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设备工程师1-3年学历不限设备维修动辅设备电工证
1、掌握暖通空调、空压机、除湿机、真空泵、冻水机组、NMP回收等系统,负责设备的日常运维、点检与保养工作。 2、实时监控设备运行情况,收集并整理运行数据,定期进行分析与总结。 3、根据设备运行状况制定切实可行的优化措施,实现降低运行成本、提升工作效率的目标。 4、持有电工证,具备扎实的实操经验,可独立应对和处理常见电路故障。 5、学习能力强,能迅速适应岗位交叉学习要求,积极配合并落实各项工作安排。
制造业储备干部
3000-4000元/月
其他生产营运人员经验不限本科及以上
要求: 1、本科应届生(可放宽至2023届毕业生),性别不限; 2、理工类相关专业背景; 3、户籍为孝感本地,或已在当地长期居住; 4、具备良好的学习能力及抗压能力; 5、到岗时间:30天内。 岗位职责: 1、担任工程部、IE部、品质管理部技术员; 2、具体工作内容,简历通过后将由专人对接沟通。 有意向者,请及时提交简历。
工长工程师
有工厂工程项目工作经验,能独立开展项目工程设计,施工方案,与甲方进行沟通细节。会绘图看图,管理现场施工,有独立工程项目全过程管理工作经验。
设备技术员
5000-7000元/月
设备工程师1-3年大专及以上电工证团队管理经验包吃住包吃只上白班有设备管理经验五险
岗位职责: 1、负责公司各类设备的安装、调试与日常维护工作; 2、及时处理设备运行中的故障,提供维修服务及技术保障; 3、调整和优化设备运行参数,提高设备运行效率及产品质量; 4、配合制定设备保养与维护方案,减少设备故障发生频率; 5、与客户保持有效沟通,开展技术指导及操作培训工作。 任职要求: 1、具备机械工程、自动化或相近专业大专及以上学历; 2、掌握机械与电气设备的操作维护技能,能独立进行故障诊断与处理; 3、熟练操作常用办公软件及CAD等绘图工具; 4、具备较强的沟通协调能力及团队协作意识; 5、学习能力强,善于解决问题,能够适应高强度的工作节奏。
设备维护技术员
6000-8000元/月
设备工程师1-3年学历不限不需要出差需要夜班1-3年设备维保经验要求有设备维保经验电工证自动化机械经验企业(甲方)数控设备经验需要倒班
一、主要工作职责: 1、负责设备的安装、维护与日常保养; 2、开展电路检查及处理用电系统故障; 3、执行安全巡检任务; 4、完成刀具的研磨与更换作业; 5、管理维修工具及设备备件库存。 二、工作要求 1、能够及时响应设备维修需求,非紧急时段开展设备保养与故障排查; 2、需驻厂住宿,保持随时待命状态,夜间巡查不少于3次; 3、根据生产线运行状况合理安排调休。 三、证书要求 须持有低压电工作业证(需系统备案)
1-2
5000-6000元/月
生产运营包吃包住1-2人月结经验不限学历不限全职
主要负责白班现场生产和人员安排
生产运营1-2人月结经验不限高中及以上全职月结工资
岗位职责: 1.负责公司生产车间日常清洁维护,包括:每日清洁消毒、定期深度清洁消毒; 2.负责公司车间生产用器具、耗材的清洗、消毒等相关工作; 3.负责生产车间常规使用耗材的补充、分发及采购申请; 4.负责生产车间洁净服的清洗、消毒、整理及按功能区域分配; 5.完成上级主管交代的其它工作任务; 任职资格与要求: 1.基础条件: 学历:高中及以上学历 专业:不限 年龄:不限 2.工作经验:不限 3.语言能力: 4.通用能力和文化价值观:具备较强的责任感和事业心;有良好的职业道德,擅于沟通与协调,良好的团队合作意识;具备较强的抗压能力。
助理工程师
4000-7000元/月
其他生产营运人员经验不限中专及以上电气电子助理
岗位职责: 1、协助工程师开展项目规划与执行:配合制定项目实施方案,跟进项目时间节点,保障项目按期推进。参与项目风险管控,提前识别并处理潜在隐患。 2、负责工程资料的整理与归档:编制和管理各类技术文件,如设计图纸、施工计划、验收资料等,确保文档规范、齐全且可追溯。 3、提供现场技术支持与问题解决:承担设备日常维护及故障排查,快速响应生产及售后环节中的技术异常。 4、参与设备验证与应用:协助完成外购设备的选型评估与功能测试,推动设备顺利集成至项目系统。 5、内外部协作沟通:对接项目组成员及相关单位,保持信息高效传递,推动问题及时闭环。 岗位要求: 1、中专及以上学历,电子、电气、机电一体化、计算机、自动化等相关专业 2、具备基本工作能力,责任心强,态度积极,能适应一定强度的工作任务 3、掌握单片机编程或熟悉电气PLC编程者优先考虑 4、如需出差,公司提供差旅补贴、餐补及交通住宿费用报销
设备维护技术员
5000-6000元/月
设备工程师3-5年中专及以上综合维修生产设备维修机械设备维修电气设备维修电工证
工作内容: 负责生产现场各类设备的维护、调试和保养。 职位要求: 1、中专及以上学历,三年以上制造设备维修工作经验; 2、熟悉液压机与气压机的操作与维护。
其他生产营运人员月结3-5年学历不限车床夹具三坐标夹具工业机器人夹具AutoCADCATIASolidWorks非标经验
工作内容 1.负责工装夹具的方案设计、加工制作及现场装配; 2.对产品生产流程进行全程跟踪,实施质量检验与过程控制; 3.针对生产环节中出现的异常情况及时汇报,并提出有效改进措施。 任职要求 1.具备良好的健康状况和体能条件; 2.工作态度认真,能适应一定的工作负荷; 3.具有较强的分析与问题处理能力。 薪资5000-8000,月休4天,五险一金
孝感应城市招电焊
1-1.3万元/月
电焊长期3-5人周结点工技术好
孝感市应城市招电焊
孝感 应城市
12月28日 18:23拨打电话
孝感安陆市招泥瓦工、工地力工
泥瓦工力工
孝感市安陆市招泥瓦工、工地力工
孝感 安陆市
12月28日 18:22拨打电话
网约车司机保险高温补贴包住餐补3-5人日结C1照驾龄3-5年
直招司机:帮公司开车,公司提供车,不买车。 薪资待遇:底薪+提成+奖励,保底6400,提成是超 出9000流水以上都是自己的,奖励1500-3000不 等. 比如你一个月跑1.5万流水,底薪6400+提成 6000+奖励1500,纯到手工资就是14000工作内容: 负责公司客户接送,将客户安全送达目的地! 入职之后成为我司直营师傅,享受直营师傅同等待遇! 工作要求: 年龄21-60岁,没有酒驾,醉驾,毒驾、案底、犯 罪记录,重大交通事故! 综合薪资:每天8-10小时,月入9500-14000上不封顶,多劳多得。 不压工资,名额有限,招满即停,欢迎投递咨询!
湖北孝感招A2司机拉集装箱
A2箱车
招A2司机拉集装箱
孝感
12月28日 18:17拨打电话
湖北孝感急招小包流组,5人,厂在财富8路,梦特尔,*做棉衣,自产自销
服装纺织人员3-5人
急招小包流组,5人,厂在财富8路,梦特尔,*做棉衣,自产自销
孝感
12月28日 18:06拨打电话
设备维修工程师
1.1-1.5万元/月
设备工程师3-5年大专及以上
设备工程师招聘要求: 一、任职要求 1.学历专业:大专及以上学历,机械工程、电气工程及其自动化、机电一体化、自动化等相关专业。 2.工作经验:具备[2-3]年以上制造型企业设备维护相关工作经验,熟悉[例如:机加工、注塑、自动化装配、电子制造]等某一领域的设备原理。 3.技术能力: 能看懂机械图纸、电气原理图和气路/液压图。 熟练掌握常用工具、仪表(如万用表、示波器)的使用。 具备较强的动手能力和故障排查能力,能独立完成常见的设备维修工作。 熟练使用Office办公软件(Word,Excel,PowerPoint)。 具备设备改造或自动化升级项目经验者优先。 二、岗位职责 1.设备维护与管理: 负责生产区域关键设备[例如:SMT贴片机、裁剥铆一体机、全自动双头打同轴线端子机、半自动电脑裁线机、全自动锁螺丝机、全自动点胶机、全自动焊锡机、全自动八轴绕线机、老化设备、480T注塑机、等])的日常点检、定期保养、预防性维护计划制定与实施,确保设备稳定高效运行。 2.故障诊断与排除: 快速响应并处理生产过程中出现的设备故障,进行根本原因分析,制定并实施有效的维修方案,最大限度地减少停机时间。 3.维修与改进:执行设备机械、电气、气动/液压等方面的维修工作;主导或参与设备持续改进项目,提升设备综合效率。 4.技术支持: 为生产、工艺等部门提供必要的设备技术支持,协助解决生产中的技术难题。 5、资料与备件管理: 负责设备技术档案、维修记录的建立与更新;参与设备备品备件的需求计划、验收与管理。 6、新设备引入:参与新设备的选型、安装、调试、验收及操作/维护规程的编写,并对操作人员进行培训。 安全与合规:严格执行公司EHS(环境、健康、安全)规范,确保所有设备操作与维护活动符合安全标准。
设备技术员
6000-11000元/月
设备工程师1-3年大专及以上不需要出差需要夜班要求有设备维保经验自动化机械经验新能源设备经验汽车机械经验企业(甲方)3-5年设备维保经验数控设备经验不要求证照需要倒班
设备工程师 工作职责: 1.负责工厂各类设备及设施的全面管理(含维护、保养与技术改造),保障生产运行稳定有序 2.制定设备管理相关制度与操作流程,并监督执行,同时落实自身职责范围内的实施工作 3.管理物料资源(备品备件及工具)与现场环境(5S管理),有效控制成本,助力部门目标达成 4.为新建、改建、扩建工程中的配电系统及设备项目提供技术支持,并组织实施落地 5.负责设备及相关备品采购的管理工作,开展设备资产登记与价值评估 6.组织对相关人员进行设备设施的操作培训,指导日常点检与基础维护工作 7.参与设备选型评估及招投标准备工作,编制对应的技术方案与文件资料 8.执行国家有关技术法规、规范与标准要求,主导工程项目及设备仪器的报检与验收程序 9.协同本部门与其他职能部门的工作衔接,完成上级领导交办的临时性任务 岗位要求: 1.具备机电、自动化、工程类或相关专业大专及以上学历; 2.拥有2年以上设备管理实际经验,能读懂PLC逻辑图与指令表,具备小型PLC单机程序编写能力; 3.熟悉设备机械结构、内部构造及运行原理;掌握国际质量管理体系相关知识; 4.熟练使用办公软件;具备良好的组织能力、语言表达、沟通协调及谈判技巧;视野开阔,抗压能力强,反应敏捷,富有责任心
二保焊工厂焊工氩弧焊焊接
岗位名称:氩弧焊师傅(铝单板);铝单板焊接工程师;设备工艺工程师 岗位要求:1.有五年以上的铝单板焊接工作经验;2.熟练使用氩弧焊、二保焊,能独立看懂焊接图纸;3.有焊工证,能吃苦耐劳,服从工作安排。 薪资待遇:月薪7500元以上。
深圳
12月28日 14:19拨打电话
设备工程师
岗位名称:SMT技术员;设备工程师(维修/维护)。 岗位要求:1.中专以上学历;2.有两年以上SMT同等职位经验;3.熟悉YAMAHAYS系列贴片机在线编程转线及日常维护。 薪资待遇:月薪为7000至9000元;包吃住。
深圳
12月28日 14:05拨打电话
设备助理工程师
6000-9000元/月
设备工程师1-3年大专及以上五险一金电工证自动化设备经验两班倒有设备管理经验
岗位职责: 1产线设备在切割段/绑定段/模组段的日常保养与点检作业; 2跟进生产现场运行情况,确保每日生产目标达成; 4保障生产线的稳定维护与正常运转; 5处理生产过程中出现的品质异常问题; 6治具及工具的维护与日常管理; 7配合完成上级安排的其他相关工作。 任职要求: 1大专及以上学历,具备LCM模组行业经验者可放宽至中专学历; 2具备2年以上电子制造领域设备维护相关工作经验; 3能适应白夜班轮班制度,具备良好的沟通能力和较强的责任意识。
车间生产主管
1-1.5万元/月
车间主任月结5-10年大专及以上锂电池行业有生产管理经验
1、负责所辖区域的日常运营管理工作,依据公司标准统筹资源配置,协同相关部门推进各项任务实施; 2、负责车间人员及团队的日常管理,开展团队建设与员工培训等相关工作; 3、落实车间生产计划的执行,协调所需资源并组织人员保障生产任务按时完成; 4、推动所在区域成本目标的实现,制定并实施相应的改进措施与行动方案; 5、负责车间生产设备、辅助工具、设施及计量器具的日常保管、保养与维护; 6、负责生产物料的现场管理,严格执行物料管理制度并落实相关要求; 7、组织实施车间5S管理,按照公司规范在生产现场持续推进并落实执行。
户用光伏系统设计
4000-8000元/月
光伏运维工程师1-3年本科及以上包住现场办公周末单休AutoCAD建筑工程熟练使用CAD,户用光伏设计员优先有CAD绘图经验/技能施工图
岗位职责: 1.负责户用光伏TCL品牌系统的技术设计与整体规划 2.保障设计方案具备实施可行性及良好的经济回报 3.协同团队推进项目,把控设计质量并跟进执行进度 任职要求: 1.具备优秀的沟通技巧和良好的团队合作意识 2.可独立承担设计工作,拥有较强的分析与问题处理能力 3.热爱光伏领域,具备学习热情,能在实际工作中持续提升
椅子软包班组长
5000-8000元/月
生产组长/拉长月结1-3年中专及以上
身体健康,吃苦耐劳,可适应加班,学习能力突出,年龄要求28至50岁。 具备1至3年皮革相关领域管理工作经验,实践操作能力强。 熟悉床垫与沙发行业管理流程者优先考虑。 薪资待遇面议
繁殖场负责人
1.5-2.5万元/月
厂长/主管1-3年大专及以上有生产管理经验农/林/牧/渔经验
岗位职责: 1、全面负责楼房猪场的运营与管理,承担猪场财务目标达成的责任; 2、组织制定生产计划、免疫程序、消毒流程等具体工作方案并推动实施; 3、定期巡查生产设备运行状况,提出维护与维修建议,并报上级审核确认; 4、统筹后勤保障管理,协调各部门协作关系,重点推进场内财务、采购及销售等相关工作; 任职要求: 1、具备2年以上相同岗位工作经验,过往绩效处于同类人员前50%; 2、具有实际一线操作经验,职业经历起始于基层岗位; 3、大专及以上学历,畜牧类相关专业优先考虑; 4、具备较强抗压能力,专业基础牢固,业务水平高,重视生物安全防控。
暖通工程师
6000-9000元/月
暖通工程师5-10年学历不限负责驻场
1、负责暖通专业现场施工的组织与管理工作; 2、承担本专业图纸审核及技术交底任务,落实日常施工安全技术交底; 3、协调各方处理施工过程中专业技术问题,管控工程安全、质量与进度; 4、统计施工工程量并编制材料需求计划; 5、编制施工过程控制文件及竣工验收资料,主导项目阶段性验收工作; 6、参与项目竣工结算相关事务; 7、完成上级交办的其他工作任务。
设备主管
2.5-3.5万元/月
厂长/主管3-5年大专及以上锂电池制造MTBF MTTROEE
1、执行落实辖区内设备管理、维护及维修相关的制度与工作流程; 2、组织实施所辖区域设备年度、月度、周度及每日的维护、维修、保养和点检计划,保障设备安全、稳定、高效运行; 3、确保责任区域内设备正常运转,快速响应并有效处理各类设备异常情况; 4、统计分析管辖范围内设备故障与异常数据,提出改进措施与优化建议,推动设备技术升级,减少重复性故障发生; 5、跟进新设备的安装、调试等实施过程,确保项目按目标达成预期运行效果; 6、协助部门开展技术人员的技能培训与指导,对生产员工进行设备操作与维护方面的培训支持; 7、落实设备安全管理工作,监督并推进责任区域内的5S执行与现场管控; 8、负责团队人员的日常管理、任务分配及绩效考核等工作; 9、持续提升设备OEE指标,提高MTBF水平,降低MTTR时长,推动车间降本增效及相关关键指标的优化。
跟单员
4000-5000元/月
生产跟单/文员经验不限本科及以上再生资源塑料工业新材料
1.订单处理:接收客户订单并进行审核,核实产品规格、数量、价格及交货时间等关键信息。 2.协调生产:对接生产团队,跟进生产进度,保障订单按时、保质、保量完成。 3.物料采购:跟进原材料及零部件的采购进展,确保物料供应及时到位。 4.质量监控:对生产环节中的产品实施质量检查与过程监控,确保达到质量要求。 5.单证制作:负责编制和整理相关业务单据,如商业发票、提单等文件资料。 6.沟通协调:与客户、工厂、货运代理等相关方保持高效沟通,快速响应并处理各类问题与突发情况。 7.跟踪物流:实时掌握货物运输动态,确保产品准时送达指定地点。
生产主管
8000-9000元/月
车间主任3-5年学历不限生产跟单团队管理生产设备管理生产成本管理生产计划与物流控制
岗位职责: 1.制定并落实生产计划 根据公司下达的生产任务,科学规划车间生产节奏,合理调配资源,保障生产任务按期达成。 2.管控生产运营流程 全面监督车间各项生产活动,优化作业流程,提升生产效能,控制成本支出,确保产品品质稳定达标。 3.保障生产质量与安全 组织实施车间质量管理体系,确保产品满足公司及客户标准;强化安全生产监管,杜绝安全隐患,防范事故发生。 4.设备日常维护管理 统筹车间生产设备的巡检、保养与故障处理,保障设备高效运转,延长使用寿命,减少停机时间。 5.员工队伍建设 负责车间人员的招聘选拔、技能培训、绩效考核与激励管理,提升团队专业能力与整体凝聚力。 6.跨部门协同配合 积极对接公司其他职能部门,保持高效沟通,推动生产计划顺利执行,及时协调解决生产中各类问题。 7.参与技术升级与新品试制 配合参与新产品研发及工艺优化项目,推动车间技术水平提升,增强产品市场竞争力。 8.完成上级交办的其他工作 任职要求: 1.具备优秀的组织协调与统筹管理能力 需对生产环节进行科学调度,保障生产进度有序推进,具备良好的计划性与时间掌控能力。 2.掌握生产工艺与设备运作知识 熟悉相关生产流程及设备操作规范,具备必要的专业技术背景,能熟练使用各类生产工具与管理系统。 3.具备出色的沟通协作能力 能够与一线员工、管理层及其他部门顺畅交流,具备较强的团队意识和协同推进工作的能力。 4.抗压能力强,责任心强 面对生产任务与安全管理双重责任,能承受高强度工作压力,具备严谨的工作态度和担当精神。 5.持续学习与适应能力突出 需不断更新专业知识,紧跟生产技术发展变化,具备主动学习和快速适应新环境的能力。 工作时间:长白班:上午7:00-12:00,下午12:30-17:30
光伏运维工程师1-3年大专及以上测绘踏勘测量接受无光伏设计经验光伏光伏系统工程师
岗位职责: 1、负责分布式光伏项目的现场勘察,开展农户房屋数据测量工作,绘制踏勘草图,并按规范对房屋进行拍照及系统上传 2、与设计人员对接,准确反馈农户房屋实际状况,配合完成符合标准的施工图纸设计 3、协助施工团队理解施工图纸内容,确保施工顺利推进 任职要求: 1、具备1-3年相关工作经验,学习能力强,可接受公司安排的培训 2、有土建、土木工程、房屋建设等相关经验者优先考虑 3、可根据项目所在地安排工作调动者优先 4、持有驾照并具备驾驶能力
生产车间主管
8000-9000元/月
车间主任月结3-5年学历不限生产跟单团队管理生产设备管理生产成本管理生产计划与物流控制
岗位职责: 1.编制并落实生产计划 依据公司下达的生产任务,科学规划车间生产节奏,保障各阶段生产目标按时达成。 2.统筹生产运作管理 对车间各项生产活动实施全过程监管,优化作业流程,提升产出效率,控制制造成本,确保产品品质稳定。 3.把控质量与安全生产 落实车间质量管理体系,保证产品符合企业及客户标准;强化安全制度执行,防范各类安全事故隐患。 4.设备运行维护 组织生产设备的日常巡检、保养及故障处理,保障设备高效运转,延长使用寿命。 5.团队建设与人才培养 负责车间人员的招录、技能培训、绩效评估及激励管理,提升员工专业能力与团队归属感。 6.跨部门协同配合 与相关部门保持顺畅对接,推动生产计划有序开展,及时协调解决生产中出现的各类问题。 7.参与技术升级与新品试制 积极参与新产品的研发试产及工艺优化项目,助力提升产线技术水平和产品市场竞争力。 8.完成上级安排的其他工作事项 任职要求: 1.具有出色的组织协调与现场管控能力 需合理调配资源,保障生产流程顺畅推进,具备良好的统筹规划与时间掌控能力。 2.掌握生产工艺与设备知识 熟悉生产流程及相关设备的操作与维护要点,具备扎实的专业基础和技术应用能力。 3.具备优秀的沟通协作素养 能与一线员工、管理层及其他职能部门有效交流,具备团队意识和协同作业能力。 4.适应高强度工作节奏 承担生产进度与安全管理双重责任,需具备较强的责任意识和应对压力的能力。 5.持续学习与改进意识 能够主动学习新技术、新方法,适应生产模式的动态调整,具备自我提升与应变能力。 工作时间:长白班:上午7-12,下午12:30-5:30
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