岗位职责： 1.负责新媒体平台（如微信公众号、抖音、小红书、微博等）的内容策划与日常运营，提升品牌曝光度和用户粘性 2.策划并执行线上营销活动，结合热点话题进行内容创作，提高粉丝互动率与转化率 3.分析各平台运营数据，定期输出运营报告，优化内容策略与推广方式 4.拓展和维护KOL、媒体及合作伙伴关系，推动跨平台资源整合与联动传播 任职要求： 1.学历不限，市场营销、新闻传播、广告等相关专业优先 2.有新媒体运营相关经验者优先，熟悉主流社交平台的运营规则和用户特性 3.具备良好的文案撰写能力和审美能力，能独立完成图文、短视频等内容制作 4.思维活跃，具备较强的热点捕捉能力与创新意识，责任心强，善于团队协作

新手、应届生均可，一对一导师全程指导培训，随时欢迎加入我们的团队！ 一、【薪资福利】 1、底薪补贴加量化绩效7000-10000元（底薪与业绩无关，无论是否有业绩，每月15号准时发放），实际收入高于同行业水平，团队中入职满1年的经纪人平均月薪超1万元。 2、更多员工福利：项目奖、创新奖、仁杰奖、荣誉奖、授课奖、信息奖、五险一金、年假、婚假、产假、陪产假等。 二、【岗位职责】 1、通过微信视频号、抖音、快手、小红书、闲鱼、B站等新媒体平台进行房源推广及客户引流； 2、电话跟进业主，维护客户关系，深入挖掘潜在资源； 3、线下陪同客户看房（或由同事协助带看），介绍房屋优势，通常两人共同参与，无需担心经验不足，边做边学，逐步提升； 4、持续学习业务技能，公司提供系统化培训，导师一对一辅导，助力快速成长。 三、【任职资格】 1、不限经验，统招大专及以上学历（同行从业者可放宽学历要求），导师手把手教学，无需担忧无基础； 2、对新媒体运营有兴趣，敢于迎接挑战，结果导向，热爱达成目标的过程； 3、为人简单真诚，注重团队协作，拒绝内耗； 4、目标坚定，持之以恒，具备一定抗压能力。 四、【工作地点】 深圳市福田区、罗湖区、坪山、龙岗、龙华，面试与工作地点可根据住址就近分配！ 五、【工作时间】 上午9:00-12:00，下午14:00-18:30，晚上19:30-21:30，每周固定休息一天。 【我对这行不了解，怎么办】 相信学习能力强、思维活跃的你一定能快速掌握： ◆ 专属导师一对一指导 ◆ 乐有家学院：业内规模领先、设施先进、师资强大、课程体系全面的专业培训平台 所谓事业，就是一群志同道合的人，携手做一件值得终身奋斗的有意义的事。还在犹豫什么？加入乐有家，开启属于你的创业式职业旅程！

我们正在寻找一位兼具内容创作力与社群运营力的新媒体运营专员，负责公司公众号从0到1的搭建与社群精细化运营，和我们一起打造高活跃度的用户阵地！ 岗位职责 1. 负责公司公众号从0到1的搭建与精细化运营，凭借扎实文字功底与强网感，紧跟流行元素打造爆款内容，提升账号曝光量与用户互动率。 2. 搭建微信社群架构与运营载体，规划并落地社群运营方案，营造优质社群氛围，打造高粘性用户社群。 3. 持续挖掘用户需求，探索优化运营机制，整合内外部资源，通过多元运营手段提升用户活跃度与粘性。 4. 挖掘并维护核心用户，主动制造热门话题，保持与社群用户的高频互动，维系社群活跃度。 5. 基于社群用户需求，定期组织有效的用户培训活动，提升用户对品牌的认可度。 6. 与社群会员密切沟通，收集整理建议与意见，及时制定并落地优化调整方案。 7. 定期复盘总结运营经验，推动内容、活动与产品的流程标准化，为运营团队扩张奠定基础。 任职要求 1. 具备1年以上短视频拍摄及新媒体运营经验，熟悉公众号、微信平台运营规则，拥有从0到1搭建账号并实现粉丝与业绩双增长的成功案例，内容创作能力突出。 2. 服务意识强，沟通表达清晰流畅，性格温和亲切，工作认真细致有耐心；精通各类社群玩法与运营工具，具备较强的销转能力。 3. 擅长数据运营，能够通过数据分析优化内容与运营策略，精准把握公众号/视频号用户偏好，有效提升互动率、曝光量与用户粘性。 4. 性格坚韧，思维敏捷，具备优秀的应变能力与承压能力，责任心强，工作状态稳定。 5. 对热点敏感度高，能结合行业趋势制定选题策略，具备打造爆款内容的实操能力。

岗位职责 作为乐有家新营销团队一员，既能全程参与整合社区楼盘及商圈信息，满足客户需求，提供置业的信息服务及促进交易双方商务谈判，也能选择以下任一方向，与团队成员搭档作业、组团服务： 方向一：拍摄剪辑师 1、新媒体账号选题策划，脚本及分镜头的撰写； 2、短视频的拍摄、后期特效制作、剪辑与合成； 3、微信视频号、抖音、快手、小红书等新媒体平台的建设及管理； 4、建立有效运营手段，提升外部渠道的影响力、活跃度、传播力等，并通过对各账号数据和用户需求进行分析，制定引流、转化及提升方案，促进商业变现； 5、完成上级交代的其他工作。 方向二：讲房主播 1、按照要求在各主流新媒体平台进行房产短视频的录制及直播； 2、通过各新媒体平台运营吸引粉丝并转化为购房的潜在客户； 3、完成上级交代的其他工作。 任职资格 1、大专及以上学历，新闻学、传播学、经营管理、营销类相关专业优先； 2、工作经验不限，有相关工作经验优先； 3、热爱短视频、对短视频创作有浓厚兴趣，日常关注抖音、快手等各大视频平台并能够及时捕捉视频亮点及相关时事热点； 4、拍摄剪辑师方向的，有一定的拍摄剪辑基础，能熟练使用相机、手机等拍摄设备，对剪映、PR等视频后期处理软件有一定了解，熟悉基本操作； 5、讲房主播方向的，形象气质佳，普通话标准，无明显口音，有良好的沟通表达能力，有较强的镜头表现力； 6、有责任心、团队协作能力，喜欢挑战新事物，拥抱变化，学习能力强，抗压能力强； 7、若有作品请随简历一起附上。 薪资待遇： 新媒体置业助理岗位，前六个月为薪酬培养期，没有业绩考核，薪酬可根据新媒体经验/技术能力等综合定薪： A0-1：7000元，其中底薪补贴4000+行动量化绩效1000元+新媒体绩效2000元 A0-2：8000元，其中底薪补贴4000+行动量化绩效1500元+新媒体绩效2500元 A0-3：10000元，其中底薪补贴5000+行动量化绩效2000元+新媒体绩效3000元 底薪补贴：只和考勤挂钩 行动量化绩效：和考勤挂钩，完成对应的工作量就可以获得，如拍摄讲房视频、发布视频、直播等都可以获得对应的量化分，正常按要求推进工作，都是可以拿到的 新媒体绩效：和考勤挂钩，结合曝光量、获客量、成交量、日常工作表现综合评定系数，成交只占20%，所以即使没有成交，也能拿到70~80% 2、福利待遇 毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房，应届毕业生到岗报到时可按公司标准 五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策 丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游 提供住宿解决方案 上班时间灵活多样，周末双休、单休、调休任你选，工作生活两不误 除了常规的带薪假外，公司推出员工特享12项福利假期，比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假，还有生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等多个福利假期。 3、培训及晋升机制完善 拥有成熟的线上线下一体化培训体系，每年投入2亿培训专项经费，1000+培训基地、2000+丰富课程、3000+培训讲师，更有一对一导师带教、特种兵闯关考核、专属“星火计划”人才工程，助力更快成长！明确的晋级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；晋升通道畅通无阻，支持纵向、横向多维度发展，专业方向最高可晋级为置业总裁，管理方向最高可晋升为营销总裁！ 4、团队特色 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您！

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）日常内容策划、撰写、发布及数据复盘 2.独立完成图文、短视频脚本创作，协同设计/拍摄团队产出优质传播素材 3.策划并执行线上营销活动，提升粉丝活跃度、互动率与转化效果 4.监测行业动态与竞品动向，定期输出运营分析报告，优化内容策略 5. 配合品牌推广与业务需求，开展跨渠道联动传播与用户增长工作 任职要求： 1.热爱新媒体行业，具备敏锐的网感和扎实的文字表达能力 2. 熟悉主流平台算法规则与运营逻辑，有成功案例或实操经验者优先 3. 具备基础图片处理（如PS/剪映/Canva）及数据分析能力（如后台数据解读）4.学习能力强，责任心强，能适应快节奏工作与多任务协同 5. 学历不限，经验不限，欢迎应届毕业生及转行新人投递

加分项： 对投影仪有基本的了解，对拍摄投影仪有独特的想法和构思 有TK跨境电商3C数码行业美区或欧区的视频制作经验 具备良好的英语能力，能浏览海外平台获取灵感 一、岗位职责 1、能够独立完成短视频的拍摄、剪辑、发布等全流程工作，保证视频高质量、快节奏输出 2、负责美区和欧区TikTok账号短视频运营，创作视频内容，维护帐号权重 3、能结合当下热门视频、话题进行创作，拍剪爆款优质视频 4、能根据视频数据反馈，持续优化视频内容 二、任职要求 1、大专及以上学历，有半年及以上TK平台的短视频制作经验，有爆款内容创作案例（附作品及作品数据） 2、有运营TK视频号的经验，能根据视频数据进行复盘优化 3、有编写脚本、拍摄素材以及剪辑视频的经验 4、熟练使用视频剪辑工具及AI工具 5、具备团队精神，与运营团队配合，持续优化视频内容质量 选择我们的理由： 1、上班时间：9：00-12：0014：00-18：30，大小周，超长午休，午休两小时！ 2、薪资结构：底薪+绩效+提成（转正），综合薪资7-10k，能力优秀可谈； 3、没有加班文化； 4、和谐的同事关系，团队氛围融洽； 5、基本福利，入职购买社保、带薪年假、节假日福利等 6、公司注重员工的个人发展与团队的交流沟通，不定期有组织分享会。

【岗位职责】 1.负责医生ip打造：小红书、抖音等新媒体平台账号日常运营和维护工作，包括视频内容策划与拍摄、更新维护等； 2.根据小红书、抖音等平台的运营规则和算法，及时调整运营策略； 3.通过各新媒体平台内容运营、活动运营，引流潜在客户咨询、留资与到店看诊； 4、小红书种草，目的获取有质量客户。 【岗位要求】 1.两年以上相关工作经验，有医生ip成功运营经验者优先考虑。 2.能独立完成小视频的拍摄和制作，有小红书、抖音等平台账号日常运营，内容策划、文案撰写经验； 3.热爱社交媒体，例如：小红书、抖音、微博等新媒体平台； 4.对热点敏感，并能根据热点做出相应反应，有自己的见解； 5.有扎实的文字功底、优秀的审美、阅读能力强，文字表达能力出色； 6.良好的沟通能力和学习能力； 7.无需坐班打卡，兼职副业。

负责芯片行业的知识科普拍摄剪辑 负责办公室段子的策划拍摄剪辑 岗位职责： 1.负责新媒体平台（如微信公众号、抖音、小红书等）的内容策划与日常运营，提升账号影响力和用户活跃度 2.结合产品或品牌特点，独立撰写高质量原创文案，制作图文、短视频等内容素材 3.分析平台数据，优化内容策略，定期输出运营报告，提高转化效果 4.策划并执行线上互动活动，增强粉丝粘性，扩大品牌传播覆盖面 5.关注行业热点，及时调整运营策略，保持内容的时效性与创新性 任职要求： 1.学历不限，有相关成功案例者优先考虑 2.具备良好的文字功底和网感，熟悉主流新媒体平台的运营规则 3.熟练使用图片及视频编辑工具，能独立完成内容制作更佳 4.思维活跃，创意丰富，具备较强的学习能力和执行力 5.有责任心，善于沟通，能够承担一定工作压力并按时交付成果

岗位职责： 1.负责新媒体平台（如微信公众号、抖音、小红书、微博等）的内容策划与日常运营，提升品牌曝光度与用户粘性 2.策划并执行线上营销活动，结合热点话题提升互动率与粉丝增长 3.分析运营数据，优化内容策略，定期输出运营报告，提升转化效果 4.挖掘用户需求，打造有传播力的原创内容，包括图文、短视频、海报等形式 5.协同设计、市场或销售团队，推进跨部门项目落地，增强品牌影响力 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达能力和网感，熟悉主流新媒体平台规则 2.有新媒体运营相关经验者优先，能独立完成内容策划与执行 3.熟悉数据分析工具，具备一定的数据敏感度和内容优化能力 4.思维活跃，创意丰富，具备良好的沟通协作能力和责任心 5.可接受一定程度的内容试错与快速迭代，适应互联网节奏

齿轮厂招聘数控车床师傅3名.滚齿师傅1名.数控车床操作员16名，联系电话

找 A1 司机 19-21 号跑三天团。有空司机联系

深圳市罗湖区招电焊

年后厨房招聘 深圳连锁餐饮老郑家（东北菜）招聘： 厨 师 长：10000+ 副 厨：8000-8500+ 厨 师: 7500-8000+ 烤鸭副手：5500-6500+ 切 配：5500-6200+ 面 点 工：5000-5700+ 以上人员每个月工休3天，加满勤奖，节假日加休，宿舍近，空调洗衣机热水器 公司发展迅速诚邀有志之士和行业精英加入！欢迎引荐！ 工作地址：深圳各区＋中山 电话/:

招聘：适老化评估师 薪资：面议 职位详情： 无

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）日常内容策划、撰写、发布及数据复盘 2.独立完成图文、短视频脚本创作，协同设计/拍摄团队产出优质传播素材 3.策划并执行线上营销活动，提升粉丝活跃度、互动率与转化效果 4.监测行业动态与竞品动向，定期输出运营分析报告，优化内容策略 5. 配合品牌推广与业务需求，开展跨渠道联动传播与用户增长工作 任职要求： 1.热爱新媒体行业，具备敏锐的网感和扎实的文字表达能力 2. 熟悉主流平台算法规则与运营逻辑，有成功案例或实操经验者优先 3. 具备基础图片处理（如PS/剪映/Canva）及数据分析能力（如后台数据解读）4.学习能力强，责任心强，能适应快节奏工作与多任务协同 5. 学历不限，经验不限，欢迎应届毕业生及转行新人投递

岗位职责： • 负责策划并执行营销方案，结合时事热点或客户需求提出有创意的内容策划； • 拓展新市场，发展新客户，提升品牌曝光度与影响力； • 参与项目全流程，包括前期策划、拍摄执行、视频剪辑及后期制作； • 协助完成媒体平台内容的整体规划与日常运营。 岗位要求： 1. 具备视频拍摄、剪辑、编导等相关专业背景，或拥有自媒体内容制作与运营的实际经验； 2. 熟练使用主流视频剪辑软件，能够独立完成从拍摄到后期的完整流程； 3. 拥有一定的创意策划能力，对热点事件有敏锐嗅觉，具备内容包装与传播意识； 4. 具备商务日语沟通能力，了解日本文化与社会背景，有媒体相关经验者优先； 5. 具备良好的团队协作能力与执行力，有相关项目经验者优先。 薪酬待遇： • 薪资与福利待遇面议，条件优厚，具体视经验与能力而定。

兼职不需要到公司！ 没有难度，新手、小白均可 工作内容 1.通过素材测试闲鱼平台作品热度 2.该岗位只负责前期，不涉及后续工作 3.关注笔记视频趋势，优化流程提升效率 工作氛围轻松，每天实际工作十分钟，不坐班，没有时间要求。 宝妈、大学生和自由职业者均可！

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3.具备优秀的文字表达能力与网感，能快速捕捉热点并转化为优质内容 4.学历不限，市场营销、新闻传播、中文等相关专业背景更佳 5.责任心强，具备良好的沟通协作能力与创新意识

找个代剪视频素材的，剪辑视频，每天发布一个作品，及时回复某音客户私信。 月工资2000元以上 可居家办公

合一联动致力于为每位员工营造舒适、人性化的工作氛围，提供广阔的职业成长空间，拥有成熟且富有活力的团队，更为大家提供： 1、上班时间：9：30-12：30 14：00-18：30 周末双休！！ 2、薪资结构：底薪+绩效+高提成（提成上不封顶！！！回报绝对令你满意），有能力就速来投递简历吧~ 3、福利活动：定期下午茶、日常办公小零食及节日惊喜福利不断~ 4、社会保险：入职即缴纳五险一金，全面保障员工权益； 5、带薪假期：依法享受全部法定节假日、婚假、产假等国家规定休假待遇； 6、公司实行扁平化管理，工作氛围轻松融洽，同事关系和谐，领导亲和力强~ 期待你的加入！ 岗位职责： 1、熟悉大健康领域广告投放流程，负责公司在各主流平台的信息流广告投放与运营工作，包括策划投放策略、预算分配、账户日常维护等，能持续监控投放效果并针对问题及时优化调整，提升整体广告转化表现 2、对广告创意内容进行质量把关，主导素材或视频内容的更新与迭代，确保创意吸引力和转化率 3、基于每日投放数据开展深度分析，精准优化投放方向与策略，实现高效投放 4、高效执行上级交办的各项任务，确保每月推广目标达成 任职要求： 1、熟悉抖音、广点通、百度、快手等信息流媒体平台投放规则（至少精通其中一个平台操作），有巨量引擎操作经验或二类电商行业背景者优先 2、掌握信息流广告投放逻辑与实操技巧，具备广告文案策划与创意输出能力 3、具备一定的数据分析能力，能够监控投放指标，并拥有基础视频剪辑技能

视频运营，直播运营，视频剪辑、数据分析、粉丝维护、通过各类新媒体平台进行引流并完成用户增长目标 任职要求： 1. 年龄18-31岁，性别不限，有无经验皆可，接受零基础人员 2. 为人正直，服从安排，对互联网领域有浓厚兴趣 3. 工作积极主动，具备良好的职业素养和团队协作意识 待遇福利： 1. 有责底薪18000-20000元/月+提成 2. 工作时间：每周双休，每日工作不超过10小时，具体时段根据安排调整 3. 享受国家规定节假日，缴纳五险一金 4. 定期开展团建活动，节日发放专属礼品

1、负责公司抖音账号的短视频策划与发布工作 2、具备出色的创意构思和内容策划能力 3、熟练使用手机进行短视频拍摄 4、掌握脚本撰写、拍摄执行及视频剪辑全流程 5、拥有一定的抖音运营基础，能快速捕捉并结合平台热点 早九晚六，月休四天，节假日享受带薪休假； 入职即缴纳五险，提供住宿（餐食自理）； 入职满一年后，可享五天带薪年假。

岗位职责 1.-负责国内外阿里巴巴店铺的日常运营管理，涵盖店铺搭建、商品发布及优化，确保页面信息真实、全面且具备视觉吸引力。 -制定并落实阿里巴巴平台推广计划，运用关键词布局、直通车投放等方式提升店铺曝光与访问量。 -监控并分析平台运营数据，包括流量来源、转化效率、用户行为等，依据数据分析结果优化运营方案，推动销售增长。 -快速响应国内外客户在阿里巴巴平台的咨询与订单需求，保持高效沟通，提供专业服务支持，增强客户满意度与复购意愿。 2.抖音平台推广 -策划并执行抖音短视频内容方案，突出产品优势、生产流程及企业风貌，吸引目标受众关注与互动。 -维护抖音账号日常运营，通过持续输出优质视频内容、积极互动评论等方式提升粉丝规模与活跃程度，扩大账号影响力。 -借助抖音广告投放系统实施精准推广，将产品信息触达潜在客户群体，助力品牌传播与销量提升。 -跟踪评估抖音推广成效，结合数据反馈优化内容策略与投放方向，实现持续改进。 3.其他工作 -定期调研市场动态与竞争格局，研究同行线上推广手段，为公司营销决策提供有效参考依据。 任职要求 1.教育背景 -大专及以上学历，市场营销、电子商务、广告传媒等相关专业优先考虑。 2.工作经验 -具备1年以上网络推广相关工作经验，有制造业推广背景者优先。 -熟悉阿里巴巴国际站及国内站的运营规范与推广方法，有实际成功操作案例者优先。 -了解抖音平台推荐机制与内容生态，有账号实操经验和短视频创作经历者优先。 3.技能要求 -熟练掌握阿里巴巴平台各类推广工具，如关键词优化、直通车投放等操作技巧。 -具备短视频拍摄与剪辑能力，能熟练使用专业软件（如Premiere、AfterEffects等）或移动端剪辑工具制作高质量视频内容。 -拥有较强的数据分析意识，能够运用Excel、百度统计等工具对推广效果进行跟踪、分析与总结。

【岗位职责】 1. 负责IP讲师线上课程的素材录制，依据授课风格灵活调整录制方案，确保高效执行与输出质量； 2. 根据线上课程的定位需求，完成IP讲师视频的后期创意包装，独立进行剪辑与成片制作； 3. 为提升产品转化及品牌传播提供视频剪辑支持，配合运营完成相关内容制作。 【任职要求】 1. 熟练掌握PR、AE等后期软件，可独立完成课程视频剪辑与包装，具备一定素材整理与归档能力； 2. 毕业于视频或相关专业方向； 3. 具备基础内容理解能力，熟悉知识付费模式，对在线课程有基本认知框架； 4. 沟通顺畅，具有良好的团队协作意识，工作积极主动，责任心强，目标感明确； 5. 接受加班及单休工作安排

岗位职责： 1. 负责指定区域内的市场推广与地推执行，包括物料铺设、用户触达、活动落地及数据收集 2. 开展线下拉新、品牌宣传及竞品调研，及时反馈市场动态与用户需求 3. 与商户、社区、物业等合作方建立并维护良好关系，推动联合推广项目落地 4. 独立完成每日推广任务目标，准确填写工作日志及效果复盘报告 5. 配合线上运营团队，实现线上线下引流闭环，提升转化率与用户留存 任职要求： 1. 对市场敏感，具备良好的沟通表达能力与亲和力，能适应高频次户外作业 2. 有地推、快消、O2O或互联网行业推广经验者优先，经验要求不限 3. 学历要求不限，踏实肯干、责任心强，具备基础数据记录与分析意识 4. 熟悉本地生活场景，能快速融入社区/商圈环境，具备一定抗压能力 5. 自备交通工具（如电动车）者优先，能接受弹性工作时间及阶段性高强度执行

具备家庭教育直播运营实战经验，熟悉付费流量及微付费流量投放策略 主导过独立IP教师项目从0到1的搭建与执行，精通投放素材策划、直播脚本设计及核心卖点提炼与优化 或有美妆领域运营背景，擅长营销话术打磨、内容策划及产品卖点深度拆解 具备经营意识，可独立完成项目投入产出比核算与数据分析 （欢迎博商、十方、看见文化、兴趣岛、简知等同行业人才咨询）

【岗位职责】 1、达人开发与管理 ·通过TikTok(美区)、fastmoss、Facebook、Instagram、YouTube等渠道发掘具有带货潜力的优质达人，评估其粉丝结构、内容表现力、互动水平等关键维度，搭建系统化达人资源池； ·主导达人合作拓展与关系维护，涵盖商务沟通、合作模式迭代、分级管理及长期合作绑定； ·多路径开拓达人来源，包括社交媒体、行业展会、人脉引荐等方式，持续扩展合作生态网络。 2、合作执行与推进 ·制定个性化合作方案（含内容方向、发布节奏、佣金策略等），全程跟进样品寄送、履约情况及视频/直播数据回收，保障项目高效落地； ·协助达人理解产品卖点，参与脚本优化与内容打磨，提升内容吸引力与转化效果； ·统筹达人排期安排，联动剪辑、运营等内部团队，确保合作流程顺畅执行。 3、数据分析与策略优化 ·跟踪播放量、互动率、转化率等核心指标，定期复盘合作成果，输出优化建议并推动实施； ·结合粉丝特征与市场动向，精准识别高价值达人，提升内容投放效率与投资回报率。 4、资源维护与流程完善 ·持续更新达人数据库，优化合作管理机制及标准化沟通模板； ·汇总达人内容产出数量与转化成效，定期整理数据报告并同步进展。 【任职要求】 1、学历：全日制大专及以上，电子商务、市场营销、语言类相关专业优先； 2、语言：英语四级或同等以上水平； 3、经验：欢迎应届生投递，具备半年以上TikTok美区BD经验，或1年跨境电商KOL运营经验者优先； 4、适应高强度工作节奏，抗压能力强，自我驱动力强，对电商与自媒体领域保持高度关注，热爱研究短视频平台（如抖音、TikTok），思维条理清晰，执行力出色，具备良好的团队协作与跨部门沟通能力。 【上班时间】 9:00-12:00 13:30-18:30 大小周

一、利用公司提供的平台资源筛选意向客户并添加微信，无需负责后续跟进工作 二、工作时间 周一至周六 9:00-12:00 13:30-19:00，周日休息 三、任职要求 1、年龄18-28岁，具备相关经验者优先考虑 2、会使用手机浏览视频、操作社交软件，打字速度基本流畅，可手机端办公 3、愿意挑战高收入目标，具备耐心和较强的抗压能力 4、岗位操作简单易上手，配备资深员工一对一指导，新人也能迅速适应 四、福利待遇 1、无责任底薪（含全勤奖+月均奖）+ 添加微信提成 + 转化奖励 + 成交提成 + 周度奖金 + 缴纳社保，综合月收入7K-12K（底薪加提成），收入上不封顶 2、晋升机制：每季度开放晋级考核，晋升路径为员工→小组长→主管 4、公司配备零食区、微波炉、饮水机等便利设施 6、每月组织大型下午茶活动，享有生日福利、节日礼品、团队聚餐等多项员工福利

1.策略体系构建：开发并迭代谷歌黑帽方法论，整合PBN集群、站群联动、劫持技术等多元化手段，形成可复制的快速排名模型 2.团队管理执行：搭建3-5人黑帽专项团队，明确分工（技术实施/风险监控/资源管理），建立周度KPI考核与效果复盘机制 3.技术攻坚落地：针对高竞争行业关键词，设计差异化排名方案（如历史域名改造、隐藏链接部署、镜像站群搭建），确保30~60天内实现首页快速排名 4.风险管控体系：建立搜索引擎算法（如Penguin/Panda）预警机制，实施IP轮换、指纹伪装、行为模拟等反侦测措施，降低K站风险

岗位职责： 1.负责账号内容规划与质量把控，提升粉丝增长效率，通过剪辑技术与运营策略快速扩大影响力，实现账号粉丝规模积累； 2.运营抖音、视频号、小红书等主流平台，完成用户引流与转化目标； 3.策划并制作短视频内容，紧跟平台热点与流行趋势，洞察用户偏好，持续优化内容表现； 4.掌握各平台最新运营机制，关注行业动态及竞争者策略变化； 5.监测与分析账号运营数据，对核心指标负责，并及时调整推广与运营方案； 任职要求： 1.熟练使用PR、电脑版剪映等剪辑工具； 2.具备较强的视频剪辑与账号运营能力，有从0到1搭建账号及爆款内容经验者优先； 3.熟悉新媒体内容创作规范与传播逻辑，具备独立推进项目执行的实际案例； 4.可独立完成短视频选题策划、拍摄执行及后期剪辑全流程工作； 5.具备知识付费类变现实操经验者优先考虑；