
河北唐山招聘石金福老亮白事一条龙现招聘:工人若干名,要求心灵手巧,会开车。年龄不限,男女不
临时工
招聘石金福老亮白事一条龙现招聘:工人若干名,要求心灵手巧,会开车。年龄不限,男女不限。联系电话:
手工活
手工活招人,简单易学,时间自由、工作自由、不限年龄、不限时间。在家不能上班的大娘,大婶,宝妈都可以做。电话!地址富强路与体育路交叉口北行50米路西!
河北唐山某企业,过磅员,(男女不限)会电脑,工资3500-4500,三白三夜休三天,五险,
3.5-4.5千/月
司磅员包住包吃月结
某企业,过磅员,(男女不限)会电脑,工资3500-4500,三白三夜休三天,五险,管住吃饭食堂,
兼职小时工
110-150元/天
兼职20人以上日结
职位详情
非销售岗 室内
不支持线上远程工作岗位职责:
1,协助完成日常办公室行政支持工作
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大学生宝妈 都可以 无任何学历要求 日结工资 满18就可以
兼职小时工
100-140元/天
兼职20人以上日结
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非销售岗 室内
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1,协助完成日常办公室行政支持工作
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大学生 宝妈 无任何要求无任何限制
箱车
民乐社区底商招聘熟手箱货司机2名,为长期岗位。要求年龄在38至55周岁之间。工作地址位于迁安东部工业园区创新路。
唐山路北区一饭店找替班炒菜一名,25,26,27,300一天,简单好干,电话
300元/天
烧菜1-2人
路北一饭店找替班炒菜一名,25,26,27,300一天,简单好干,电话
唐山丰南区家万佳招聘临促,卖礼盒。要求有健康证,一天工作8个点,有意向的打电话联系
促销员
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乌鲁木齐乌鲁木齐县现在日结工。工资100下班就结男女不限,。18岁及以上。拉我红包::手机
100元/天
临时工日结
现在乌鲁木齐日结工。工资100下班就结男女不限,。18岁及以上。拉我红包乌鲁木齐::手机号:
高中全科教师
1-1.1万/月
高中教师经验不限本科培训机构教师不坐班一对一教学
【招聘科目】
小学/初中/高中全科老师(语数英/物化生/政史地)
【任职要求】
1.本科及以上学历,专业对口或有教学经验优先;
2.教学逻辑清晰,有责任心,善于沟通;
3.周一到周日可灵活排课(时间自由协商)
【工作亮点】
课时量大,多劳多得,薪资月结
唐海县城授课
自由安排时间,兼职也能稳定接课
【应聘方式】
电话微信同号:(备注“科目+可授课时间”)
其他职位
6千-1万/月
游戏代练有提成11-20人日结兼职
日结高薪!暗区突围打手|居家兼职多劳多得
游戏兼职!暗区突围护航打手,能力上不封顶
线上居家兼职!暗区突围打手,订单多结算快
线下公司打手:底薪3000(要求每日打满2个账号)或者一个月打满60个账号,多出账号一个提成10-50不等
高薪急招暗区突围线上打手,线上居家,时间完全自由,课余、下班都能接单!
订单稳定量大,提成丰厚,实力强日入500-1000,薪资无上限,准时结算绝不拖欠。
工作内容:护航带队撤离、刷物资、完成客户游戏任务,纯手打,禁止任何外挂。
任职要求:游戏理解强,撤离率高,熟悉地图打法;有接单打手经验优先;服从派单,对待客户耐心。
实力越强赚得越多,欢迎各路技术大佬投递!
河北唐山今天(16号)11点河头老街招工3名,17一小时,现金结账,大约3到4小时活,有想
17元/时
临时工3-5人日结
今天(16号)11点河头老街招工3名,17一小时,现金结账,大约3到4小时活,有想干的联系!电话
线上初高中全科辅导老师
100-300元/时
教师1-3年本科学科应试类小班教学(3-25人)培训机构线下教育线上教育英语物理坐班中学生不坐班数学化学一对一教学普通话发音标准
工作周期:长期兼职
每周工期:无限制
工作时间:灵活安排
工作时段:自由选择
结算方式:每周结算
招聘截止时间:2026-12-31
为学生提供知识讲解,解答学习疑问
临时工
有想干修鸡胸肉的吗?地址在张各庄,6毛钱1斤,平常修50——60斤,下午两点上班,干完就下班,联系电话,温女士
初中教师经验不限大专培训机构线下教育教师一对一教学初一初二初三
忆触记发教育招聘初、高中教师
要求:热爱教育事业,责任心强
薪资待遇:底薪+课时费+奖金+公休+培训,综合3500~6000
内训师
5-7千/月
培训师5-10年本科
主要工作内容:
1. 培训需求分析与规划:
① 参与或协助开展员工、部门及公司层面的培训需求调研与分析工作。
② 结合业务战略、发展目标及实际挑战,识别关键岗位的能力需求与现状差距。
③ 依据调研结果,参与拟定或优化年度、季度或专项培训计划。
2. 课程设计与开发:
① 独立或协同完成培训课程的整体设计与内容开发。
② 制定适宜的教学策略、授课方式、互动环节及考核机制。
③ 编制高质量培训资料,如培训手册、演示文稿(PPT)、案例材料、测评题目等。
④ 确保课程内容契合公司文化导向与核心价值观。
3. 培训授课与实施:
① 核心职责:高质量、专业地完成各项培训授课任务。
② 灵活运用多种教学工具与授课技巧开展教学活动。
③ 统筹培训前的准备工作及现场协调,保障培训顺利执行。
4. 培训效果评估与改进:
① 制定并落实培训效果评估方案。
② 汇总并分析学员反馈、测试成绩、行为表现等相关数据。
③ 编写培训评估总结报告。
任职要求:
1. 人力资源管理、教育学、心理学、企业管理或相关专业优先。(能力突出、经验优秀、匹配度高者,学历条件可适当放宽)
2. 具备独立开发培训课程及制作课件的实际能力。
3. 具备出色的表达能力和课堂掌控力。
4. 熟练操作Office办公软件,尤其擅长PPT制作。
5. 具备一定培训项目执行与管理经验。
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