主要负责收房签单

（赋能门店） 1、了解所有二手房信息； 2、赋能所负责区域的中介门店，服务店长、经纪人； 3、解答门店经纪人的各种咨询事宜； 4、负责所属门店谈单签合同开单工作： 5、联动门店经纪人带看、促成成交； 6、协助门店客户的维护、处理门店纠纷和投诉、提高客户满意度；

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进，包括房源开发、客户接待、带看谈判、合同签署及后续服务 2.精准匹配客户需求与优质房源，提供专业置业建议与市场分析 3. 维护并拓展业主与客户资源，定期回访提升转化率与复购率 4.协助办理产权过户、贷款咨询、税费测算等交易辅助事宜 5.参与门店日常运营支持，配合团队完成业绩目标与市场推广活动 任职要求： 1.学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有地产中介、房产销售或相关行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.诚实守信，责任心强，具备较强的服务意识与职业操守 4.熟悉本地房地产市场，能独立开展客户开发与维护工作 5.持有房地产经纪人协理证或已报名考试者优先

对接中介门店，拿房源，维护客户

负责租房的维护与签约，提供房源提供客户

招聘房屋管家若干，能吃苦勤奋，工作时间自由，

岗位职责 1.负责房产项目的市场推广与客户拓展，通过线上线下渠道挖掘潜在客户，如利用社交媒体平台发布房产资讯，同行业合作等 2.为客户提供专业的房产咨询服务，根据客户需求精准匹配房源，详细介绍房产的户型、周边配套、投资潜力等信息。 3.陪同客户实地看房，安排看房行程，确保看房过程顺利，并为客户解答现场疑问。 4.协助客户进行房产交易，包括合同签订、物品交接等 5.维护客户关系，定期回访老客户，了解客户居住体验，收集客户意见与建议，提升客户满意度，促进客户二次成交或推荐新客户。 任职要求 1.学历不限，市场营销、房地产相关专业优先考虑。 2.具备房产销售或相关行业经验优先录用 3.具备良好的沟通表达能力和人际交往能力，能够与不同类型客户建立良好关系；拥有较强的销售技巧和谈判能力，能有效促成交易。 4.工作积极主动，有强烈的责任心和服务意识，具备良好的团队协作精神；具备较强的抗压能力，能够在快节奏的工作环境中完成销售任务。 薪资福利 1.具有竞争力的薪资：无责底薪4000元+高额提成（提成比17%—25%综合月薪可达6000元-10000上不封顶，表现优秀者月入数万不是梦。 2.完善的福利体系：五险一金、带薪年假、节日福利、让你工作无后顾之忧。 3.专业的培训支持：公司提供系统的入职培训和定期的业务提升培训，帮助你快速成长为房产行业专家。 4.广阔的晋升空间：透明的晋升机制，表现优秀者有机会晋升为团队主管、销售经理等管理岗位，实现自我价值的提升。 5.丰富的团队活动：定期组织户外拓展、聚餐、旅游等团队活动，增强团队凝聚力，工作之余尽情享受生活。 广发租房致力于为员工提供一个公平、开放、积极向上的工作环境，如果你热爱房产行业，渴望挑战高薪，欢迎加入我们的团队，一起共创美好未来！ 工作地点：宁波市海曙区苗圃路21号 联系电话：

无责底薪5300元 【薪资】 业务人员年薪约10-25万（无责底薪+餐补+车贴+通讯补贴+全勤奖+各种奖励提成）提供住宿 【福利】 五险一金、带薪年休假、餐费补贴、高温补贴、生日福利、法定节假日福利、年度体检、年度旅游等。 【培训】 入职指定带训师傅；不同阶段公司专业培训； 【晋升】 职级晋升：三星-四星-五星（底薪6-8k） 职等晋升（业务线）：业管家务-主管助理-主管-经理 【岗位职责】 1、发布并维护房屋租赁相关的各类网络渠道； 2、根据所有的来电情况，与客户线上线下沟通，推荐有效房源，邀约客户带看、讲解、签约、入住； 3、负责入住问题处理。续租、换租、退租等工作及所有售后的服务沟通、跟进； 4、负责房源的空房检查及维护； 【任职要求】 1、大专及以上学历，一年以上的销售经验优先考虑； 2、勤奋，喜欢销售工作，愿意挑战高薪，主观能动性强，语言表达能力佳。

全职获取客户带人看房，想赚多少自己说了算。按业绩说话。每月8000元左右。交社保

岗位职责： 1. 负责房源评估与收房方案制定，完成合同签署、房源上线发布，发起业主款项支付及退租后的相关处理工作； 2. 执行房源配置的下单与验收流程； 3. 维护房源数据信息，开展推广宣传，响应客户咨询并协助看房，管理库存状态，办理下架、签约、物业交接、租金收取及财务系统录入，处理租客退租及相关后续事务； 4. 提供租后运营管理服务，包含租金催缴、生活费用核验、房屋安全巡检、突发事件应对（确保房屋资产安全）、租务问题协调（如纠纷、维修等）以及租期结束后的费用清算等工作。 岗位要求： 1. 具备丰富的租赁房源运营经验，了解目标区域楼盘市场成交动态； 2. 具备较强的抗压能力，对销售工作有热情； 3. 有房产经纪相关从业经历者优先考虑。 我们提供： 社保：入职即办理五险一金 薪酬：提供行业具竞争力的薪资结构，配套完善的绩效奖励机制 月薪：3000+高比例提成+节日福利，收入无上限。前两个月设新人保护期，保底6000元。 工作地点：根据住址就近分配

浙江宁波需要空调移机师傅1个。移1台五匹天花机，4楼移到3楼，在庄市，有师傅去联系

宁波市北仑区招美缝、腻子/大白/墙漆

新厂新能源芜湖包吃包住年龄16-50岁不限经验搬运工380一天工作轻松人走账清非流水线!! 点击屏幕下方[免费聊】优先录用!!

负责超市内的秩序维护和卫生打扫，12小时制，包含中午吃饭一个小时，晚上半个小时吃饭时间。每月15号发工资。不包吃住。需要健康证和保安证。

50岁不体检简单面试，住宿免费额外餐补，无套路好厂[让我看看]，主要都是打杂，和看机器加工，仓库搬搬料，两班倒[红包][爆竹]【宁波50岁配件厂】工18-50周岁纯，小学文化，会写字填表就行简单面试不需体检厂吃厂住工时稳定不扣社保住宿免费纹身不过分/烟疤/都要[红包]员工高达-元/天员工21元一天10.5-12小时计薪住宿免费，这个厂加班多都知道每天10.5-13小时记薪额外夜班给餐补10元/天，不加班餐补5元/天，超过10.5小时算加班，先吃后补；住宿免费.宿舍3-4人间，设施齐全！宿舍可做饭主要是仓库打杂工作，和机器加工工作，不过安检，普通工衣，有坐有站！半个月一倒班！，每月15号发薪！月工时稳定300-360左右！，，，供应商利润需开普票或含税3个点[红包]供应商：.元/时长期支付奖励[红包]。

1. 负责公司不良资产的处置，包括但不限于法拍房等 2. 维护公司房源信息，做好不良资产拍摄、信息更新、梳理等基础工作。 3. 跟进意向客户，维护客户关系，解答客户疑问，促成房产或其他资产交易、租赁业务达成，完成个人销售业绩目标。 4. 收集市场动态、竞品信息及客户需求，及时反馈上级，配合团队完成各项营销工作。 5. 其他资产处置 6.领导力

岗位职责： 1.负责租赁房源的开发、带看、谈判及交易全流程跟进 2.为客户提供专业置业咨询与个性化购房/租房方案 3.维护并拓展客户资源，提升客户满意度与转介绍率 4.准确录入房源信息，及时更新市场动态与价格数据 5.协同团队完成业绩目标，积极参与公司组织的专业培训与业务复盘 任职要求： 1.学历不限，热爱房产服务行业，具备良好沟通表达能力 2.有无经验均可，公司提供系统化岗前培训与师徒带教机制 3.积极主动，抗压能力强，具备客户服务意识与契约精神 4. 熟悉杭州本地市场者优先，持有房地产经纪人协理证者优先 5. 认同我爱我家“以客户为中心”的价值观，愿与行业第一平台共同成长

【岗位核心职责】: 1.通过网络端口发布商铺信息（公司免费提供网络端口）；把剪辑部拍摄房源信息发布至社交品台（如：抖音、小红书、视频号等）； 2.跟进意向客户，带看场地，促成成交； 3.公司提供客源+优质房源，只需带客户至售楼部； 【任职要求】： 1. 年龄18-35岁，学历不限，有无经验均可，应届生、有经验人员优先； 2. 口齿清晰，沟通自然，愿意学习； 3. 有销售、客服、门店、业务、招商工作经历优先录用； 【薪资待遇】： 1. 底薪5k+绩效+提成+奖金+现金奖励； 2. 综合月薪8000-30000，上不封封顶； 【公司福利】 1. 社保+下午茶+年终奖+超长年假+生日惊喜+团建旅游+带薪培训+节假日福利; 2. 国内外旅游奖励：一年两次，公司买单，你只管放松心情，享受慢生活； 【工作时间】 1 夏季：9：30-18：30；冬季：9：30-18：00； 2. 法定节假日：元旦，端午，清明，国庆，春节； ps：春节我们还比法定节假日多休几天哟,带薪年假15天。

2026高佣租赁顾问招聘 稳定客源 · 办公自由 · 提成100% 这是一份“非传统”的销售工作。 我们提供稳定房源与免费住宿，你负责高效沟通与成交，佣金100%归你，工作生活两不误。 【你的日常 & 收入】 · 核心工作：在微信上回复客户咨询，专业地介绍公寓环境、价格，并邀约他们实地看房。 · 客源从何而来：无需你外出拓客。在各大平台（如58、小红书、抖音等）发布房源信息，有需求的客户会主动找上门。 · 空闲时间：没有客户咨询时，你可自由支配时间（看电影、打游戏等），工作压力小。 · 收入模式：100%佣金制度。每成功签约一单，该单所有佣金完全属于你，回报直接清晰。 【我们为你提供】 1. 免费住宿：入职当天即安排入住，单人单间，配套齐全，办公就在住处，通勤时间为零。 2. 被动获客：稳定客源渠道，做好线上沟通和接待，无需打电话。 3. 轻松氛围：工作内容清晰，无业绩高压，无需线下奔波，在舒适的环境中即可完成。 4.任职三个月，业绩优良可晋升管理带团队。 【我们希望你】 · 年龄20-38岁，态度踏实，有责任心。 · 会熟练使用智能手机或电脑进行沟通。 · 不“社恐”，能通过微信与客户清晰、流畅地介绍房源信息。 · （优先条件）退役军人、有经济压力或拥有强烈赚钱欲望的小伙伴。 备注：入职当天即可安排住宿，让你安心工作，无后顾之忧。

岗位职责： 1. 负责邀约公司分配的精准客户，进行客户关系维护，努力培养长期客户。 2. 更新客户资料，保持良好的沟通表达。 任职要求： 1. 学历不限，18—40岁。 2. 良好的沟通表达能力，服从工作安排。 3. 良好的职业道德，性格开朗、热情。 薪资福利： 1. 入职新人待遇：现金奖+提成（3000-20000），综合15-30k。 2. 上班时间：朝九晚六，到点下班。 3. 职位福利：现金奖1000-5000，天天下午茶，每月团建旅游。

【招聘】泰豪商务酒店急招楼层客房整房员（打扫卫生）两名，年龄18-55周岁，熟练者优先，待遇从优，具体面谈，联系电话：，酒店地址：宁波市海曙区联丰中路433号

招聘客房领班1名，要求年龄30-45岁。招聘服务员2名，要求年龄30-50岁。招聘公区保洁1名，要求年龄50-65岁。薪资福利为做六休一，带薪休假。

酒店招聘客房大姐包吃包住，5000—8000，联系电话

岗位职责： 1.负责房地产项目的房源开发、带看、谈判及成交全流程服务 2.精准匹配客户需求，提供专业置业建议与交易方案 3. 维护老客户关系，挖掘二次成交及转介资源 4. 及时跟进市场动态与政策变化，更新楼盘信息与销售策略 5. 协助办理签约、贷款、过户等交易手续，保障服务闭环 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 具备较强的学习能力与抗压能力，能适应市场化业绩导向工作节奏 3.诚实守信，责任心强，无不良从业记录 4. 有地产中介从业经验者优先，接受应届毕业生 5.持有房地产经纪人协理证或经纪人资格证者优先

【岗位名称】：宾馆前台【工作内容】：完成旅客入住登记、退宿收银等基本前台工作能熟练打字，与人沟通无障碍【工作地点】：鄞州区五乡中州路65号五月花商务宾馆【工作时间】：做一休一8点到第二天8点其中12点到第二天8点属于值班可以在休息室休息睡觉【薪资结算】：3800一个月【福利优势】：【招聘人数】：1人【联系方式】：金先生

招聘客房部楼层服务员1名，工作地点位于慈溪市龙山镇达蓬山旅游度假区。薪资面议。

为了响应政府号召，切实解决就业难题，甬旺集团决定专门成立一支新的“选房师”团队。本次计划招聘 30人，重点面向 退伍军人、宝妈、下岗工人 等群体。这是一个充满机遇的职业起点，我们期待你的加入！ 薪资待遇 底薪 + 高额提成，综合月薪轻松2 万 +，上不封顶，多劳多得！ 公司核心优势 1.海量房源支撑：大公盘坐拥 10 万套真实在售房源，房源充足无顾虑，成交更高效。 2.全程带教帮扶：零基础也能学，资深导师一对一带教，快速上手房产业务。 3.精准客资供给：公司直接提供优质客户资源，无需盲目拓客，省心开单。 4.头部流量加持：背靠行业头部大 V，自带流量光环，客户引流更轻松。 岗位职责 1.根据客户需求，提供专业的房产咨询和房源匹配服务。 2.带领客户实地看房，详细介绍房源情况及周边配套。 3.协助客户完成购房或租房的后续流程。 任职要求 1.年龄 22-50 岁，热爱房地产行业，立志在行业长期深耕发展。 2.具备良好的沟通能力和服务意识。 3. 有责任心，工作积极主动。 只要你想深耕房产行业，我们提供平台与资源，助力你轻松实现高薪梦想，期待你的加入！

海曙翠柏今天需要一位客房兼职，今天有休息的吗。

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进，包括房源开发、客户接待、带看谈判、合同签署及后续服务 2. 精准匹配客户需求与优质房源，提供专业置业建议与市场分析 3. 维护并拓展业主与客户资源，定期回访提升转化率与复购率 4.协助办理产权过户、贷款咨询、税费测算等交易辅助事宜 5.参与门店日常运营支持，配合团队完成业绩目标与市场推广活动 任职要求： 1.学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有地产中介、房产销售或相关行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.诚实守信，责任心强，具备较强的服务意识与职业操守 4.熟悉本地房地产市场，能独立开展客户开发与维护工作 5.持有房地产经纪人协理证或已报名考试者优先

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