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客户经理交通补助保险五险一金年终奖高温补贴3-5人经验不限本科银行互联网金融服务意识沟通能力较强的商务谈判能力客户关系维护客户开发客户资料整理客户拜访对接银行渠道
●福利待遇 1、工资构成:综合年薪11万起 2、六险两金:五险一金+商业保险+企业年金 3、福利构成:家属福利+节日福利+月度生活福利+车补话补餐补+旅游费+文化建设费等10余项 ●工作安排 1、上班时间:8:15-18:00(午休2小时) 2、假期类型:周末双休+法定节假日+带薪年假+法定婚假类假期+亲情假+学习假等特色假期20余项 3、工作地点:英德市区商会大厦二楼、东华镇、浛洸镇 ●岗位要求: 1、本科及以上学历,毕业状态为学信网可查 2、身体健康、正直诚信、敬业劳实 3、具有较强的沟通能力、执行能力和团队精神 4、有营销工作经验者优先考虑 ●岗位职责 1、制定营销计划,推介我行金融产品和服务 2、收集客户信息,维护客户关系网络 3、开展客户资信调查及资产保全工作 ●培训安排 不用担心自己是非专业非科班哦 1、有新人入职培训(带薪) 2、有帮带老师一对一辅导 ●职业发展: 主要有专业方向的等级晋升和管理方向的职级晋升2个方向 ●工作氛围 1、团队年轻,氛围友好 2、每年1次全行团建+部门团建
客户经理年终奖20人以上3-5年大专区域销售按单提成阶梯式提成销售额提成TOC医疗/大健康沟通能力客户关系维护客户开发产品/服务定制客户拜访
应对中国加速来到的老龄化银发浪潮,本司以高端养老规划为核心,践行领先国际水准的生命健康服务体系,定位专业化服务于中高净值人群,提供全生命周期的健康,养老与财富一站式解决方案。我们以"保险+医养”为核心,打造高学历,高素质,高绩效的专业团队,为客户提供从健康管理,养老规划到财富传承的全链条服务,实现个人与客户,公司的长期共赢。 一、岗位职责: 1.完成公司岗位技能,专业知识等系统培训,快速掌握HW P核心业务能力 2.按要求完成主管安排的学习任务与成长计划,达成岗位能力要 3.高效完成公司下发的客户服务,业务拓展等各项工作任务 4.配合主管完成月度工作计划,过程考核与工作总结,同步成长 5.严格遵守公司及部门各项规章制度,践行职业规范 6.依托公司客户资源,开展高净值客户服务与维护 二、任职要求 1。年龄:24-50周岁,形象气质佳,沟通表达能力优秀 2。学历:大专及以上,专业不限,有销售经历优先(新手可培训) 3。能力:具备良好的沟通表达、执行力、责任心,做事踏实细心、积极主动 三、薪资福利 1。底薪(新人财补/学习津贴)+业务提成+季度奖+年终奖+持续服务奖+管理津贴 终分红,收入上不封顶 2。成长型底薪:根据学历,工作年限,工作经验定级,新人期专属高额学习津贴与财补政策,入职即享成长保障 3。全周期激励:个人销售奖金,直辖组管理津贴,组季度奖,职务津贴等多赛道收入,管理线与专业线同步成长,优秀者可享年终分红 4。完善福利保障:补充商业保险,补充公积金,全方位人身保障(意外/住院/疾病/身故保险),企业年金等 5。阶段性激励:公司各阶段现金奖励,旅游奖励,提升奖励,实物奖励等 6。新人专属支持:入职即享系统岗前+在岗培训,专属导师一对一带教,提供培训基金,助力快速上手 四、晋升机制 完善的双通道职业发展体系,从业务岗到管理岗,合伙人岗,成长路径清晰透明: 1。专业线:大健康事业合伙人 客户经理 高级客户经理 资深客户经理,职级越高,底薪与奖金比例越高 2。管理线:区拓组经理 区域经理 合伙人,可享团队管理津贴,组季度奖,年终分红,实现从个人销售到团队经营的职业跃迁,半年可竞聘管理岗 五、工作时间 早八晚五,中午两小时午休,周末双休, 法定假日正常休息,完美平衡工作与生活 六、 -员工福利 客户资源对接:公司提供优质高净值客户资源 培训提升:全周期系统培训,专属导师带教,助力快速成长 -生活福利:零食下午茶,生日福利,节日礼品,团建聚餐,员工旅游
销售专员包住生日福利年终奖20人以上经验不限学历不限不限经验不限学历包住宿一对一带教台球搭子面销/陌拜较多外勤销售额提成TOCTOB不接受居家办公快消品批发/零售无经验要求
【年龄:16-27】 如果你:没经验、没学历、不知道做什么工作 一定要看看我们这个外出销售岗位! 我们不挑背景、不看履历、不看经验 专门接纳职场小白、转行新手 团队超年轻:00后为主,没有职场规矩束缚,氛围轻松快乐上班 成长超稳:专属师傅一对一手把手教学,从零带你出单 工作不累:不用加班,高效完成工作,不耗精力 薪资靠谱:绝不压工资,制度公开透明,努力就有高回报 住宿全包:解决租房难题,入职省心省力 【日常工作】 1.外出拓展业务、对接客户、推广产品。 2.线上做好客户维护、跟进和回访。 真正做到「出门能开单,线上能锁客」学的都是一辈子能用的销售实战技能! 【工作时间】 朝八晚六,做六休一,不加班不加班! 【薪资薪资】 多劳多得哦,做的多拿的多哟 1.[底薪+提成]试用期底薪4500+提成+奖金(日奖,周奖,月奖),月均5500以上;转正后-底薪5500+提成+奖金(日奖,周奖,月奖)+津贴+(月均薪资7000-15000以上)多劳多得,上不封顶 2日结:全提成,也是全职,当天拿到手,无责拿高提成30%-50%+日奖励+师傅平分一半业绩给你 公司地址:东莞市莞城区东城南路东升大厦7楼(701室) 期待积极上进的你加入我们大家庭,有意者快来滴滴我!!!!快来快来 公司直招,不招兼职哦。 只要你想赚钱、愿意主动、不摆烂 欢迎加入我们年轻搞钱团队!
营销部长
1-1.1万元/月
销售经理包住包吃经验不限学历不限居家办公
工作内容:招待顾客,维护老顾客,开发新顾客,促进酒水销量 工作时间:6-7小时 岗位要求:年龄18-35,有无经验均可,身体健康,吃苦耐劳,善于沟通 待遇: 1、包吃住、每月四天休,上班时间,晚上九点到凌晨三点,底薪4500+25%提成+其他的,新员工月收入不低于八干
销售专员
1.5-2.4万元/月
销售专员社保交通补助五险1-2人3-5年学历不限电话销售网络销售面销/陌拜团购销售较多外勤按单提成阶梯式提成TOB不接受居家办公软件/企业服务产品电子商务对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验退伍军人
岗位职责:电话销售 1、电话,微信开发 1688 潜在 ToB 客户,公司提供客户资源和开发精准客户方向,上手快。 2、公司在行业有一定的口碑,客户续费和转介绍高,销售越沉淀收入越高 3、重点客户经理陪同协助签单,签单率 4 比 1,新人开单比较容易 4、新人只需要积累三个月,基本开两单收入过万,团队几乎人均收入一万到三万不等。 要求: 1、无工作经验要求,具有互联网、电子商务、网络运营或市场营销销售经验者优先考虑 ; 2、具备良好的销售意识、思维敏捷、有较强的谈判能力; 3、拥有良好的沟通表达能力及良好的人际交往能力; 4、对销售工作有着强力的兴趣和热情,热衷于电子商务,具有良好的抗压能力,愿意在此行业发展; 待遇福利: 完善培训机制,每周有固定的下午茶,每月一次团建聚餐,员工生日福利; 薪资详情: 无责底薪 4000 起+提成 10 到 30% 15000-20000 元/月,按销售额提成; 工作时间:早九晚六(弹性工作时间),大小周; 大浪中心正商圈,交通便利,环境舒适,团队氛围好 购买五险,车补,话补;
销售经理/主管
1-1.5万元/月
业务经理销售经理年终奖3-5人经验不限学历不限面销/陌拜区域销售渠道销售直销较多外勤销售额提成混合办公国内院校优先其他行业招商/商户拓展类服务面销/陌拜经验
岗位名称 汽车租赁业务经理 岗位职责 1. 负责公司汽车租赁业务整体运营与市场拓展,制定租车业务销售计划、渠道开发方案,完成年度营收、出租率、利润率等核心业绩指标。 2. 开拓政企单位、中小企业、商旅客户、长租个人客户等各类租车客源,维护长期合作客户关系,跟进订单洽谈、合同签订及回款跟进。 3. 统筹租车业务日常运营管理,协调车辆调度、用车对接、客户售后、违章处理、车辆维保对接,提升客户体验与复购率。 4. 分析市场竞品、行业价格行情,优化租车定价策略、套餐产品,提升公司市场竞争力;定期复盘业务数据,调整运营策略。 任职要求 1. 25-45岁,大专及以上学历,市场营销、汽车相关专业优先,有汽车租赁、网约车、商务租车行业业务管理经验2年以上优先。 2. 具备成熟的政企客户、企业商务用车资源,有稳定租车渠道资源者优先录用。 3. 具备较强的商务谈判、拓客开发、市场推广能力,抗压能力强,能接受出差及业务应酬。 4. 熟悉租车行业运营流程、车辆管理、合同风控、客户售后全流程,懂基础车辆常识优先。 5. 目标感强,有团队管理经验,具备独立制定业务方案、统筹落地的能力。 薪资福利 1. 薪资结构:底薪+高额业务提成+业绩奖金+年终分红,上不封顶,能力优秀者薪资面议。 工作地点:汕尾,揭阳,深汕,惠州
营销经理
1-2万元/月
销售经理包住包吃年终奖6-10人经验不限学历不限渠道销售门店销售基本坐班按单提成TOB弹性工作制国内院校优先公关/传媒其他行业其他产品/服务无经验要求
引导客人进对应的包房、进包房消费。包吃包住工资10天结。
软件销售生日福利五险11-20人1-3年高中商城小程序定制化SAAS软件销售小红书抖音视频号自媒体获客自主开发客户网络销售区域销售渠道销售基本坐班回款提成TOB不接受居家办公软件/企业服务产品互联网/科技对企业/机构(To B)销售经验网络营销经验退伍军人
公司优势:15年深耕软件开发和互联网经验,全能微分销-全国前三,服务超50000+客户,服务好评率达到99% 【岗位职责】 1, 利用公司提供的平台及自主开发的多元化渠道(如社群运营、小红书、视频号、抖音等),完成个人的销售线索积累。, 2, 深入了解客户的痛点与需求,引导客户完成从咨询、试用到签约的转化全流程。 3, 负责现有客户的日常维护与关系深耕,提高复购率。 4, 主动学习软件行业前沿知识及模式电商的最新玩法,提升个人沟通谈判技巧及获客能力。 【任职要求】 1, 大专及以上学历,23—32岁,3年以上销售经验,其中1年以上电商类软件销售经验,自带优质客户资源者优先, 2, 具备较强的主动获客能力,不局限于传统的电话销售,具备基础的社群运营或私域引流经验者优先。 3, 具备出色的沟通技巧,性格开朗,抗压能力强。 (目前单休,业绩稳定可申请大小周) 我们提供福利:购买五险、生日趴、团建、过节福利、下午茶,在本公司连续工作满一年以上的员工,享受带薪假、年假;节假日按照国家法定休假。
销售经理保险五险一金餐补1-2人3-5年大专化妆品原料销售日化原料销售活性物原料面销/陌拜区域销售较多外勤阶梯式提成回款提成TOB弹性工作制其他行业其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验
巨微生物由江南大学和华南理工大学的院士团队创立,致力于成为健康美丽产业的生物制造领先者,客户包括国内外知名的化妆品品牌。 岗位职责: 1、负责化妆品原料(生物发酵、合成生物、植物提取等原料)销售业务,积极开拓新客户,维护老客户,达成销售目标; 2、分析市场动态,了解竞争对手情况,制定并实施有效的销售策略; 3、与客户建立并维护良好的合作关系,提供专业的产品知识和解决方案,满足客户需求; 4、定期收集市场信息和客户反馈,为公司的产品开发和市场策略提供建议; 5、协调内部资源,解决客户问题,确保销售订单的顺利执行和回款; 6、完成上级领导交办的其他工作。 任职要求: 1、大专及以上学历,市场营销、化学、生物工程等相关专业优先; 2、5年以上化妆品原料销售经验,有成功的原料销售经验和项目转化经验优先; 3、具备良好的市场分析和判断能力,能够独立开展销售工作; 4、优秀的沟通协调能力,能够与客户建立良好的关系,并有效处理客户问题; 5、能适应出差和业绩考核,有驾照者优先。
奢侈品销售6-10人经验不限大专网络销售基本坐班TOB
目前公司扩张,因此招聘二手奢侈品销售7名。 我们公司主营业务:全国奢侈品回收与售卖,以二手香奈儿、爱马仕和迪奥包包为主。 岗位要求: 1、了解奢侈品,喜欢奢侈品。 2、有销售经验。 3、善于学习,有赚钱的欲望,有销售思维。 4、年龄18-29岁(年龄限制30岁以内,若有二奢经验可放宽)。 5、男女不限,学历大专以上(若对二奢有极大兴趣可放宽)。 新人来到公司会有老人带 薪资待遇: 卖10个包 底薪1000 卖20个包 底薪2000 卖30个包 底薪3000 依此类推…… 提成10% 设每个包包利润大概在3000元左右 假如卖出20个包 工资计算就是2000+3000*20*10%=8000元 目前店内已有6名销售月薪超过5w(其中2名入职时间在一年之内) 二奢销售是长久的岗位,如果你做的时间够长,客户积累的够多,后期你都不需要去联系客户都会有人主动联系你。 工作时间: 11:00-19:00或13:00-21:00 月休4天(自己安排) 地址: 深圳市南山区蛇口街道渔村路154号东南工贸大厦C502 其他: 每月10号发工资 每月10号固定团建 公司冰箱里有饮料 可随便喝 公司里有咖啡豆和咖啡机 可自己做咖啡
清远阳山县招广告安装
广告安装1-2人
清远市阳山县招广告安装
护工月结
招聘清远市太平镇。湖南常德市安乡县。做家务的。所以30岁到40岁之间的。工资是8000~12000。联系人。
清远
9月1日 06:02拨打电话
清远清城区不锈钢修复记件
铁艺油漆
清远市清城区不锈钢修复记件
清远 清城区
9月1日 05:57拨打电话
清远连南瑶族自治县招气割、钢结构安装/打板
260-300元/天
钢结构气割工打板1-2人
清远市连南瑶族自治县招气割、钢结构安装/打板
清远 连南瑶族自治县
9月1日 05:55拨打电话
清远连州市招腻子/大白/墙漆
300-400元/天
腻子工大白工1-2人
清远市连州市招腻子/大白/墙漆
清远 连州市
9月1日 05:50拨打电话
客户经理
4000-9000元/月
客户经理社保生日福利餐补6-10人3-5年高中挑战高薪上不封顶招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售门店销售较多外勤销售额提成TOCTOGTOB教育培训旅游医疗/大健康数据分析能力服务意识沟通能力社群运营能力网络营销能力电话销售经验网络营销经验地推经验对企业/机构(To B)销售经验招商/商户拓展经验较强的商务谈判能力较强的渠道开拓能力客户关系维护客户开发客户签约客户资料整理客户信息搜集客户数据分析客户拜访
1.门店日常值守,接待上门来访客户,按照公司统一标准话术,对照店内展示墙讲解康养,餐饮,服饰三大板块规划,5万/10万财务投资档位,收益分配规则。 2.线上维护意向客户,微信解答,基础咨询,做好客户跟进,邀约意向人员到店实地参观样板门店。 3.建立意向客户信息台帐,登记客户资料,跟进进度,定期回访。 4.做好客户分级,小额财务投资,负责全流程前期对接,省级外包指挥官,大额投资人只收集线索,第一时间上报负责人,由负责人开展深度洽谈,员工严禁私自对外承诺任何政策,收益,付款期限。 5.配合门店开展小型会议营销,负责参会人员邀约,会场基地后勤工作。 6.兼顾门店岗位招聘的来访人员登记,简历初筛。 7.严格遵守公司统一招商口径,不得私自修改投资门槛,分红方案,合作条款,无法解答的问题立即上报。 8.完成上级交办的其它门店配套事务。
客户经理
4000-12000元/月
客户经理包吃1-2人3-5年大专区域销售较多外勤按单提成TOGTOB
岗位职责: 1. 负责客户开发与维护,挖掘潜在需求,提升客户满意度与忠诚度 2. 制定并执行个性化服务方案,推动合作落地与持续深化 3. 协调内外部资源,高效响应客户需求,解决合作过程中的各类问题 4. 定期分析客户业务动态与市场趋势,提供专业建议并优化服务策略 5. 完成业绩目标及各项考核指标,及时准确反馈客户信息与项目进展 任职要求: 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力,亲和力强、责任心强 2. 有客户服务或销售相关经验者优先,行业背景不限 3. 具备较强的学习能力与抗压能力,能适应灵活的工作节奏 4. 熟练使用办公软件,具备基础数据分析与文档撰写能力 5. 学历不限,认同长期价值导向,注重职业成长与发展
对公普惠客户经理
1.5-2.5万元/月
客户经理五险一金1-2人3-5年大专渠道销售较多外勤按单提成回款提成TOB非银行金融机构互联网金融沟通能力对企业/机构(To B)销售经验消费金融相关经验客户开发对接银行渠道
岗位职责 1、中小微企业普惠金融业务拓展,聚焦本地中小微实体企业,精准挖掘企业经营融资需求,主推国有银行普惠贷款产品,为企业提供专业、适配的融资解决方案,完成普惠业务业绩指标。 2、承担银行与中小微企业双向桥梁核心职能,对接国有大行信贷部门、审批部门与中小微企业客户,双向沟通对接,精准传递银行普惠政策、产品规则、审批要求,同时如实反馈企业经营现状、融资诉求,化解双方信息差,保障业务高效推进。 3、全流程协助客户办理贷款业务,负责贷前企业实地尽调、资质审核、资料收集、报表整理、授信方案撰写,协助客户完善贷款申请材料,规避基础申报问题,提升贷款审批通过率。 4、全程跟进贷款审批流程,对接银行客户经理、风控、审批等相关岗位,实时同步审批进度,及时处理审批过程中的补资料、答疑、方案调整等问题,推动授信审批、放款落地全流程闭环。 5、负责存量中小微普惠客户维护,跟进企业贷后经营情况,配合银行完成贷后检查、资料更新、续贷对接等工作,搭建长期稳定的银企合作关系,挖掘客户二次融资及综合金融服务需求。 6、熟练掌握国有银行普惠金融政策、小微贷款产品、授信准入标准及风控要求,严格遵守金融行业合规制度,规范业务操作,把控业务风险,保障所有业务合规落地。 7、及时跟进普惠金融行业政策、银行产品迭代动态,优化客户服务及对接流程,高效解决客户融资过程中的各类问题,提升客户服务体验与口碑。 任职要求 1、必备核心经验:具备1年及以上国有银行对公普惠金融、中小微企业贷款相关工作经验,熟悉国有大行小微贷款业务流程、授信政策、风控标准及申报逻辑,有成熟的银企对接、贷款落地实操经验。 2、专业能力:精通中小微企业经营贷、信用贷、普惠专项贷等主流产品,能够独立完成客户对接、方案定制、资料申报、流程跟进全流程工作,具备独立解决业务对接疑难问题的能力。 3、沟通协调能力:具备优秀的双向沟通、统筹协调能力,可高效对接银行内部各部门与中小微企业客户,精准平衡双方诉求,高效推进业务落地。 4、职业素养:熟悉金融行业合规要求,具备基础的风险识别能力,工作严谨细致、责任心强,抗压能力良好,目标感强,能够稳定完成业务指标。 5、学历及年龄:大专及以上学历,金融、经济、市场营销等相关专业优先;22-35周岁,征信良好,无金融行业违规违纪记录。 6、资源优先:拥有本地中小微企业客户资源、国有银行渠道资源者优先,有批量普惠贷款落地案例者优先。
养老大客户经理
4000-8000元/月
客户经理保险6-10人1年以下高中电话销售网络销售门店销售基本坐班按单提成销售额提成TOC
销售服务岗位、咨询服务 珠海社保大爱无疆、中国人寿、广发银行联合推动就业,有以下福利给新人: 1、享有社保大爱无疆推动就业补贴1800~2000元/月。 2、中国人寿推动转型补贴1500~18500元/月。 3、享受公平晋升,晋升奖达到90000元。 4、 5、享受高额佣金制度。 6、享受全珠海居民客户资源,主要做广发、国寿客服,不用自已找客户。
鹤山市瑞鼎人力资源有限公司招聘客户经理,从事人力资源业务经验,男女不限,沟通能力强,抗压能力强。
5000-10000元/月
客户经理社保交通补助保险生日福利五险3-5人1-3年中专/中技电话销售区域销售渠道销售直销门店销售基本坐班销售额提成TOCTOGTOB互联网/O2O教育培训企业服务项目管理能力数据分析能力服务意识沟通能力网络营销能力电话销售经验网络营销经验地推经验对企业/机构(To B)销售经验招商/商户拓展经验互联网行业BD经验市场营销/广告投放经验较强的商务谈判能力较强的渠道开拓能力客户关系维护客户开发客户活动组织客户签约客户资料整理产品/服务定制客户信息搜集客户数据分析客户拜访广告/媒介商务渠道
客户经理,从事人力资源业务经验,男女不限,沟通能力强,抗压能力强。
销售经理(清远)
5000-10000元/月
销售经理社保交通补助年终奖五险餐补经验不限学历不限自备有汽车公立医院采购流程面销/陌拜较多外勤回款提成
工作职责: 1.负责清远区域内客户开发与维护,搭建稳定的客户关系网络,完成区域月度/季度/年度销售目标; 2. 推广公司代理的医疗设备,组织产品演示、技术交流等活动,解答客户关于产品参数、临床应用、售后保障等疑问; 3. 跟踪合同执行进度,协调售后、物流等部门确保设备交付、安装及验收; 4.收集下级客户基础信息和商机管理。 岗位要求: 1.年龄28-45岁,大专及以上学历,医学、市场营销等相关专业优先; 2.1年以上医疗设备销售经验,或有公立医院直接销售或招标项目跟进成功案例,熟悉区域内公立医院采购流程及招标规则; 3.具备独立开发客户、主导谈判的能力,能承受销售业绩压力; 4.具备较强的学习能力和管理团队能力; 5.自备有汽车、能接受在清远区域短期出差住宿。 薪资福利: 1.工作时间:周一至周五上午8:30-17:30,周末双休; 2.试用期1-3个月,月薪6K-10K+提成+餐补; 3.入职购买五险,法定节假日休息,带薪年假,绩效工资,年终奖,完善的差旅补贴,厂家技术培训支持和成长帮扶等。 4.转正后享健全的晋升体制。 公司地址:清远市高新区创兴大道23号光正智慧城16栋 上班地址:清远市(岗位属非坐班,工作地址不固定) 公司是代理国内高端医疗设备的,该岗位主要的客户主体是二级以上的公立医院,销售的产品有深圳理邦妇产科用的心电图等、广州龙之杰康复设备、徕克美悬空灸疗仪等。
门市销售
5000-25000元/月
销售专员3-5人经验不限学历不限门店销售基本坐班
岗位职责: 1.开发新客户资源,拓展销售渠道,完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系,定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景,为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析,及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地,确保客户满意度 任职要求: 1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强,能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力,适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先,无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限,欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入
电话销售
3000-8000元/月
电话销售社保3-5人经验不限学历不限会讲粤语优先门店销售按单提成阶梯式提成销售额提成其他产品/服务售前服务客户签约客户邀约谈判/方案制定沟通能力强
岗位职责: 通过客服电话对公司指定客服进行业务营销(如宽带套餐、话费套餐、流量套餐)、以及业务通知、客户回访2、根据公司发展战略制定和优化用户转化方案和机制。 任职要求:声音甜美,粤语流利,积极向上,态度和蔼!熟悉电脑基本操作 工作地点:佛冈,清新、清城、源潭、禾云、小市可就近安排 月休4-5天,生手保底3K
销售专员20人以上1-3年中专/中技代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜区域销售地推销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOB招商/商户拓展软件/企业服务产品金融产品O2O互联网/科技互联网金融企业服务对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验退伍军人
岗位职责: 1. 开发新客户资源,拓展销售渠道,完成公司下达的销售目标 2. 维护现有客户关系,定期回访并挖掘持续合作机会 3. 深入了解产品特性与行业应用场景,为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析,及时反馈客户需求与市场动态 任职要求: 1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 学习能力强,能快速掌握产品知识与行业信息 3. 具备责任心和抗压能力,适应阶段性出差或外勤工作 4. 有销售经验者优先,无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限,欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入
销售部总监
8000-12000元/月
渠道经理1-2人3-5年大专区域销售基本坐班销售额提成混合办公工程施工30人(含)以上地推团队销售管理经验团队管理能力营销能力市场开发及维护市场信息收集及分析团队建设及管理
岗位职责: 1.制定并执行公司销售战略,完成年度销售目标及利润指标 2.统筹管理销售团队,负责招聘、培训、考核与梯队建设 3. 深度开拓重点行业客户及区域市场,建立并维护核心客户关系 4. 分析市场动态与竞品策略,优化销售流程与激励机制 5. 协同产品、运营、财务等部门,推动跨部门项目落地与资源整合 任职要求: 1. 具备销售总监或同等岗位5-10年工作经验,有团队管理实绩 2. 学历不限,市场营销、工商管理等相关专业优先 3.熟悉销售全周期管理,具备敏锐的市场洞察力与商业谈判能力 4. 具备优秀的领导力、跨部门协同能力及抗压能力 5.有行业资源积累及成功从0到1搭建销售体系经验者优先
业务员
1-1.5万元/月
销售专员1-2人经验不限学历不限优先当地熟人
光伏公司招聘业务员,介绍人,工资户结,月入过万。 一工作要求:有沟通能力,性格开朗,工作时间自由,无需入职。 二工作内容:响应国家政策,介绍客户装光伏。 三工作待遇:户结,10-15天左右结款到账
销售,短视频
销售经理社保电话销售网络销售面销/陌拜地推销售渠道销售较多外勤销售额提成TOB
短视频,开发客户。
销售专员保险年终奖五险餐补3-5人1-3年学历不限渠道销售较多外勤销售额提成TOB不接受居家办公其他产品/服务先进制造对企业/机构(To B)销售经验退伍军人
【公司主营产品】本公司专业生产拉链、拉头、金属钮扣、皮具皮牌、小五金模具,主营时尚配饰、箱包扣件、拉链、拉头、金属钮扣、皮具皮牌、汽车五金配饰产品的制造与精密加工。 1. 专注国内服装辅料市场销售,主营拉链、钮扣及各类服装辅料产品,精准对接国内一二线品牌客户,积极开拓市场,落实并完成公司下达的个人及团队销售业绩目标。 2. 负责客户开发与日常维护工作,接待客户来访咨询,独立完成产品报价、样品寄送、商务洽谈、合同签订等全流程工作;全程跟进订单发货.物流配送环节,严格把控订单交付周期,保障订单高效落地交付。 3. 常态化维护老客户客情关系,定期开展客户回访工作,精准收集客户采购需求.产品使用反馈及合作建议,持续优化供货方案与合作模式,提升客户满意度与复购率,稳定核心客户资源。 4. 深耕国内服装辅料行业,实时调研市场动态.产品价格行情.竞品优势及销售策略,定期整理汇总个人销售数据,编制销售报表,为公司市场布局.产品销售优化提供有效参考。 5. 全权负责客户账款跟进工作,定期完成账务核对.货款催收等工作,积极配合财务部门完成各项账务对接;及时响应客户售后问题,妥善处理产品异议.供货问题等,保障合作有序推进。 任职要求: 1. 年龄22-40岁,高中及以上学历,专业不限,有无相关工作经验均可,有服装辅料.拉链.钮扣行业内贸销售经验者优先录用。 2. 性格开朗.善于沟通,具备良好的商务表达.洽谈能力,思路清晰,擅长挖掘客户需求、开发新客户、维护长期客情关系。 3. 能够适应国内短途出差拜访客户,工作主动性强,抗压能力优秀,目标感极强,有强烈的创收意愿,具备良好的团队协作意识。 4. 熟练运用基础办公软件,掌握常规AI办公工具,可独立制作报价单.登记销售台账.整理销售资料,工作细致认真.责任心强。 5. 品行端正.无不良从业记录,服从公司工作安排,积极主动学习拉链.钮扣等产品知识与生产工艺,愿意长期深耕行业发展。 福利待遇: 1.26天8小时责任制; 2.法定节假日放假; 3.节假日礼品、生日会、旅游、年会。 4.依法为员工购买社保,保障合法权益。 5.厂区环境优美,公司自带私家花园、企业博物馆,工作环境舒适、高端、人性化,工作氛围轻松和谐。 6.公司管理规范、团队稳定、福利稳定,技术岗位晋升空间大,长期稳定发展。
饮料业务员
3000-8000元/月
销售专员交通补助3-5人经验不限学历不限代理商销售招商加盟区域销售地推销售直销较多外勤按单提成回款提成不接受居家办公快消品批发/零售无经验要求
岗位职责: 1. 开发新客户资源,拓展销售渠道,完成公司下达的销售目标 2. 维护现有客户关系,定期回访并挖掘持续合作机会 3. 深入了解产品特性与行业应用场景,为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析,及时反馈客户需求与市场动态 5. 协同售前、售后团队推进项目落地,确保客户满意度 任职要求: 1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 学习能力强,能快速掌握产品知识与行业信息 3. 具备责任心和抗压能力,适应阶段性出差或外勤工作 4. 有销售经验者优先,无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限,欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入
销售经理
6000-15000元/月
销售经理3-5人3-5年大专代理商销售面销/陌拜地推销售渠道销售门店销售较多外勤
招聘:销售经理 主营业务板块 商用厨房油烟深度清洗、四害消杀消毒、商用中央空调清洗维保、各类环境保洁工程、政企年度维保项目。 刚需合规行业、稳定复购、工程单利润高、常年稳定有单。 任职要求(硬性条件) 1、年龄35–45岁 2、具备3年以上相关行业经验(清洗、消杀、空调、工程、物业销售均可) 3、熟悉本地市场,能独立开发客户、谈单、报价、跟进回款、维护老客户 4、成熟稳重、责任心强、抗压能力强、想长期稳定发展 5、有餐饮、工厂、学校、物业、酒店等政企资源者优先高薪录用 岗位职责 1、负责商用清洗、消杀、空调维保、工程业务的市场拓展与新客户开发 2、对接门店、工厂、酒店、学校、写字楼、物业、政企后勤等B端客户 3、跟进项目洽谈、报价、合同签订、回款跟进、售后维护 4、开发渠道合作、维护老客户、挖掘年度维保续签及转介绍客户 5、完成公司下达的月度、季度、年度销售业绩目标 薪资待遇 无责底薪 + 高额工程提成(上不封顶) + 开单奖励 + 绩效奖金 + 年终福利 综合月薪:8000–30000+,能力优异者收入更高 公司提供施工团队、技术支持、案例素材,只谈单、不用施工 岗位优势 民生刚需行业,检查必查项目,无淡季 工程单为主,单值高、复购稳定 适合有经验、想长期稳定赚钱、沉淀资源的成熟业务员 应聘 有相关工作经验、踏实稳定想长期发展的精英欢迎咨询面试!
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