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上海浦东机场假日酒店招聘洲际管事员(包月工)包工作餐
酒店经理
上海浦东机场假日酒店招聘洲际管事员(包月工)包工作餐
上海
9月14日 18:01拨打电话
上海汉庭浦江沈杜公路酒店,缺一名值班经理,有合适的帮忙推荐,
酒店经理1-2人
汉庭浦江沈杜公路酒店,缺一名值班经理,有合适的帮忙推荐,
上海
9月18日 13:25拨打电话
招聘酒店前厅店长或主管
9千-1万/月
酒店经理月结全职
工资1万
酒店经理1-2人月结全职
全面负责民宿整体运营与管理,涵盖日常经营的全流程的工作,主要包括: 1、运营管理:制定年度经营预算,监督民宿日常运营,确保服务质量与客户满意度。 2、团队管理:培训民宿管家及员工,优化服务流程,提升团队效率。 3、市场推广:策划营销活动,运营OTA平台(如携程、去哪儿网、小红书等平台),管理线上点评与评分。开发合作资源(如旅行社、企业协会组织团建等),推出定制化体验项目。 4、客户关系:处理VIP接待、客诉及突发事件,维护政府、村民等本地关系。 5、客户体验:监督服务质量,处理重要客诉,设计特色活动提升复购率。维护客户关系,收集反馈并优化服务流程。 6、产品开发:结合当地文化设计特色体验,提升民宿竞争力。 职位要求:个人形象好,气质佳的,有民宿从业管理经验3年以上,懂得线上运营包括但不限于快手号、抖音号、视频号等。 收入:底薪加业绩分红,具体面聊。 工作地点:特呈岛屿初民宿!!!!
酒店前厅经理或店助,
8-9千/月
酒店经理1-2人月结全职
底薪七千五左右,有单人宿舍,前台好评佣金等,月休四天,
前台经理
6-8千/月
酒店经理1-2人月结全职
1.负责前厅日常运营、团队管理、客诉处理、OTA维护、账务核对 2.有连锁酒店前厅管理经验,熟练PMS系统与OTA操作,能带团队 3.形象佳、沟通好、抗压强,服从门店排班 福利:包吃住+绩效奖金+节日福利+晋升通道清晰
酒店运营管理
酒店经理
酒店运营管理人员,每天办理客人入住信息登记,处理客房客人需要的事情,工作要认真细致,有服务精神
前台主管
6-7千/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,持续提升服务质量与客户满意度 2.制定并落实年度经营计划、预算及营销策略,确保营收与利润目标达成 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等部门协同运作,优化服务流程与人力配置 4.高效处理重大客户投诉及突发事件,切实维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训、绩效考核与团队建设,打造专业、稳定、高执行力的服务团队 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与服务流程 2. 具备优秀的领导力、跨部门沟通协调能力及突发事件应对能力 3. 具备基础数据分析能力与成本管控意识,能科学驱动经营决策 4. 服务导向强,注重细节,责任心强,具备良好抗压能力 5.持有酒店管理类职业资格证书者优先
酒店经理
5-6千/月
酒店经理1-2人月结
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的企业文化 5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接,维护酒店品牌形象 任职要求: 1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2.具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立完成经营分析与决策支持 4.服务意识强,注重细节,抗压能力强,可适应弹性工作制 5.持有酒店管理类证书或参与过国际品牌酒店管理培训者优先
酒店经理11-20人月结全职
岗位职责: 1. 全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、销售及后勤等各部门工作,确保服务品质与运营效率 2. 制定并执行年度经营计划与预算,监控营收、成本及利润指标,持续提升酒店盈利能力 3. 带领团队开展客户关系维护、市场推广及品牌建设,提升客户满意度与复购率 4. 落实安全管理制度,保障宾客与员工人身财产安全,合规处理突发事件 5. 指导、培训及考核管理团队,营造积极向上的组织氛围,推动人才梯队建设 任职要求: 1. 具备酒店管理相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上) 2. 拥有3-5年及以上星级酒店部门主管或5年以上酒店运营管理经验,具备独立操盘单体酒店或中型连锁酒店经历者优先 3. 熟悉酒店运营全流程,精通PMS系统及基础财务分析,具备较强的经营决策与跨部门协调能力 4. 具备优秀的服务意识、领导力与抗压能力,善于沟通激励,认同 hospitality 行业价值观 5. 持有酒店职业资格证书(如HOTEL MANAGEMENT CERTIFICATE、CETTIC酒店管理师等)者优先
营业员1-2人月结全职
1、主要负责晚班店面营业和保洁 任职资格: 1、身体健康,工作认真,年龄40岁以下 2、不需要工作经验,踏实本分 工作时间:晚班
上海松江区招工地小工/杂工
200-260元/天
小工3-5人
上海市松江区招工地小工/杂工
上海 松江区 松江新城
9月22日 18:43拨打电话
上海静安区招贴壁纸
贴壁纸
上海市静安区招贴壁纸
上海 静安区 海宁路
9月22日 18:43拨打电话
上海虹口区招聘指挥人员,薪资5800加20,年龄不超过53岁。提供公寓住宿,距离工地600米。
5.82千/月
指挥工月结
上海虹口招聘指挥人员,薪资5800加20,年龄不超过53岁。提供公寓住宿,距离工地600米。
上海 虹口区
9月22日 18:43拨打电话
指挥工月结
上海虹口区招聘塔吊指挥多名,薪资5800元,加班费20元。要求持有官网证,年龄限制为男性55岁、女性50岁。非诚勿扰。
上海 虹口区
9月22日 18:43拨打电话
服务员
御茶苑餐饮招聘餐饮酒店前厅经理:5500‑6500餐饮酒店前厅主管:5000‑5500餐饮酒店服务员:4200联系电话
张掖
9月22日 18:04拨打电话
服务员
御茶苑餐饮招聘餐饮酒店前厅经理:5500‑6500餐饮酒店前厅主管:5000‑5500餐饮酒店服务员:4200联系电话
张掖
9月22日 17:13拨打电话
酒店经理1-2人月结全职豪生酒店
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调能力、客户服务意识及危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力,能有效激励和管理多部门团队 4.具备基础财务分析与成本管控意识,熟练使用办公软件及酒店管理系统 5. 有责任心、抗压能力强,认同服务行业价值观,适应轮班工作制
酒店经理1-2人月结全职
大堂副理 薪资:试用期:5500 转正:6000+提成 (综合6000-10000) 月休4天 8:00-1600 16:00-00:00 员工福利:包两餐 春节三天三倍工资
酒店经理月结
前厅经理要求有前厅经理管理经验半年以上。负责酒店的日常管理工作,为客户提供优质的接待与服务,维护前厅区域的整洁与专业形象薪资福利:薪资4000-5500,月休4天(可攒休)缴纳五险、工龄、旺季补贴、员工餐、夜班补助工作地址:呼伦贝尔市海拉尔区成吉思汗中路26号(呼伦贝尔学院北侧)
呼伦贝尔 海拉尔区
9月22日 16:51拨打电话
服务员包住1-2人
,非诚勿扰。┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉塔斯汀.中国汉堡 招募[庆祝][庆祝]:全职店员2名(市中区嘉定中路店)1.工作时间:全职:9-19,19-4:30(倒班);学生兼职:周末节假日10-20(长期)2.年龄要求:年满18周岁;3.个人要求:能适应早晚班,吃苦耐劳,服从店长工作安排,有良好的服务意识,有同类餐饮工作经验者优先,短期勿扰4.薪资待遇:按小时计算薪资,多劳多得,享餐补,夜班补贴,全勤奖,带薪培训,定期团建,包住。定期考核上调薪资,详情请来电咨询咨询热线:嘉定中路店:
上海
9月20日 18:46拨打电话
服务员
5-6千/月
服务员包吃1-2人月结全职
接待顾客 上菜 撤台 收拾卫生
服务员
6-7千/月
服务员6-10人
岗位职责: 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈至主管 5.配合完成餐前准备、餐具摆放及营业结束后的收尾工作 任职要求: 1.年龄18-45岁,身体健康,形象端正,无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识,有亲和力 3. 吃苦耐劳,适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮行业工作经验者优先,无经验者可带薪培训 5.学历不限,具备基本读写算能力
传菜员
5-6千/月
传菜员包住包吃保险1-2人月结全职八小时工作制上六休一
岗位职责: 1.负责餐厅内菜品从后厨到顾客桌位的准确、及时传送,确保上菜顺序与订单一致 2.协助保持传菜通道、备餐台及出菜口整洁有序,配合做好餐具回收与基础清洁工作 3. 与厨师、服务员保持良好沟通,及时反馈出菜进度及特殊需求,保障服务流程顺畅 4. 妥善保管托盘、保温盖等传菜工具,发现破损或遗失及时报备补充 5.遵守食品安全与操作规范,注意手部卫生及菜品遮盖,杜绝交叉污染 任职要求: 1. 年龄18-45周岁,身体健康,无传染性疾病,能适应快节奏餐饮服务工作 2.吃苦耐劳,责任心强,具备基本的服务意识和团队协作精神 3.无学历硬性要求,初中及以上文化程度优先,有餐饮行业经验者可适当放宽条件 4.无不良从业记录,服从管理,遵守门店各项规章制度 5.能接受轮班制工作安排,包括节假日及晚间营业时段
服务员
5-7千/月
服务员1-2人月结全职日料经验omakase
岗位职责: 1. 负责高端日料客户的接待工作,提供专业、细致的用餐服务; 2. 执行前厅各项服务流程,包括点单、传菜、席间服务及客户离店送别; 3. 保持前厅环境整洁,协助完成餐前准备与餐后收尾工作; 4. 维护餐厅服务标准,提升客户用餐体验。 任职要求: 1. 具备良好的服务意识和职业素养,形象端正,气质优雅,举止得体; 2. 有日料或高端餐饮服务经验者优先; 3. 普通话流利,具备良好的沟通能力与应变能力,有日语英语沟通能力者优先; 4.有侍酒经验者优先; 岗位福利: 1.每日工作餐,及早餐补贴 2.可享国定假换休 3.年休假(入职满一年) 4.社保齐全
服务员
5-6千/月
服务员包吃1-2人月结全职
1.工作时间:做六休一,10点到22:00,不忙就可以休息玩手机 2.年龄20岁-50岁左右,要认识字 3.必须要有健康证 4.工作内容:收拾桌子,刷碗,配菜,还要学会烧锅,几个人可以分活 5.工资底薪5500,干的好的话,后面还涨 6.包吃不包住
酒店前台可做夜班 包住
酒店前台月结
处理日常住宿安排房间 和维修部沟通
前厅服务
5-6千/月
服务员包住交通补助包吃免费培训11-20人全职
岗位职责: 1.接受上级分配的服务工作,向客人提供优质的服务,热情接待每一位客人; 2.保持个人卫生,岗前准备好仪容仪表和服务必备设备; 3.负责开餐前的准备工作,按订台要求摆放餐具和桌椅; 4.清楚餐厅的布局、台数、座位数,了解每餐预定,桌位安排情况: 5.爱护餐厅设施设备,并对其实施保养清洁; 6.做好餐前餐后的卫生工作,保持餐厅环境整洁,确保餐具,服务用具等清洁完好: 7.保证各类用品、餐具的充足,及时向上级汇报需补充物品清单; 8.熟悉菜单上所有物品的名称和价格,掌握相关菜品、饮料、酒水知识和服务操作技巧; 9.准确了解每日供应菜式,与传菜员密切配合; 10.热情细心的为客人点菜、点酒水,推销餐厅的特色菜品和酒水,根据客人口味和要求合理帮客人选择: 11.随时注意菜肴和酒水质量,杜绝把不合格菜 品提供给客人,并及时向厨房传递客人的要12.严格按照餐厅规定的服务流程和服务规格为客人服务,不断完善服务态度,确保客人的满意度: 13.时刻查看客人上菜进度和买单情况,及时跟进未上齐的菜品和酒水饮品; 14.迅速补充餐具和台面用品,保证开餐后的整洁和卫生; 15.主动征询客人对菜品、酒水质量和服务质量的意见和建议: 16.了解客人所携带的物品,餐后提醒客人记得带走; 17.能够不慌不乱应对突发情况,安抚客人,并及时寻求主管或经理的协助,保证对客服务质量: 18.当班结束后,与下一班做好交接工作和收尾工作。 19.了解和遵守餐厅的各项规章制度 20.服从安排,听从指挥,完成上级交代的其他工作。 行业经验:经验不限 岗位福利:包食宿加班工资 工作地点:长泰广场店 新店人才筹备,欢迎咨询
服务员
5-7千/月
服务员包住有提成包吃3-5人月结全职
柴米多·滇味食堂招聘前厅服务员 年龄18~30岁 试用期5500转正后6000,另加每月完成营业额目标提成(300-500),8小时工作制,10-1911:30-20:3013-22,排班灵活,月休四天 加班有加班费,(加班费按基本工资1.5倍算)法定节假日三倍工资 包食宿,交社保,有晋升空间,每半年一次涨薪机会,转正后综合薪资达六千以上 要求:有餐饮服务经验的,工作态度端正,服从安排,手脚麻利干活快,懂得灵活变通,热情主动,性格外向,沟通能力强
面点师服务员厨师水电
上海宝伟中集集装箱2个服务员250元~270元~290元/天1个电工320元~350元~380元/天1个钳工320元~350元~380元/天1个面点300元/天1个厨师300元/天1个会开电动三轮车服务员250元~270元~290元/天报名电话:
上海
9月3日 07:15拨打电话
栏目概述
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