地产销售岗位，负责房产租赁与买卖

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岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进，包括房源开发、客户接待、带看签约及售后协调 2. 精准匹配客户需求与优质房源，提供专业置业建议与市场分析 3. 维护并拓展业主与客户资源，持续提升个人客户池质量与活跃度 4.协助办理网签、贷款、过户等交易手续，确保交易合规高效完成 5.参与社区驻点、楼盘推广及线上平台运营，提升品牌曝光与获客能力 任职要求： 1.学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有无经验均可，公司提供系统化岗前培训及师徒带教机制 3. 具备较强目标感、抗压能力及团队协作精神 4.持有房地产经纪人协理证者优先，入职后公司支持考取职业资格证书 5.熟悉本地房产市场或有社区资源者更受青睐

江门市善强房地产经纪有限公司 【岗位】房产经纪人 【薪酬】5000-30000元/月，包住有宿舍 【要求】 1、具备出色的沟通技巧和业务拓展能力。 2、能够独立处理和解决房地产交易中的问题。 3、对工作充满热情，有良好的团队合作精神和服务意识。 4、行业经验：有无经验均可，一对一专人带教 【招聘对象】宝妈，行业老炮，无经验 【上班时间】全职上班时间9点~18点 一个星期休一次 【岗位待遇】无责任底薪（长期有，表现好无限制加）+高提成，比跑外卖轻松很多，收入也多点！诚心邀请加入。具体底薪及提成面聊，优秀入职，待遇肯定不会让你失望！ 【工作地址】江门蓬江区骏景花园白石大道132号114室德佑

有社会工作2年工作经验即可入职，福利多多有底薪，有社保有奖金，有门店团结，有免费培训指导提升自我。

机会是留给主动的人，来电优先录取！！！！！！！！ 机会是留给主动的人，来电优先！！！！！！！ 一直在招聘，从来不缺人，缺的是人才！不要求你有多优秀，但必须有追求、有目标、做事认真有责任心！不会可以教，只要你肯学，敢于挑战！ 【薪资待遇】 （底薪3000~5000+现金奖＋提提成+精鹰境内境外游+入深户） 打酱油 0--------3000元/月 正常干8000---12000元/月 努力干15000---30000元/月 使劲干30000---100000元/月 拼命干100000元/月以上（不封顶） 【招聘条件】 1、18-35周岁，品行端正，男女不限; 2、对房产销售感兴趣，热爱房产销售行业者; 3、为人正直诚实，活泼可爱开朗！ 【岗位职责】 1、具备快速的学习能力； 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、能力体现：口齿清晰，善于表达，有良好的人际交往沟通能力，勤奋刻苦，良好的抗压能力及较强的团队协作精神，有强烈的上进心； 4、保持与客户沟通联系，为客户提供房产分析等服务 【任职资格】 1、有无经验均可（我们只看你意愿是否强烈） 2、学历初中以上 3、有良好的服务意识、综合素质（有营销行业经验者、退伍军人更加适合） 4、能吃苦耐劳、有强烈的企图心（目标需要靠自己的付出去实现） 其实每一个人都可以用3个月时间大胆让自己尝试一下销售，如果成功了，那将是人生的一个转折点，即使不成功，也不要紧，3个月时间也许对于部分人来讲找工作也浪费了3个月，或者东奔西走也就过了3个月了，3个月对于一辈子来讲，只是一个很短暂的数字，即使自己不适应，大可3个月后重新找个工作而已，但一旦成功了，就是一辈子的成功，何不用3个月的时间让自己去尝试一下这个成功的机率？

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岗位职责： 1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2.按客户需求精准匹配优质房源，提供专业购房/租房咨询与方案建议 3.维护客户关系，跟进意向客户，提升成交转化率与复购推荐率 4.及时录入并更新房源与客户信息，确保系统数据真实、完整、有效 5.参与市场调研与竞品分析，协助优化销售策略与客户服务标准 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 有责任心和目标感，能适应灵活工作时间及一定外出作业强度 3.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，可快速掌握业务系统 4. 有地产中介从业经验者优先，无经验者可接受系统化带教培养 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

一、岗位定位全面主导仓储公司采购部门的组建与日常运营，统筹管理海外尾程物流、包装材料、行政物资三大类别的供应商拓展、商务对接及成本控制工作，构建系统化、高效运作的采购管理机制，助力仓储业务实现成本优化与运营稳定。 三、岗位职责 （一）采购部筹建与体系建设 1、牵头采购团队组织架构设计、岗位职责明确及人员招募与能力建设 2、制定采购管理制度、供应商准入与管理流程，完善招投标及比价议价机制 3、拟定采购部门年度目标、预算规划及绩效评估体系 （二）海外尾程物流采购 1、开展海外尾程物流服务商（如USPS、FedEx、UPS、DHL、本地快递公司等）的资源开拓、资质审核、谈判签约工作 2、搭建尾程运输成本分析模型，不断优化配送方案，降低单票履约支出 3、跟踪物流服务表现（时效达成、妥投情况、货损率等），推动承运商服务质量提升 4、联动海外仓运营团队，优化派送路径与费用分摊逻辑 （三）包材物料采购 1、负责仓储耗材（纸箱、气泡膜、胶带、标签、缠绕膜等）供应商开发与采购执行 2、建立包装材料成本测算体系，通过集采策略、材质替换、规格标准化等方式实现持续降本 3、管控包材库存水平，协同仓储运营制定合理备货标准，防止缺货或库存积压 推进环保包装材料使用，落实绿色采购理念，符合跨境电商合规要求 （四）行政采购 1、统筹办公用品、劳保用品、固定资产（货架、叉车、办公设备等）以及行政类服务（保洁、安保、IT设备租赁等）的采购管理工作 2、搭建行政类供应商资源库，推行年度集中采购与框架协议管理模式 3、监控行政类支出情况，定期复盘并调整采购策略以提升效益 （五）供应商全生命周期管理 1、健全供应商从引入、评审、考核到退出的全流程机制，定期开展质量、成本、交付、服务（QCDS）综合评价 2、深化与核心供应商的合作关系，促进资源协同与长期共赢 3、建立供应风险识别与预警体系，确保物资供应的稳定性与安全性

岗位职责: 1. 负责智能化功能所需数据的收集、清洗、处理、分析及样本集构建，打造支持算法研发与业务落地的数据底座。 2. 负责设备运行信息、用户操作行为及业务流程数据的特征挖掘、标签管理与成效评估，为模型训练、策略制定及功能迭代提供数据支撑。 3. 结合实际业务场景推进算法设计与调优工作，涵盖预测、识别、分类、推荐、异常发现及策略生成等方向。 4. 推动云端AI能力或策略逻辑的服务化落地，协同后端系统完成接口开发、联合调试及部署上线。 5. 与APP团队及各相关业务方协作，推动智能功能在终端用户的实际应用，包括接口规范制定、结果反馈、状态呈现及联调验证。 任职要求: 1. 本科及以上学历，计算机、软件工程、人工智能、自动化、统计学、数学等相关专业背景。 2. 拥有3年以上数据处理、算法研发或AI应用实施经验，具备智能家电、IoT平台或互联网产品项目经历者优先考虑。 3. 精通 Python，具备扎实的数据处理、特征构造和算法实现能力。 4. 掌握主流机器学习方法，能根据业务需求开展分类、回归、聚类、异常检测、时间序列建模等工作。 5. 具备良好的数据工程思维，可独立完成数据预处理、样本组织、特征加工、模型评估与效果追踪。 6. 了解云端服务开发流程及系统对接机制，能够配合后端与APP团队完成接口联调与功能发布。 加分项： 1. 具备IoT数据处理、智能家电、设备运行建模或智能控制策略相关项目实践。 2. 有模型服务化部署经验，熟悉常见云上部署模式、在线推理流程或API开发流程。 3. 熟悉时序数据建模、设备状态识别、用户行为洞察或智能策略优化等领域者优先。 4. 具备实时数据处理或流式计算项目经验，熟悉 Apache Flink 或阿里云实时计算 Flink 版本者优先。 5. 熟悉 Kafka、Flink、数据库或数据仓库相关数据链路者优先。 6. 掌握 PyTorch、TensorFlow、XGBoost、LightGBM 等常用框架或工具者优先。 7. 具备从数据准备、算法开发到上线运营全流程闭环项目经验者优先。

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1. 具备5年以上原生Android应用开发经验。 2. 与UI/UX设计师、产品经理及后端开发人员等跨职能团队紧密协作，共同明确应用功能与技术需求。 3. 遵循行业最佳实践，编写整洁、高效且文档齐全的代码。 4. 针对不同Android设备优化应用性能、可扩展性及响应速度。 5. 定位并解决技术问题，进行故障排查与调试，保障应用的稳定性与可靠性。 6. 参与代码评审，积极提供建设性反馈并吸收改进建议，持续提升代码质量。 7. 配合测试团队完成全面测试，确保发布高质量的应用版本。 8. 编写相关技术文档，主动分享知识，推动团队协作与技术共成长。

招聘对象：可小白，学历可放宽，接受实习生，也欢迎资深地产从业者 岗位内容：主要负责接听或外呼有买房需求的客户，拨打或者接听的资源都是近期在网站上看过楼盘的客户 只需要成功添加客户联系方式即可（只负责前端邀约，有房产经验可带客户看房） 福利待遇：综合底薪8K-12K 底薪+成功添加奖励+40%-60%提成 广州社保+季度奖+定期旅游

无硬性经验限制，有一定的销售经验、做过二手房的优先录用。需具备强沟通能力、谈判技巧及抗压能力。 薪资：无责底薪+业绩提成（综合月薪可达8000以上，提成上不封顶）

工作内容： 1、负责在小红书平台进行房源信息的发布（投流费和端口费公司出） 2、根据客户需求筛选匹配合适的房源信息，并进行邀约 接受小白，公司提供带薪培训，提供住宿，标准6人间，有独立卫生间、空调等 薪资：底薪5000+高提成25%-55%+开单现金奖+节假日红包，收入上不封顶，13号发薪，节假日会提前发，超长带薪年假16-25天，每月1-3次团建，可带家属，费用公司包

1. 房源挖掘与拓展：通过线上平台（房产网站、社群、短视频等）、线下扫盘、业主回访、同行合作等多种渠道，挖掘新增房源，重点拓展优质刚需、改善型房源，丰富门店房源类型。 2. 房源信息管理：负责房源信息的录入、审核与更新，确保房源的地址、面积、户型、朝向、装修、价格、配套设施等信息真实、准确、完整，及时维护房产系统内房源状态（在售、在租、已成交、已下架等），杜绝虚假房源。 3. 房源实地维护：定期对在售/在租房源进行实地勘察，拍摄房源实景照片、视频，更新房源现状（如装修变动、家具家电增减等），排查房源存在的问题并反馈给业主，提出合理的优化建议（如软装调整、价格调整），提升房源吸引力。 4. 业主关系维护：定期与业主沟通对接，反馈房源带看情况、市场行情、客户反馈，解答业主关于房屋交易、租赁的相关疑问，维护良好的业主关系，提高业主信任度，促进房源委托续约、转介绍。 5. 配合销售推进：配合销售顾问完成房源带看陪同、钥匙管理（领取、归还、保管）、房屋开锁/关门等辅助工作，协助整理房源相关资料（房产证复印件、委托协议等），配合完成成交后的房源交接跟进。 6. 房源优化与推广：根据市场行情和房源特点，协助优化房源推广文案、照片及视频，配合运营团队完成房源线上线下推广，提升房源曝光率和咨询量。 7. 数据统计与汇报：每日/每周/每月统计房源相关数据（新增房源量、房源更新率、带看量、成交转化率等），整理成报表上报给主管，分析房源维护过程中的问题，提出改进方案。 8. 其他相关工作：完成主管交办的其他与房源维护、业主服务相关的工作，配合门店完成整体业务目标。 六、任职要求

公司简介： 我公司拥有独立临街店面，方便接待进店客户。公司现有二个品牌在并行运营，且在此运营已达十几个年头，拥有良好的口碑及丰富稳定的房客资源，便于大家轻松上手、顺利开展业务。 公司主营区域及业务：海淀区上地及马连洼区域住房租赁、房屋托管及回迁房买卖业务。 秉承大家的幸福是公司永不改变的追求，携手共创美好未来的理念！给大家提供一个灵活、自有、舒适、宽松的工作环境，创造无限的发展平台及施展自身能力、体现自身价值的空间；宽松、舒适的环境不代表放任，更希望大家在公司没有压力的愉悦工作，从工作中得到更多乐趣，通过工作不断提高自身能力，“不忘初心、砥砺前行”。 工作职责： 1、负责店面客户的接待、信息登记及咨询等工作； 2、日常收集、维护房客源信息，房客匹配及跟进。 3、陪同客户看房，了解客户需求，提供合适房源，促成业务的成交； 4、洽谈房屋全程托管业务，房屋管家，负责对房屋的日常管理及住户的沟通协调。 职位要求： 1、年龄19-50周岁，暂不注要求你的高学历，只看重你的能力； 2、沟通表达能力强，有素质反应灵活，对自己有信心、敢挑战的朋友； 3、工作灵活、自有、有挑战、待遇高，并且公司设定了多种业务模式，您可针对自身情况选择，只有你想不到的待遇，没有我们给不了的，有能力你就来。 4、有无工作经验均可，公司给予重点培训。 5、欢迎志同道合，有意在房产行业发展的伙伴加入，让我们共同携手共创美好未来。 岗位：房屋管家、房屋租赁经纪人、回迁房买卖经纪人及业务合伙人 岗位福利： 待遇一： 底薪高达7000元+高达80%的分成+可提供北京社保+单身宿舍+各种奖金+补助（认真干，年收入15/20万+；努力干，年收入30万+及以上） 待遇二： 基本保障3000+完成单量后的全部收佣； 待遇三： 公司合伙人计划，公司提供管理平台及业务开展的一切手续包括业务开展资金等，你只需施展才能，即可获得利润的80%左右，努力干，可达年收入50万+做自己的老板 日常休息实行：6天=4+1+1 介绍伙伴入职可获得现金奖励及后期业绩分成 合作模式多样化，总有一种适合你，只要你具备能力，待遇你来定，保证让你满意； 公司直招非招聘猎头，更多详情可直接电话联系。

门窗销售 岗位职责 1. 负责公司门窗产品（系统门窗、断桥铝、阳光房、封阳台等）的市场推广与客户开发，维护新老客户关系，完成销售指标。 2. 接待到店客户，讲解产品优势、材质工艺、定制方案与报价，跟进客户需求，促成签单与收款。 3. 上门量尺、沟通设计方案，配合设计师、安装团队完成方案确认、下单与落地跟进。 4. 开拓小区、装修公司、设计师、工长等渠道资源，建立稳定合作关系，拓展客源。 5. 收集市场信息、竞品动态与客户反馈，提出产品与销售优化建议。 6. 做好客户档案、订单台账、售后跟进，提升客户满意度与复购、转介绍。 任职要求 1. 1年以上销售经验，有建材、门窗、装修、家居定制行业经验优先。 2. 沟通表达能力强，有亲和力，具备客户谈判与成交能力。 3. 吃苦耐劳，能接受外出量尺、跑小区、跑渠道，有较强目标感与执行力。 4. 熟悉门窗产品知识、测量方法、报价流程者优先录用。 5. 会使用微信、短视频获客，有本地客户资源者优先。 我们提供 1. 高底薪+高提成+奖金+绩效，上不封顶，收入可观。 2. 完善产品培训、销售技巧培训，带薪学习。 3. 优质品牌产品、成熟供应链与安装团队，销售无忧。 4. 晋升通道：销售→销售主管→销售经理→门店店长。

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招聘外拓销售人员 任职资格: 1、中专及以上学历，熟悉市场销售; 2、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力; 3、有责任心，能承受较大的工作压力; 4、外出跑市场，按要求提交销售报表。 岗位职责: 1、负责公司产品销售 2、负责市场信息的收集 3、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划 联系人：林小姐，联系电话

岗位职责 1.通过平台发布公司房源，根据客户需求为客户匹配相适应的房源； 2.带客户看房，外勤时间自由安排； 3.租客带看并促成交易，完成客户租赁合同签约 4.需参加系统培训3天 (需要有电动车，带看范围基本都在罗湖区域内，电动车出行为主) 薪资待遇： 底薪4000+高提成65%-80%+全勤奖+奖金 （平均薪资8k-1.5w） 购买五险 上班时间： 上午10.00-下午8.00 工作时间自由 优势：客服部门 网络部门会丢单 我们希望你具备以下条件： 1：热爱房地产行业，对房产销售有浓厚兴趣！ 2：具备良好的沟通能力和人际交往能力，能够与客户建立良好的关系！ 3：具备较强的学习能力和抗压能力，能够在激烈的市场竞争中脱颖而出！ 4：诚实守信，有责任心，能够为客户提供优质的服务！ 5：男女不限，年龄19-39之间， 6: 老手优先

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开拓海外市场

岗位职责： 1.通过电话及微信与精准客户资源高效沟通，建立信任关系并深度挖掘艺术品购买需求 2. 为客户提供专业、易懂的文化艺术品知识讲解与个性化推荐服务 3. 聚焦客户转化核心目标，以添加有效联系方式及促成签单为关键结果导向 4.每日完成约20通高质量沟通，注重沟通质量与客户体验，非机械式外呼 5.积极参与公司组织的产品培训与销售复盘，持续提升专业能力与成交效率 任职要求： 1. 性格开朗热情，亲和力强，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 对中国传统文化及艺术品有基本兴趣或学习意愿，愿意深入理解行业知识 3.学历不限，经验不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入 4. 具备责任心与目标感，认同“重结果、更重过程”的人性化工作理念 5.工作地点临近地铁暹岗站（步行约5分钟），交通便利

不接受居家办公按时下班不需要主动销售对企业／机构（至B）销售经验查看全部工作内容：1、对过往购买产品的老客户进行维护，送赠公司礼品，活动通知等。2、送赠客户礼品包括：粮油日用品（公司提供）3、参与公司活动包括：老客户唱K，市内游，省内游，国内游等（公司提供）4、要求满22-55周岁薪资：基础薪资3000+3000-4000新人激励（最高16000)＋提成16-20%，综合8-15K，转正享受公司养老＋医疗保障福利工作时间：8:30分﹣17:30分，周末双休．完善薪资明细，更吸引求职者去补充编辑关闭职位

面对游客销售，有良好的沟通技巧，反应快，说复力强。

1，通过电话与客户沟通了解客户需求，开发新客； 2，拜访维护客户关系，稳定老客户业务； 3，定期与合作客户沟通，建立良好的长期合作关系； 4，月底客户款项跟进； 5，新人带薪培训，有专项经理负责一带一，招聘年龄24岁~34岁，购买社保，五险一金，工作时间9点-19点，中午休息两个小时，周日固定休息，法定节假日休息，年假5天； 晋升空间大，正式员工工资10000-15000以上，你有才华，我有平台，欢迎您的加入，工作氛围轻松，都是可爱友爱的小姐姐，大家一起向钱看向厚赚!