【岗位职责】 1. 信息化建设与推进 · 主导财务部门信息系统建设的规划、落地及持续优化； · 推进财务流程与系统功能的有效融合，实现标准化与效率提升。 2. SAP上线及日常支持 · 作为财务模块（FI/CO，必要时涵盖SD/MM/PP接口）核心用户参与实施全过程； · 深度参与需求分析、方案设计、系统测试、切换上线及培训推广； · 支持业务团队解决SAP运行中的实际问题，并提出可行性优化建议。 3. 流程梳理与制度建设 · 梳理并完善财务相关业务流程，推动管理制度有效执行； · 统筹跨部门流程衔接，保障财务、业务与资金数据协同一致。 4. 权限与合规管理 · 负责财务系统权限的配置维护，降低数据泄露与合规隐患； · 联动IT团队健全权限管理体系，定期开展权限审计与调整。 5. 项目管理与沟通协调 · 扮演财务与IT/外部服务商之间的关键纽带，确保项目顺利交付； · 编制项目资料、操作指南，组织开展内部培训工作。 【岗位要求】 1. 财务、会计、信息管理或计算机类专业，本科及以上学历； 2. 3年以上财务或财务信息化工作经验，有 SAP FI/CO 实操背景者优先； 3. 熟悉企业财务管理流程，具备良好的流程重构与优化能力； 4. 具备系统权限管控、内控机制建设经验者优先考虑； 5. 具备较强的沟通协作能力，能有效推动跨部门协作，具备基础项目管理意识； 6. 英语应用能力突出者优先。 【其它福利】 1、上班时间：5天8小时周末双休制； 2、薪资构成：基本工资+绩效考核奖+年终奖金； 3、“五险一金”包括：养老保险、医疗保险（含门诊医疗）、失业保险、工伤保险和生育保险，以及住房公积金； 4、不低于13天的全薪年假，带薪假有婚、病、丧、产、哺乳假等等； 5、主题丰富的年度员工活动（户外拓展与旅游、球棋竞赛、摄影与读书分享……），员工月度生日Party； 6、提供营养均衡的工作餐，现代舒适的员工公寓（家私家电齐全）/住房补贴。 职位福利：住房补贴、绩效奖金、包吃、带薪年假、节日福利、五险一金、房补

1.负责会计师事务所的日常运作，包括但不限于审计业务报告的出具。 2.参与审计项目的规划与实施，对审计过程中发现的问题提出合理建议。 3.负责审计资料的收集、整理和归档，确保信息的准确性和完整性。 4.与客户进行沟通，提供专业的财税咨询服务。

岗位职责： 1、结合客户需求及企业实际情况，提供专业的税务筹划服务，助力企业合理节税，减轻纳税压力； 2、及时解读最新财税政策，分析税收新政对客户企业的实际影响； 3、与潜在客户进行有效沟通，依据其具体需求制定个性化方案； 4、协同公司业务团队推进税筹项目的商务洽谈与对接工作； 5、承担部分基础性账务操作与处理工作； 任职要求： 1、不限年龄，财务、税务、审计等相关专业背景； 2、具有三年以上财务相关工作经验，有税务咨询机构或事务所从业经历者优先考虑； 3、具备较强的沟通表达能力，富有团队合作意识和职业责任感； 4、持有税务师证书者优先录用；

岗位职责： 1、全面负责公司财务战略规划，统筹开展财务管理、预算管控、资金调度、成本控制及会计核算工作，强化财务风险防范，为企业发展提供有力支持。 2、参与企业重大经营事项的评估与决策，从财务角度提供专业分析与建议，助力业务优化与持续发展。 3、主持财务部门整体运作，全面管理会计核算、成本管理、资金运作、财务报告及预算执行等核心职能。 4、完善财务管理制度体系，强化日常管理、年度预算编制与资金使用效率，推动财务管理水平不断提升。 5、对公司各业务环节实施全过程财务监督，保障公司利益最大化，统筹资金运营并有效管控相关风险。 6、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、18-40岁，全日制本科及以上学历，财务、会计等相关专业，具备中级及以上会计职称，熟练操作ERP系统。 2、具有5年以上财务管理工作经历，有工业制造类企业全流程财务管理经验者优先考虑。 3、精通会计准则、审计规范、税务政策及财务管理相关法律法规，具备优秀的财务分析、资金运作及内部培训能力。 4、具备良好的团队领导力和组织协调能力，拥有较强的综合判断与问题解决能力。 5、品行端正，诚信可靠，保密意识高，坚持原则，工作作风细致严谨，责任心强，具备出色的沟通协作与管理能力。 具体薪资可面议

岗位职责 1.建立并优化企业财务管理制度与操作流程，完善会计核算体系，推动财务工作标准化、规范化运行。 2.组织开展年度预算编制与决算工作，跟踪预算执行进度，按期完成偏差分析并提出相应改进措施。 3.编制各类财务报表并进行深度分析，向管理层提供真实、准确的财务信息及决策支持报告。 4.加强资金统筹管理，科学调配资金资源，保障资金链稳定；持续优化融资结构，控制融资支出。 5.建立健全财务风险防控机制，及时识别、评估潜在风险，并制定有效的应对策略。 6.落实税务规划工作，确保依法合规纳税，协调处理与税务机关等相关监管单位的外部关系，保持良好信用记录。 7.统筹财务团队日常管理，组织实施人员培训与绩效考核，提升团队专业能力与工作效率。 任职资格 1.大专及以上学历，财务会计相关专业，具备3年会计工作经验，且有3年以上同层级岗位经历； 2.熟悉国家税收法规，掌握一般纳税人账务处理及纳税申报流程； 3.诚实守信、踏实细心、逻辑清晰，具备良好的职业道德素养； 4.具备独立判断能力，能带领团队协作，拥有较强的沟通协调能力； 5.熟练使用办公软件及金蝶、用友等财务系统，熟悉ERP软件操作。

岗位职责： 1、全面负责公司财务战略规划，组织落实财务管理、预算管控、资金调度、成本控制及会计核算工作，强化财务风险防控，为企业发展提供有力的财务支持。 2、参与企业重大经营决策与事项研判，从财务角度提供专业分析与建议，助力业务拓展与运营管理优化。 3、统筹财务部门整体运作，主导会计核算、成本管理、资金运作、财务报告、预算编制等核心职能工作。 4、完善财务管理制度体系，对部门日常运营、年度预算执行及资金使用实施有效监管，持续提升财务管理水平。 5、对公司各业务环节进行全过程财务监督，保障公司利益最大化，统一规划和调配公司资金，强化风险防范机制。 6、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、18-45岁，全日制本科及以上学历，财务、会计等相关专业，具备中级或以上会计职称，熟练掌握ERP系统操作。 2、有上市公司辅导经历或10年以上财务管理工作经验，具备工业制造类企业全面财务管理背景者优先考虑。 3、精通会计准则、审计规范、税务政策及财务管理相关法律法规，具备优秀的财务分析、资金运作及团队培训能力。 4、具备良好的管理统筹能力、组织协调能力以及较强的逻辑分析和判断力。 5、品行端正，诚信可靠，保密意识高，坚持原则，作风严谨细致，责任心强，拥有出色的沟通协作与领导力。 具体薪资可面议

岗位职责： 1、制定并完善财务做账标准模板及费用管理制度，在上级指导下按时完成既定工作目标，能独立应对和处理财务日常事务； 2、负责公司收入、支出及成本费用的财务核算工作，全面记录、反映并监督企业经营状况及往来款项，配合开展预算编制、审核及监督相关工作； 3、根据公司及政府相关部门要求，及时编制各类财务报表并报送对应单位，审核员工报销单据，完成凭证编制与登账处理，对已审原始凭证准确进行记账登记，核查税务事项，编制各类账务表格； 4、统筹管理财务团队运作，组织开展财务人员的招聘选拔、业务培训及绩效考核等工作； 5、参与公司财务制度的建立、优化与实施，落实财务管理策略，强化财务风险管控机制。 任职要求： 1、财务、会计或相关专业大专及以上学历，具备中级会计职称； 2、5年以上制造业财务主管或经理岗位经验，有团队组建经历者优先，具备五金家具或五金行业背景者优先； 3、擅长成本分析，掌握预算管理、数据处理等核心技能，拥有扎实的财务专业知识； 4、了解体系化运营流程，逻辑思维清晰，学习能力强，具备良好的沟通协调能力、问题处理能力及团队协作意识； 5、工作积极主动，执行力强，表达与沟通能力突出； 6、抗压能力好，细致严谨，责任心强，作风务实； 7、熟练操作金蝶云星空ERP系统中的财务模块功能。

岗位职责: 1. 负责公司财务核算工作，组织编制总账及各类财务报表，确保财务数据准确、及时、完整； 2. 制定和完善财务管理制度及会计核算流程，推动财务工作规范化、标准化； 3. 统筹税务申报与筹划工作，协调处理税务事项，防范税务风险； 4. 主导月度、季度和年度结账工作，开展财务分析，为管理决策提供支持； 5. 指导和监督财务团队日常操作，提升团队专业能力和工作效率。 任职要求： 1. 具备扎实的财务、会计专业知识，熟悉企业会计准则及相关财经法规； 2. 熟练掌握财务软件及办公软件操作，具备较强的账务处理和财务分析能力； 3. 具有良好的职业操守，责任心强，工作细致严谨，能承担一定工作压力； 4. 具备较强的沟通协调能力和团队管理能力，能够独立开展财务核心工作。 5.持有会计从业资格证/初级会计及以上证书，大专及以上学历； 6.地址：中山。

岗位职责： 1、负责公司收入、成本、费用、税收的日常审核及凭证处理，控制各项费用； 2、负责公司各种经济业务核算，及其他业务的账务工作； 3、负责建立和登记各种管理台账，保证会计信息准确性； 4、负责各种会计数据、财务相关信息资料的收集、整理、汇总，并能根据公司管理需要进行分析； 5、监督资金使用情况，负责税务筹划； 6、完成领导安排的其他工作任务。 岗位要求： 1、30-45岁，财务、会计等相关专业大专以上学历，中级职称优先； 2、熟悉国家财经法律法规，熟练财务软件相关办公软件； 3、较强的成本控制和分析能力、有较强的人际沟通协调能力； 4、有电商行业财务相关工作经验优先； 5、具备良好的职业道德，无不良从业记录。

招聘物业公司招聘保洁男女不限，年龄在60岁以下，工作地点在中山林特殊学校，有意者请联系

广东中山招一个地泵司机，打民房为主，最好是以前也在中山干过的，出粮准时，每个月2号结清，有意的可以联系

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中山微磁智造招聘信息: SMT工程师2名 薪资范围:10k-15k 任职要求： 1、接受白夜班； 2、精通松下npm系列，独立完成贴片程序和转线（必须项） 3、熟悉明锐SPI/AOI设备程序制作调试（必须项） 4、熟练钢网制作，评估新产品导入。 岗位职责： 1、负责 smt设备管理、维护，新技术导入、程序编写; 2、负责smt技术提升及产线品质改善; 3、负责生产线机种切换; 4、熟练SMT整条生产线的工艺，如印刷机、SPI、贴片机、回流焊、AOI 、首件检测等。 操作员/AOI检测员4名: 薪资范围:6500-8000 1、熟悉SMT贴片机任意一种都可以。 2.了解电子元件识知优先，不会可培养。 地址:中山市南朗街道龙起路18号3栋六层翟总

招聘双色链条带开槽印刷师傅 地址:中山南头 联系号码:

招聘信息： 1.招聘岗位：财务主管1名 工作经验：从事物流(仓储运输)财务管理工作5年以上，财务管理工作5年以上,学历要求：全日专大专及以上学历 ，年龄：30-45岁，薪资：9000-10000元/月（税前），五险一金+带薪年假+年终绩效 上班时间：早9晚5:30 双休 工作地点：上海市浦东新区川沙华夏东路2658号

招财务主管负责球房财务

【公司简介】我司聚焦国际贸易与国际展览双核心业务，立足广州，辐射全球多个国家和地区，主营商品进出口贸易、国际展会策划执行、跨境商务对接等业务，是连接中外商贸的重要桥梁。现因公司业务规模扩大、财务体系完善需求，诚聘财务经理，统筹公司财务全盘管理，以专业财务能力支撑涉外业务稳健发展，携手开拓全球市场！ 【招聘岗位】财务经理 【工作地点】广州越秀 【汇报对象】财务总监 【岗位职责】 统筹公司财务全盘管理，结合国际贸易（进出口报关、结汇、退税）、国际展览（展会预算、成本管控、涉外费用核算）业务特性，搭建适配的财务管控体系，规范日常财务流程。 负责涉外财务核心工作，包括进出口业务结汇、外汇核销、出口退税申报、跨境资金管控，熟悉国际贸易结算规则，规避外汇汇率风险。 负责国际展览项目财务管控，涵盖展会预算编制、成本核算、费用审核、回款管理，确保展会项目财务合规、效益可控。 负责财务团队管理，带领团队完成账务处理、财务报表编制、税务申报、审计对接等日常工作，提升团队专业能力。 开展财务分析与预测，结合公司涉外业务数据出具财务分析报告，为公司战略决策、业务拓展（海外市场布局、展会项目优化）提供专业财务支撑。 把控财务合规风险，严格遵守国内外财务法规、税务政策、外汇管理规定，以及国际贸易、展览行业财务规范，防范财务风险。 对接银行、税务、审计等外部机构，处理涉外财务相关对接事宜，维护良好合作关系；协调公司各部门，配合业务部门完成涉外项目财务支持。 完成公司交办的其他财务相关工作。 【任职要求】 学历与专业：本科及以上学历，财务管理、会计学、审计学等相关专业，持有中级会计师及以上职称，注册会计师（CPA）优先。 工作经验：5 年以上财务管理工作经验，至少 3 年以上财务经理经验，熟悉进出口退税、外汇管理、跨境资金结算、展会成本管控等核心业务。 专业能力：精通国家财务、税务、外汇管理相关法律法规，熟悉国际贸易结算流程、出口退税政策，熟练处理涉外账务；具备扎实的财务分析、预算管理、风险管控能力。 综合能力：具备优秀的团队管理、沟通协调、问题解决能力，工作严谨细致、责任心强，能适配涉外业务节奏与一定工作压力。 其他：无不良从业记录，熟悉用友、金蝶等财务软件及办公软件， 【薪资福利】 薪资待遇：8K-10K / 月（根据工作经验、专业资质灵活调整），年终奖金（根据公司业绩及个人表现发放）。 基础福利：五险一金、带薪年假（，逐年递增）、法定节假日正常休假、节日福利。 成长福利：专业培训、职称晋升通道、内部轮岗机会，助力个人职业发展。 特色福利：交通补贴、餐补、通讯补贴。 团队福利：下午茶、行业交流活动，适配行业特性的专属福利。 【应聘方式】 请通过鱼泡直聘平台直接投递简历，投递时请完善个人信息，清晰注明工作经历、项目经验、专业资质，可附带相关业绩证明材料。 简历筛选：收到简历后，我们将在 3 个工作日内完成筛选，合则通过鱼泡直聘平台联系您，沟通面试相关事宜。 面试安排：面试地点将通过鱼泡直聘平台消息告知，面试分为初试（专业能力）、复试（综合素养）两轮，请保持平台消息畅通。 【温馨提示】 本公司严格保密应聘者个人信息，未录用者简历将统一存档，不再另行通知。 请应聘者确保简历信息真实有效，一经发现虚假信息，将取消应聘资格。 本平台不收取求职者任何应聘费用，谨防诈骗，应聘过程中如有收费要求请及时联系平台反馈。

岗位内容： 1. 负责公司财务预算、资金管理、财务报表等财务管理工作。 2. 合理安排资金，制定有效的现金流管理计划。 3. 审核各项经济业务，确保账面数据真实、准确且合法。 4. 主动发现问题，并提出解决方案，不断完善财务管理体系。 任职要求： 1. 具有财务相关专业背景，注重细节管理，做事细心认真。 2. 熟悉会计核算方法及相关法律法规，能够熟练操作各类办公软件。 3. 较强的学习能力和团队合作精神，可以较快适应公司文化。 4. 优秀的沟通技巧和语言表达能力，注重结果和效率，对工作有极高的热情。

1. 制定并统筹公司财务战略规划。 2. 负责财务报表的编制与数据准确性监督。 3. 审核投资方案及商业可行性分析。 4. 管控财务风险，保障运营合规。 5. 梳理优化财务管理流程，提升团队运作效率。 6. 协同各部门协作，助力业务持续增长。 感兴趣请联系，诚邀加入我们的团队！

任职要求 1. 大专及以上学历，会计相关专业优先考虑； 2. 熟悉一般纳税人及小规模纳税人全套税务账务处理，能够独立完成客户票据整理、账务核算、社保扣款及纳税申报等工作，具备同时对接多个客户的高效作业能力； 3. 具备同行业工作经验者优先录用。 【薪酬福利】 1、入职后提供带薪岗位技能培训，快速上手工作内容； 2、公司统一配置办公电脑及专用电话卡，保障工作与生活的平衡； 3、每年根据公司经营成果及个人绩效表现发放年终奖金； 4、外出开展项目时，由项目主管全程带队指导； 5、依法享有法定节假日、带薪年休假、婚假、病假、产假、丧假、配偶陪护假等各类假期； 6、丰富的员工活动体系，包括国内旅游、月度生日会、节日礼金、不定期团建、运动会、K歌比赛、素质拓展等。

招聘公司财务1名： 1.具备财务相关专业资格证书及大专及以上学历； 2.熟练操作财务软件及常用办公软件； 3.负责日常账务的核算与处理； 4.管理企业现金流、账簿及相关财务资料； 5.与各部门保持良好协作，具备较强的沟通能力与团队意识； 6.具有高度的责任感和职业操守，能严格保守财务信息； 7.积极进取，具备持续学习与自我提升的意愿。

工作内容： 1、全面负责账务核算及财务处理工作； 2、处理一般纳税人、小规模纳税人的日常账务事项； 3、针对客户提出的财税问题提供专业解答，并汇总特殊事项及时反馈至财税管理团队； 4、掌握行业相关财税政策，定期收集与整理最新政策信息； 5、优化税务管理流程，开展税务筹划，协助建立和完善税务相关制度 岗位要求 1、财务、会计类专业大专及以上学历，具备初级会计职称或以上资格； 2、具有一年以上代理记账公司外勤会计经验，熟悉会计报表编制、会计准则及相关税法规定； 3、熟练掌握会计核算与账务处理操作，具备较强的沟通表达能力，工作认真负责，具有团队协作意识； 4、热爱财务事业，拥有高度的职业操守、责任心及保密观念，具备良好的人际沟通能力和团队合作精神； 5、年龄要求20-30周岁 待遇： 1.基本薪资+绩效提成+五险+多样化团建活动（如春秋游、体育活动、月度生日会、聚餐等）； 2.办公环境优越，配备休息区、零食角、茶水间等设施； 3.依法为员工缴纳政府规定的所有社会保险； 4.工作时间：8:30-12:00,13:30-18:00； 5.员工享有生日礼金、节日福利及其他各类关怀待遇

岗位职责: 1.工商注册工商变更 2.购买发票，开具发票 3.办理工商，税局业务，打印y银行流水单 点分Ò主.制作凭证，装订凭证 5.抄税，报税，清卡 任职条件: 1、中专或以上学历(有会计资格证优先)男女不限，有经验优先。 2、积极肯干，吃苦耐劳，积极向上，沟通能力强，办事效率高，应变能力强。 晋升流程:外勤会计，会计助理，见习主办会计，初级主办会计，高级主办会计 上班时间:8:30~12:00:13:30~18:00(大小周体假)、法定节假日休假;

1、负责公司普工的招聘相关事务； 2、负责公司行政及后勤事务的日常管理； 3、管理员工档案与劳动合同的整理与归档工作； 4、协助部门主管组织并落实企业文化建设活动； 5、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1、具备大专及以上学历； 2、具有3年以上人事行政类岗位工作经验； 3、具备良好的抗压能力和应变能力。

岗位职责: 1、负责培训方案的规划、组织、执行及效果评估与意见反馈 2、负责培训教材的设计与开发 3、负责收集并分析培训需求信息 4、负责持续优化培训相关流程 任职资格: 1、全日制本科及以上学历 2、具备3-5年培训领域相关工作经验 3、对培训工作具有高度热情

职位描述 1、负责公司外账业务的处理和管理，包括日常记账、凭证审核、财务报表编制等工作。 2、负责公司业务的工作跟进。 3、领导安排的相关工作。 任职要求 1、28-38岁优先，大专及以上学历、至少三年同岗位工作经验、会计或财务相关专业，有初级会计职称、中级会计职称者优先。 2、 熟练掌握财务软件和办公软件，具备良好的数据处理和分析能力。 3、具备较强的沟通能力和团队合作精神，能够与其他部门有效配合。 4、具备较强的责任心和细致的工作态度，能够按时保质完成工作任务。 5、具备生产制造业的会计工作经验优先。

工作内容： 1、全面负责翼恒电器的财务运营，涵盖资金管理、成本管控及财务数据分析等工作； 2、带领财务团队，保障财务报告的准确性与及时提交，确保税务申报符合相关法规要求； 3、持续优化财务管理流程与内控机制，提升部门整体运作效率与工作质量。 岗位要求： 1、掌握系统的财务理论知识，具备充足的实务操作经验； 2、可独立应对和解决各类财务事务，拥有良好的团队管理能力； 3、具备出色的沟通技巧与协调能力，能与各部门高效协同推进工作。

职责描述： 1、全面负责公司财务工作的统筹与管理； 2、组织搭建完善的财务管理体系和内部控制机制，优化业务流程，实施财务监督，有效管控企业运营风险； 3、组织编制各类财务报表，并开展分析与汇总，为管理层决策提供数据支持； 4、配合完成年度预算编制工作，跟踪预算执行情况并进行动态监控； 5、主导高新技术企业相关账务处理及研发费用的归集与核算； 6、完成领导交办的其他工作任务 任职要求： 1、本科及以上学历，会计学、财务管理等相关专业，具备中级会计师职称，具备良好的英语应用能力； 2、熟练掌握财务系统各模块运作逻辑，具备出色的财务分析、成本控制、风险管理和税务筹划能力； 3、熟悉制造业会计核算流程，精通会计、审计、税务及财务管理相关法律法规，了解国际会计准则； 4、具有创新意识，优秀的组织协调能力，工作严谨认真，品行端正、诚实守信； 5、有机械设备行业经验或外贸出口业务背景者优先考虑

招聘岗位：HRBP（行政助理） 【薪酬待遇】 1、平均月薪6K-7K！底薪补贴绩效4000-4300元(不含带店绩效100元/店，平均带3-5家店）+伯乐奖200-2000元/人+等；考核晋级还可加薪200~300元/次，每年至少1次晋级加薪机会！ 2、双休、、法定节假日、节假日大礼包、带薪年假、一对一导师带教等。 【岗位职责】 1、企业文化、政策的宣导落地，总部各类通知、文件和信息的传达。 2、负责招聘组队、考勤监督、人事手续等人力资源管理工作，并协助店长做好团队建设。 3、负责门店形象、员工工作形象及网络照片形象的监督和管理。 4、负责合同、收据和款项的每日检查，负责成交单资料初审和定期上交财务部门，复核所在门店的收入/成本。 5、负责门店管理费、水电费、租赁税费、办公费用、维修费用等的管理，及租金发票的递交等。 【任职要求】 1、五官端正，形象气质佳，身体健康，品行良好，无不良嗜好；本科学历、有相关行政、招聘、管理工作经验者优先； 2、性格开朗大方，条理清晰，学习能力强，做事认真负责，有较强的事业心和沟通协调能力； 3、有一定的文字功底，熟练运用 office等办公软件； 4、想加入集团内精干、高效、快乐的HR团队，能适应现代化、扁平化、参与式管理模式。 【工作时间】 8：50-12：00 13:15-18:15（双休、节假日正常放假）

1.负责公司员工的招募工作 2.协助新员工的入职、离职、参加培训等工作 3.与各部门协调沟通，确保新员工工作的顺利进行 4.完成上级交办的其他相关工作