岗位职责： 1、负责生产计划制定与产能评估，优化资源配置，持续提升生产效率，并协助产线解决实际问题； 2、推进生产线标准化建设，制定标准作业时间与人员配置定额，为厂区效率提升及成本核算提供依据； 3、实施5S现场管理，优化作业流程与工位平衡，提高作业效能，降低材料损耗与报废率； 4、开展制造成本分析，控制并减少报废支出及整体制造费用； 5、在厂区内推动各类创新改进项目，促进工艺与管理升级。 专业技能要求： 1. 熟悉生产体系运行管理，掌握ERP、MES及相关制造管理系统应用； 2. 具备良好的规划能力与执行力； 3. 拥有项目管理经验及组织协调能力，能够带领团队达成工作目标。

岗位职责： 1、开展人力规划与产能评估，优化资源配置，持续提升生产效率，协助产线解决各类问题； 2、推动产线标准化建设，制定标准工时与人员编制，为厂区效率提升及成本核算提供依据； 3、实施动作研究（MOD法），优化作业方法与产线平衡，提高作业效能，降低材料损耗； 4、开展标准化分析研究（包括操作分析、流程分析），优化生产与物流流程，增强管理效能； 5、进行制造成本分析，控制并降低报废与制造费用； 6、推进提案改善活动的实施与落实。 专业技能要求： 1. 熟悉生产体系运行管理，掌握ERP、MES及相关制造管理系统知识； 2. 具备较强的计划制定与执行能力； 3. 拥有项目管理及组织协调能力，能够带领团队完成各项任务。 职位福利：五险一金、绩效奖金、节日福利、年终分红、定期团建

【岗位职责】： 1、开展工厂人力统筹与产能测算，优化资源配置，持续提升生产效能，协同产线解决实际问题； 2、推动产线作业标准化，制定标准工时与人员编制，为厂区效率提升及成本核算提供数据支持； 3、实施动作分析（MOD法），优化操作流程与产线平衡，提高作业效率，降低物料损耗； 4、开展标准化专项研究（含操作流程、工艺流程分析），优化生产与物流运作流程，增强管理运行效率； 5、进行制造成本拆解分析，控制报废损失，压降生产运营成本； 6、组织实施改善提案机制，推动持续改进工作落地。 【岗位要求】： 1. 熟悉生产体系运行管理，掌握ERP、MES及相关制造管理系统应用； 2. 具备良好的规划能力与执行力； 3. 拥有项目管理经验及组织协调能力，能带领团队推进各项工作任务。 【职位福利】： 1、依法缴纳五险； 2、提供食宿保障（①员工食堂：三餐供应、营养均衡；②酒店式公寓宿舍：三人一间、配备独立卫浴、空调、暖气）； 3、劳保物资齐备（涵盖劳动防护及生活用品）、享有生日关怀、节日慰问等福利待遇。

【岗位职责】： 1、开展人力配置规划与产能测算，优化资源配置，持续提升生产效能，协助产线解决实际问题； 2、推进生产线标准化建设，制定标准作业时间与人员编制标准，为工厂效率提升及成本核算提供依据； 3、实施动作分析（MOD法），优化操作流程与产线平衡，提高作业效率，降低物料损耗； 4、开展标准化专项研究（包括操作与流程分析），优化生产及物流环节流程，增强管理运作效率； 5、进行制造成本核算分析，控制报废支出，推动制造成本下降； 6、组织实施改善提案活动，推动持续改进机制落地。 【岗位要求】： 1、掌握生产体系运行管理，熟悉ERP、MES等制造相关系统应用； 2、具备良好的统筹规划与落地执行能力； 3、拥有项目推进经验及组织协调能力，能带领团队达成工作目标。 【职位福利】： 1、依法缴纳五险； 2、提供食宿支持（①员工餐厅：三餐供应、营养均衡；②公寓式住宿：三人一间、配备独立卫浴、空调、暖气）； 3、劳保物资完备（含工作防护与生活用品）、享有生日关怀、节日慰问等福利待遇。

岗位内容： 1. 负责生产车间的整体规划与布局设计，保障生产流程高效有序运行； 2. 推动各类持续改善项目，实现降本增效，提升产线运作效率； 3. 运用精益生产方式优化作业流程，降低损耗，控制在制品库存； 4. 协助新产品的导入及新设备的安装调试，提供必要的技术支撑。 任职要求： 1. 本科及以上学历，工业工程或机械工程相关专业； 2. 精通Lean制造、6 Sigma、TPM等改善工具与实施方法； 3. 熟练操作AutoCAD等工程设计软件； 4. 具备良好的组织协调能力和执行力； 5. 拥有3年以上相关领域工作经验。

一、岗位职责 1、精益体系构建与实施 1.1价值流分析：绘制碳碳复合材料生产线流程图，识别非增值环节（如沉积炉冷却等待时间），制定流动优化方案； 1.2精益工具应用：推动模具快速换模技术落地，实施设备微小缺陷消除措施； 2、专项效率改进 2.1长周期工艺优化：采用沉积炉多层装料结构设计，优化石墨化工艺参数以缩短周期； 2.2能源精细化管理：搭建分时能源使用监控看板，定位高耗能时段，调整设备启停策略； 3、数据驱动改善与标准建立 3.1指标跟踪分析：监控生产周期、一次合格率、人均产出等关键指标，按月输出改善报告； 3.2成果固化推广：将有效改善案例转化为标准化文件，并组织车间班组长培训执行； 4、精益氛围建设 4.1员工参与机制：设立“精益改善提案奖励”，每月收集一线建议（如工装夹具优化）； 4.2协同改进机制：联合工艺、设备团队开展瓶颈工序联合攻关项目。 二、任职要求 1、学历：工业工程、机械工程类专业本科及以上学历； 2、经验：具备3年以上制造业精益生产推行经验，有复合材料行业经历者优先； 3、技能：熟练掌握SixSigma等精益改善工具； 三、其他福利 1、试用期即缴纳五险一金； 2、提供免费工作餐； 3、享受通勤补助、学历补助、全勤奖金等； 4、享有婚礼贺金、生日礼品、夏季降温福利及节日慰问品； 5、绩效奖金、贡献激励奖金、年终奖等多元化激励； 6、提供入职培训、在岗培训及内部或外部专项培训机会； 7、团队氛围积极向上，拥有良好的职业成长空间。 四、职业发展路径 技术方向：精益工程师—高级精益工程师—精益专家； 管理方向：精益工程师—精益主管—精益经理—精益总监； 跨部门发展：精益主管—精益经理—其他部门管理岗（具备较强管理能力者可带领多元团队）。

【岗位职责】： 1、开展人力规划与产能评估，优化资源配置，持续提升生产效率，协助产线解决实际问题； 2、推动产线标准化建设，制定标准工时与人员编制，为厂区效率提升及成本核算提供依据； 3、实施动作研究（MOD法），优化作业流程与产线平衡，提高作业效能，降低材料损耗； 4、开展标准化分析（操作与流程分析），优化生产及物流流程，增强管理运作效率； 5、进行制造成本分析，控制报废损失，压降制造费用； 6、组织推进改善提案活动的实施与落地。 【岗位要求】： 1、掌握生产体系运行管理，了解ERP、MES及相关制造管理系统； 2、具备良好的计划制定与执行落实能力； 3、拥有项目管理经验及组织协调能力，能够带领团队达成工作目标。 【职位福利】： 1、缴纳五险； 2、提供食宿支持（①员工食堂：三餐供应、营养均衡；②公寓式住宿：三人一间、配备独立卫浴、空调、暖气）； 3、劳保物资齐备（含工作及生活用品）、享有生日关怀、节日慰问等福利待遇。

【岗位职责】 1. 做好人力规划和产能评估，资源优化，持续改善生产效率，协助生产线解决问题； 2. 推行产线标准化，制订标准工时、人员定额，作为厂区效率改善、成本评估之依据； 3. 动作研究（MOD法），改善作业方式及线平衡，提升作业效率，减少材料报废； 4. 标准化分析研究（操作分析，流程分析），做好生产和物流相关流程优化，提高管理效率； 5. 制造成本分析，降低报废成本、制造成本； 6. 推行提案改善工作。 【岗位要求】 1. 熟悉生产系统运作管理，具备ERP、MES及相关制造系统管理知识； 2. 有较强的计划和执行能力； 3. 具备项目管理能力与组织协调能力，引领团队完成相关工作。 【职位福利】 1. 购买五险； 2. 提供食宿便利（员工食堂：一日三餐、荤素搭配；酒店公寓式宿舍：3人间、独立卫浴、空调、暖气）； 3. 劳保用品齐全（劳动用品、生活用品）、生日福利、节日福利等。

【岗位职责】： 1、开展人力规划与产能测算，优化资源配置，持续提升生产效率，协同产线解决现场问题； 2、推进生产线标准化建设，制定标准工时与人员编制，为厂区效率提升及成本核算提供依据； 3、实施动作分析（MOD法），优化作业流程与产线平衡，提高作业效能，降低材料损耗； 4、开展标准化研究（含操作分析、流程分析），优化生产与物流流程，增强管理运作效率； 5、进行制造成本核算，控制报废支出，推动制造费用合理化； 6、组织实施改善提案活动，促进持续改进。 【岗位要求】： 1. 掌握生产体系运行管理，了解ERP、MES及相关制造管理系统； 2. 具备良好的计划制定与落地执行能力； 3. 拥有项目统筹经验及组织协调能力，能够带领团队达成工作目标。 【职位福利】： 1、缴纳五险； 2、提供食宿支持（①员工食堂：三餐供应、营养均衡；②公寓式住宿：三人一间、配备独立卫浴、空调、暖气）； 3、劳保物资齐备（涵盖劳动防护与生活用品）、享有生日礼遇、节日关怀等福利。

招聘专业不锈钢制作人员，负责大型门头制作。要求能看懂图纸，有相关工作经验。工作地点在户县。

招聘专业安装不锈钢及门头造型设计人员，工作地点在鄠邑区，有意者可联系。

---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 招小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(） 招小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(计薪） 招小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(） 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、我司为异地招聘，工作地点是在苏州 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！

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1. 具备3-5年及以上制造业IE工程工作经验，2年以上IE团队管理经验，熟悉电子、五金、塑胶、电动工具、组装加工等主流制造行业生产模式。 2. 持有精益生产、六西格玛、TPM、5S相关培训证书者优先，有大型工厂、上市公司IE管理经验者优先。 3. 精通IE工业工程核心理论，熟练掌握标准工时测定、动作分析、产线平衡、人机工程、产能核算等专业技能，能够独立搭建、更新、维护全厂工序标准工时体系与作业标准。 4. 熟练...

【岗位职责】 1. 负责服装生产流程的工业工程分析与优化，提升生产效率和产品质量。 2. 制定标准工时、工艺流程及作业指导文件，确保生产操作规范化、标准化。 3. 分析生产线布局与人员配置，提出合理化改善方案以降低运营成本。 4. 参与新款式投产前的工艺评估，确保制程可行性与产能匹配。 5. 协同生产、技术等部门持续改进生产工艺，推动精益生产落地实施。 【岗位要求】 1. 善于沟通，按时完成上级交给的工作。 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队。 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法。

【岗位职责】 一、工艺方案与制程设计 1. 负责机加工产品工艺路线制定、工序编排。 2. 编制工艺卡片、作业指导书（SOP）、检验规范，确定加工方法、定位基准、装夹方式。 3. 设计、选用或优化工装、夹具、检具、刀具，提升加工效率与精度。 4. 确定切削参数、加工顺序、走刀路径，保证加工质量稳定、成本合理。 二、标准工时、产能与效率管理（IE 核心） 1. 运用适当方法进行工时测定，建立机加工标准工时库。 2. 核算设备产能、人员负荷，制定产能规划、人力配置、生产节拍。 3. 开展生产线平衡改善，减少瓶颈工序，提升线平衡率。 4. 统计分析 OEE、稼动率、人均效率、良品率，定位效率损失并改善。 5. 制定工时定额、计件标准，为成本核算、绩效考核提供依据。 三、现场改善与精益生产 1. 运用 ECRS、5Why、VSM 价值流等工具，消除等待、搬运、返工、过度加工等浪费。 2. 推行 SMED 快速换模/换刀，减少设备停机与换产时间。 3. 优化车间布局、物流路线、物料摆放，降低在制品（WIP）与搬运成本。 4. 推动 5S、TPM、改善提案、QC 小组等精益活动，持续提升现场管理水平。 四、成本控制与降本增效 1. 分析机加工成本构成：刀具损耗、能耗、人工、废品、辅料等。 2. 提出工艺优化、刀具替代、参数优化、工序合并等降本方案并落地。 3. 减少废品率、返修率，提升一次合格率，降低制造成本。 4. 参与报价工时、成本核算，提供准确工艺与工时数据。 五、生产现场支持与异常处理 1. 解决生产现场加工异常、尺寸超差、装夹困难、效率低下等问题。 2. 跟进设备故障、品质不良，联合生产、质量、设备部门分析原因并制定对策。 3. 现场指导员工标准作业，确保按工艺文件执行。 六、文档管理与数据维护 1. 维护工艺文件、工时数据、BOM、刀具清单、工装台账。 2. 输出改善报告、效率报表、成本分析报告。 3. 推进工艺标准化、作业标准化，形成可复制的改善案例。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，机械设计制造、机电一体化、工业工程、数控技术等相关专业。 2. 具备现场落地能力，能快速处理加工异常、效率瓶颈、品质问题。 3. 具备数据意识，会统计、分析、输出改善报告并追踪闭环。 4. 沟通协调好，能联动生产、质量、设备、采购推进项目。

1. 根据生产需求，进行产能规划； 2. 标准产能及标准的人力拟定，产能提升及人力精减方案拟定与推动； 3. 生产异常原因分析，推动相关部门解决影响产能的问题点； 4. IE标准工具统筹管理； 5. 制造成本分析及CD方案执行与跟进； 6. 生产车间Layout规划及改善； 7. 制造专成本分析，降低报废成本，制造成本； 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，工业工程相关专业优先； 2. 熟悉CAD、IE七大手法、八大浪费、价值流分析、...

【岗位职责】 1. 负责服装生产流程的分析与优化，提升生产效率和作业标准化水平； 2. 制定工时标准及工艺流程，进行产能评估与产线平衡分析； 3. 参与新工艺、新工法的导入与验证，推动生产工艺持续改进； 4. 收集并分析现场作业数据，提出降低损耗、提升人效的改善方案； 【岗位要求】 1. 具备工业工程或相关领域专业知识，熟悉服装制造流程； 2. 熟练掌握IE常用手法与工具，能独立开展作业测定与流程优化； 3. 具有良好的数据分析能力与现场沟通协调能力； 4. 工作细致主动，责任心强，能够适应生产现场工作环境；

岗位职责: 1、日常维护：依照计划开展设备巡检，实施预防性保养（更换易损部件、加注润滑），及时排查潜在问题； 2、故障维修：迅速响应维修需求，准确判断故障原因并完成修复，作业后进行试运行及现场整理； 3、记录管理：完整登记维护与维修记录，汇总数据并按时上报，妥善保管和使用维修工具； 4、安全执行：严格执行安全操作规范，作业前落实断能挂牌措施，确保防护装置有效，发现重大隐患及时上报； 5、协作输出：协同生产部门作业，分享设备运维经验，提出优化改进意见。 任职要求: 1、学历要求：机械制造、机电一体化等相关专业本科及以上学历； 2、核心技能：熟悉机械原理与电气基础知识，具备识读机械及电气图纸能力，熟练操作常用维修工具与检测设备，了解行业相关设备特性； 3、具有两年以上相关领域工作经验； 4、职业素养：动手能力强，具备较强的安全意识和责任意识，持有维修电工证或特种设备操作证者优先考虑。 公司现有铜川新厂房，目前两地同步开展招聘，若可接受前往铜川工作则更为匹配

一类：具备基础的Creo软件操作能力，熟悉注塑及金属材料相关工艺知识，有3C电子类产品结构开发经历者优先。 二类：掌握产品组装基本工艺流程，能够参与产线试制并跟进组装问题，具备初步的问题分析能力，了解常规可靠性测试内容。 一类：具有产品结构设计与开发经验，独立完成过至少一个项目的元器件选型、原理图绘制及PCB布局设计，具备智能门锁类产品开发背景者优先考虑。 二类：具备硬件模块测试及故障排查能力，有MCU、电源管理、传感器等调试实践经验，拥有手机、穿戴设备、音频产品或VR/AR硬件开发经验者优先。

一、学历与专业要求 1.学历要求：岗位要求：211毕业研究生学历，应届毕业生（优秀者））亦有机会。 2.专业背景：机械设计制造及其自动化、机械设计相关专业。 二、专业技能要求 1.软件能力：熟练掌握主流机械设计软件，如UG、SW等。能够绘制零部件加工图纸、进行结构设计和三维建模。 2.专业知识：扎实的机械专业基础知识，包括机械原理、机械加工工艺、液压及气压系统等。 3.办公软件：熟练使用Office等办公软件，完成日常文档和报告工作。 三、工作经验与实践能力 1.经验要求：有相关工作经验者优先，应届生也可应聘基础设计员或助理岗位。 2.实践能力：能够独立承担项目设计任务，指导现场安装与设备调试。具备动手能力，有实际项目经验或实习经历者优先。 四、综合素质与其他要求 1.能力素质：性格开朗、具有良好的沟通协调能力、团队合作精神和创新能力。工作计划性强，条理性好，责任心强，能适应快节奏或异地出差。 2.其他条件：能吃苦耐劳，学习能力强，偶尔能协助应酬及开车。 五、福利待遇：薪资范围：6000-8000元/月（视岗位与经验而定可面议），福利：五险一金、绩效奖金、西安市内包吃包住。

岗位职责： 1、能够独立完成安全评价报告的编制工作，包括安全预评价、现状评价、应急预案、双重预防机制体系建设、安全验收及相关报告的编写与评审组织； 2、依据项目实际状况制定实施计划，开展安全评价工作，全面把控项目进度与成果质量；负责项目现场调研、勘查及资料收集，并参与相关评审会议； 3、审核客户及合作单位提交的技术资料，确保文件合规有效，协助指导企业客户提升安全管理水平，促进安全生产落实； 4、识别相关行业在建设与生产过程中存在的危险源和有害因素，排查潜在安全隐患，预防安全事故的发生。 岗位要求： 1、大专及以上学历，安全工程、土木工程、能源与动力工程、地质工程、采矿工程、通风与安全等相关专业背景； 2、持有注册安全工程师证书及中级或高级工程师职称者优先考虑； 3、具备三年以上安全评价报告编制工作经验； 4、能适应短期出差进行项目现场勘查，工作认真负责，具备较强的执行力和敬业精神。 薪资待遇： 1、薪酬根据个人能力与经验面议，实行底薪加提成模式，综合收入具市场竞争力，另享福利与绩效奖金； 2、职位福利：节日福利、周末双休； 3、试用期为3个月。

岗位职责： 1、建立并完善公司设备设施相关管理制度文件，编制设备安全操作规范； 2、掌握特种设备使用登记证办理流程，熟悉压力表及安全附件检验等相关手续； 3、负责特种设备与消防设施的日常维护、保养及故障维修工作； 4、组织开展设备使用及操作人员的技术培训； 5、制定设备检修与维护计划，并监督执行和实施进度； 6、负责设备备品备件的需求申报、选型确认及日常管理工作； 7、协调外部维保单位，组织合同签订，跟进并验收维保服务质量； 8、组织实施设备点检与巡检工作，按标准填写并归档记录表格； 9、牵头开展设备故障分析，总结维修案例，持续优化保养内容、方法与计划； 10、完成上级交办的其他工作任务； 任职要求： 1、大专及以上学历，机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关专业； 2、具备3年以上生产制造型企业工作经验； 3、具备良好的沟通能力及组织协调能力。 部分福利待遇： 1、试用期即缴纳五险一金，公积金企业缴纳8%，个人缴纳5%； 2、每日提供两顿免费工作餐； 3、享有通勤补贴、学历补贴、全勤奖励等； 4、享受婚礼贺金、生日礼品、夏季防暑用品及节日福利； 5、享有绩效奖金、贡献激励奖金、年终奖等； 6、提供入职培训、在岗培训及内外部专项培训机会； 7、团队氛围融洽，职业发展通道完善；

岗位职责： 1、根据客户的加工需求，制定激光加工技术方案，并完成光学元器件的选型工作； 2、参与新项目的工艺开发或技术研发，设计可行性解决方案并开展工艺验证与技术突破； 3、跟踪激光加工领域的新技术、新设备及新兴应用，提出引进有助于提升加工质量或效率的技术或设备建议，同时前瞻性地关注未来3-5年激光加工发展趋势，开展相关技术预研； 4、在公司项目中担任光学技术支持角色，设计光路传输系统，协助工艺或售后团队解决激光加工过程中的技术问题； 5、接待来访客户，现场讲解激光设备功能，解答客户关于激光加工基本原理、设备特性及加工工艺方面的咨询； 6、参与售前阶段项目或合同的技术沟通，协助确定工艺技术方案； 7、按时高效完成上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1、激光、物理、材料、光学等相关专业全日制本科及以上学历，具备2年以上激光加工设备行业工作经验； 2、掌握激光加工基础理论，具有光场调控研究或实际经验，熟悉激光传播特性、光束整形原理及激光与材料作用机制； 3、具备较强的学习能力和研发能力，富有挑战精神，面对技术难题能冷静分析并开展研究论证； 4、具备良好的职业素养，责任心强，态度积极向上； 5、有超快激光精密加工设备应用经验，或具备光场调控、光学系统设计、激光加工实践经历者优先考虑；

职能：熟练使用绘图软件，CAD、UG、SW等；三维； 能撰写复杂件标准工艺文件流程； 工作勤快细心有责任心，能服从管理工作安排；沟通能力强，学习能力强，能及时沟通和描述反馈 要求1：会机械加工和数控车床工艺改良优化 要求2：工作经验5年

【岗位职责】 1. 三维设计：使用SolidWorks完成钣金、各类金属管材非标产品建模、结构优化，落地客户定制方案。 2. 工艺拆图：三维模型转生产二维图纸，制定折弯、激光切割、弯管、焊接等加工工艺，适配车间生产。 3. 物料编制：精准制作、更新产品BOM清单，统计物料用量，支撑采购与生产工作。 4. 成本报价：核算材料、工时、工序、损耗等综合成本，完成产品精准报价。 5. 技术跟进：解决生产试制、量产中的技术问题，优化产品工艺，降本提效。 6. 跨岗对接：对接各部门完成技术答疑、图纸审核，保障项目顺利推进。 【岗位要求】 1. 熟练操作SolidWorks、CAD，精通钣金、钢管、异型管材设计与拆图，2年以上相关工作经验； 2. 熟悉金属加工全工艺，可独立完成工艺编制、图纸拆解工作； 3. 擅长BOM编制，具备独立成本核算、产品报价能力； 4. 熟悉非标金属制品生产流程，能独立解决生产技术问题，具备工艺降本意识。

工作要求： 1. 年龄40周岁以下，具备机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关专业大专或以上学历； 2. 具备3年以上装配工艺相关工作经验，能独立处理各类装配技术问题，掌握本行业常用的装配流程与技术规范； 3. 熟练操作CAD、CATIA等三维设计软件，可完成工装夹具的结构设计；能够使用上述软件进行工艺图纸绘制、三维建模及虚拟装配模拟，提升工艺设计的效率与精度； 4. 具备较强的分析判断能力与沟通协作能力，可在多部门协作环境中高效推进工作；当生产现场出现工艺异常时，能快速定位原因并制定有效对策，同时与相关部门密切配合推动问题闭环； 5. 具有高度的责任感和质量意识，能够严格执行装配质量控制标准；工作严谨细致，始终坚持质量优先原则，确保各装配环节满足品质要求。 岗位职责： 1. 编制装配作业指导文件，明确各工序的操作流程、质量控制点及注意事项，制定材料定额和工艺参数规范； 2. 负责工艺资料的整理与归档，构建系统化、标准化的工艺文档管理体系； 3. 采集生产线中的工艺数据，包括装配工时、不良率等，并开展统计分析；结合生产实际反馈与数据分析结果，持续改进现有装配工艺方案； 4. 明确装配过程中所需的工装夹具与设备配置，负责其选型与设计开发；牵头组织工艺验证测试，确保新工艺稳定可靠，满足量产条件； 5. 参与产品设计评审环节，从可装配性角度提出优化建议，提升产品工艺可行性； 6. 组织实施对生产人员的技术培训，制定并推行工艺纪律管理制度； 7. 完成上级交办的其他工作任务。

岗位职责： 1、运用IE专业方法分析生产流程，识别瓶颈与低效环节，制定优化方案，通过工艺改进、标准化等手段提升产线流畅度，实现降本增效； 2、优化车间布局规划，提升空间利用率，缩短物流路径，减少作业时间，有效降低运营成本，提高作业效率； 3、实施质量管控措施，结合生产标准化及质量管理工具，持续推进制程改善，在保障产能与效率的同时稳步降低不良率； 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具备3-5年IE工程师工作经验，有家居日用品制造行业背景者优先考虑。

岗位职责: 1.负责钣金机械设备的图纸绘制，保障图纸精准且符合专业标准。 2.协同团队成员，推进制图任务按计划顺利完成。 3.不断优化制图流程，提升工作效率与成果质量。 任职要求： 1.具备较强的沟通能力，能与团队成员顺畅配合。 2.能够高效完成上级安排的工作任务，并确保输出质量。 3.拥有良好的团队意识，可快速融入团队工作氛围。