岗位职责： 1、主要是讲授公司产品及健康管理、公益健康知识科普内容； 2、负责医疗大健康领域的专业知识输出，会销活动和各类培训课程； 3、自主研发课件，根据课程安排，制定并实施培训计划，完成培训任务； 4、针对C端用户、B端渠道、内部员工进行对应知识的课件准备和培训。 任职要求： 1、医疗相关专业，有相关大健康行业基础认知； 2、沟通表达能力强，擅长不同风格的培训； 3、具有较强的学习能力和知识归纳能力，能够快速掌握并传授新知识； 4、拥有良好的团队合作精神，能与团队成员有效协作，有一定的营销思维。

岗位职责： 1、课程设计与开发：深入调研小红书本地生活团购业务实际需求，覆盖商家运营团队、销售岗位及合作机构等多方角色，围绕业务场景策划并制作专业培训课程，持续迭代更新课件、操作手册、实战案例等教学资源。 2、培训授课与实施：通过线上或线下形式组织开展培训，面向服务商系统讲解小红书本地生活业务知识与实操技巧，包括行业竞争格局解读、团购流程与套餐设置、流量运营策略等内容，有效掌控课堂节奏与互动氛围，灵活应对各类现场突发情况。 3、培训辅导与跟进：在课程结束后为服务商及商家提供持续辅导支持，针对其在实际操作中遇到的难点提供定制化解决方案与专业建议，跟踪学习成效与业务落地情况，结合案例复盘和业务数据对培训成果进行量化评估，并形成分析报告。 4、团队协作与支持：与运营、市场等相关职能部门保持高效协同，根据业务发展重点优化培训体系与内容结构，参与新人讲师的选拔、带教与能力提升工作，推动整体讲师团队教学水平与专业素养的持续进步。 任职要求： 1、本科及以上学历，市场营销、电子商务、教育技术等相关专业背景； 2、具备5年以上互联网、直播电商等领域培训讲师工作经验；曾参与小红书本地生活团购主题微课、短视频课程开发，或有本地生活服务行业相关经验者优先考虑。 3、具备出色的公众表达与演讲能力，情绪管理能力强，学习适应快；拥有扎实的课程研发功底，能结合业务需求与实际场景，搭建系统化且具实用性的培训课程框架

药企培训助教/讲师助理 一、岗位职责 1、配合主讲老师开展连锁药店相关培训工作，协同市场部推进营销落地培训，主要面向连锁店长、店员及终端促销人员； 2、执行连锁药店巡店任务，协助解决销售过程中的实际问题，维护客户关系；跟踪所负责连锁的销售表现，提供针对性的线上或线下专业辅导与带教支持； 3、在职期间积极参与课程演练、试讲及产品知识学习，持续提升专业素养与综合能力； 4、表现优异者有机会晋升为正式讲师。 二、任职要求 1、专业、性别、年龄均不限，我们关注的是： 1.踏实肯干的工作作风 2.积极乐观的个性特质 3.主动学习与自我成长的意愿 4.本岗位涉及较多外出工作及出差安排，无法接受者请勿投递 5.若未收到回复，请主动联系面试负责人 三、薪资福利 综合月薪8-12K（底薪+高比例提成），入职即缴纳五险一金，享有带薪培训、完善的晋升机制及出差补贴；具体薪酬将结合个人能力与经验面议。

岗位职责： 1、产品及销售技巧赋能：围绕新品发布节奏与产品推广策略，结合一线销售实际需求，组织实施销售标准流程、销售技巧等专项培训； 2、省内训师队伍建设与内训管理：负责省内门店内训师的选拔、培养与持续支持，指导门店开展内部培训，保障内训项目有效落地； 3、入店辅导：依据业务发展需要，开展门店诊断工作，针对性实施门店运营管理指导、销售技能提升培训及产品深度讲解，助力门店整体能力升级； 4、人员管理：建立并维护学员档案，实施人员能力跟踪管理；组织新员工全周期培训与能力认证；对绩效待提升员工提供专项辅导，推动能力改善； 5、优秀经验提炼：挖掘并总结优秀门店及个人的典型实践案例，推动经验复制与推广，通过学习平台打造可借鉴的标杆范例； 6、培训运营：根据公司各岗位培训体系规划，负责本省相关培训项目的执行或督导，落实培训考核及训后跟进任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备汽车行业培训经验者优先考虑； 2、熟悉新能源汽车领域，有门店辅导工具开发与落地经验，具备销售、销售管理及培训相关背景； 3、具备优秀的沟通协调能力，善于识别问题并推动解决； 4、责任心强，职业素养高，能适应高强度工作节奏。 签约公司为深圳慧通商务有限公司或其全资子公司

岗位职责： 1、负责人员培训及培训资料制作； 2、现场情况跟进及对接； 3、上级交办的其他事宜。 任职要求： 1、大专及以上学历，机电和建筑施工等工科类专业优先； 2、普通话标准，有较强的沟通协调和表达能力，做事灵活； 3、爱岗敬业，做事认真负责。

岗位职责： 1、负责业务知识的传授与积累，开展新员工入职培训、日常业务能力提升、新产品知识培训、职业素养强化及服务技能进阶等培训工作； 2、持续优化培训管理机制，完善培训资料内容，并按月整理更新后上传至知识库； 3、定期核查知识库内容的完整性，推动知识库信息的迭代与优化。 任职要求： 1、学历：本科及以上学历（硬性要求）； 2、班时：上午8:30——19:00； 3、须具备2年以上企业内部培训相关工作经验； 4、持有教师资格证者优先考虑； 5、具备较强的进取心和责任感

岗位职责： 1.负责相关课程的讲授及后续学员辅导等工作，保障教学任务的完成； 2.开展职业规划指导，帮助学员明确发展方向，践行“选择大于努力”的理念； 3.积极参与培训课程的优化与迭代，提升教学效果与学员满意度； 4.公司提供系统培养，支持个人成长与高薪挑战。 任职要求： 1.具备3-5年为银行培训保险业务的讲师经验； 2.专业讲授保险业务相关培训课程； 3.性格开朗，善于沟通，逻辑性强，具备较强表达与授课能力； 4.愿意接受挑战，具备积极进取的职业态度。

岗位描述： 负责对内部一线员工日常中医药相关知识和销售技能培训。 要求： [爱心]懂中医知识，了解三诊九体，中医基础理论等； [爱心]要求有丰富销售经验，若有保健品营销经验优先； [爱心]有培训或讲师，主持等舞台经验，有会销培训经验优先。 薪资： 试用期保8000-10000，具体根据面试定薪。 转正后，底薪+提成，收入1w-1.5w 休息： 月休六天，调休

岗位职责： 1、负责策划并实施各类会议销售活动，提升产品认知度与销售额； 2、设计并讲授专业的课程，确保会销活动的顺利进行及目标达成； 3、分析市场与客户需求，优化会销内容，提高客户参与度和转化率； 4、与团队合作，收集反馈，持续改进会销策略与操作流程； 任职要求： 1、具备出色的口头表达能力和演讲技巧，能够吸引并影响听众； 2、拥有较强的逻辑思维能力，能够清晰传达复杂信息； 3、对市场营销有深刻理解，能够快速掌握产品知识并有效推广； 4、具备良好的团队合作精神，能够在高压环境下保持积极态度；

一、任职要求 1.大专及以上学历，医学、护理、营养学、人力资源、教育学等相关专业优先考虑； 2.性格积极乐观，具备良好的沟通表达能力； 3.工作认真负责，拥有较强的沟通协调、组织推动及影响能力； 4.能够适应一定的工作强度与压力； 5.可接受短期省内出差安排。 二、工作地点（根据户籍分配） 1、攀枝花市米易县迎宾大道18-2号海棠花语小区昂橙母婴 2、凉山州西昌市城区

岗位名称：压泥工;环保维护工（可选）;其他相关工作岗位（根据领导安排）。 岗位要求：1.年龄50岁以下；2.初中以上学历；3.身体健康，适应体力劳动。 薪资待遇：月薪40005000元，年终奖，具体数额面议。工作时间：二班倒（早班：8:0016:00，晚班：16:00次日零点），正常每月休息四天，加班一天补偿约等于一天工资的加班费（具体数额以劳动合同为准）。

招聘：餐厅保洁 薪资：3000-4000元/月 要求：50-60岁, ，提成、包食宿、月休4天、生日假、员工福利等； 负责餐厅公共区域的整理和清洁工作，遵守公司规章制度，身体健康，有相关工作者优先。

本职位为厂区招聘，有意向请投递简历详聊！！ 【进厂福利】： 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天2000元】 【可以预支工资在职满15天以上1000～2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工：30元/小时，综合收入6500-8000元/月，工资离职当天结清不拖不压。 长期工：综合工资保底6000元/月 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭休息时间算工时） 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：年龄16-55，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示： ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们! 3.工作地址：安徽芜湖鸠江区

保育教师 1.热爱幼儿，身心健康，有爱心和较强的责任心，有良好的沟通能力和团队意识；2.高中（中专）及以上学历；3.年龄40岁以下，有相关工作经验者优先。 薪资福利:实行月工资制，购买五险，工资按南充市清泉幼儿园聘用人员标准计算。 招工人数:1名 报名流程：即日起至2026年1月16日下午17:30截止。将个人简历及所需资料发至邮箱：，将学历证明拍照，同个人简历一起打包发送至指定邮箱，文件命名方式：保育+姓名。面试当天携带原件以供查验。个人身心健康证明，提交无违法犯罪记录证明材料。面试时间：2026年1月19日下午3:00。面试内容：1.现场测试：幼儿保育知识。2.保育技能：内务整理、梳头发、消毒水配比。注：

天友牛奶公司四川南充地区招聘送货员两名及促销员两名，前者需C照且能处理配送业务如送牛奶面包等，年龄不超过五十岁，后者需具备驾照及快消品销售经验。薪资面议。

一、岗位工作职责 1、负责区域内中小型员工的内部培训及品牌方培训需求的统筹安排 2、策划并执行区域内小型门店的测评与咨询服务活动 3、快速响应并妥善处理区域内的客户投诉事项 4、整理汇总成功解决育儿问题的典型案例，如腹泻、便秘、身高体重不达标、免疫力低下等情况 二、任职资格 1.大专及以上学历，医学、护理、营养学、教育学等相关专业优先； 2.具备2年以上母婴行业工作经验，有培训、推广类岗位经历者优先； 3.责任心强，具备良好的沟通表达能力、组织协调能力及影响力； 4.能够适应一定的工作强度和压力； 5.可接受短期省内出差 三、上班地址（根据户籍地就近分配） 1、攀枝花市米易县迎宾大道18-2号海棠花语小区昂橙母婴 2、凉山州西昌市城区

一、任职要求 1.大专及以上学历，医学、护理、营养学、人力资源、教育学等相关专业优先考虑； 2.性格积极乐观，具备良好的沟通表达能力； 3.工作认真负责，拥有较强的沟通协调、组织推动及团队影响力； 4.能够适应一定的工作强度与压力； 5.可接受省内短期出差安排。 二、工作地点（根据户籍分配对应区域） 1、攀枝花市米易县迎宾大道18-2号海棠花语小区昂橙母婴 2、凉山州西昌市城区

岗位描述： 1.结合市场趋势与学员需求，设计并优化AI电商培训课程体系，内容覆盖AI在电商营销、客户服务、运营管理及供应链等环节的实际应用。 2.通过线上直播、线下授课等多种教学方式，开展教学工作，确保学员能够理解并掌握AI电商相关技能，例如利用AI制定商品推广策略、操作智能客服系统等。 3.及时回应学员在学习过程中的疑问，提供个性化辅导与建议，定期评估学习成果，包括批改作业、组织测试，并根据反馈优化教学方案。 4.跟踪AI与电商融合的最新发展，持续更新课程内容，融入前沿案例与实操经验，如当前流行的AI图像生成技术在商品图设计中的实际运用。 5.支持学员将理论应用于实践，指导其完成真实场景下的项目任务，例如使用AI工具进行店铺数据诊断与运营优化。 任职要求： 1.大专及以上学历，计算机科学、电子商务、市场营销等相关专业优先，具备AI电商领域实际工作经验或教学经历者更佳。 2.掌握系统的AI理论知识，了解主流AI工具在电商场景中的应用，如用于客服话术优化的AI模型，以及AI绘图工具在视觉呈现中的实践操作。 3.拥有丰富的电商平台实战背景，熟悉从店铺搭建到商品管理、营销推广、客户服务等全链路运营流程，能有效结合AI技术进行教学输出。 4.具备优秀的语言表达与沟通能力，授课条理清晰、生动易懂，擅长激发学员参与感与动手能力，具备良好的课堂组织与控场水平。 5.持有AI或电商类相关认证者优先考虑，如阿里云人工智能工程师认证、电商职业技能等级认定证书等。 薪资： 1.提供具有市场竞争力的薪酬：月薪5-7K，依据个人能力与教学成效享有额外绩效奖励。 2.完善的福利体系，包含带薪年假、病假、法定节假日等基本休假权益。 3.培训与发展：公司定期举办内部培训及外部交流活动，支持员工持续提升专业素养，拓展职业成长空间。 4.工作氛围：办公环境舒适宜人，团队积极向上，倡导创新思维与知识共享。

工作内容 1、负责培训课程的调研与开发，保障教学过程的质量与实际成效 2、参与培训方案的设计与落地执行，根据学员差异制定个性化的培养方案 3、协同教育团队推进培训内容与教学方式的迭代优化 任职要求： 1、掌握系统的培训理论基础，具备独立开展课程研发与创新的能力 2、具备良好的协作意识，能与教师、学员及其他项目成员顺畅沟通配合 3、热爱教育领域，积极进取，致力于持续提升培训成果与专业水平

【岗位职责】 1.负责线上教育培训项目的整体推进，主要服务对象为家长及小学生群体，传播公司企业文化与学科教育理念。 2.策划并执行内容类、宣传类短视频内容，完成拍摄制作，并在私域社群中进行有效分发与推广。 3.结合私域运营特性，独立策划并组织实施公益性直播讲座，保持持续化开播节奏。 4.协同私域销售团队，确保短视频与公益直播课程的产出数量达标，高效完成用户引流至私域的目标任务。 【任职要求】 1.具备2年以上培训、会销等相关领域工作经验，沟通表达能力突出，有教育类项目运营背景者优先考虑。 2.拥有从0到1项目落地经验者优先，自我驱动力强，能适应一定程度的销售导向工作模式。 3.熟悉或具备快速学习掌握小学学科知识及教育教学理念的能力。

要求： 1、掌握教材内容，了解考试重点及知识体系； 2、授课富有感染力，逻辑思维清楚； 3、能及时总结教学进展，并与学生家长沟通学习状况； 4、热爱教学事业； 5、性格稳重，具备责任心； 6、每周休息1-2天（根据寒暑春秋季节调整）； 7、享有年休假。 工作地点： 1、成华区青龙广场（动物园旁） 2、成华区万科魅力之城（成渝立交附近）

1.负责二年级学生英语教学辅导，协助孩子建立良好的学习习惯

武侯区永康苑兔喜生活驿站招聘兼职，工作地点四川成都，明天上班，下班时间为9点，一天200元，全自助。

1.承担8至16岁青少年的编程课程授课任务。 2.掌握学员学习情况，定期与家长及学生进行有效沟通。 3.依据公司研发的课程体系和教学方案开展备课工作，完成课后教学反思与经验归纳。 4.组织并带领学生参与信息学奥赛等官方认可的竞赛项目。 任职要求： 1.计算机相关专业背景，具备扎实的Python、C++、数据结构及基础算法知识。 2.熟悉Scratch编程环境者优先考虑。 3.在校期间参与过编程类竞赛者优先。 4.具备实际教学经历者优先录用。 5.有信息学竞赛带队指导经验者优先。

兼职 薪资福利:15元一个小时

迎晖路227号华侨城滨江壹号22栋韵达超市招一名熟手兼职，3号早9晚8 三个人入库，自助取件，日均1100 票左右 有意者直接加（不要打电话） 工资180，包午饭

工作内容:教学上课 任职要求: 1、CET-4 2、具备良好的组织和协调能力，能够有效管理课堂 3、善于沟通，能够与学生建立良好的互动关系 4、对教育行业有热情，愿意接受挑战 5、能够灵活应对教学过程中出现的问题

入职购买五险，周末双休，弹性工作制，不强制打卡（该岗位需在成都各区内开展培训，有车且自带电脑者优先）。团队现有成员中50%为退伍军人及消防退役人员，团队氛围积极正向，诚邀您的加入！ 【岗位职责】： 前往成都市内各类政企单位及社会团体，开展消防安全知识培训，同步进行消防设备的讲解与推广。课程由专业团队统一安排，仅需负责授课环节。 【岗位要求】： 1、身高165cm及以上（能力突出者可适当放宽），年龄25-37岁，具备社会责任感，品行良好。 2、事业心强，能承受工作压力，适应高强度节奏，追求高收入目标。 3、思维敏捷，具备良好的表达能力和公众演讲感染力。 4、有销售经历者优先，具备培训或演讲经验者优先，有会场营销讲授经验者优先。 5、退役军人且愿意从事讲授销售类工作者，条件可适当放宽，可直接联系安排面试。 【福利待遇】： 1、薪酬结构：4500元底薪+10%-15%销售额提成+年终奖，综合收入9000-20000元，平均月薪16000元，另享月度奖励、年终奖金、业绩分红等多项激励。 【工作时间】： 周一至周五根据客户单位时间灵活安排，周末固定休息。每日在市内完成2-3场单位授课，无需每日到公司报到，工作时间依据听课单位日程协调。 【其他待遇】 1、入职即缴纳五险，享有端午、中秋、元旦等节日福利，定期举办员工生日会、体育赛事、聚餐活动、技能竞赛等多样化团建项目。 2、提供系统化入职培训，定期组织专业技能提升课程，重视人才成长，由总经理亲自指导储备人才培养计划；晋升通道完善，每年两次晋升机会。 利民消防期待您的加入！！！！

岗位职责： 1、依据任务清单，有序推进并落实各项工作任务 2、每月完成20场直播活动 3、每月发布20条短视频内容 4、承担公开课的招生推广工作 5、负责公开课及内部培训课程的讲授 6、开展客户的一对一辅导与日常维护 7、达成公司设定的个人业绩目标 任职资格： 1、具备良好的规划与分析能力，逻辑清晰，思维有条理； 2、沟通协调能力强，表达流畅，执行力突出； 3、职业素养良好，具有持续学习的能力； 4、能够适应出差安排。 学历要求： 1、大专及以上学历 2、有餐饮管理相关经验或在餐饮职能岗位工作过者优先 收入组成： 月薪：基本工资+岗位工资+加班补助+业绩提成15%+课时费+会务奖励+社保 年薪：采用“零”底薪模式，实行合伙人机制 工作氛围： 整洁舒适的办公空间+和谐协作的团队氛围 面试要求：请携带简历，上午9-11点或下午14-17点前来面试 面试地址：成都金牛区中际汇菁2号写字楼，11楼1102室

岗位职责: 1.教授数学课程，确保学生理解和掌握知识点； 2.与家长保持良好沟通，及时反馈学生学习情况； 3.参与学校组织的教学研讨和教研活动，不断提升教学质量。 任职要求： 1.对教育行业有热情，能够激发学生学习兴趣； 2.性格开朗，乐于与人沟通和分享； 3.具备良好的团队合作精神，能够与同事共同进步