招聘副店长。年龄要求20至38周岁。负责门店日常收银、理货，协助店长带教员工及处理日常事务。要求工作认真负责，有零售行业1年以上工作经验者优先。薪资福利为3K-5K。工作地址位于梅江区五洲城店（赵一鸣零食，梅州梅江区城北镇五洲三路1-3号铺），以及天秀店、百花州店。有意向者请联系，朋友可介绍。

大型超市诚聘：水果主管：1名要求：有五年以上的主管经验者优先。能做业绩及毛利，吹牛懒散，打酱油的勿扰！工资待遇：底薪7000～10000+提成不封顶实力决定你的收入，欢迎来电或面议！工作地点：惠州博罗县电话林（同步）

广州市番禺区南村镇陈地路18号大利家超市水果主管薪资：7500-8000包吃住加提成懒人打酱油的勿扰电话：

岗位职责： 1. 全面负责店铺日常运营管理，包括商品陈列、库存管理 2. 策划并执行门店促销活动与客户运营，提升进店率、转化率及复购率 3. 监控店铺核心经营数据（如坪效、客单价、连带率等），分析问题并优化运营策略 4. 统筹店铺服务标准落地，处理客诉与售后问题，持续提升顾客满意度与口碑评分 5. 协调对接设计、仓储、客服及平台方资源，保障活动执行、发货时效与服务质量 任职要求： 1. 大专及以上学历 2. 具备良好的数据分析能力，能熟练使用Excel等办公软件 3. 工作细致认真，责任心强，执行力突出，学习意愿强烈 4. 具备优秀的沟通协调能力与团队协作精神，有电商或零售运营经验者优先 5. 熟悉主流电商平台规则，关注行业动态，具备基础线上运营思维

万海水果海鲜仓储招聘启事诚聘店长/售货员多岗位可选店长薪资：3000-5000元/月+销售额提成工作时间：上午8:00-12:00下午18:00-22:30月休2天售货员薪资：3000/月+销售额提成工作时间：早班8:00-16:30晚班14:30-22:30月休2天需要有过水果海鲜店的经验，有经验优先联系电话：地址：河源市源城区万海水果海鲜仓储（十六区总店）

、岗位职责： 1、 负责门店的顾客接待，讲解和销售工作； 2、 负责接待客户、向客户推荐并销售产品，协助来货验收、陈列、补货、退货等日常营业工作； 3、 负责做好货品盘点、整理、陈列摆放、库存产品的管理等日常营业工作。 4、 按照门店管理规范要求，负责门店的日常5S工作，同时协助组织开展门店的活动； 二、任职资格： 1、高中/大专以上学历，有门店销售经验，连锁店及二批跟单经验，会使用管家婆软件优先； 2、优秀的应届生亦可，无经验可享专业的企业内部培训； 3、性格外向，擅于沟通，懂英文，具有良好的服务意识； 4.英语水平4级以上或能跟客户说流利英语

招聘地址：顺德容桂，品牌咖啡，果茶类门店店长底薪6000，有手冲拉花技术加300-500元/月，另加门店营业额提成1%的提点，包吃，房补负责排班、采购、库存、人员管理、线上线下运营（来客、外卖）联系人：黄生电话：

[庆祝]惠州新店开业[庆祝]急聘水果负责人：一名（实力派）待遇：（7500～8000+高提成）要求：能吃苦耐劳，服从工作安排，有5年以上同品类经验，半桶水勿扰！水果营业员：多名待遇：（4500～5000+提成）要求：熟手优先，能吃苦耐劳，服从管理安排！收银员/营业员：多名待遇：（3500～4000+提成）要求：熟手优先，服务态度好，能服从管理安排！上班时间：9.5小时包吃包住，月休2天，节假日另补！联系人（同步）地址：广东惠州

诚聘因公司发展需要，现诚聘生鲜主管（蔬菜、水果）：多名，薪资：6500-7500元/月+绩效奖+全勤奖。福利：月休2天，包住，，工龄奖，节日福利，生日出游等。地址：中山市南头镇光明南路17号（金盛隆各分店）联系电话：龚小姐

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.有同行业店长经验者优先，学历不限

[玫瑰]叉车工+番禺化龙汽车物流有限公司（入职奖励2000元） [玫瑰]叉车小时工要求如下↓[玫瑰] 1、叉车工平时少活干的时候也需要去生产车间做一下普工的活工资一样是27元/小时，不是经常去做，只是偶尔去，能接受的再过来面试[抱拳] 2、有叉车证 年龄18-45周岁 3、 [红包]免费发放工衣劳保鞋 [礼物]叉车工：待遇如下↓ 前120小时26元/小时 满120小时后27元/小时 食宿：包住（平摊水电费） 包吃一餐工作餐+如加班的话再提供下午茶：牛奶/水果/面包 上下班交通：宿舍距离厂区4公里，随机分配，上下班提供交通工具是自行车 【上班时间】 1、早班（7:30-16:15）        中班（17:15-02:05） 2、早班（7:00-15:45）        中班（15:45-00:30） 额外还有加班（平均每天上10-11小时）️ （以上是标准上班时间，有加班一定要服从安排） 工作内容：商品车外观点检、库内移动、车辆拆解、品质检查、异常处理、零件包装配送等 [礼物]奖励1：奖励：新员工最高2000元（返厂已领奖励者除外） - 满1个月奖1000元（第二次发薪日在职） - 满2个月奖500元（第三次发薪日在职） - 满3个月奖500元（第四次发薪日在职） 要求：发薪日在职、请假≤3天、服从安排、无负面记录 工作地点：广州市番禺区化龙镇番禺汽车城内 ️过来面试不能穿短裤，不能穿拖鞋，明显纹身不行，查案底，查征信。

岗位职责： 1.协助主播完成直播前的物料准备、脚本整理及后台操作支持 2. 直播过程中实时跟进评论、汇总用户问题并同步给主播，提升互动效率 3.负责直播数据记录、话术整理及复盘文档撰写，协助优化直播效果 4.管理直播间相关文件、图片、产品信息等资料，确保内容准确及时更新 5.配合运营团队完成日常行政事务及跨部门协调工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与文字整理能力 2. 有直播助播、电商文员或新媒体支持类经验者优先 3. 熟练使用办公软件，具备基础的数据整理与文档归档能力 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应快节奏协作环境 5.具备基础抗压能力，可配合直播时段灵活安排工作时间

岗位职责： 1.负责货物的装卸、搬运、码放及清点工作，确保货品安全无损 2.按照订单或调度指令准确完成装车、卸车 3.配合团队完成临时性支援任务，服从现场主管工作安排 任职要求： 1. 身体健康，吃苦耐劳，能适应体力劳动及一定强度的户外/仓储环境 2. 无学历硬性要求，初中及以上学历者优先 3. 无需相关工作经验，有物流、仓储、制造等行业从业经历者更佳 4.具备基本沟通能力，责任心强，服从管理，注重协作 5.无违法犯罪记录，能提供有效身份证明及健康状况说明

男女均可，要求25岁到45岁间。有经验优先，可接受白夜班，综合工资5000到7500之间

要求:持有电焊证、氧割、高空作业证，会维修移动破碎整套设备，设备抢修、焊接切割，有固废/矿山设备维修经验优先。

招聘：店长助理（五险，节日福利，节日福利）薪资：3000.00-4000.00招聘岗位：店长助理工资：3000-4000元工作内容：1.辅助配合店长的工作2.了解熟悉公司产品，会独立讲出来要求：会熟练使用电脑会使用CAD优先考虑工作时间：8：30-12：00下午14:00-18:00电话

彭德楷黄焖鸡大王（万荣店）诚聘店长1名岗位职责：全面负责门店日常运营管理，人员协调、卫生管控、出品把控、顾客服务、日常物料盘点，维护门店正常经营。任职要求：有餐饮门店相关工作经验优先；做事干练利落，爱干净、注重门店环境卫生；服务意识强，责任心重，能处理门店日常突发问题。薪资待遇：月薪4000+，月休1天，享有节日福利。工作地点：万荣县彭德楷黄焖鸡大王联系电话：

招聘：    东营耿井社区快餐1.招聘店长一名，月薪8000-10000元；2.面点厨师长一名，月薪5000-7000公休4天缴纳五险，店面建筑面积500平左右任职要求：1、有工作管理经验女性，年龄45岁以内，身体健康、具有管理团队经验。2、具有强烈的责任心，作风干练；电话：姚地址：东营市西二路耿井社区

【县内招聘信息】大化县快递物流共配中心1.岗位：快递驿站店长（2名）-6小时/天2.要求:18-45岁，会使用智能手机，男女不限，服从公司安排，工作认真负责，有责任心3.薪资福利:面议工作地址：大化县汽车总站车辆出口对面物流中心联系电话：覃先生

海港婆365果蔬凤台山路店招聘店长一名，底薪6000元/月，年终奖金。综合年工资10w左右。，25-45岁，有责任心，喜欢果蔬行业，勤快，能吃苦。电话：（陈）工作地点：栖里凤台山庄东门海港婆365果蔬

无经验OK！实习OK！全职OK！有礼貌OK！ 1、试用期100%全薪，不打折！ 2、薪资 ：4k - 5k + 提成1万 / 单，开单率高，新人上手快，轻松过万不是忽悠 3、工作内容： （1）写字楼上班，不用风吹日晒，不用外出 （2）公司给资源，你负责打电话、聊微信约人看房就行 （3）运营端口：拍房源照片，视频，简单剪辑发布到平台上 4、福利 ： 五险 + 团建 + 旅游 + 生日/节日礼 + 带薪培训 + 房补 5、没经验完全OK！主管一对一带教，不用怕没人管，边学边做就行~ 6、要求 ： （1） 身体健康，能接受打电话 （2） 语言表达流利，有礼貌，服从安排 （3） 年龄 18-40岁，全职/实习都行，小白也可以 实习生要求： （1）实习需做半年以上，且之后不用再回学校上课 （2）未满18岁需签三方协议！ 上班地址： 地铁： 2号线 飞翔公园站 C口，步行8分钟就到 公交： 云城南二路总站，步行3分钟 名额有限，主动投简历优先录取！

生鲜超市诚聘：猪肉 主管 1 名 8000师傅 1 名薪资：7000包吃包住。要求：有责任心、勤快工作有效率、服从安排管理、眼中有活、懒散人、好者、打酱油者勿扰！做事认真勤快 月休 3 天，9.5小时工作地点：惠州市大亚湾联系电话别打电话在睡觉。就可以看到会回信息

为什么要加入乐有家？看完我们团队优势你就知道了，我们是“最不像销售”的销售团队，我们的4个特征： 特征1：【薪酬】，人均收入是“八二分布”的新营销团队 1）老销售收入一般是“二八分布”，80%入职一年以上的人月收入在2万以上； 特征2：【氛围】，已经完成职场整顿的新营销团队 1）三不用：不用阿谀奉承，不用溜须拍马，不用喝酒应酬； 2）三反对：反对官僚主义，反对形式主义，反对职场PUA。 特征3：【实力】，市占率和人均收入同步遥遥领先的新营销团队 1）买房卖房就找乐有家，纯大学生中介不一样； 2）服务高净值人群，平凡的人圆不平凡的梦 特征4：【发展】，可以零成本内部创业的新经纪队伍 1）零经验创业做店长，强调实战锻炼； 2）特别欢迎有持续行动力、有上进心的人加入。 乐有家新房经纪人的优势？ 1、基地有专门的项目组，可提供丰富的项目产品，深圳项目代理覆盖率99%，资源多渠道广，“只要客户想买，没有我们满足不了的产品”。 2、项目有基地专门的驻场协助维护客户，商务谈判，协助开单，我们店长总监也是经常带头一线开单。团队都是协同作战，你前期不懂都关系都有人帮你，带你！ 3、一二手联动，我们有深圳最大的二手平台做支持，可轻松实现全城互动，一二手联动，并且开发商还会给我们公司独享折扣，比如金众云山海就给我们乐有家总裁独享折扣。 【薪资待遇】 综合薪酬6000元（不开单也有）+高额奖金55-80%，入职满一年的销售同事80%薪酬2万+以上，多劳多得，详细的薪酬细节投递简历电话和你详聊 【其他福利待遇】 1、可以就近安排办公地址，没地方住的公司提供住宿，拎包入住，解决你的住宿烦恼 2、享有五险一金、乐助金，不定期团建，生活公务两不误 4、享有带薪年假：入职1年5天，入职5年7天，入职10年10天等 5、乐有家员工特享12项福利假期（随心假，痛经假，恋爱假，亲子日，孝顺日，体检假，生日假，相亲日，哺乳假，家长假，公益假，精英假等），节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金等 【工作地点】 咱们集团规模比较大，如果说自己租了房子可以就近安排，如果是需要住宿可以安排住宿，深圳各大区域都有 【岗位职责】 1、业务范围：深圳及其周边热点一手房的销售，全国其他区域的房产，熟悉各大深圳区域的新房项目，精耕一手房； 2、网络运营：可以通过小红书运营、抖音平台、乐有家网等平台发房源信息，吸引客户进线；也可以选择在热卖新房现场开直播，介绍新房，吸引新房； 3、网络接待：在app里面回答客户的咨询，回访客户。 4、电销：负责之前登记过有买房意向的客户的买房资质核验、好房推荐。 5、体力劳动：带客户到开发商里面去实体看一手房。 PS：和传统的方式不一样，咱们是大学生团队，氛围好，简单真诚好相处，工作也不需要喝酒应酬，线上线下多样化的模式推进工作 【任职要求】 1、我们需要大专及以上的小伙伴，不限专业 2、会使用电脑和使用各类APP 3、懂沟通，积极乐观、开朗的心态；有赚钱欲望，能吃苦耐劳，能抗压，有学习能力和适应能力； 【上班时间】 1、每周休息1.5天，特别情况灵活排班 2、法定节假日不打折，对等调休，高峰期赚钱，错峰调休出游，赚钱生活两不误 【晋升空间】 可以选择专业路线或管理路线进行发展，明确的职级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；职能、营销晋升通道畅通无阻，助您纵向、横向多维度发展！ 岗位晋升路径： 专业线： 置业顾问—置业经理—置业总监—置业总裁 置业顾问—营业部经理—营业部总监—营业部总裁 管理线：店长—营销区域总监—营销副总

工作内容： 打破传统销售性质，不需要喝酒应酬，不需要地堆，不需要纯电销模式，更多的是通过线上线下结合，组团合作，网络推广，有导师免费带教。 1.线上引流：负责在小红书、抖音、快手等互联网平台发帖，吸引潜在客户。 2.客户沟通：通过电话联系业主，了解需求并匹配资源；与意向客户线上聊天，解答咨询。 3.带看服务：为有看房需求的客户安排并陪同看房，提供专业引导。 4.商务谈判：负责与客户进行商务谈判，推动合作达成。 5.学习成长：前期以门店培训学习为主，在工作中积累沟通技巧，掌握问题处理思路，凭借个人能力获取高薪。 薪资待遇： 1、收入自主制，赚多赚少你说了算，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！ 置业顾问，置业经理，营业部经理岗位：新手熟手均可直接定岗A1-A4级别，底薪补贴+业绩奖。工作时间朝九晚九点半，标准周休息时间是每周休1.5天。 A1级：最低薪酬¥4600：底薪补贴绩效4600+业绩奖55%到80，每月考核业绩¥9000 。 A2级：最低薪酬¥6000 ：底薪补贴绩效6000+业绩奖55%到80%，每月考核业绩¥11,000。 A3级：最低薪酬¥6800底薪补贴绩效¥6800 +业绩奖55%到80%，每月考核业绩¥12000。 A4级：最低薪酬¥7500 ，底薪补贴绩效7500+业绩奖55%到80%，每月考核业绩¥13,000 。 福利待遇： 毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房，五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游提供住宿解決方案，上班时间灵活多样，周未双休、单休、调休任你选，工作生活两不误。如果是置业助理岗，底薪补贴（含行动量化绩效、职务绩效）都是15号发放； 培养体系： 拥有成熟的线上线下一体化培训体系，每年投入2亿培训专项经费，1000+培训基地、2000+丰富课程、3000+培训讲师，更有一对一导师带教、特种兵闯关考核、专属“星火计划”人才工程，助力更快成长！ 明确的晋级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；晋升通道畅通无阻，支持纵向、横向多维度发展，专业方向最高可晋级为营销总裁。 公司介绍： 乐有家控股集团为“以房地产经纪为龙头、金融和互联网为两翼”的大型企业集团，成立于2008年，总部位于深圳市，2020年度交易额突破5000亿，在深圳市场占有率稳居行业第一，粤港澳大湾区多个城市市占率稳居行业前列。集团旗下拥有“乐有家”、“顺联担保”、“万顺通资产”、“家家顺物联科技"等优秀品牌，业务涵盖二手房买卖、房屋租赁、项目策划、新房代理、人工智能、资产管理金融服务等领域，获得“中国十大品牌中介机构”、“全国优秀房地产经纪机构”、“年度最佳雇主”、“最值得信任的地产经纪品牌”、“广东省诚信企业”、“最具影响力雇主”等殊荣。

工作要求： 学历及专业不限，有销售经验者优先； 学习能力强，有一定的抗压能力； 有亲和力，工作热情、积极，有合作意识； 有新媒体思维，如视频号、抖音、小红书等。 工作职责 1、收集楼盘及商圈生活配套信息，根据客户需求完成房屋交易、租赁、资产管理等业务； 2、通过贝壳找房网线上接待客户，如同微信一样与客户沟通；另运营视频号、抖音、小红书等新媒体打造个人强IP； 3、线下陪同客户看房，洽谈，完成房屋的租赁或买卖交易经纪业务。 挖掘客户需求 深挖客户需求，卖买、租赁、或托管，定制相应的资产管理方案与基础房产法律咨询服务 商务谈判 参与商务谈判，负责业务跟进、客户信息登记及客户关系维护，与客户建立长期良好的业务合作关系 客源开发与维护 我们是上市企业贝壳平台旗下知名连锁品牌：置家地产，门店规模和综合实力广州前三。贝壳平台房源多，客源多，市占率和知名度高，客户信任！我们经纪人：以贝壳找房网为主，视频号，抖音，小红书等新媒体配合作业，任由您发挥，打造个人强IP。 线上+线下融合作业，通上线上平台（贝壳网、贝壳找房）和工具（A+、VR看房等）提升效率，完成房客的开发与维护，提供全流程房产产易服务 大平台AI助力强合作手把手带教成长快高提成收入广

岗位职责： 1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2.挖掘并维护客户资源，精准匹配购房/租房需求，提升成交转化率 3. 熟悉当地楼市政策与区域配套，为客户提供专业置业咨询与方案建议 4.协同团队完成业绩目标，参与市场调研与竞品分析 5. 遵守行业规范与公司制度，保障交易安全与客户权益 任职要求： 1.学历不限，热爱销售工作，具备较强沟通表达能力 2.有地产中介、房产销售或相关服务行业经验者优先 3.目标感强，抗压能力好，能适应灵活工作时间与外勤节奏 4.具备基础办公软件操作能力，学习意愿强 5. 诚实守信，形象端正，具备良好的职业素养

惠阳淡水湘菜馆招店长一名联系电话方总

岗位职责： 1.您需负责客户与房源的开发与维护，及时了解客户需求，提供专业的房产咨询服务 2.您将协助客户完成看房、签约、过户等交易流程，确保服务过程高效顺畅 3.您需要定期跟进市场动态，掌握片区房源信息变化，提升业务匹配精准度 4.您要遵守公司服务规范，树立良好的职业形象，建立长期客户信任关系 5.您将参与团队协作与业务培训，持续提升专业能力与服务水平 任职要求： 1.学历不限，对房地产行业有热情，愿意从基础岗位成长者优先 2.工作经验不限，有销售或客户服务经验者可快速上手 3.具备良好的沟通能力和服务意识，能耐心倾听客户诉求 4.积极主动，具备较强的学习意愿和抗压能力，适应灵活的工作节奏 5.持有相关从业资格证书或熟悉当地房产政策者可优先考虑

深圳直招房产销售｜无责底薪3000+提成50%｜包住宿｜新人前三月保底稳赚 工作地点：深圳 招聘岗位：房产销售/置业顾问 薪资待遇 1. 无责底薪3000，前三个月纯保底保护，不用担没业绩没收入 2. 行业顶配提成高达50%，不克扣、不压点，结佣快 3. 业绩奖金、开单红包、月度激励全都有，收入上不封顶 工作时间（二选一，自由选） 班次一：9:00—19:30 班次二：10:00—21:30 每周固定休1天，不用熬时间 额外福利 • 公司免费提供宿舍，拎包入住，帮你省下深圳高额房租 • 有无经验均可，老店长一对一师徒带教，小白从头教，上手快 • 主营深圳豪宅、二手新房资源齐全，客源房源不用自己瞎跑 • 团队氛围简单不内卷，不画饼、不套路，踏实干就能赚 任职要求 20–40岁，沟通大方，想在深圳稳定赚钱、愿意做房产行业即可，零基础可培养。 适合想在深圳扎根、想靠高提成多挣钱的有心人。

岗位职责： 1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2. 按客户需求精准匹配优质房源，提供专业购房/租房咨询与方案建议 3.维护客户关系，跟进意向客户，提升成交转化率与复购推荐率 4.及时录入并更新房源与客户信息，确保系统数据真实、完整、有效 5.协同团队完成市场调研、社区拓展及品牌推广等基础运营工作 任职要求： 1. 懂得自媒体多平台视频发布和基础运营的优先。 2.对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 3. 学习能力强，能快速掌握房产政策、交易流程及区域市场动态 4.具备一定抗压能力与目标导向意识，适应灵活外勤与业绩导向工作节奏 5.诚实守信，具备较强责任心与职业操守 6.有地产中介从业经验者优先，学历不限