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财务主管
8000-12000元/月
财务经理/主管10年以上大专风险控制财务分析税务管理会计中级职称
岗位职责: 1. 组织开展预算的编制与执行管理,保障预算的有效控制; 2. 构建并优化财务管理制度体系,提升财务管理运作效率; 3. 开展销售数据与成本结构分析,形成分析报告并提出改进意见; 4. 主导全面财务核算工作,确保各类财务信息真实准确; 5. 对接税务、工商、银行等外部机构,妥善处理各项财务事务。 任职要求: 1. 本科及以上学历,财务、会计等相关专业; 2. 需具备中级会计师及以上职称,持有注册会计师证书者优先考虑; 3. 具备3年以上制造业财务管理及团队管理经验; 4. 具有较强的沟通协调能力与团队协作意识。
财务主管
4000-6000元/月
财务经理大专
管理账目
财务经理/主管5-10年本科资金管理审计财务管理体系完善会计核算熟练
岗位内容: 1. 负责企业财务预算编制、资金运作及财务报表等日常财务事务管理。 2. 科学规划资金使用,制定切实可行的现金流管控方案。 3. 审查各类经济业务单据,确保账务记录真实、准确并符合法规要求。 4. 积极识别运营中的财务问题,并提出改进措施,持续优化财务管理流程。 任职要求: 1. 具备财务类相关专业基础,重视细节把控,工作严谨负责。 2. 掌握会计核算流程及相关财经法规,能熟练运用常用办公软件。 3. 拥有较强的学习能力与团队协作意识,能快速融入企业工作环境。 4. 具备良好的沟通表达能力,关注工作成果与执行效率,富有职业热情。 5. 持有财务中级职称,或具备会计师事务所从业经历者优先。
招聘会计
4000-5000元/月
会计1-3年大专
招聘会计岗位要求 一、任职资格 1.财务、会计专业,持有会计初级资格证书 2.生产企业相关从业经验 3.熟练使用金蝶财务软件及办公软件 4.熟悉现金管理和银行结算 5.具有较强的学习能力和工作能力,责任心强、作风严谨。 6.具有团队合作精神 二、岗位职责 1.现金及银行收付业务处理,填制会计凭证。 2.材料、库存商品出入库核对及填制凭证。 3.生产任务单的跟踪处理 4.费用的报销、制作工资表、统计销售费用。 5.凭证的装订,合同档案的整理。 6.往来科目的核对。 7.协助主管完成其它日常工作。
会计(4000-5000)
4000-5000元/月
会计3-5年大专
岗位内容: 1. 会计核算、报表编制; 2. 财务数据分析,问题诊断和解决; 3. 税务筹划及风险控制; 4. 参与公司预算编制及执行; 5. 协助审计工作。 任职要求: 1. 本科以上学历,财务、会计等相关专业; 2. 具备2年以上财务、会计工作经验; 3. 熟练掌握税务法规和财务制度,熟悉各项账务处理; 4. 具备较强的逻辑思维能力、分析解决问题的能力; 5. 熟练使用Excel、SAP、用友等财务软件。
会计
4000-5000元/月
会计3-5年大专应收应付
岗位内容: • 处理日常凭证录入,登记往来费用账目,维护应收应付明细数据 • 核对并登记银行流水账目,确保账实相符 • 管理采购与销售环节的发票及合同归档工作 • 配合生产部门完成生产数据汇总及物料出入库记录 • 跟踪生产计划落实进度,对接相关部门进行工作协调 • 建立销售台账并跟进货款回收情况 • 统计登记司机及车间人员提成数据 任职要求: • 优先考虑财务类专业背景,具备会计工作经验者更佳 • 有生产制造型企业内勤或统计岗位经验者优先录用 • 工作认真细致,具备较强的责任意识和抗压能力 • 年龄要求35–55岁,身体状况良好
财务经理/主管5-10年大专
1、负责财务体系构建:建立完善的财务制度与业务流程,规范资金预算及使用机制,优化经营管理流程。 2、深度参与企业核心经营管理工作,包括业绩分析、盈利分析以及行业经营数据简报的编制与解读。 3、统筹税务规划工作,确保税务合规,强化税收风险防控与安全管理。 4、面向业务团队开展财务、审计、报销流程及资金运作相关知识的培训与指导。 岗位要求 1、做账高效,资金清晰,税务准确,具备出色的学习与适应能力。 2、经营分析具备实际指导意义,核算机制能有效激励业务增长,利润管理逻辑清晰,审计工作坚持事实导向。 3、预算控制精准度高,擅长信息化手段提升财务管理效率,资金运作管理能力强。 4、以公司利益为核心,具备独立决策能力,专业扎实,内控管理经验丰富。 5、能够结合企业所处行业特点,向管理层清晰传达财务信息,及时响应并妥善处理总经理交办的复杂财务事项,独立应对经营过程中的各类财务难题。
财务会计
4000-5000元/月
会计1-3年大专
【岗位职责】 1. 日常账务处理 负责公司日常经济业务(采购、销售、费用报销等)的原始单据审核、记账凭证编制及系统录入工作。 确保凭证附件完整合规,会计科目使用正确,摘要内容清楚规范。 负责固定资产及低值易耗品的台账登记与折旧核算。 2. 往来账款管理 定期与销售团队及客户核对应收账款,保证销售往来数据准确清晰。 定期与采购部门及供应商核对应付账款,确保采购账目无差错。 及时跟进发票开具情况,推动回款进度,配合销售处理异常对账事项。 3. 账簿管理与报表编制 负责总账、明细账、现金日记账和银行存款日记账的登记与核对,确保账证相符、账实一致。 负责会计凭证、账册、报表及其他财务文档的整理、装订、归档与保管。 4. 税务基础工作 协助完成增值税、企业所得税、个人所得税等税种申报所需的数据整理与准备工作。 5. 其他工作 完成上级交办的其他临时性财务任务。 【任职要求】 1. 基础条件 大专及以上学历,会计、财务管理、审计等相关专业背景。 具备初级会计职称(或会计从业资格证)及以上资质。 1-3年财务实际工作经验,有制造类或农牧类企业经历者优先考虑。 熟练操作财务软件(如金蝶)及Office办公工具。 2. 能力素质 细致认真、踏实耐心:财务工作重复性强,需高度专注,具备良好的数字敏感度。 坚持原则:严格执行财务制度及相关法律法规,对不合规票据能主动拒绝。 沟通顺畅:需与销售、采购、仓储等多部门协作,及时核对信息,解决账务问题。 学习意愿强:愿意深入理解业务流程,实现财务与业务的有效衔接。 稳定性好:公司倾向于录用长期发展、共同成长的员工。 3. 优先考虑项 熟悉农牧行业或饲料加工业财务运作流程者。 掌握金税系统及电子税务局操作者。 计划长期在营口定居发展者。 鲅鱼圈提供通勤车!!!
会计5-10年本科总账会计成本会计
岗位职责: 1、依据国家相关法规及企业内部管理规定,审核各类费用报销单据、采购付款的合规性、准确性和真实性; 2、按月完成固定资产折旧与无形资产摊销的计提工作,开展日常财务核算,编制并复核会计凭证; 3、负责加计扣除相关资料的收集、整理及归档工作; 4、按时完成税务、统计、工商等相关事项的申报任务,配合相关部门推进财务审计及年检工作; 5、及时整理会计凭证、账簿、财务报表、合同等资料,并做好会计档案的归档与保管; 6、协助财务经理处理部门日常事务,支持团队高效运作 岗位要求: 1、年龄40周岁以下,具备本科及以上学历,持有中级或以上会计职称者优先考虑; 2、熟悉国家财经法律法规、规章制度以及相关政策要求; 3、具备较强的组织协调能力,工作认真负责,具有较强的责任意识和职业操守,有3-5年会计岗位工作经验,熟练使用用友ERP系统及Excel常用函数(如数据透视表、VLOOKUP、SUMIF等)者优先
行政经理本科
岗位职责: 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作 2.组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作,确保流程规范、执行高效 3.制定并落实行政相关制度与预算,管控行政成本,提升资源使用效能 4.管理行政团队,指导、培训并考核下属员工,推动部门协作与服务升级 5.对接政府、物业、供应商等外部单位,维护良好合作关系,及时处理突发行政事务 任职要求: 1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理或相关专业优先 2.5-10年行政管理工作经验,3年以上同岗位团队管理经验 3.熟悉行政全模块运作,具备优秀的统筹协调、跨部门沟通及应急处理能力 4.责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养 5. 熟练使用Office办公软件,具备基础公文写作与数据分析能力※.必须有跑高速的的经验,可以随时出差,
服务员收银员
招聘收银员、服务员、零活工、勤杂工。薪资为3600元底薪加200元满勤奖,每月休息两天。工作地点为刚刚超市(团结路店)。联系人为苏经理。
铁岭
6月24日 06:04拨打电话
辽宁铁岭招聘招聘招聘新区烧烤店招后厨阿姨工作时间12点~12点工资3500+瓶盖提成+工龄
3500元/月
厨工月结
招聘招聘招聘新区烧烤店招后厨阿姨工作时间12点~12点工资3500+瓶盖提成+工龄奖电话:
铁岭
6月24日 05:52拨打电话
铁岭开原市同城服装店急招聘卖货店员一名35岁以下有经验者优先联系电话
服装导购
开原同城服装店急招聘卖货店员一名35岁以下有经验者优先联系电话
铁岭 开原市
6月24日 05:52拨打电话
辽宁铁岭招聘信息:后厨工人1名工资3500电话
3500元/月
厨工1-2人月结
招聘信息:后厨工人1名工资3500电话
铁岭
6月24日 05:52拨打电话
辽宁铁岭招磨砂灰的大工有闲着的联系常年活活长远
打磨长期
招磨砂灰的大工有闲着的联系常年活活长远
铁岭
6月24日 05:38拨打电话
财务主管搅拌站
6000-9000元/月
财务经理3-5年学历不限财务综合管理总账核算成本管理预算管理资金管理
岗位职责: 1.全面负责混凝土搅拌站/商砼站财务管理工作,包括账务处理、成本核算、资金调度及税务申报 2.编制并分析月度、季度、年度财务报表,为经营决策提供数据支持 3.建立健全财务内控制度,监督执行情况,防范财务风险 4. 对接银行、税务、审计等外部机构,确保合规运营 5.参与项目预算编制与执行监控,优化成本结构,提升资金使用效率 任职要求: 1.财务、会计等相关专业大专及以上学历,持初级会计职称,中级以上优先 2. 3年以上制造业或建材行业(preferably 混凝土/商砼企业)财务主管工作经验 3.熟悉国家财税法规及混凝土行业成本核算特点,熟练使用用友/金蝶等财务软件 4.具备较强的数据分析能力、沟通协调能力和抗压能力 5. 责任心强,原则性强,具备良好的职业道德和保密意识
财务经理大专
建筑工程工程 一、财务经理一名:管理财务部。各项目日常工作。监督财务计划的执行。达成企业财务目标。不断改进和提高财务会计的工作水平。 1、制定与完善公司各项财务管理制度,规定,定期或不定期对财务管理各项规章制度执行情况进行检查。 2,阻止编制财务计划预算括弧含资金需求与融资,分析财务收支的执行情况,检查监督财务日常工作,对违反财务纪律的事件及时上报。 3,负责指导日常会计核算工作,组织按规定采用统一的核算方法开展各项财务审核算工作,并不断完善、建立本企业的核算体系。 4,编制会计报表,财务分析及时准确的。向集团公司主管领导提交财务信息和会计报表。五负责公司税收筹划工作,监督审核税务申报工作。 6,负责组织相关人员配合中介机构做好公司的各项审计工作。 7,负责维护财务公共关系。做好税务、银行等部门协调工作。配合公司完成各项年审融资。检查审计工作。 8、协调本部门与其他部门之间的工作关系,建立有效、高效、畅通、融洽的工作关系。 9、负责做好部门所属人员的培训,招聘、考核等工作 10年龄28—38身高165以上五官端正,会开车,有从事建筑工程财务管理经验,抗压能力强!沟通能力强!薪资待遇底薪+福利8000—12000,, 二、职位:出纳一名,工作内容负责公司出纳现金会计工作,税务对接工商财税,银行等职能部门,资金计划汇总,成本管控计划,项目台账等,有类似建筑施工类工作优先,对待工作爱岗敬业,责任心强主动积极财务精英人员,公司免费提供食宿!38岁以内大专以上学历!类似行业3年以上工作经验。薪资待遇底薪+福利5000--7000, 11、财务助理二名,统招本科财务专业学历,会开车,抗压能力强!沟通能力强!思想活跃!4000--5500
高级财务经理
1.5-2万元/月
财务经理5-10年本科
一、岗位职责: 1.负责构建公司财务平台体系:满足业务端各项需求。通过精细化管理,在时效性、准确性及数据颗粒度等多个维度为区域及产线数据库提供坚实支持,助力公司高效达成经营战略目标; 2.负责深度洞察公司业务端:与财务团队紧密协作,开展深度财务分析,精准提炼关键关注事项,为业务端提供有力决策与支持,助力优化财务表现,提升整体运营效益; 3.负责公司财务核算与信息披露:全面负责财务核算工作,高效编制财务报表,积极配合内外部财务审计,保障财务数据的合规性; 4.负责公司风险防控与制度优化:密切关注公司业务领域的发展动态,积极应对潜在的财务合规风险。持续审视风险点,不断完善及优化财务管理制度及流程,筑牢财务风险防线; 5.负责公司资金预算管理和税务管理:分析预算执行情况,合理高效调度资金。组织公司日常税务申报、缴纳工作,以及接受税务部门年度的税务检查工作 6.负责投融资尽调与对接:依据投资目标,协同投资部门开展投前尽职调查,并高效完成尽调报告的编制工作。同时,负责股权及债权融资尽调相关工作的对接,确保融资流程顺畅推进,为公司发展提供坚实的资金保障; 二、任职需求: 1.统招985或211本科及以上学历,专业需为会计、金融、财务管理等相关领域; 2.具备5年及以上相关工作经验,其中至少3年管理经验。持有会计师、审计师以上职称或注册会计师资格者优先。具有八大审计、财务咨询经验、上市公司工作经历或较好的英语沟通能力者优先考虑; 3.具备互联网、汽车、生产制造等行业背景以及集团化管理经验,具有海外财务管理工作经验优先; 4.拥有出色的数据分析能力,丰富的财务分析与报告经验,能够运用框架性思维精准剖析问题,提出切实可行的解决方案。具备强大的自我驱动力,勇于迎接挑战,不断追求精益; 5.团队协作与沟通:具备优秀的团队合作精神,沟通能力出色,能够与不同部门高效协作。工作责任心强,条理清晰,注重细节,能够承受高强度的工作压力,在快节奏的环境中保持高效产出; 6.精通财务会计、财务管理、税法知识,熟悉本部门工作业务流程。熟练掌握国家财税政策、法规,对软件行业及高新技术企业特点有深入了解,能够灵活运用政策法规为公司创造价值; 7.具备财务控制、财务规划、跨职能部门沟通以及独立汇报经验,能够从战略高度统筹财务工作,为公司发展提供全方位的财务支持。 8.具备CPA/税务师/ACCA等专业职业资格证。
出货人
3000-4000元/月
财务经理1-3年高中做事情有责任心强,能吃苦耐劳,制造业物流生活服务
岗位职责: 1.全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析 2. 组织日常账务处理、税务申报、报表编制及内外部审计对接工作 3. 建立健全财务制度与内控流程,确保财务运作合规、高效、透明 4.参与公司经营决策,提供财务数据支持与风险预警建议 5. 管理财务团队,指导培训下属,提升整体专业能力与协作效率 任职要求: 1.财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历 2. 5年以上财务工作经验,其中至少3年团队管理经验 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,具备中级会计师及以上职称 4. 精通ERP系统及主流财务软件,熟练使用Excel等数据分析工具 5. 具备良好的沟通协调能力、责任心强,原则性与执行力兼备
财务主管
8000-10000元/月
财务经理5-10年本科
岗位职责 1、统筹公司全盘财务工作,搭建适配公司业务(军工)的财务管理制度及内控体系,确保财务工作合法合规。 2、负责账务处理、财务报表编制,落实税务筹划及申报工作,对接银行、税务等外部机构,处理相关事宜。 3、开展成本核算、费用管控及财务分析,为公司经营决策、项目推进提供财务支持,把控财务风险。 4、协助编制财务预算,监控预算执行。 5、负责公司投融资,股权等方向工作。 任职要求 1、本科及以上学历,财务、会计相关专业,持有中级会计师职称优先,有军工、科技类企业财务工作经验者优先。 2、5年以上财务主管工作经验,精通《小企业会计准则》、财税政策,熟练处理全盘账务及税务相关工作。 3、具备良好的团队管理、沟通协调能力,严谨细致,责任心强,能承受一定工作压力。 4、熟练使用财务软件及办公软件,了解小微企业财务运营模式,能独立处理财务相关各类事务。
办公室行政专员
3000-6000元/月
行政专员/助理3-5年大专后勤管理内勤管理
职位描述: 1. 负责招聘信息的发布、简历筛选及面试邀约工作; 2. 办理员工入职、转正、岗位调整、离职等相关手续; 3. 负责办公物资采购,以及办公区域电脑与设备的日常维护管理; 4. 统计员工考勤数据,管理员工人事及行政档案资料; 5. 承担公司日常运营中涉及的人事、行政和采购相关事务; 6. 关注并掌握企业相关的最新政策,及时了解人事行政法规动态,熟悉劳动法律法规; 7. 完成上级交办的其他临时性工作任务; 8. 负责公司在各类招投标平台的账号注册与维护,汇总招标信息,编制标书文件及投标报价; 9. 参与展会的策划、现场布置及宣传推广等工作; 10. 整理销售订单信息,完成开票申请并跟进回款进度; 11. 处理客户询价与报价事宜,审核合同相关条款内容; 任职要求: 1. 具备大专及以上学历,专业不限; 2. 有3年以上人事行政工作经验者优先考虑; 3. 具备良好的沟通能力和组织协调能力,态度积极,学习能力强; 4. 具有团队协作意识,工作细致认真,能够适应一定工作压力; 5. 熟悉招投标操作流程,能独立完成投标文件的编制; 8. 责任心强,具备独立开展工作的能力。
会计5-10年本科总账会计成本会计
岗位职责: 1、依据国家有关政策及企业内部管理规定,审核各类费用报销单据、采购付款事项的合规性、准确性和真实性; 2、按月完成固定资产折旧、无形资产摊销的计提工作,开展日常财务核算,编制并复核会计凭证; 3、负责加计扣除相关材料的收集、整理与归档; 4、按时完成税务、统计、工商等相关申报工作,配合相关部门推进财务审计及年检事务; 5、及时整理会计凭证、账簿、财务报表、合同等资料,并做好归档与保管; 6、协助财务经理处理部门日常事务,支持团队高效运作 岗位要求: 1、年龄在40周岁以内,具备本科及以上学历,持有中级或以上会计职称者优先考虑; 2、熟悉国家财经法律法规、规章制度及相关政策要求; 3、具有较强的组织协调能力,工作认真负责,富有责任心和进取心,拥有3至5年财务工作经验,熟练使用用友ERP系统及Excel常用函数(如数据透视表、VLOOKUP、SUMIF等)者优先
会计1-3年本科审计
【岗位职责】 1、费用管控:开展公司目标成本的预测工作,实施成本费用的控制、核算与分析; 2、财务分析:汇总并核对阶段性经营数据,进行深入分析,形成经营分析报告; 3、业财融合:深入业务一线,跟踪并分析生产相关指标,识别问题并提出优化建议; 4、资产管理:组织月末库存盘点,编制库存明细表及盘点报告,及时查明差异原因,完善管理流程; 5、负责公司资产管理工作,以及税务申报、发票开具等各项涉税事务的处理。 【任职要求】 1、本科及以上学历,会计、财务管理等相关专业,具备成本分析或数据分析经验者优先; 2、具备良好的沟通表达与逻辑思维能力,能承受较强的工作压力; 与您共享: 1、广阔平台:处于业务拓展期,子公司加速发展,项目丰富、机会众多,平台稳定且发展空间大,助力职业施展; 2、快速成长:提供财务管培式培养体系,重视新人发展,支持员工实现职业突破; 4、全面薪酬:奖金来源于利润分享,您不只是财务执行者,更是企业盈利管理和决策支持的重要成员!
财务会计
3000-4000元/月
会计1-3年大专
岗位职责: 1、日常编制会计分录。 2、核对往来账。 3、熟悉财务报税。 4、会用财务软件。 5、其他领导安排的工作。 任职要求: 1、年龄40岁以下; 2、具备良好的书面和口头表达能力,沟通协调能力强; 3、熟练使用办公软件,具备基本的文档处理能力; 4、工作认真细致,责任心强,具备较强的执行力; 5、具备团队合作意识,服从安排,适应的协作型工作环境。 6、应届毕业生有无经验均可。
会计
4000-5000元/月
会计3-5年大专应收应付核算会计
岗位职责: 1、负责公司日常账务处理,确保会计凭证的准确与及时录入; 2、编制并审核月度、季度及年度财务报告,包含合并报表的整理与出具; 3、完成各项税务申报与税款缴纳工作,开展合理税务规划,控制税务合规风险; 4、协同财务团队推进会计核算流程的专业化与标准化建设。 任职要求: 1、大专及以上学历,财务、会计类相关专业,持有中级会计职称者优先; 2、具备2年以上总账会计岗位经验,有制造业行业经历者优先考虑; 3、熟悉国家会计准则及税收法规,熟练使用财务软件及Office办公工具; 4、熟练操作金蝶系统及ERP系统; 5、具备良好的职业道德,工作认真负责,具备较强的沟通协调能力与抗压能力。
会计
4000-6000元/月
会计3-5年学历不限财务坐班税务制造业不可兼职
年龄35-50 有经验 岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计,提供所需财务数据及说明材料 任职要求: 1.财会类相关专业背景,学历不限 2. 具备基础财务知识,熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件 4. 工作细致认真,具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心,学习能力强,能适应阶段性工作节奏
出纳
2000-3000元/月
出纳大专
岗位职责: 1.负责日常现金收付、银行结算及资金划转,及时准确登记现金日记账和银行存款日记账; 2. 审核员工费用报销单据,核对原始凭证合规性,按时编制并提交工资表; 3.办理发票申领、开具、保管及台账登记,确保税务合规与票据安全; 4.整理归档收据、付款凭证等财务单据,保障会计资料完整可追溯; 5.配合会计完成月度结账、银行余额调节及基础财务报表辅助工作。 任职要求: 1.财会类相关专业背景,学历不限,具备基础财务知识和实操能力; 2.熟悉现金管理、银行结算流程及税务票据基本规定; 3. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的数字敏感度与保密意识; 4.熟练使用Excel及主流财务软件(如用友、金蝶等)者优先; 5. 无不良信用及财务违规记录,能接受基础岗前财务制度培训。
文员经验不限学历不限优质企业周末双休五险一金
【岗位职责】 本次直接招聘,全程无任何费用,公司主营业务为车险,现诚聘办公室续期专员。主要工作内容是通过电话及网络方式,依托公司提供的即将到期车险客户名单,为客户提供线上咨询、报价及相关业务办理服务,无需外出拓展业务,也无需自行开发客户,全程在办公室内完成工作。 要求普通话标准,具备责任心,能熟练操作基础办公软件。 【工作时间】 上午:8:30-12:00 下午:13:40(14:00)-18:30 每月休息5天,国家法定节假日均享受带薪休假,另享每年5至15天带薪年假。 【薪资福利待遇】 (1)入职前提供免费系统化培训,培训合格后直接签订正式合同,无试用期。 (2)收入由综合底薪、绩效奖金、年终奖及日常激励构成,月均收入5000-8000元,40%员工月薪过万,收入与业绩直接挂钩。 (3)依法缴纳五险一金(含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金),并享有年终奖金。 (4)每月设有多种形式的员工激励方案,包含现金奖励及实物奖励。 (5)工作满3至6个月可参与内部竞聘,晋升方向包括储备经理、行政、培训、人事、IT等岗位。
招聘全职会计,服务公司账目,工资5000+,早八晚五,上五休二
5000-6000元/月
会计
招聘全职会计,服务公司账目,工资5000+,早八晚五,上五休二
行政主管或助理
3000-4000元/月
文员1-3年高中
要求有相关工作经验的,有沟通能力和协调能力,年龄要求在40岁以下,能长期稳定的。具体问题可以面谈。
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