双休！双休！双休！想找双休白班的牛人们看过来！ 工作内容：负责协助销售经理招聘，包括线上线下简历筛选，电话沟通及面试，员工入职离职的办理，整理资料和档案，接待客户，节日问候等。 要求： 1.年龄：21—45岁 2.学历：学历不限（大专及以上学历，人力资源相关专业优先考虑） 3.薪资：5000—8000 4.工作时间：上午8：30--11：30 下午1：30--5：00 周末双休、法定假日休息！ 5.聪明、上进、有责任心、有良好的沟通能力

工作职责 1. 全面负责人事全流程管理，涵盖员工入职、转正、调动及离职手续，确保操作规范高效。 2. 执行薪酬日常管理工作，包括工资计算、社保公积金申报及薪酬数据报表的整理与输出。 3. 主抓员工关系事务，妥善处理劳动纠纷、员工反馈及离职沟通，有效防控用工风险。 4. 策划并实施员工关怀项目与企业文化活动，增强团队归属感与整体满意度。 5. 配合上级优化人力资源制度与流程，推进管理体系的标准化实施。 任职要求 1. 本科及以上学历，人力资源管理、劳动与社会保障等相关专业优先考虑。 2. 具备2-3年人力资源多模块实操背景，精通薪酬核算与员工关系管理等核心职能。 3. 熟悉《劳动法》《劳动合同法》等法律法规，具有较强的风险防范意识。 4. 具备优秀的沟通协调能力与应变能力，能独立应对复杂人事事务。 5. 有快消行业从业经历或初步团队管理经验者优先录用。

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作

负责员工招聘，协助日常事务 早九晚四 双休 五险 期待你的加入~

1.负责完成公司制定的招聘计划 2.早9晚6 3.要求会基本的办公软件，能接受打电话招聘

岗位职责： 1. 负责招聘全流程执行，包括职位发布、简历筛选、初试安排及候选人跟进 2. 协助搭建主播人才库，定向挖掘优质娱乐主播及潜力新人 3. 办理员工入职、转正、异动、离职等手续，维护人事档案与系统信息 4. 配合运营团队开展主播岗前培训、绩效沟通及职业发展支持 5. 协同优化人力资源制度与流程，提升人效与组织活力 任职要求： 1.学历不限 2. 有1-3年人力资源或招聘相关经验，传媒、MCN、直播行业经验者优先 3. 熟悉劳动法规，具备良好的沟通协调与服务意识 4. 细致耐心，责任心强，能适应快节奏、年轻化团队氛围 5. 具备基础办公软件操作能力，学习意愿强

岗位职责： 1. 负责招聘全流程执行，包括职位发布、简历筛选、初试安排及面试跟进 2. 协助搭建与维护人才库，定期更新候选人信息并做好分类管理 3. 办理员工入职、转正、异动、离职等手续，确保人事档案规范完整 4. 协同开展员工培训、考勤统计、薪酬数据整理等基础人力资源支持工作 5. 配合上级完成制度优化、文化宣导及跨部门人力协调任务 任职要求： 1. 人力资源、工商管理或相关专业背景，学历不限 2. 具备招聘或HR助理相关经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3. 熟练使用办公软件，具备良好的沟通表达与组织协调能力 4. 工作细致负责，具备较强的服务意识与保密意识 5. 愿意在人力资源领域长期发展，学习能力强，适应快节奏工作

年龄满25周岁，无犯罪记录，大专学历，时薪一百，五天一结，操作简单，接受无经验者，东阳地区，时间自由

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金的增减员、缴费及日常事务处理 4. 协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5. 维护基础人事数据，及时更新HR系统信息，确保数据准确合规 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，有HR系统操作经验者更佳 4. 具备基本劳动法律法规常识，责任心强、保密意识好 5.愿意在人力资源领域长期发展，学习能力强

 【订单类型】晚餐14.30-18.30【上单时间】尽快【家庭情况】一家两口【工作地址】金华园【工作内容】接2年级小孩，做小孩和妈饭菜，家里面积130，做公区卫生【阿姨要求】55岁以下，讲卫生，会变换做不辣的菜【薪资待遇】工资2500元/月，月休8天，法定节假日13天【联系人】许老师（）

义乌北苑来一个指挥工资5500+20男的55以下女的50以下：

招个风管安装小工师傅要求熟练各类电动工具 有过风管安装经验

金华义乌，800平夜宵排档海鲜烧烤。新店12号开业。招热厨厨师，帮厨，烧烤烤工。学徒。联系。方便过来面试的直接。。

标门厂因产量增加急招胶合熟练工2名，保底工资6千5，计件工资可达1万元左右，门面折弯工一名。

阜阳市晟誉人力诚招各区县招聘专员（可专职、可兼职） 工作地点 阜阳主城各区、太和县、临泉县、阜南县、颍上县、界首市（每个县市2-3名，本地办公） 工作内容 · 通过微信、熟人介绍、线下走访、摆摊等方式，招募有意向外出打工的人员 · 做好报名登记、信息核实、简单沟通 · 公司统一安排后续输送及入职手续，只负责招聘人员 任职要求 本地人，熟悉周边村镇，有一定人脉资源 会玩微信，沟通能力强，踏实靠谱 有销售、保险、地推、村干部、宝妈经验者优先 年龄学历不限，全职兼职均可 薪资待遇（重点！） 合伙人模式，提成比例高：按实际招聘人数每月结算， 多劳多得，上不封顶，月收入完全取决于你的行动力 时间自由，不打卡，不坐班，可兼顾家庭或主业 提供免费培训（教你如何找人和沟通） 业绩优秀者可升级为区域合伙人，享受更高分成 长期有效，随时欢迎加入！

岗位要求: 20-55周岁以内，大专以上学历（条件优秀可放宽学历） 工作内容: 1.根据公司内部人才培养计划进行招聘和培训； 2.为企业外部合作单位提供人才培训和输送； 3.利用线上线下渠道拓展和筛选人才引进工作； 工作时间: 早九晚四，周六周日双休，法定假日休息。 薪资待遇: 底薪+提成:综合薪资5-9k，五险，年底奖金，节假日福利。

办公室文员 一、岗位职责： 1.负责招聘、邀约面试、员工入职离职等流程。 2.负责鱼泡直聘招聘软件发布职位 3.在线回复求职者消息与求职者沟通工作内容。 4.不需要自己找资源，所有资源公司提供。 手机，微信，电话卡，平台账号 工作生活还是区分的！ 二、任职要求： 1.?年龄16岁-30岁 2.?有一定抗压能力，有经验优先。 3.无经验有专人教你一对一，三天出师开单。 4.要求做长期，以及附近租房者，稳定的优先，只做1-2月的不考虑。欢迎加入 5.具备良好的表达能力和沟通技巧善于与人交流，对工作负责，有耐心。 6.性格外向，活泼是优势，优先！ ---------------------------? 三、薪资待遇 综合薪资：5K-9K不等（多劳多得）上不封顶 薪资结构:综合底薪3800+高额奖金500-2000＋提成500-5000（感兴趣面谈） 30号发薪资，转正15号固定发薪 福利待遇：法定节假日休息、定期团建、聚会聚餐…… 四、工作时间 早九晚六，独立工位 每周单体（周日）法定节假日正常休 有意向者下方交换微信2 月综合工资5000—8000元不等，多劳多得 有意向者下方投递简历1 有意向者下方交换微信

岗位描述 1.负责公司日常行政文员工作，文件整理、资料归档、办公接待、数据录入、会议辅助等； 2.协助完成人事相关工作，包括员工考勤统计、人员档案管理、入职 / 离职手续办理、社保公积金基础对接等； 3.完成领导交办的其他日常行政、人事辅助工作。 任职要求 年龄 25-40 周岁； 2.具备人事相关工作经验，熟悉基础人事流程者优先； 3.熟练使用 Word、Excel 等办公软件，工作细心、有耐心、责任心强； 4.沟通表达顺畅，执行力强，家庭负担较轻，能够稳定长期在岗。 薪资与福利 1.试用期 1 个月，试用期基本工资 2000 元； 2.转正后基本工资 2500 元 3.作息规范，周六、周日双休，法定节假日正常休息； 4.工作环境舒适，团队氛围轻松。 工作地点 大连经济技术开发区辽河中二路（山河智谷8栋5号）

底薪+提成，人员招聘，具体可以到公司面谈

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上溪附近有没有做临时工的，电话要两个20一小时不管中餐来的发位置来了就上班可日结计件工资

员工入职离职的办理等。 1.年龄：21—45岁，大专及以上学历。 2.薪资：3000—8000 3.工作时间：上午8：30--11：30，下午1：30—4：00周末双休法定假日休息。 1、学历不限制（大专及大专以上，人力资源相关专业优先考虑） 2、聪明、上进、有责任心。