【佰丰地产-工作内容】 1. 使用公司资源在58同城、安居客、抖音及微信视频号发布房源信息，获取有购房或租房需求的客户线索。 2. 将有意向客户添加至微信，通过线上沟通了解其具体需求，并据此匹配推荐合适的房产资源。 3. 与客户协商确定时间，安排实地带看房源。 【佰丰地产-工作时间】 工作时间：9:30-18:00，午休1.5小时，每月可享4天休息，支持灵活调休，工作节奏轻松，时间安排自由度高。 【佰丰地产-工作福利】 公司提供200元全勤奖、工作奖金、年度奖金及带薪年假。 团队氛围融洽，注重协作互助，欢迎无经验者加入，新人入职即配备专人指导，一对一帮扶成长。

岗位职责： 1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2. 按客户需求精准匹配优质房源，提供专业购房/租房咨询与方案建议 3.维护客户关系，跟进意向客户，提升成交转化率与复购推荐率 4.及时录入并更新房源与客户信息，确保系统数据真实、完整、有效 5.参与市场调研与竞品分析，协助优化销售策略与客户服务标准 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 有责任心和抗压能力，能适应灵活工作时间与外出带看需求 3.具备基础办公软件操作能力，学习意愿强，可快速掌握业务系统 4. 诚实守信，具备良好职业道德与服务意识 5.无经验者可培训上岗，有地产中介从业经历者优先

退伍军人优先录用！欢迎主动来电咨询。 岗位职责: 1. 负责房产销售工作，提供专业的房地产咨询与服务 2. 维护客户关系，确保客户满意度 3. 积极参与团队合作，共同完成销售目标 任职资格： 1、年满十八周岁，专业、工作经验不限; 2、性格开朗外向，有激情，工作严谨; 3、能吃苦耐劳，有责任心，勇于挑战，具有较强的沟通能力; 4、认同公司文化，遵守公司制度，服从公司管理。 福利待遇： 月薪均薪8000-25000元，具体面议；提供完善的培训体系，帮助员工快速成长。 职位福利1：五险一金、节日关怀礼、国内外旅游、年假、婚假、产假、陪产假、项目奖、创新奖、仁杰奖、荣誉奖、授课奖、信息奖等。 福利2：12项乐有家人特享假期，让您在辛勤工作之余，能够拥有充足的时间陪伴家人、放松身心，尽享生活的美好（随心假、生日假、体检假、痛经假、精英假、相亲日、恋爱假、哺乳假、亲子日、家长假、孝顺日、公益假）

简单介绍一下我们公司，公司是深圳乐有家控股集团，08成立总部在深圳福田八卦岭，在深圳有1000多家网点，布局在深圳福田，南山，宝安，龙华，龙岗，罗湖等区域都有门店，大家在深圳可选择就近安排[嘿哈] 在深圳乐有家在房地产中介协会官方数据一直保持市占率第一[鼓掌] 乐有家集团管辖营销区域有很多，我们是集团内唯一个纯大学生团队，同事都是近几年毕业的大学生，团队氛围很不错哦

1.数悉二手房交易流程满足客户选房需求 2.带客户实地看房完成签约流程 3.协助客户完成过户等售后服务

提成高达90%，丰厚开单奖，月季奖，季度奖，公司提供优质房源与流量支持，全面的赋能培训，强大的糸统工具，丰富的房客资源

我们正在寻找一位积极进取、具备优秀沟通能力的房地产租赁经纪人加入我们的团队。作为租赁业务的核心成员，您将为客户提供全方位的房产租赁解决方案，涵盖市场研判、房源推荐、租赁磋商及合同执行等环节。 【主要职责】 1、深入理解客户租赁需求，提供专业化的咨询建议与服务支持。 2、持续维护并更新房源数据库，确保信息真实、完整且时效性强。 3、与租户及业主保持高效沟通，推动租赁流程顺利进行。 4、负责租赁协议的起草、核对与归档，保障合同合法合规。 5、开展行业与区域市场调研，汇总分析数据以辅助经营决策。 6、完成领导安排的其他相关工作任务。 【任职要求】 1、大专及以上学历，不限专业背景。 2、工作经验不限，应届毕业生亦可申请。 3、了解本地房地产租赁市场动态及相关政策法规。 4、具备良好的表达能力和客户导向的服务意识。 5、认同团队协作价值，能与同事协同推进工作。 6、熟练操作常用办公软件，如Word、Excel等。 【薪酬福利】 基本工资+绩效：大专8000元/月，本科9000元/月。 业绩奖金：依据个人业绩表现，享有具有竞争力的提成激励。 社会保险：按国家规定足额缴纳五险一金。 员工培训：提供系统化在职培训及清晰的职业成长路径。 其他福利：定期组织团队旅游、发放节日礼品等多项关怀待遇。

岗位职责: 1. 为客户提供建立在专业基础上的房产置业咨询支持； 2. 洞察客户实际需求，推动房产买卖或租赁成交，并主导后续流程跟进及产权过户手续办理； 3. 主动拓展公司房源资源，持续维护并深化客户合作关系。 任职要求： 1. 具备出色的沟通技巧和积极进取的工作意识； 2. 工作态度严谨踏实，具备独立应对与处理问题的能力； 3. 富有团队协作精神，能良好融入团队协作环境。

一、【公司介绍】： 乐有家是华南地区领先的房地产经纪品牌，门店规模达2000家，实力雄厚。在深圳二手房市场占有率连续5年位居榜首，于大湾区多个城市保持领先优势，团队人均收入行业前列，拥有完善的行业资源与成熟的人才培养体系。 二、【岗位要求】： 1、作为店长储备人才、业务骨干小组负责人，带领团队成员高效开展各项业务； 2、收集并整合周边社区楼盘及商圈动态信息，为客户提供建房前的专业资讯服务； 3、负责房源与客源的开发、积累与维护，熟练运用乐有家APP等数字化工具，深耕属地社区和商圈，为交易双方提供专业的房产服务方案，推动成交达成； 4、依托平台强大支持，协同搭档作业，以团队形式提供服务，帮助签约双方降低交易成本、规避风险，量身定制置业计划，建立长期稳定、互信共赢的客户关系。 三、【工作内容】： 1. 严格执行公司经营策略、管理规范及服务标准，维护品牌形象，妥善处理客户与业主之间的沟通协调； 2. 熟悉所在区域商圈情况，在门店内与客户深入交流、谈判，推进房产买卖及租赁业务成交； 3. 持续拓展客户与房源资源；精准把握客户需求，实现信息高效匹配；根据客户意向安排带看，并详细介绍周边环境配套。 四、【薪酬待遇】 收入由个人业绩决定，多劳多得，自主可控。本科入职底薪最高9000元，专科最高8000元，业绩提成比例高达55%-80%。入职满1年的经纪人近一年平均月收入为22375元，入职满1年的店长近一年平均月收入达27978元！ 其他城市具体薪资可投递简历后获取详情！ 五、【我们的优势有哪些？】 1. 无需饮酒应酬，杜绝吃差价行为 2. 团队氛围轻松融洽，人际关系简单真诚 3. 不限经验背景，配备专业导师全程带教 4. 底薪优厚、奖励丰厚、晋升通道畅通，若你追求快速成长，这里正是职业黄金期的理想发展平台！ 主动一次，机会多一次，加入我们，让理想生活触手可及！

汕尾陆丰招贴砖

诚聘: 衣车折面2对人 做飞织鞋 电话:

招缝盘一名！才换的新盘针 做满 4 千奖 100 元 做满 5 千奖 200 元 做满 6 千奖 300 元 做满 1 万奖 700 元 以此类推，上不封顶 房补 100 元 年终奖 1000 元 地址：大朗巷尾长富东路二街 122 号恒安公寓 电话

招聘仓库搬运装卸工，计时30一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。【招聘要求】年龄18-50岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。【吃住】免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。涉及工作地苏州企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000

明天用2个60岁以下的小工，最好能连着干的，180元供吃。

免费住宿四人间 工作时间：9:00-18:00 不需要坐班，有事忙事，累了就休息 做六休一，自由调休，法定节假日固定休息。 工作氛围：全是00后的充满朝气的小伙们，管理扁平化，没有复杂的上下级关系，没有尔虞我诈，没有勾心斗角，每个新人都能很好的融入团队！有师傅带教，有店长帮助，为伙伴尽力。 薪资待遇：业绩5000以内30%提成，5000以上100%提成！！！表现突出可以晋升储备店长-店长，晋升体系公平透明！晋升之后，享受0元以上100%通提和店内业绩分红！！！做多少拿多少，公司一分不留！大单小单都能开，大单小单都要拿。 5000以内30%、5000以上100% 当月业绩：13500，到手10000块 当月业绩：20000，到手16500块 当月业绩：23500，到手足足20000块 上不封顶，全看个人能力和付出。 晋升——连续两个月达成5000业绩，即可满足晋升储备店长条件，个人意愿晋升储备店长。是专心做业务还是尝试做管理，都由你决定！ 储备店长-店长薪资：0元100%通提+管理薪资+门店分红，储备店长和店长轻松年入20W+

岗位职责： 1. 负责房产买卖、租赁业务的全流程跟进与成交，包括客户接待、房源匹配、带看谈判、合同签署及后续服务 2. 主动维护公司分配客户资源，精准挖掘客户需求，提升转化率与复购率 3. 熟悉当地房地产政策、市场动态及片区楼盘信息，为客户提供专业咨询建议 4. 协同团队完成业绩目标，参与市场推广与客户拓展活动 5. 按时完成客户信息录入、业绩数据提报等日常管理工作 任职要求： 1. 学历不限，热爱销售工作，具备较强沟通表达与抗压能力 2. 有无经验均可，公司提供系统化岗前培训与带教支持 3. 形象端正，积极主动，具备良好的服务意识和职业素养 4. 有地产中介从业经历或本地生活经验者优先 5. 遵守行业规范，诚实守信，认同公司价值观

徐州周边盖自建房销售 任职要求： 1. 热爱销售工作，具备良好的沟通表达与谈判能力，会开车，年纪25-45 2.有建材、装饰、工程类行业销售经验者优先 3. 具备较强的学习能力与客户服务意识 4.能适应短期出差及工地现场拜访 5.学历不限，有相关资源或从业背景者可适当放宽条件

岗位职责：1：找房东 2：找租客 3：老人房源共享 4:接受小白一对一带教 3-5天上手 5：公司提供客户{需要分成} 公司福利：全成都15w+租赁房源 无区域限制 佣金公司不抽成 要求： 1：会用智能手机 跑过外卖的最好 不路痴 能大胆正常交流 2：吃苦耐劳 基本上天天在外面带客户看房 3：行业暴利 用别人的资源赚自己的钱 岗位福利： 节假日有奖品 有双休 新手实际工资 4000-6000月 学会上手 1.5w-3w 看个人能力 行业大佬 月薪10w+ 怕苦怕累的 拒绝 想突破自己月薪上限的 期待你的加入 。 行业没有学历门槛 没有经验门槛 但是需要上进 虚心学习的人 本人新手第一个月挣1.7w 真实情况不吹不捧 有图有真想 如果你也想放弃死工资期待你的面试

岗位职责： 1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2.深入了解客户需求，精准匹配优质房产资源，提供专业置业建议 3.维护与拓展客户关系，持续跟进意向客户，提升成交转化率 4. 及时更新房源信息，确保系统数据真实、准确、有效 5.协同团队完成业绩目标，参与市场调研与区域竞品分析 任职要求： 1.学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达能力 2.有地产中介、二手房/新房销售经验者优先，无经验可带教培养 3.积极主动，抗压能力强，具备较强的目标感和执行力 4. 熟悉本地房地产市场，或愿意快速学习区域楼盘及政策信息 5. 诚信正直，具备服务意识与职业操守

招聘临时电车多名，做一个星期左右加点，地址惠州沙田附近，联系人，文总，人走账清

岗位职责： 需要一个有巨量ad经验的，能够马上上手物料的广告运营投手。 主要做巨量，小红书，广点通 主要类目是招商加盟，法律咨询，商务咨询，APP下载，商务服务等表单优化类 运营属性相当于半个销售，不需要拉客户，但需要维护客户。 薪资组成分文底薪+提成方式，有创意，有想法，有能力，客户维护得好的月入几万都不是梦 有条件的，有能力的，随时在线等待你的沟通。 任职要求： 要写脚本，要监督素材成片，要关注平台更新的工具，懂点剪辑最好 会用AI工具协助完成创新 能吃苦 服从调配 有创新能力 岗位福利： 无试岗期 超短试用期 大小周休息 早九晚五点半上班时间 年度旅游 团建活动 公司下午茶 五险 如果你觉得以上合适你，就发起沟通吧

配合安排工作，下乡宣传活动

乐有家新房经纪人的优势？ 1、基地有专门的项目组，可提供丰富的项目产品，深圳项目代理覆盖率99%，资源多渠道广，“只要客户想买，没有我们满足不了的产品”。 2、项目有基地专门的驻场协助维护客户，商务谈判，协助开单，我们店长总监也是经常带头一线开单。团队都是协同作战，你前期不懂都关系都有人帮你，带你！ 3、一二手联动，我们有深圳最大的二手平台做支持，可轻松实现全城互动，一二手联动，并且开发商还会给我们公司独享折扣，比如金众云山海就给我们乐有家总裁独享折扣。 一、乐有家控股集团为“以房地产经纪为龙头、金融和互联网为两翼”的大型企业集团，成立于2008年，总部位于深圳市。2020年度交易额突破5000亿，在深圳市场占有率稳居行业第一，粤港澳大湾区多个城市市占率稳居行业前列。 二、薪酬福利收入自主制，赚多赚少你说了算，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！ 入职最高定岗底薪补贴绩效6000元，另享55%-80%业绩奖金。 毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房，应届毕业生面试通过3天内到岗可以申请报销二等座高铁票（学校来公司的路费） 五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金等 丰富多彩的员工团建活动，有爬山协会、羽毛球协会、游泳协会、篮球协会、足球协会等八大协会，工作生活两不误 提供住宿（不包住） 除了常规的假期外，公司推出乐有家员工特享12项福利假期（随心假，痛经假，恋爱假，亲子日，孝顺日，体检假，生日假，相亲日，哺乳假，家长假，公益假，精英假等） 三、任职资格 新手、应届生均可，专业不限，有新房工作经验优先，有导师带教培训+老员工热情帮助，上手速度快。只要你有一颗勇敢上进的心和敢于挑战的精神，随时欢迎加入我们的团队 四、工作职责 1、熟悉深圳各大热点新房项目，能根据客户的需求快速精准匹配推荐，带去新房现场看房，促使成交 2、通过网络、电话、小红书、抖音、闲鱼等自媒体渠道进行新房项目推广，吸引客户进线 3、做好售后服务，有效进行客户关系的维护和发展，提升客户满意度和公司品牌价值。 PS：上手快，门槛低，收入高，一手房销售经理，欢迎你主动投递 五、发展路径 公司支持员工全方位横纵向发展！ 岗位晋升：每月一次竞选业务线管理干部100%自主培养，不看年龄、不看资质，机会公平，可以靠自己的努力实现。 乐学堂APP移动化学习平台、每年投入2亿培训专项经费、3000多位培训讲师、导师带教、特种兵闯关考核、1000多个培训基地、1000多门丰富课程、精选配套考题20000+！ 明确的职级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；职能、营销晋升通道畅通无阻，助您纵向、横向多维度发展！

1，接待来访客户与客户开发 2，年龄20至40岁 3，有经验，沟通能力好 4，高中以上学历 5、有写字楼招商经验，并有渠道

【薪资结构】 收入自主无上限：置业顾问岗 底薪补贴6K+，公司员工入职满一年以上月收入均2.3w+。 【工作时间】 我们目前是朝九晚九点半，中间休息3个小时，每周休息1.5天，周一或周二休，月均休6天。上午9：00~12:00，中午休息2小时，下午14:00--18:30，晚上19:30~21：30，这时候可以约客户业主有时间看房，签约。由于行业的特殊性，晚上是业务开展的高峰期，周末也是业务高峰期，所以我们周末上班，一般集中在周一或者周二调休1.5天。节假日我们是先上班，后面错高锋调休。 【工作内容】 （1）网络营销：微信，网络与客户沟通，解答疑问。发布房源信息吸引客户； （2）专业带看，传递楼盘亮点，帮客户找到合适的房子，促成交易。 （3）熟练掌握区域楼盘详细情况，实地勘察物业状况，确认权属，对物业进行专业评估，签订业务委托书，； 【晋升机制】 每个月一次竞聘机会，入职1个月以上就可以报名参加；公开笔试+群面公投的形式进行；笔试考核60分即为通过，可以留下参加面试；面试官现场投票，多数票通过即可晋升。在这里不需要熬资历，不需要要给上级送礼,不需要勾心斗角、尔虞我诈，最重要的就是看你的能力，日常表现作为参考。能力强的同学晋升快的让你无法想象。比如陈子锐入职7天晋升店长，现任营销副总经理 【社保】 五险一金包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及住房公积金。 已毕业人员入职次月就会购买，按照深圳标准进行购买，（毕业之后即可购买）；社保深户购买一档、。【薪资结构】 收入自主无上限：置业顾问岗 底薪补贴6K+，公司员工入职满一年以上月收入均2.3w+。 【工作时间】 我们目前是朝九晚九点半，中间休息3个小时，每周休息1.5天，周一或周二休，月均休6天。上午9：00~12:00，中午休息2小时，下午14:00--18:30，晚上19:30~21：30，这时候可以约客户业主有时间看房，签约。由于行业的特殊性，晚上是业务开展的高峰期，周末也是业务高峰期，所以我们周末上班，一般集中在周一或者周二调休1.5天。节假日我们是先上班，后面错高锋调休。 【工作内容】 （1）网络营销：微信，网络与客户沟通，解答疑问。发布房源信息吸引客户； （2）专业带看，传递楼盘亮点，帮客户找到合适的房子，促成交易。 （3）熟练掌握区域楼盘详细情况，实地勘察物业状况，确认权属，对物业进行专业评估，签订业务委托书，； 【晋升机制】 每个月一次竞聘机会，入职1个月以上就可以报名参加；公开笔试+群面公投的形式进行；笔试考核60分即为通过，可以留下参加面试；面试官现场投票，多数票通过即可晋升。在这里不需要熬资历，不需要要给上级送礼,不需要勾心斗角、尔虞我诈，最重要的就是看你的能力，日常表现作为参考。能力强的同学晋升快的让你无法想象。比如陈子锐入职7天晋升店长，现任营销副总经理 【社保】 入职次月购买，五险一金包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及住房公积金。

深圳本土最大的经纪机构！乐有家新营销大学生团队欢迎您！ 1、2023年《第三期供需对接就业育人项目申报指南》公布该项目由教育部设立，旨在深化产教融合、校企合作，推动人才培养与就业有机联动、人才供需有效对接。乐有家再次成功入选，成为唯一一家连续3年均入选的房地产经纪公司。 2、2023年深圳市消委会推出“放心消费双承诺”，乐有家成为行业首批示范单位。 3、2024年4月17日乐有家联系绿景地产旗下项目在深圳试点推广房产”以旧换新“新模式。 4、2024年4月19日，由深圳市质量强市促进会主办的“2024年深圳市质量强市促进大会暨第三届深圳市品牌建设促进大会”圆满召开， 大会上乐有家被郑重授予“深圳品牌百强”称号，成为房地产经纪行业首个获此殊荣的企业。 5、2024年4月19日华为鸿蒙原生应用开发再提速，乐有家作为房地产行业首批启动合作伙伴！ 【薪酬福利】 （1）新手培养期前3个月： 大专最高薪酬8000元 本科最高薪酬9000元 （2）发展期：三个月后收入自主制，赚多赚少你说了算，薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金，发展期初期深圳定岗薪资最高11000元+超高业绩奖核算比例55%-80%。，公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限！ 入职满一年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满一年的店长近一年平均月薪27978元！ 【福利待遇】 各种福利待遇，只有想不到，没有做不到！ （1）毕业当年及毕业一年内的大学生租房免佣，应届生毕业生到岗报到可按公司标准报销来程车费 （2）丰富多彩的各类员工活动：生日会、团队聚餐、乐有家学院各类培训课程等 （3）五险一金+带薪假期+节日关怀礼+境内外旅游+培训+无限发展机会 除了常规的假期外，公司推出员工特享12项福利假期，比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假，还有生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等等。 （4）提供住宿：小区房。带空调、热水器、床铺、沙发、卫生间、厨房等生活设施一应俱全； （5）上班时间灵活多样，周末双休、单休、调休任你选择，工作生活两不误 【工作内容】 （1）网络营销：微信，网络与客户沟通，解答疑问。发布房源信息吸引客户； （2）专业带看，传递楼盘亮点，帮客户找到合适的房子，促成交易。 （3）熟练掌握区域楼盘详细情况，实地勘察物业状况，确认权属，对物业进行专业评估，签订业务委托书，收取钥匙； 【晋升方向】 公司支持员工全方位纵横向发展！在这里每月一次晋升机会，公平且透明，明确的晋升和后备培养机制，我们公司不唯学历、不唯资历、不唯工龄、不唯经验、不唯功过、不唯出身，只要你有能力，想要挑战高薪，想要提管理团队，我们公司提供零成本创业平台，开店不用你出一分钱！管理团队享有高额利润分红！！！ 岗位晋升：营销管培生（储备干部）——置业经理（储备店长）——店长——区域总监——营销副总裁 【团队特色】 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放性文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，无限激情，无限正能量，期待优秀的你！！！ 【工作地点】 深圳乐有家在深市占率第一，各大行政区域均有门店可以安排，福田，南山，宝安，罗湖，龙华，龙岗，根据你的意向就近安排，体验在家附近上班 PS：公司另设有合作经纪人模式，无考核业绩，享有高服务奖金（核算比例55%~80%），详细情况请咨询HR！

招聘置业顾问

1. 熟悉小红书及其他新媒体渠道，具备KOL资源的开发与维护能力，能有效推动品牌引流与曝光，并协助拓展博主、达人及经纪机构，建立稳定合作关系； 2. 具备较强的分析与论证能力，能精准匹配产品卖点与适配账号，独立完成沟通与谈判，拥有新媒体、新闻、品牌管理等相关领域PR经验，或具备博主运营、双平台资源置换合作经历者优先； 3. 负责跟进新媒体推广项目的执行进度，统筹对接流程并做好记录，定期开展项目复盘与优化建议； 4. 协助KOC、KOL完成优质内容创作，监督并推动笔记或视频内容按时发布； 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备小红书买手、达播等资源者优先录用； 2. 至少2年护肤品品牌方相关工作经验，或有小红书平台运营背景，擅长制定内容策略并输出落地； 3. 深入了解小红书平台生态与社区规则； 4. 掌握小红书常见的投放策略与运营打法； 5. 思维敏捷，协作意识强，责任心强，具备良好的自我驱动力与学习能力，善于沟通表达；

工作内容： 1. 开展客户资源拓展工作 2. 负责房产信息的维护与实时更新 3. 协助客户完成房屋买卖及租赁流程，提供专业咨询服务 任职要求： 1. 具备房地产行业从业经历，熟悉商业地产及新房市场情况 2. 拥有客户开发或市场拓展相关经验，能独立开展房源开拓 3. 掌握扎实的销售技能，可高效推进房屋买卖与租赁业务

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户开发与房源拓展，提供专业咨询与交易服务 2.陪同客户看房，精准匹配客户需求与房源信息，促成交易达成 3.维护新老客户关系，提供全流程交易指导，协助办理签约、贷款、过户等手续 4.及时掌握市场动态，定期反馈区域房价走势及竞品信息，提升业务竞争力 5.遵守行业规范与公司制度，确保业务操作合法合规，保障客户权益 任职要求： 1.学历不限，有销售经验或房地产相关知识者优先考虑 2.经验不限，具备客户服务意识和沟通能力，能快速学习业务流程 3.热爱销售工作，积极主动，具备较强的目标感和抗压能力 4.持有房地产经纪人协理证或已考取从业资格者可优先录用 5.熟悉当地房产市场，能适应户外作业和灵活的工作时间安排