一、岗位职责 1、精益体系构建与实施 1.1价值流分析：绘制碳碳复合材料生产线流程图，识别非增值环节（如沉积炉冷却等待时间），制定连续流动优化方案； 1.2精益工具应用：推进快速换模技术，落实设备微小缺陷消除措施； 2、专项效率提升项目 2.1长周期工艺优化：采用沉积炉多层装料结构设计，优化石墨化过程工艺参数； 2.2能源精细化管理：搭建分时段能耗监控平台，定位高耗能节点，调整设备启停运行策略。 3、数据驱动改善与标准固化 3.1关键指标跟踪：监控生产周期、一次合格率、人均产出等数据，按月输出改善成效报告； 3.2成果标准化：将有效改善案例转化为标准作业文件，并组织车间班组长培训推广。 4、精益文化推动 4.1员工参与机制：设立“精益改进提案奖励”，每月汇总一线员工建议（如工装夹具优化）； 4.2跨职能协作：联合工艺、设备团队开展瓶颈工序协同改善项目。 二、任职要求 1、学历：工业工程、机械工程类专业本科及以上学历； 2、经验：具备3年以上制造型企业精益生产推行经验，有复合材料行业经历者优先； 3、技能：熟练掌握SixSigma等改善工具； 三、其他福利 1、试用期即缴纳五险一金； 2、提供免费工作餐； 3、享受通勤补贴、学历补贴、全勤奖等； 4、享有婚礼贺金、生日礼品、夏季防暑用品及节日福利； 5、绩效奖金、突出贡献奖励、年终奖等激励机制； 6、提供入职培训、在岗学习、内部及外部专项培训机会； 7、团队氛围融洽，职业成长空间广阔。 四、职业发展路径 技术方向：精益工程师—高级精益工程师—精益专家； 管理方向：精益工程师—精益主管—精益经理—精益总监； 跨部门发展：精益主管—精益经理—其他部门管理岗（具备较强管理能力者可带领多元团队）；

【岗位职责】： 1、开展人力规划与产能测算，优化资源配置，持续提升生产效率，协助产线解决实际问题； 2、推动产线作业标准化，制定标准工时与人员编制，为厂区效率提升及成本核算提供依据； 3、实施动作分析（MOD法），优化操作方法与产线平衡，提高作业效能，降低材料损耗； 4、开展标准化研究（含操作与流程分析），优化生产及物流流程，增强管理运作效率； 5、进行制造成本分析，控制报废支出，压降制造环节成本； 6、组织推进改善提案活动，落实持续改进机制。 【岗位要求】： 1、掌握生产体系运行管理，熟悉ERP、MES及相关制造管理系统应用； 2、具备良好的统筹规划与落地执行能力； 3、拥有项目管理经验及组织协调能力，能够带领团队达成工作目标。 【职位福利】： 1、缴纳五险； 2、提供食宿支持（①员工餐厅：三餐供应、营养搭配；②公寓式住宿：三人一间、配备独立卫浴、空调、暖气）； 3、劳保物资完备（涵盖工作防护与日常生活用品）、享有生日礼遇、节日关怀等福利。

一、岗位职责 1、精益体系构建与实施 1.1价值流分析：绘制碳碳复合材料生产线流程图，识别非增值环节（如沉积炉冷却等待时间），制定流动优化方案； 1.2精益工具应用：推动模具快速换模技术落地，实施设备微小缺陷消除措施； 2、专项效率改进 2.1长周期工艺优化：采用沉积炉多层装料结构设计，优化石墨化工艺参数以缩短周期； 2.2能源精细化管理：搭建分时能源使用监控看板，定位高耗能时段，调整设备启停策略； 3、数据驱动改善与标准建立 3.1指标跟踪分析：监控生产周期、一次合格率、人均产出等关键指标，按月输出改善报告； 3.2成果固化推广：将有效改善案例转化为标准化文件，并组织车间班组长培训执行； 4、精益氛围建设 4.1员工参与机制：设立“精益改善提案奖励”，每月收集一线建议（如工装夹具优化）； 4.2协同改进机制：联合工艺、设备团队开展瓶颈工序联合攻关项目。 二、任职要求 1、学历：工业工程、机械工程类专业本科及以上学历； 2、经验：具备3年以上制造业精益生产推行经验，有复合材料行业经历者优先； 3、技能：熟练掌握SixSigma等精益改善工具； 三、其他福利 1、试用期即缴纳五险一金； 2、提供免费工作餐； 3、享受通勤补助、学历补助、全勤奖金等； 4、享有婚礼贺金、生日礼品、夏季降温福利及节日慰问品； 5、绩效奖金、贡献激励奖金、年终奖等多元化激励； 6、提供入职培训、在岗培训及内部或外部专项培训机会； 7、团队氛围积极向上，拥有良好的职业成长空间。 四、职业发展路径 技术方向：精益工程师—高级精益工程师—精益专家； 管理方向：精益工程师—精益主管—精益经理—精益总监； 跨部门发展：精益主管—精益经理—其他部门管理岗（具备较强管理能力者可带领多元团队）。

【岗位职责】： 1、开展人力规划与产能评估，优化资源配置，持续提升生产效率，协助产线解决实际问题； 2、推进产线标准化建设，制定标准工时与人员编制，为厂区效率提升及成本核算提供依据； 3、实施动作研究（MOD法），优化作业流程与产线平衡，提高作业效能，降低材料损耗； 4、开展标准化分析（操作分析、流程分析），优化生产与物流流程，增强管理运作效率； 5、进行制造成本分析，控制并降低报废损失与制造费用； 6、推动改善提案机制落地执行。 【岗位要求】： 1、掌握生产体系运行管理，具备ERP、MES及相关制造管理系统应用经验； 2、具备良好的计划制定与执行落实能力； 3、拥有项目管理及组织协调能力，能带领团队完成各项任务。 【职位福利】： 1、缴纳五险； 2、提供食宿支持（①员工食堂：三餐供应、营养均衡；②公寓式宿舍：三人一间、配备独立卫浴、空调、暖气）； 3、劳保物资齐备（含工作用品与生活用品）、享有生日关怀、节日慰问等福利。

岗位:技术工 要求：30岁以内，大专及以上学历，机械类、理工类等相关

岗位职责： 1、负责生产计划制定与产能测算，优化资源配置，持续提升生产效能，配合产线解决现场问题； 2、推进产线作业标准化，建立标准工时与人员编制标准，为厂区效率提升及成本核算提供数据支持； 3、实施5S现场管理，优化作业流程与产线平衡，提高作业效率，降低物料损耗； 4、开展制造成本分析，控制报废损失，压降生产成本； 5、在厂区内推动各类创新优化项目，实现持续改进。 专业技能要求： 1.掌握生产运营管理体系，了解ERP、MES及相关制造信息化系统应用； 2.具备良好的规划能力与执行力； 3.拥有项目统筹经验及组织协调能力，能够带领团队高效完成任务。

【岗位职责】： 1、开展人力规划与产能测算，优化资源配置，持续提升生产效率，协助产线解决实际问题； 2、推进产线作业标准化，制定标准工时与人员编制，为厂区效率提升及成本核算提供数据支持； 3、运用动作研究（MOD法），优化操作流程与产线平衡，提高作业效能，降低材料损耗； 4、开展标准化分析（操作与流程分析），优化生产及物流流程，增强管理运作效率； 5、进行制造成本分析，控制并减少报废损失，降低整体制造成本； 6、推动员工改善提案实施，营造持续改进的工作氛围。 【岗位要求】： 1.熟悉生产体系运行管理，掌握ERP、MES及相关制造管理系统应用； 2.具备良好的计划制定与落地执行能力； 3.拥有项目统筹经验及组织协调能力，能带领团队高效完成任务。 【职位福利】： 1、依法缴纳五险； 2、提供食宿保障（①员工食堂：三餐供应、营养均衡；②酒店式公寓宿舍：三人一间、配备独立卫浴、空调、暖气）； 3、劳保物资齐备（含工作防护与生活用品）、享有生日关怀、节日慰问等福利待遇。

【岗位职责】： 1、开展人力规划与产能评估，优化资源配置，持续提升生产效率，协助产线解决实际问题； 2、推动产线标准化建设，制定标准工时与人员编制，为厂区效率提升及成本核算提供依据； 3、实施动作研究（MOD法），优化作业流程与产线平衡，提高作业效能，降低材料损耗； 4、开展标准化分析研究（操作分析、流程分析），优化生产与物流流程，增强管理运作效率； 5、进行制造成本分析，控制报废支出，降低制造环节整体成本； 6、组织实施提案改善活动，推动持续改进机制落地。 【岗位要求】： 1、掌握生产体系运行管理，熟悉ERP、MES及相关制造管理系统应用； 2、具备良好的计划制定与执行推进能力； 3、拥有项目管理经验及组织协调能力，能带领团队高效完成工作任务。 【职位福利】： 1、依法缴纳五险； 2、提供食宿支持（①员工食堂：三餐供应、营养均衡；②酒店式公寓宿舍：三人一间、配备独立卫浴、空调、暖气）； 3、劳保物资齐备（含工作用品与生活用品）、享有生日关怀、节日慰问等福利待遇。

【岗位职责】： 1、开展工厂人力统筹与产能测算，优化资源配置，持续提升生产效能，协同产线解决现场问题； 2、推进生产线标准化建设，制定标准作业时间与人员编制，为厂区效率提升及成本核算提供数据支持； 3、实施动作分析（MOD法），优化作业流程与产线平衡，提高作业效率，降低物料损耗； 4、开展标准化研究（含操作流程、工艺流程分析），优化生产与物流环节流程，增强管理运作效率； 5、进行制造成本核算与分析，控制并减少报废损失，压降制造环节成本； 6、推动员工改善提案的实施与落地。 【岗位要求】： 1.熟悉生产体系运行管理，掌握ERP、MES及相关制造管理系统应用； 2.具备良好的规划能力与执行推动力； 3.拥有项目管理经验及组织协调能力，能够带领团队达成工作目标。 【职位福利】： 1、依法缴纳五险； 2、提供食宿支持（①员工餐厅：三餐供应、营养均衡；②公寓式住宿：三人一间、独立卫浴、配备空调与暖气）； 3、劳保物资完备（含工作防护用品及生活必需品）、享有生日礼遇、节日关怀等福利待遇。

岗位要求： 1.具备高中或中技及以上学历，具备良好的语言表达与沟通能力，具有强烈质量意识；能够快速掌握生产流程及公司运作管理模式；学习能力突出，品行良好，工作踏实严谨，思维灵活，富有团队合作精神与高效执行能力。 2.拥有3年以上独立完成车铣编程的实际经验，熟悉动力刀塔车铣复合加工，能熟练运用编程软件编制加工程序者优先考虑； 3.能熟练使用UG等同类软件进行车铣复合类加工程序的编写； 4.精通至少一款3D绘图软件，熟练操作中望CAD，掌握3D模型转2D图纸技能，能熟练使用CAD绘制及拆分工序图； 5.精通机械制图，全面掌握各类形位公差标准，了解多种测量方式及常用测量器具的使用方法； 6.了解常用金属与非金属材料特性，能合理选用切削刀具； 7.精通车铣加工工艺，具备夹具独立设计与制作能力； 8.遵守公司各项管理制度，严格按照生产流程与检验规范执行作业任务； 9.严格遵循机床操作规程及设备说明书要求规范操作设备，合理使用各类辅助材料及工装工具；

找过年厨房帮厨大姐5名 要求50岁以内， 电话

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招聘 宝鸡陈仓老街招店员两名！一名会搓麻花！兼职也可以！联系电话

———————————— 招聘 幸福里庭院火锅招聘:经理一名，工资面议

（下午六点以后打电话） ———————————— 招聘 小吃店后厨小时工。每天16点半至20点半。，人实在，勤快 地址:宝鸡高新八路碧桂园 联系电话

工作内容】 -运用工业工程手法对现场进行动作、流程、人机、工厂布置及物流等分析与改善； -推行精益生产，主导精益项目及自动化设备评估与引进工作； -负责改善项目的投资价值分析与效益评估； -参与生产夹具的设计与改良，提升生产效率与产品质量； -建立标准工时，维护SAP系统数据的准确性； -跟踪生产流程及品质的持续改进，提供现场工艺辅导与管理支持； -研究新工艺的应用，推动生产工艺优化。 【任职要求】 -大专及以上学历，工业工程相关专业； -具备丰富的IE现场改善及精益生产推行经验，能独立主导相关项目； -有成功改善案例及显著成果者优先； -工作积极主动，责任心强，能承受一定工作压力； -具备优秀的时间管理能力与动手分析能力； -擅长团队协作与沟通，具备良好的逻辑思维与问题解决能力。

1、18-35岁以下，身体健康，无不良嗜好 2、视力良好，无色盲 3、全日制大专或本科学历 4、工作认真，能吃苦耐劳，愿意到生产一线工作，实践学习 5、热爱吉他，学习能力和动手能力较强，对吉他生产制作工艺有兴趣 6、月休2-3天，包食宿（中餐、晚餐） 7、综合工资5000-10000元/月 8、工作地址：花都、清远 岗位职责：学习生产制作吉他，积累行业经验，积累生产管理经验，能持之以恒作为生产干部储备

岗位职责: 1.负责工业工程技术相关事务，保障生产流程高效稳定运行 2.协同团队成员，共同推进项目目标的达成 3.持续改进作业方式，提升整体工作效率 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力，能与团队顺畅协作 2.能在既定时间内完成上级安排的工作任务 3.拥有较强的团队意识，快速融入团队工作氛围 4.年龄*****，具备相关工作经验者优先

1、负责工艺定额的编制、标准工时的测算及作业流程的持续优化，监督工艺执行过程并推动落实； 2、制定现场目视化管理规范，修订精益生产相关制度文件与培训资料，组织开展TPS（精益生产方式）培训工作； 3、牵头关键改善项目的实施，指导并跟踪改善措施落地，推动改善提案机制运行，参与数字化精益项目推进； 4、具备IE工作经验者优先

岗位职责： 1.负责重型机械设备的设计、制造及调试工作，保障设备稳定运行； 2.参与生产线的布局规划与流程优化，提升生产效率与产品品质； 3.编制生产计划并实施调度管理，确保生产任务按时保质完成； 4.组织生产现场的日常管理与协调，落实安全生产与环保要求； 5.对生产相关数据进行整理分析，输出改进措施与优化方案。 任职要求： 1.持有重型机械类#中级职称或以上，具备工业工程（IE）相关专业背景； 2.熟悉机械设计与制造流程，能熟练运用CAD、CAM等专业软件； 3.具备良好的生产组织与协调能力，掌握生产工艺及管理方法； 4.具备扎实的数据处理与统计分析能力，熟练使用Excel等工具； 5.具备优秀的沟通协作能力，可高效对接各相关部门； 6.工作认真负责，富有团队意识，能适应一定强度的工作压力。

工艺技术人员 任职要求 1. 大专及以上学历，材料科学与工程、机械制造及其自动化、汽车工程等相关专业。 ​ 2. 2年以上汽车内饰工艺相关工作经验，熟悉内饰件（发泡、缝纫、包覆、装配等）生产工艺及设备。 ​ 3. 具备较强的工艺问题分析与解决能力，能独立完成工艺方案设计与优化。 ​ 4. 熟悉汽车内饰相关行业标准与质量要求，了解IATF16949质量管理体系优先。 ​ 5. 熟练使用CAD、UG等绘图软件及Office办公软件，具备基础的数据统计与分析能力。 ​ 6. 工作严谨细致，具备良好的沟通协调能力、团队合作精神及抗压能力。

工作内容： 1.负责SMT设备的调试及生产过程中不良品的管控，执行产线日常转线作业； 2.参与SMT产能规划与数据分析，建立产能标准，管控设备物料损耗率； 3.执行SMT车间设备的定期保养、维护及运行数据的备份管理； 4.熟练运用离线编程软件进行程序编制； 5.处理SMT设备突发故障，落实周期性维保任务，并完成相关数据记录； 6.实施SMT制程品质监控，对品质异常进行分析与处理，协同产线开展不良品原因排查与改善； 7.为SMT技术员提供技术支持，解决重大设备故障问题，指导操作员规范作业并组织培训； 8.联合生产团队深入分析不良产生的根本原因，提出并落实有效的纠正措施； 9.推动设备贴装效率持续提升，降低故障频率，优化整体生产效能； 10.制定作业人员操作规程、设备使用规范及产品制程控制标准； 11.统筹SMT车间日常运作安排与人员管理，协调车间与其他部门间的工作对接。 岗位要求： 1.具备5年以上SMT领域管理工作经历； 2.熟悉SMT（/DIP）工艺及相关设备性能，掌握其运行原理并具备实际维护能力； 3.精通SMT制程流程，具备较强的异常问题分析与解决能力； 4.能科学规划与调控SMT产能，持续提升产品质量与作业效率； 5.理解精益生产理念，并有实际应用和推广经验； 6.熟练使用CPK、PFMEA、DOE、6sigma等质量分析工具； 7.具备良好的沟通表达能力，逻辑思维清晰，工作作风细致严谨。

岗位职责： 1.负责产品开发阶段的系统建模与仿真、稳定性评估，以及自测和评审工作； 2.承担技术开发中的系统建模仿真与稳定分析任务，主导核心软件算法设计与编码实现，负责关键硬件电路原理设计及仿真验证； 3.归集整理仿真调试过程中的实验数据，撰写计算书及相关技术文档、报告； 4.根据产品研发规划跟踪行业发展趋势，学习并积累前沿技术知识，开展软件技术情报与专利信息的收集与分析。 任职要求： 1.本科及以上学历，电气工程、电子工程、控制工程或相关专业； 2.掌握DSP、FPGA、CPLD、ARM、单片机等电路设计，具备数字与模拟电子电路的分析、设计、调试及自测能力，熟练使用mentor等开发工具； 3.熟悉电力电子技术、电机及其控制方法，具备扎实的电路理论、数模电知识和自动控制原理基础； 4.持有大学英语四级、计算机二级或同等资格证书。

开发与设计工艺用压缩机及压力容器

岗位职责： 1、依据国家有关ehs法律法规，完善公司ehs体系文件，并对各部门执行情况进行监督与指导； 2、建立并维护ehs相关的各类基础档案及数据信息库； 3、监管三废处理、环保设施运行及特种设备管理，负责危险作业审批和日常安全巡查工作； 4、开展劳动防护用品的选型评估与质量验收，监督使用部门规范配备和使用情况，组织全员ehs培训，并协助相关人员完成培训取证； 5、统筹实施各类ehs教育培训活动； 6、落实日常消防管理工作，定期开展消防安全检查，组织生产安全事故应急预案演练； 7、参与企业内部安全环保事件的调查分析，跟踪整改措施的执行与闭环情况； 8、负责ehs体系文件、台账记录的归档管理，以及向外部监管部门报送相关报表； 9、对接政府主管部门，处理涉及安全、环保、职业卫生、消防、特种设备、节能降碳等方面的事务； 10、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求：具备1-3年物业行业写字楼或商业综合体运营管理工作经验。

岗位职责: 1.负责钣金类机械设备的图纸绘制，保障图面内容精准且符合专业标准。 2.协同项目团队推进制图任务，确保各阶段工作按期交付。 3.不断优化制图流程，提升出图效率与成果质量。 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力，能与团队成员顺畅配合。 2.按时高效完成上级安排的工作任务，同时保证输出质量稳定。 3.富有团队意识，能够快速融入团队协作氛围。

工作内容 技术制度与规程编制：负责充填工艺技术管理制度的制定与更新，组织编写充填生产操作规程、井下采场空区充填施工质量管理规范，确保各项制度符合行业标准及企业要求。 工艺技术管理与监管：开展充填施工工艺的技术管理与监督，落实行业技术指导方针，组织实施充填胶凝材料配比试验与强度检测，完成实验数据的统计分析并形成技术报告。同时，负责充填系统运行、工艺流程及管道输送环节的技术管控。 设计与方案编制：承担井下采场空区充填工程设计任务，编制充填工艺技术方案和施工组织方案，根据生产实际定期优化调整充填工艺流程，保障作业安全高效推进。 新技术推广与研究：积极推动新型充填技术与先进工艺的应用，参与相关技术研究，持续提升充填采矿技术水平与作业效能。 数据统计与资料管理：负责充填生产工艺数据的汇总统计，收集、整理并归档各类充填技术资料，为生产运营决策提供可靠的数据支撑。 现场服务与问题解决：深入生产一线提供技术支撑，快速响应并处理充填过程中出现的技术异常，确保生产连续稳定运行。 人员培训与指导：对充填作业人员进行操作培训和技术指导，确保其熟练掌握规范操作流程及相关技术要点。 任职要求 学历与专业：具备采矿工程、矿建等相关专业大专及以上学历，具有扎实的专业理论基础。 工作经验：拥有1-3年充填采矿领域工作经验，应届生须具备相关实习或项目实践经验。 技能要求：熟练操作CAD等制图软件，掌握矿山充填基本理论，了解国家及行业相关技术规范与安全规定。 能力素质：具备良好的问题分析与解决能力、沟通协调能力和团队协作意识，能承受工作压力，适应井下作业环境。 其他要求：身体健康，品行良好，工作认真负责，具备较强的学习能力与创新思维。

岗位任职能力要求： 1、有5年以上塑胶模具全3D与2D独立设计经验； 2、了解慢走丝、火花机放电、CNC、磨床、铣床、车床、抛光等加工； 3、对常见的模具结构非常熟悉，熟练使用相关的3D、2D设计软件，熟练使用办公软件； 4、对产品来图分析具有较强的检查经验； 5、能独立制作DFM； 6、沟通协调能力较好； 7、执行配合能力好； 8、有设计过清洁用品模具优先； 9、有大厂工作履历优先； 性格要求： 无不良爱好、虚心好学、态度平和，处事稳健；

负责钣金件的设计开发、工艺规划与持续优化，提供生产过程中的技术支撑，并参与跨部门协同工作，覆盖产品从研发到落地的全流程管理。 要求熟练掌握CAD等相关设计软件，具备扎实的机械工程理论基础与实践能力，拥有2年以上相关岗位工作经验。

油田煤矿液压油缸维修维护保养