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会计
5000-6000元/月
财务经理/主管3-5年大专及以上财务分析制造业中级会计师总账核算税务管理医药
岗位职责: 1.负责日常财务工作的管理与监督,确保各项财务数据准确并符合相关法律法规要求。 2.协助拟定及落实公司预算与财务规划,跟踪预算执行进度,开展成本管控与费用评估。 3.承担税务申报及相关款项缴纳工作,保障企业税务合规。 4.按期完成财务数据分析,为管理层决策提供可靠依据。 5.优化和完善企业内部财务管理及审计操作流程。 任职要求: 1.具有较强的责任意识和出色的分析处理问题能力。 2.具备良好的沟通协调能力,能积极配合团队及跨部门协作。 3.熟练掌握财务系统工具及会计规范,可高效处理各类复杂财务事务。 4.既能自主开展工作,也具备良好的团队合作精神。 5.工作严谨细致,能在高强度环境下保持稳定高效输出。 岗位福利:做六休一,五险,法定休假,员工福利
会计1-3年大专及以上应收应付
岗位职责 1、依据公司财务管理制度要求,规范审核集团本部及下属公司日常会计核算工作。 2、负责应收应付账款的统筹管理,完成日常应付事项的申请与核对,与相关职能部门保持高效沟通,确保应付款项及时跟进及相关事务有序开展。 3、推动财务系统模块的规范化使用及管理流程的持续优化。 任职要求 1、专科及以上学历,具备1年以上相同岗位工作经验,能够独立承担办事处财务管理工作; 2、熟悉金蝶等主流国产财务软件操作; 3、熟练掌握Excel等办公工具,能独立完成各类报表编制任务; 4、具备良好的团队合作意识、沟通协调能力及服务导向思维;
会计经验不限学历不限代理记账会计财务公司会计应收应付结算总账成本审计固定资产核算代理记账公司中级会计师
①专职代理记账会计:有会计工作经验或者财务公司代理记账经验者,沟通能力强者优先考虑。 ②实习会计:实习会计有老会计带,学会为止,实际操作包教包会,实习期内有办公话补,车补,学会后,考核合格者本公司优先长期留用。 ③工作时间:早8:30至晚16:30节假日国家法定节假日正常休息,福利待遇面议。 ④工作地点:沙河口区西安路天兴罗斯福C座1809室。
会计
3000-5000元/月
会计5-10年大专及以上应收应付结算总账税务成本收入账固定资产核算资金管理
门窗生产制造企业,负责整体财务核算工作
会计1-3年高中及以上弹性工作制
来货账目核对利润核算进销存管理 工作时间下午3点30-晚11.30 单休 工资4000 10号开资
人事经理经验不限大专及以上熟悉国际招聘渠道人力资源成本管控培训与开发招聘与配置薪酬福利绩效管理人力资源规划5年以上人力经验3年以上管理经验人力资源管理师持证人力资源/管理类专业
1.大专及以上学历,人力资源管理/工商管理相关专业,持有二级以上人力资源管理师证书优先; 2.五年以上HR全模块经验,其中2年以上管理岗位经历; 3.行业背景:具有矿业/房地产行业经验者优先; 4.熟悉国内、国际招聘渠道拓展;熟悉绩效薪酬体系;具备劳动法规实务操作经验;具有国际外派相关签证、保险、票务等工作常识者优先; 5.较好的办公宣传自媒体等软件的应用能力; 6.具备跨国项目人力资源管理经验;抗压能力强,适应短期出差;优秀的沟通及亲和力;
财务主管
6000-9000元/月
财务经理/主管3-5年本科及以上
财务总监 岗位职责: 1、全面负责公司账务核算与日常财务管理,保障账务处理的准确性与时效性; 2、组织编制及审核各类财务报表,如资产负债表、利润表等,为管理决策提供数据支持; 3、定期开展财务数据分析,识别运营中的财务风险并提出优化建议,持续改进财务流程; 4、统筹应收账款及个人往来款项管理,强化资金监管,降低坏账发生概率; 5、参与制定和修订公司财务管理制度,推动财务工作规范化与高效化。 任职要求: 1、本科及以上学历,会计、财务管理等相关专业背景; 2、具备3年以上会计岗位工作经验,有制造业行业经验者优先考虑; 3、熟悉国家财经法规、会计准则及相关税务政策,熟练操作财务软件; 4、具备扎实的财务分析功底和较强的解决问题能力,具备良好的沟通协作能力; 5、工作作风细致认真,责任感强,能适应阶段性高强度工作。
会计
主要工作: 1、负责现金、银行存款相关支付、做凭证、记账等工作,按时编制银行存款余额节奏,做到日清月结; 2、负责收集和整理原始凭证,报销单据等; 3、配合并按会计要求对各项数据整理与统计; 4、财务单据、表格等整理、发放、回收工作; 5、月底财务盘存工作; 6、协助会计完成其他日常事务性工作。 文件起草、归档及档案维护,包括合同、会议记录、员工档案等; 内部信息上传下达,确保各部门及时获取通知和文件。 安排会议室、设备调试及会议纪要整理; 跟踪会议决议执行情况,确保落实。 物资与采购管理 办公用品采购、库存盘点及领用登记,制定采购预算以控制成本; 固定资产管理,如设备维护与报修。
人事主管
3000-5000元/月
人力资源经理/主管5-10年大专及以上组织架构/职级体系设计优化制度制定及落地优化5年以上人力经验招聘与配置
1、具备大专及以上学历。 2、拥有5年以上人力资源管理相关工作经验。
财务主管
6000-7000元/月
财务经理/主管10年以上硕士及以上财务信息化经验团队搭建经验有酒店工作经历总账核算成本
工作内容: 1、主持财务部门的日常运营,保障财务信息的精确与及时; 2、参与财务报告的编制及数据分析,为管理层提供决策依据; 3、督导并改进财务工作流程,提升部门整体运作效率。 岗位要求: 1、掌握系统的财务理论知识,具备较强的财务管理技能; 2、能独立应对和解决各类财务事务; 3、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识。
铁岭开原市招专业打孔师傅,工资日结,联系电话:
200-300元/天
打孔长期6-10人日结
招专业打孔师傅,工资日结,联系电话:
铁岭 开原市
1月1日 18:12拨打电话
服务员1-2人
城南北大门上边享粤家常菜招长期服务员一名,年龄20至50岁,底薪3500,加满勤200,加瓶盖400到500之间(
铁岭
1月1日 17:57拨打电话
养殖员包住1-2人
铁岭开原胜利牧业招聘饲养员,三层笼养,夫妻两人负责两栋,集中供暖,料塔上料, 独立卫浴 ,住宿条件好。 基本工资135元/天,额外加前四后三7天工资 ,完成出鸡后工作和进鸡前准备工作,每批鸡饲养45_50天。 绩效工资按照合同成本核算,养好夫妻绩效在1万左右,当批绩效当批结算。 要求,身体健康,工作认真负责,听从场长安排。 联系电话 李场长 大家。
铁岭 铁岭县
1月1日 17:54拨打电话
砼工1-2人月结
预混工 高中及高中以上学历;具有两年以上同等岗位工作经验优先考虑。 薪资福利:4000 - 6000元,员工食堂、节日福利、高温补贴、免费工装。 招工人数:1人 / 工作地址:铁岭市高新技术产业开发区新台路2 - 2号
铁岭 铁岭县
1月1日 17:42拨打电话
铁岭开原市寻找烘干塔相关焊工和力工,需具备出差能力。
力工焊工
寻找开原烘干塔相关焊工和力工,需具备出差能力。
铁岭 开原市
1月1日 17:39拨打电话
财务经理
1.2-1.5万元/月
财务经理大专及以上
岗位职责: 1.根据负责部门的业务实质提供业务部门收入及成本确认依据; 2.通过审阅负责部门的业务合同从财务角度把控经营风险,同时有效控制财务风险; 3.对负责的部门进行预算管理,监控预算编制和执行,包括定期预算执行报告,重大预算差异分析等; 4.对负责的部门提供及时有效的财务状况及经营状况分析报告; 5.对负责的部门在施项目进行事前,事中,事后跟踪管理,为项目顺利完成提供及时有效财务支持。 职位要求: 1.财经类相关专业,全日制大专以上学历; 2.2年以上财务工作经验; 3.具有良好的沟通能力、学习能力、团队精神; 4.具有较强的数据分析能力,有专业数据分析工具使用技能者优先。
财务经理
1.账务与合规管理; 2.预算与资金管控; 3.财务分析与决策支撑; 4.团队与流程管理; 5.跨部门协作; 1.专业技能强; 2.具有管理统筹力; 3.风险把控与决策支撑; 4.具有初级、中级以上会计证; 5.财务管理相关专业优先。
财务经理本科及以上
职能职责: 1.负责制订与优化收入确认、发票开具等相关报账流程,保证财务核算过程的合规性、准确性、完整性,确保结果的准确性; 2.负责制订与优化收款认领与清账等相关报账流程,保证资金收支的安全性与账务处理结果的准确性; 3.负责制订与优化销售专项付款、一般付款等资金支出类业务报账流程,保证资金支出的安全性与账务处理结果的准确性; 4.负责制订与优化应收账务调账、坏账处理等相关报账流程,保证账务处理结果的准确性; 5.负责统筹应收核算部问题的记录、汇总、梳理及优化,在共享知识库进行内容新增、维护、删除和问答发布等,建立健全智能问答制度,提升问题解决效率; 6.负责识别、梳理本部门以及各单位发现的财务共享系统存在的遗漏、系统缺陷,进行问题解决//推动优化,跟进问题解决方案落地; 7.提出应收核算组相关财务制度、方案、操作指引的修订建议;完善现有政策、流程及制度、核算相关的标准化操作指导手册,根据新业务的发生及时完善更新; 8.带领团队建立健全共享应收核算流程及操作规范,根据业务开展情况分析优化共享核算流程和规范; 9.配合共享中心运营管理部,对质量检查报告。 任职要求: 1.本科及以上学历,财经类相关专业; 2.3年及以上应收相关岗位工作经验;制造业工作经验 3.具有团队管理经验,较强的责任心和抗压能力。
财务经理本科及以上
工作职责: 1.全盘账务处理:独立完成原始凭证审核、记账凭证编制、明细账登记、总账核对,确保账务处理及时、准确,做到账证相符、账账相符、账实相符; 2.税务管理工作:负责增值税、企业所得税、个税等税种的申报、缴纳及汇算清缴,熟悉税收政策,合理进行税务筹划,降低税务风险; 3.财务报表编制:按时出具月度、季度、年度财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表等),并进行简单财务数据分析,为管理层提供决策参考; 4.往来账管理:负责应收、应付账款的核对、跟踪及清算,定期与客户、供应商对账,确保往来款项清晰可控; 5.发票管理:负责发票的申购、开具、保管及认证,严格遵守发票管理规定,杜绝发票风险; 6.财务档案管理:整理、归档财务凭证、报表、税务资料等,确保档案完整、规范,便于查阅; 7.配合相关工作:协助完成审计、年检等专项工作,配合财务负责人完成其他财务相关事务。 任职要求: 1.年龄:35岁以内; 2.学历与专业:本科及以上学历,会计学、财务管理等相关专业,持有会计从业资格证/初级会计职称及以上证书(中级职称优先); 3.工作经验:3年以上专职会计工作经验,熟悉中小企业全盘账务处理流程(有985/211本科以上学历,大型企业财务工作经验者优先,薪资可面议); 4.专业技能:熟练操作财务软件(用友、金蝶等)及Office办公软件(Excel函数运用熟练),精通国家财务、税收相关法律法规; 5.素质要求: ◦严谨细致、责任心强,具备良好的职业操守和保密意识; ◦具备较强的独立工作能力和问题解决能力,能高效完成工作任务; ◦沟通协调能力良好,能配合团队完成相关工作。
财务经理本科及以上
1、本科及以上学历,有中级会计从业资格证优先,财务实操管理经验丰富,有出色的财务分析,决策及风险管理能力。 2、工作时间:8-17单休 3、薪资可谈:8k-12k
人力资源经理/主管3-5年本科及以上员工关系人才招聘人力资源管理师持证绩效考评人力资源/管理类专业
职责描述: 1、推动公司各项制度与政策在实际工作中的执行与落实; 2、依据企业战略方向及人力资源规划开展招聘工作,并对最终招聘成效负责; 3、办理分公司员工入职、离职、调动、转正等相关手续及流程支持工作; 4、统筹分公司日常行政事务,涵盖固定资产管理和办公资源协调等内容; 5、完成其他临时交办及需配合支持的相关工作。 任职要求: 1.人力资源管理或相关专业本科及以上学历,具备3年以上人力行政岗位工作经验; 2.熟悉国家劳动人事法律法规,熟练操作各类常用办公软件; 3.具备优秀的书面与口头表达能力,性格亲和,服务意识强,善于沟通与理解需求; 4.工作踏实细致,责任心强,具备较强的原则性、执行力及职业操守; 5.具有高度的敬业精神和责任感,作风严谨,坚持公正公平,能适应高强度工作压力。
人力资源专员/助理1-3年本科及以上不接受居家办公培训实施从0到1团队搭建经验薪资核算招聘与配置
岗位职责: 1、负责开原分公司人事行政综合性事务及前台接待工作; 2、管理员工门禁指纹信息,并与总部人力资源部门对接人员名单相关事宜; 3、协助总部人力办理员工入职、离职、调动等手续; 4、汇总所辖项目员工每日出勤情况并按时提报; 5、编制人力与行政类报表,定期完成数据分析及汇报工作; 6、负责项目办公用品申领及行政费用的申请与报销,并跟进相关流程进度; 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、统招本科及以上学历,人力资源管理、劳动经济、行政管理等相关专业优先考虑; 2、具备1年以上人力资源相关工作经验; 3、具备良好的沟通协调能力、语言表达能力和服务意识; 4、接受过劳动法律法规、企业管理、档案管理、人力资源管理等相关培训; 5、熟悉企业产品知识以及岗位相关的制度与流程。 福利政策: 1、早8:30至17:30,周末双休; 2、入职即缴纳五险; 3、提供食堂、班车。
会计大专及以上
大奥牧业招聘啦 因业务发展需要,招聘会计一名。 任职要求: 1.财务相关专业大专以上学历,熟悉财务软件及办公软件操作。 2.三年以上会计工作经验。能够独立完成会计核算、税务申报工作。 薪资待遇:试用期3个月,工资4000,,老区有通勤车 工作地点:新台子镇懿路工业园区 联系电话:
人事专员
3000-4000元/月
人力资源专员/助理3-5年大专及以上
岗位职责: 1、负责工厂管理岗及生产车间操作工的招聘工作,具有一线普工高效交付的实操经验; 2、办理员工入职、转正、调动、离职等相关手续,及时完成社保、商保增减操作,有效防控劳动用工各环节风险; 3、管理员工人事档案、人员名册的建立与归档工作; 4、负责考勤数据统计及薪资核算等相关事务。 任职资格: 1、大专及以上学历,具备3年以上中大型制造类企业相关工作经验,熟悉招聘与员工关系等人力资源模块,表现优异者学历可放宽至大专; 2、性格亲和,沟通顺畅,具备较高的工作效率; 3、熟练掌握WORD、EXCEL等办公软件的数据处理功能。
人事专员
3000-4000元/月
人力资源专员/助理1-3年本科及以上
岗位职责: 1.统筹公司人事与行政事务的日常管理,保障各部门工作有序运行; 2.推进主管薪酬激励及企业文化相关制度的实施,促进跨部门协作与沟通; 3.负责办公环境维护、固定资产管控、办公用品采购等行政事务的执行与监督; 任职要求: 1.具备良好的组织协调能力与沟通表达能力,能有效推动部门间协同作业; 2.工作责任心强,抗压性好,可独立应对和解决人事行政类相关事务。
会计3-5年大专及以上应收应付结算成本审计固定资产核算资金管理税务收入账预算风控制造业集团公司中级会计师不可兼职
辽宁鲁邦饲料有限公司 招财务 大专及以上学历,有会计资格证 负责公司日常财务管理,成本核算,工资结算 工资3000_5000元 地址在辽宁省铁岭昌图宝力镇大岗村辽宁鲁邦饲料有限公司
会计大专及以上
大奥牧业招聘啦 因业务发展需要,招聘会计一名。 任职要求: 1.财务相关专业大专以上学历,熟悉财务软件及办公软件操作。 2.三年以上会计工作经验。能够独立完成会计核算、税务申报工作。 薪资待遇:试用期3个月,工资4000,,老区有通勤车 工作地点:新台子镇懿路工业园区 联系电话:
人事专员
3000-6000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上客服五险一金及其他福利管理劳动关系办理精通人力相关法规政策招聘与配置金融考勤管理大中型企业从业从0到1团队搭建经验人力/财务/行政/法务人力资源管理师持证人事档案管理互联网运营
技能要求: 普通话流利,熟练使用常用办公软件 岗位职责: 1、负责招聘面试安排、员工入离职手续办理、员工关系维护及社保增减操作。 2、负责日常考勤数据整理及相关报表的汇总统计工作。 3、处理其他临时交办的行政人事事务。 任职资格: 1、大专及以上学历,性格开朗,具备良好的沟通表达能力; 2、有行政或人事相关工作经验者优先考虑; 3、能熟练进行基础电脑操作,掌握常用办公软件使用; 4、责任心强,积极进取,具备良好的沟通技巧、细致耐心,同时拥有严谨的逻辑分析能力
人事专员
3000-4000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限不接受居家办公
岗位职责: 1.负责开展员工招聘、培训、绩效考核及离职手续等全流程人员生命周期运营; 2.协助拟定并完善人力资源制度,保障人力资源工作与企业战略发展方向相匹配; 3.统筹员工关系事务,及时回应员工咨询,协调处理各类劳动关系事项; 4.跟踪人力资源领域相关法律法规更新情况,为公司人力规划提供专业支持; 5.推动企业文化建设,营造健康、积极的组织氛围。 任职要求: 1.具备优秀的沟通与协调技巧,能妥善应对员工关系中的各类问题; 2.熟悉人力资源管理体系与操作流程,能熟练使用相关管理工具; 3.具备较强的计划与统筹能力,可根据业务变化调整人力资源方案; 4.具有良好的协作意识,能够与团队成员保持高效互动; 5.具备较强的应变与问题处理能力,可快速响应工作中出现的突发状况。 工作时间:固定休周日 薪资待遇3-4k
要求有二建证书
3000-4000元/月
出纳1-3年大专及以上初级会计师出纳经验
出纳工作并且有二建证书
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鱼泡直聘为工人提供铁岭财务经理工资在线招聘信息,主要招聘铁岭财务经理/主管相关人才。作为财务经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解财务经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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