本公司招聘售后专员，续期专员，理赔专员，人事助理，大专学历以上，工资5000到6000以上，上不封顶。

18岁以上，会聊天就行，轻松无压力

主要负责人员的招聘，员工的离职入职

招聘人事

岗位职责: 1.负责招聘流程的统筹与执行，包括简历筛选、面试安排及候选人综合评估； 2.协助制定招聘战略与实施方案，保障人才供给与业务发展相匹配； 3.开拓并维护多元化招聘渠道，提升人才资源储备广度与质量； 4.与团队密切协作，优化招聘执行效率，确保各环节顺畅推进； 5.保持信息畅通，推动招聘过程公开、公平、公正开展。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和团队协作意识，能跨部门高效对接； 2.拥有较强的计划与组织能力，可独立推动招聘项目落地； 3.熟悉人才市场动态，善于整合并运用多种招聘途径； 4.具备良好的识人辨才能力，能客观判断候选人的综合素质与发展潜力； 5.工作积极主动，富有责任心，能在快节奏环境中稳定发挥。

岗位职责： 1、负责甘州区极速汽车销售中心人员招聘工作的整体规划与执行，包括招聘渠道的甄选及招聘信息的发布与维护。 2、开展简历筛选，安排并组织面试流程，对候选人进行综合评估，保障人才选拔的准确性与匹配度。 3、建立和完善员工人事档案，办理员工入职、转正、岗位调整、离职等相关手续。 4、配合推进员工培训项目及职业成长方案，助力团队专业水平与综合素养的持续提升。 5、参与员工关系日常管理，协调处理员工咨询与反馈事项，促进和谐职场环境与企业文化的建设。 任职要求： 1、具备优秀的沟通表达能力与人际互动技巧，善于团队合作与跨部门协作。 2、了解人力资源管理相关政策法规及操作流程，有同行业从业背景者优先考虑。 3、工作认真负责，耐心细致，具备较强的统筹能力和应对实际问题的处理经验。 4、态度积极，主动性强，能适应高强度工作节奏，具备良好的灵活性与应变水平。

工作周期：2个月 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：全周轮班 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-16 岗位职责: 1.组织并执行人才引进流程，确保招聘工作符合公司相关制度要求； 2.联合部门团队分析用人需求，拟定切实可行的招聘方案； 3.跟进招聘各环节，持续改进流程以提升招聘效率与质量； 4.落实新入职员工的岗前培训及考核安排，助力其尽快适应岗位要求； 5.协调办理员工离职与岗位调整事务，保障人事变动有序进行。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能够与各部门高效协作； 2.有较强的责任意识和进取精神，可独立推进招聘任务完成； 3.拥有积极的团队合作态度，能迅速融入现有工作氛围； 4.具备较强的统筹与计划能力，能同时管理多项招聘工作； 5.性格细致耐心，能认真处理招聘过程中的各类具体事项。

1，年龄25到55岁2，学历大专及以上3，有工作经历者优先4，积极正能量5，形象气质佳福利待遇； 2，基本工资+绩效月均8000-20000+； 3，周末双休，可兼职； 4，年终奖，季度奖，职业化奖金，更有全球旅游学习赋能机会。

岗位职责: 1.规划并落实招聘方案，保障人才引进与企业用人需求精准匹配； 2.统筹新员工入职安排，确保各项手续办理高效有序； 3.负责员工关系管理，涵盖日常沟通、协调及相关事务处理； 4.运用人力资源相关系统与工具，支持员工的管理与发展工作； 5.完成人力资源团队交办的其他工作任务及项目执行。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧与问题应对能力，善于团队协作； 2.熟悉人力资源管理体系，能熟练操作相关工具与流程； 3.拥有较强的组织推动能力，可有效协调多方工作进展； 4.工作认真负责，具备积极进取的职业态度； 5.能够适应快节奏的工作环境，具备良好的团队意识与应变能力。

岗位职责: 1.落实招聘全流程工作，涵盖简历筛选、面试安排及员工入职手续办理； 2.结合部门人力规划，制定并实施针对性的招聘方案； 3.持续跟踪招聘进展，优化各环节流程以提高整体招聘效能； 4.组织新员工岗前培训与试用期考核，助力其顺利融入岗位； 5.办理员工离职、内部调岗等相关人事事务。 任职要求： 1.具备出色的沟通协调能力，能与团队高效协同作业； 2.工作积极主动，有责任心和职业目标，可独立推进招聘任务； 3.富有团队意识，适应力强，能迅速融入集体工作氛围； 4.具备较强的统筹与计划能力，可同时跟进多个招聘项目； 5.性格沉稳细致，能在招聘过程中准确处理各类具体事务。

招聘信息，线路工维护工20人。做饭师傅4人。要求:长期工。年龄59岁以下（男59岁以下，女54岁以下），身体健康，无高血压，心脏病，传染性疾病(以三甲乙等医院体检表为准)。 工作地点:嘉峪关野麻湾沿线养护工区 工作性质:自备铁路的维护与保养，配合完成工长下达的其它任务。 工作时长:3~5小时。 工资待遇:月工资4500元。住宿在工区。联系电话:

找个打烟筒洞的师傅.

甘肃白银基建期煤矿 招10个调度指挥员， 薪资7000➕面试定薪 联系人：于经理

甘谷清真烤肉店招聘服务员3名，会穿肉的勤杂学徒2名，待遇优厚工资详谈，微电同号

兰州大名城 清真烤肉店 招聘服务 三名 工资3500～4000 联系电话：

工作内容: 1.招聘信息发布、简历筛选、面试安排及反馈； 2.新员工入职培训对接； 3.新员工入职手续办理对接； 4.部门内勤行政工作安排对接； 5.公司制度政策宣导； 6.协助制作方案书面文档，保单梳理； 7.整理保单、寄送合同、跟进保单签收回访等 任职要求: 1.大专以上学历，性格开朗； 2.熟悉电脑办公软件； 3.年龄25-55周岁。 福利待遇: 1.周末休息，享受法定假日 2.交通补贴、节假日礼品 周末双休，早8:30上班，晚4:30下班，综合月薪5-8K左右，不加班，氛围好 中国人寿保险股份有限公司杭州市萧山支公司 中国人寿保险·已上市·10000人以上

1. 负责公司各岗位的招聘工作，包括需求沟通、简历筛选、面试安排及入职跟进； ​ 2. 维护并拓展招聘渠道（如 校园招聘等），提升招聘效率与质量； ​ 3. 负责员工入转调离手续办理，劳动合同签订及归档，人事档案管理； ​ 4. 协助办理社保、公积金、考勤、薪酬核算等基础人事工作； ​ 5. 参与员工关系维护，组织员工活动，协助企业文化建设； ​ 6. 完成上级交办的其他人事相关工作。 7.每天工作两小时工资日结！

岗位职责： 1、负责公司日常人事与行政事务，办理员工入离职手续并管理相关档案资料； 2、推进员工培训计划的实施，提升团队专业水平与服务意识； 3、协助完善人事及行政管理制度，推动工作流程规范化与标准化； 4、参与策划和执行公司各类活动，促进团队协作，营造积极的工作氛围； 5、统筹办公区域的日常运营，涵盖物资采买、环境维护及安全管理。 任职要求： 1、具备优秀的组织协调能力与良好的沟通表达能力； 2、掌握人力资源管理基本知识，熟悉相关劳动法规政策； 3、熟练操作常用办公软件，具备一定的数据处理与分析能力； 4、责任心强，执行力高，能高效应对多项工作任务； 5、有同行业从业经历，对桌球娱乐行业有热情者优先考虑。

双休，享受法定节假日休假！ 负责人事招聘、员工入职手续办理等相关工作。 年龄要求21至55周岁，经验不限，提供免费培训。 大专学历者优先考虑。 工作时间早上8:30至下午4:00，工作内容轻松。 公司定期组织外出旅游活动。

主要工作内容招聘。轻松简单自由混合办工公司举办团建偶尔下午茶底薪3000加300饭补加200全勤加提成。包住不包吃每个月有饭钱补贴。要求；可以基本沟通会基本电脑打字。欢迎咨询~

临夏临夏市招消防电，消防安装，工地小工/杂工中工一人，小工两人！具体面议，两个月左右工期

兰州皋兰招泥瓦工，工地小工/杂工基本都是小工活，工资干散。

人事管理岗负责招聘人员，拿团队管理津贴

这会找4个小工装车，一吨10块，电话

玉门检察院安转上下水，挖沟铺设管线

临夏回族自治州积石山保安族东乡族撒拉族自治县招贴砖、工地小工/杂工

红古大川需要一个小工，工资280到300能吃苦不怕脏，

兰州市皋兰县招工地小工/杂工

临夏回族自治州临夏市招工地小工/杂工

招大小工，包吃包住，大工280，小工220，