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设备工程师3-5年大专安装/调试维修/保养
1、负责PM计划的编制与审核,协调机修及操作人员开展设备的预防性维护、保养和校准工作,有效减少设备故障发生 2、及时处理生产过程中设备突发异常,深入分析故障根源并实施快速修复,最大限度减少停机时间 3、为生产线机修及操作员工提供专业技术支持与培训指导 4、编写设备操作规程与维修技术文档,并主导内部培训活动的组织实施 5、通过设备运行数据分析,识别优化点并提出可行性改进措施,提升运行效率并降低能源消耗 6、主导前处理段及利乐线在安全、质量、效率与成本控制方面的持续改善工作 7、能适应生产车间现场环境,具备紧急情况下加班的灵活性 职位要求: 1、大专及以上学历,机械、电气自动化或相关专业背景 2、3年以上饮料行业设备维修工作经验,熟悉利乐A3、TBA/22灌装系统,以及UHT、前处理和包装类设备者优先 3、具备较强的故障诊断与处理能力,掌握TPM管理工具的实际应用
工长
济南市历城区招工长/工程师岗位职责: 1.负责装修项目的日常施工管理工作,有长期完整稳定的水电瓦木油工人,确保施工进度和施工质量; 2.协调资源,合理安排施工计划,监督施工现场的施工情况; 3.解决施工过程中出现的各种问题,保证施工顺畅进行; 4.带领团队保证工期,确保项目按时完成。 任职要求: 1.有较强的组织协调能力和现场解决问题的能力; 2.能够熟练掌握施工流程及相关标准; 3.具备良好的团队合作精神,能够有效地带领团队 4.有责任心,能够保证工期和质量。
青岛城阳区招工长/工程师
工长
青岛市城阳区招工长/工程师
运营项目管理岗
1.2-2万元/月
生产运营免费培训1-2人月结3-5年本科全职做五休二厂内食堂周结工资
1.负责建立和维护运营领域(需求、计划、物料、库存、生产等)相关行管规则、指标的目标设定及评价体系搭建,对各BG运营绩效进行过程监控、问题分析、风险识别,建立分层分级预警机制,辅导改善,保障业务目标达成,并沉淀内外部优秀案例,推广应用; 2.负责全面统筹、协调和管理推进公司运营领域能力建设、人才培养、提质增效、降本减存的各类运营专项; 3.负责完善运营领域管理体系,推进标准化、线上化、数字化相关建设,识别潜在管理风险、完善流程断点、设计改善方案等; 4、负责提供因销售变化导致的资源规划差异点,参与双周度滚动12个月资源规划评审;
壁挂炉研发工程师
1-2万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科锅炉设计民用锅炉
燃气壁挂炉的整机研发,掌握软件编程技术,具有独立完成产品设计与开发的能力。
产品工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科产品结构新产品开发
岗位职责: 主要负责项目立项前的可行性分析及立项后的产品标准化工作,以及对外协调沟通。 1.新品可行性评估,组织报价并汇总成本信息传递至PM,建立线上标准成本体系 2.组织制定初始工艺流程,输出初版工艺流程图、样件PFMEA与样件CP,审核产品内控标准、图纸及编制DFM文件 3.建立技术规范体系,包含成品标准样板的制作与管理 4.协同PM\Sales进行客户技术对接与沟通 5.参与新产品方向的预研工作,聚焦产品结构与性能的优化升级 6.负责项目信息的传达与跟踪,跟进首样开发进度,推动工艺工程师按计划完成样品试制 岗位要求: 1.熟悉机械图纸及硅塑胶模具结构,了解其加工工艺与制造能力; 2.具备消费电子类PD新产品开发、产品研发、质量管理等相关专业知识与实践经验; 3.熟知硅胶塑胶类产品上下游制程及相关工艺流程; 4.熟练操作2D、3D设计软件及常用办公软件; 5.具备良好的沟通协调能力与语言表达能力。 需具备3年以上消费电子产品结构件领域PD、结构工程师、机构工程师或产品设计相关工作经验
热泵系统工程师
1.5-3万元/月
其他生产营运人员月结5-10年大专暖通系统空气源热泵
负责空气源热泵产品的研发与性能测试,需具备本领域5年以上相关工作经验。
生产运营3-5人月结大专
山东卓健医疗科技股份有限公司 ❶招聘生产储备5名 任职要求: 大专以上学历,有3年以上的相关工作经验,有相关行业的管理经验,有较强的责任心和工作压力承受能力。 薪酬待遇:月薪5k-8k(底薪+全勤+绩效),五险,早八晚五 ❷区域经理5名 任职要求: 大专以上学历,有消毒产品、医疗器械、医药公司等相关工作经验,有较强的责任心和工作能力。 薪酬待遇:月薪6k-10k(底薪+全勤+提成+绩效),五险 地址:德州市德城区崇德五大道与东方红东路交叉口南320米 联系人:李女士
生产设备工程师
8000-10000元/月
设备工程师3-5年中专/中技机电维修设备维修维护软件精雕
1.负责360伏至220伏机器设备的检修与日常维护,具备橡塑挤出设备相关经验者优先考虑;同时承担精雕雕刻机的软件设计及设备运行操作,并能针对问题提出有效解决方案 2.跟进生产进度、产品需求、制造流程及产值指标,确保按计划达成生产目标 3.对生产过程中出现的异常状况迅速响应,及时排查问题并跟进处理,提出可行性改进建议 4.负责生产相关文件的整理、传递与分发工作
生产运营包吃3-5人月结经验不限中专/中技全职两班倒有餐补月结工资4-8人间宿舍缴纳商保免体检包进
1、技术员,储备干部3人,,中专以上学历,厂里培养。到手8000-10000左右。 2、换磨具,到手10000+ 餐补每天18元,管住,不住宿舍每月补贴200。每月20号发工资。 工作地址:大窑
山东东营找押运员,电话
押运员
找押运员,电话
东营
3月26日 00:40拨打电话
电镀工包住包吃月结
【东营大型上市公司】月入5000~12000,招聘车间操作工:电镀/倒丝车间,实习期工资3500元,无技术含量,易上手,薪资5000-5500元;8小时三班倒,一周一倒班;厂吃厂住,可申请夫妻间;
东营 东营区
3月26日 00:24拨打电话
山东东营大王卸半钢,2人,谁有空,
装卸工1-2人
大王卸半钢,2人,谁有空,
东营
3月26日 00:19拨打电话
山东东营大王缺一人装车,
装卸工1-2人
大王缺一人装车,
东营
3月26日 00:19拨打电话
东营东营区薪资福利:五险、免费午餐、晚餐工作地址:南一路290号就业创业服务中心1213
临时工
薪资福利:五险、免费午餐、晚餐 工作地址:南一路290号东营市就业创业服务中心1213
东营 东营区
3月26日 00:18拨打电话
园区设施工程师
1.5-1.6万元/月
设备工程师3-5年大专
1、大专及以上学历,机电、暖通等相关专业背景 2、5~8年同岗位工作经验,商业综合体、大型园区项目同岗位管理工作经验3年以上,或10万体量互联网企业相关管理经验2年以上 3、熟悉机电、暖通、给排水、楼宇建筑、EHS等专业知识,一定的的系统管理能力,具备相关图纸的阅读能力 4、熟练使用Office办公软件,掌握CAD软件常用功能 5、具备文档编写和数据分析能力 6、良好的项目组织、规划、统筹等优秀的综合事务处理能力和较强的逻辑思维与分析能力、抗压能力 岗位要求 1、制订户内工区所管理设备末端的维修、运行、巡检计划,备件购进计划,并组织实施 2、制定紧急事件响应流程,并严格执行,确保最低限度降低经济、设备、资产等损失 3、定期进行现场的巡检,对设施技术员的维修质量给予跟踪, 4、依据年度PPM计划,协调相关服务商、组织设施技术员,如期高质量完成所有的维保工作 5、进行户内设施管理区域内的能源消耗统计汇总,合理调配能源使用·,做好节能管控 6、在确保现场的正常运营,定期采购配件、工具,并且确保现有库存的合理化
工厂技工机械设备工程师设备工程师
招聘:设备助理工程师/技术员 薪资:面议 职位详情: 掌握固晶/SMT设备的操作、编程、调试、保养、维修和校正,高中/中专以上学历。
惠州
3月25日 19:40拨打电话
设备维护技术员
4000-6000元/月
设备工程师3-5年大专机械设备机电设备电气设备
(一)岗位职责: 1. 负责公司设备的日常维护与故障维修工作。 2. 定期对公司电气设备进行巡检,并做好相关记录,保障设备稳定运行。 3. 制定并落实设备备品备件的采购计划。 4. 主动排查电气设备存在的安全隐患,并及时完成整改。 5. 检修过程中保持规范作业,作业结束后立即清理现场环境。 6. 严格执行公司各项管理规定,完成上级安排的其他工作任务。 (二)任职要求: 1. 年龄35岁以下,具备3年以上现场实操经验,持有有效电工证 2. 掌握扎实的维修电工专业知识,了解钳工基础,具备变配电设施管理经验,熟悉安全及操作规程 3. 熟悉低压控制电路,能够独立设计并安装基本控制回路 4. 能读懂电气原理图,掌握PLC基本原理及其输入输出接线方式 5. 具备良好的细致性、责任心、执行力和持续学习能力 6. 熟练使用电脑及Office办公软件
设备技术工程师
8000-12000元/月
设备工程师1-3年大专
工作职责: 1.自修设备维护工作并指导监督场地设备的一级维养 2.协助场地幸运设备管理:安检机登车桥分拣柜发电机各类叉车等 3.推动场地项目支付验收与设备问题闭环跟进监控质保期供应商服务质量 4.分析统计运营设备维修数据费用成本,为设备的报废更新选型提供参考依据 5.负责现场设备安全隐患排查以及整改,场地工艺流程优化改善的实施落地 岗位要求: 1.大专及以上学历专业不限 2.一年及以上设备维修维养工作经验,必须要有电工上岗证 3.熟悉物资管理知识和理论,掌握资产管理相关系统操作
设备工程师经验不限学历不限C语言WindowsAndroid单片机开发PLC工程师
招聘岗位 设备管理与维修工程师助理 岗位职责 1. 负责设备日常巡检、维护、保养、调试,保障正常运行 2. 及时处理设备故障,完成维修与隐患排查 3. 建立设备台账、维保记录,做好资料归档 4. 备品备件、工具耗材管理与库存盘点 5. 执行设备安全规范,杜绝安全事故 6. 按时提交维保、故障、运行统计报表 任职要求 1. 不限学历,有师傅带,出师即可为机械/电气/机电师 2. 有设备维修、保养、巡检工作经验,无经验也无须担心,有师傅带 3. 能独立处理常见设备故障,动手能力强 4. 有电工证等相关证书优先 5. 责任心强,服从安排,能适应应急加班 薪资待遇 - 综合薪资:7000–10000元/月 - 五险一金、带薪年假、法定节假日 - 节日福利、工龄奖、全勤奖、高温补贴 - 包吃/住宿补贴、劳保用品齐全(面试通过即可安排宿舍) - 技能培训、持证加薪、晋升空间大,每季度一次考核:工程师助理-初级-中级-高级-工程师等,晋升一个等级底薪上涨500-800之间(根据个人能力)
车间主任(J10909)
1-1.5万元/月
车间主任月结3-5年大专有生产管理经验质量管理经验工装设备经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验
工作职责: 1、质量管理。负责车间收率的监控与优化;负责车间产品合格率的监督与提升;检查生产工艺流程、作业指导书及质量技术标准在实际生产中的落实情况;推动员工质量意识的强化与持续改进; 2、现场安全管理。落实车间内安全生产、现场管理、劳动保护及环保相关要求;组织开展安全隐患排查并督促整改;监督5S管理执行情况,推动现场环境维护及员工5S意识的培养; 3、车间管理。对车间人员进行业务指导、培训,并实施工作检查、考核与评比;制定车间工作计划并推进实施,做好组织、协调、监督与反馈;审核车间管理费用支出;组织车间物资盘点工作;推动车间管理体系的持续优化; 4、生产管理。组织实施车间年度、季度及月度生产计划;统筹生产动态数据及异常情况的统计、分析与处理;应对生产过程中的突发状况,分析原因并制定纠正与预防措施,跟踪执行成效;组织车间应急演练的开展;管控制造成本,制定降本增效方案并落实改进措施; 任职资格: 1、大专及以上学历,工科、理科或管理类专业优先考虑; 2、具备三年以上加工制造行业生产管理经验,熟练使用办公软件及相关分析工具; 3、具备良好的职业操守,作风严谨,工作细致认真; 4、能适应较高强度的工作节奏;
水处理技术员
5000-7000元/月
给排水工程师1-3年中专/中技驻场
岗位职责: 1.制定并执行水处理方案,保障出水质量达标。 2.跟踪水处理系统运行状态,确保各环节稳定运转。 3.按时巡检水处理设施,维持设备高效运作水平。 4.评估水质检测结果,动态优化处理工艺参数。 5.配合相关部门推进项目落地,满足企业及行业规范要求。 任职要求: 1.具备扎实的数据分析与现场问题应对能力。 2.可独立承担水处理工程的规划、执行与过程管控。 3.熟悉主流水处理技术原理,善于应用创新手段提升效能。 4.具有良好的跨部门协作意识和语言表达能力。 5.热爱环境保护事业,积极学习新技术与行业新知。
厂长/主管10年以上本科五险一金团队管理经验包吃住只上白班有设备管理经验
工作职责:设备管理方向 任职资格: 45岁以下,本科及以上学历 掌握PD/DM/PSP/VSM/SW等CBS相关专业知识 具备10年以上设备管理经历,拥有制造业生产运营管理背景 熟练操作办公软件及各类分析工具
风电运维人员
6000-11000元/月
风电运维工程师1-3年大专光伏电站管理经验风电运维经验风电运维要求光伏/风电运维经验光伏运维经验集中式光伏运维工商业光伏运维工商业光伏运维经验集中式光伏运维经验
岗位职责: 1、负责风电机组的安装指导、调试、日常维护、检修作业,开展预警排查及技术优化等相关工作。 2、落实现场备件、工具及易耗品的规范管理与使用登记。 3、负责收集、分析现场运行数据,准确上报并持续跟踪问题,能提出合理化技术改进建议,提升机组运行效率。 5、按巡检标准对输电线路进行定期巡查; 4、执行机组故障处理、日常巡视、维修保养及清洁作业; 6、积极参与风电场及公司组织的各项专业培训与技能提升活动; 岗位要求: 1、电气、机电、风电、新能源、机械类等相关专业背景,具备实际工作经验者优先 2、能够接受中长期外派工作安排,具备较强适应能力,吃苦耐劳,服从公司统一调配 3、年龄18*****!无恐高症、心脏病及幽闭恐惧等影响高空作业的健康问题 4、须持有低压电工操作证、登高作业证(安装、维护、拆除类) 5、有金风直驱机型运维经历者优先考虑! 6、熟悉金风、明阳、华锐、运达、久和等主流机型操作者可直接录用! 薪资待遇: 年薪:8--20W 底薪(依据面试表现定薪,能力越强底薪越高无上限)+每日补贴(60-140元/天)+交通补贴(250公里以内每月250元,超500公里每月500元)+电费补贴(120元/月) 福利待遇: 1、入职即缴纳六险一金+春节加班享受三倍工资! 2、额外享有项目专项补贴、高温季节补贴。 3、实行区域责任制激励机制(奖励500--2000元) 4、每年全额报销职业健康体检费用 5、法定节假日加班享受三倍薪酬,端午、中秋等节日发放实物福利! 6、每月安排5-6天休息,确保调休时间充足,各项补贴按时结算! 7、每年提供1-2次调薪机会+工龄津贴 8、年终奖金为1-2个月基础工资 9、接受无经验人员,配备一对一导师全程带教! 10、每年可报销8-10次往返家乡交通费(支持飞机/火车/高铁) 工作地:全国范围内就近分配!
光伏运维技术员
5000-9000元/月
光伏运维工程师1-3年高中户用光伏运维工商业光伏运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证登高证
负责广饶县区户用光伏电站的日常运维、设备检修及定期巡检工作,具备电力基础理论知识和实际操作能力,动手能力强,有电力系统检修经验者优先考虑。需持有低压电工证及登高作业证,月休4天,薪资由底薪加提成构成,每日工作8小时
生产班组长
7000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技
工作内容 1.负责生产车间的日常运营管理,包括生产任务分配、进度把控及相关协调工作; 2.负责生产设备的日常巡检、维护与保养,保障设备稳定运转; 3.负责生产流程中的质量监管,及时排查并处理各类异常问题。 任职要求 1.身体健康,能适应长期站立作业及车间操作环境; 2.工作积极主动,具备较强的责任心和抗压能力; 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能够顺畅对接各部门工作。
风电运维工程师经验不限学历不限低压证登高证叶片巡检500小时检全年检半年检
岗位职责: 1、负责风力发电机组的力矩校验、润滑油脂加注、设备清洁、简单电气元件接线及更换等基础维护工作; 2、在主管指导下参与风机发电机的技术优化与升级改造任务; 3、依据岗位规范掌握并熟练执行各项风机检修操作流程; 4、配合主管完成安全工器具使用培训、安全教育及技能提升学习,妥善保管个人安全工具与防护用品,避免损坏或遗失; 5、落实上级安排的其他相关工作任务。 岗位要求: 1、具备风机定期检查工作经验,须持有低压电工证和登高作业证(上岗必备双证); 2、能够适应长期外派及全国范围内的工作调动; 3、中专或大专学历,电气、电力、风电、机械类相关专业优先考虑; 4、身体健康,无恐高症、无色盲或色弱,无脊柱相关疾病;
弱电智能化工程师
6000-10000元/月
弱电工程师1-3年大专经常出差方案设计安装施工日常运维AutoCAD医院产业园区住宅小区公共建筑
岗位职责: 1.负责弱电系统(如安防监控、门禁系统、综合布线等)的设计、安装与调试工作 2.对项目现场进行勘查,制定合理的技术方案并组织实施 3.协调解决施工过程中的技术问题,确保工程进度与质量达标 4.配合客户完成系统验收,并提供必要的技术培训与支持 5.定期维护已交付系统,及时响应故障处理需求 任职要求: 1.具备弱电工程相关工作经验,熟悉主流弱电系统产品及施工工艺 2.能熟练使用CAD等绘图软件,具备一定的方案设计能力 3.具有良好的沟通协调能力,能适应短期出差或现场驻点 4.持有相关职业资格证书者优先考虑 5.学历大专以上,电子信息、自动化、通信类相关专业优先
风电运维岗位
7000-12000元/月
风电运维工程师1-3年学历不限金风经验
1、负责风电现场机组的日常巡检、故障消除及维护工作,确保设备安全、稳定运行; 2、在维护过程中,开展故障与隐患的排查、整改及处理,并完成相关信息与资料的记录和整理; 3、对现场作业的安全性、质量标准及工程进度进行严格监督,发现安全隐患及时上报并跟进解决; 4、配合上级领导落实现场费用管控,合理控制各项运维成本; 5、完成其他日常事务性工作任务。 岗位要求: 1、具备数月风电定检相关工作经验; 2、无恐高症,须持有电工进网作业许可证、电工特种作业证及登高作业证(缺证者请勿投递); 3、了解风力发电行业基本知识,熟悉相关技术流程; 4、具备良好的沟通能力、学习能力和较强的心理承受能力; 5、动手能力强,能高效执行并按时完成上级交办的任务。
风电检修人员
6000-10000元/月
风电运维工程师
招工,风电维护保养检修工,有工作经验者优先,要求18-45周岁必须持有登高证低压电工证,月工资6000-10000管住,有意者请联系李经理/
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鱼泡直聘为工人提供东营工业工程师日结在线招聘信息,主要招聘东营其他生产营运人员相关人才。作为其他生产营运人员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解其他生产营运人员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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