【岗位职责】 1. 负责化工、石化、医药等工业项目中供暖、通风、空调（HVAC）及防排烟系统的全流程设计工作，确保系统安全、合规、节能、高效运行，满足工艺生产与人员安全需求。 2. 参与项目可行性研究与技术交流，分析化工工艺对暖通系统的特殊需求（如防爆、防腐、有毒有害气体处理），完成热负荷/冷负荷计算、气流组织分析及系统方案比选，编制技术方案与投资估算。 3. 依据HG/T 20656化工行业标准及国家规范，制定符合项目特点的暖通设计方案，与工艺、设备、电气、土建等专业协作，确保专业间接口顺畅。 4. 独立完成暖通专业施工图绘制（含平面图、系统图、剖面图、节点详图），进行设备选型（风机、空调机组、换热器、除尘器等）与管道水力计算，编制设备材料表。 5. 针对化工特殊区域（如甲类防爆区、有毒气体车间）设计专项通风与安全控制系统，配合BIM协同设计，完成暖通模型搭建与专业间碰撞检查，参与设计自审、互审与校对。 6. 编制暖通专业技术说明、施工交底文件，参与现场技术交底，解答施工单位技术疑问，处理现场设计变更，参与隐蔽工程验收与竣工验收。 7. 配合招投标工作，编制技术规格书，参与设备材料选型与供应商技术评审，跟踪项目进度，控制设计成本，确保设计成果按时交付。 8. 严格遵守化工行业安全规范，确保暖通系统设计符合环保要求与节能标准，参与项目安全评审，提出暖通专业安全改进建议，建立并维护设计文件档案。 9. 跟踪行业新技术、新材料、新设备，应用于设计优化，参与内部技术培训与交流，协助解决跨专业技术难题，完成上级交办的其他技术相关工作。 【岗位要求】 1. 教育背景：本科及以上学历，建筑环境与能源应用工程、暖通空调、热能动力等相关专业。 2. 工作经验：3年以上化工/石化/医药行业暖通设计经验，能独立完成大中型项目设计者优先。 3. 专业技能：精通AutoCAD、天正暖通、Revit MEP等设计软件；掌握负荷计算、水力平衡分析等核心技术；熟悉化工行业暖通设计规范与标准（HG/T 20656等）；了解防爆、防腐、有毒气体处理等专项技术。 4. 证书资质：持有注册公用设备工程师（暖通空调）证书者优先。 5. 能力素质：具备良好的沟通协调能力与团队合作精神；严谨细致，责任心强，能承受工作压力；具备独立解决技术问题的能力；了解化工

岗位职责： 承担化工、石化、制药等工业项目中暖通空调、通风、除尘及空气净化系统的方案制定、初步设计与施工图绘制工作。 严格执行《化工采暖通风与空气调节设计规范》（HG/T 20698）、《石油化工企业设计防火标准》（GB 50160）等相关行业标准，准确完成冷热负荷分析、气流组织模拟及设备配置选型。 重点开展爆炸危险区域（0区、1区、2区）的暖通系统设计，确保防爆风机、防爆空调、防火阀等装置的选型与电气防爆等级协调一致。 根据化工工艺特点，设计适应腐蚀性、高温、高湿等特殊工况的通风与排风系统，并承担事故通风系统及其与气体探测报警联动控制的设计任务。 与工艺、管道、电气、结构等专业密切配合并开展资料互提，协调解决管线综合布置中的冲突问题，保障设计方案具备良好的现场实施性。 参与施工阶段的技术交底，协助处理现场暖通专业技术难题，配合完成系统调试及竣工验收相关工作。 任职要求： 本科及以上学历，建筑环境与能源应用工程（暖通方向）、热能工程等相关专业背景。 具有3年以上在化工、石化或医药领域从事暖通设计的实际经验，有大型设计院或化工工程项目公司工作经验者优先。 熟悉化工类项目暖通设计规范，对防爆技术、耐腐材料（如玻璃钢、PP、不锈钢等）选用以及工业废气治理具备扎实理论基础和实操经验。 熟练掌握AutoCAD、天正暖通等绘图工具，具备较强的负荷手算与软件计算能力；了解PDMS、SP3D或Revit等三维协同设计平台者将被优先考虑。 持有注册公用设备工程师（暖通空调）资格证书者优先。 具备高度的安全意识、严密的逻辑思维能力和良好的跨专业沟通协作素养，能承受阶段性高强度的工作节奏。

岗位职责： 1. 负责化工类项目暖通系统方案设计、施工图绘制及技术交底工作 2. 参与项目前期可行性研究，进行负荷计算、设备选型及系统优化 3. 配合工艺、土建等专业完成多专业协同设计，解决现场技术问题 4. 编制暖通专业相关技术文件、验收资料及竣工图纸 5. 跟进项目实施过程，提供现场技术支持与调试指导 任职要求： 1. 暖通、能源与动力工程、建筑环境与能源应用工程等相关专业背景 2. 熟悉《工业金属管道设计规范》《化工采暖通风与空气调节设计规范》等标准 3. 掌握AutoCAD、天正暖通、Revit等设计软件，具备BIM基础者优先 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5. 工作严谨细致，责任心强，能适应阶段性出差或项目驻场

暖通机电工程师，年龄在30~50岁 岗位职责: 1、无责底薪+高提成+就近上班，熟练使用CAD，负责暖通机电系统的设计优化、技术审核及施工指导。 2、协调解决项目现场的技术难题，确保工程质量与进度。 任职要求： 1、具备扎实的暖通机电专业知识，熟悉相关设计规范与技术标准。 2、拥有良好的沟通协调能力，能高效配合团队完成工作任务。

十堰市竹山县招工长/工程师，要精通家装施工工艺，熟悉材料核算，过程管控措施科学严格，交付标准。

武汉市江夏区招工程师(装修施工现场管理，有二级建造师资格证书）

（一）岗位职责： 1. 负责公司设备的日常维护与故障修理工作。 2. 承担电气设备的定期巡查任务，做好巡检记录，保障设备稳定运行。 3. 制定并落实设备备品备件的采购计划。 4. 对电气设备存在的安全风险进行自我排查，并实施整改措施。 5. 坚持文明作业，检修完成后及时整理作业区域。 6. 严格执行公司各项管理制度，完成上级安排的其他相关工作。 （二）任职要求： 1. 具备3年以上现场实操经验，持有有效电工证 2. 掌握较全面的维修电工专业知识，具备钳工技能及变配电系统管理能力，熟悉安全与操作规程 3. 熟悉低压控制电路，可独立设计并安装基础控制线路 4. 能读懂电气原理图，掌握PLC基本原理及其输入输出接线方式 5. 具有较强的细致性、责任感、执行力和学习提升能力 6. 熟悉计算机Office办公软件，具备一定操作熟练度

全日制本科及以上学历，机械、电气、过程装备与控制等相关专业，具备10年以上大型磷化工行业从业经历，熟悉大型项目建设管理流程，擅长应对生产运行中重大设备故障的应急处置，精通设备运行维护及检维修管理工作。

伙牌工业园门窗厂招聘临时工，有午餐，

招聘开室内电梯的姐妹，薪资为4500元每月，不加班。工期两个多月，人走账清。

建筑防水公司诚招建筑小工，薪资为200元/天，按月发放工资。要求年龄在50-60岁之间，身体健康，服从管理，有建筑行业工作经验者优先。工作地点在襄阳市区内就近安排。有意者可报名。

三桥头襄城招聘出垃圾车拉走的人员。

襄阳燕京招聘两组人员，每组配置为2名管工、2名焊工、2名小工，工期为1个月，薪资面议。

空调通风设计管理

暖通专业，大专学历，一年以上工作经验， 需要住项目，项目沟通管理

招聘暖通岗位，工作地址位于鸿音路江山路。 做五休一或做六休一，加班另算，加班多则工资更高。 底薪3000-3500元，月奖金600元，轮班津贴600-1000元，综合月薪7000-10000元。 技术工种底薪4000-7000元，翻班津贴500-1500元/月，绩效奖金600-1000元/月，年终奖8500-13000元，月加班费3500-5000元/月，月综合收入10000-16000元/月。 缴纳上海五险一金，要求年龄18-35周岁。

岗位职责： 1.负责智能化弱电工程中暖通系统的设计、施工技术支持与现场调试工作 2. 参与充电桩场站暖通配套方案制定，确保设备运行环境符合规范要求 3.开展既有建筑暖通系统节能改造与能效评估，支持城市精细化治理项目 4. 编制暖通专业施工图纸、技术交底文件及验收资料，保障合规交付 5.协同电气、自控等专业完成多系统集成联调，提升项目整体交付质量 任职要求： 1. 暖通、能源与动力工程等相关专业背景，学历不限 2. 具备暖通工程师相关工作经验，熟悉行业设计规范与施工标准 3.熟练使用CAD、Revit等专业绘图软件，具备BIM基础应用能力 4. 了解弱电系统集成逻辑，有充电桩或智慧城市类项目经验者优先 5.具备良好的沟通协调能力与现场问题解决能力 6.承包价63万

通风设计。看图，算量

招聘工程设计工程师，薪资7000元以上/月，有经验者优先。

每天做叶片巡检，只招熟手

招聘户用光伏综合维修工，要求：具备高低压电工证（1本就够），高处作业证，自带车辆，有户用光伏瓦屋面，阳光棚施工安装经验，日常漏水维修，懂电气安装，能吃苦耐劳，月综合工资不低于8000元，能吃苦耐劳，月薪1万以上，年龄28至45岁，年终奖，节假日奖金，生活费补贴，油补等各种保障齐全

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护 2. 执行机组定期检修、大部件更换及技术改造工作 3.记录并分析运行数据，提出优化建议，提升设备可利用率 4. 配合完成新机组调试、并网验收及技术文档归档 5. 严格遵守安全规程，落实高处作业、电气作业等专项安全措施 任职要求： 1.电气工程、自动化、能源与动力工程等相关专业背景 2. 熟悉主流风机结构原理及控制系统 3.具备登高证、低压电工证，接受高空及野外作业环境 4.责任心强，具备良好的应急处理与团队协作能力 5. 能适应风电场倒班及阶段性驻场工作安排

•湖北风场运维人员 核心职责： 1.巡检与维护：按照技术规范的要求，负责风电机组的日常巡检、定期维护、故障排查与处理，保障设备正常运行。 2.安全管理与合规操作：安全规程执行，确保高空作业、电气操作等符合安全规范，监督第三方人员安全操作。 3.专业运维执行：按照专业运维实施要求，负责运维数据采集、记录、分析与反馈，协助生成相关报告，优化运维策略。 4.成本管理：根据故障率预测合理调配备件库存，通过精细化作业（如复用耗材、优化巡检路线，减少运维开支）。 5.技术升级与项目协作：参与风机技改项目，提升运维效率。 6.客户关系维护与市场辅助：以高效响应和专业能力提升客户满意度，为续约或扩项提供支持。 任职要求： 1.学历与专业：大专及以上学历，电气、机械、新能源等相关专业。 2.工作经验：35岁以下，具备2年以上风电运维工作经验。优秀者可以适当放宽条件。 3.证书要求：持有低压电工证、登高作业证等相关证书。 4.身体素质：身体健康，无恐高、心脏病等，能够适应长期出差和户外工作。 5.设备知识：熟悉风电机组的电气、机械、控制系统，能够进行设备的维护和故障排除。 6.工具使用：熟练使用各种检测设备和维修工具，如兆欧表、万用表、钳形电流表等。 7.其他素质：具备良好的沟通协调能力，责任心强，服从企业调派。 待遇福利 *五险/商业保险/提供住宿/生日福利/节日福利/年终奖 地址:湖北襄阳板桥，天门 休息：因行业特殊，每三个月轮休20天。

岗位职责： 1. 负责风电场日常运行值守，保障风力发电设备安全、稳定运转。 2. 实时监控风电场各项运行参数，发现异常及时上报并采取应对措施。 3. 依照运行规程执行设备启停、调试等相关操作。 4. 参与突发事故的应急处置及应急预案的具体实施。 5. 完成上级安排的其他相关工作任务。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，电力系统及其自动化、风能动力工程等相关专业优先。 2. 具有2年以上风电场运行经验，掌握风电场运行操作规范。 3. 责任心强，具备良好的安全意识，能适应倒班作业安排。 4. 具备较好的沟通能力和团队协作精神。 5. 持有相关职业资格证者优先考虑。

1. 吃苦耐劳，接受夜班。 2. 沟通能力强，工作细心，态度端正，学习能力强。 3. 掌握基本办公软件，基本掌握电气知识优先。 4. 有电工证或电焊证或钳工证。 5. 有相关工作经验优先，有焊工证年龄要求可放宽至40岁。

需要对现有监控图纸进行深化，能够出清单。后续可以报价参与施工

襄阳市急聘工程师，薪资为8000-9000元/月。工作地址位于湖北省襄阳市樊城区邓城大道。岗位内容为负责本工种日常作业，按班组安排完成当日任务，并做好现场整理与设备点检。应聘条件包括可接受短期驻场或外地项目作业，掌握设备日常保养与点检流程，会使用常用量具与辅具，能看懂简单作业图纸。薪资福利方面，月薪8000-9000元，按月结算，可预支生活费，每月15号准时发薪，并免费提供劳保用品。

招聘工程师岗位，提供五险一金。工作地点位于湖北省襄阳市樊城区邓城大道。薪资待遇为260-290元/天，按周结算，不压工资。岗位要求：能适应两班倒及临时加班安排；年龄18至50周岁，身体健康，能吃苦耐劳；持有效身份证件，入职体检合格。福利待遇包括节日礼品与生日福利、包工作餐与住宿、全勤奖与绩效奖金。

岗位内容： 1. 承担暖通工程的技术方案制定及技术支持工作。 2. 参与暖通设备的选型工作，协同设计并配合相关部门推进工程建设实施。 3. 负责暖通系统施工期间的质量监督与安全管理工作。 4. 针对项目执行过程中出现的技术难题，提出切实可行的解决措施。 5. 配合工程团队达成项目进度与质量指标，加强跨部门协作，保障项目顺利交付。 任职要求： 1. 具备良好的学习能力与逻辑分析能力，有自我提升意识和主动进取精神。 2. 对暖通领域具有兴趣，掌握相关基础知识或具备实践经验，能较快适应团队工作节奏。 3. 熟悉计算机基本操作及常用办公软件，能够熟练使用CAD、天正等专业绘图工具。 4. 拥有良好的团队合作意识和沟通协调能力，可高效对接其他部门人员开展工作。

岗位职责： 1. 负责空调系统与给排水系统的日常运行操作，并按要求填写运行记录； 2. 负责对空调系统及给排水系统进行定期巡查，发现问题及时汇报处理； 3. 负责空调设备的维护保养及故障检修，保障系统稳定运行，满足使用需求，确保给排水系统通畅，杜绝堵塞、泄漏、渗漏等情况发生； 4. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 年龄：22-42岁； 2. 中专或中技及以上学历； 3. 具备商场、写字楼、酒店等大型建筑空调运维经验者优先考虑； 4. 持有暖通制冷类相关上岗证件者优先录用。