工作主要是上海范围内的建筑工程施工管理以及对招投标比较熟悉

1、组织、协调、监督、实施项目前期的立项、可研报告编制、项目选址、工艺路线论证、工艺包、项目总图的确定； 2、协助项目负责人组织、协调、沟通政府各职能部门开展项目前期报备、设备及仪表送检、资料归档、办理不动产权及安全生产许可证、各种操作证等工作； 3、组织各专业工程师参与、审查、监督总承包施工、设备招标、采购等工作。； 4、组织审查总承包方设备选型、订货、制造、到货验收等工作； 5、组织项目编制、审查总体试车方案、操作规程、应急预案、各种制度和生产台账、新员工的培训工作。； 6、监管项目总承包、监理、各参建单位施工、调试、试车、开车过程中的安全管理工作; 7、组织、协调对接设计基础数据、设计条件、设计技术交底等工作； 8、管理质检(质管)、测量、试验、计量工作，审定质检、测量、试验方面的检测成果和试验报告； 9、组织工程质量、技术质量、安全检查工作及总结和交流； 10、负责建立项目标准体系，协调技术工作相关部门职责划分的接口工作，检查各相关部门职责落实情况，定期向高层报告项目质安体系运行情况;

岗位职责 1、主导干变产品的优化升级立项工作，从客户需求、生产流程、售后服务及行业对比等环节识别改进机会，并依据公司规范推进闭环管理与落地执行； 2、负责A类重点项目的方案评审，牵头开展技术可行性评估，并组织拟定关键技术解决方案； 3、统筹技术文档标准的编制与修订，包括技术数据描述规则和技术规范文件，确保产品技术标准的统一性与有效性； 4、牵头建立并优化质量管控体系，监督重大、复杂及特殊项目在质量策划与成本控制方面的实施情况； 5、提供干变产品制造过程中的技术支持，开展潜在风险的识别、分析与预警； 6、支持干变产品安装调试及售后阶段的技术问题处理，及时进行技术响应与风险预判； 7、全面管理干变技术设计团队的日常运作，组织实施绩效考核与能力建设。 任职要求 1、具备电气工程、高电压技术、电机等相关专业本科或以上学历； 2、拥有10年以上变压器领域工作经验，其中至少5年从事技术管理岗位； 3、熟练掌握电磁、热、绝缘与机械多物理场耦合设计方法，具备产品技术战略规划能力及跨部门协同领导经验； 4、曾主持环氧树脂干式变压器系列产品的研发或关键核心技术攻关项目； 5、了解国际前沿技术动态，有海外技术合作或参与标准制定经历者优先考虑；

岗位描述： 1、牵头并参与关键技术难题的分析与攻关工作。 2、指导业务规划、技术研发及产品方向界定，全面负责技术团队的日常运作与进度管理。 3、建立健全技术管理体系，统筹技术创新布局及产业化落地推进。 4、主导企业技术战略的策划与执行，推动技术创新进程及成果应用转化。 5、带领并协调项目团队成员，督导项目实施细节，保障项目目标如期达成。 任职资格： 1、大专及以上学历，工程类相关专业。 2、具备5-10年化工领域机电安装工作经验者优先。 3、熟悉各专业核心施工内容：纸机安装、非标制作安装、管道安装、设备安装、电气仪表安装、风管制作安装。 4、能够组织编制：施工组织设计、专项施工方案、分部分项节点验收资料、专业技术方案及各环节技术交底文件。 5、熟练掌握办公软件：CAD、Excel、Word、PPT。 6、持有机电类中级或高级职称证书。

岗位职责： 1、贯彻落实国家及行业工程管理技术规范与相关政策，确保企业技术体系持续保持市场领先水平。 2、统筹集团工程质量审核与检查机制的建设与运行。 3、提供跨部门工程管理条线的技术支持，配合新业务拓展过程中的市场技术支撑工作。 4、协助区域公司开展项目工程的启动筹备与竣工验收相关事务。 5、推进工程信息化系统的规划与实施工作。 6、组织工程管理人员及一线员工的专业培训，提升理论素养与实操技能，持续提高整体工程质量水平。 7、负责工程管理日常运营事务，协同区域公司实现工程管理质量的优化提升。 8、结合集团战略目标与可持续发展需要，持续改进作业流程与产品体系，巩固工程管理领域的竞争优势。 9、配合研发中心落地工程技术类创新项目的具体实施。 10、牵头制定年度工程运营管理部KPI指标并推动达成。 11、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、年龄35-45岁，本科及以上学历，机电、暖通等相关专业背景； 2、具备中级或以上专业技术职称，持有强弱电、机电、暖通等相关执业资格证书； 3、十年以上机电/暖通工程相关工作经验，其中至少五年从事物业管理工作； 4、具备系统性分析能力，可独立完成小型工程改造方案的设计、预算编制及施工管理，熟悉电气与暖通系统能耗分析与运行优化； 5、具备战略思维与全局意识； 6、计划性强，执行力突出，处事灵活，工作效率高，条理清晰； 7、沟通协调能力优秀，善于人际互动，具备较强的敏感度与洞察力； 8、分析判断能力扎实，能够独立应对和解决复杂的人事管理实际问题； 9、具备良好的团队领导力，擅长指导、激励与协作管理； 10、具备一定文字表达能力，熟练使用PPT、EXCEL、Word等办公软件。

招工程师 技术总工程师，带班水电暖通，给排水消防，可以出国印尼工地，年龄50岁以上都不行。

一、岗位职责： 1、明确项目监理机构的人员配置及各岗位工作职责。 2、主持编制监理规划，审定监理实施细则。 3、对全体监理人员开展监理规划交底，并组织管理制度、技术标准、规程规范的相关培训。 4、根据工程进度及监理实际需求，动态调整监理人员安排，监督其履职情况。 5、主持监理例会的召开。 6、组织审查施工组织设计（项目管理实施规划）、专项施工方案及施工安全管控措施。 7、审核开工与复工申请，签发工程开工令、暂停令和复工令。 8、组织检查施工单位现场质量管理和安全生产体系的建立与运行状况。 9、牵头开展甲供材料、设备到场后的开箱验收工作。 10、组织审核施工单位提交的付款申请，参与分部结算及竣工结算工作。 11、组织审查并处理设计变更与现场签证事项。 12、协调建设单位与施工单位之间的合同争议，办理工程索赔事宜。 13、组织分部工程验收及单位工程预验收，参与单位工程正式验收。 14、组织竣工预验收前的内部监理验收，编制工程质量评估报告。 15、参与工程质量专项检查、工程竣工预验收及启动验收工作。 16、参与或协助开展工程质量安全事故的调查与处置。 17、组织编制监理月报及监理工作总结，统筹监理资料的归档整理。 18、统筹推进环境监理与水土保持监理工作的实施。 19、组织落实基建数字化平台在监理项目部的应用及日常管控要求。 二、任职要求： 1、学历：全日制大专及以上。 2、专业：工程类相关专业背景。 3、证书：具备注册监理工程师资格证书，持有有效机动车驾驶证。 4、经验：具有监理岗位相关工作经验。 三、岗位福利： 1、五险：包含养老、医疗、工伤、生育、失业保险。 2、包吃包住。 3、提供出差补贴。 4、享受带薪岗前培训。 5、享有各类节假日福利待遇。

1、具备国家注册监理工程师资质，持有工程师或高级工程师资格证书。 2、工作态度端正，具备良好的职业责任感。 3、大专以上学历。 4、年龄在50周岁以下。 5、具有光伏、风电项目相关工作经验者优先考虑。

需具备高级职称且无在建工程的全国注册监理工程师。 须有近五年内建筑面积超5万平方米的公共建筑监理业绩，或合同金额约8000万元的市政项目监理经验。 注册满8年，具备独立全面管理工程项目的能力。 年龄不超过50岁，品行良好，工作态度沉稳踏实。

一、岗位基本信息 • 招聘人数：3人 • 工作地点：贵州贵阳观山湖房建项目工地 • 薪资待遇：面议 • 岗位性质：全职，专业分包现场管理岗 二、岗位职责 1. 现场施工统筹管理 全面负责房建桩基工程现场施工组织、班组管理与作业调度，合理安排施工人员、机械设备、施工材料，严格按照施工图纸、专项施工方案及行业规范组织施工，保障桩基施工进度有序推进，完成项目既定工期目标。 2. 喀斯特地貌施工专项管控 熟悉贵州喀斯特岩溶地质特点，针对溶洞、溶沟、孤石、裂隙发育等复杂地质情况，落实专项施工工艺，全程把控旋挖桩、人工挖孔桩、冲击钻等桩基施工流程，及时处置塌孔、漏浆、卡钻等现场突发地质问题，保障施工顺利开展。 3. 施工质量与安全管理 严格执行桩基施工质量验收标准，做好成孔、钢筋笼绑扎、混凝土浇筑等关键工序的质量检查与隐蔽工程验收，杜绝质量隐患；全面落实施工现场安全管理责任，开展班组安全技术交底，排查高空作业、机械操作、临时用电等安全风险，杜绝安全事故发生。 4. 多方沟通协调 对接总包单位、监理单位、甲方现场管理人员，及时汇报施工进度、质量安全情况，配合完成现场检查、签证确认、资料报审等工作；协调解决施工过程中与各单位的配合问题，保障施工衔接顺畅。 5. 成本与资料管理 管控现场施工耗材、机械使用成本，减少施工浪费；做好施工日志、班组考勤、工程量核算、现场签证等基础资料整理，配合完成桩基工程验收及结算相关工作。 6. 班组管理 负责施工班组日常管理、技能督导与工作考核，规范班组作业行为，提升施工效率，协调解决班组内部及现场施工矛盾。 三、任职要求 1. 经验要求 5年以上房建桩基基础专业分包现场施工经验，3年以上桩基代班/现场管理岗位工作经验，必须有贵州喀斯特地貌房建桩基施工实操经验，熟悉岩溶地区桩基施工工艺与难点处置方法。 2. 专业能力 精通钻孔灌注桩、人工挖孔桩、旋挖桩等主流桩基施工流程，能独立看懂施工图纸、地质勘察报告，熟练使用全站仪、水准仪等测量设备；掌握喀斯特地质溶洞处理、护壁施工、漏浆封堵等专项技术，能独立解决现场复杂技术问题。 3. 资质与学历 学历不限，建筑工程、岩土工程等相关专业优先；持有桩基施工相关上岗证、安全员C证等岗位证书者优先。 4. 综合素质 能常驻贵州项目工地，吃苦耐劳，适应户外高强度施工工作；具备极强的现场统筹、问题处置与沟通协调能力，责任心强、执行力强，熟悉房建桩基施工规范及安全管理要求。 5. 其他要求 无重大施工质量、安全事故记录，服从公司项目调配，具备良好的团队管理能力与职业素养

福利描述: 1.直接和站长聊，不会对接任何中介 2.免费配车，当天安排车住 3.站点单王一带一包教会 4.0元入职，无门槛 5.白班不强迫加班 6.晋升空间很大 愿意搞肯定有 7.可预支工资 岗位职责: 站点附近3公里商圈，系统派单给骑手，骑手根据导航，把餐品配送完成即可，上班自由，新人有站点单王带你。熟悉整个工作流程 月均7000-12000元上不封顶 基本要求:年龄18-45岁，会骑电动车、会看导航 工作地点:各个区均有设立站点，可根据自己所在位置就近安排 工作时间:每天在线8小时，每天2-3小时休息， 站点事务繁忙，如有意向直接发起沟通，或直接联系、

B2证司机双证齐全，年龄20-45岁，服从管理，负责上海市内短驳，招聘1名司机，工作地点在上海市青浦区北青公路，薪资和福利具体电话协商。

上海市松江区招装修木工

水果包装仓库，分拣.打包.称重年龄55岁以下。手脚麻利，长白班..活轻松简单易学天天(每天出勤有效工时14小时）免费提供工作餐伙食好要求能稳定长期稳定做的员工[红包][红包]综合工资7000左右，长期工每月20日发薪，上班:泰日园区联系电话

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1、协助总经理拟定全矿生产与科技发展长期规划，落实总经理决策，推进各项生产任务的实施。统筹协调生产运行、经营管理及行政管理等相关工作，加强对外联络，妥善处理内外部关系，确保生产经营目标按期达成，每月向公司董事会汇报采矿生产进展，遇特殊情况及时上报。 2、负责矿山开拓、采准及回采方案的设计审核，审查采掘计划与巷道布置方案；参与地质勘探设计、资料及报告的编制与审定；组织各类技术规程和安全措施的审查，监督施工执行情况并推动落实；参与工程项目的竣工验收，并出具专业验收意见。 3、统筹矿山生产接续及“三级矿量”的动态平衡；审核并签署储量统计报表及储量核销文件；提出科学合理的开采建议，提升资源回收效率，优化开采结构布局，保障采掘作业有序衔接。 4、牵头开展先进技术的学习与研究，推动技术创新活动，组织实施新技术、新设备的引进与应用；积极推广先进工艺，不断提升矿山技术水平与经济效益，主导制定矿山技术升级与改造方案。 5、负责对分管作业组的工作进行检查、指导与支持，关注团队成员的思想动态与业务能力提升，定期考核作业组及其负责人的履职情况。 6、组织开展技术人员的培训与年度绩效考评，主管矿山地压监测与防控工作，牵头矿山灾害预防与治理，全面负责矿山各项技术管理工作。 7、完成上级领导交办的其他工作任务。 1. 采矿类相关专业，本科及以上学历，熟练掌握办公软件及制图工具。 2. 具备8年以上矿山技术管理岗位工作经验，熟悉地质、测量等专业知识，能适应矿山现场工作环境。 3. 具备闭环思维，执行力强，工作认真细致，具备良好的沟通协调能力和团队协作精神。 4. 公司主营金、银、铜、锡、钨等金属矿产的投资与开发。

福利待遇： 1、薪资待遇：年薪范围20—30万元（具体面议） 2、试用期1-3个月，缴纳五险，节假日福利； 3、上下班时间：8：20-12：00，1：30-5：50，休1.5天，法定节假日正常休； 岗位职责 1. 主导公司项目设计环节的技术审核与质量管控，确保成果满足国家法规、行业标准及客户需求； 2. 牵头组织重大工程项目技术方案的编制、评审与改进，指导处理设计中的核心难题； 3. 统筹设计团队的专业培训与人才发展，提升整体技术水平与协同作业效率； 4. 参与构建企业技术体系，优化设计流程、规范标准及质量管理机制； 5. 协同开展客户对接、技术研讨与项目推进，提供专业技术支撑。 岗位要求 1. 本科及以上学历 2. 持有高级工程师职称，具备压力管道设计审批资质者优先考虑； 3. 10年以上工艺管道或压力管道设计工作经历，其中至少3年在设计院或工程公司担任高级技术管理职务； 4. 精通国内外压力管道相关技术标准，可独立完成大型项目的设计审查与技术指导； 5. 具备优秀的团队管理与跨部门协作能力，工作细致、责任感强，擅长技术风险识别与控制； 6. 具备良好的语言表达能力和主动学习意愿。

岗位职责 1. 规划企业技术发展路径，优化并提升现有生产工艺技术水平； 2. 建立健全公司技术规范与标准体系，持续推动技术能力升级； 3. 主导公司所有项目的技术方案设计及评审工作； 4. 明确工程设计方向，科学调配资源，统筹协调各部门协作，确保项目高效推进； 5. 组织开展综合图纸审查，妥善处理设计变更事宜； 6. 指导并解决项目现场重大技术异常问题，落实问题追溯机制； 7. 参与合同评审，对其中涉及的技术与质量条款进行专业评估； 8. 判断项目是否契合公司整体技术战略方向； 9. 与业务部门、设计院、监理单位等相关方保持有效沟通与协作； 任职资格： 1. 硕士及以上学历，自动化等理工科相关专业背景，持有相关职称证书者优先； 2. 具备十年以上电控自动化领域工作经验，其中至少五年担任项目总工职务； 3. 熟悉图纸会审流程、技术方案编制及资料管理，精通国家电力行业相关规范与工艺要求； 4. 有DCS、SIS、GDS项目实施经验者优先考虑； 5. 掌握步进/伺服电机、气动元件应用，熟练使用西门子或三菱PLC中至少一种； 6. 熟悉常用电路设计及电气仿真软件工具； 7. 了解变频器常规应用、上位机系统及组态王软件； 8. 参与过非标自动化设备的整体研发与设计工作； 9. 具备C#或C++至少一种编程语言的基础认知； 10. 具备出色的沟通协调、计划组织、决策管理和全局把控能力。

工作职责 1. 全面负责路桥养护加固及公路大中修项目的技术统筹，独立完成施工组织设计与专项技术方案的编制并推动实施落地。 2. 准确识别施工过程中的关键技术难题与潜在风险，制定切实可行的技术对策，保障工程安全与质量满足国家及行业标准要求。 3. 审核项目技术方案在合规性、安全性与经济性方面的可行性，指导现场团队处理复杂工程技术问题（如结构裂缝成因分析、地基沉降治理等）。 4. 主导开展技术革新与工艺微调类项目，推进工法改进与专利申请，增强项目技术水平与成本管控能力。 5. 统筹调配现场技术资源，参与多部门协作沟通，确保项目按进度高效推进，同时承担技术团队的培训指导与能力建设任务。 任职要求 1. 本科及以上学历，土木工程、道路与桥梁工程等相关专业背景。 2. 5年以上路桥施工或养护领域工作经验，其中至少3年担任项目总工或技术管理岗位，具备完整参与路桥加固改造或公路大中修项目全流程的实际经验。 3. 熟悉国家及行业相关技术规范与质量标准，可独立编制施工组织设计和专项技术方案，具备良好的力学分析与结构计算基础。 4. 至少牵头完成2项技术改进或工艺优化项目，并能提供相应的工法成果、专利文件或技术总结材料作为证明。 5. 持有道路与桥梁工程或市政工程类中级工程师职称，具有一级建造师（市政或公路工程）执业资格者优先考虑。 6. 具备出色的现场协调能力和抗压能力，能够接受阶段性出差或赴外地项目现场检查；工作态度严谨，具备较强的风险预判与成本控制意识。 7. 有设计院从业经历或在结构计算方面有扎实功底者优先录用。

岗位职责： 1、负责新项目施工方案、施工组织设计及招投标技术文件的编制、审查与审批工作； 2、负责工程项目的技术指导与质量管控工作； 3、牵头开展技术攻关和科技创新项目，并推动实施落地； 4、主持技术交底、质量验收以及重大、特大质量事故的调查与处理； 5、指导技术资料、施工记录及施工技术总结的整理、汇总与归档； 6、组织执行国家及行业有关工程技术与质量管理的法律法规与标准规范； 7、负责项目相关签证手续的办理与具体落实。 任职资格： 1、工民建、公路桥梁等相关专业，本科及以上学历优先，具备中级及以上职称； 2、具备5年以上同岗位工作经验，有公路养护或公路建设相关从业背景； 3、熟悉工程施工全流程管理，对工程规划、设计、造价、预算、控制及施工组织具有深入理解与实操经验； 4、精通公路工程质量控制及常见质量问题的预防与处置，能有效解决现场技术难题； 5、具备较强的组织协调能力和综合管理能力。 薪资待遇：15000-18000元/月，依据提供的银行薪资流水核定；每天工作10小时，包吃包住。 集团基本福利待遇： 1、公司免费提供营养工作餐（中餐、晚餐）及员工宿舍； 2、除年薪制人员外，其余员工享受年终红包或高额年终奖金； 职位福利：包住、包吃、绩效奖金

负责施工现场管理，具备扎实的现场施工能力（确保大树移植存活率，擅长景观绿化、铺装等作业），优先考虑掌握园林预决算技能者。需持有园林工程师B证、安全员证，熟悉土建、市政、污水处理等相关工程，具备二级建造师资格证书。根据专业特长安排匹配岗位，要求持证上岗（含相关配套证书）。具体事宜可电话沟通，薪酬待遇面议。

二、岗位职责 - 负责各类3c数码产品结构设计、计算、建模工作，确保设计方案安全、合理、经济，符合相关规范及项目要求； - 熟练运用结构设计相关软件，完成结构设计图、对接工厂落地生产； - 配合团队完成项目前期调研、方案论证及后续优化工作，协同其他专业推进项目落地； - 完成公司安排的其他与结构设计相关的工作任务。 三、任职要求 - 男女不限，年龄、学历不限，有相关结构设计工作经验者优先； - 熟练使用结构设计相关软件（如PKPM、Revit、YJK、AutoCAD等），能独立完成结构建模、计算及图纸绘制工作； - 具备扎实的结构工程专业知识，熟悉国家及行业相关设计规范、标准； - 工作认真负责、严谨细致，具备良好的沟通协调能力、团队协作精神及问题解决能力； - 热爱结构设计行业，有较强的学习能力和抗压能力，能按时完成各项工作任务。 四、薪资福利 - 薪资待遇：面议（根据个人能力、工作经验提供极具竞争力的薪酬，不设上限）； - 其他福利：缴纳社保、节日福利、带薪年假、加班补贴、定期培训、晋升空间广阔，具体福利根据公司规定执行。

岗位职责： 1.负责装修工程的现场管理与施工进度把控，确保项目按期高质量交付 2. 审核施工图纸、材料清单及工艺方案，协调设计、施工与业主方需求对接 3.监督施工质量与安全规范执行，及时发现并整改隐患，组织阶段性验收 4. 管理分包单位及施工人员，协调解决现场技术与配合问题 5. 编制工程日志、变更签证及竣工资料，配合成本与结算工作 任职要求： 1. 具备装修工程师相关工作经验，熟悉住宅/公装项目全流程 2.熟悉国家装修施工规范、验收标准及常用装饰材料性能 3.具备良好的沟通协调能力与现场应变能力，责任心强 4. 能熟练使用CAD等基础绘图软件及办公软件 5. 持有二级建造师（建筑或机电专业）或装饰装修类相关证书者优先

岗位职责: 1.组织召开技术研讨会，为客户提供产品演示、应用介绍、技术建议和操作培训等服务; 2. 向客户和销售人员提供产品技术支持和咨询; 3. 为客户提供二维，三维的支架设计方案，并出具项目报价表，力学计算书等; 4.为客户提供产品的现场安装指导，并检查现场安装的安全性和规范性。 岗位要求: 2025/2026年度机械工程、工程力学、土木工程等相关专业本科; 熟练使用CAD和办公软件，能熟练使用三维建模软件者优先。 具有良好的沟通及团队协作能力; 具有一定的空间想象能力和具有较强的自主学习能力。 公司简介： 安可美(AKALM)是德国KALM在中国的授权子公司。成立于1996年，总部位于德国凯撒斯劳滕的KALM是欧洲年轻而高度专业化、专注于锚固系统的机电安装:辅材制造商。 安可美(AKALM)中国公司成立于2019年，工厂位于山东省济宁市，公司总部位于上海市闵行区顾戴路2337号维璟中心。

岗位职责： 1、进行变压器的各个试验项目； 2、进行变压器试验数据的统计； 3、分析试验过程中的的不合格现象； 4、试验设备、工具的简单维修 5、试验报告的整理； 6、领导交办的其他工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械或电气相关专业； 2、掌握电工原理基础知识； 3、熟练使用仪器、仪表，熟悉试验设备操作规程； 4、吃苦耐劳，良好的抗压能力及团队协作精神。

岗位要求： 1、负责信息化工程的建设与施工，完成系统产品的调试工作，包括单一系统产品的调试、多媒体中控编程、项目竣工资料的整理等； 2、熟悉音频、视频类多媒体设备的安装与调试，具备现场施工经验者优先考虑； 3、有录播系统、校园广播、多媒体教室、视频会议、无纸化会议扩声、多媒体信息发布、LED大屏、拼接屏等项目的实施经验者优先； 4、具备良好的语言表达和沟通能力，工作积极主动，能吃苦耐劳，责任心强，富有创新意识，善于学习并分析解决实际问题，具备较强的团队协作能力； 任职要求： 1、技术类相关专业，大专及以上学历； 2、沟通能力良好，学习能力强，理解力高，做事踏实稳重，具备团队合作精神；

一轮线上，有汽车领域经验者优先，试验方向岗位需求较多，工作职责细分如下： 1. 负责整车性能、可靠性、耐久性等试验方案的规划与实施，涵盖动力性、制动性、NVH等关键指标。 2. 主导试验过程中数据的采集与深度分析，准确识别车辆异常并形成专业报告，推动研发侧问题闭环整改。 3. 参与制定及优化试验标准，确保流程满足国家法规要求及企业技术规范。 4. 统筹协调试验所需资源（场地、设备、样车），保障项目按期高质量完成。 任职要求： 1. 统招本科及以上学历，车辆工程、机械工程等相关专业，具备扎实的专业基础。 2. 具备3年以上整车试验或汽车研发工作经验，熟悉整车开发流程及试验规范（如GB、ISO）。 3. 熟练掌握整车性能试验方法，可独立操作常用设备（如转鼓、四驱测功机）并进行数据解读。 4. 具备出色的问题分析能力，能基于试验数据快速判断故障原因，并提出可行改进措施。 5. 持有C1及以上驾驶证，具备良好的沟通协调能力和团队合作意识

Global Water Solutions 正在为位于上海的GWS中国团队招聘技术工程师。我们希望寻找一位以客户为中心、具备扎实工程背景并擅长解决技术问题的专业人才。该岗位将支持Quatreau智能水龙头业务在整个亚洲区域的运营，主要负责Quatreau智能水龙头（及反渗透系统）的安装服务、售后技术支持，并在中国及亚洲其他地区开展相关安装、维护与技术培训工作。 · 在亚洲区域内执行Quatreau饮用水系统的安装与维护任务。 · 提供高效的技术支持与故障排查，确保系统稳定运行，提升客户满意度。 · 制定并实施针对客户技术人员的培训计划，内容涵盖Quatreau系统的正确安装、日常维护及常见问题处理。 · 根据需要在亚洲各地出差，完成现场安装、技术支持及培训任务。 · 持续跟踪产品更新动态，将新技术和优化方法融入实际服务流程中。 · 与英国制造团队协作，参与初期及持续性的技术培训与能力提升。 · 建立并维护完整的项目文档，包括安装记录、故障处理流程及客户培训资料。 · 协助销售团队向潜在客户进行技术讲解或产品演示，尤其在展会期间或新产品发布阶段。 · 预判安装与支持过程中可能出现的问题或障碍，提出前瞻性解决方案以规避风险。 · 能够同时管理多个项目，协调跨部门资源，把控进度并保障所需物料与人员到位。 · 岗位包含在英国Quatreau生产基地的初期培训环节；候选人需接受国际差旅安排。 · 熟悉商业厨房及酒店环境中的健康与安全规范要求。 任职要求： · 具备良好的技术能力，有饮用水处理系统或相关技术领域经验者优先。 · 英语流利，能够清晰传达技术信息并有效开展培训工作。 · 可适应频繁的亚洲区域出差。 · 拥有出色的故障分析与解决能力，服务意识强。 · 有从事过设备安装、运维及相关技术支持工作的实践经验。 · 拥有跨文化工作经历者更佳，具备较强的适应力与团队协作精神。 · 能够接受非标准工作时间作业，因酒店、餐厅等商用场所的施工常需在营业低峰期进行。

岗位职责： 1.负责商场木工道具，钢结构等专业BIM模型的搭建、深化设计与协同优化，确保模型精度及施工可行性 2.根据施工图纸完成节点详图、构件拆分、工艺模拟等深化工作，输出符合现场安装要求的技术文件 3. 配合项目团队开展碰撞检查、工程量统计、施工进度模拟（4D）及可视化交底支持 4. 对接设计院、施工单位及工厂，协调解决建模与深化过程中的技术问题，保障信息传递准确高效 5.维护企业BIM标准与族库，参与技术资料归档及阶段性成果汇报 任职要求： 1.学历不限，土木工程、建筑学、机械制造、工程管理等相关专业优先 2.熟练掌握Revit、Tekla、Navisworks、广联达等至少两种主流BIM/深化软件 3.具备基础识图能力，了解国家制图规范及行业施工工艺，有现场配合经验者更佳 4. 工作细致、责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5.能适应阶段性项目驻场或加班安排，接受工作地点灵活调配

会做室内装饰BIM，对装饰装修工程有长期的施工经验