完成日常工作，时间自由

为满足公司快速发展对人才的需求，凯骏服装集团每年面向全国高校选拔优秀的应届毕业生加入集团团队，并实施系统的“管理培训生成长计划”，助力管理培训生迅速融入企业环境，掌握岗位所需技能，逐步成长为集团中高层管理储备力量。 管理培训生职业发展路径： 1、业务类：实习生——业务助理——业务员——业务主管——业务经理 2、研发类：实习生——设计助理——设计师——设计经理 3、技术类：实习生——初级技师——中级技师——高级技师 4、职能类：实习生——专员——部门主管——部门经理 我们提供稳定的职业晋升通道、健全的培训支持体系、具有竞争力的薪酬待遇以及内部轮岗发展机会。 为评估候选人是否具备管理潜力及把握未来成长机遇的能力，将依据凯骏集团核心价值观与胜任力模型进行综合考察。 注意事项： 1、本公司招聘及面试过程不收取任何费用，请应聘人员注意防范虚假信息，谨防上当受骗。 2、应聘者须确保所填信息真实有效，若发现与实际情况不符，集团有权取消其录用资格。 3、请准确填写并确保联系方式（含E-mail邮箱、手机号码等）有效可用，保持通信畅通。（需附照片，标准证件照） 4、公司有权根据实际招聘情况调整岗位专业要求，并对本次招聘工作拥有最终解释权。（请勿重复投递）

招聘机修学徒5名，具体要求如下： 1. 招聘岗位：机修学徒 招聘人数：5名 工作地点：湖北省咸宁市嘉鱼县嘉鱼经济开发区十井铺工业园（嘉鱼品能电池有限公司） 岗位职责： 1. 协助机修师傅完成车间生产设备的日常检修、维护及故障排查工作； ​ 2. 学习设备拆装、零部件更换、电路调试等基础操作技能； ​ 3. 负责工具、备件的整理归类与保管，做好设备维修记录； ​ 4. 严格遵守工厂安全生产规范，配合完成车间安排的其他相关工作。 任职要求： 1. 年龄20-40周岁，初中及以上学历，机电、机械相关专业优先； ​ 2. 对机械设备维修有兴趣，具备基本的动手能力和学习能力； ​ 3. 能吃苦耐劳，服从师傅及车间管理安排，责任心强； ​ 4. 无不良嗜好，严格遵守工厂安全生产规章制度。 福利待遇：，法定节假日，包午餐，晚餐，夜宵，节日福利。 1. 薪资：面议 ​2. 提供带薪培训，由资深机修师傅指导，快速掌握实操技能； 联系人:邓女士 电话:

一、公司介绍： 湖北锐邦光电科技有限公司成立于2010年3月，坐落于湖北省汉川市马口镇，占地100亩，是一家集精密压铸制造、精密模具设计与生产、精密机加工为一体的高新技术制造企业。自创立以来，公司专注于光通信、汽车、智能硬件等领域结构件产品的研发、生产及客户技术支持。主营产品涵盖光通信精密零部件、智能硬件组件、汽车零部件等。目前已拥有三十余项自动化生产与模具优化相关专利，通过多项国际体系认证，是华中地区规模领先的光模块结构件专业制造商。 公司现有员工700余人，园区环境宜人，为花园式厂区，提供舒适的工作氛围，食宿全免；地理位置优越，紧邻武汉市，交通便捷。 二、招聘对象： 机械类、自动化类专业应届毕业生 三、培养岗位： 自动化设备调机员/项目工程师/销售工程师/生产管理干部等 四、薪酬福利及成长体系： 1、具备健全的薪酬机制：结合专业背景与应聘职位，面试确定薪资标准。 2、提供全方位福利待遇：免费工作餐、标准化员工宿舍（配置独立卫生间、空调、热水、WIFI、洗衣机）、法定节假日及年休假、传统节日礼品、生日关怀等。 3、健全的保障体系：依法缴纳社会保险，并额外投保商业保险，实现多重保障覆盖。 4、丰富的文娱生活：设有员工活动中心与健身房，配备乒乓球、台球、羽毛球等器材，定期举办集体生日会、年会、团队旅游及其他文体活动。 5、系统化培训机制：针对应届生实施岗前培训、跟班实践与导师带教等举措，量身定制职业发展路径，助力新员工快速明确职业方向并实现成长。

一、岗位职责： 1、负责生产线设备的维护管理工作，包括日常维护、点检润滑和备件管理等。日常的设备巡检，通过日常制定的巡检计划对设备进行日常的检查，排除安全隐患，确保设备的稳定运行，填写巡检记录表； 2、培训，对外培训，对现场使用设备人员进行安全培训并考核，杜绝安全事故的发生，填写培训记录表。自身培训，通过组长制定的培训计划，提升自身业务能力，提高维修技能以及其他能力； 二、任职要求： 1、有电工证，大专及以上学历； 3、年龄18-50岁，无不良记录，能接受晚班； 三、福利待遇： 1、综合薪资8-10k，具体面谈，晚班，月薪标准（含绩效）+六险一金+餐补+防暑防寒补贴+全勤奖 2、节假日内部促销、年假、工龄工资（100元）、年终奖等； 3、发展空间：每个季度一次内部竞聘、每年两次升职加薪的机会

职责描述： 1、落实设备管理各项规范制度，负责设备维护保养工作的统筹管理，制定设备维修方案及相关技术文件的编写； 2、快速处理设备运行中发生的各类故障，确保日常点检记录完整准确，并依据故障情况开展原因分析，制定有效措施防止重复发生，同时推进问题工序的优化改进； 3、编制设备点检技术资料，参与设备点检与保养实施，主导相关工作的指导与推广，推动设备管理标准化落地执行； 4、全面承担工艺技术标准化管理及设备变更管理的具体工作。 任职要求： 1、熟练掌握工业控制设备的电气原理，能够识读电气控制系统图，具备独立依照电气图纸完成接线作业的能力； 2、了解机器人系统、焊接装置、传送设备、压边机械等关键设备的技术参数与运行特性。

我们是一家设备运营与维护保养的公司，现因生产线运营需求，寻找50岁以下（有无）经验均可、服从公司管理、责任心强的机修工，负责设备日常维保与故障抢修，保障生产高效运转。（电工需50岁以下，具备一定的经验）

设备维护工程师6-9K(5人） 工作职责： 1．全职运营和维护，负责世界级公司CBL工厂在中国武汉的工艺设备、公用设施和设备。该职能负 责CBL-1的商业生产设施、非商业和开发实验室和设施： 工厂安全 1）通过个人领导和建立安全管理标准程序，发展和维护安全工作实践的文化。 2）遵循工作安全评估制度，发放工作许可证，包括带电和危险系统的上锁挂牌。零失时工伤。 2．确保公司的直接影响公用设施设备和工艺生产设备保持在可靠、合格和有效的状态。3．负责管理和维护、维修设备。配合部门其它功能模块的工程师执行维修、校准、保养事宜 4．管理和监督承包商和供应商的维护和操作。 5．积极参与公司质量管理体系的开发和实施，负责设施设备的偏差、变更、CAPA的GMP文件处理。 6．现场设施运行和维护功能，包括： 1）楼宇维修服务，清洁和维护工厂公用设施设备。 2)HVAC（分类洁净室和一般区域）、注射用水系统、纯化水系统。 3）公用工程的故障检修，电力系统（包括应急发电机）的应急处理。 7．为维护计划的管理和执行准备标准操作程序和相关记录。 8．符合cGMP和本地GB要求。 品行业工作经验。

负责巡检，设备维护保养

造纸机机修工师傅、纸机机长 ，踏实做事，有生活用纸类企业从业经验； 薪资面议，也可以直接提要求，只要技术阔以都可以满足

9点需要两个小工地点长征路中医医院附近。

湖北襄阳诚聘： 招聘架子工，栏杆安装的师傅，工资面议， 陈老师

中豪附近装室外塑胶地板找两个大工，两个小工，大工300管饭，小工180不管饭，帮别人找打这个电话

招聘促销员 亲亲品牌， ，22~55岁 ，会卖货，有促销经验，有责任心，灵活，服从管理。自备黑鞋，黑裤， 万达好邻居 档期：到 工资110/天 上班时间：9点30到12 下午15点到20点30 有意电联 （非诚勿扰）

货车司机-危险化学品运输（枣阳市南城街道，包吃包住） 薪资：8000-9000元/月 地址：湖北省襄阳市枣阳市南城街道和谐路与光武大道交叉口西440米 工作性质：长期 主副驾：主驾 证件要求：危险品押运证、危险品运输资格证 经验要求：熟练使用手机导航、熟悉路况

主要进行这类设备集成组装的指导与落地

1、自动化WIFI蓝牙模块生产设备调试与运行维护。2、两年相关工作经历，会调试镭雕机、分板机、编带包装机等相关设备。3、懂相关测试治具、读码治具保养维修和架设

1. 学历专业：大专及以上学历，本科优先，环境工程、环境科学、给水排水工程等环保相关专业。 2. 工作经验：2 - 5年相关工作经验，有工业废水处理经验者优先；屠宰场废水处理、医院废水处理，养殖业废水处理相关工作经验，会更具竞争力。 3. 专业技能：熟悉工业废水处理工艺，能完成水样检测实验与报告编制；可独立开展项目方案设计、工艺选型及施工图绘制，熟练使用CAD、SolidWork等设计软件；能完成污水处理系统调试、运行维护及技术优化工作。 4. 综合素养：具备良好的沟通协调与项目管理能力，能承受一定工作压力；需适应短期出差，部分岗位要求能统筹项目全局并制定实施计划。

帮朋友公司岗位，有意向的朋友，直接打电话联系，岗位不多，抓紧时间联系。【招聘】-PMC岗位中海壳牌惠州乙烯三期（工期3-4年）1采办（催交、催运、仓储、计划等）工程师多人2管道工程师3焊接工程师4电气工程师5仪表工程师6计划工程师7设备工程师8安全工程师要求：①50周岁以下，中级职称、学历全日制大专（要有全日制学历认证）。②石油化工项目5年以上同岗位经验，有大型炼化项目PMC经验者优先考虑。：（）

岗位职责： 1.负责LNG气站机电设备（低温储罐、气化器、阀门仪表、配电系统、消防设施等）的日常巡检、维护、保养与记录； 2.执行设备操作、故障排查、应急维修及预防性维护计划，保障设备安全稳定运行； 3.协助完成站内数据采集、运行日志填写、报表制作与定期汇报； 4.配合实施设备调试、检测、校准及工器具管理； 5.参与站内安全巡检、隐患排查、应急演练与整改落实； 6.协助对接客户、供应商及技术团队，支持现场协调与问题反馈； 7.遵守安全操作规程，确保作业符合特种设备、压力容器及相关行业标准。 任职要求： 1.大专及以上学历，机电、电气、自动化、化工设备、能源工程等相关专业； 2.1-3年机电设备运维经验，有LNG/CNG气站、燃气设备、石化或工业设备维护经验者优先； 3.了解LNG设备基本原理，具备较强的动手能力和故障判断能力； 4.具备高压/低压电工证、压力容器作业证、特种设备安全管理证等相关资质者优先； 5.熟练使用办公软件（Word/Excel），具备基础数据整理与报告撰写能力； 6.责任心强，能吃苦耐劳，适应现场工作、occasional值班或出差； 7.具备良好的沟通协作意识，能与团队、客户及供应商有效配合。

井号春节福利：干到过年在职可预支至少100元/天 井号入职满月激励稳岗补500元 井号21元/小时、月薪5000-7500左右 井号襄阳轻型车！ 长白班有吃住 岗位：总装普工 + 焊装普工，不要经验！   1.小时工：21元/小时，高产期月薪5000-7500左右 2.长期工：集体计件，高产期月薪5000-7500左右 以上长期工享有餐补300左右/月，交通补贴200元/月，交社保 各种过节福利发放.... ，工价降2元/小时（，剩余部分次月由厂里核算后统一发放） 面试时间：上午9.30面试 报名电话：

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襄阳长白班！过年12-14天带薪年假！井号包吃住  新日电动车 井号年前可预支工资 岗位1：普工，22-45岁，男女不限，月薪4500-5500元。 岗位2：焊工，22-48岁，男女不限，有焊工证，月薪8000-12000元。 岗位3：机器人焊接，22-46岁，，月薪5500-7000元。（有夜班） 福利：餐补+三餐供应+免费住宿+免水费+节假日福利 备注：员工工作到年前厂里放假，年后能继续做的我司在年前可预支工资。 ⏰面试时间：周五12:40。

招聘： 岗位一：焊接机器人操作工 工作内容： 1、负责焊接机器人日常操作与编程调试； 2、配合工艺工程师调整优化焊接参数，提升焊接质量及效率。 薪资待遇：7000-10000元/月。缴社保、免费午餐、节假日福利等。 岗位二：仓管 工作内容：仓库5S管理、进销存账目管理。 ，40岁以内。大型生产制造行业经验优先。 薪资待遇：5000-7000元/月。缴社保、免费午餐、节假日福利等。 工作时间：单休。上午8:00-12:00，下午1:00-5:00。 联系电话：张女士 地 址：襄阳市高新区台子湾路车管所附近

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