工作内容： 1、负责客户的接待、咨询工作，为顾客提供优秀的置业咨询服务； 2、了解客户需求，提供合适房源，进行商务谈判； 3、陪同客户看房，促成房屋买卖或租赁业务成交； 4、负责业务跟进及房屋过户手续办理等服务工作； 5、负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系。 6、参与公司代理的一手楼盘联动销售（含住宅、公寓、商铺、写字楼、别墅等）。 7、跟进以及维护好业主关系，维护好客户的关系，满足客户需求促成交易。

销售就是靠嘴皮子、跑断腿、连喝水都顾不上？你已经落伍了！在乐有家，我们的【新营销】实验型团队正在重新定义这个行业： 线上线下融合化：VR看房、直播选房、线上房源推广搭配实地踏勘，智能匹配专属客户资源； 三观文化正向化：坚守十诺十保、践行八不三真，拒绝办公室政治，抵制潜规则，让工作更有体面与尊严； 薪酬体系优越化：别人家的销售拿着两三千底薪朝不保夕，我们为你提供稳定保障并助力实现***桶金； 沟通方式职业化：从思维底层重塑沟通方式，倡导简单真诚、阳光坦诚，掌握高效沟通技巧； 培养机制系统化：导师一对一指导+每日1小时基础培训+区域管理会议+总部专业课程赋能； 晋升路径透明化：每月一次岗位竞聘机会，营销总裁亲临现场选拔，唯才是用，冲刺火箭式成长！ 乐有家总部第一实验基地面向17-21届大专及以上学历毕业生/实习生公开招聘【新营销业务专员】，欢迎你的加入！ 【岗位职责】 1、为客户提供房产咨询及买卖、租赁等全流程服务； 2、通过多种渠道拓展房源与客户资源，挖掘潜在需求，及时将客户与房源信息录入系统； 3、熟悉所在区域楼盘详情，实地勘查房屋状况，核实产权信息，完成专业评估，签署委托协议，收取钥匙； 4、接待来访客户，提供专业咨询，安排带看、跟进磋商、协助谈判签约，并整理相关资料； 5、积极收集市场动态信息，为公司优化运营提供建议支持； 6、强化品牌意识，将公司品牌形象融入日常工作的各个环节。 【任职要求】 1、17-22届毕业生或实习生，身体健康，无同行业从业经历，价值观端正；退伍军人享有优先录用及提拔通道。 2、具备较强的抗压能力。 3、有清晰的职业发展目标，责任心强，积极进取，渴望短期内冲击高收入或晋升中高层管理岗位。 4、主动适应变化，善于表达沟通，具备良好客户服务意识，全力以赴提升客户满意度。 5、保持学习心态，公司将免费提供培训支持、实操带教、客户资源、课程体系及小区住宿安排。 【薪酬待遇】 置业助理薪资结构： 仅限首次入职或行业新人，无业绩考核压力，无业绩奖励，采用底薪补贴+职务绩效模式。工作时间为早九晚九点半，每周标准休息1.5天。可选择双休制，薪资相应扣除加班补贴部分。 大专学历最高8000元：底薪补贴+行动绩效5000元 + 3000元职务绩效 本科学历最高9000元：底薪补贴+行动绩效6000元 + 3000元职务绩效 【晋升发展通道】 入职满一个月后，每月开放一次晋升竞聘机会 管理方向：置业顾问—置业经理—店长—营销副总经理—营销副总裁/营销总裁 业务方向：置业顾问—置业经理—精英会经纪人（集团最高荣誉） 多元发展：表现优异者可根据个人发展规划，申请调岗至总部职能岗位、区域行政岗位或外派城市管理岗位 职位福利：五险一金、绩效奖金、员工旅游、弹性工作、节日福利

25岁以上优先，无经验可教，有人带、客源足。 岗位职责 1、获取和整合附近社区楼盘及商圈信息，满足客户需求，提供置业前期的信息服务； 2、负责房客源开发、积累与维护，用好乐有家APP等数字化大平台，精耕社区及商圈，为交易双方提供专业的房产交易服务解决方案，促成交易； 3、在平台强大支撑下，搭档作业，组团服务，为签约双方降低交易成本，控制交易风险，定制置业规划，与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。 任职资格 1、年满十八周岁，专业、工作经验不限； 2、性格开朗外向，有激情，工作严谨； 3、能吃苦耐劳，有责任心，勇于挑战，具有较强的沟通能力； 4、认同公司文化，遵守公司制度，服从公司管理。 【招收退伍军人，公司已开通转业军人绿色通道】 薪资待遇 1、薪酬待遇 收入自主制，赚多赚少你说了算，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！ 薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金，底薪补贴3200-4400+超高业绩奖核算比例55%-80%。公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限！ 其他城市薪资可投递简历后了解！ 2、福利待遇 ①毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房，应届毕业生到岗报到时可按公司标准 ②五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策 丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游 ③提供住宿解决方案 ④上班时间灵活多样，周末双休、单休、调休任你选，工作生活两不误 3、培训及晋升机制完善 拥有成熟的线上线下一体化培训体系，每年投入2亿培训专项经费，1000+培训基地、2000+丰富课程、3000+培训讲师，更有一对一导师带教、特种兵闯关考核、专属“星火计划”人才工程，助力更快成长！ 明确的晋级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；晋升通道畅通无阻，支持纵向、横向多维度发展，专业方向最高可晋级为置业总裁，管理方向最高可晋升为营销总裁！ 4、团队特色 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您！

星级经纪人 1、年龄不限，学历不限，无经验者可投，渴望挑战高收入 2、为客户量身定制专业的房产置业解决方案 3、高底薪+高额提成+优厚福利待遇

深圳链家核心圈佳嘉豪苑金牌大店欢迎你的加入 本店专注于培养和成就百万销冠，要求有同等追求的你投递简历安排面试 2026年岗位数量：店经理岗3名，高级经纪人岗5名，中级经纪人岗5名，初级经纪人岗5名，招完即止 微信：*******郑元斌 【公司简介】 1.公司2001年成立至今，全国拥有2万多家门店，大约40万房产经纪人，累计服务300万个家庭，2017年交易额突破一万亿，2020年8月13日成功登入纽交所上市，在行业里有良好的口碑，业务范围包含一手房销售、二手房销售、房屋租赁，海外房产。 2.旗下有链家，德佑等实体门店，深圳区域有1000多家实体门店。 3.贝壳找房（深圳）科技有限公司总部坐落在福田区博金国际大厦，旗下链家，德佑等房产品牌遍布深圳各个区域。 4.公司设有贝壳找房（深圳）科技有限公司党支部，积极发展新党员，引领公司员工积极向党组织靠拢，设有党员活动室。 5.敲黑板：我们不需要发传单，去扫街，陌生拜访客户等，我们是新兴互联网房地产公司，客户主要来自网上进客＋品牌老客户。 【公司优势】 1.内部员工免费使用贝壳找房网络找房端口，免费获客。 2.完善的培训体系，入职前的新人培训，转正培训，一对一师傅带教，贝壳经济学院App培训和分享，部门每周培训。 3.广告效应，我们的广告覆盖很多地铁公交和电视电视剧，客户和房东认可度高，有利于成交。 4.大公司上班，有面子，别人羡慕。 5.内部员工买房租房优惠，员工子女福利。 6.可以选择写字楼上班或者门店，可以选择专做新房，也可选择新房二手租赁一起做。 【商圈优势】（深圳核心圈佳嘉豪苑金牌大店) 1.地处全国 GDP 第一的街道—深圳南山粤海街道，总部基地大楼林立。 2.隶属于南山中心区、后海、科技园、前海片区，覆盖整个南山板块。 3.海岸城、来福士、万象城三大核心商圈腹地，高净值人群居多。 4.低中高房源产品丰富，海量学区优质房源，作业类型多样不受限满足各类客户的需求。 【团队优势】（深圳核心圈佳嘉豪苑金牌大店) 1.团队合作氛围好，店经理带教质量高，新入职伙伴无后顾之忧。 2.团队成员业务类型丰富，四分之一新人，四分之一熟手，四分之一资深，四分之一顶尖，强强联合，互帮互助。 3.深圳链家标杆团队，店面同事亲和力强，好相处，氛围融治。 4.团队月月有成交，成交经验丰富，善于分析过程出现的各种问题并及时规避。 【门店优势】（深圳核心圈佳嘉豪苑金牌大店) 1.属于综合性门店，业务能力突出，我们会为您定制专属看房资料的梳理(板块的分析对比、小区的介绍、成交数据分析、房源梳理、竞对盘/同类型产品分析等)。 2.深圳链家品牌千万老店，资源沉淀丰厚，内部作业更高效，合作更顺畅。 3.深圳链家第一大店，周边客户业主认可度高，获得锦旗不计其数。 4.第一家合伙人门店和裂变门店，福利待遇优厚，各种实打实高规格出游和股权激励。 【加入我们可以学习到】 1.房产交易相关知识和注意事项。 2.商务谈判技巧和注意事项。 3.商务穿衣搭配和打领带的技巧。 4.晋升后的管理知识。 【工作内容】 1.业务范围：深圳及其周边一手房的销售，全国其他区域的房产，海外房产，精耕一手房。 2.网络运营：发布房源信息，包括房子的图片、描述、标题。 3.网络接待：在App里面回答客户的咨询，然后回访客户。 4.电销：负责之前登记过有买房意向的客户的买房资质核验、好房推荐。 5.体力劳动：带客户到开发商里面去实体看一手房。 6.商务谈判：带客户去开发商和开发商谈判。 【工作要求】 1.年龄20到40周岁，全日制大专以上学历。 2.有强烈的责任感、荣辱感和目标感。 3.积极主动，愿意学习，吃苦耐劳。 4.有强烈的赚钱欲望，以目标结果为导向。 5.优秀应届毕业生，三好学生，有社团和学生。干部经验，有校园营销比赛获奖记录者优先。 6.有创业经验，销售经验者优先。 【薪资和待遇】 1.本科无责任底薪4000元加20%提成，转正后底薪加高额提成，提成为佣金的百分之30到80，优秀的员工月入几万以上，甚至十几万，大专无责底薪3500加20%提成，我司致力于为每一位伙伴打造终身从业的平台。 2. 老员工周年庆定制礼物，精英社成员独享免费出国游。 3.入职购买六险一金，公司团建，生日会，下午茶等各种福利。 4.团队出游激励，公司精英国外游，各类优秀大奖。 5.完整的晋升机制，管理培训生每半年可参加公平公正公开的竞聘，优秀精英3个月升店经理，6个月升商圈经理，1年晋升区域总监。 6.内部转岗，入职半年可以转岗到人事，行政，运营，财务，法务，策划，为每个人提供一个可综合发展的平台。

公司规模，深圳万人千店，连续六年深圳市占率排名第一，遥遥领先 欢迎行业小白、无需经验、不限专业、有意向大宗商品交易的小伙伴过来做伙伴 薪酬方面 1、入职1年收入2-5万，入职2年稳定3-6万 2、保底薪酬，专科8000，本科9000 福利待遇 1、每周休息1.5天，一个月休息6天，国家节假日：错峰休假，连休5-7天不等 2、提供住宿条件，应届生，节假日福利 3、入职3-5天，有能力可以晋升店长以及副总，带领团队，做管理，公司没有天花板的舞台，你有才你就来 工作内容 1、负责全深圳新房，二手房，租赁业务的开发、推广和营销。 2、针对客户需求，提供合适的房源信息，并进行跟进维护客户关系 3、熟练掌握各种销售手段和方式，包括电话、微信，面对面沟通等 团队氛围 1、人均月收入3-5-8-10万不等 2、90-00后清一色小哥哥小姐姐 3、深圳市占率连续6年第一，遥遥领先

负责新房、二手房、租赁全业务接待与跟进 任职要求 - 年龄18-40岁，中专及以上学历 - 普通话标准，沟通能力强，有耐心 - 会基本电脑操作，打字熟练 - 有无经验均可，有房产/客服经验优先 - 抗压能力强 工作内容 - 接待客户咨询，解答房产相关问题 - 邀约带看、跟进客户、促成成交 - 房源维护、信息录入、售后跟进 - 配合团队完成日常工作指标 工作时间及薪资 -薪 资：底薪 + 高提成 + 奖金 工作时间：9:00-12:00，14:00-20:00，月休四天

茂名市茂南区招水电中工

鹤山家具厂急招！！！主要生产床头柜、板木家居产品，常年订单稳定，量大款式少，需招聘以下人员 1、板式封边、修边师傅：多名 2，板式成品安装师傅：多名 电话：谭生 （） 厂址 ： 广东省鹤山市沙坪镇人民东路1003号（定位：江门市宇盛家居有限公司）

招拆吓栏，拆吓栏， 附近有没有拆吓栏的阿姨，每天都有几百打吓栏拆， 另外要缝盘2名，批结，月结都可以，都是加单爆款货，基本上都是这些款，保持450左右产值，机位有限，金美

本公司承诺！!!此招聘为站点直招，非中介，不收取任何费用，就近安排站点，当天面试完即分配宿舍入职公司设有128个站点，员工上班可就近安排上班（公司提供住宿） 【因单量急剧上升!广州全区急招外卖骑手送餐员！！工资8000-15000！！！上不封顶，收入稳定。可根据您的住址就近安排站点工作，没有住址直接公司提供住宿，给予分配单量较多的站点 招聘年龄18岁—45岁之间】 【任职要求】： 年龄18-45周岁、无犯罪记录、会骑电动车、会使用智能手机，（入职前会有岗前培育，入职后会安排老同事带，一般新人一两天就能上手） 1、有无经验均可，公司配备电动车等基础上班工具。 2、学历不是你的硬指标（我们只看能力，只认付出，想挣钱你就来） 3、有良好的服务意识、综合素质。 【薪资待遇】： 薪资计算方式：直接派单，不需抢单，每天派单量40-70单以上，一单提成7-10块钱之间不等，根据高峰期、下班加班的情况每一单的提成都会有所上涨，多劳多得。 轻松干：7000+元/月。 正常干：10000+元/月 加油干：12000+元/月 努力干：15000+元/月 【福利待遇】： 1.站点可以提供住宿，提供吃，提供车辆，入职0费用上岗，面试成功可当天可办理入职。 2.入职即缴纳保险，保障你的工作安全 3.高温补贴、恶劣天气补贴、新人奖励、五星好评奖励。

做事靠谱的，半桶水勿扰，要一个人，点工，工资360元一天，每天8小时

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2.独立完成带看、谈判、签约及后续过户、交房等全流程服务 3.维护并拓展业主与客户资源，持续更新优质房源信息库 4.参与市场调研，及时掌握区域房价、政策及竞品动态 5. 配合团队开展社区推广、线上运营及品牌宣传活动 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有地产中介从业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备较强的学习能力、抗压能力及目标导向意识 4. 熟悉本地房地产市场，有社区资源或人脉者更佳 5. 持有房地产经纪人协理证或已报名考试者优先

———————————————— 4⃣贝壳找房招聘： ✅房产经纪人20名‼25—48岁，工资不封顶+高提成+旅游+学习深造+晋升岗位‼ ✅招：储备店长3名！ ✅月休4天，工资高，新人一对一带教，有爱心❤午餐

岗位职责： 1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2. 按客户需求精准匹配优质房源，提供专业购房/租房咨询与方案建议 3.维护客户关系，跟进意向客户，提升成交转化率与复购推荐率 4.及时录入并更新房源与客户信息，确保系统数据真实、完整、有效 5.参与市场调研与竞品分析，协助优化销售策略与客户服务标准 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 有责任心和抗压能力，能适应灵活工作时间与外出带看需求 3.具备基础办公软件操作能力，学习意愿强，可快速掌握业务系统 4. 诚实守信，具备良好职业道德与服务意识 5.无经验者可培训上岗，有地产中介从业经历者优先

芒果直聘 房产经纪人，全沈阳就近分配 入职专人带免费带薪培训一九分成最高85%独家包销房源 [工作内容] 1. 利用线上及线下渠道，为客户匹配房源(一手新房，二手房，租赁等); 2. 不断提升客户服务体验，推动行业的进步和规范; 3. 掌握沈阳房产板块信息，为消费者提供高品质，高安全，高效率的房产服务; 4. 促成买卖双方交易达成，协助双方合同签署，办理权属转移等工作。 [任职要求] 1. 高中及以上学历，大专及以上学历优先，年龄20-45周岁，可接受应届生; 2. 强烈的赚钱欲望，学习能力，吃苦耐劳，抗压能力佳; 3. 有梦想，愿意通过自己努力付出，实现个人价值; 4. 沟通能力强，工作积极努力，对房产行业充满信心。 [福利待遇] 薪酬：高提佣实收业绩27-85%，佣金秒结； 1. 个人福利：五险，带薪年假，豪华游，内外部培训 2. 团队活动：文体活动，户外拓展 其它福利： 1 内部员工租房，买房，服务费享受员工折扣价； 2 法定假日发放节日礼品； 3 老员工享有周年庆定制礼物； 4 精英社成员享有免费出国游； [培训体系] 从新人到精英，我们为您定制培训课程! 有一百种方式，最重要的一种，就是每天在公司看到你! 万里挑一，唯你是聘! 员工福利（标签）： 年终奖、绩效奖金、保底工资、底薪加提成、工龄奖、全勤奖、员工旅游、带薪培训

一、岗位核心信息 • 招聘人数：1 • 薪资结构：无责底薪4000元 + 高额提成 + 绩效奖金（综合收入8k-15k，上不封顶） • 工作地点：孵化园地铁站奥克斯广场C座（袋鼠公寓总部） 二、我们期待的你（硬性门槛） 1. 行业经验：拥有5年及以上成都公寓/租房行业经验，熟悉本地租赁市场规则、房源分布与客群特征。 2. 账号资质：个人运营租房/房产相关账号满3年以上，具备稳定的线上获客渠道与内容运营能力优先。 3. 业绩要求：个人历史月均出房量≥10套，有稳定的客户转化与成交闭环能力，能独立完成带看、谈判、签约全流程。 4. 沟通表达能力强，服务意识良好，目标感强，能承受销售岗位的正常业绩压力。 5. 熟练使用办公软件、租房平台端口，具备客户跟进与房源维护的系统思维。 三、岗位职责 1. 负责公寓房源的出租推广，通过线上线下渠道获取精准租客线索，高效完成带看与签约工作。 2. 跟进租客全周期服务，维护良好的客户关系，提升复租率与转介绍率。 3. 维护与运营个人获客账号，定期更新房源内容，打造稳定的私域/公域流量池。 4. 配合公司完成月度、季度出房指标，参与团队业绩复盘与优化。 5. 协助处理租客入住后的基础问题，保障租赁流程顺畅，降低退租率。 四、你能获得什么 稳定保障：4000元无责底薪，不卷虚头巴脑的KPI，收入与能力直接挂钩。 高提成激励：行业有竞争力的提成比例，出房越多，收入越高，多劳多得。 成熟平台支持：袋鼠公寓品牌背书，海量房源、运营物料与团队资源助力你成交。 清晰成长路径：完善的培训体系，从业务技巧到管理能力，帮你实现职业进阶。 轻松团队氛围：扁平化管理，无复杂内耗，同事好相处，只看结果不看关系。 五、联系方式 电话： 地址：孵化园地铁站奥克斯广场C座袋鼠公寓总部

薪资详情 薪资范围：20000-40000元/月 社保类型：六险一金 提成方式：销售额提成； 奖金补贴：年终奖，绩效奖金 职位详情 客户总监职位描述 (1)开发所在区域党政机关、行业系统、大中型国有企业及福建地区法人企业等团体客户，对接其企业年金与综合员工福利保障方案需求 (2)与党政机关、行业单位、大中型及福建法人企业建立并保持长期稳定的合作关系，协同项目组推进与企业决策层的商务沟通与谈判 (3)配合团队成员为中业及其他大型企事业单位客户提供员工保险福利政策宣讲、方案解读与咨询服务 (4)协同项目执行团队完成公司设定的各项业务指标 (5)严格遵守公司及监管机构发布的各项合规要求、管理制度，恪守职业操守，履职尽责 薪资待遇： (1)入职即签订正式劳动合同，纳入公司编制，享受六险二金保障 (2)薪酬结构：基本工资（底薪15000-23000元/月）+5000/10000元/月补贴+绩效工资+业务提成奖励+年终奖金+长期服务奖励+员工福利 任职要求： (1)年龄要求：35-45周岁 (2)学历要求：本科及以上学历，金融、保险、医学、法学、工商管理等相关专业优先考虑，条件特别突出者可放宽至大专 (3)仪容整洁，具备优秀的商务洽谈与公关能力 (4)认可保险行业发展前景，学习能力强，善于沟通表达，执行力强 (5)拥有高净值客户资源者优先录用

岗位职责 1、收集并整合周边社区楼盘及商业圈资源信息，为客户提供建房前阶段的资讯服务，精准匹配需求； 2、开展房源与客源的开发、积累及维护工作，熟练运用乐有家APP等数字化工具，深耕属地社区与商圈，为买卖双方提供专业的房产交易服务方案，推动成交达成； 3、依托平台强大支持，实行协作搭档模式，团队联合服务，帮助签约双方优化交易成本，把控交易风险，量身定制购房规划，与客户构建长期稳定、互信共赢的合作关系。 任职资格 1、年满十八周岁，不限专业背景与从业经历； 2、性格积极乐观，富有热情，工作态度认真细致； 3、具备吃苦精神，责任心强，敢于面对挑战，拥有良好的沟通协调能力； 4、认可企业价值观，遵守规章制度，服从组织安排。 【面向退伍军人开放招聘，公司已设立转业军人优先录用通道】 薪资待遇 1、薪酬体系 收入自主决定，多劳多得，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！ ①新手成长阶段： 本科学历最高可享9000元薪酬：底薪补贴6000+职务绩效3000； 大专学历最高可享8000元薪酬：底薪补贴5000+职务绩效3000； 高中学历最高可享7000元薪酬：底薪补贴4000+职务绩效3000； ②发展进阶期：薪酬结构含底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖励，深圳地区A1（4600）至A7（11000）档位定薪+高额业绩提成比例55%-80%。公司提供广阔晋升空间与优厚回报机制，业绩奖金上不封顶！ 其他城市具体薪资情况可通过投递简历后获取详情！ 2、福利保障 应届及毕业一年内大学生享受免佣租房政策，应届毕业生报到时可按标准报销一次到岗交通费用 五险一金、带薪休假、节日礼包、授课奖励、仁杰奖项、员工互助基金支持 丰富多样的文体活动、国内精品旅游、海外高端旅行安排 提供住房支持方案 工作时间灵活安排，周末双休、单休或调休自由选择，平衡工作与生活 3、培训与晋升机制健全 配备完善的线上线下融合培训系统，年度投入超2亿元用于人才培养，设有1000+培训基地、2000+课程内容、3000+专职讲师，并实施导师一对一指导、特种兵式考核通关、专属“星火计划”人才培育项目，加速个人成长进程！ 晋升标准清晰透明，下属成长情况纳入上级考核重点；晋升路径畅通，支持纵向晋升与横向拓展，专业序列最高可达置业总裁级别，管理序列最高可升至营销总裁岗位！ 4、团队特点 规模化集团运作，学习型组织架构，创业型执行团队，开放包容的文化氛围，成员年轻有活力，作风职业化，协作专业化，管理扁平高效，环境阳光公开，人际关系简单真诚，优质雇主期待您的加入！

今晚需要2人，上班时间20点到明天08点，堆放泡棉，200一，需要身高1.7米以上电话

岗位职责： 1、依据公司制定的营销方针，达成既定销售任务； 2、结合各渠道特点及业务需求，动态更新线路客户信息，主动拓展新客户，优化渠道网络布局； 3、定期走访客户，维系良好合作关系，传达并解读公司相关政策； 4、按照公司标准落实产品陈列与品牌形象维护，定时核查网点库存，实施货龄管控，对缺货、品质异常及临期商品及时跟进处理； 5、负责常规宣传物料及冷冻设备的布设与日常维护； 6、协同客户策划符合公司要求的促销活动，并监督执行过程，合理控制相关费用； 7、开展基础市场调研，快速收集并上报市场动态信息； 8、高效响应客户投诉，妥善处理并及时向上反馈。 任职要求： 1、具备高中及以上学历； 2、具有一年以上销售岗位经验，有市场开发及经销商资源者优先录用； 3、热爱销售事业，掌握基本销售方法与技巧，具备初步业绩规划能力和沟通协调能力； 4、思维活跃、敢于突破、作风踏实、具备数字化营销意识，责任心强、积极进取、勇于担当，能承受较高工作压力； 5、退役军人及表现优异的应届毕业生可优先考虑。 职位福利：五险一金、带薪年假、补充医疗保险、定期团建、高温补贴、多次晋升机会 工作地：广东省珠海市斗门区井岸镇建泰工业园、广东省珠海市香洲区凤山街道棕榈假日

接收26届应届生大学生，提供实习证明、可签署三方协议，自动转正，提供住宿，导师1对1带教，大学生团队。 岗位职责 1、收集并整合周边社区楼盘及商业圈信息，满足客户置业需求，提供前期房产资讯服务； 2、负责房源与客源的开发、积累及维护，熟练运用乐有家APP等数字化平台，深耕属地社区与商圈，为买卖双方提供专业的房产交易解决方案，推动成交达成； 3、依托平台强大支持，协同搭档作业，组团式服务，帮助签约双方降低交易成本、规避交易风险，量身定制购房规划，与客户建立长期稳定、互信共赢的合作关系。 任职资格 1、年满十八周岁，专业不限，工作经验不限； 2、性格积极外向，富有热情，工作认真细致； 3、具备吃苦精神，有责任感，敢于接受挑战，拥有良好的沟通协调能力； 4、认同企业价值观，遵守规章制度，服从组织管理安排。 【欢迎退伍军人加入，公司已设立转业军人专属通道】 薪资待遇 1、薪酬结构 收入自主分配模式，收益多少由你决定，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！ ①新手成长期：包含底薪、补贴、浮动绩效，深圳地区入职最高薪资达9000元（具体面议）！无业绩考核压力！行业新人享有最长3个月专项培养期！ 本科A03 最高薪酬9000元 ：底薪补贴绩效6000+ 3000职务绩效 大专A02最高薪酬8000元：底薪补贴绩效5000+ 3000职务绩效 ②发展阶段：涵盖底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金，发展初期深圳定岗薪资最高11000元+超高业绩提成比例55%-80%。公司提供广阔发展空间与优厚回报机制，业绩奖励上不封顶！ 其他城市薪资详情可投递简历后咨询！ 2、福利体系 毕业当年及毕业一年内大学生享免佣租房权益，应届毕业生到岗报到可按标准报销一次来程交通费 五险一金、带薪休假、节日礼包、授课奖励、仁杰奖项、员工互助金政策 丰富多样的文体活动、国内精品旅游、国外豪华旅行 提供住宿配套方案 工作时间灵活安排，周末双休、单休或调休自由选择，兼顾工作与生活平衡 3、培训与晋升机制 配备完善的线上线下融合培训体系，每年投入2亿元专项培训经费，拥有1000+培训基地、2000+课程资源、3000+专职讲师，配套一对一导师指导、特种兵式闯关考核、“星火计划”专项人才培养项目，加速个人成长！ 晋升标准清晰透明，后备人才培育机制健全，下属成长情况纳入上级考核重点指标；晋升路径畅通，支持纵向晋升与横向轮岗发展，专业序列最高可达置业总裁级别，管理序列最高可升至营销总裁！ 4、团队特色 集团化运营，学习型组织，创业型氛围，开放型文化，团队年轻化，作风职业化，协作专业化，管理扁平化，环境阳光透明，人际关系简单真诚，优质雇主期待你的加入！

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

岗位职责： 1、客户开发与维护：通过电话、微信、网络等多种渠道开发建筑行业企业客户，挖掘资质办理、证书服务需求（公司提供部分客户资源）； 2、维护老客户关系：定期回访，促成二次合作及转介绍； 3、需求对接与咨询服务：为建筑企业提供资质新办，增项，延续，升级及安全生产许可证(安许)办理等专业咨询服务 ，根据客户需求，匹配建造师，监理，造价等专业人才证书服务； 4、销售转化与谈判：与客户进行有效沟通，邀约面谈或拜访，进行谈判并签订合同； 5、跟进项目进度：协调内部资源确保业务顺利交付，完成收款结算； 6、日常工作：完成公司盘点以及上级委派的其他工作。 任职要求： 1、一年以上的销售经验，有建筑资质销售经验的人员优先； 2、具备优秀的沟通能力、谈判技巧和抗压能力，有强烈的事业心和责任心； 3、热爱销售工作，积极主动，具备团队协作精神和客户服务意识。 福利待遇： 1、大小周，法定节假日正常休息； 2、五险，带薪年假； 3、不定期团建旅游，下午茶。

岗位职责： 1．开展房屋租赁业务，通过线下门店接待客户，线上经纪人可借助贝壳网、链家网等平台获取丰富客源，进行客户关系维护（需及时维护和更新房源信息），推动交易达成 2．负责深圳地区新房及二手房屋买卖业务，完成交易促成及相关售后服务工作 经纪人可根据个人兴趣选择专注租赁或买卖方向 ［我们能给你］ 1．无责任底薪3K-6K+40%-70%高比例提成，享有行业领先薪酬待遇 2．入职即缴纳五险一金，享受公司定期组织的员工福利与团队建设活动 3．拥有优秀的同事团队，工作氛围融洽，支持弹性工作安排 4．具备清晰透明的晋升路径，横向发展可走向运营管理者路线：A/M经纪人→商圈经理→大区总监；纵向深耕可成为专业职业经纪人（A1-A10） 5．享受不少于十天的带薪年休假 （我们希望你 1．不限学历，年龄20-45岁，有房产销售从业经验者优先，具备其他销售岗位经验亦可 2．具有强烈的收入目标感，富有责任心 3．性格积极外向，乐于人际交流的e人，也欢迎渴望突破自我、打破边界的i人加入 4．认同贝壳企业核心文化理念

岗位职责： 1.拓展资源与合作伙伴关系，公司提供优质产品资源，合作伙伴负责资源变现。 2.关注企业长期发展与风险，参与重大决策并提供战略性建议。 任职要求： 1.公司企业资源多。 2.认同公司愿景与价值观，共享成长成果。 4.学历、年龄、经验不限。 福利：前一百名99元，199元拿二拼，四拼，八拼参茸样品礼盒。 可以签订合伙人协议，按单提成。

岗位职责： 1。为客户提供房地产买卖和投资咨询，确保客户满意 度； 2。有效管理客户关系，建立良好的客户服务意识； 3。积极参与房地产市场分析，为客户把握市场动态； 4。协助客户进行房产交易，确保流程顺畅。 任职要求： 1。具备出色的沟通能力和人际交往技巧，能与客户建立良好关系； 2。具有较强的市场分析和判断能力，能够准确把握市场动态； 3。有责任心，能够独立完成工作任务； 4。具备良好的团队合作精神，能迅速融入团队； 5。具有较强的学习能力和适应能力，能够有效应对市场变化。

工作职责： 1、依据公司及部门销售目标推进销售工作，确保完成各项业绩指标； 2、分析现有市场与客户情况，挖掘客户的潜在需求，引导其已有需求转化，实现销售成果； 3、结合客户需求特征，为客户匹配合适的产品解决方案； 4、主导客户商务沟通与谈判，建立并维护客户关系，提升合同金额与盈利水平； 5、协调内外部资源，及时处理项目执行中的各类问题，提升客户体验； 6、监控并跟进项目回款流程，保障回款进度，提升回款效率； 7、通过定期客户回访，掌握客户当前及潜在需求，增强客户满意度，推动二次合作； 8、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、年龄20-33岁，性别不限； 2、具备一定逻辑分析能力，能快速理解客户需求并推动成交，有意向长期从事销售工作； 3、性格稳重，学习能力强，具有团队协作精神，责任心强，积极主动，抗压能力良好； 【薪资待遇】： 1、无责任底薪5000-7000 + 签单奖励 + 高比例提成，表现优异者可获得公司股权激励； 2、享受带薪年假及国家规定的所有法定节假日； 3、定期组织团建活动、兴趣俱乐部、生日庆祝等员工活动； 4、办公环境舒适融洽，节日福利丰富，提供下午茶，配备冰箱、微波炉等便利设施； 5、每年具备调薪机会，薪酬体系在行业内具有较强竞争力； 6、提供系统化培训支持，晋升机制公开透明，发展空间广阔。 【上班时间】：朝九晚六 地址：深圳市龙华新区新牛路港深国际中心633

工作内容：带客户实地看房。 要求：工作认真负责，有上进心

深圳福田区医养医疗招聘销售专员