，瓷砖全案门店合伙人 职责：管设计、管施工质量、带团队、自己也要做业绩 要求：有瓷砖/装修行业经验，会看图算量，有驾照 待遇： 固薪3500元 + 个人业绩阶梯提成 + 团队管理提成（总营业额的百分比） 综合收入8000-12000元/月 季度分红资格

辽宁天禾农业科技有限公司（招聘有效期至2026.8.8） 招聘岗位:农业营销讲师,有丰富的农业知识经验,工资8000+ 招聘岗位:运营部门专员,有农业经验优先 招聘岗位:销售经理,底薪+补助+油补+,综合工资8000+ 招聘条件:性格开朗,吃苦耐劳,自带车辆,接受出差,开发客户工作 联系电话:孙经理 招聘岗位:厨师,招聘条件能加班,保持工作环境干净卫生,有责任心 招聘岗位:门卫,24小时倒班,有责任心 联系电话:（

友邦广州｜汇聚精英的保险企业家孵化场，2026高潜计划启动！ 招募画像：24-50岁，本科年薪12万+/大专年薪24万+的有志精英 成长链路： 专业提升（6000元津贴）→“创业”扶持（最高75万津贴）→奖金爆发（全阶段160万奖励） 平台实力：2025年1892位优秀人才加盟，博士、硕士、清北复交等TOP学府精英、海归齐聚，行业TOP5人才跨界赋能 如果你想在保险赛道实现个人价值与长期回报，友邦广州等你来定义属于自己的精英事业！

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2026-01-31 岗位介绍 1. 主要承接K12线上教育项目的运营与客户拓展，参与项目收益分配及渠道利润分成，单笔提成达50%，月收入最高可达20w+，具体规则面试沟通； 2. 项目已实现从0到1的完整闭环，依托成熟稳定的上级项目支撑，具备系统化、可复制的运作模式； 3. 支持个人独立运作，也允许自主组建团队，发展专属业务体系； 4. 公司项目组提供运营技术支持，配套全面培训机制，并全程跟进指导； 5. 学员成交后的服务交付环节由公司专业团队负责，有效规避售后压力； 6. 您专注签单与转化，其余流程由公司前中后台协同完成；减轻后续负担，助您聚焦核心业务，全力开拓市场，安心前行。 我们需要的伙伴是： 渴望打破职业瓶颈、摆脱固定薪资局限的进取者； 具备互联网视角或实战经验的执行型人才； 在职但希望提前布局跨行业发展路径，增强抗风险能力的前瞻者； 我们寻找的是事业合伙人，携手共创共享，实现双赢！ 如果您是： 1. 行业转型者：从事过其他领域市场、销售或运营工作，虽暂无教育行业背景与资源积累，但有志于进入教育赛道，愿在此开启全新职业篇章。 2. 教育深耕者：具备1年以上教育市场服务经验，热爱教育事业，期望在该领域持续深耕，实现长期价值成长。 3. 新媒体运营破局者：希望深入探索新媒体运营，利用线上平台拓展招生与招商通路，突破传统模式限制。 4. 创业逐梦人：怀抱创业理想，受限于启动资金或经验不足而尚未起步，期待在这里获得创业切入点与发展引导。 我们诚挚欢迎您的加入！！

嘿！我们正在寻找一位热情洋溢、沟通力强的电话销售伙伴，一起踏上充满挑战与机遇的职业旅程！ 你的主要任务是通过电话与客户亲切交流，深入了解他们的需求，并精准推荐我们优质的产品与服务！用你的专业为客户创造惊喜与价值！ 如果你符合以下条件，欢迎立即加入我们！ 1. 喜欢与人互动，具备良好的倾听与表达能力； 2. 对销售工作抱有热忱，勇于突破自我； 3. 有电话销售经验者优先，无经验但潜力十足的新手也同样欢迎； 4. 学习能力出色，能迅速吸收并应用新知识。 我们期待你的到来，携手打造公司销售团队的闪耀战绩！

主要负责公司安排的业绩按时完成服从公司统一管理，主要负责和车有关的业务，期待您的加入，这个行业不是你的终点，但是一定是你的起点，来了就是缘分，

面向企业客户推广公司产品，主要涉及软件、网站、平台（AI、Deepseek）、商城、小程序、商标版权、网址、域名等领域。 经验不限，不看你过往有多强，同样可享高薪待遇； 法定节假日全额带薪休息，年假可达15-21天； 成长通道广阔，六险保障齐全；生日礼遇、节日福利、水果茶歇、观影安排、团建活动，吃喝玩乐全由公司承包！ 更多惊喜福利等你来现场解锁！ 【发展空间】 每月开放晋升通道，所有管理岗位均从一线员工中选拔，实力到位，晋升即来 入职即享带薪培训，配备专人导师一对一指导；提供系统化职业路径规划 团队氛围轻松活跃，以00后为主力，充满活力，拒绝刻板，感兴趣欢迎随时沟通！ PS：别低估自己的潜力，很多时候你只是缺少一次勇敢的开始，不去尝试怎知自己不行？ 仅招三人，招满即止 应届毕业生亦热烈欢迎加入

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，通过电话、线上沟通等方式精准触达潜在客户并完成资质审核与邀约 2. 主动挖掘目标客户资源，建立信任关系，提供个性化解决方案，推动合作达成 3.全流程跟进客户意向，协调内外部资源，保障签约及回款进度 4. 定期整理客户信息与销售数据，及时反馈市场动态与客户需求变化 5.协同市场、产品及售后团队，提升客户满意度与长期复购率 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达能力与较强抗压能力 2.具备基础销售意识和客户服务意识，能独立完成客户开发至成交闭环 3.学习能力强，愿意接受系统化培训并持续提升专业素养 4.执行力强、结果导向，具备良好的团队协作精神 5.学历不限，有销售相关经验者优先

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责： 1．负责公司软件市场拓展及产品销售，包括制定销售方案、签订合同及收款事项； 2．深度理解公司软件产品价值，主动积极与客户保持良好沟通，深入了解客户需求，为客户提供专业的软件方案，确保客户的满意度及忠诚度； 3．项目跟踪，及时沟通项目情况，协调公司资源达成销售目标； 4．动态掌握市场，了解及汇报市场信息、行情分析，竞争对手动态； 5．结合客户的产品使用情况和问题，对产品、服务等提出优化建议。 职位要求 1．大专以上学历，1年以上销售经验； 2．有软、硬件销售经验或对接国企客户优先； 3．了解鲜花行业优先； 4．较强的表达能力、良好的客户服务意识及开拓能力，掌握有效的沟通谈判技巧； 5．有责任心，良好的团队合作精神，能够适应快节奏工作环境。

销售总监岗位职责: 1. 制定团队销售计划，确保目标落地执行； 2. 领导和管理销售团队，确保团队达成销售目标； 3. 与客户建立良好的合作关系，确保顺利达成合作； 4.适应市场变 调整销售策略； 5. 激励团队成员，提升团队的整体销售业绩，以确保达成目标 任职要求： 1、具备优秀的团队管理能力，沟通协调能力； 2、能够独立制定和执行销售计划； 3、具有较强的执行力和目标感 4、具备优秀的客户服务意识，能够有效解决客户问题； 5、具有强烈的责任心和自我激励能力，能在压力下保持高效工作 6、具有一定的销售工作经验 工作时间及薪资待遇： 1.上班时间早九晚六，星期天休息，节假日放假 2.薪资待遇：7000-15000无责底薪+团队提成+个人业绩+谈单提成+年终奖+工龄奖+孩子补贴等等（月综合薪资3w以上） 公司地点靠近饵季路地铁站附近，交通方便，有兴趣的可以找我详聊

双休不打电销！！！双休不打电销！！！ 工作内容： 1、负责对接公司每日分配的平台精准客户资源，解答其在工商财税方面的咨询问题，并根据客户需求推荐合适的财税服务方案，推动业务转化。 2、定期跟进公司提供的存量客户，做好日常维护，提升客户满意度与长期合作关系。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备财务类岗位一年以上工作经验者优先考虑 2、熟悉工商注册、税务相关知识者优先录用 薪资：3200无责底薪+综合提成18%+周冠军奖励+月度冠军奖励+年终奖励+五险 福利：享受半个月左右带薪年假；每月组织团队建设活动 工作时间：9:00-12:00，13:30-18:00，周末双休！！！

我们可以接受无经验，小白只要你工作态度端正，积极主动就好～公司都是00后，氛围都超级好哦~ 岗位要求： 1.年龄在17周岁-26周岁，男女不限，前期都有人带和 教哦~ 2.有良好的沟通能力，性格开朗活泼~ 3.你的学习能力和工作态度积极主动，我们都愿意接受哦~ 4.能吃苦耐劳，有责任心，良好的团队精神~ 福利待遇： 1.无责底薪4000＋提成加奖金~ 2.包住宿，2综合到3人间家电齐全~ 3.同事们都是00后和95后，氛围好的没话说，不用担心聊不来~ 4.会有不定时的团建，聚会，娱乐活动等~