
招聘生产经理及技术负责一至二名
1-1.3万/月
生产经理
招聘生产经理1-2名,项目地点:福州、漳州、江苏;项目类型:火电厂附属工程,房间工程,室外工程、钢结构工程、游泳馆工程,渔光互补光伏土建工程要求施工经验丰富,人品好,做事积极,踏实稳重,沟通能力强,联系电话,张佳兴
生产部副总监
1.2-1.5万/月
建筑施工生产经理/负责人10年以上本科生产计划管理现场管理质量管理
生产计划与组织管理
根据销售动态及公司年度、季度、月度经营目标,编制切实可行的生产计划,科学分解任务指标,统筹调度生产资源,保障订单交付在质量、数量和时效上的全面达标;定期组织召开生产例会,复盘进展、协调问题、优化执行路径。
设备与工艺管理
统筹生产设备的日常维护、检修安排与规范使用,确保设备运行稳定;监督作业人员按规程操作,杜绝违章行为;参与工艺流程改进、新产品试制及技术升级工作,助力产品品质提升与市场适应力增强。
安全与环保管理
落实国家安全生产法律法规及企业安全管理制度,组织开展安全教育与培训,签订安全责任协议,全面监管现场安全作业、员工劳动保护及环境保护措施;主动排查风险点并推动整改闭环,保障生产安全平稳运行。
成本与资源控制
对生产过程中的各项消耗(如人工、维修、电力等)进行统计与分析,制定降本增效方案,优化能源配置,减少浪费;协同做好库存管控,保证物资账目与实际存量一致。
人员管理与培训
负责部门内人员的日常管理、技能培训与绩效考核,持续提升团队专业能力与作业效率;注重沟通交流,及时回应员工关切,营造积极工作氛围;指导生产调度员、统计员、设备管理员等岗位履职到位。
跨部门协调与报告
与营销、计划、财务、质量和技术研发等部门保持高效协作,确保生产节奏与合同履约无缝衔接;准确传达管理层要求,配合完成上级交办的其他工作任务。
决策与改进
在突发生产异常或紧急状况下具备现场处置决策权,参与企业重大经营决策讨论及经济运行分析,引入先进管理理念与方法,持续推进生产效率与劳动生产率双提升。
通过上述职责履行,生产部经理既是生产运营的核心指挥者,也是安全、成本、质量与团队发展的全面责任人,有力支撑企业生产体系高效、有序、可持续运转。
生产主管
1.2-1.5万/月
建筑施工生产经理/负责人10年以上大专水运工程桥梁工程
职位详情
1、在项目经理的指导下开展现场生产管理,统筹负责施工过程中的技术、质量、安全、进度组织与管控,合理调配项目现场的人力、材料、机械设备资源。
2、严格执行国家及行业建设主管部门发布的技术政策与标准规范,并落实到实际施工过程中。
3、牵头组织施工现场各类防护设施、大型机械设备投入使用前的验收工作,对关键防护结构和重点施工环节的安全状况承担直接管理职责。
4、强化施工计划的执行与分析,按月总结生产计划完成情况,及时提出调整建议与控制措施,协同推进阶段性验收工作。
5、熟悉行业规范、施工流程及技术要点,配合项目总工指导施工员实施有效的现场质量控制。
6、落实各作业面的过程成本管理(包括材料计划量、机械运行效率、材料消耗等),发现问题及时优化并上报,同时负责审核劳务分包班组的中期工程量计量。熟练编制项目施工进度计划。
7、协助开展现场质量、安全及文明施工检查准备工作,依据检查清单完成实测实量相关任务。
8、定期学习各级主管部门发布的最新政策文件,按照公司及项目部部署及时贯彻执行。
9、完成上级交办的其他工作任务。
二、任职要求:
1、大专及以上学历,水运工程、桥梁工程、交通工程、土木工程、工程管理等相关专业背景,具备工程师及以上职称(持有水运类职称者优先)。
2、十年以上施工现场工作经验,精通行业规范、施工工艺及技术要求,了解“双随机”及扬尘治理考评相关规定。
3、具备独立组织多个作业面施工生产的能力。
4、具备良好的沟通协调能力,具有较强的团队协作意识和职业责任感。
5、有水运工程项目管理经历者优先考虑。
水运生产主管
1.2-1.5万/月
建筑施工生产经理/负责人10年以上大专港航工程水运工程防波堤工程疏浚工程海岸工程
职位详情
1、在项目经理的指导下开展现场生产管理,统筹负责施工过程中的技术、质量、安全与进度管理,组织落实人、材、机的合理配置与调度。
2、严格执行国家及行业建设主管部门发布的技术政策与标准规范,并推动其在项目中的实际应用。
3、牵头组织施工现场各类防护设施、大型机械设备投入使用前的验收工作,对关键防护结构和重点施工环节的安全状况承担直接管理职责。
4、加强施工计划的执行与分析,每月开展计划完成情况的统计与评估,及时提出调整建议与控制措施,协同推进阶段性验收工作。
5、熟悉行业规范、施工流程及技术要点,配合项目总工指导施工员实施现场质量管控,提升施工标准化水平。
6、落实各作业面的过程成本管理(包括材料计划量、机械利用率、材料消耗等),发现问题及时优化并上报,负责审核劳务分包班组的中期工程量计量。 熟练制定项目施工进度计划。
7、协助开展现场质量、安全及文明施工迎检准备,依据检查清单完成实测实量相关工作。
8、定期学习各级主管部门发布的最新政策文件,按照公司及项目部部署及时贯彻执行。
9、完成上级领导安排的其他工作任务。
二、任职要求:
1、大专及以上学历,水运工程、桥梁工程、交通工程、土木工程、工程管理等相关专业,具备(水运方向优先)工程师或以上职称。
2、十年以上施工现场工作经验,精通行业规范、施工工艺及技术标准,了解双随机检查与扬尘治理考评要求。
3、具备独立组织多个作业面施工生产的指挥能力。
4、具备良好的沟通协调能力,具有团队协作意识和高度的责任心。
5、有水运工程项目管理经历者优先考虑。
车间主任
6-8千/月
车间主任1-2人月结1-3年大专全职有生产管理经验工装设备经验机电设备经验工程机械经验焊接工艺经验机械加工制造经验AutoCAD
岗位职责:
1. 全面负责车间日常生产管理,确保生产计划按时保质完成
2. 组织协调各工序作业,优化生产流程,提升效率与良品率
3. 监督现场5S管理、安全生产及设备运行状态,及时排查隐患
4. 管理车间人员排班、绩效考核与技能培训,打造高效执行团队
5. 配合质量、工艺、物流等部门推进跨部门协作与持续改进项目
任职要求:有机电或者电气专业的
1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验
2. 熟悉制造业生产运作流程及ISO质量管理体系
3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
4. 责任心强,执行力突出,能适应一线现场管理节奏
5. 具备基础办公软件操作能力,有精益生产经验者优先
家禽类车间厂长主管
8千-1万/月
厂长主管1-3年学历不限
因生产规模扩大,现诚聘家禽类分割主管1名,要求能吃苦耐劳,具体信息如下:
岗位职责:
1. 全面负责家禽(鸡、鸭、鹅等)分割车间的日常生产管理,合理调度人员与设备,确保生产任务高效完成;
2. 严格监督分割流程的标准化操作,把控产品质量,降低损耗;
3. 带领团队落实车间卫生防疫、安全生产等要求,排查潜在隐患;
4. 负责员工排班、技能指导及日常管理,提升团队协作与生产效率;
5. 配合相关部门优化生产流程,提出降本增效建议。
任职要求:
1. 3年以上车间管理经验
2. 必须具备吃苦耐劳精神,能适应车间工作环境及生产节奏,以身作则带动团队;
3. 具备基础的团队管理能力、沟通协调能力,责任心强;
4. 了解食品生产卫生规范及安全生产要求者优先。
生产/品管/设备主管/副经理(J11446)
8千-1.2万/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理质量管理现场管理设备品控生产安全
岗位职责:
1. 生产现场管理与基层实践
(1) 深入生产一线,掌握产品制造流程、工艺标准及设备操作规范。
(2) 协助或承担生产现场的日常运作管理,涵盖人员调度、5S/6S实施、目视化推进及安全监管工作。
(3) 参与或督导生产任务执行,保障生产计划按时、保质、保量完成。
2. 生产计划与过程控制
(1) 协助编制、落实并跟踪生产计划,统筹人力、物料与设备资源,确保生产有序运行。
(2) 跟进生产各环节,对异常情况、质量波动或工艺偏差进行记录、分析并及时反馈,参与制定改善方案。
(3) 负责生产相关数据的采集、统计及报表填报,确保信息真实准确。
3. 效率提升与持续改进
(1) 开展作业流程分析,优化产线平衡,提升作业效率并降低制造成本。
(2) 参与或牵头推进生产提效、工艺改良及降本增效类改善项目。
(3) 推动流程标准化,检查与督促现场工艺纪律和操作规程的执行与整改。
4. 团队协作与人员培养
(1) 在班组或车间主管指导下,协助开展人员管理、培训辅导、绩效评估及团队建设工作。
(2) 对接生产与采购、品控、仓储物流等相关部门,确保跨部门协作顺畅。
(3) 传达并落实公司各项管理制度与会议精神。
5. 设备、质量与安全管理
(1) 参与生产设备的日常点检、维护保养及技术升级工作。
(2) 监督质量管控流程,参与原材料、制程及成品检验,协助处理品质异常。
(3) 执行安全生产与环保管理规定,参与安全事故的应对与处置。
任职要求:
1、大专及以上学历,机械工程、食品科学、生物技术、应用化学等相关专业;
2、具备2年以上相关行业或同类岗位工作经验;
3、工作认真负责,积极进取,心理素质良好,能承受一定工作压力;
4、具备良好的沟通能力、团队合作意识及组织协调能力。
装卸工包住日结
南屿京东分拣日结预招(11.10-)小件装卸白班09:00-21:0019/小时晚班19:00-7:0020/小时要求:18-56岁,男女不限,不卡案底,男生提供宿舍联系人:小周-()
电焊焊接
招聘普焊人员,负责焊接空调管道。要求电焊焊接后不漏且美观。薪资400左右,每天工作9小时。有意者可报名。
想赚钱的来,320一天,包吃住
9千-1万/月
长白班免费培训包吃交通补助五险一金包住6-10人月结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底9300+,随走随结,包食宿
每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
1、可选一直上长白班。
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
3、新人满月稳岗津贴5000元
4、介绍朋友一起来入职上班满月奖500元奖。随走1随结,人走1账清
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生产经理1-3年中专/中技
广州市番禺区招工地生产经理,短期内跟着学习木工、瓦工、油漆工艺,空调安装等现场经验,长期为公司项目经理。
码头生产经理
1-1.5万/月
生产经理5-10年本科
岗位职责:
1. 全面负责码头生产运营管理
统筹码头日常装船作业、靠离泊、设备机修、电控等全流程生产管理,制定每日、每周、每月生产计划,合理调配人力、设备、泊位资源,保障码头皮带机输送系统、移动式装船机、堆场转运系统高效、连续、稳定作业,确保完成吞吐量、装船量、发货时效等生产指标。
2. 装船机+皮带机作业现场管控
熟悉码头自动化输送、装船作业工艺,全程监管装船作业全流程;优化装船作业工序,控制装船堵料、撒料、偏载等常见问题,提升装船效率、降低维修,保障船舶装货均匀、合规、高效离港。
3. 生产调度与船期统筹
合理排定船舶靠泊、装卸、离港计划;根据装船任务、来料量动态调整生产排班,解决现场落料、皮带磨损、设备损坏等生产问题,提升码头周转效率。
4. 设备生产运维协同管理
熟悉码头成套输送设备:固定皮带输送机、装船机、溜筒、清扫器、滚筒包胶、皮带硫化,变频控制系统等;配合机修、维保班组做好设备班前点检、日常巡检、故障预判、停机检修统筹,最大限度降低设备停机时长,保障连续生产。
5. 安全生产与现场标准化管理
落实港口码头安全生产管理制度,管控高空作业、机械作业、船舶临水作业、设备启停、皮带机运行等高危环节;组织班组安全交底、班前会、隐患排查、违章纠查,杜绝机械伤害、落水、设备故障、粉尘安全事故,保障现场合规生产。
6. 班组管理与绩效考核
负责生产班组人员排班、日常管理、技能培训、工作考核;优化生产岗位职责,规范作业流程,提升班组执行力与作业效率,打造标准化、高效化码头生产队伍。
7. 数据统计、复盘与产能优化
每日统计装船量、设备利用率、作业时长、货损率、能耗数据、维修保养数据的呢过;定期做生产复盘、产能分析、流程优化,提出降本增效、提质提速的整改方案,持续提升码头运营效益。
8. 对外对接与应急处置
配合海事、港航、安监、业主单位检查与对接;负责大风、暴雨、设备故障、船舶突发问题、堵料停机等现场突发应急处置,保障码头生产平稳有序。
任职要求:
1. 本科及以上学历,港口物流管理、航道与海岸工程等相关专业;身体健康,能适应码头现场环境、倒班及现场值守。
2. 必须具备5年以上长江或海岸码头运营生产管理经验,熟悉皮带机输送系统、移动式装船机整套作业工艺,有有完整的砂石骨料码头投产、稳产、提质增效管理经验优先。
3. 专业能力
精通码头装船、输送、堆场、靠泊整套生产流程;熟悉装船机操作逻辑、皮带机启停规范、防堵料、防跑偏、防撒料工艺;懂港口安全生产规范、船期调度、现场统筹管理,能独立全盘统筹码头生产运营。
4. 综合能力
具备极强的现场把控能力、突发问题处置能力、统筹调度能力;抗压能力强,能适应码头高强度生产节奏,懂成本管控、产能优化、人员管理。
5. 素养要求
原则性强、执行力高、吃苦耐劳、常驻现场;无重大安全事故记录,熟悉港口作业及安全操作规程的要求。
建筑施工生产经理/负责人
1.8-2万/月
生产经理经验不限学历不限
岗位职责:
1.全面负责非洲马达加斯加造纸厂建设项目施工生产管理,统筹进度、质量、安全与成本控制
2.组织审核施工图纸,协调设计优化与技术交底,确保图纸符合当地规范及项目实际需求
3. 主导项目结算工作,包括工程量核算、签证办理、分包结算及竣工资料编制
4.管理现场施工团队与分包单位,落实日常巡检、工序验收及问题闭环整改
5.对接当地主管部门及业主方,推动合规报建、验收及属地化协作事宜
任职要求:
1. 具备建筑施工类相关工作经验,熟悉工业厂房(尤其造纸厂)建设流程者优先
2. 熟练使用CAD等制图软件及常用工程计量软件,具备独立图纸深化与结算能力
3. 具备良好的跨文化沟通能力与英语读写能力,适应长期海外派驻
4.责任心强,具备较强的组织协调能力与应急处理能力
5. 最低学历不限
生产主管
9千-1.1万/月
车间主任月结5-10年大专预制菜经验有生产管理经验质量管理经验农/林/牧/渔经验
岗位职责:
1、全面负责新鲜蔬菜包装加工车间的运营,包括鲜切蔬菜、即食蔬菜(色拉菜)、半成品菜及面向B端客户的蔬菜加工与配送管理;
2、对接上级主管,落实公司下达的各项生产任务与指令;
3、组织实施车间人员的绩效评估与考核,对生产全过程的质量管控负责(涵盖原料验收、成品品质及包装标准);
4、与供应链相关环节保持有效沟通,协同推进跨部门协作;
5、定期巡视生产车间,及时发现并处理现场异常问题;
6、统筹生产排程、计划审核、人员调度及生产团队的日常管理;
7、负责对门店及客户反馈的质量或服务问题进行核实与答复;
任职资格:
1、具备蔬菜类生产加工管理工作经验者优先;
2、沟通能力强,责任心强,工作积极主动,具备优秀的执行能力与团队协作意识。
家装工程主管
9千-1.1万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专住宅小区别墅豪宅内装熟悉家装施工管理5年以上工作经验互联网家装
【岗位要求】
1. 从事家装公司工程部管理5年以上,有家装互联网平台管理工作1年以上(优先);
2. 熟悉家装施工流程、工艺标准、装修材料;有丰富的客户投诉处理经验;
3. 市场敏感度高,有一定的家装销售及施工团队管理经验;
4. 能够操作基本的手机软件和办公软件,具备基本的网络知识和一定的语言表达能力,熟知各种沟通技巧及谈判技巧,有问题分析能力;
5. 品德高尚,能吃苦耐劳,抗压能力强,具有较好的沟通能力、较强的计划与执行能力,责任心与组织能力强;
6. 最终底薪以面试结果为准;
7. 年龄不超过40周岁。
【晋升渠道】
1. 城市经理
2. 区域经理
3. 大区总监
厂长
8千-1.3万/月
厂长经验不限学历不限有生产管理经验自动化设备经验
1. 全面负责栏杆加工厂日常生产、人员、设备、安全、质量等管理工作,统筹生产计划与进度把控;
2. 精通各类栏杆(不锈钢、铁艺、铝合金、锌钢等)制作、加工、安装工艺流程,能解决生产中技术、工艺难题;
3. 管理生产团队,合理安排岗位分工、人员调度,提升生产效率,降低损耗与成本;
4. 把控产品质量标准,监督下料、焊接、打磨、喷涂、组装等工序,确保成品合格交付;
5. 负责设备日常维护、保养与安全管理,杜绝生产安全事故;
6. 对接订单需求,协调物料采购、库存管理,保障生产顺利进行;
7. 完成老板交办的其他工厂管理相关工作。
净菜车间主任 懂排产 管班组 控损耗
1-1.2万/月
车间主任3-5年中专/中技有生产管理经验谷物加工经验休闲食品经验饮料酒水经验食品/饮料/烟酒经验
连锁餐饮供应链,寻找实干型净菜车间主任,扎根生产现场,统筹净菜排产、班组管理,管控出成率、损耗与食品安全,保障门店原料交付,不是纯办公室调度岗!
【我们找谁】
招现场型净菜车间主任,不是办公室排单调度!需要扎根车间一线,懂净菜加工实操,能带班组、管现场,对净菜出成率、损耗、交期、食安全权负责。净菜是连锁餐饮供应链第一道关口,车间每一项问题都会直接影响前端门店,责任清晰,实干者优先。岗位月休4天,需适配生鲜车间生产节奏。
【岗位职责】
一、生产排产 & 现场管理(核心)
1. 根据门店订单需求,制定日/周生产计划,统筹净菜原料验收、清洗、切配、包装、入库全工序排产;
2. 车间人力统筹调度,做好岗位衔接,保障订单按时、保质交付;
3. 落地车间5S管理,维持现场整洁,严格符合食品加工卫生规范。
二、质量 & 食品安全管控
1. 监督净菜全流程标准落地:原料验收、清洗消毒、切配规格、包装密封、冷链储存;
2. 落实食安制度:车间消杀、人员健康、工器具管理,守住食品安全底线;
3. 及时识别不良品,拦截不合格产品流入下一环节。
三、成本 & 出成率管理
1. 重点监控净菜出成率,定位损耗根源(枯叶、过度修整、切配浪费等),落地改善降损耗;
2. 管控物料、人工、能耗,减少生产浪费;
3. 生产数据统计复盘,持续优化排产方案,降低生产成本。
四、班组管理 & 跨部门协同
1. 车间员工排班、考勤、任务分配,班组日常管理;
2. 新员工操作、卫生、安全培训,稳定一线班组;
3. 对接仓储、配送、品控部门,打通前后端生产流转。
【岗位要求】
一、硬性门槛
1. 中专/中技及以上学历,食品、农学相关专业优先;
2. 3年以上净菜/生鲜加工车间管理经验,有车间主任、生产主管实操管理经历;
3. 精通净菜加工全流程(清洗、切配、消毒、包装、冷链),熟悉食品安全生产规范;
4. 持有有效健康证。
二、核心能力
1. 懂排产:根据订单灵活调配人力工序,保障交期;
2. 懂出成率:熟悉净菜损耗控制点,能落地改善动作;
3. 懂现场:常驻车间盯流程、抓规范,拒绝办公室遥控管理。
三、加分项
1. 有中央厨房/供应链净菜车间管理经验优先;
2. 熟悉净菜出成率考核体系与损耗改善方法;
3. 具备生产设备基础维护能力。
【福利待遇】
1. 薪资面议,能力突出待遇从优;
2. 入职即缴五险;
3. 每月餐补;
4. 直接负责车间全盘管理,权责清晰,实干就能看见成果;
5. 连锁餐饮稳定供应链平台,订单稳定,发展空间充足。
钢厂生产主管
6-8千/月
车间主任1-3年大专
工作内容
1.负责钢厂生产运营的全面管理,涵盖生产计划编制、生产流程监督及产品质量把控等工作;
2.组织协调各相关部门协作,保障生产任务按计划有序推进;
3.快速响应并处理生产过程中出现的各类异常情况,制定有效应对措施。
任职要求
1.具备一定年限的生产管理实践经验,熟悉钢铁生产流程及相关设备操作;
2.拥有良好的沟通协调能力,具备团队协作意识;
3.具备较强的现场问题分析与解决能力,能适应突发状况并灵活应对。
生产主管
8千-1万/月
厂长/主管3-5年大专质量管理设备管理生产计划管理
工作内容:
1、直接向总经理汇报,接受其工作指导与管理安排。
2、全面负责车间的组织运作,统筹人员调配、生产计划实施、设备维护清洁以及物料准备和现场管理工作。
3、监督各生产环节及原材料使用情况,实施有效管控,并做好相关数据记录。
4、实时监控设备运行状态,发现异常及时协调处理。
5、根据公司制定的生产任务,合理规划车间生产进度,落实各项生产准备,确保任务按时达成。
6、牵头应对生产过程中出现的突发状况,如交付延迟、品质异常、安全隐患等问题。
7、审核员工计件薪酬,办理特殊薪资的申报手续。
8、执行上级交办的其他工作任务。
9、负责车间内产品下料、焊接打磨、清洗、机电装配等工序管理,保障产品如期交付;
10. 根据《车间周生产排程表》,编制《派工单》,亲自分配各岗位每日生产任务,控制零部件在各工序间的流转进度,确保周计划顺利执行;
职位要求:
1. 熟悉通快激光切割机、冲床、剪板机、折弯机、焊接及喷涂、钳工等钣金加工工艺流程。
2. 熟练掌握CAD软件进行钣金图纸绘制、展开图设计及相关制图操作流程。
3. 具备叉车操作能力,了解钣金设备的基本运行原理。
4. 熟练使用办公软件,包括Word文档编辑与Excel表格处理。
5. 具有良好的沟通协调能力,思维清晰,能够适应一定的工作强度与压力。
6. 具备扎实的钣金行业背景,三年以上机械制造领域车间主任、班组长或生产主管岗位工作经验。
车间主任
7千-1.2万/月
车间主任包吃包住有提成1-2人月结中专/中技全职
岗位职责:
1、根据生产计划,安排好车间生产、外发和裁床、后道等的管理工作;
2、按“生产任务单”核对样板、款式、原料的颜色、规格,做到准确无误方可生产;
3、按工艺要求合理安排生产,保持流水线畅通;
4、对于生产中的原辅料及其他工艺问题应及时反映和解决;
5、整体把控成衣质量,协助质检人员抓好产品质量工作。对有质量问题的产品,要积极落实返修员工尽早做好返修工作;
6、指导培训员工以确保操符合成衣质量标准;
7、协调好生产用各种设备的配置,制定各生产环节日常耗用品的最低库存额度表,负责日常物料申购以免影响生产。
岗位要求:
1、年龄:不超过45岁,男女不限;
2、具有3年以上服装生产管理岗位工作经验,棉服夹克为主,能力优秀者可放宽至1年以上相关管理经验;
3、精通梭织/针织生产过程中所有生产流程和服装工艺特点和流程,同时熟悉冲锋衣相关生产流程及工艺者优先;
4、有较强的管理能力与实干精神,能合理安排生产各个部门的工作,按时按量按质完成下达的生产任务;
5、有较强的内部沟通能力,协调能力,具备统筹计划能力,且性格脾气良好,原则上能与同事融洽相处;
6、有C2及以上驾驶证,能独立操作叉车者优先;
7、能独立制版、审版者优先;
8、针对平车等设备,能进行日常的维护、维修工作;
薪资待遇:7500以上(55%基本工资+45%提成与岗位工资),具体待遇可面谈;
公司包吃包住(或以补贴形式发放)
工厂文员1-2人中专/中技
招聘
岗位1:食品检测专员1名
岗位职责:
1、负责食品实验室日常检测,食品样品中农残、兽残成分的测试、分析、记录、并出具报告;
2、参与产品检测方法的验证,执行食品、等检测项目的测试工作;
3、能熟练操作与食品相关检测工作,有大型仪器设备操作经验,如AAS,ICP,液相,气相等;
4、依照质量手册及工作程序的要求完成日常测试任务;
5、按时完成领导安排的任务;
6、保证工作环境的整齐清洁和安全。
任职要求:
1、大专以上学历,有本岗位工作经验的优先;
2、专业是食品方面或者医卫方面,要能够单独操作细菌检查,有食品检验工资格证,能够在技能人才评价证书联网可查询。
薪资待遇:试用期月薪4000元,一个后转正薪资4500元,同时缴纳医社保。月休4天。
工作地点:福清分公司
岗位2:晚班客服文员1名
岗位职责:打单,改肉禽类、海鲜类重量等。
上班时间:22:00-06:00
福利待遇:医社保
薪资待遇:试用期三个月月薪资4500元,三个月后转正薪资4800元,同时缴纳医社保;半年后月薪资5000元;月休2天。
工作地点:福清分公司
岗位3:食品追溯文员1名
岗位职责:
1、负责对接客户食品安全追溯(简称:一品一码)准确录入系统。
任职要求:
1、中专以上学历,有生鲜行业文职岗位经验优先考虑;
2、熟练使用电脑办公软件,良好的沟通能力;
3、配合度好,服从安排,有服务意识,服从总公司工作安排和指导。
薪资待遇:试用期三个月月薪资4000元,三个月后转正薪资4300元,同时缴纳医社保;半年后月薪资4500元;月休2天。
工作地点:福清分公司
联系电话:严先生。黄先生。
资产管理专员
4-7千/月
生产设备管理员1-3年本科五险一金机加工设备经验汽车机械经验两班倒有设备管理经验
【岗位职责】
1. 负责生产设备、工装夹具、检测仪器、一物一码贴标及系统录入,保证账、卡、物一致。
2. 组织月度/季度资产盘点,核对实物,出具盘点报告,跟进盘盈盘亏差异整改。
3. 维护资产ERP管理系统,实时更新资产位置、使用部门、资产状态信息。
4. 协同财务、生产、设备部门完成资产核对,梳理闲置资产,提升资产利用率。
5. 完善资产管理制度,做好资产资料、合同、验收单据归档管理。
业务跟单员
5-7千/月
生产跟单/文员1年以下学历不限不需要出差跟单经验单休ERP系统经验食品/饮料/烟酒经验五险
岗位职责:
1.负责订单的接收、核实与全程跟踪,保障订单流程准确高效执行;
2.调配内部资源,监控生产进展,定期向客户同步生产动态;
3.回应客户问询,解决订单相关疑问,持续维护客户满意度;
4.协调物流发运事宜,确保产品准时送达,并妥善处理运输突发状况;
5.汇总市场反馈信息,配合优化订单操作流程,提升整体运作效率。
任职要求:
1.具备优秀的沟通技巧和协作意识,能与客户及各部门顺畅对接;
2.了解订单管理各环节,有同类岗位工作经验者优先考虑;
3.工作细致认真,具备良好的统筹协调能力与应变处理能力;
4.熟练操作常用办公软件,如Excel、Word等,具备基础数据整理能力,掌握erp系统操作;
5.对茶叶行业有兴趣,认同茶文化价值,有志于在茶领域长期发展。
保税加工生产负责人
1.5-2万/月
厂长/主管5-10年学历不限有生产管理经验质量管理经验休闲食品经验肉制品经验食品/饮料/烟酒经验
【岗位亮点】
公司正在启动进口食品保税加工业务,方向包括进口食品分装、贴标、组套、仓储加工及会员店/大型KA客户交付。该岗位是业务一号位,负责从0到1搭建业务体系,并对经营结果负责。
【岗位职责】
1. 负责保税加工业务整体运营管理,包括业务规划、流程搭建、团队组建、成本控制和经营结果达成。
2. 推动进口食品保税分装、中文标签、组套包装、仓储加工等业务流程落地。
3. 统筹关务、仓储、生产、质量、供应链、客户交付等环节,确保业务合规、高效运行。
4. 对接大型会员店、品牌方、进口商或KA客户需求,推动打样、报价、审厂、量产和交付。
5. 搭建食品安全和质量管理机制,协同QC团队完成来料、过程、成品及追溯体系建设。
6. 建立业务SOP、成本模型、产能模型和交付标准,持续提升效率和盈利能力。
7. 识别业务风险,包括关务合规、食品安全、客户
栏目概述
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