南京·江宁区
职位详情
【贝壳是国内首家房地产上市公司，旗下涵盖链家、德祐、中环、住商、21世纪不动产、乐远、商业写字楼、商业地产、贝壳省心租资管经理等品牌，全南京2000家门店就近分配】
一、薪资待遇：收入无上限！
1、新人享有5000~5500元底薪+5%~15%业绩提成，执行力强的新人前期平均月薪8000—12000元；
2、转正后提成比例提升至35%-75%；
3、公司统一缴纳五险一金，确有住宿需求可协助安排；
4、提供免费专业培训+行业资深导师带教+带薪年假+国内外团建旅游+员工互助基金；
5、具备创新意识与开拓精神，勇于冲击高目标，有明确晋升规划者优先；
6、【门店经理平均年薪超30万 门店店董平均年薪超100万】
二、工作时间
上午9:00-下午7:00（无需加班）
周一至周四灵活调休，可累积连续休假
法定节假日正常休息（月度休息天数逐年递增），春节享15-20天长假！
三、岗位要求
1、全日制统招大专及以上学历，欢迎25届应届毕业生投递！！！
具备销售经验的社会人才【学历可放宽】
2、专业不限，对互联网、金融、房地产领域感兴趣，愿意投身地产行业发展；
3、学习能力强，心态积极，渴望与价值观端正、正直进取的团队共同成长；
5、无需相关经验，配备一对一导师指导，公司全程提供免费系统化培训。
四、工作职责
1、通过抖音、小红书等新媒体平台发布优质房源信息；
2、结合贝系大数据系统及门店到访客户资源，开展线下精准匹配；
3、依据客户需求推荐合适房源，组织实地看房并完成签约流程；
五、晋升机制：全部岗位内部晋升，无外部空降
1. 业务专精路径：经纪人→高级经纪人→超级经纪人
2. 管理发展路径：经纪人→店经理→商圈经理→营销总监→分公司总经理
六、岗位福利
1. 每日提供下午茶，带薪年假20天（每年略有浮动）；
2. 每月组织2-3次大区级团建，定期开展户外旅行等集体活动；
3. 员工享受内部专属租房购房优惠，免收服务费
【就近上岗】【开单高效】【欢迎零基础】【定期组织团建出游】
【带薪培训】 【无需担心不会，专人教学专人带】 行业大咖亲自指导！！！
七、团队氛围
团队以90后、00后为主，年轻有活力，融入无障碍。每位新人都配有店长、师傅、伙伴和搭档，始终有人支持你前行！
一、薪资待遇：收入无上限！
1、新人享有5000~5500元底薪+5%~15%业绩提成，执行力强的新人前期平均月薪8000—12000元；
2、转正后提成比例提升至35%-75%；
3、公司统一缴纳五险一金，确有住宿需求可协助安排；
4、提供免费专业培训+行业资深导师带教+带薪年假+国内外团建旅游+员工互助基金；
5、具备创新意识与开拓精神，勇于冲击高目标，有明确晋升规划者优先；
6、【门店经理平均年薪超30万 门店店董平均年薪超100万】
二、工作时间
上午9:00-下午7:00（无需加班）
周一至周四灵活调休，可累积连续休假
法定节假日正常休息（月度休息天数逐年递增），春节享15-20天长假！
三、岗位要求
1、全日制统招大专及以上学历，欢迎25届应届毕业生投递！！！
具备销售经验的社会人才【学历可放宽】
2、专业不限，对互联网、金融、房地产领域感兴趣，愿意投身地产行业发展；
3、学习能力强，心态积极，渴望与价值观端正、正直进取的团队共同成长；
5、无需相关经验，配备一对一导师指导，公司全程提供免费系统化培训。
四、工作职责
1、通过抖音、小红书等新媒体平台发布优质房源信息；
2、结合贝系大数据系统及门店到访客户资源，开展线下精准匹配；
3、依据客户需求推荐合适房源，组织实地看房并完成签约流程；
五、晋升机制：全部岗位内部晋升，无外部空降
1. 业务专精路径：经纪人→高级经纪人→超级经纪人
2. 管理发展路径：经纪人→店经理→商圈经理→营销总监→分公司总经理
六、岗位福利
1. 每日提供下午茶，带薪年假20天（每年略有浮动）；
2. 每月组织2-3次大区级团建，定期开展户外旅行等集体活动；
3. 员工享受内部专属租房购房优惠，免收服务费
【就近上岗】【开单高效】【欢迎零基础】【定期组织团建出游】
【带薪培训】 【无需担心不会，专人教学专人带】 行业大咖亲自指导！！！
七、团队氛围
团队以90后、00后为主，年轻有活力，融入无障碍。每位新人都配有店长、师傅、伙伴和搭档，始终有人支持你前行！
2025-12-14 02:04
IP属地：江苏南京
职位福利
学历不限经验不限五险一金房产信息维护更新交易手续办理房源开发新房二手房客户开发商业地产房屋租赁实地看房提供住宿房屋买卖
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不需要融资 · 1000-9999人
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如遇到办证收费、刷单、传销、诱导买车等违规行为，请立即向鱼泡直聘投诉举报投诉举报 >
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