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培训师1年以下学历不限
招聘:青剑湖 | 培训指导师 薪资:面议 岗位职责:1、主动学习特种行业对应的操作知识,并以专业的角度给学员提供满意的答案;2、负责留资信息电话的接待工作,解答咨询,协助学员报名;3、负责学员服务的协调及投诉升级异常处理;4、协调教务部与其他部门工作衔接。招聘要求:1、中专以上学历,有客服经验优先;2、具备主动服务理念,能换位思考;3、具有良好的语言组织能力,较强的学习和适应能力。
plc培训教师
1-1.5万元/月
培训师3-5年大专PLC电气设备自动化设备非标设备西门子三菱汇川
大专及以上学历,能够独立承担PLC相关课程的教学任务; 负责课程体系的搭建,教材的编写与开发,以及人才培养方案的制定与优化; 配合招生工作,提供专业技术讲解与实操演示; 工作地点:吴江、昆山。
培训师经验不限博士博士,科研,申博经验,核心学术成果培训机构有教研经验线上教育
岗位职责:为学员提供一对一博士申请全流程指导(老师可根据个人经验自选指导模块) 辅导内容:备考计划制定;择校定位;申博材料协助(如个人简历、个人陈述、研究计划书等);邮件套磁及导师联系策略;专业课讲解及面试模拟等。 任职要求: 国内外高校在读博士(或已拿到博士录取通知书)或已取得博士学位的毕业生,有申博/考博经验; 拥有核心期刊论文发表经历(第一作者或通讯作者优先),具备较强的学术写作与研究能力; 我们提供: 灵活的协作模式:可兼职、远程合作,时间安排相对自由; 有竞争力的薪酬:报酬丰厚,多劳多得,可根据资历与辅导成效具体详谈 不限专业,全学科招聘!
美容部培训讲师
9000-14000元/月
培训师1-3年大专美容培训美体培训美体瘦身面部美容美容店美体店
岗位职责: 1、具备课程与课件开发能力,有企业内训实操经验; 2、配合上级完善培训体系,搭建并维护内部及外部资源库,包括资料、教材、试题及案例等; 3、制定并优化公司年度培训方案,并推动落地执行; 4、根据市场培训需求,独立完成培训课件PPT的开发、迭代与输出; 5、组织开展产品知识、企业文化等相关培训工作; 6、管理培训过程中涉及的教材、记录及相关档案资料; 7、负责美容部门员工的产品操作手法培训及新员工入职培训。 任职要求: 1、大专及以上学历,具备2年以上美容培训领域工作经验者优先; 2、熟悉护理技术者优先考虑; 3、具有优秀的讲授能力,文字表达能力强; 4、精通Word、PPT等常用办公软件; 5、具备良好的沟通协调能力,以及问题分析与解决能力; 6、需具备驾驶能力,能前往门店巡查并识别运营问题。
培训师大专有消防证培训机构线下教育
招人 招消防讲师 要求:有中级消防设施操作员维保证 工资:5000-15000 工作地点:苏州、无锡、合肥、绍兴、上海、福州、广州、深圳、北京、天津、济南 联系人:吕校长(不要打电话,加微信)
培训主管
5000-7000元/月
培训师1-3年大专特长兴趣职业与技能培训外训培训机构进行内部培训的企业口才/播音主持教师培训经验普通话发音标准课程/课件研发能力企业培训经验大型教育机构经验教师资格证有教研经验有销售经验线上教育线下教育
岗位职责:1.负责陪诊师,养老护理员等一线服务人员的岗前培训、在岗提升及专项技能训练,课程内容涵盖陪诊照护,老年照护规范、政策解读、心理疏导技巧及残疾人托养实务等2. 结合福爱养老服务实际业务场景,开发标准化课件、考核题库及实操评估工具,确保培训内容贴合盐城、苏州等地服务需求 3.定期开展培训效果跟踪与反馈分析,优化教学方式,提升学员通过率与服务胜任力 4.协同医疗、康复、社工团队开展跨专业联合培训,推动多学科协作服务能力落地 5.参与公司内训师队伍建设,指导带教新人讲师,沉淀组织知识资产 任职要求: 1.热爱养老事业,具备良好的沟通表达能力与亲和力,有养老服务、健康管理或职业教育相关经验者优先 2.具备课程设计与授课实施能力,能独立完成从需求调研、教案编写到现场授课、效果评估的全流程3.普通话标准,熟练使用办公软件及基础教学设备,有线上直播授课经验更佳 4. 学历不限,持有教师资格证、养老护理员高级证书、社会工作师或相关职业资格者优先5. 工作地点为苏州,需适应阶段性赴盐城等分公司开展驻点培训
马上住认证讲师
1.2-2.4万元/月
培训师3-5年本科销售培训
一、岗位职责: 1. 负责三棵树马上住服务类培训课程的开发与讲授,内容涵盖服务规范、产品使用等关键模块,紧密对接一线实际应用场景。 2. 组织实施马上住认证考评,跟进学员技能掌握情况,提供现场技术指导与能力支持,推动服务标准有效执行。 3. 传播品牌价值理念,协同团队推进培训实施,强化终端服务能力,助力三棵树品牌专业形象建设。 4. 汇总整理马上住服务过程中的典型问题与优秀实践案例,持续迭代培训素材,满足市场及合作方发展需要。 二、任职要求: 1、本科及以上学历 2、3年以上培训相关工作经验,有终端零售培训背景者优先考虑 3、具备独立主导人才发展或业务改进项目并取得成果者优先 4、熟练使用Word、Excel、PPT等办公工具,具备PS、AI或视频编辑能力者可加分 5、能独立负责区域培训组织实施,并接受全国范围内出差安排
培训师5-10年大专电气工程师自动化工程师PLC 工控 编程西门子三菱汇川自动化设备工控设备非标设备
1. 负责西门子/三菱/汇川系列PLC相关课程的教学工作,需熟练掌握其中两类; 2. 参与课程体系设计,承担教学大纲编制及实训设备的研发任务; 3. 协助开展招生工作,进行课程内容的技术说明与实操演示; 4. 与班主任协同配合,提供学员支持服务,涵盖人才培养方案制定及就业方向指导等。
培训师苏州
4000-5000元/月
培训师3-5年大专职业与技能培训
职位职责 1、课程开发与更新:根据集团产品定位和市场趋势,设计并更新针对在线客服人员的培训课程,涵盖产品知识、销售技巧、客户服务策略等内容 2、培训执行与优化:根据业务实际需求,定期组织并执行培训计划,根据反馈调整培训内容和方法,持续优化培训效果。 3、培训材料与工具管理:负责培训材料和工具的对接与更新,保证信息时效性和准确性,有效利用培训系统提升培训效率。 4、效果评估与反馈:跟踪培训效果,收集学员反馈,定期评估培训成果,根据评估结果调整培训策略 职位要求 1、教育背景与经验:专科及以上学历,具有至少1-2年的电商行业或客服培训经验。 2、专业技能:熟悉电商环境,了解护肤品相关知识,具备较强的课程设计和PPT制作能力,能够独立开发培训课程体系。 3、沟通与表达:出色的口头和书面沟通能力,能够清晰、有效地传达培训内容,具有良好的演讲技巧。 4、学习与适应力:快速学习新知识和技能,适应电商行业的快速变化,保持课程内容的创新和实用性。 5、团队协作:优秀的团队合作精神,能够与跨部门团队有效协作,共同推动培训项目。 6、个人品质:积极主动,责任心强,注重细节,有耐心,能够承受一定的工作压力
培训师经验不限高中职业与技能培训内训外训
招聘:培训规划师(绩效) 薪资:4000~8000元/月 岗位职责: 1、一对一定制学习计划:结合学员的性格、学情、学习习惯、学习时间等为不同学员定制个性化的学习规划、提供顾问式的督学服务。 2、学员管理:及时提醒学员到店,学员到店学习期间维护好智习室内秩序,关注学员学习情况,监督陪伴孩子学习,跟进、保证学生学习效果。 3、家长沟通:每个学员建立专属VIP服务群,积极与家长沟通,学员情况反馈,及时回复家长的消息,随时解决家长的疑问,提高家长满意度,为服务后续报率负责。 4、 配合上级做好宣传推广工作 任职要求: 1、 大专及以上学历,仪表仪态端庄,有亲和力。 2、 热爱教育事业,有亲和力及较强的沟通能力及数据分析能力。 3、 历任学科类教培机构教师、咨询师、学管师、课程顾问、教学及教学管理等工作 4、 有行业工作经验优先
气保焊
保税区长白班气保焊下午面试18-50.7:30-16:00,加班另算40元/时,320/天,包吃主要焊一些铁架子,电话:
苏州
6月26日 02:12拨打电话
招几个临时工 月薪6k+ 包吃包住 人走账清
230-240元/天
普工免费培训包吃有提成交通补助包住20人以上月结
新厂新能源包吃包住 右下角【免费聊】免费咨询! ! !
物流叉车工叉车工
仓库工作地址:恩都法汽车系统(华泰部门)8:00-20:00实际工作时间白班10.5小时,夜班11小时,每月至少260工时。工时稳定。白班210/天、夜班240/天全勤:200,最低要求俩个月,做不到【留任补贴】200~60018-40岁,不需要叉车证
苏州
6月26日 02:01拨打电话
江苏苏州工作地址:德合菜场附近早8点—晚8点15210,3个月电脑修毛刺20-40
20-40元/时
水电工3-6个月
工作地址:德合菜场附近早8点—晚8点15210,3个月电脑修毛刺20-40
苏州
6月26日 01:59拨打电话
苏州吴中区中工工作地址:30/小时,2个月
30元/时
小工1-2个月
中工工作地址:苏州吴中区30/小时,2个月
苏州 吴中区
6月26日 01:58拨打电话
职业培训师
5000-10000元/月
培训师经验不限初中及以下职业与技能培训内训外训培训机构进行内部培训的企业家教平台产品/运营生活/餐饮/健康服务普通话发音标准有销售经验线上教育线下教育
岗位职责: 1.协助制定并执行日常运营计划,跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作事项,保障流程高效运转 4.支持市场推广、用户增长等项目的执行与效果复盘 5.及时响应内外部需求,优化运营支持响应机制 任职要求: 1. 学历不限,具备良好的沟通表达与执行力 2.有运营、行政或客户服务类实习/工作经验者优先 3. 熟练使用Excel、Word等办公软件,具备基础数据整理能力 4.细致耐心、责任心强,能适应多任务协同工作节奏 5.具备学习意愿与团队协作意识,接受在指定工作地点办公
培训师1-3年本科职业与技能培训外训编导人工智能线下教育
岗位简介 1. 负责AIGC编导课程线下授课,讲解AI生图、AI生视频全流程实操教学。 2. 讲授编导基础理论、镜头语言、视听思维、脚本构图等专业知识,打通传统编导与AI创作结合的教学体系。 3. 指导学员完成AIGC短视频、创意短片实训作品,纠正镜头、节奏、画面构图、成片逻辑问题。 4. 配合教研优化课程案例、课件内容,更新行业主流AIGC创作方法与实操技巧。 任职要求 1. 扎实掌握编导理论、视听语言、镜头运用、影视剪辑逻辑,具备专业编导功底。 2. 熟悉完整的AI生图、AI生视频创作流程,掌握主流AIGC工具实操逻辑。 3. 具备独立用AI完成脚本拆解、画面生成、镜头匹配、成片输出的能力。 4. 表达能力良好,课堂逻辑清晰,擅长将技术与理论结合教学,线下控场能力佳。 5. 有成熟AIGC影视、短片、创意视觉作品者优先录用。
培训师
岗位职责: 1. 负责五金建材类产品知识及安装维修服务标准的培训授课与带教指导 2. 制定并实施新员工入职带训计划,确保快速胜任岗位要求 3. 开展在岗员工技能提升培训,定期组织考核与效果评估 4. 梳理典型业务场景案例,开发实用性强的培训课件与工具包 5. 协同业务部门优化培训流程,提升团队整体专业能力与服务水准 任职要求: 1. 熟悉五金建材行业产品特性、应用场景及具备维修安装技能 2. 具备良好的表达能力、课堂控场能力及带教辅导经验 3. 学习能力强,能快速掌握新产品、新政策并转化为培训内容 4. 有五金建材类安装维修经验,具备带训能力。 5. 大专及以上学历不限,具备培训经验者更佳
健康管理培训讲师
6000-10000元/月
培训师
主要负责健康管理课程专业知识讲授 能结合实际案例进行知识讲解。 人品端正,有大规模培训授课经验,可全职也可兼职
培训师1-3年大专质检、培训主管主管
一、岗位内容 "1、规划质检、培训团队工作流程及拟定相应考核指标 2、对审核业务质量指标负责,通过数据分析、问题定位、主动发现问题并制定相应提升策略 3、对新人培训结果、尾部提升、全员质量提升负责 4、预判业务风险,前置储备风险管理" 二、岗位要求 "1、学历:专科及以上学历 2、岗位经验:有2年以上同岗位相关团队管理经验 3、团队管理经验丰富,具有良好的资源协调能力可以接受加班、行政班轮班; 4、熟悉操作系统及Office办公软件 5、具备独立课程开发、课件制作、培训授课的专业能力,熟练掌握培训授课从0到1全流程以及培训方法技巧等; 6、根据培训体系,制定更新培训物料,确保培训课程的准确度及专业性; 7、善于通过日常培训工作中发现问题,总结问题,助力产品、策略、机制、规则等迭代更新;定期梳理业务知识等内容进行分类、沉淀、讲授; 8、根据培训计划设定合理培训流程,推动培训进展,并根据进程做好跟踪与改善动作,设计达到既定目标的培训方案。" 三、工作时间 "1、工作时间:周一至周五 09:00-18:00(运营需求时会涉及到周末排班) 2、月休4-7天,月休少于7天正常支付加班费。" 四、薪资待遇 "1、薪资结构:基础工资+全勤奖+住宿补贴+绩效奖+其他福利(月度优秀奖励、年终福利、管理忠诚奖) 2、综合薪酬 9K--13K,根据面试情况定职级定薪酬 3、每半年进行一次职级评定提薪"
临时工理货员
招聘临时工,年龄在30至45岁之间,从事包衣服和挂烫衣服工作,具有相关工作经验,工作地点位于省苏州市莫城街道徐家角路2号D号楼4楼D-2电梯附近。工资为每小时20元。同时招聘长期工,职位包括做账、配货、理货和打包,工资待面聊。
苏州
6月17日 09:38拨打电话
江苏苏州门店附近企业招暑假工21元/小时先报先面试咨询记得找我哟!免费咨询-报名:
临时工普工
门店附近企业招暑假工21元/小时先报先面试咨询记得找我哟!免费咨询-报名:
苏州
6月22日 15:42拨打电话
临时工日结
岗位要求具备六个月以上相关工作经验。薪资福利为日结,白班工作6-10小时,工资300。夜班可额外获得补贴。工作地址可安排在红庄姑苏或木渎。成功介绍朋友入职可获得50元红包。
苏州 姑苏区
6月25日 19:25拨打电话
江苏苏州招聘一名零工,负责包装和看管衣物,要求手脚利索。薪资面谈。工作地点在。
临时工1-2人
招聘一名零工,负责包装和看管衣物,要求手脚利索。薪资面谈。工作地点在苏州。
苏州
6月18日 09:56拨打电话
临时工月结
如果你刚好在;或者刚好想换工作;不如来好慷做家政16年专业家政公司手把手教学,包上岗,交社保上六休一,收入6000-10000要有赚钱的能力,才有选择的自由能坚持别人不能坚持的,才能拥有别人不能拥有的。想换工作、的姐妹可以联系我王()
苏州
6月21日 15:32拨打电话
物理
1.2-2万元/月
理科教师经验不限本科数理化老师 理科老师
岗位职责 1、针对学生情况负责相关学科的教学工作,因材施教,进行个性化课程讲授,灵活教学,并对学生的课时做合理规划; 2、培养学⽣良好的学习习惯,进行学习⽅法指导和适度的课后跟踪服务; 3、定期与家长进⾏学⽣学习情况的群反馈,并听取学生、家长、教务的反馈意见,不断提高教学服务质量; 4、参加集体备课、教研活动,与同科目老师之间进行公开课和磨课,不断的提高授课技能及专业知识; 5、配合班主任召开学生家长会,协助做好课后维护,协助推进学生维护、续费、转介绍等工作; 6、做好学生在校重大考试的试卷收集,及时做好试卷分析,定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶; 【任职要求】 1、本科及以上学历,师范院校、相关专业、持有相关教师资格证、有同行业经验优先; 2、热爱教育事业,潜心教书育人,具有良好的职业操守,能胜任对应学科的教育教学工作,有强烈的责任感; 3、普通话标准流利,思维灵活,擅长与学生沟通交流; 4、熟悉学生的学习及生活特点,能发掘适合学生的教学方式,灵活教学。 5、综合能力较强或有相关经验的,专业可不限。 【薪酬福利】 薪酬结构:底薪/课时费(取高者)+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+餐补+工龄工资+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖,综合收入月度平均10000-15000,优秀者以及高中水平老师20000左右。寒暑假可达2.5万--3万/月,高中水平的老师可达4万左右。 2、福利: 1)节假日福利:1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节,节节有福利,月月有欢喜,仪式感和家文化氛围浓重; 2)年度福利:送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假,管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等; 3)年度旅游福利:百名优秀员工双飞游(国外优先)、上半年春游、下半年团队短途游,除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴; 4)在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5折-6.5折,校长及以上高管的折扣更高!让员工在公司工作更加安心,同时每年子女托管费用可节省几万,这是我们吸引人才的特色和优势之一! 5)大型表彰会:暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会,明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会,给足员工成就感和自豪感; 6)常规福利:五险一金、优秀员工评选。 【培训学习】 1、内部培训:月度管理培训、精英提升训、读书分享会,各级管理层精心策划每一场会议和培训,公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板,与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。 2、外部培训:公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作,例如君里畔学院、世华教育,每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程,涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域,集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体,打造优秀职场人士和业务专家; 【职业发展】 教师-储备管理干部-组长-主管-校长-区域总经理 【企业文化】 1、核心理念:大爱、利他。 2、利他的三位维度:利员工、利客户、利社会。 3、利员工的三个维度:利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。
江苏苏州急招聘一名一天一结临时工,男女不限,现在过去,8点下班发160元,有去的抓紧时间联
160元/天
临时工1-2人日结
急招聘一名一天一结临时工,男女不限,现在过去,8点下班发160元,有去的抓紧时间联系电话
苏州
6月24日 09:54拨打电话
数学教师经验不限本科初中小学高中线下授课授课老师
【岗位职责】 1、负责给学生进行授课,以及试卷出题、批改; 2、针对每一位在读学生做好教学规划及课后跟踪,定期跟踪、回访每一位学生,根据满意度回访及时调整教学方向和计划; 3、积极配合班主任召开学生家长会,做好教学和续费计划,配合班主任进行学生维护和续费工作; 4、定期进行集体备课、教研活动、配合班主任和咨询师的工作,与同科目老师之间进行公开课和磨课,不断的提高授课技能及专业知识; 4、做好学生在校重大考试的试卷收集,及时做好试卷分析,定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶; 5、做好教学授课和课后维护工作,积极推进学生转介绍 6、积极参加公司和校区组织的各项活动 7、领导交代的其他事宜 【任职要求】 1、热爱教育事业,潜心教书育人; 2、热情开朗,品行良好,师德上佳,言行举止合乎教师形象; 3、本科及以上学历,熟悉教材与考点,在教学上有所特长; 4、普通话标准流利,思维灵活,擅长与学生沟通交流; 5、熟悉学生的学习及生活特点,能发掘适合学生的教学方式,灵活教学。 【薪酬福利】 薪酬结构:底薪/课时费(取高者)+全勤奖+饭补+工龄工资+续费提成+转介绍奖金+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖,我们定期进行行业薪酬调查,各项结构的设计均采取薪酬领先水平的薪酬策略。 综合收入月度平均6000-12000,优秀者15000左右,寒暑假可达25000左右,你的收入多少取决于你的付出与努力,在我们这里年收入20万不是梦,靠自己买车买房不是梦,因为我们的使命之一是:为了员工的物质幸福而不断努力! 福利: 节假日福利:1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节,节节有福利,月月有欢喜。 年度福利:送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假,管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利。 年度旅游福利:百名优秀员工双飞游(国外优先)、团队短途游、每年4月户外春游,管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴。 大型表彰会:暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、管理层年会、全员大年会,管理层和优秀员工父母受邀参加公司年会,给足员工成就感和自豪感。 常规福利:五险一金、住宿、优秀员工评选。 来这里,你可以像蚂蚁一样工作,像蝴蝶一样生活! 【培训学习】 内部培训:入职培训、周周复盘总结学习会、定期新人阶段成长训、精英提升训、储备管理干部系列课程、读书分享会,各级管理层精心策划每一场会议和培训,可以汲取丰富的经验与技能,一路引领你成长。 外部培训:公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作,例如君学、世华教育,每年至少一次线下全员学习、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程,涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、家庭教育、家庭关系等各领域,集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体,打造优秀职场人士和业务专家,因为我们的使命之一是:为了员工身心两方面的幸福而不断努力。 【职业发展】 1、职业发展通道:专员--骨干-储备管理干部-组长-储备主管-主管-储备校长-校长-区域总经理。 2、平均每月有10名左右员工晋升,平均每年培养5名校长。我们的校长或总监级别管理者平均工龄8年时间,很多都是毕业就来到了这里。很多员工虽然入职时没有很多经验,但在公司人才培养体系下,入职半年左右晋升为储备管理干部,入职不到一年晋升为主管岗位,入职两年左右晋升为储备校长,这样的案例比比皆是。只要你够努力,渴望成长,在这里一定可以帮助你实现稳定、持续、长久的职业规划。因为我们的使命之一是:为优秀的教育人才搭建实现人生价值的平台。让员工成长,给员工幸福,是我们所有管理层的工作使命。
江苏苏州招临时工一名白班,工资可以当天结算,地址钱清顾家荡,电话
临时工1-2人
招临时工一名白班,工资可以当天结算,地址钱清顾家荡,电话
苏州
6月18日 17:38拨打电话
江苏苏州现在上班日结。50岁以下,200/8小时,有车,现在唯亭农业银行门口集合,有人私聊
200元/天
临时工日结
现在上班日结。50岁以下,200/8小时,有车,现在唯亭农业银行门口集合,有人私聊报名或者电话:
苏州
6月16日 17:38拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供苏州培训师找活在线招聘信息,主要招聘苏州培训师相关人才。作为培训师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解培训师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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