急急急招，酒店公区保洁浦东康桥星河吉酒店 主管一名 55 岁以内 5500 元，做六休一8小时每天，不管吃住，有经验的优先，附近人可以联系我 另招二名员工 4100 一个月，做六休一每天8小时，不管吃住60岁以内 有需要工作的可以联系

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岗位职责： 1：负责会所的日常运营管理工作，确保服务质量和客户满意度。 2：领导并培训会所团队，提升团队专业能力和工作效率。 3：制定并执行会所的财务计划，控制成本，提升盈利能力。 4：监督会所设施设备的维护，保障环境舒适与安全。 任职要求： 1：热爱服务业，具备丰富的会所或高端客户服务经验。 2：优秀的领导才能，能够有效激励团队达成目标。 3：良好的财务管理意识，能进行成本控制与利润分析。 4：出色的沟通协调能力，能处理客户及内部团队关系和谐。 5：创新思维，具备市场分析与活动策划能力（最好具备一定的社会各方面资源整合能力，能力优秀者更有晋升机会）有能力有兴趣者尽量电联

1.负责前厅日常运营、团队管理、客诉处理、OTA维护、账务核对 2.有连锁酒店前厅管理经验，熟练PMS系统与OTA操作，能带团队 3.形象佳、沟通好、抗压强，服从门店排班 福利：包吃住+绩效奖金+节日福利+晋升通道清晰

公司直招虹桥索菲特酒店管事部长期工一名，男女不限，年龄60岁左右，上班时间早⑦点到下午四点，工资4320元，有31号另算，加班另算，包吃不包住，请自备健康证请联系李领班：

招聘 海宁尖山新区招聘食堂餐厅服务主管两名 ，有过相关经验，会基础的电脑操作，要求 30 岁—50 岁，长期稳定 待遇：工资 7000-8000 元月休两天包吃包住可交社保

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作 4.核对营业数据，盘点物料库存，确保成本合理可控 5.维护餐厅环境整洁与设备安全，落实各项卫生与安全规范 任职要求： 1. 具备餐厅领班相关工作经验，熟悉中高端餐饮运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立带班作业 3.有服务意识和团队管理意识，责任心强、执行力佳 4.持有健康证，无不良从业记录 5.学历不限，有餐饮管理经验者优先

1、有三年以上团餐经验 2、懂经营会管理善沟通

底薪 5500+房补800元＋绩效奖金 月休四天， 晋升通道 根据工作表现可以涨工资升职，经理，店长有专业餐饮管理培训课程等 工作时间： 11:00-14:30 17:00-22:30

应聘者请直接电话联系！招聘开面包车驾驶员，开车送食品，年龄在28/45周岁，实际驾龄要四年以上，开车稳重驾驶技术优秀，性格温和，善于沟通，乐观上进， 原标题：《聘开面包车驾驶员》

上海市虹口区招油漆工要有登高证。健康体检报告

新建牛奶厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是牛奶厂区的一些贴标签、检验、包装，搬运产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

不锈钢花箱，打磨处理工

招聘: 大堂经理1名 7000+ 40 岁以内 工作地址:碑林区太乙路 联系电话:

招聘：大堂副理 薪资：4000-5000元 工资：4500＋ 福利：法定节假日+五险+包食宿 工作内容：负责酒店大堂日常服务管理，处理宾客投诉与突发问题，维护现场秩序与服务品质，协助做好 VIP 接待、客情维护及跨部门协调工作，保障前厅服务高效规范，提升宾客满意度与入住体验。

招聘：昆仑国际酒店（华北油田总部店）高薪诚聘前厅部经理提前打款可能被骗，入职前请询问工资结算方式    谨防电信诈骗，请勿将手机卡或银行卡交给其它人昆仑国际酒店（华北油田总部店）招聘酒店前厅部经理职能要求 ：基本素质：，年龄25_45周岁，身体健康，仪表端庄；文化程度：初中以上学历；工作经验：住宿或者宾馆等服务行业前厅部管理岗位3～5年以上工作经验；能力要求：善于沟通，性格开朗乐观，具有服务意识，品行端正，诚实肯干，有上进心，服从领导安排；品德要求：执行力高，语言组织能力强，思路较灵活。薪资待遇：月底薪(5000元)加绩效提成总计月薪约为 8000元～10000元+工龄工资+免费食宿+保险+3天公休招聘电话:人事部李经理。地址：任丘市东风美食街后街昆仑国际酒店。联系电话：

主管|安国国贸酒店|安国市升级工程国贸酒店|1人|4000-6000元/月|

招聘：酒店经理薪资：面议岗位职责：1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度达标。2.制定并执行酒店年度经营计划、预算及营收目标。3.统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作协调与人员管理。4.处理客户投诉与突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全。5.监督设施设备维护、物资采购及成本控制，保障运营合规高效。任职要求：1.大专及以上学历，酒店管理、旅游管理或相关专业优先。2.拥有酒店行业工作经验，其中至少3年门店/单体酒店管理经验。3.熟悉酒店运营全流程，具备较强的团队管理、客户服务及应急处理能力。4.具备基础财务知识和数据分析能力，能独立完成经营分析与改进方案。

工作地点：上海徐家汇、、深圳福田区。找一份稳定工作，来我们后厨就对了我们不画大饼，只谈实干工作简单上手快同事和睦无内耗包吃住，月休4天、生活有保障招聘：副厨2名、主管2名、炉灶8名、切配8名、蒸箱3名、打荷8名。期待踏实努力的你加入，一起共赢！联系人、叶经理：

酒店招聘 客房服务员 要求50岁以下 有工作餐 上班8一10小时 底薪3000+加提成6000-9000 有时忙工资会高一点 工作时间12小时包吃包住， 上班地点杨行附近 保洁要求 55 岁以内 3500 左右上班 8 点一 5 点包吃住，做六休一 戴林劳务 1

上海黄埔区云南菜 ❶招聘服务员，，2名，年龄18-28周岁，做过服务类工作，5500-6000/月，月休4天，工作10小时/天，包食宿，宿舍步行10分钟 ❷招前厅经理2名，，年龄22-30周岁，月休4天，每天工作10小时，薪资8000-8500 ❸烧烤师傅2名，不上夜班，上白班，工资7500+月奖金，月休4天，工作10小时/天，包食宿 ❹招聘厨师:2名，薪资8000-8500，每天工作10小时，月休4天，要求炒锅3年以上经验，服从管理，有责任心，非诚勿扰 ❺招聘切配:6000-6500，要求有三年以上切配经验，每天工作10小时，月休4天 地址:静安区，奉贤路218号 联系人:韩先生 电话☎:

皮口怡家酒店 招聘前台，要求形象端正，待人热情，责任心强，年龄20-40。 招聘保洁，干净利落，有经验优先，年龄25-50以内。 另招小时工 联系电话

上海连锁餐饮诚聘厨师长3名15000-18000任职要求：1.具备厨师长相关工作经验，熟悉连锁餐饮后厨管理流程；2.精通本帮菜菜品制作，有较强的团队管理与培训能力；3、年龄四十五岁以下会基本电脑操作地址:上海市黄埔区中山东二路外滩22号电话:

招聘店长一名工作地点：外滩BFC薪资要求：8000-1100工作要求：要有连锁餐饮店长工作经验，有过新店筹备经验优先联系电话：谭（同V）感谢平台

黑马降临餐饮管理有限公司招聘厨师长：10000+五险+绩效10000-13000（年龄28-38）要求会做东北菜公司免费提供食宿，寝室有空调等设备齐全每月带薪休假4天，员工推存奖励，节假日福利，过年3天带薪年假.每个月团建一次【工作地点】：上海北京天津联系电话：

普陀区大食堂招聘主管2名（5500-6500）收银2名（5000-5800）以上岗位月休4天，有工作经验者优先。134****8212

岗位职责： 1.协助店长日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.组织员工培训与考核，建设高效服务团队，提升整体执行力与凝聚力 3.处理客户投诉与突发事件，维护餐厅品牌形象与运营秩序 4.配合总部完成食品安全、卫生合规及各项标准落地检查 任职要求： 1. 具备至少1年连锁餐饮门店管理经验 2.熟悉餐饮服务流程、成本控制及人员管理方法，具备基础财务意识 3.沟通协调能力强，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.学历不限，热爱餐饮行业，认同服务为本的经营理念 5. 持有健康证，无食品行业不良从业记录

广招人才聚集地:魔都上海全区（下半年江浙沪京扩店10+）厨房管理层:储备厨师长:8000-10000（5位）厨房主管6500-8000（5位）有一定厨房管理经验，招聘寿喜烧刺身、刨肉、多名底薪6000-7500（实力定工资）学徒5500门店有绩效奖优秀员工奖福利多多、待遇优厚、管理层绩效奖金。（公司快速发展阶段，只要能力强，工资包满意）有意向可私吴（同号）

招聘～高档物业小区水电工2名，年龄50岁以下，身高160以上，要有电工证，税前工资6000以上，另外有业绩提成，法定假日三倍工资，高温补贴月份每月300，6～9月份，做六休一，上班时间：早8～晚5点每天工作8小时，交上海社保，，不能有犯罪记录，不能现在逾期，公司提供住宿，包住不包吃，住宿在项目上，每个月15号发招商银行卡，有物业经验优先 上班地址：上海闵行区七宝