
财务经理/财务主管
9000-12000元/月
财务经理/主管5-10年大专财务综合管理
岗位职责:
1、制定并完善财务做账标准模板及费用管理制度,在上级指导下按时完成既定工作目标,能独立应对和处理财务日常事务;
2、负责公司收入、支出及成本费用的财务核算工作,全面记录、反映并监督企业经营状况及往来款项,配合开展预算编制、审核及监督相关工作;
3、根据公司及政府相关部门要求,及时编制各类财务报表并报送对应单位,审核员工报销单据,完成凭证编制与登账处理,对已审原始凭证准确进行记账登记,核查税务事项,编制各类账务表格;
4、统筹管理财务团队运作,组织开展财务人员的招聘选拔、业务培训及绩效考核等工作;
5、参与公司财务制度的建立、优化与实施,落实财务管理策略,强化财务风险管控机制。
任职要求:
1、财务、会计或相关专业大专及以上学历,具备中级会计职称;
2、5年以上制造业财务主管或经理岗位经验,有团队组建经历者优先,具备五金家具或五金行业背景者优先;
3、擅长成本分析,掌握预算管理、数据处理等核心技能,拥有扎实的财务专业知识;
4、了解体系化运营流程,逻辑思维清晰,学习能力强,具备良好的沟通协调能力、问题处理能力及团队协作意识;
5、工作积极主动,执行力强,表达与沟通能力突出;
6、抗压能力好,细致严谨,责任心强,作风务实;
7、熟练操作金蝶云星空ERP系统中的财务模块功能。
财务经理
1.2-2.3万元/月
财务经理5-10年本科财务综合管理预算管理财务分析税务管理风险控制中级会计师高级会计师注册税务师CMA制造业电商金融线下零售
岗位定位
负责公司整体财务统筹管理工作,主导税务筹划与融资规划,结合快消品行业特性及工厂、销售端财务场景,搭建高效财务管控体系,支撑业务发展与战略落地。需具备强沟通协调能力与主动驱动意识,带领财务团队实现财务效率提升与价值创造。
核心工作职责
1. 管理统筹:全面统筹财务部日常运营管理,制定部门工作计划与团队建设方案,合理分配工作任务,提升团队专业能力与工作效率;搭建并优化财务管理制度、流程,保障财务工作规范化、标准化运行。
2. 税务筹划:深入研究国家税收政策,结合公司业务特点(快消品生产、销售全链路)制定最优税筹方案,合理降低税负;负责税务申报、汇算清缴等工作,维护良好税务关系,规避税务风险。
3. 融资管理:主导公司融资工作,梳理融资需求,拓展融资渠道(银行、基金、供应链金融等),编制融资方案并推进落地;维护与金融机构的合作关系,保障公司资金流动性与融资成本优化。
4. 业务财务支撑:结合工厂生产环节(成本核算、库存管控、采购付款)与销售端(营收核算、费用管控、应收账款管理)业务场景,提供针对性财务支持;参与业务决策,从财务角度提出优化建议,提升业务运营效益。
5. 风险管控:建立健全财务风险防控体系,重点关注资金、税务、成本、应收账款等领域风险;定期开展风险排查,及时发现并解决潜在问题,保障公司财务安全。
任职要求
1. 教育背景:本科及以上学历,会计学、财务管理、金融学等相关专业,持有CPA、中级会计师等专业资格证书优先。
2. 工作经验:5年以上财务相关工作经验,其中3年以上财务管理岗位经验;具备快消品行业财务工作经验,有工厂生产端与销售端财务管控经验者优先;税筹与融资经验丰富,成功主导过融资项目落地者优先。
3. 能力要求:
- 具备出色的管理统筹能力,能有效搭建财务团队、优化管理流程,提升部门工作效率;
- 性格外向,具备极强的沟通协调能力,能高效对接内外部(业务部门、税务机关、金融机构等)相关方;
- 主动性高、自驱力强,能主动发现并解决财务工作中的问题,具备较强的目标导向与执行力;
- 精通国家税收政策、会计准则及财务法规,具备扎实的财务专业知识与数据分析能力;
- 熟悉快消品行业业务模式与财务痛点,能结合行业特性开展财务工作。
4. 其他要求:具备良好的职业素养与道德品质,抗压能力强,能适应快节奏工作环境
国内业务财务主管
1-1.5万元/月
财务经理/主管3-5年本科财务分析成本管理税务管理
岗位职责:
1、总账管理:带领团队完成所辖公司成本核算、费用入账及财务报表编制等工作;
2、税务管理:依据集团规范,审核所辖公司税务申报资料,确保依法合规;对接税务机关,妥善处理突发涉税事项,维护良好的政企税务关系;
3、经营分析:按月编制所辖范围内生产型企业成本分析报告,支撑工厂端成本管控;输出业务单元分客户、分产品的全流程损益数据,助力业务管理者决策;
4、组织推进事业部年度预算编制工作,协助业务负责人制定月度资金计划,并监督预算执行情况;
5、配合业务负责人及人力资源部门开展员工绩效考核工作,完成相关数据支持及管理跟进任务。
岗位要求:
1、重点本科及以上学历,财务、统计、税务等相关专业;
2、具备3年以上工作经验,有制造类企业成本管控及销售型企业财务分析实操经验者优先;
3、熟悉国家税收政策法规,具备较强沟通能力,有税局对接经验者优先;
4、对数据敏感,熟练掌握Excel工具;
5、工作严谨细致,责任心强,具备一定抗压能力。
福利待遇:
1.上班时间:5 天 8 小时工作制,周末双休;
2.激励机制:核心骨干员工享有利润分红,股权分配以及各类季度、年度奖金;
3.社会保障:五险一金;
4.带薪假期:全年不低于 13 天带薪法定假期以及婚、病、丧、产等福利假期哺乳假、年假等带薪假期;
5.主题丰富的年度员工活动(户外拓展与旅游、球棋竞赛、摄影与读书分享……),员工联谊活动/年度司庆狂欢活动/月度生日之星下午茶/季度活动/电商大促下午茶等;
6.吃住津贴:工作午餐或餐补、现代舒适的员工公寓(家私家电齐全)或住房补贴;
7.员工关怀:三八妇女节、端午、中秋等重大节日派发礼品、结婚礼包,生育礼包等;
8.伯乐大奖:内部推荐伯乐奖金。
财务系统运维管理
1.2-1.8万元/月
财务经理/主管3-5年本科供应链物流物流管理库存管理物流调度
【岗位职责】
1. 信息化建设与推进
· 主导财务部门信息系统建设的规划、落地及持续优化;
· 推进财务流程与系统功能的有效融合,实现标准化与效率提升。
2. SAP上线及日常支持
· 作为财务模块(FI/CO,必要时涵盖SD/MM/PP接口)核心用户参与实施全过程;
· 深度参与需求分析、方案设计、系统测试、切换上线及培训推广;
· 支持业务团队解决SAP运行中的实际问题,并提出可行性优化建议。
3. 流程梳理与制度建设
· 梳理并完善财务相关业务流程,推动管理制度有效执行;
· 统筹跨部门流程衔接,保障财务、业务与资金数据协同一致。
4. 权限与合规管理
· 负责财务系统权限的配置维护,降低数据泄露与合规隐患;
· 联动IT团队健全权限管理体系,定期开展权限审计与调整。
5. 项目管理与沟通协调
· 扮演财务与IT/外部服务商之间的关键纽带,确保项目顺利交付;
· 编制项目资料、操作指南,组织开展内部培训工作。
【岗位要求】
1. 财务、会计、信息管理或计算机类专业,本科及以上学历;
2. 3年以上财务或财务信息化工作经验,有 SAP FI/CO 实操背景者优先;
3. 熟悉企业财务管理流程,具备良好的流程重构与优化能力;
4. 具备系统权限管控、内控机制建设经验者优先考虑;
5. 具备较强的沟通协作能力,能有效推动跨部门协作,具备基础项目管理意识;
6. 英语应用能力突出者优先。
【其它福利】
1、上班时间:5天8小时周末双休制;
2、薪资构成:基本工资+绩效考核奖+年终奖金;
3、“五险一金”包括:养老保险、医疗保险(含门诊医疗)、失业保险、工伤保险和生育保险,以及住房公积金;
4、不低于13天的全薪年假,带薪假有婚、病、丧、产、哺乳假等等;
5、主题丰富的年度员工活动(户外拓展与旅游、球棋竞赛、摄影与读书分享……),员工月度生日Party;
6、提供营养均衡的工作餐,现代舒适的员工公寓(家私家电齐全)/住房补贴。
职位福利:住房补贴、绩效奖金、包吃、带薪年假、节日福利、五险一金、房补
国际财务经理/主管
1.5-2.2万元/月
财务经理/主管5-10年本科
一、岗位职责
1. 规划机械装备出口及海外EPC项目等业务的财务发展战略,统筹多币种资金池运作与跨境税务筹划;
2. 跟踪国际大宗原材料采购中的汇率与价格变动风险,设计并实施有效的风险对冲机制;
3. 主导成套设备及重型机械出口项下信用证全流程操作,管理分期付款安排与履约保函事务,协同国际银行及信用保险机构,评估境外客户信用状况,优化回款条款;
4. 参与海外工程项目投标阶段的财务测算,研究目标国税收政策,对接海关与商检单位,控制进出口合规支出;
5. 构建适用于装备制造行业的成本分摊体系,为业务单元提供海外项目财务支持及定价决策依据。
二、任职要求
1. 本科及以上学历,财务、会计、审计等相关专业背景,具备ACCA/CPA/CMA资质者优先,能熟练使用英语开展工作;
2. 5年以上制造业国际财务管理经历,掌握装备类出口业务流程,具备信用证操作与金融交易实操经验,有跨境资金管理或银行业务背景者更佳;
3. 具备实际参与海外EPC工程或大型设备出口信用证执行案例者优先考虑;
4. 深入理解机械制造行业成本构成,熟悉BOM核算、工时成本、国际物流费用测算等关键环节;
5. 工作作风细致审慎,具备良好的洞察力、分析判断能力以及战略规划思维。
财务管控
5000-10000元/月
财务经理/主管3-5年大专成本管理财务综合管理
1. 预算管理与落实:负责企业预算的拟定、分解及动态调整,跟踪预算执行进度,确保资源高效配置与使用。
2.
财务核算与报表编制:完成日常账务处理工作,编制各类财务报告,提供真实、完整的财务数据,支持内外部信息报送要求。
3.
资金统筹与调度:制定融资计划,科学安排资金支付节奏,保障公司现金流稳定运行,有效防范流动性风险。
4.
成本管控与优化分析:深入剖析成本组成,探索降本增效路径,改进成本分配机制,助力企业利润增长。
5.
财务风险识别与应对:系统排查潜在财务风险点,开展风险评估并制定防控措施,维护企业财务体系安全。
6.
税务规划与合规管理:统筹税务安排,确保纳税申报准确及时,严格执行国家税收政策,降低税务合规风险。
财务主管
8000-12000元/月
财务经理/主管5-10年大专财务分析成本管理资金管理
一、学历与资质
· 学历专业:大专及以上学历,会计学、财务管理、金融学及相关财务类专业。
· 证书要求:需具备中级会计师职称;持有注册会计师(CPA)、注册税务师(CTA)者优先考虑。
二、工作经验
· 工作年限:具备5至7年财务管理工作经历。
· 行业要求:在建筑行业从事财务工作满5年以上。
· 实务能力:熟悉项目全周期财务流程,涵盖预付款、进度款、竣工结算及质保金等环节的财务管理。
三、岗位职责
· 成本与资金管理:组织人工费、材料费、机械使用费等成本归集,统筹编制资金计划,保障工程款项收付平衡。
· 税务管理:掌握异地施工增值税预缴、进项税抵扣及跨省税务备案操作,有效实施税务筹划以降低整体税负。
· 风险控制:审核工程合同中的财务条款,建立并维护合同台账,登记发票开具与付款情况,防范发票与涉税风险。
四、专业技能
· 财务系统:熟练使用用友、金蝶软件及EPC领域专用ERP系统。
· 办公工具:精通Excel高级功能(如数据透视表),用于编制成本分析表、资金计划表等各类财务报表。
五、综合素质
· 具备良好的沟通协调能力、语言表达能力和团队协作意识。
六、优先条件
· 了解保函、保险办理流程,或具备相关融资经验者优先。
· 能够接受派驻项目现场或长期异地出差安排。
薪资福利:月薪1-1.2万元,公司提供餐饮及住宿补贴
高端财务税务主管
1.3-1.5万元/月
财务经理/主管3-5年大专财务分析团队搭建经验中级会计师税务管理电商
岗位职责:
1、结合客户需求及企业实际情况,提供专业的税务筹划服务,助力企业合理节税,减轻纳税压力;
2、及时解读最新财税政策,分析税收新政对客户企业的实际影响;
3、与潜在客户进行有效沟通,依据其具体需求制定个性化方案;
4、协同公司业务团队推进税筹项目的商务洽谈与对接工作;
5、承担部分基础性账务操作与处理工作;
任职要求:
1、不限年龄,财务、税务、审计等相关专业背景;
2、具有三年以上财务相关工作经验,有税务咨询机构或事务所从业经历者优先考虑;
3、具备较强的沟通表达能力,富有团队合作意识和职业责任感;
4、持有税务师证书者优先录用;
财务主管
6000-10000元/月
财务经理/主管3-5年本科财务综合管理房地产/建筑
基本条件:
1、具备三年以上建筑行业会计主管或同等岗位工作经验。
2、本科及以上学历,持有中级或以上职称。
3、年龄要求在45周岁以下。
4、其他:具有良好的职业操守,诚实守信,严格保守公司秘密。
5、薪资待遇面议
工作职责:
1、组织制定财务管理制度及内部控制流程,并监督落实执行情况。
2、全面负责公司账务处理,独立完成财务报表的编制工作。
3、开展财务数据分析,编制管理类财务报告,为管理层决策提供及时准确的数据支撑。
4、主导税务筹划相关工作,保障企业合规经营,参与预算制定、成本管控及资金运作管理。
国际贸易财务主管
8000-11000元/月
财务经理/主管5-10年本科财务分析税务管理风险控制会计师事务所高新技术企业代账公司会计中级职称进出口贸易公司经验
岗位职责
1. 负责编制与审核进出口各类单据(如发票、报关单、提单、原产地证书等),确保单据间信息一致、单证内容匹配。
2. 协同报关代理,跟踪报关、清关及运输进展,及时应对并解决突发状况。
3. 承担进出口纳税申报、出口退税全流程操作及相关财务处理工作。
4. 审核拖车、报关、物流等环节的费用明细,完成对账与结算流程。
5. 系统整理和归档业务资料,建立业务台账,配合审计及内部检查工作。
6. 与业务、生产、财务等相关部门协作,统筹安排出货、开票、收汇等事项。
任职要求
1. 本科或以上学历,财经、国际贸易、报关等相关专业者优先考虑。
2. 具备5年以上进出口财务、单证或报关实操经验,可独立承担全链条工作。
3. 持有中级会计职称,精通出口退税流程、报关规范及相关税务法规。
4. 工作细致认真,责任感强,具备较强的数据分析能力及沟通协调能力。
福利待遇:
年终奖、单人住宿公寓、免费两餐、带薪年假、年度旅游团建、免费入职体检、免费年度体检、晋升空间大。
长白班!!包吃住操作工可带手机,无流水线。最低187/天
5000-7000元/月
长白班操作工免费培训包吃包住20人以上月结
长白班!超高工时320-350 总价17元/小时
常年不降价,中途不降价!
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产品介绍:汽车、工业、船用、制冷、空调设备制造
招聘年龄:20-40周岁
招聘岗位:打杂、装配、组装、包装,手电钻给设备装螺丝,没有流水线
自由活动式工作,打杂、非流水线,不用一直站一直坐,不体检、不穿工衣、上班可带手机
吃住情况:免费包吃住
4人间宿舍(空调、热水器、柜子、电视齐全)水电平摊
广东中山14—18号高空证及焊工证双证点工450一天,包住
400-500元/天
焊工1-4天日结焊工证
4月30—5月2
中山市高空证及焊工证双证点工
450一天,打下手就行,包住
二保焊3-6个月20人以上月结
急招二保焊400左右一天,有证优先,无证也可以,生手也要,每周可以借支1000,长短期均可!年龄20-45岁,身体健康!工作地址:江门新会;
广东中山中山市南朗镇工地是做地坪,现招一名会使用铝合金刮尺的师傅,工资35块一个钟,工资公司打卡,包吃
5000-6000元/月
地坪1-2个月1-2人月结
中山市南朗镇工地是做地坪,现招一名会使用铝合金刮尺的师傅,工资35块一个钟,工资公司打卡,包吃住。
财务经理/主管
6000-10000元/月
财务经理/主管5-10年本科财务分析成本管理风险控制会计中级职称跨境电商财务管理国际结算与外汇管理出口退税
工作职责
1. 全面负责跨境电商及外贸领域的财务全流程管控,涵盖国际结算、外汇运作及出口退税等关键环节。
2. 主导商铺运营与生产业务的成本核算及财务数据分析,提供基于数据的经营优化建议。
3. 搭建并持续完善多业务场景下的财务风控机制,保障税务合规与资金运作安全。
4. 牵头年度预算的制定与执行跟踪,推进业务与财务数据的深度融合,提升财务管理效能。
任职要求
1. 本科及以上学历,会计学、财务管理等相关专业背景,具备中级或以上会计职称。
2. 5年以上贸易或进出口行业财务工作经验,有跨境电商、外贸及生产型企业财务管理经历者优先。
3. 熟悉国家财税法规及跨境贸易相关政策,掌握国际结算流程与外汇管理规定。
4. 具备出色的财务分析与风险识别能力,能独立应对复杂业务场景中的财务挑战。
外贸会计主管兼财务负责人
8000-9000元/月
财务经理/主管5-10年本科资金管理财务规划税务筹划风险管理风险控制税务管理集团公司外企高新技术企业投融资项目新三板项目VIE项目CPA中国注册会计师会计高级职称CTA注册税务师
我们正在招聘一位资深财务总监,全面负责公司财务战略的制定与执行,以及整体财务运作的管理。
工作内容:
涵盖财务规划、预算编制、资金统筹、财务报表、税务规划、风险控制及团队管理等方面。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,会计、金融等相关专业;
2. 具备5年以上财务管理工作经历,有上市公司或大型企业背景者优先考虑;
3. 熟悉国家财务、税务相关法律法规及政策;
4. 具备优秀的决策力、财务分析及问题解决能力;
5. 具有较强的组织协调与领导才能,能够有效带领团队高效运转;
6. 数字敏感度高,工作细致严谨,责任心强;
7. 熟练掌握出口退税操作流程。
财务主管
8000-12000元/月
财务经理/主管3-5年大专财务分析成本管理税务管理会计中级职称
一、岗位职责:
1、构建并优化企业财务管理制度、内部控制流程及会计核算体系,规范采购、生产、销售、仓储等环节的财务管理,实现财务作业的标准化与规范化;
2、全面负责公司日常财务核算事务,带领团队完成凭证录入、账簿登记、账务核对等工作,确保账务处理符合会计准则和公司标准,真实准确反映经营成果;
3、主导月度、季度及年度财务报表的编制工作,撰写财务分析报告,深入剖析收入、成本、费用、利润等关键数据,发现运营短板并提出改进措施;
4、统筹资金的筹措、分配、使用及全过程监控,建立资金风险预警机制,保障资金安全与高效运转;
5、搭建覆盖全流程的成本核算系统,精确归集原材料、制造、人工、物流等各项成本,分析成本结构及变化趋势,制定降本增效方案;
6、牵头组织年度全面预算编制,协助各部门设定科学合理的预算目标,将预算指标细化分解至各岗位与业务节点,建立预算执行跟踪机制;
7、设计合法合规的税务筹划策略,有效控制企业税负,对接税务部门,处理涉税沟通、检查、稽查事项,保持良好税企协作关系;
8、参与公司重大经营决策,从财务视角评估项目投资回报、可行性及潜在风险,提供专业支持意见。
二、任职要求:
1、年龄不超过45岁,大专及以上学历,财务、会计、税务等相关专业背景,持有中级或以上会计职称,具备注册会计师(CPA)资格者优先;
2、具有5年以上生产制造类企业财务管理工作经历;
3、拥有3年以上财务团队管理经验,具备成功搭建生产企业财务体系及成本核算体系的实际案例。
薪酬福利:8-12K+年终绩效+工龄工资+节日津贴+提供食宿。
保税区企业财务负责人
6000-9000元/月
财务经理/主管5-10年大专财务分析税务管理资金管理
岗位职责:
1. 负责保税区财务核算相关工作,确保账务处理准确并符合规范要求。
2. 组织实施月度、年度结账及财务报告的编制与汇总。
3. 对接内外部审计工作,协助完成税务申报及相关监管事务。
4. 持续优化财务管理流程,提高保税区业务的财务运作效率。
5. 监控资金使用情况,确保财务活动的安全性与合规性。
任职要求:
1. 掌握系统的财务会计知识,了解国家会计准则及相关法律法规。
2. 可独立承担财务管理工作,具备较强的分析判断与问题解决能力。
3. 具备良好的协调组织能力及团队合作精神。
4. 工作认真细致,责任感强,能承受一定强度的工作压力。
5. 学习能力强,能够不断提升自身专业素养与业务水平。
财务主管
8000-10000元/月
财务经理/主管3-5年大专财务分析资金管理风险控制会计中级职称
岗位职责
1. 全面主持财务部门日常运作,建立并完善财务管理制度与流程,依托管家婆系统实现工作标准化,确保运行高效且符合规范。
2. 主导日常账务操作及财务核算工作,通过管家婆系统准确完成数据处理,保障财务信息的真实性与准确性。
3. 专注制造业成本核算领域,负责成本的归集、分析与管控,编制成本分析报告,为降本增效提供有力的数据支持。
4. 按期编制月度、季度及年度财务报表,并开展分析工作,利用管家婆系统获取关键数据,为管理层决策提供专业依据。
5. 统筹企业资金运作,合理规划收支安排,识别并控制财务风险,确保资金链安全稳定;负责银行事务对接及相关合规处理。
6. 领导财务团队开展业务,组织实施培训与绩效管理,提升团队对管家婆系统的应用水平及成本核算实操能力。
任职要求
1. 学历专业:具备大专及以上学历,财务、会计、审计等相关专业背景,持有中级或以上会计职称者优先考虑。
2. 工作经验:拥有3年以上财务管理工作经历,其中至少2年在制造行业从事成本会计相关工作,有中小型企业财务经理实际经验者更佳。
3. 专业能力:精通管家婆系统操作(可独立完成全盘账务及报表编制),掌握制造业成本核算全流程,熟练运用常用办公软件。
4. 综合素质:具备较强的责任意识和细致严谨的工作作风,具有团队领导力和抗压能力,严格遵守财务职业道德规范。
最具挑战性的人事助理(晋升+成长)
4000-6000元/月
HRBP经验不限大专招聘人才发展综合岗位企业服务职能部门HRBP经验业务部门电商
不招兼职,不招短期工!
人事岗位晋升路径全面开放,让你从事人事也能拥有事业舞台!
想加入一支由95后、00后组成的年轻战队并肩作战吗?
想在充满温暖与凝聚力的团队氛围中安心发展吗?
这些我们都能提供,只要你踏实肯干,是积极向上的95后或00后。听说主动的人更容易迎来转机,你迈出这一步了吗?
渴望成长、期待带团队、甚至未来想创业?人事岗位助你实现!
有目标、有冲劲、有独立思考能力,我们为你铺路!
性格外向善交流,乐于与人打交道,这不仅仅是一份普通人事工作!
心态阳光乐观,心怀梦想,热爱沟通类且具挑战性的事务,我们将重点培养你!
岗位职责:
1、根据公司用人需求与标准,执行招聘任务,对简历进行分类与初步筛选;
2、负责面试邀约及后续通知,落实接待安排与反馈传达;
3、配合人事主管推进新员工入职培训的相关协调与组织;
4、参与企业文化建设,策划并执行内部员工活动,落实关怀机制;
5、日常文档资料整理及规章制度的辅助管理工作;
财务总监/财务主管
1.5-2.5万元/月
财务经理/主管10年以上本科CPA高级会计师制造业成本管理中级会计师税务管理财务综合管理
职责描述:
1、全面负责公司财务工作的统筹与管理;
2、组织搭建完善的财务管理体系和内部控制机制,优化业务流程,实施财务监督,有效管控企业运营风险;
3、组织编制各类财务报表,并开展分析与汇总,为管理层决策提供数据支持;
4、配合完成年度预算编制工作,跟踪预算执行情况并进行动态监控;
5、主导高新技术企业相关账务处理及研发费用的归集与核算;
6、完成领导交办的其他工作任务
任职要求:
1、本科及以上学历,会计学、财务管理等相关专业,具备中级会计师职称,具备良好的英语应用能力;
2、熟练掌握财务系统各模块运作逻辑,具备出色的财务分析、成本控制、风险管理和税务筹划能力;
3、熟悉制造业会计核算流程,精通会计、审计、税务及财务管理相关法律法规,了解国际会计准则;
4、具有创新意识,优秀的组织协调能力,工作严谨认真,品行端正、诚实守信;
5、有机械设备行业经验或外贸出口业务背景者优先考虑
财务税务顾问
6000-10000元/月
财务顾问1年以下大专财务分析税务代理/咨询代理记账税务筹划
1、负责客户维护,及时提醒续费,对接新业务订单;
2、具备较强的责任意识与执行能力;
3、沟通表达良好,态度积极乐观,具备快速学习能力;
4、掌握基础会计知识者优先;
【薪酬福利】
1、入职享受无责任底薪3900-6000元,高比例提成,综合收入7K-10K,表现优异者可达20K以上,上不封顶;
2、提供入职后岗位相关专业技能培训,带薪学习快速上岗;
3、公司统一配备工作电脑及手机,保障工作与生活平衡;
4、每年根据企业经营成果与个人绩效核发年终奖金;
6、依法享有法定节假日、带薪年假、婚假、病假、产假、丧假、配偶陪护假等各类假期;
7、丰富多彩的员工活动(国内旅游、月度生日会、节日礼品、不定期团建、运动会、K歌、素质拓展等)
【晋升通道】
1、建立完善的内部竞聘体系,晋升路径为:财税顾问→财税主管→财税经理→财税总监→总经理,优秀人才最快6个月可晋升至经理岗,管理岗位均从内部提拔,不对外招聘;
2、实行岗位技能等级评定制度,通过评定可获得中、高级技能证书,并享受对应等级津贴。
财务,会计
7000-8000元/月
会计
财务专员
岗位职责
负责物流公司全套账务处理,日常收支、司机运费结算、油卡对账、搬运劳务费用核算;
审核报销单据、运输合同、台班单据、过路费/停车费等运营票据,把控费用合规;
每月按时报税、发票管理、进销项核对,税务台账登记,确保税务合规;
应收应付账款管理,客户运费对账、供应商月结核对,往来款项清理;
编制公司月度运营报表、成本统计表、利润核算,给到经营数据参考;
财务凭证装订归档,配合年审、工商税务、社保台账对接等临时工作。
任职要求
会计、财务相关专业,持有初级会计证书,有1-3年实操经验;
熟悉物流/货运/运输行业账务,懂运费结算、司机薪酬、劳务、车队成本核算优先;
熟练使用财务软件、Excel数据透视表、函数统计,能独立做全盘账;
细心严谨、原则性强,对数字敏感,抗压能力强,做事高效;
遵纪守法,稳定性强,有中小企业财务经验优先。
薪资福利
薪资:4500–9000/月,能力优秀可面议
作息:月休、法定节假日正常轮休
福利:全勤奖、节日福利、年底奖金、办公环境简单稳定
财务专员
5000-6000元/月
会计1-3年大专应收应付结算总账成本资金管理财务分析收入账餐饮酒店
工作内容:
1、负责每日采购单据的审核及系统数据录入,跟进供应商对账事宜
2、有生鲜供应链企业财务工作经验者优先考虑
3、负责日常资金收支的管理与核对工作
4、按月核对应收账款,跟进客户回款进度,及时催收
5、各类财务相关文件的整理、归档与保管
6、独立完成公司内部全盘账务处理,编制财务报表
7、配合完成外部账务申报,包括税务申报及社保缴纳等相关事务
8、完成领导交办的其他临时性工作任务
成本主管
8000-12000元/月
成本会计5-10年本科成本中级会计师
一、岗位职责:
1. 负责构建公司项目成本核算体系,开展项目成本核算与成本数据分析;
2. 组织生产成本与产品成本的归集与核算,完成月度成本关账及项目成本周报编制;
3. 持续追踪成本构成要素,制定并落实成本管控方案,保障项目成本在合理范围内运行;
4. 监测各环节成本变动情况,分析异常波动成因,及时反馈成本相关问题与潜在风险,并提出应对措施;
5. 负责ERP系统中成本模块的操作、审核及相关数据处理,推动系统功能持续优化。
二、任职要求:
1. 本科及以上学历,会计学、财务管理、审计学等相关专业,持有中级会计师资格证书;
2. 5年以上制造业成本会计工作经验,曾主导成本核算体系搭建或参与ERP系统升级项目者优先,熟悉制造企业成本核算全流程;
3. 具备较强的成本敏感度,能根据成本变化趋势识别业务风险并提供可行性改进建议;
4. 熟练使用ERP系统及各类Office办公软件;
5. 工作认真细致,具备良好的数据处理能力,积极主动,责任心强。
新零售全渠道会计(销售经理及电商客服和跟单文员)
3000-6000元/月
会计经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责新零售全渠道(包括线上线下)相关财务数据的整理与核算
2.协助完成各类账务处理及报表编制工作
3.配合完成日常财务流程及跨部门协作事务
任职要求:
必备:会计从业资格证明(初级会计证)
1.善于沟通、按时完成上级交给的工作
2.拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3.具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
薪酬待遇:面谈
温馨提示:本公司另招销售经理和电商客服和平台跟单文员(学历经验不限),薪资面谈
会计
5000-6000元/月
会计1-3年本科会计初级职称
岗位职责:
1. 审核、编制并复核会计凭证;
2. 分摊、登记、复核及核算材料、成本与费用项目;
3. 核算生产经营中涉及的其他经济事项;
4. 登记各类账簿,定期与相关部门、客户等进行对账;
5. 计算并按时申报缴纳各项税费;
6. 管理会计档案,包括凭证、账簿的保存与归档工作;
7. 完成上级交办的其他相关工作任务。
任职要求:
1. 本科及以上学历,财务、会计等相关专业;
2. 持有助理会计师或以上职称及相关专业资格证书;
3. 熟悉Office办公软件,掌握K3/MAS/SAP等大型ERP系统操作。
应收会计
6000-8000元/月
结算会计3-5年大专上市公司线下零售集团公司SAPCPA制造业中级会计师电商
1、财务核算:负责大润发系统、华润系统、易初莲花等KA商超的账务处理,编制损益报表,确保账目与实际一致;
2、应收账款管理:核对各商超系统的应收款项余额,实施应收款预警及催收措施,开展客户对账与询证工作;
3、库存管理:管控商品发货与退货流程,定期进行库存盘点与数据分析;
4、财务监督工作:监督检查业务部门对各项财务制度及销售政策的执行落实情况;
5、财务分析:针对KA商超的运营状况开展分析,为业务团队提供有效的数据支撑;
6、协助完成上级安排的其他工作任务;
双休人事行政纯文员就近安排有经验优先
4000-5000元/月
人事专员1-3年本科弹性工作制不接受居家办公房地产/建筑招聘与配置从0到1团队搭建经验销售人事/销售从业经验
【工作内容】:
1、负责门店日常检查监督,统筹门店相关行政工作开展(决议落实传达、会议/活动组织、资产管理维护等);
2、负责招聘组队、考勤监督、人事手续办理等人力资源工作,协助店长做好门店团队建设、人员培训带教计划落实;
3、负责门店合同、收据和款项的检查、日常费用的管理,协助财务办理税务等相关事项;
4、协助营销线检查监督相关业务工作,促进业务工作规范开展;
5、完成上级交办的其他任务。
【职位要求】:
1.统招本科及以上学历;
2.具有一定的文字编写能力,熟练运用office等办公软件;
3.做事认真负责,有强烈的事业心和较强的沟通、协调能力;
4.条理清晰,学习能力强,具备良好的抗压力;
5.形象气质佳,性格开朗大方,条理清晰,学习能力强。
【工作时间】:8:50-12:00,13:15-18:15,双休,固定周末休息,国家规定节假日
【其他福利】:五险一金,12项带薪福利假、节假日大礼包。工资绩效4000起,伯乐奖、带店奖等
这个是一份纯文职人事岗位朝九晚六。
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