
生产主管
1.2-1.5万/月
建筑施工生产经理/负责人10年以上大专水运工程桥梁工程
职位详情
1、在项目经理的指导下开展现场生产管理,统筹负责施工过程中的技术、质量、安全、进度组织与管控,合理调配项目现场的人力、材料、机械设备资源。
2、严格执行国家及行业建设主管部门发布的技术政策与标准规范,并落实到实际施工过程中。
3、牵头组织施工现场各类防护设施、大型机械设备投入使用前的验收工作,对关键防护结构和重点施工环节的安全状况承担直接管理职责。
4、强化施工计划的执行与分析,按月总结生产计划完成情况,及时提出调整建议与控制措施,协同推进阶段性验收工作。
5、熟悉行业规范、施工流程及技术要点,配合项目总工指导施工员实施有效的现场质量控制。
6、落实各作业面的过程成本管理(包括材料计划量、机械运行效率、材料消耗等),发现问题及时优化并上报,同时负责审核劳务分包班组的中期工程量计量。熟练编制项目施工进度计划。
7、协助开展现场质量、安全及文明施工检查准备工作,依据检查清单完成实测实量相关任务。
8、定期学习各级主管部门发布的最新政策文件,按照公司及项目部部署及时贯彻执行。
9、完成上级交办的其他工作任务。
二、任职要求:
1、大专及以上学历,水运工程、桥梁工程、交通工程、土木工程、工程管理等相关专业背景,具备工程师及以上职称(持有水运类职称者优先)。
2、十年以上施工现场工作经验,精通行业规范、施工工艺及技术要求,了解“双随机”及扬尘治理考评相关规定。
3、具备独立组织多个作业面施工生产的能力。
4、具备良好的沟通协调能力,具有较强的团队协作意识和职业责任感。
5、有水运工程项目管理经历者优先考虑。
生产部副总监
1.2-1.5万/月
建筑施工生产经理/负责人10年以上本科生产计划管理现场管理质量管理
生产计划与组织管理
根据销售动态及公司年度、季度、月度经营目标,编制切实可行的生产计划,科学分解任务指标,统筹调度生产资源,保障订单交付在质量、数量和时效上的全面达标;定期组织召开生产例会,复盘进展、协调问题、优化执行路径。
设备与工艺管理
统筹生产设备的日常维护、检修安排与规范使用,确保设备运行稳定;监督作业人员按规程操作,杜绝违章行为;参与工艺流程改进、新产品试制及技术升级工作,助力产品品质提升与市场适应力增强。
安全与环保管理
落实国家安全生产法律法规及企业安全管理制度,组织开展安全教育与培训,签订安全责任协议,全面监管现场安全作业、员工劳动保护及环境保护措施;主动排查风险点并推动整改闭环,保障生产安全平稳运行。
成本与资源控制
对生产过程中的各项消耗(如人工、维修、电力等)进行统计与分析,制定降本增效方案,优化能源配置,减少浪费;协同做好库存管控,保证物资账目与实际存量一致。
人员管理与培训
负责部门内人员的日常管理、技能培训与绩效考核,持续提升团队专业能力与作业效率;注重沟通交流,及时回应员工关切,营造积极工作氛围;指导生产调度员、统计员、设备管理员等岗位履职到位。
跨部门协调与报告
与营销、计划、财务、质量和技术研发等部门保持高效协作,确保生产节奏与合同履约无缝衔接;准确传达管理层要求,配合完成上级交办的其他工作任务。
决策与改进
在突发生产异常或紧急状况下具备现场处置决策权,参与企业重大经营决策讨论及经济运行分析,引入先进管理理念与方法,持续推进生产效率与劳动生产率双提升。
通过上述职责履行,生产部经理既是生产运营的核心指挥者,也是安全、成本、质量与团队发展的全面责任人,有力支撑企业生产体系高效、有序、可持续运转。
招聘生产经理及技术负责一至二名
1-1.3万/月
生产经理
招聘生产经理1-2名,项目地点:福州、漳州、江苏;项目类型:火电厂附属工程,房间工程,室外工程、钢结构工程、游泳馆工程,渔光互补光伏土建工程要求施工经验丰富,人品好,做事积极,踏实稳重,沟通能力强,联系电话,张佳兴
水运生产主管
1.2-1.5万/月
建筑施工生产经理/负责人10年以上大专港航工程水运工程防波堤工程疏浚工程海岸工程
职位详情
1、在项目经理的指导下开展现场生产管理,统筹负责施工过程中的技术、质量、安全与进度管理,组织落实人、材、机的合理配置与调度。
2、严格执行国家及行业建设主管部门发布的技术政策与标准规范,并推动其在项目中的实际应用。
3、牵头组织施工现场各类防护设施、大型机械设备投入使用前的验收工作,对关键防护结构和重点施工环节的安全状况承担直接管理职责。
4、加强施工计划的执行与分析,每月开展计划完成情况的统计与评估,及时提出调整建议与控制措施,协同推进阶段性验收工作。
5、熟悉行业规范、施工流程及技术要点,配合项目总工指导施工员实施现场质量管控,提升施工标准化水平。
6、落实各作业面的过程成本管理(包括材料计划量、机械利用率、材料消耗等),发现问题及时优化并上报,负责审核劳务分包班组的中期工程量计量。 熟练制定项目施工进度计划。
7、协助开展现场质量、安全及文明施工迎检准备,依据检查清单完成实测实量相关工作。
8、定期学习各级主管部门发布的最新政策文件,按照公司及项目部部署及时贯彻执行。
9、完成上级领导安排的其他工作任务。
二、任职要求:
1、大专及以上学历,水运工程、桥梁工程、交通工程、土木工程、工程管理等相关专业,具备(水运方向优先)工程师或以上职称。
2、十年以上施工现场工作经验,精通行业规范、施工工艺及技术标准,了解双随机检查与扬尘治理考评要求。
3、具备独立组织多个作业面施工生产的指挥能力。
4、具备良好的沟通协调能力,具有团队协作意识和高度的责任心。
5、有水运工程项目管理经历者优先考虑。
肉类生产负责人
8千-1.1万/月
厂长/主管1-3年大专
1. 负责人员生产安排、排班,确保订单有序按时完成。
2. 现场管控效率、出货进度,把控节奏。
3. 落实车间6S管理。
【岗位要求】
1. 有食品、肉类、生鲜加工、肉制品车间1-2年管理经验。
2. 熟悉车间流水作业,执行力强,接受库温8-10度。
3. 接受夜班。
招聘主管(制造业)
9千-1.5万/月
厂长/主管5-10年大专高端岗位招聘职能岗位招聘技术岗位招聘社会招聘
1、制度优化:根据法律法规、行业动态及企业实际运营情况,持续制定并完善招聘相关制度与操作流程,定期评估与迭代,提升招聘工作的规范性与执行效率。
2、规划与执行:围绕公司战略方向及各业务部门用人需求,编制年度及季度招聘计划,全程监控实施进度,实时跟进到岗情况,定期向人力总监反馈进展,并结合实际情况灵活调整策略,保障招聘目标顺利达成。
3、渠道管理:拓展并维护多元化的招聘渠道体系,包括主流人才网站、校园合作项目、招聘微信群、内部推荐机制、前员工回访、招聘专用朋友圈、抖音号、视频号及线下招聘网点等,定期开展渠道效能分析,科学配置资源以提升招聘产出。
4、高端招聘:主导技术专家、管理类等关键岗位的全流程招聘工作,通过主动寻源、行业资源整合及人脉网络挖掘高匹配度的优质候选人。
5、人才库建设:构建并持续运营企业人才库,实现人才分层分类管理,定期与潜在候选人保持联系,增强人才粘性与后续转化机会。
6、团队管理:统筹招聘团队日常工作,合理分配任务,设定绩效考核指标,定期组织培训、复盘会议,持续提升团队专业素养与整体作战能力。
7、数据分析:系统收集招聘过程数据(如简历转化率、平均到岗周期等),进行深度分析,为招聘决策、资源配置及流程改进提供数据支持。
8、跨部门协作:与业务部门保持高频沟通,准确理解岗位需求,共同参与岗位分析与招聘方案设计,确保人岗高效匹配。
任职要求
1、大专及以上学历,人力资源管理、企业管理、工商管理、法学等相关专业优先。
2、具备5年以上集团公司或上市公司招聘工作经验,其中至少3年团队管理经历,有中高端岗位招聘实操经验及招聘体系搭建经验者优先,具有制造业背景更佳。
3、精通招聘全流程运作,熟悉劳动法律法规,具备出色的面试甄别与人才评估能力;熟练掌握各类主流招聘工具与平台,善于运用数据分析手段优化招聘效果。
4、熟练使用办公软件(Word、Excel、PPT等),熟悉各类招聘渠道的操作与管理方式。
5、性格稳重、外向开朗,富有亲和力,责任心强;具备良好的沟通协调能力、全局意识、领导力、执行力、分析判断能力及对企业高度忠诚。
钣金经理
1.2-1.6万/月
主管5-10年大专有生产管理经验精密机械经验自动化设备经验钣金工艺经验机械加工制造经验AutoCAD
岗位职责:(此岗位福建龙岩上班)
1.负责公司钣金车间的全面管理,确保生产过程的质量和效率。
2.负责制定并执行公司的钣金生产计划,确保生产进度和质量。
3.负责公司钣金设备的维护和管理,确保设备处于良好的运行状态。
4.负责公司钣金工艺的改进和优化,提高生产效率和产品质量。
5.负责公司钣金材料的选择和采购,保证材料质量和成本控制。
6.负责公司钣金制品的检验和交付,确保产品符合客户需求。
7.负责公司钣金团队的培训和技能提升,提高生产效率和产品质量。
任职要求:
1.熟悉钣金流程,3年以上生产管理经验;
2.对钣金工艺(焊接、折弯、激光、打磨、包装)熟练掌握,有相关经验优先
3.年龄在45岁以下,具备较强的组织协调能力和团队合作精神
3.车间员工各项有效管理,包括5S、厂规厂纪、出勤和工作效率等
4.具备良好的沟通能力和人际交往能力,能够有效地与员工和客户沟通
5.具备较强的责任心和事业心,对工作认真负责、抗压能力强。
福建福州招聘会拆装电梯门扇并包不锈钢板的人员。共涉及17个电梯,34扇门。薪资面议。有意者
不锈钢安装
招聘会拆装电梯门扇并包不锈钢板的人员。共涉及17个电梯,34扇门。薪资面议。有意者可联系。
下班结一460一天公司急招二保焊工(带证)包吃住五险一金日结马上上班
1.3-1.4万/月
二保焊工龄奖年终奖高温补贴包住包吃加班补贴五险一金夜班补贴20人以上长白班汽车制造无前科持证焊工证手弧焊吃苦耐劳
公司急聘;日结短期工,长期工正式工均可,人走账清。 工作轻松,有老员工带简单上手快。有无无经验者均可。当天上班当天有工资,恒温哦。
1;日结工460一天。
2、正式工一工资13000左右,交五险一金 。
3、工作时间8;00-8;00,长白班为主,每工作2小时休息10分钟,工作9个小时左右。流动性站班和坐班,工作轻松。
4、持有本人身份证原件,年龄:18-45岁。
5、身体健康带行李的当天安排场内食宿,包吃住, 烟疤纹身,临时身份证,都可以接收。 6;有意向可以左下角聊一聊,微信,电话,简历都可以哦。
下班结360一公司急招(持证)叉车工包吃住五险一金马上上班人走账清
320-330元/天
叉车工包住包吃加班补贴五险一金夜班补贴工龄奖年终奖高温补贴11-20人日结吃苦耐劳汽车制造恒温车间持证
公司急聘;日结短期工,长期工正式工均可,人走账清。 工作轻松,有老员工带简单上 手 快。有无无经验者均可。当天上班当天有工资,恒温哦。
1;日结工360一天。
2、长期正式工,工资10000左右,五险一金 。
3、工作时间8;00-8;00,长白班为主,中间休息吃饭2-3个小时,每工作2 小时休息15分钟,每天有效工作9个小时左右。 流动性站班和坐班,工作轻松。
4、持有本人身份证原件,年龄:18-45岁。
5、身体健康带行李的当天安排场内食宿,包吃住, 烟疤纹身,临时身份证,都可以接收。 有案底的不可以。
6;有意向可以左下角聊一聊,微信,电话,简历都可以哦。
码头生产经理
1-1.5万/月
生产经理5-10年本科
岗位职责:
1. 全面负责码头生产运营管理
统筹码头日常装船作业、靠离泊、设备机修、电控等全流程生产管理,制定每日、每周、每月生产计划,合理调配人力、设备、泊位资源,保障码头皮带机输送系统、移动式装船机、堆场转运系统高效、连续、稳定作业,确保完成吞吐量、装船量、发货时效等生产指标。
2. 装船机+皮带机作业现场管控
熟悉码头自动化输送、装船作业工艺,全程监管装船作业全流程;优化装船作业工序,控制装船堵料、撒料、偏载等常见问题,提升装船效率、降低维修,保障船舶装货均匀、合规、高效离港。
3. 生产调度与船期统筹
合理排定船舶靠泊、装卸、离港计划;根据装船任务、来料量动态调整生产排班,解决现场落料、皮带磨损、设备损坏等生产问题,提升码头周转效率。
4. 设备生产运维协同管理
熟悉码头成套输送设备:固定皮带输送机、装船机、溜筒、清扫器、滚筒包胶、皮带硫化,变频控制系统等;配合机修、维保班组做好设备班前点检、日常巡检、故障预判、停机检修统筹,最大限度降低设备停机时长,保障连续生产。
5. 安全生产与现场标准化管理
落实港口码头安全生产管理制度,管控高空作业、机械作业、船舶临水作业、设备启停、皮带机运行等高危环节;组织班组安全交底、班前会、隐患排查、违章纠查,杜绝机械伤害、落水、设备故障、粉尘安全事故,保障现场合规生产。
6. 班组管理与绩效考核
负责生产班组人员排班、日常管理、技能培训、工作考核;优化生产岗位职责,规范作业流程,提升班组执行力与作业效率,打造标准化、高效化码头生产队伍。
7. 数据统计、复盘与产能优化
每日统计装船量、设备利用率、作业时长、货损率、能耗数据、维修保养数据的呢过;定期做生产复盘、产能分析、流程优化,提出降本增效、提质提速的整改方案,持续提升码头运营效益。
8. 对外对接与应急处置
配合海事、港航、安监、业主单位检查与对接;负责大风、暴雨、设备故障、船舶突发问题、堵料停机等现场突发应急处置,保障码头生产平稳有序。
任职要求:
1. 本科及以上学历,港口物流管理、航道与海岸工程等相关专业;身体健康,能适应码头现场环境、倒班及现场值守。
2. 必须具备5年以上长江或海岸码头运营生产管理经验,熟悉皮带机输送系统、移动式装船机整套作业工艺,有有完整的砂石骨料码头投产、稳产、提质增效管理经验优先。
3. 专业能力
精通码头装船、输送、堆场、靠泊整套生产流程;熟悉装船机操作逻辑、皮带机启停规范、防堵料、防跑偏、防撒料工艺;懂港口安全生产规范、船期调度、现场统筹管理,能独立全盘统筹码头生产运营。
4. 综合能力
具备极强的现场把控能力、突发问题处置能力、统筹调度能力;抗压能力强,能适应码头高强度生产节奏,懂成本管控、产能优化、人员管理。
5. 素养要求
原则性强、执行力高、吃苦耐劳、常驻现场;无重大安全事故记录,熟悉港口作业及安全操作规程的要求。
项目生产经理
1-1.5万/月
生产经理10年以上大专
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的进度、质量、安全及成本管控,确保项目按期优质交付
2.组织图纸会审与技术交底,协调解决施工过程中的技术与管理问题
3.主导项目商务对接工作,包括合同履约、进度款申报、签证索赔及分包管理
4.编制并落实项目实施计划,统筹协调设计、施工、监理及甲方等多方关系
5.定期组织项目例会,编制工程报表与总结报告,及时向上级汇报项目动态
任职要求:
1. 具备建筑工程项目管理相关工作经验,有完整项目全过程管理经历者优先
2. 熟悉建筑工程图纸识读、施工规范及验收标准
3. 具备良好的商务沟通与谈判能力,能独立开展对外协调与对接
4.责任心强,具备较强的组织协调、风险预判与应急处置能力
5. 学历不限,持有一级/二级建造师证书者优先
建筑施工生产经理/负责人
8千-1万/月
生产经理5-10年学历不限
负责市政、景观、园林绿化及土建工程现场施工管理 熟悉市政工程、园林景观工程、土建工程等施工流程
房建施工生产经理
1.2-1.3万/月
生产经理10年以上大专
本建筑公司隶属于房开公司,专做本房开公司的房建项目,故对项目生产品质要求较高,过程管控要严。其生产经理岗位职责如下:
1、主要负责工程施工全过程控制和检查各班组合同的执行情况。
2、抓好施工生产、工程质量、安全生产工作,确保施工顺利进行。
3、合理安排生产进度,并给各劳务班组下达生产指令、品控要求、安全要求,确保项目工期、质量、成本、安全文明施工等各项管理目标的实现。
4、组织实施各专业管理人员、施工日常工作的落实,及时解决施工中出现的各种问题等。
5、组织各阶段验收工作。
任职要求:
1、工民建、土木工程等相关专业大专以上学历,需持二级建造师证或以上和安全B证。
2、10年以上房建现场施工管理工作经验。年龄在32-45岁。有担任过2个完整以上的房建项目经理或生产经理的工作经历。
3、熟练操作CAD等专业软件。
4、需进行对其背景调查。
车间主任
1-1.5万/月
车间主任3-5年大专能源/环保/化工经验有生产管理经验新能源经验
【岗位职责】
1. 统筹管理:主持车间全面工作,组织完成生产目标,负责现场管理及跨部门的沟通协调;审核月度生产计划、原材料及包装需求计划,以及紧急采购申请。
2. 生产计划管理:编制和审核生产作业计划,参与生产合同评审;督促、检查各班组生产作业计划的完成情况。
3. 质量管理:负责生产操作规程和生产作业指导书的编制及落实执行;监督车间质量管理体系运行,组织质量事故分析与整改;审核生产工艺文件修订,确保符合国家标准。
4. 成本与安全管理:制定车间能耗、物耗、维修及配件管理制度;组织日常点检与定期安全检查,落实安全责任制,参与公司安全大检查;控制原料损耗、能耗及辅料消耗,提升一次合格率以降低返工成本。
5. 考核与改进:负责车间考核办法执行,并监督班组目标达成(包括质量、交货率、能耗、物耗、安全等);定期召开车间绩效分析会,提出改进措施。
6. 团队管理:负责生产车间员工的日常管理,合理安排员工的工作岗位和任务,提高员工的工作积极性和效率;组织员工进行技能培训,提升员工的操作水平和工作效率;负责员工的绩效考核与梯队建设,营造积极的企业文化。
7. 临时任务与领导交办工作:完成公司领导临时交办的其他工作,确保公司整体运营的顺利进行。
【岗位要求】
1. 专业背景与学历:大专及以上学历,石油化工、精细化工、机械自动化等相关专业背景。
2. 工作经验:具备3-5年以上润滑油/脂生产现场管理经验,熟悉调和、反应釜操作或自动灌装线工艺流程,有车间主任或生产经理岗位经验者优先。
3. 工艺精通:深刻理解润滑油/脂的物理化学特性,能看懂配方单并能指导复杂工艺的调整。
4. 设备了解:熟悉反应釜、均质机、灌装机等专用设备的原理及常见故障排除。
5. 其他要求:熟悉相关的法律法规及生产现场管理。
生产主管
8千-1.3万/月
车间主任1-3年学历不限AutoCAD机加工工艺经验机械加工制造经验
岗位职责:
1.全面负责生产流程的组织与管理,保障生产运作高效有序;
2.监督生产现场作业,确保产品品质达到规定标准;
3.调配内部资源,持续优化生产工艺及操作流程;
4.跟踪生产成本情况,落实各项降本增效措施;
5.加强团队沟通协作,推动生产效率与质量双提升。
任职要求:
1.具备优秀的统筹规划与团队领导能力,能有效带领团队完成生产任务;
2.熟悉生产管理体系,有相关行业背景者优先考虑;
3.具备出色的应变与问题处理能力,可及时解决生产突发状况;
4.拥有良好的协作意识,善于与团队成员进行有效交流;
5.适应高强度工作节奏,责任心强,执行力突出;
6.具备机械知识或生产管理经验者优先录用
车间主管
8千-1万/月
车间主任3-5年学历不限
钣金车间主任8000-10000
工作内容:
1、直接向厂长汇报,接受其工作指导与任务安排,并严格执行。
2、全面负责车间日常运作管理,包括人员调配、生产计划落实、设备维护保养、物料准备及现场5S管理。
3、监督各工序作业流程及原材料使用情况,合理控制辅料消耗,并做好相关数据记录。
4、实时监控生产设备运行状态,发现异常及时组织排查与处理。
5、根据公司制定的生产目标,统筹安排车间生产进度,确保各项准备工作到位,按期交付产品。
6、协调解决生产过程中出现的各类突发问题,如交货延迟、品质异常、安全隐患等。
7、审核员工计件工资数据,对异常薪资情况进行核实并提交申报。
8、完成上级领导交办的其他工作任务。
9、负责车间内产品从下料到焊接打磨、清洗、机电装配等环节的全过程管理,保障交付周期。
10、依据《车间周生产排程表》,编制《派工单》,亲自分配各岗位每日生产任务,跟踪工序流转进度,确保周计划顺利达成。
职位要求:
1、熟练掌握通快激光切割机、冲床、剪板机、折弯机、焊接及喷涂、钳工等相关加工工艺。
2、精通CAD软件进行钣金图纸绘制与展开,熟悉制图标准及生产工艺流程。
3、具备叉车操作能力,了解钣金设备的基本原理与操作规范。
4、熟练使用办公软件,如Word、Excel进行文档编辑与数据处理。
5、具备较强的沟通协调能力,反应迅速,能适应快节奏的工作环境。
6、具有三年以上机械制造行业车间管理经验,担任过班组长、生产主管或车间主任者优先。
高级研发工程师(光学变色颜料)
2-4万/月
其他生产营运人员月结10年以上硕士
【岗位职责】
1. 立项调研与技术路线规划(0-1前期)。
2. 小试配方与膜系工艺开发。
3. 中试放大验证,解决放大效应。
4. 量产落地、工艺标准化与持续优化。
5. 技术沉淀、知识产权与跨部门协同。
6. 跟踪PVD、湿法多层干涉变色新技术,评估新工艺、新基材导入的可行性。
【岗位要求】
1. 硕士及以上学历,光学、物理、材料科学、真空技术等相关专业。
2. 具备效果颜料、珠光颜料、光学变色/OVP变色龙颜料研发经验,拥有0-1新品从膜系设计、小试、中试到量产落地完整项目经验优先。
3. 理解薄膜干涉原理、多层光学膜系设计,精通薄片基材湿法多层包覆工艺;熟练使用多角度分光测色仪、SEM、粒度仪等表征设备,能够根据光谱数据反向优化膜层。
4. 熟悉云母、合成云母、片状二氧化硅等薄片基材特性,清楚基材平整度、杂质、片型对干涉变色效果的影响。
5. 具备工艺放大思维,能够独立解决多层包覆放大带来的膜厚不均、色变差、良率低等工程问题;实验严谨,数据驱动,具备独立项目推进能力。
6. 熟练撰写实验方案、研发报告、工艺文件,具备良好跨部门沟通能力,抗压能力强。
【优先录用条件】
1. 有OVP光学可变颜料、磁变猫眼变色颜料开发经验。
2. 熟悉珠光颜料湿法包覆产线,有珠光/变色龙颜料量产优化经验。
3. 懂PVD光学薄膜、多层干涉结构设计。
4. 有颜料相关专利申报成果。
5. 有防伪油墨、汽车涂料端应用经验。
厂长
1.4-2.8万/月
厂长/主管10年以上大专有生产管理经验质量管理经验冻品经验烘焙食品经验日化品经验食品/饮料/烟酒经验
【岗位亮点】
公司正在启动进口食品保税加工业务,方向包括进口食品分装、贴标、组套、仓储加工及会员店/大型KA客户交付。该岗位是业务一号位,负责从0到1搭建业务体系,并对经营结果负责。
【岗位职责】
1. 负责保税加工业务整体运营管理,包括业务规划、流程搭建、团队组建、成本控制和经营结果达成。
2. 推动进口食品保税分装、中文标签、组套包装、仓储加工等业务流程落地。
3. 统筹关务、仓储、生产、质量、供应链、客户交付等环节,确保业务合规、高效运行。
4. 对接大型会员店、品牌方、进口商或KA客户需求,推动打样、报价、审厂、量产和交付。
5. 搭建食品安全和质量管理机制,协同QC团队完成来料、过程、成品及追溯体系建设。
6. 建立业务SOP、成本模型、产能模型和交付标准,持续提升效率和盈利能力。
7. 识别业务风险,包括关务合规、食品安全、客户审厂、交付异常等,并推动解决。
【岗位要求】
1. 有食品加工、进口食品、保税区/综保区、食品OEM/代工、仓储加工等相关业务经验。
2. 熟悉进口食品分装、贴标、组套、仓储、关务或食品生产加工流程。
3. 有从0到1搭建业务、工厂/产线/运营体系或新项目落地经验优先。
4. 熟悉食品安全、质量管理、客户审厂、追溯管理等要求。
5. 具备较强的经营意识,能算清成本、产能、效率和利润。
6. 有大型KA、会员店、商超、品牌方或B端客户服务经验优先。
7. 能深入一线,既能搭体系,也能解决现场问题。
【加分背景】
1. 有进口食品保税分装、综保区食品加工、食品SC落地经验。
2. 有会员店、商超、自有品牌、食品代工厂运营经验。
3. 有食品工厂厂长、运营负责人、供应链负责人、项目负责人经验。
4. 熟悉巧克力、饼干、烘焙、零食、礼盒组套等常温食品品类。
保税加工生产负责人
1.5-2万/月
厂长/主管5-10年学历不限有生产管理经验质量管理经验休闲食品经验肉制品经验食品/饮料/烟酒经验
【岗位亮点】
公司正在启动进口食品保税加工业务,方向包括进口食品分装、贴标、组套、仓储加工及会员店/大型KA客户交付。该岗位是业务一号位,负责从0到1搭建业务体系,并对经营结果负责。
【岗位职责】
1. 负责保税加工业务整体运营管理,包括业务规划、流程搭建、团队组建、成本控制和经营结果达成。
2. 推动进口食品保税分装、中文标签、组套包装、仓储加工等业务流程落地。
3. 统筹关务、仓储、生产、质量、供应链、客户交付等环节,确保业务合规、高效运行。
4. 对接大型会员店、品牌方、进口商或KA客户需求,推动打样、报价、审厂、量产和交付。
5. 搭建食品安全和质量管理机制,协同QC团队完成来料、过程、成品及追溯体系建设。
6. 建立业务SOP、成本模型、产能模型和交付标准,持续提升效率和盈利能力。
7. 识别业务风险,包括关务合规、食品安全、客户
初级项目主管
7千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科软件项目信息化项目
岗位职责:
1、承担政协业务系统平台的项目落地执行、日常维护及安全运维工作;
2、保障重大会议、重要活动期间系统的稳定运行,实现无故障、无中断目标;
3、与客户对接,收集并整理业务需求,协助开展决策支持,规范管理需求变更流程;
4、撰写各类项目文档(包括需求文档、实施文档、验收文档等),协同完成版本迭代、功能测试及上线验证;
5、按既定标准控制项目质量与进度,及时响应客户需求,持续提升服务满意度;
6、配合甲方开展部门日常事务及现场技术支撑,严格遵守机关单位相关工作规定。
任职要求:
1、本科及以上学历,计算机、软件工程、网络工程、信息安全等相关专业优先;
2、具备1年以上软件项目全周期实施经验,不考虑应届毕业生;
3、有政府系统、办公自动化(OA)、公文处理系统运维背景者优先;
4、熟悉软件项目实施流程,掌握数据库基础知识,具备良好的文档编写与PPT制作能力;
5、沟通表达良好,性格稳重细致,责任心强,具备较强保密意识,可接受临时应急响应及重点保障时段加班(偶发);
6、具备较强的学习能力、抗压能力和团队协作精神。
薪资结构:底薪+项目奖金(3%)+年终奖。入职即办理福州地区社保公积金。
我们的优势:
1、驻场政协机关,工作环境正规、体面,氛围安定有序;
2、岗位长期稳定,流动性低;
3、职业发展路径明确:参与项目全流程 → 晋升项目经理;
4、项目奖金与回款挂钩,体现绩效导向,收入随贡献稳步增长。
腐蚀检测工程师
6千-1.1万/月
其他生产营运人员经验不限大专防腐核电腐蚀检查
岗位职责:
1. 实施涉海设备(管道)防腐方案,承担日常及大修期间设备部件的腐蚀检测、检查与缺陷评估工作;
2. 根据霞浦核电现场实际需求,优化设备防腐方案内容,包括项目增减及检查周期调整等;
3. 编制日常及大修期间的腐蚀检查工作包;
4. 撰写各类技术报告,如腐蚀检查报告、专项调研报告、季度报告及年度总结报告;
5. 汇总日常与大修中发现的重要腐蚀缺陷信息,建立管理台账,为防腐数据库建设提供数据支持。
工作地点:福清核电
岗位要求:
1. 化学、金属材料等相关专业,具备大专及以上学历;
2. 有化工、涂装、防腐等相关领域工作经验;
3. 具备良好的沟通表达能力,能积极配合并执行工作安排。
福利待遇:
薪资待遇:提供通勤班车、住宿安排、带薪年假、定期体检、员工旅游、节日福利、五险一金、生日福利、周末双休。
服装开发经理-龙牙/快速发展
1.8-3万/月
厂长/主管5-10年本科
【岗位职责】
1. 产研协同与技术转化(对接设计师与产品经理)
1.1 设计落地审核:从工艺专业角度介入设计开发阶段,评估设计师图稿的可行性,提供优化建议,在保证设计调性的前提下,提升成本效益与生产效率。
1.2 技术标准制定:协同产品经理制定产品的技术工艺标准(如针距、洗水效果、特殊工艺要求),确保设计意图能够精准转化为可量产的技术文件。
1.3 全流程技术把控:以项目管理视角,监控样品开发进度,确保样衣制作、纸样放码、工艺单编写等环节按时、按质完成,解决开发过程中的技术难点。
2. 大货风险评估与解决方案(核心职责)
2.1 前瞻性风险预判:在款式放码及大货面辅料测试阶段,对潜在的缩水率、色牢度、版型适配性、特殊工艺稳定性等进行系统性风险排查,提前识别大货生产中的隐患。
2.2 危机处理与技术攻关:针对产前样发现的问题或大货生产中突发的技术难题(如版型走样、特殊机器操作故障、工艺效果不达标),迅速组织工厂、版师进行“会诊”,提供专业、可落地的解决方案,确保大货顺畅进行。
3. 供应商赋能与产能评估(对接生产部门)
3.1 产能与技术匹配度评估:根据生产部门的大货排期计划,评估意向工厂的机器设备、技术水平及现有产能负荷,给出“该款式是否适合在该厂生产”的明确建议。
3.2 质量预防与工艺辅导:在大货开裁前,前往工厂进行产前技术交底,指导工厂关键工序的操作手法,确保工厂管理层和一线员工完全理解工艺难点,从源头预防质量问题。
【岗位要求】
1. 教育背景:全日制本科及以上学历,服装设计与工程、纺织工程等相关专业。
2. 工作经验:5年以上服装行业工作经验,其中至少3年品牌方或供应商工艺技术岗位经验,精通服装产品、工艺、版型及生产流程。
3. 核心能力:
3.1 项目管理思维:具备极强的时间观念和节点意识,能独立推动技术端项目进展,有效管理多个并行开发任务。
3.2 风险预判力:对常见的生产质量问题有敏锐的洞察力,能够防患于未然。
3.3 技术谈判力:既能坚持技术原则,又能灵活与设计师、生产方沟通,找到利益与技术的最佳平衡点。
4. 个人素质:沟通协调能力极强,逻辑清晰,能承受工作压力,适应适量出差。
研发总工程师
1.5-3万/月
其他生产营运人员5-10年本科技术支持工艺设计化工产品精细化工产品
1、掌握成熟的工业润滑油、润滑脂配方技术,熟悉润滑产品应用中的测试、分析与性能评价;
2、负责编制公司年度研发规划,持续改进并优化现有润滑油、润滑脂的配方体系;
3、具备解决复杂技术问题的能力,能结合市场需求与客户实际,高效提供定制化解决方案;
4、配合支持重点客户合作推进,全程提供专业技术保障与服务。
任职要求:
1、本科及以上学历,石油工程、应用化学、高分子化学与物理、分析化学等相关专业背景;
2、持有中高级及以上专业技术职称;
3、具备5至10年在外资或国有相关企业主导润滑油、润滑脂产品研发工作的经验者优先。
工资待遇面议
仓库文员(纺织行业)
4-6千/月
生产跟单/文员1-3年学历不限不需要出差包吃ERP系统经验
【岗位职责】
1. 负责整经盘头安排、整经进度跟踪及销售单开具;
2. 根据仓管报备数据,开具坯布调拨单(广州 / 柯桥);
3. 对接染厂,完成成品入库及对应扣胚操作;
4. 处理各类销售出库、车间进仓、原料采购/领料单据,并同步更新企业微信库存;
5. 单据经仓管与文员签字后,及
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