【岗位职责】 1. 掌握干细胞针对二型糖尿病的治疗优势及价格； 2. 通过互联网（包括但不限于抖音、微信朋友圈、小红书等）或线下渠道寻找二型糖尿病客户； 3. 为客户提供专业的二型糖尿病健康咨询服务，做好健康管理工作； 4. 依据医院要求，引导顾客做好前期准备工作； 5. 对接公司及院方，安排好顾客抵院行程。 6.按要求完成每日基本任务，确保覆盖目标人群。 【职位要求】 - 年龄18-50岁，身体健康，能线上培训并对收入有自身要求。 - 有责任心，服从安排，具备基本沟通能力。 - 本岗位为兼职，无需全职投入，适合灵活就业人群。 【工作时间】 - 长期兼职，无固定上班时间。 - 每周工作天数不限，可自由安排时段。

岗位职责： 1.为客户提供新房、二手房及租赁业务的专业咨询与全流程交易服务，包括房源匹配、带看、谈判、签约及过户协助 2.主动拓展客户资源，通过线上线下渠道开发高意向购房/租房客户，维护长期客户关系 3.熟悉区域楼盘信息及市场动态，结合客户需求提供个性化置业方案与资产配置建议 4.协同开发商、金融机构等合作方推进项目销售，完成业绩目标并保障服务质量 5.准确录入并更新CRM系统信息，确保客户数据完整、及时、合规 任职要求： 1.学历不限，热爱房产服务行业，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 有房地产经纪、销售或相关行业经验者优先，无经验者可提供系统化带教培训 3. 具备较强的学习能力、抗压能力及团队协作精神，认同我爱我家“客户至上、专业致远”价值观

欢迎大家加入链家这个大平台，谢谢您找到我 薪资福利 1、高底薪+高提成：底薪5000-5500+提成(30%——75%)+现金奖+六险两金+带薪年假+国内外旅游激励+互助金+师傅带教+人民大会堂吃国宴荣誉激励+工资无上限 2、广阔的发展空间。 3、公平的晋升机制。 4、完善的培训体系。 5、标准化培养（经纪人的一天、店经理十六步、带看九要素、奇妙等式等） 6、精英社。 7、统一免费配发公文包、笔记本、工牌、领带、司徽。 8、采用O2O模式优化客户体验是未来发展方向，线上与线下服务将逐步融合统一。 如何被培养？ 1、岗前培训：由链家专业讲师团队系统讲授房产经纪相关理论知识。 2、超级培训：新员工在入职前三个月持续参与公开课及区域专项培训。 3、实战演练：由资深销售骨干带领接触真实业务场景，快速上手。 4、经验分享：优秀老员工面对面传授实战经验，助力复制成功路径。 5、工作氛围：链家地产延续校园活力氛围，汇聚一群热爱学习、团结协作、充满激情与梦想的伙伴！ 如何被重用？ 1、快速晋升：提供清晰明确的晋升标准和职业发展通道。 2、领导支持：上级全力以赴提供指导与协助，扫清工作障碍。 3、价值体现：业绩并非唯一衡量标准，综合价值贡献才是链家精英的评判依据。 工作内容： （1）维护新增房源数据，及时更新公司内部房源信息系统的新增房源信息。无需担忧系统操作问题，初期将安排专人进行系统使用培训。 （2）开发新房源及客户资源；新人享有完整培训课程，掌握房源与客户开拓的方法与技巧。 （3）回访老客户，了解其是否有新的购房或投资需求，挖掘潜在商机； （4）与客户沟通看房安排，确认最终看房时间与流程；通过系统化培训提升沟通能力，满足岗位交流要求。 （5）维护公司端口内的房源数据；依照既定流程完成系统内房源信息的日常维护，操作简便； （6）陪同客户实地看房，并做好房源讲解工作；协助客户全面了解房屋情况，涵盖房产详情、价格信息、周边配套等内容。 （7）在业务高峰期开展社区拓展及客户开发工作。 公司介绍： 链家成立于2001年，是一家以数据驱动、集房产交易服务与资产管理服务于一体的综合性房产服务平台，业务涵盖二手房买卖、新房销售、房屋租赁、装修服务等领域。 目前链家已进驻北京、南京、石家庄、上海、广州、深圳、天津、武汉、成都、青岛、重庆、大连、合肥等28个城市，全国门店约8000家，旗下经纪人超13万名。为持续提升客户服务体验，链家积极推进线上平台建设。 职位福利：六险两金、绩效奖金、员工旅游、节日福利、弹性工作、定期体检、带薪年假 职位亮点：团队氛围融洽，成长空间广阔，值得考虑的优质机会

岗位职责： 1.负责楼盘项目现场接待、讲解及客户咨询，精准匹配客户需求与房源信息 2.主动拓展客户资源，通过电话邀约、社群运营、线下活动等方式持续跟进潜在客户 3. 协助客户完成认购、签约、按揭及交房全流程服务，提升客户满意度与转化率 4.定期参与项目培训与市场调研，及时掌握区域政策、竞品动态及产品更新信息 5.配合团队完成月度销售目标，做好客户档案管理与数据复盘分析 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有房地产销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象气质佳，亲和力强，具备较强抗压能力与目标感 4.熟悉本地房地产市场，或愿意长期深耕置业顾问职业发展路径 5.持有房地产经纪人协理证者优先，接受应届毕业生实习转正

公司提供平台资源，客户全部主动联系你。 工作内容： 1、熟悉公司代理楼盘项目的特点与优势，为客户提供专业的房地产置业咨询服务； 2、分析客户实际需求，陪同看房，协助完成新房交易流程； 3、执行并完成上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1. 具备良好的职业操守和敬业态度。 2. 有1-2年房产项目销售顾问经验者优先。 3. 具备一定的抗压能力和应变能力。 其他福利： 法定节假日按国家规定休假（可陪伴亲友出行放松） 春节假期10-15天（尽情享受，回来再全力投入工作！） 年假根据南京市政策执行（10年以下工龄享5天，10-15年享10天，15年以上享15天） 带薪假期：病假、婚假、产假、陪产假、丧假均与南京市相关规定一致 OS：e人天堂，来了就不想走。快乐工作，轻松赚钱。

岗位要求 1. 具备高中及以上学历，年龄在22至45周岁之间，对房地产行业有浓厚兴趣者优先考虑； 2. 能熟练进行基础电脑操作，具备良好的普通话沟通能力； 3. 无论是否有相关经验均可报名，公司将提供系统化专业培训及专人带教； 4. 具备良好的沟通表达能力与团队协作精神，性格积极向上，敢于面对挑战； 岗位职责 1. 负责客户与房源的开拓及日常维护，做好客户接待与咨询工作，提供专业的房产置业解决方案； 2. 深入了解客户实际需求，精准匹配适合的房源信息； 3. 协助客户实地看房，全面讲解房屋情况，配合完成交易洽谈，推动房产买卖或租赁业务顺利达成；

工作氛围： 大部分都是00后，年轻有氛围 上下班外出都有搭子一起挣米一起玩，在这里可以快乐办公不机械化不压抑，大家都很互爱互助好相处～ 职位详情： 1.线上系统整理租房信息，了解客户需求，匹配合适房源； 2.带客户线下看房，促进交易完成合约。 要求： 1.男女不限，学历不限，经验不限，18-50岁； 2.具有良好的团队协作和沟通能力，有无经验均可； 3.有较强的进取心、积极乐观，吃苦耐劳 想挣钱的； 上班时间：早上9:00-11:30 下午13:00-18:30；月休四天 薪资结构： 无责保底+高提成， 租赁提成点30％ ，新人老人薪资提成都是一样，人人平等 多劳多得上不封顶，努力和回报成正比！ 工作流程简单，无经验小白都可以做好的，入职有师傅一对一带的

岗位职责： 1.负责为客户提供专业的房产咨询、带看及交易全流程服务 2.运用乐远品牌优质客户资源，高效完成意向客户转化与成交 3.参与贝壳找房平台线上房源维护、信息更新及精准匹配 4.接受系统化带教培训，持续提升专业能力与服务品质 5.协同团队完成业绩目标，践行“以客户为中心”的服务理念 任职要求： 1.学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达能力 2.无经验者可接受，公司提供完善新人带教与成长路径 3.积极主动，抗压能力强，有目标感和团队协作意识 4.认可乐远品牌价值观，愿在房产经纪行业长期发展 5.熟悉本地市场或有服务行业经验者优先

招聘：【岗位】资深置业顾问4名 【岗位要求】 1、年龄25-35周岁 2、两年以上相关工作履历 3、形象气质佳，有较强沟通能力 工作内容：负责案场客户接待，完成客户购房全流程。 工作地点：沛县晴川万里营销中心 工资：底薪+提成

公司通过自有自媒体渠道获取客户，所有客户均主动咨询联系。做我的销售，我来宠你！ 工作内容： 1、熟悉公司代理的新房项目优势与特点，为客户提供专业的房产置业建议与服务； 2、分析客户购房需求，安排并陪同看房，协助客户完成新房交易流程； 3、执行上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 具备良好的职业操守及敬业态度； 2. 有1-2年房产项目销售或置业顾问经验者优先； 3. 能够适应一定的工作压力，积极面对挑战。 薪资福利： 底薪5K+提成（成交佣金30％-70％） 法定节假日按国家规定休假（可趁假期陪亲友出游放松） 春节享受15天长假（玩得尽兴再回来上班！） 年假依据南京市政策执行（10年以下工龄享5天，10-15年享10天，15年以上享15天） 带薪假期包括病假、婚假、产假、陪产假、丧假，均按南京政府标准执行 OS：e人理想职场，来了就不想走。快乐工作，轻松赚钱。

小工，踏实勤奋

镇江市京口区招建筑木工(木工散拼)、木模

招普工。安装光伏。公司寄件。位置连云港灌云县灌西盐场。要4名，要年龄不超过五十五岁。每天都达到三百以上。

主要装焊条板计件工资

工作内容:负责配送 工作环境:优越自由 住宿:小区房三室一厅 薪资范围:9000-12000元/月 周薪资2800-3500 可短期可长期 人走账清 工作时间8-10小时 提供吃住没有押金

周口市区楼盘招人啦！线上置业顾问，招3-5人零基础可做，公司带薪培训薪资面议，待遇优厚联系方式：（微信同号）

1. 通过抖音、小红书拍摄房产短视频线上引流获客，全程不用打电话，仅线上私信接待意向客户；

【急聘置业顾问】高薪房产销售，有无经验均可 门店自然到访客户，不用自己苦拓客 新人专属带教，小白快速上手开单 薪资：无责底薪+高提成，奖金多，多劳多得 晋升透明：顾问→主管→经理 日常负责客户接待、楼盘讲解、跟进成交、维护老客户转介绍 能接受周末轮班，目标感强想挣钱

招聘置业顾问。薪资为3000-5000元/月。年龄要求在40-60岁之间，能力强者可适当放宽。有无经验皆可，有工作经验者优先。工作时间为9:00至16:00，周末及国家法定节假日休息。

 万达新区&河东新区招聘置业顾问20人底薪3500-4000[玫瑰]提成千三起跳[太阳]月休四天[胜利]月薪轻松过万[庆祝]有无经验均可专人免费培训上岗客源稳定无需自己找客源年龄22-40岁联系电话：[咖啡]

综合薪资8000-15000以上，有补贴有奖励！可日结周结、可双休！车辆的维修、保养、保险自然损耗全部公司负责！公司出车，你出人，弹性自由出车，没有老板管！ 入职要求： 1.驾龄至少满1年以上，开车技术熟练，会看导航！ 2.年龄21-59岁，男女均可，无一次性扣过12分，无重大交通事故方面的案底。

1.诚聘网约车司机！时间自由，多劳多得，订单稳定，收入上不封顶，支持周结，薪资准时发放，绝不拖欠、有意者联系。 2.正规大平台直招，公司提供车辆，提供吃住，0押金！无需租车、买车，没有乱七八糟收费。 3工作时间灵活，可自主安排出车时段，入职免费培训，新手有人带，轻松上手。 4.持有C1/C2及以上有效驾驶证，只要开车技术没有问题就行。 5.驾龄21-60周岁 6.每天12点到12点交接班，每天线上自动派单，司机按照导航接送乘客即可。（享受优先派单）

南京滴美汽车AAA顶级公司，诚聘网约车司机 工作内容： 1:负责接送各大平台乘客。 2:公司提供合规营运车辆、一人一车、平台一对一派单、车辆24小时由司机管理、如同自己车一样、不用每天还车打卡。 3:平台自动派单、司机根据导航路线接送乘客即可（不限制平台）。 4:公司四对一服务（车管-司管-客服-顾问） 工作时间：每天工作时间自由，地点司机自有安排、三公里以内派单、上班自由无限制全职兼职均可。 福利待遇：均日薪酬500到800元、具体薪酬以司机本人出勤时间决定、多劳多得、综合月收入1万到1.8万左右、工资周结或者日结都可以，上不封顶多劳多得。 流水达标12000-20000，公司额外奖励现金200-1000元不等。 车辆问题： 1:车辆网约车营运资质齐全、合规合法。 2:车辆保险、保养、年检、GPS、都由公司承担。 3:二十四小时车管、司管、保险专员提供服务。 有意向者欢迎咨询、非中介、公司直招！ 有意向者欢迎咨询、非中介、公司直招！ 有意向者欢迎咨询、非中介、公司直招！ 原标题：《南京滴美网约车招聘司机》

岗位职责： 1. 负责负责苏州到上海机场的接送任务，确保人员安全准时到达目的地 ，确保行程安全、准时、舒适 2. 做好车辆日常清洁、保养与基础检查，及时报告异常情况，保障车况良好 3. 配合完成用车登记、行程记录及费用报销等行政支持工作 4. 遵守交通法规及公司用车管理制度，保守乘车人员相关信息及业务机密 5. 应对临时调度需求，具备良好的服务意识与应急沟通能力 任职要求： 1. 持有C1及以上有效驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通责任事故记录 2. 形象端正，举止得体，具备较强的服务意识和职业素养 3. 熟悉本地及周边主要道路，具备基础车辆故障识别与应对能力 4. 身体健康，无传染性疾病及影响驾驶的慢性疾病 5. 学历不限，退伍军人或有高端商务接待经验者优先

高德直营公司，急招内部直营网约车司机，工作内容：会开车，会用导航就可以，平台派单，公司提供合规营运车，司机只负责接送乘客就可以。有保底，月薪9000～10000，可以周结。驾龄满三年无酒驾无案底。

岗位内容： 1. 制定销售方案并达成既定销售指标； 2. 分析客户意向，提供专业高效的客户服务； 3. 维护客户关系，持续跟进客户需求进展； 4. 完成上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1. 具备良好的语言表达与沟通能力，普通话标准流畅； 2. 擅于人际互动，具备清晰的表达技巧； 3. 有耐心且执行力强，能灵活应对各类突发情况； 4. 有销售或客户服务相关经验者优先考虑。

工作职责 1. 负责住宅配套商业/社区商业项目的招商规划与落地实施，确保达成公司设定的招商目标。 2. 开发本地及周边区域餐饮、零售、生活服务等业态的品牌资源，主导商户接洽、商务磋商、合同签署及回款等全流程工作。 3. 组织开展区域市场调研，掌握行业趋势、竞争格局及商户需求变动，及时调整并优化招商方案。 4. 搭建并持续更新商户资源档案，定期回访核心客户，巩固长期合作关系。 5. 拓展并维护多元化招商渠道，联动政府单位、行业协会、代理机构等外部资源，保障项目招商资源稳定输入。 6. 配合团队建设与人员培养，协同工程、物业等相关职能部门，推动商户顺利入驻及后期运营支持。 任职要求 1. 本科及以上学历，市场营销、房地产管理等相关专业优先，具备3年以上商业地产招商实战经验。 2. 精通商业地产招商运作流程、合同条款及市场规则，拥有充足的餐饮、零售及生活服务类品牌资源积累。 3. 具备较强的商务谈判能力，可独立完成商户沟通与签约工作；沟通表达能力强，擅长客户关系维系。 4. 具有敏锐的市场洞察力，能结合项目定位制定切实可行的招商策略；抗压性好，适应高强度工作节奏。 5. 具备团队管理背景，目标意识强，具备经营思维，熟悉本地商业生态及消费市场特征。 补充说明 1. 工作地点：南京秦淮区、雨花区 2. 优先条件：具备成熟的商户资源网络；有成功主导社区商业或综合体项目招商经历；同等情况下中共党员优先

岗位职责： 1. 负责房产买卖、租赁业务的全流程跟进，包括房源开发、客户接待、带看签约及售后协调 2. 精准匹配客户需求与优质房源，提供专业置业建议与市场分析 3. 维护并拓展客户资源，通过线上线下渠道持续提升个人业绩与品牌影响力 4. 协助办理产权过户、贷款、交房等手续，确保交易安全高效完成 5. 及时更新房源信息，维护公司房源库及客户档案系统 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 有责任心、抗压能力强，能适应灵活的工作节奏与市场变化 3. 具备基础办公软件操作能力，学习意愿强，可快速掌握业务流程 4. 学历不限，有地产中介从业经验者优先 5. 持有房地产经纪人协理资格证者优先

接受小白，接受实习生，没经验没关系，有师傅一对一带~ 公司提供培训发帖带看拍照各种培训到位不怕没客户!!! 月薪1W-3w+(新人前期1w左右)绝对真实!!! 周末双休，早9晚6不加班，无业绩要求，工作没压力!每日下午茶，每月团建，都是年轻人蛋蛋后，公司氛围超级超级超级好~ 公司年轻人多，客户也差不多是同龄人，团队氛围好。都是朋友共同赚钱!!!

公司总部直招，主动投递者优先录用！！！ 有无经验均可（可接受实习），店长师傅一对一带教 公司提供房客源信息 工作地点根据你所居住的区域就近安排 一、【薪资待遇】 1、薪资：3000元＋(12%-52%）或（50%-80%)提成；2、福利：免费岗前学习＋专业讲师团队＋师傅一对一带教； 3、培训：完善的带薪培训机制，每月均有学习提升机会； 4、透明公平的晋升渠道，优秀员工快速晋升为店经理、大区总监； 5、工作地点：根据你居住的区域，就近安排 二、【工作内容】 （1）负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务 （2）了解客户需求，提供合适房源，进行商务洽谈 （3）陪同客户看房，促成房产买卖或租赁业务 （4）负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系 简单一句话：寻找客户，带客户去小区看房促成成交，房源不用担心，我们内部信息资源共享，公司系统有海量房源信息 三、【任职资格】 1）； 2）阳光，踏实，有梦想，有亲和力，工作积极，乐观开朗； 3）无工作经验者亦可，公司有完善的培训体系。 职位福利：带团队、带薪年假、全勤奖、试用期提前转正、优秀员工奖金、年轻化团队、团队气氛活泼、多次晋升机会 职位亮点：工作环境好 晋升机会多 定期团建 高提成 欢迎你的加入！