不需要自己找客户，不需要自己找客户，不需要自己找客户 岗位职责： 1、加入项目团队，进入已有项目资源，深入挖掘企业员工及其家属的保险保障需求。 2、凭借专业素养，推动企业年金、员工福利保障方案等综合服务落地实施。 3、持续维护客户关系，协助完成投保、理赔、保全等相关事宜。 4、不断优化知识体系，提升项目策划水平，助力达成分公司各项考核目标。 福利待遇： 1．薪酬结构：底薪＋业务提成＋竞赛奖励＋年终奖金 2．合同保障：录用后即与公司签订正式劳动合同，享有正式员工全部福利待遇； 3．完善的带薪培训机制：入职即可参与公司提供的系统化新人培训、各阶段晋升培训及能力进阶课程； 4．福利体系：六险二金、司庆奖金、节日补贴、生日礼金、周末双休、法定假期、带薪年休假、婚假、产假等； 5．激励政策：业绩突出者每年可获得公司组织的多次国内外旅游奖励机会。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备保险销售从业经历者优先考虑。 2、形象端正、热爱销售工作、敢于接受挑战、性格积极外向，具备良好沟通能力。 3、具备较强执行力、目标明确、学习能力突出。 集团介绍： 泰康保险集团股份有限公司成立于1996年，总部设于北京，现已发展为涵盖“保险、资管、医养”三大核心板块的大型金融保险服务集团。泰康养老作为集团旗下子公司，成立于2007年8月，注册资本40亿元，在全国布局34家分公司及2家企业年金中心。公司服务全面对接国家医养保障三支柱体系，致力于为各类雇主及雇员提供企业／职业年金、团体寿险、团体意外险、团体及个人健康保险、团体及个人养老保险、个人税优健康保险、个人税延养老保险等一站式福利医养解决方案。伴随中业的发展壮大，未来企业福利规划将逐步迈向“长期与短期结合”、“国家、企业、个人三方缴费”的综合性模式。泰康养老自2013年起推行BBC服务模式，积极响应客户需求，紧跟市场变化，助力国家社会保障三支柱建设，将企业补充医疗／养老保险延伸至员工个人及家庭的健康养老保障，帮助企业于核定的人均年度福利预算内，提供多样化可选福利项目，由员工根据自身及家庭需要自主选择产品或组合方案。 公司介绍 泰康养老保险股份有限公司成立于2007年8月10日，注册资本40亿元，目前已在全国设立32家分公司及4家企业年金中心。累计服务企业客户超42万家，覆盖企业员工逾3400万人次。 泰康养老产品体系全面对接国家医养三支柱，专注于为企事业单位及其职工提供企业／职业年金、团体寿险、团体意外险、团体及个人健康保险、团体及个人养老保险、个人税优健康保险等全方位福利医养解决方案。

一、客户经理 【岗位职责】 1. 采用项目制团队协作模式，为公司合作的企事业单位员工及其家属提供覆盖全生命周期的专业健康、医疗及养老保障方案规划与讲解服务； 2. 协助客户完成投保、保全、理赔、续期缴费等相关业务流程，长期维护客户关系，并通过线上线下的多元方式提供高效优质的售后支持； 3. 积极参与公司及部门组织的各类培训与活动，严格遵守公司各项规章制度，持续提升专业素养与综合能力； 4. 与团队成员协同配合，共同达成公司下达的团队及个人业绩指标。 【我们需要你】 1. 具备本科及以上学历； 2. 具备归零心态和持续学习意愿，逻辑清晰，善于归纳与反思； 3. 性格积极，细致耐心，抗压性强，具备出色的沟通协调能力及明确的职业发展追求； 4. 有金融、企事业单位或医疗相关行业从业经验者优先考虑。 【薪资福利】 薪资结构：基本薪、绩效薪、业务提奖、年终奖 公司福利：六险二金（五险一金+商业保险+企业年金）、带薪年假、定期体检、节日福利等

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【岗位职责】 1. 通过项目制团队协作模式，为公司合作的企事业单位员工及其家属提供覆盖全生命周期的专业健康、医疗、养老保障方案设计与解读服务； 2. 协助客户完成投保、保全、理赔、续费等相关业务流程，长期维护客户关系，并通过线上线下的多元方式提供高效优质的售后支持； 3. 积极参加公司及部门组织的各类培训与活动，严格遵守公司管理制度，不断提升专业知识与综合能力； 4. 与团队成员协同配合，共同达成公司设定的团队及个人业绩目标。 【我们需要你】 1. 具备国家承认的本科或以上学历； 2. 具备归零心态与持续学习意识，逻辑清晰，擅长分析与归纳总结； 3. 性格积极，细致耐心，抗压性强，具备出色的沟通协调能力及明确的职业发展追求； 4. 有金融、企业单位、医疗机构等相关行业从业经历者优先考虑。 【薪资福利】 薪资结构：基本薪、绩效薪、业务提奖、年终奖 公司福利：六险二金（五险一金+商业保险+企业年金）、带薪年假、定期体检、节日福利等

岗位职责： 1.负责中国人寿保险产品的推广与销售，为客户提供专业的保险咨询及理财规划服务 2.开拓新客户资源，维护现有客户关系，定期跟进客户需求并提供个性化解决方案 3.解答客户关于寿险、健康险、年金等产品的疑问，协助客户完成投保流程 4.参与公司组织的培训和业务会议，持续提升专业能力和服务水平 5.遵守行业规范与公司制度，确保业务操作合规、客户信息保密 任职要求： 1.学历不限，有金融、保险相关背景者优先考虑 2.工作经验不限，接受应届毕业生及转行人员，具备销售经验者优先 3.具备良好的沟通能力和服务意识，积极主动，责任心强 4.愿意接受挑战，有较强的自我驱动力和职业发展目标 5.熟悉当地市场，具备一定的人脉资源或社区活动参与经验者优先

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广东小微集团成立于2013年，在珠三角地区拥有19家分支机构，业务团队超3000人，是区域内规模领先且依法合规运营的金融服务标杆企业，同时参与助贷行业标准的制定与编写工作。公司专注于金融信贷服务，与国内多家主流银行建立合作，为中小微企业提供定制化贷款解决方案，解决资金难题，推动企业实现可持续高质量发展。行业发展潜力大，公司文化积极向上，团队富有活力，正处于快速成长期。 工作内容： 1、通过电话、微信或实地拜访等方式，精准筛选目标客户并邀请到店沟通； 2、结合客户实际情况设计匹配的融资方案，并开展有效洽谈； 3、持续维护客户关系，及时响应客户需求，协助解决问题，推动签约落地； 4、负责签约后客户的日常关系维护与基础服务跟进。 职位要求： 1、年龄18岁以上，不限经验，欢迎应届毕业生加入； 2、入职即安排系统培训，配备专业辅导； 3、热爱销售工作，心态积极，敢于突破自我，具备强烈的进取心和责任感； 4、勤奋进取，有明确的收入目标和强大的内驱力。 工作时间： 8:30-12:00，14:00-18:00，大小周制，每月安排固定休息 福利待遇： 1、薪酬理念：推行合伙人机制，打破传统提成阶梯，无论业绩高低，签单即享50%直提！！（底薪面议） 2、综合收入=底薪（面议）+50%提成+绩效奖金+年终股权分红+团队激励+多重奖励+海外旅游+节假日带薪休假+月度团建+各类专项奖； 月度业绩前三名收入均超5万元，中层人员收入区间2万-5万，普通员工收入8000-20000元，收入真实可期。 3、培训体系：提供5天岗前集训+部门专项技能提升培训+全程导师指导； 4、晋升通道：业务伙伴→储备干部→团队经理→副总经理→总经理→联合创始人； 集团设有专属商学院，已培养出数百名高级管理人才，致力于打造专业的金融顾问服务平台。（业内率先推动CFCC金融顾问认证）

1. 客户接待与引导：负责到访客户的迎宾、问候及指引工作，确保客户在进入服务区域时第一时间获得及时、热情的接待，充分展现企业专业形象； 2. 需求沟通与识别：积极与客户开展有效交流，迅速掌握客户的实际需求及潜在期望，为后续服务推进或业务衔接提供有力支持； 3. 熟悉公司车辆的各项功能与操作流程，深入理解企业服务理念，致力于为用户提供全程“无忧”的服务感受； 4. 核实用户的维保需求，并结合实际情况制定最优服务方案； 5. 负责用户关系的持续维护，确保每位客户均能享受到专业且贴心的售后服务体验； 6. 全程把控车辆维修进度，做好维修期间与用户的沟通工作，保障维修时效、质量达标、交付规范及整体服务品质。 做六休一，入职即办理五险一金

17元/小时，包四餐，月薪5000-6000元；18-48岁男女不限，工期2个月及以上，- 能接受倒班优先，可先上白班；白班8:00-12:00、12:30-17:30、18:00-21:00，夜班21:00-次日8:00 休息半小时）；包吃住，宿舍有空调热水器；工作为化妆品包装、贴标签、叠纸箱、品检；，月底发薪，离职结清工资；进车间禁带手机烟火、禁穿拖鞋短裤背心。

必须要有高空证，没有高空证不要打电话，一天8个小时，400元一天，要4天左右，完工结帐，5米高在加油站里

清远清城区拆两台吊篮

清远市清城区招装修木工包做过电动车连锁店优先

测量员 工作地址:莱克新能源 底薪3000，加班基数按3000计算，绩效800 -1200元，夜班津贴35一个班，26天综合7500-8500/月，每月15号发薪 缴纳五险一金 有相关经验优先，有三坐标测量的经验 20-48岁

公司实践操作6年成熟项目，互联网时代，懂得利用电商平台把国内产品卖到国外，公司手把手教与长久的售后服务。 招募要求： 1.有创业或者想创业的同路人。 2.小白有无经验均可手把手指导。 3.踏实肯干，执行力强愿意学。 4.个人或者工作室均可。

岗位名称：客户经理 任职要求 1. 年满18周岁及以上，形象气质良好，性格开朗善于沟通； 2. 工作认真负责，有耐心，具备基础待人接物礼仪； 3. 有无相关工作经验均可，公司提供免费岗前培训，新人可快速上手。 工作内容 1. 负责到店客户接待、日常客情维护与关系跟进； 2. 做好客户日常对接、咨询解答，维护客户稳定到店； 3. 配合团队完成日常工作安排，工作内容简单轻松，无需外出跑业务。 薪资待遇 1. 无责底薪：3800元/月 2. 酒水提成：22–25%，多劳多得，上不封顶 3. 另有团队奖励、月度福利、节日福利，综合薪资5000–10000+ 4. 按月准时发薪，待遇透明无套路，无任何押金、培训费。 工作优势 团队氛围融洽，管理人性化，没有复杂勾心斗角； 上班环境舒适，工作压力小，适合长期稳定发展； 正规直招，不套路、不收费，有意向可直接投递简历预约面试。

岗位职责: 1、负责渠道开发拓展，搭建并维护合作体系，制定策略达成渠道业绩目标； 2、统筹客户经理招募与运营管理，提供支持赋能，落实考核提升业绩； 3、调研市场竞品动态，协助跟进用户备案并网、安装及产品到货进度。 任职要求： 1、具备较强的市场敏锐度和商务谈判能力 2、能够独立开展市场工作，适应出差 3、熟悉新能源行业，对光伏市场有较深理解

［岗位要求］： 95后-05后，2名，男女不限，沟通能力以及表达能力好，逻辑思维清晰，抗压能力强，有销售经验，有车能跑业务。 「工作内容」： 日常负责阿里巴巴国际站招商电话开发，后期能适应上门拜访客户及陌拜的工作模式，多渠道开发阿里巴巴国际站本地化B2B跨境市场，推动本地中小企业客户外贸业务落地。 ［薪资待遇］： 试用期无责底薪3k＋提成，转正后底薪根据试用期表现调整（加500-1000）+提成，高提成！！！！开一单月薪能达7-8K，月入过万不是梦，上不封顶，多劳多得~ 上班时间：朝九晚六，大小周休息，法定节假日全休（如国庆放7天等等）

1、年龄须25-45周岁 2、学历须大专及以上 3、无责任底薪2200+补助1000+小组提成+奖励 4、国有企业招募，福利多多 5、对金融，保险行业不排斥 6、八个小时工作制，双休，法定节假日正常休息，上班时间早上8:30-12:00，下午14:00-17:30 7、工作地址郴州五岭广场凯旋城 8、公司给一定的人力资源支持，辅助该岗位负责人招聘

头发护理与产品推广，养发馆

学历不限，要求沟通能力强，学习能力好，要求形象气质好

【高薪兼职｜高端酒水销售】 我们是主营高端洋酒、白酒的正规商行， 现招募年轻兼职销售员 ，高提成结算 时间自由，不耽误主业/学习 产品高端，客单价高，提成可观 无需囤货，无需门店值守 提供产品图、宣传文案、拿货渠道 适合人群： 社交广、有人脉、想额外增收的年轻人 成交一单赚一单，月结/日结可谈 有意向直接联系，非诚勿扰！

岗位职责: 1. 主动开拓新客户资源，运用良好的沟通能力深入了解并匹配客户需求； 2. 向潜在客户推介公司产品与服务，提供专业化的解决方案建议； 3. 协调处理客户在合作各阶段中出现的问题，保障客户体验与满意度； 4. 维持与客户的日常联系，及时收集市场动态及客户反馈信息； 5. 与团队协同配合，共同达成整体销售业绩目标。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力和谈判技巧； 2. 热爱销售工作，目标感强，具备自我驱动力； 3. 能独立应对和化解工作中的各类问题，服务意识佳； 4. 拥有团队协作精神，能适应高效紧凑的工作节奏； 5. 熟练使用粤语、普通话进行交流； 6. 有相关销售工作经验者优先考虑。 工作时间: 周一到周五早上9:00~12:00，下午2:00~6:00。 周末双休，节假日按规定休假！购买社保！ 薪资: 实习期2000无责＋300全勤＋提成！！ 初级专员直接底薪3000＋提成＋社保！！

无学历要求，要求沟通能力强，学习能力好，要求形象气质好

岗位职责: 1. 主动开拓新客户资源，运用良好的沟通能力深入了解并匹配客户需求； 2. 向潜在客户清晰传达公司产品与服务优势，提供专业化的销售方案建议； 3. 协调处理客户合作过程中的各类问题，提升客户体验与满意度； 4. 维护客户关系，持续保持互动，及时收集市场动态及客户反馈信息； 5. 与团队协同配合，共同达成整体销售业绩目标。 任职要求： 1. 熟练使用粤语、普通话进行交流 2. 具备销售相关工作经验者优先考虑 薪资: 实习期2000无责＋200全勤＋提成！！ 初级专员直接3000底薪＋提成＋社保！！ 公司不加班！不加班！不加班！周末双休！节假日正常休！！购买社保，每周下午茶，每月吃大餐！

|零基础可学|稳定优先（长期岗，非兼职） 岗位1：门店店长 负责门店日常运营管理，保障运营顺畅 搭建高效团队，营造积极氛围 岗位2：面包营业员 负责门店销售与顾客接待，沟通能力佳优先 岗位3：面包现烤学徒 零基础可学，手把手教面包制作技能 岗位4：常温面包师傅/组装部： 协助烤面包，常温蛋糕制作 岗位5：中级面包师傅/学徒 师傅需有相关经验，学徒欢迎新手入行 岗位6：客服文员（年龄要求：20-30岁） 负责客服号，线上各平台维护 岗位7：裱花主管/师傅/学徒 独立完成蛋糕裱花、装饰工作，把控成品品质与颜值；协助研发新品裱花样式；

岗位职责: 不接受线上兼职！此工作需现场坐班！ 1. 为用户提供抖音平台相关的咨询支持与问题解答； 2. 及时响应并处理用户反馈与投诉，保障问题有效解决； 3. 配合开展抖音平台推广工作，助力新用户增长； 4. 协助维护抖音平台的日常运营，参与优化用户体验。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与服务意识； 2. 熟悉抖音平台，对其有基本认知和浓厚兴趣； 3. 能够快速响应并妥善处理客户咨询及突发问题； 4. 富有责任心，具备团队协作精神并积极投入工作。

工作时间： 9:00-17:00（年休2小时，售后工作不加班）周末双休，节假日正常休息。 福利待遇： 带薪年假、年度旅游、年度体检、节日礼包、生日礼物、月度团建、亲情津贴、下午茶歇。

岗位职责: 1. 在平台上传并发布视频内容； 2. 及时回复评论区客户的咨询问题； 3. 汇总有意向客户的联系方式并转交销售同事跟进，成交后参与提成分成。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，能妥善应对客户疑问； 2. 熟练操作电脑及网络工具，能迅速掌握各类线上沟通渠道； 3. 拥有较强的学习领悟力和应变能力，能快速融入工作节奏。