岗位职责: 1. 全面负责企业财务管理工作，保障财务运作的规范性与数据准确性。 2. 主导各业务条线结算管理，持续优化财务操作流程。 3. 组织财务报表的编制与审核工作，提供有效的财务分析支持。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通协调能力及良好的团队协作意识。 2. 具有主动学习意愿，能不断提升专业能力。 3. 熟悉财务管理体系，具备解决复杂财务事务的能力。

负责公司财务数据统计，汇总，分析 负责公司报表制作， 人员过程考勤制作薪资制度等 财务综合行政人事有关的工作 人员工时对接，核算等 其他临时安排的工资

工作职责 1. 主导公司财务体系的规划与建设，全面统筹成本核算、预算编制及资金运作，保障财务信息真实准确并符合规范要求。 2. 深度融入业务运营，参与生产、采购等环节的成本管控分析，提供数据支持与优化建议，助力企业实现降本增效。 3. 组织财务团队开展日常账务处理、税务申报及审计配合工作，完善标准化流程与内部风险控制机制。 4. 按期出具财务报表及经营分析报告，向管理层反馈核心财务数据与潜在风险提示。 任职要求 1. 本科及以上学历，会计、财务管理等相关专业背景，具备中级或以上会计职称者优先考虑。 2. 拥有5年以上制造业财务领域工作经验，具有2年以上汽车零部件行业成本管理经历者优先。 3. 熟悉国家财务法规及会计准则，掌握ERP系统（如SAP、金蝶）操作，可独立构建成本核算体系。 4. 具备良好的团队领导力和跨部门协作能力，能适应高强度工作节奏。

规划管理： 1) 依据公司战略方向，制定财务体系的战略发展路径，助力企业经营战略落地实施； 2) 编制财务部门年度与季度工作安排，并推动执行落实； 3) 起草并优化财务核算及管理相关制度，监督制度贯彻执行； 4) 完善财务管理各项规章流程，推进公司财务运作的规范化与标准化进程； 业务管理： 1) 负责各类付款事项复核，全部会计凭证审核，关键财务数据核查与分析； 2) 对部门内部各岗位工作开展督导与检查； 3) 组织对公司资产、物资进行不定期抽样盘点； 4) 主导银行融资对接，办理授信、产权抵押等相关事务； 5) 牵头处理重大税务事项，配合税务稽查及外部审计工作； 6) 承接政府项目补贴、科技类奖励资金的申报与对接； 7) 与高层领导对接预算编制、成本分析及税费筹划等重点工作； 8) 向上级汇报阶段性经营状况、团队状态及工作推进情况； 9) 审核对外报送的数据资料，提供决策支持所需财务信息，并提出可行性建议； 协调管理： 1) 统筹部门内部工作分配、事务处理与人员管理； 2) 推进与其他职能部门在重要事项上的沟通协作； 3) 协同仓库主管开展日常仓储管理相关事务； 4) 负责ERP系统的统筹协调，主导实施过程及关键节点控制； 预算管理： 1) 基于公司整体战略，牵头组织年度全面预算编制，形成分析报告，支撑经营管理决策； 2) 组织开展预算执行分析、预算调整及超预算事项的审批协调； 团队建设： 1) 根据公司绩效管理体系和考核标准，设定本部门各岗位关键绩效指标，实施绩效指导、评估及面谈； 2) 提出本部门培训需求，协同人力资源部落实培训计划，组织开展内部日常业务学习与岗位技能提升； 其他：完成上级领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1) 大专及以上学历，财务、会计或金融管理类相关专业； 2) 5年以上财务或会计岗位工作经验，其中具备3年以上制造业财务或会计实操经验，工作表现良好，且有1年以上财务管理工作经历；

1. 规划并实施企业财务战略方向。 2. 负责财务报表的编制与数据准确性把控。 3. 审查投资方案及业务发展计划的可行性。 4. 管理财务风险，保障运营符合相关法规要求。 5. 改进财务管理流程，提升团队运作效能。 6. 协同各部门协作，助力公司业务持续增长。 感兴趣请联系我，诚邀您加入我们的团队！

岗位任职资格： 1、学历要求：本科及以上，财经类相关专业，具备注册会计师或中级会计职称者条件可适度放宽； 2、经验要求：5年以上财务领域工作经验，曾担任财务BP经理或主管职务，具备投资管理、预算管控、成本控制等相关经验者优先； 3、其他要求： ①具备投资类项目盈利评估及相关管理经验者优先； ②工作态度严谨踏实，具备较强的自主学习能力与内在驱动力，能适应高强度工作环境； ③擅长跨部门协作与沟通，具备全局思维、原则意识、服务精神及团队协作意识； ④具备企业经营视角，能够从公司整体战略出发，对业务流程和运营提出有利于企业发展的优化建议； ⑤熟练掌握EXCEL、PPT等办公软件操作技能 岗位工作内容： 1、配合上级及产品CE开展产品线财务管理工作，统筹盈利分析、投资预算、成本控制等事项，对接产品线成本数据，支撑业务推进并识别财务风险； 2、搭建产品线投资评估体系，主导财务规划与执行工作； 3、精通产品项目材料成本的核算与分析； 4、参与产品线财务预测与预算编制，开展经营分析，及时预警潜在风险； 5、主导海外子公司信息化系统的规划与建设工作

（1）岗位职责 A. 依据会计准则及相关税收法规完成日常账务处理，确保财务报表的准确性与及时性； B. 提供经营所需的财务数据支持，协助识别并管控业务运营中的潜在风险； C. 熟悉国家税务政策，合理开展税务规划工作； D. 在坚守职业原则的基础上，高效推进跨部门间的协作与沟通； E. 负责厂家相关财务事务，包括财务报表填报及商务政策的梳理与执行； F. 准备银行融资年审所需材料，保障融资流程的顺利推进； G. 组织并监督门店资产及库存盘点，确保公司资产安全完整； （2）任职要求：全日制本科及以上学历，财务、会计类相关专业，具备3年以上财务主管或经理岗位工作经验，持有中级会计师或以上职称

工作内容： 1、复核工资相关数据 2、审核公司各项费用支付事项 3、全面负责财务部门账务的审核工作 4、对公司各类成本支出进行分析，提出有效的成本控制方案，优化整体成本架构 5、对财务数据及变动趋势进行深入分析，为公司战略规划提供有力的财务依据和分析报告 6、开展税务筹划工作，合理运用税收政策，有效降低企业税负 7、与外部审计单位、税务部门、金融机构等保持良好沟通协作，保障财务工作高效推进 8、完成公司安排的其他工作任务 岗位任职要求： 1、具备中级会计职称，熟练操作OFFICE办公软件 2、数字敏感度高，账务处理思路清晰，具有不少于5年管理岗位工作经验，熟悉会计准则及国家税收法律法规与相关政策 3、品行端正、责任感强、工作认真细致，具备良好的沟通能力，能够营造积极的工作环境，带动团队持续学习与成长

（1）岗位职责 A.遵循会计准则及税法要求，规范开展账务处理，按时准确编制并提交财务报表； B.为业务运营提供有力的财务数据支持，识别并管控潜在经营风险； C.掌握税收政策法规，合理开展税务筹划工作； D.坚持职业准则，高效推进与公司各职能部门之间的协作与沟通； E.负责厂家相关财务事项，包括财务报表填报及商务政策梳理等工作； F.准备银行融资年审所需材料，确保融资相关事务顺利运行； G.组织并监督门店资产与库存盘点，维护公司资产安全完整； （2）任职要求： 全日制本科及以上学历，财务、会计等相关专业，具备3年以上财务主管或经理岗位工作经验，持有中级或以上职称

岗位职责： 1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2. 严格遵守作业指导书及安全操作规程，确保生产质量与人身安全 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4. 配合班组长完成物料领取、工位整理及5S现场管理 5. 积极参与岗位技能培训与团队协作，提升作业效率 任职要求： 1. 年龄18-50周岁，身体健康，能适应站立作业及两班倒工作制 2. 学历不限，有制造业普工/操作工经验者优先 3. 工作认真负责，具备基本识图能力和动手能力 4. 无不良记录，服从管理，具有良好的纪律意识和团队精神 5. 能长期稳定工作者优先，接受短期临时用工安排

电气安装，要求有证。

长白班 不体检 可日结 2人间宿舍 挣多少，攒多少！花小钱存大钱 缺口20人！手慢无 年龄：17‑55，状态好放宽一点 40岁以上时薪少1元 吃饭免费 住宿免费 水电全免 零成本打工！

明天湾沚工业园需要一名小挖机带班人员，要求技术熟练。

安徽芜湖鸠江区招聘货车司机，要求持有B2驾照。月薪范围为9000至12000元。

任职资格： 1、教育水平：本科及以上学历；党员优先。 2、经验知识： ①　5年以上财务工作经验，其中至少3年以上在餐饮行业或服务行业（团餐、连锁餐饮、酒店餐饮等）担任财务管理职务。 ②　具备丰富的财务管理、成本控制、税务管理、预算管理、财务分析、内部控制及审计经验。 ③　具备专业知识与技能，精通会计准则和国家财税法律法规、餐饮行业成本核算方法(如分步法、分批法)、成本动因分析及控制手段。 ④　熟练掌握财务预算、预测、分析的流程和方法。 ⑤　熟练操作主流财务软件(如SAP,Oracle,金蝶，用友等)和办公软件(Excel必须非常精通，PPT等)。 ⑥　了解餐饮供应链管理基础知识(采购、仓储、物流)。 ⑦　具备责任心强、工作认真细致的特点，能够承受一定的工作压力。 岗位职责： 全面财务管理 薪酬待遇： 1、月薪6K-10K，具体根据个人能力和经验面议。 2、上班时间8:30-12:00,13:30-18:00，5天双休制，享受国家法定节假日。 3、年终绩效奖，年度提薪机会。 4、每年团建、健康体检、节日礼品、。 5、工作地址：广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。

岗位职责： 1. 全面负责公司财务管理工作，包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析 2. 组织会计核算，确保账务处理及时准确，按时完成月度、季度及年度财务报表 3. 建立健全财务内控制度，优化财务流程，防范财务风险与合规风险 4. 对接税务、银行及审计机构，统筹税务筹划、融资安排及外部审计工作 5. 参与公司经营决策，提供财务数据支持与经营建议，助力业务健康发展 任职要求： 1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历，持有中级会计师职称或CPA优先 2. 5年以上财务工作经验，其中至少3年财务主管或财务经理岗位经验 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则，具备全面预算管理与财务分析能力 4. 精通主流财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件，具备较强的数据处理能力 5. 具备良好的沟通协调能力、责任心强，原则性强且具备团队管理经验

岗位职责： 1. 全面负责公司财务管理工作，包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析 2. 组织会计核算，确保账务处理及时准确，按时完成月度、季度及年度财务报表 3. 建立健全财务内控制度，优化财务流程，防范财务风险与合规风险 4. 对接税务、银行及审计机构，统筹税务筹划、融资安排及外部审计工作 5. 参与公司经营决策，提供财务数据支持与经营建议，助力业务健康发展 任职要求： 1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历，持有中级会计师职称或CPA优先 2. 5年以上财务工作经验，其中至少3年财务主管或财务经理岗位经验 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则，具备全面预算管理与财务分析能力 4. 精通主流财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件，具备较强的数据处理能力 5. 具备良好的沟通协调能力、责任心强，原则性强且具备团队管理经验

岗位职责 1. 负责公司全盘账务处理，收入、成本核算（运费、仓储费、、清关税费等物流专项成本），按时完成凭证、结账、月度财务报表。 2. 应收应付管理：国内外客户、海外代理对账，跟进回款，审核付款单据，登记台账；处理多币种往来、汇兑损益。 3. 英文沟通对接：可流畅使用英语和海外代理邮件/线上沟通，核对海外账单、费用明细，看懂英文海外发票、账单、结算单据。 4. 税务申报、发票管理，整理财务档案；按月出具业务毛利报表，统计线路盈亏，给业务端提供财务数据支持。 5. 资金台账登记、银行流水核对，配合完成跨境付款资料准备，把控资金风险。

必备条件：5 年及以上财务管理工作经验，至少 3 年跨境/国内电商财务全盘主管经验。 一、岗位职责 1、财务制度与内控管理：搭建并完善适配工厂生产、代工、跨境电商的财务制度、报销付款、成本核算及内控流程，规范全公司财务运作，防范经营及财税风险。 2、全盘账务与报表管理：统筹全盘账务，审核费用、单据、凭证，保障账务真实合规；按时完成月/季/年结账，出具财务报表及经营分析报告，支撑产品定价、代工报价及经营决策。 3、生产成本与库存管控：负责箱包制造业成本核算，精准统计物料、人工、制造费用，管控生产损耗、半成品及成品库存；定期组织盘点，排查库存差异、呆滞库存，优化成本结构。 4、资金与往来管控：统筹公司资金计划与收支调配，保障生产、采购、运营资金正常流转；负责应收应付对账、账龄分析、回款跟进，优化资金周转，规避坏账风险。 5、税务合规与统筹：负责日常税务申报、发票管理、汇算清缴，合规开展税务筹划；熟悉跨境电商财税流程，独立处理出口退税、外汇核销、涉外账务，确保税务零违规。 6、跨境电商财务专项：核算跨境平台流水、佣金、广告、物流、赔付等收支，精准核算业务利润；完成跨境对账、结算、退税工作，输出专项财务分析，优化跨境业务盈利模型。 7、预算与经营分析：编制年度、季度、月度财务及经营预算，跟踪预算执行、分析差异；结合生产代工、跨境销售数据开展经营分析，为产能调整、新品研发、市场推广提供数据支撑。 8、财务团队管理（会计/出纳/财务文员）：统筹财务小组日常工作，合理分配账务核算、资金收付、单据归档、台账统计等工作；制定工作标准与进度计划，督导、复核团队工作成果，整改问题，提升部门整体工作效率与账务准确率。 9、内外对接与业务协同：对接税务、银行、审计等外部机构，配合稽查与年审；联动生产、采购、电商、销售部门，做好成本核对、费用管控与财务赋能，保障业务顺畅运转。 二、任职要求 1、学历：统招一本及以上本科学历，财务、会计、税务、审计相关专业优先。 2、经验：5年以上财务工作经验，含3年以上跨境电商财务经验；优先跨境电商、制造工厂、OEM/ODM代工行业经验，熟悉出口退税与跨境财税流程。 3、专业能力：精通工厂成本核算、全盘账务、税务筹划、内控与预算管理；熟练使用金蝶/用友ERP、税控及退税系统，可独立解决财务疑难问题。 4、核心能力：熟悉生产工厂+跨境电商双业务财务模式，擅长数据分析、成本管控与风险把控，可通过财务数据优化公司经营效益。 5、综合素质：职业素养良好，工作严谨细致，具备团队统筹管理能力，可带领会计、出纳、文员高效完成工作；沟通协调、抗压及执行力强，适配中型工厂管理节奏。 6、优先条件：持有中级会计职称、税务师、CPA等证书优先。 三、薪资福利 1、薪资：15000-20000元/月，固定薪资+绩效奖金+年度奖励，优秀者薪资可面议； 2、基础福利：五险、法定节假日、包吃两餐； 3、发展福利：实体工厂供应链稳定，生产+跨境双业务成熟，财务体系规范，晋升通道清晰。 四、上班时间 8:00-11:50，13:20-18:00。大小周

1.负责客户信息分析，研究客户需求，进行相关行业的客户扩展； 2.进行相关候选人资料的收集、分类、整理，对简历做初步筛选； 3.通过ColdCall/招聘网站/人脉介绍等各种渠道快速寻访候选人，进行初步面试和评估； 4.提供候选人评价和专业报告； 5.沟通协调候选人与公司之间的面试安排，跟进进展并及时反馈； 6.候选人背景调查，薪酬谈判，offer跟进，入职跟进等； 7.拥有人力资源管理、电气自动化、机电、电子等相关专业优先考虑。 （需要有相关工作经验哦） 工作时间:每周一到周六早上9:00-12:00、下午13:30--18:00;中午1个半小时午餐休息时间。 放假时间:周日正常放假，国家法定节假日正常休息。 工作地址:芜湖镜湖万达2期一号楼1004室 职位福利:法休、入职缴纳意外险、五险一金、绩效奖金、带薪年假（，年假可抵事假）、节日福利、年底双薪、员工旅游

招聘启事 本公司现面向社会公开招聘以下岗位，家庭困难、特困残疾人优先录用，提供合适岗位与包容环境，欢迎符合条件者踊跃报名。 1. 文员 可兼职、可长期。兼职：100元底薪/天；长期：4000元底薪+提成十保险 负责来访接待、文档整理、数据录入、文件归档、日常办公协助等工作，要求熟练使用办公软件，做事细心、有责任心、沟通顺畅。 2. 会计 负责公司日常账务处理、发票开具与管理、税务申报、财务报表编制、票据审核等工作，要求有相关工作经验，熟练使用财务软件，严谨细致、原则性强。薪资：4000底薪+奖金 3. 出纳 负责资金收付、银行现金业务、日记账登记、票据管理、对账等工作，熟悉财务流程，细心稳重、责任心强。薪资：底薪+提成。 4. 短视频剪辑 负责短视频拍摄剪辑、字幕配乐、特效包装，熟悉抖音等平台风格，有审美、懂节奏，有相关经验者优先。薪资：300/天底薪+提成宝妈，残疾人优先。 工作地点：芜湖 联系电话：

主办会计1名:大专以上学历有会计证优先26天8小时。待遇面议。

岗位职责： 1. 负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时 2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3. 编制月度、季度及年度财务报表，并进行基础财务分析 4. 配合内外部审计，提供真实完整的财务数据与说明 5. 协助完善财务制度与流程，提升财务规范化管理水平

负责项目对上对下计价，物资盘库，后勤管理

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制、账簿登记及财务报表编制工作 2.执行统计资料整理与归档，确保数据准确、完整、及时更新 3.协助完成月度/季度/年度结账及税务申报相关事务 4.负责基础行政事务管理，包括文件收发、资料归档及办公协调 5. 配合内外部审计及财务检查，提供所需凭证与说明材料 任职要求： 1. 学历不限，财会、统计或相关专业优先 2.有会计或统计相关工作经验者优先，无经验可接受应届生培养 3. 熟练使用Excel等办公软件，具备基本财务软件操作能力 4. 工作细致认真，责任心强，具备良好的数据敏感性和保密意识 5.具备良好沟通能力与团队协作精神，能兼顾财务与行政多线任务

岗位职责： 1、负责公司日常会计凭证的制作、复核及账务处理工作； 2、按时编制月度、季度、年度财务报表，确保数据真实准确； 3、负责应收应付账款管理，定期开展账目核对与清理； 4、参与成本核算工作，协助落实成本管控及财务数据分析； 5、配合内外部审计，及时提供相关财务资料与支持； 任职要求： 1、本科及以上学历，会计、财务管理等相关专业； 2、具有3年以上总账会计工作经验，有汽车行业从业经历者优先； 3、熟练操作财务软件及Office办公工具，掌握金蝶等主流财务系统； 4、具备较强的财务分析能力，良好的沟通协调能力和团队合作意识； 5、工作严谨细致，责任心强，能够适应一定的工作强度。

岗位职责: 1. 组织并执行公司人力资源相关制度，涵盖招聘、培训、绩效考核及员工关系维护等方面。 2. 制定并持续优化招聘流程，确保人才引进与企业战略方向和文化相匹配。 3. 管理员工入离职手续、培训安排与发展计划，保障人力资源工作的高效运转。 4. 处理各类员工关系事务，如劳动纠纷、意见反馈及申诉事项等。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和协作意识，能妥善协调员工关系。 2. 熟悉人力资源各模块运作机制，可根据实际业务需要灵活调整管理策略。 3. 拥有较强的统筹规划与应变能力，可独立推进工作并解决突发问题。 4. 具备良好的职业道德素养，严格遵守信息保密原则，保护公司及员工隐私。

岗位内容： 1. 负责人力资源政策的制定与执行，推进组织体系建设； 2. 参与业务部门在招聘、培训、绩效管理等方面的日常运营工作； 3. 负责员工入离职手续办理、薪酬核算及社保福利等相关人事事务管理； 4. 协助上级完成各项人力资源管理工作的落地与实施。 任职要求： 1. 专科及以上学历，具备3-5年相关领域工作经验； 2. 具备良好的沟通协调能力，能够有效对接各方需求； 3. 具备较强的组织规划、分析判断及问题解决能力； 4. 为人正直，责任心强，能适应一定程度的工作压力。

朝九晚六，单双休 岗位职责： 1、负责公司人员招聘，进行全流程招聘管理（邀约-面试-offer-入职-试岗），进行各环节数据分析，有效解决环节问题； 2、招聘渠道的开拓和维护，综合利用各种招聘渠道快速满足公司人才需求。 任职要求: 1、高中及以上学历，有相关经验者优先； 2、发展方向：招聘专员－招聘主管-招聘经理／小BP－招聘总监/大BP。

工作职责 1. 统筹管理产业园内入驻企业的日常财务核算与审核事务，确保账务信息准确、合规。 2. 负责园区企业涉税事项的对接与协调，牵头完成税务申报、年度汇算清缴等重点工作的审核执行。 3. 审核园区企业财务报表及薪资发放数据，确保财务管理流程规范、严密。 4. 按要求落实上级安排的其他财务专项工作。 任职要求 1. 大专及以上学历，具备会计中级职称，掌握扎实的财务基础知识。 2. 拥有3年以上会计岗位工作经验，熟练操作OFFICE办公软件。 3. 工作认真细致，责任心强，具备较强的沟通能力、协作意识和团队精神。 补充说明 1. 薪酬福利：五险一金、工作手机、每月200元油补、工龄工资、高温补贴、食堂、带薪年假、三节福利、200元蛋糕卡、旅游福利、定期体检、年终奖金、包住宿