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学习规划师
8000-13000元/月
其他咨询顾问免费培训有提成月结经验不限大专小学教育初中教育电话销售网络销售培训机构五险一金节日福利
想赚钱的来!!!年轻化团队,工作氛围轻松!! 工作主要职责: 1、接听客户来电,及时完成相关信息登记; 2、根据公司提供的精准资源,主动外呼沟通客户需求,定期电话回访潜在客户,持续跟进并邀约到店; 3、接待来访家长,深入沟通孩子教育方面的困惑与需求,引导树立科学教育观念,量身定制课程计划,推动签约成交; 任职资格: 1、普通话流利,具备良好亲和力,思维灵活; 2、具有较强的团队协作意识和职业素养,语言表达清晰,执行高效,能适应一定工作压力,责任心强; 3、优秀应届生可录用并定向培养(经验丰富或能力突出者可放宽学历要求) 我们的优势: 1、公司提供系统化带薪培训,无需具备同行业或销售背景亦可快速上手; 2、校长亲自指导陪签,助力新人高效成单; 3、无需自行拓客,客户资源由公司统一提供,来源包括线上推广、市场地推及在读学员转介绍,坐享精准线索; 关于您的薪酬: 1、薪资构成:入职即享无责底薪4k-5k+高额提成+季度奖金1000-3000+日/周/月激励红包+每月销售榜现金奖励3000-8000,收入上不封顶,凭实力说话; 2、试用期底薪全额发放,无扣减,无负激励,保障全薪待遇; 您的福利: 1、健全的培训体系(涵盖入职培训、专业技能、行业知识、岗位实操及办公技能); 2、丰富多样的团建活动与集团年度盛典,表现优异团队和个人可获带薪海外多日游(费用全包); 3、五险一金+带薪年假,配备工作电脑及手机; 4、员工旅游+每季度团建聚餐+生日会+节日礼品,营造积极活力的工作环境; 5、广阔的能力成长空间,每年4次竞聘机会,晋升机制公开透明; 晋升空间: 1、专业发展路径:课程顾问→资深课程顾问; 2、管理发展路径:课程顾问→咨询主管→咨询经理→招生校长→校区校长→区域负责人→大区经理→总经理; 其他: 多家校区支持就近分配
其他咨询顾问免费培训有提成经验不限学历不限小学教育初中教育高中教育电话销售面销/陌拜地推销售托管班培训机构在线教育平台五险一金节日福利带薪培训无经验要求
工作主要职责: 1、接听客户来电,及时完成相关信息登记; 2、依托公司提供的意向资源,无需外出拓展,通过电话定期回访精准客户,邀约到店沟通; 3、接待到访家长,深入沟通其子女教育方面的困惑与需求,引导树立科学教育观念,匹配个性化课程规划,推动签约成交; 任职资格: 1、普通话流利,性格亲切,具备活跃的思维和良好的沟通表达能力; 2、具备较强的团队协作意识与职业责任感,语言组织能力强,执行高效,能适应一定工作压力; 3、优秀应届生可录用并纳入定向培养体系(经验突出、综合能力强的候选人可放宽学历要求); 我们的优势: 1、提供系统化带薪培训,零行业或销售经验者亦可快速上手; 2、校长亲自指导陪签,助力新人高效成单,加速业绩提升; 3、无需自主拓客,客户资源由公司统一提供,来源包括线上推广、市场地推及在读学员转介绍,实现坐享客户上门; 关于您的薪酬: 1、薪酬构成:入职即享无责任底薪(4-4.5k)面议+高额提成+季度奖金1000-3000元+日/周/月度红包激励+每月销售线现场现金奖励3000-8000元,收入上不封顶,凭实力说话; 2、试用期底薪全额发放,无扣减,无负向考核,保障全薪待遇; 您的福利: 1、健全的培训机制(涵盖入职培训、专业技能、行业知识、岗位实操及办公基础技能培训); 2、丰富的团建活动与员工拓展项目,集团年度盛典,表现优异的团队和个人可获带薪海外多日游(费用全包); 3、五险一金+带薪年休假,配备工作电脑及手机; 4、员工旅游+每季度团队聚餐+生日庆祝+节日礼品,营造积极活力的工作环境; 5、提供广阔的能力成长空间,每年4次竞聘机会,晋升机制公开透明、公平公正; 晋升空间: 1、专业发展路径:课程顾问→资深课程顾问; 2、管理发展路径:课程顾问→咨询主管→咨询经理→招生校长→校区校长→区域负责人→大区经理→总经理; 其他: 1、多家校区可供选择,就近分配安排
其他咨询顾问免费培训有提成月结经验不限学历不限小学教育初中教育高中教育电话销售面销/陌拜地推销售托管班培训机构在线教育平台五险一金节日福利带薪培训无经验要求
工作主要职责: 1、负责接听客户来电,及时准确地完成相关信息登记; 2、依托公司提供的精准意向资源,通过电话定期回访维护客户关系,邀请客户到店咨询,无需自主开发或外出拓展; 3、接待到访家长,深入沟通了解其对孩子教育方面的困惑与实际需求,引导树立科学的教育观念,量身定制课程规划,推动签约成交; 任职资格: 1、普通话流利,性格亲切,具备活跃的思维和良好的沟通表达能力; 2、具备较强的团队协作意识与职业责任感,语言组织能力强,执行高效,能适应一定工作压力; 3、优秀应届生可接受并纳入定向培养体系(经验丰富或综合能力突出者可放宽学历限制); 我们的优势: 1、提供系统化带薪培训机制,零行业或销售经验亦可快速上手; 2、由校长亲自指导带教,助力新人高效成单,快速实现业绩突破; 3、无需外拓获客,客户资源由公司统一提供,来源包括线上平台引流、市场推广及在读学员转介绍,客户主动上门,坐享优质线索; 关于您的薪酬: 1、薪酬构成:无责任底薪(4-4.5k)面议+高比例提成+季度奖金1000-3000元+日/周/月度红包激励+每月销售线现场现金奖励3000-8000元,收入上不封顶,凭实力多劳多得; 2、试用期薪资全额发放,无任何扣减,保障稳定收入; 您的福利: 1、健全的培训支持体系(涵盖入职培训、专业技能提升、行业知识学习、岗位实操训练及办公基础技能培训); 2、丰富多元的团队活动,如员工拓展、集体建设及集团年度盛典,表现优异的团队和个人可获得带薪出境多日游奖励(全程费用由公司承担); 3、五险一金+带薪年休假,配备办公电脑及工作手机; 4、员工旅游+每季度团建聚餐+生日庆祝会+节日礼品,营造积极愉悦的工作环境; 5、广阔的成长发展平台,每年开放4次竞聘机会,晋升机制公开透明、公平公正; 晋升空间: 1、专业发展路径:课程顾问→资深课程顾问; 2、管理发展方向:课程顾问→咨询主管→咨询经理→招生校长→校区校长→区域负责人→大区经理→总经理; 其他: 1、多家校区可供选择,就近分配安排上岗
其他咨询顾问月结1-3年大专学术推广药品临床推广处方药特药
岗位职责: 1、在指定区域内推进公司产品推广工作,准确传递医学信息,以合规方式完成公司既定目标; 2、按需开展客户拜访,协同医学市场部实施学术会议,及时传达产品最新资讯; 3、开发潜在医院渠道客户,同时维护现有客户关系,建立并保持良好的合作互动; 4、及时收集市场动态信息,并提出合理化建议; 5、确保日常业务活动严格遵循公司合规要求、行业规范及相关法律法规; 6、落实上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1、具备大专及以上学历,医药、市场营销等相关专业背景; 2、具有一年以上药品学术推广经历,有外资企业从业经验者优先考虑; 3、对药品推广工作富有热情,具备医院推广经历,熟悉医院运作流程,拥有一定医院资源及销售网络者优先; 4、具备较强的沟通协调、谈判能力及组织规划能力,具备优秀的团队协作意识。
其他咨询顾问经验不限本科个人客户面销/陌拜接受小白
工作职责 1. 为在校大学生提供一对一学业规划咨询服务,精准推荐适合的考研课程产品,达成既定销售目标; 2. 深入理解新东方课程架构,制定个性化学习计划,帮助学员高效实现学习目标; 3. 持续跟进学员学习进展,维护长期互动关系,促进口碑传播与转介绍; 4. 参与课程产品的优化讨论,收集并反馈市场一线信息,助力产品持续升级。 任职资格 1. 统招本科及以上学历,具备校园社团、学生会或创业类竞赛经验者优先考虑; 2. 具备极强共情能力,能敏锐感知学生需求与困惑,成为值得信赖的学业顾问; 3. 逻辑思维出色,能够将复杂课程内容条理化,提供清晰可行的学习建议; 4. 结果导向,有明确目标意识,渴望获得具有竞争力的薪酬回报; 5. 能够在快节奏环境中高效、灵活开展工作,拥有优秀的沟通协调能力。
企业AI营销咨询师
6000-9000元/月
其他咨询顾问5-10年本科
岗位职责 1. 立足乙方咨询视角,聚焦生产型企业客户需求,依托主流AI工具,提供专业化、定制化全流程AI营销咨询及策划服务,助力生产型企业打通营销链路、提升品牌影响力、拓宽产品销售渠道、降低营销成本。 2. 对接生产型企业客户,深度沟通挖掘其产品推广、客群定位、渠道转型、效率提升等营销痛点,结合生产型企业行业特性,整合AI技术与营销逻辑,制定可落地、可量化的AI营销咨询及策划方案。 3. 向生产型企业客户拆解讲解咨询方案,传递核心思路、执行流程及预期效果,配合客户确认方案,协调乙方内部资源推进方案落地。 4. 负责生产型企业客户AI营销项目的效果监测与数据复盘,运用AI数据分析工具拆解核心指标,及时优化方案,提升客户满意度与复购意愿。 5. 推动AI工具在生产型企业各类营销场景的规范化应用,为客户提供AI营销专业咨询、技能指导及培训,赋能客户营销团队提升AI工具使用能力。 6. 关注生产型企业行业营销趋势及AI技术、工具的更新迭代,积累行业案例,优化乙方AI营销咨询服务体系,支撑后续客户服务工作。 7. 配合乙方销售团队对接生产型企业客户前期需求,协助提案及客户关系维护,解答客户合作过程中的AI营销相关疑问。 任职要求 1. 本科及以上学历,市场营销、广告学、数据科学、人工智能、工业管理相关专业优先;有1-3年乙方AI营销咨询或营销策划经验,且有服务生产型企业经历者优先,有相关经验可放宽学历限制。 2. 具备较强营销逻辑与商业洞察力,深入了解生产型企业行业特性、商业模式及营销痛点,熟悉其营销全链路,掌握基础营销理论与实战技巧。 3. 工作严谨负责、结果导向,具备优秀的沟通协调、方案撰写、口头表达及问题解决能力,能精准对接客户需求,高效推进咨询项目落地。 4. 主动关注AI技术及AI营销工具更新,学习能力、创新意识及抗压能力强,能适应乙方咨询节奏,可独立完成客户对接、方案撰写及项目跟进工作,配合团队完成跨部门协作。 5. 职业素养良好,具备较强客户服务意识与细节把控能力,能快速响应客户需求、妥善处理异议,维护乙方品牌形象与客户关系。 6. 具备完整的AI营销咨询及策划能力,可独立完成生产型企业客户AI营销方案的调研、撰写、提案、落地与优化,结合企业特性提升方案针对性与可落地性。 7. 掌握基础营销数据分析方法,能运用AI数据分析工具挖掘客群画像、分析营销效果、拆解核心指标,以数据驱动方案优化,提供专业复盘报告。 8. 熟练运用主流AI营销工具,能根据生产型企业各类营销场景精准匹配工具,实现工具与咨询、策划工作深度融合;至少熟练掌握3类,其余需基础运用,涵盖市场洞察、内容生成、广告投放、营销自动化、数据分析及辅助类工具。 9. 具备较强的方案落地与项目管理能力,能协调乙方内部资源及客户相关负责人,推动方案顺利执行,监控进度与效果,及时解决问题、确保项目达标。 10. 有主导生产型企业AI营销咨询项目经验,能提供完整项目案例者优先。 11. 具备数据分析、机器学习或编程背景,能独立完成复杂数据挖掘与AI工具定制化应用,适配生产型企业数据分析需求者优先。 12. 熟悉AI营销合规要求及生产型企业行业规范,了解广告法与数据安全相关规定,能确保方案合规、规避营销风险者优先。 13. 持有营销或AI工具相关认证,具备生产型企业行业资源,能协助拓展客户者优先。
其他咨询顾问1-3年本科财税项目B端客户大客户(KA)
岗位职责: 1、开展产品讲解、现场展示与技术交流,深入挖掘客户实际需求,提供具备针对性和竞争优势的解决方案; 2、开展政策解读、行业趋势及市场竞争分析,持续跟踪行业发展与竞品动态,提炼业务机会点; 3、撰写产品方案、系统架构设计、行业解决方案以及市场推广、汇报演示等相关文档材料; 4、参与项目投标全过程,掌握政府及国有企业招投标规范与操作流程; 5、拓展信息获取路径与市场宣传渠道,提升公司品牌及解决方案在目标客户中的认知度与影响力。 任职资格: 1、统招本科及以上学历(学信网可查),计算机、财务类相关专业优先; 2、具备2年以上财务信息化领域咨询经验,熟悉主流财务产品体系(包括但不限于共享服务、全面预算、税务管理等模块); 3、掌握招投标文件中技术方案的编制要求,熟悉招投标整体流程; 4、具备较强的客户沟通能力、现场应对能力,积极主动,能接受短期出差安排; 5、具有出色的解决方案及汇报材料撰写能力,具备政府相关政策研究经验者更佳; 6、文字表达能力强,熟练使用Office、Visio等常用办公及绘图工具; 7、了解国资监管相关业务者优先考虑。
其他咨询顾问1-3年大专处方药
岗位职责: 1、在指定区域内开展公司产品推广活动,传递医学信息,以合规方式完成公司既定目标; 2、按需拜访客户,协同医学市场部实施学术会议,及时传递产品最新资讯; 3、开发潜在医院渠道客户,维护现有客户关系,建立长期稳定的合作关系; 4、及时收集并反馈市场动态,提出合理化建议; 5、确保日常作业符合公司合规要求、行业规范及相关法律法规; 6、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历,医药、市场营销等相关专业; 2、具有一年以上药品学术推广经验,有外资企业从业经历者优先; 3、热爱药品推广工作,具备医院推广经验,熟悉医院运作流程,拥有一定医院资源及销售渠道者优先; 4、具备良好的沟通协调、谈判能力与组织计划性,富有团队协作精神。
其他咨询顾问免费培训经验不限学历不限小学教育初中教育高中教育电话销售面销/陌拜地推销售托管班培训机构在线教育平台五险一金节日福利带薪培训无经验要求
工作主要职责: 1、接听客户来电,及时准确地完成相关信息登记; 2、依托公司提供的意向资源,通过电话定期回访精准客户,无需外出拓展,邀约客户到店沟通; 3、接待到访家长,深入沟通了解其对孩子教育方面的困惑与实际需求,引导树立科学教育观念,量身定制课程计划,推动签约成交; 任职资格: 1、普通话流利,性格亲切易沟通,思路清晰,反应敏捷; 2、具备良好的职业素养和团队协作意识,语言表达与执行能力强,能适应一定工作压力,责任心强; 3、优秀应届生可录用并纳入定向培养体系(经验突出、综合能力强者可放宽学历要求); 我们的优势: 1、提供系统化带薪培训,零行业或销售经验者亦可快速上手; 2、由校长亲自指导带教,协助成单,助力新人迅速实现高业绩突破; 3、无需自行拓客,客户资源由公司统一支持,涵盖线上推广、市场活动获客及在读学员转介绍,精准线索坐享上门; 关于您的薪酬: 1、薪酬构成:入职即享无责任底薪(4-4.5k)面议+高额提成+季度奖金1000-3000元+日/周/月度红包激励+每月销售线现场现金奖励3000-8000元,收入上不封顶,凭实力说话; 2、试用期底薪全额发放,无扣减,无负向考核,保障全薪待遇; 您的福利: 1、健全的培训机制(涵盖入职培训、专业技能提升、行业知识学习、在岗辅导及办公软件应用等); 2、丰富的团建活动与集体拓展,集团年度盛典,表现优异的团队和个人可获得公司全额承担的海外多日游机会; 3、五险一金+带薪年休假,配备工作电脑及手机; 4、员工旅游+每季度团队聚餐+生日庆祝+节日礼品,营造积极活跃的工作环境; 5、广阔的能力成长空间,每年4次竞聘机会,晋升通道公开透明、公平公正; 晋升空间: 1、专业发展路径:课程顾问→资深课程顾问; 2、管理发展方向:课程顾问→咨询主管→咨询经理→招生校长→校区校长→区域负责人→大区经理→总经理; 其他: 1、多家校区可根据住址就近分配
南京溧水区招光伏安装施工队
400-600元/天
光伏安装20人以上
南京市溧水区招 光伏安装施工队
南京 溧水区
8月2日 22:47拨打电话
江苏南京下午一点,三个小时深度擦玻璃,到手1205好评(联系我)
保洁1-4天
下午一点,三个小时深度擦玻璃,到手1205好评(联系我)
南京
8月2日 22:47拨打电话
光伏安装1-4天
省南京市江宁区淳化街道胜利河路有900张光伏板,明天开工,价格合理(有三相电)(中国飞哥低空经济研究院)!加t(聊)空域己报备
南京 江宁区
8月2日 22:45拨打电话
南京六合区招铁艺油漆,要求喷漆水平高的,
400-500元/天
铁艺油漆1-4天1-2人日结点工技术好二把刀勿扰专业师傅吃苦耐劳自备工具
南京市六合区招铁艺油漆,要求喷漆水平高的,
南京浦口区沪渝蓉高铁北站一配套附属工程需要木工主要是搭设盘扣架铝膜等可以打电话问问时老板
铝模建筑木工
南京市浦口区沪渝蓉高铁南京北站一配套附属工程需要木工主要是搭设盘扣架铝膜等可以打电话问问时老板
南京 浦口区
8月2日 22:45拨打电话
其他咨询顾问免费培训完工结算兼职
岗位职责 1. 对接有育儿、亲子沟通、青少年教育困扰的家庭,一对一沟通分析家庭教育问题; 2. 提供专业家庭教育方案,跟进客户咨询,促成课程及服务成交; 3. 维护客户关系,做好售后陪伴,提升客户转介绍; 4. 配合团队开展家庭教育分享、社群答疑等基础推广工作。 任职要求 1. 热爱家庭教育行业,擅长亲子沟通,有育儿、教育相关经验优先; 2. 善于倾听共情,表达流畅,有销售、咨询服务经验更佳; 3. 学习能力强,能快速掌握家庭教育相关知识,责任心强。 岗位福利 1. 高提成一单3000-5000元,多劳多得,上不封顶; 2. 系统家庭教育专业培训,零基础可带教; 3. 灵活工作时间,团队氛围轻松,定期业务激励奖励。
其他咨询顾问免费培训1-2人月结经验不限大专
工作内容:负责tik-tok账号相关咨询 解答用户疑虑 完成主管安排的工作,响应用户咨询 薪资:保底4600-8000+ 工作时间:月休6天 8小时工作制 五险一金 带薪培训 一对一辅导 激励奖金,节假日福利
其他咨询顾问
4000-5000元/月
其他咨询顾问免费培训有提成3-5人经验不限高中全职
沪城邻里线上咨询专员 岗位介绍: 上海本地纯线上便民协作,依托小区线上邻里、同城社群,为住户分享居家相处、日常养育实用思路,全程居家手机线上对接,不存在线下定点服务场地。 无硬性服务指标,线上统一分享参考内容,新人配有完整线上指引,可自主安排线上服务时段,完成线上咨询对接即可申领劳务酬劳。 岗位要求:性格温和擅长倾听,认同正向居家生活理念,熟练手机线上文字沟通,每日有碎片空闲时间可线上对接。
其他咨询顾问
3000-4000元/月
其他咨询顾问有提成20人以上1-3年高中全职
岗位名称:线上商品需求调研专员(全职) 岗位介绍:线上收集办公用品用户使用反馈与采购诉求,完成信息分类、数据汇总归档;仅少量线下用于用户信息核对,不做推广拓客。固定排班全职在岗,无硬性考核,入职配套标准化线上培训,岗位长期稳定。 岗位要求:沟通耐心细致,擅长线上文字对接,熟练手机线上办公;稳定全职到岗,按排班完成用户需求收集与信息整理工作。
顾问
7000-10000元/月
其他咨询顾问免费培训月结经验不限学历不限婚姻恋爱咨询人际关系咨询线上咨询
为线上用户解答各类咨询问题,涵盖情感婚姻、情绪疏导、个人成长、人际关系等方面。 采用绩效分成模式 针对新手提供系统化免费培训,通过考核后正式上岗,并配备免费带教支持。 仅限全职人员加入,不接受兼职申请,每日工作时间需满八小时以上。 具体工作时段灵活安排,无硬性打卡要求,收入按绩效计算,遵循多劳多得原则。要求会塔罗,八字,占星等技能
兼职
招聘早班兼职人员。工作地点在南京江宁东山。工作时间为每天5点到7点,共2小时,长期有效。有意者请联系。
南京 江宁区
7月30日 12:56拨打电话
临时工1-2人月结
滨江招聘水产宰杀包装工2名岗位要求:男女均可,身体健康,年龄不限薪资:3500元工作时间8:00-16:00福利:提供免费午餐工作地址:滨江开发区翔凤路19号南京
南京
7月31日 10:10拨打电话
兼职免费培训
招聘短期兼职人员,工作期限为10天。工作内容为每日正常出勤打卡,参加公司培训,工作简单轻松。工作时间安排如下:第一周:周一13:30至17:00,周二至周四8:30至16:30,周五8:30至11:30。第二周:8:30打完卡即可。工作地点安排如下:第一周:周一在鼓楼区汉中路180号,周二至周五在建邺区燕山路179号。第二周:在鼓楼区汉中路180号。薪资待遇为800元。职位要求:1.年龄在25至45周岁之间,大专及以上学历(需持有毕业证书且学信网可查)。2.无犯罪记录,非被执行人。适合人群:宝妈、晚班人员、暂时没有工作的人员。有意者请加联系方式。该兼职也可做长期,详情可另行商议。工作地点在南京。
南京 鼓楼区
7月25日 09:52拨打电话
游戏代练有提成免费培训20人以上日结假期工全职兼职游戏代练代肝日结居家一单一结
《王者》《原神》《鸣潮》《三角洲行动》《英雄联盟》《LOL手游》《和平精英》《洛克王国》《鸣潮》《永劫无间》《逆水寒》《崩铁》《QQ飞车》《魔兽世界》《守望先锋》《无畏契约》《金铲铲》《逆战》《穿越火线》《火影》等等主流游戏。 会玩任意一款均可,即完成客户的任务,拿到相应的薪酬
江苏南京招聘4人,工作时间为10:00至15:30,共5个半小时,薪资200元。有意者请电
200元/天
临时工3-5人
招聘4人,工作时间为10:00至15:30,共5个半小时,薪资200元。有意者请电话联系:南京。
南京
7月29日 13:44拨打电话
临时工3-5人
顶班地址:13号线江宁地铁站附近时间:明后天周五,周六10:00~22:00需要顶岗,4岗,其他时间休息室休息,200,下周一17:00~22:002.5岗125联系人:
南京
7月30日 18:27拨打电话
临时工1-2人
 日结,保证可以天天去有夜班夜班补贴50元另加一瓶光明牛奶牌楼招两名熟练工上班时间8点~9点年纪18岁到50岁20/小时白班12*20=240夜班12*20=240+50=290离职需要提前三天申请一个小时面试带好身份证原件报名电话
南京
7月28日 21:06拨打电话
兼职日结
江心洲省环保集团日结兼职顶班夜班今晚夜班23号;中级证上班时间;19-7;下班日结;薪资220/班双人双岗联系人;朱经理
南京
7月23日 21:31拨打电话
江苏南京,现在缺2-4打包凯特9斤现结,来的联系
临时工3-5人
,现在缺2-4打包凯特9斤现结,来的联系
南京
8月1日 13:02拨打电话
临时工1-2人
 日结,保证可以天天去有夜班夜班补贴50元另加一瓶光明牛奶牌楼招两名熟练工上班时间8点~9点年纪18岁到50岁20/小时白班12*20=240夜班12*20=240+50=290离职需要提前三天申请一个小时面试带好身份证原件报名电话
南京
8月1日 23:07拨打电话
其他咨询顾问免费培训经验不限学历不限小学教育初中教育高中教育电话销售面销/陌拜地推销售托管班培训机构在线教育平台五险一金节日福利带薪培训无经验要求
工作主要职责: 1、接听客户来电,及时准确完成相关信息登记; 2、依托公司提供的意向资源,通过电话定期回访精准客户,无需外出拓展,邀约客户到访; 3、接待上门家长,深入沟通了解其对孩子教育的困惑与需求,引导树立科学教育观念,匹配个性化课程方案,推动签约成交; 任职资格: 1、普通话流利,具备良好亲和力,思维灵活; 2、具有较强的团队协作意识与职业责任感,语言表达清晰,执行能力强,能适应一定工作压力; 3、优秀应届生可接纳并纳入定向培养计划(经验丰富或能力突出者可放宽条件,学历不限) 我们的优势: 1、提供系统化带薪培训,零行业基础或无销售经验者均可快速上手; 2、由校长亲自指导带教,协助成单,助力新人迅速实现高业绩突破; 3、无需自行拓客,客户资源由公司统一提供,来源包括线上推广、市场团队获取及在读学员转介绍,客户主动上门咨询; 关于您的薪酬: 1、薪资构成:入职即享无责底薪(4-4.5k)面议+高额提成+季度奖金1000-3000元+日/周/月度红包激励+每月销售线现场现金奖励3000-8000元,收入上不封顶,按能力兑现; 2、试用期底薪全额发放,无扣减,无负向考核,保障全薪待遇; 您的福利: 1、健全的培训体系(涵盖入职培训、专业技能、行业知识、岗位实操及办公技能等); 2、丰富的团建活动与员工发展项目,年度集团活动,表现优异团队及个人可获公司全额资助的带薪海外多日游; 3、五险一金+带薪年假,配备工作电脑及手机; 4、员工旅游+每季度团队聚餐+生日会+节日礼品,营造积极活跃的工作环境; 5、广阔的能力成长平台,每年4次竞聘机会,晋升机制公开透明、公平公正; 晋升空间: 1、专业发展路径:课程顾问→资深课程顾问; 2、管理发展路径:课程顾问→咨询主管→咨询经理→招生校长→校长→区域负责人→大区经理→总经理; 其他: 1、多家校区可就近分配安排
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