【招聘岗位】APP拉新人事专员 岗位职责： 1. 负责APP拉新（抖音，快手，京东，交通银行等）活动的人员招募与筛选，通过线上渠道（如社群、平台）发布招聘信息，精准匹配拉新需求； 2. 对接合作方，协调拉新任务分配，跟进人员到岗与任务完成情况； 3. 处理基础人事事务（如考勤、结算），确保拉新团队高效运作。 任职要求： 熟悉线上招聘渠道（如），有社群运营或兼职招聘经验优先； 沟通能力强，能快速与求职者建立信任，推动合作落地；责任心强，具备一定数据分析能力（可辅助评估拉新效果）。 薪资福利： 薪资：2300+200全勤+提成+奖金，综合薪资4500左右（根据拉新成果浮动，多劳多得）； 福利：长期合作可享额外奖励，表现优秀者优先晋升团队管理岗。 工作时间与地点：秦都区正大时代B座东侧富优琢尔科技 时间：9:00——16：00周末单休 地点：秦都区正大时代B座东侧富优琢尔科技 报名方式： 加V

人力行政专员 工作描述： 1、负责社会招聘的简历筛选、初步面试、新员工入职一级培训，以及入离职、转正、调岗等人事手续办理； 2、开展校园招聘的简历收集与筛选，组织面试流程，并对已录用应届毕业生进行后续跟踪与关系维护； 3、编制公司及部门培训计划，组织实施公司级与部门级培训，编写培训材料，管理员工人事档案； 4、负责公司日常考勤统计，协助部门负责人制定绩效考核方案，并参与部门绩效评估工作； 5、协助策划并执行员工关怀活动，如生日会、年度评优、节日福利发放等相关组织事务； 6、对接公司外部职能单位，接收公文并跟进落实相关外部事务要求； 7、协调外部环保主管部门，整理并提交公司内部环保管理资料； 8、配合外部安全监管机构工作，开展消防设施的日常检查与隐患排查； 9、负责会议室统筹安排，协助完成印章使用管理； 10、编制并发布日常通知、考核类文件； 11、负责对外项目申报材料的整理，跟进项目实施进度； 12、承担行政接待相关工作。

周末双休，节假日全休。上午8:30-11:30。下午2:30-4:30。工作弹性大，晋升机会多

工作内容： 1.通过招聘筛选人才 2.参加面试包括人员的入职 3.要有较好的沟通能力 工作时间： 早九晚四周末双休（法定休） 公司都是00后，氛围很轻松

负责互联网发布招聘消息进行面试入职

岗位职责： 1、负责办公区域人员的招聘选拔、入职培训、考勤汇总以及入离职相关流程的办理； 2、负责日常办公用品的采买管理，组织会议安排，撰写相关材料，处理内外文件往来及回复工作； 3、负责公司来访人员的接待工作，协调内外部沟通关系，统筹物资调配与文件资料归档管理； 4、负责公司各类通知的发布传达，衔接办公室与生产厂区之间的协作事项，确保信息准确流转； 5、负责客户信息的整理收集，配合完成销售合同签署、回款跟进及售后服务对接事宜。 任职要求： 1、大专及以上学历，行政管理或人力资源相关专业者优先考虑。 2、具备良好的沟通表达能力，有较强的团队合作意识。 3、熟练操作常用办公软件，具备基本文档处理能力。 4、工作细致认真，能适应一定工作压力，持有驾驶证者可优先录用。 上班时间:8:30～18:00

招人招人

上班时间上午8:30-11:30。下午2:30-4:30，周末双休，节假日正常上班。

人力行政专员 工作描述： 1、负责社会招聘全流程，包括简历筛选、初试安排、新员工入职一级培训及入离职、转正、调岗等手续办理； 2、统筹校园招聘工作，完成简历收集与甄选，组织面试流程，并对已录用应届毕业生进行持续跟进与关系维护； 3、编制公司及部门培训计划，组织实施公司级与部门级培训，编写培训资料，负责人事档案的归档与管理； 4、管理员工日常考勤数据，协助部门负责人制定绩效考核方案，参与部门绩效考评执行； 5、协助策划并执行员工关怀活动，如生日会、年度评优、节日福利发放等企业文化活动； 6、对接外部职能部门，接收公文并督办落实相关事务要求； 7、与外部环保主管部门保持沟通，整理并提交公司内部环保相关资料； 8、配合外部安全监管单位开展工作，落实消防设施的日常巡查与隐患排查； 9、负责会议室使用协调及印章保管与使用支持； 10、起草并发布日常通知、考核类文件； 11、负责对外项目申报材料的整理汇总及项目进展的跟踪推进； 12、承担行政接待相关事务工作。

高薪诚聘|武功县苏坊镇浩昌源商贸有限公司邀您共创未来！ 因业务扩展，急需以下岗位人才： C1驾照配送司机（2名） 职责：负责产品配送运输，确保安全准时送达，协助维护客户关系，可能涉及客户服务或信息反馈。 要求：持有C1驾照，驾龄2年以上，责任心强，吃苦耐劳，品行端正，年龄30-45 岁，有销售或相关经验优先。 薪资：底薪+提成/绩效（5000元起）！！！ ️联系电话：（微信同号） 我们提供专业培训和晋升机会，期待您的加入！[烟花][烟花][烟花] 原标题：《招聘司机》

咸阳市渭城区招专业木工，年龄三十岁，目前装木饰面顶，必须会贴木皮，自己开板，自己贴，干活踏实，认真负责，专业技能必须强，时长九小时，工资日结280下班秒到。浑水摸鱼，偷奸耍滑，一担发现立马走人，，满足以上条件，再打电话

咸阳市武功县招消防水

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岗位职责： 1.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及入职跟进 2.负责员工入离职、转正、调动等手续办理及人事档案管理 3.协同组织员工培训、绩效考核及企业文化活动的落地执行 4.统计分析基础人力资源数据，协助优化HR流程与制度 5.解答员工日常人事咨询，维护良好员工关系 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识 3.熟练使用Office办公软件，具备基本数据分析能力 4. 工作细致负责，具备较强执行力与保密意识 5. 有HR实习或助理经验者优先

岗位职责： 1.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及入职跟进 2.负责员工入离职、转正、调动等手续办理及人事档案管理 3.协同组织员工培训、绩效考核支持及基础员工关系维护 4. 办理社保、公积金等日常事务，确保政策执行准确及时 5.整理人力资源相关数据报表，协助优化基础人事流程 任职要求： 1. 人力资源、管理类或相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本数据分析能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

人事专员

希望你是语言表达能力强,有亲和力, 形象 气质佳,有销售类工作经验人员优先 （地 推、招聘专员、tb销售） 公司提供合规直播账号与短视频脚本 早九晚六单休中午休息一小时每天工作内容就是带岗直播要留咨与配合拍视频（最多一个） 留咨导入私域邀约跟进入职 无责底薪初面确定（2~4k）提成是入职达标1.3~1.5k/位

希望你是语言表达能力强,有亲和力, 形象 气质佳,有销售类工作经验人员优先 （地 推、招聘专员、tb销售）公司提供合规直播账号与短视频脚本 早九晚六单休中午休息一小时每天工作内容就是带岗直播要留咨与配合拍视频（最多一个） 之后在私域（微信）邀约跟进入职 无责底薪初面确定（2~4k）提成是入职达标1.3~1.5k/位

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岗位职责： 1、依据公司战略方向，制定并落地人力资源规划，合理调配人力资 源，提升组织效能； 2、全面负责招聘工作，开拓并维护多元化招聘渠道，精准引进高质 量人才； 3、搭建并推行人力资源管理制度，涵盖员工关系、培训发展等核心 模块； 4、作为业务部门的人力支持，深度理解业务诉求，输出定制化人力 资源策略，助力组织转型与成长。 任职要求： 1、掌握人力资源管理相关理论知识，了解劳动法律法规及人事管理 规范； 2、具备出色的沟通与协调能力，善于构建和谐的员工互动氛围； 3、逻辑思维清晰，能准确识别问题并提出有效解决方案，及时支 持业务发展需要； 4、责任心强，具备良好的协作意识，适应高效工作节奏并保持稳定 输出。

要三个小工栽树，长武青城车来回拉。能干十来天。工资一百六

乾县预制厂，所有招工条件必须45岁以上，，45岁以上，切记切记！ 本厂需要一名装载机司机，20新装载机， 合力叉车司机2名 领需， 农民工小工5名男女不限，要求建筑队干过，有吃苦耐劳精神，日工资，180元，能住厂人员，管吃住， 上班时间9.5小时， 还需打杂工一名，要求必须年龄50岁以上，主要水泥制品养护打杂，日工资120元左右元，必须要求长期 电话

在人力资源公司工作过，熟悉人力资源公司的一切流程

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主要负责公司内部招聘早九晚四周末双休法定休无责3000+提成