职位描述： 1、参与制定并落实人力资源相关管理制度及业务流程；　　 2、负责招聘信息的发布及应聘者简历的初步筛选；　　 3、监督员工出勤情况，核实并处理请假与休假申请；　　 4、统筹安排候选人面试的相关事宜；　　 5、办理员工入职、转正、岗位调整、离职等人事手续；　　 6、策划并开展员工文化与团队建设活动；　　 7、负责公司人事档案的建立与日常管理；　　 8、配合推进员工培训工作的实施；　　 9、协同处理劳动纠纷相关事务；　　 10、执行人力资源部门主管安排的其他工作任务。 任职资格： 1、人力资源或相近专业本科及以上学历； 2、具备1年以上人力资源领域实际工作经验； 3、熟知人力资源各模块操作实务，了解国家劳动法律法规，并具备实际应用能力； 4、具备良好的职业操守，作风严谨，工作认真细致，责任感强，具备较强的沟通协调能力及团队合作意识； 5、熟练掌握常用办公软件，具备一定的网络操作基础。

一、岗位职责 1、前台接待、会务接待及会场布置等相关工作； 2、招聘相关工作，包括电话邀约、招聘渠道的利用及开发、招聘会的参加等； 3、组织、安排面试，并进行人力资源初试； 4、协助办理劳动关系中相关手续、党建、协会等对外工作； 5、与人力资源相关其他工作及领导交办的其他事项。 二、任职要求 1、全日制本科及以上学历，不限专业； 2、有人力资源等相关工作经验者优先，熟悉人力资源相关模块具体工作； 3、熟练使用WPS等办公自动化软件； 4、有良好的语言表达能力及沟通能力，热情、开朗； 5、工作认真负责，爱岗敬业，踏实肯干，有良好的团队协作精神。 三、薪资福利 转正后平均月薪7-15K，多次涨薪晋升机会。 五险一金、免费工作餐、提供住宿、法定节假日、带薪年休假、、亲属学习优惠、公费培训、过节费、五/十年功勋奖、全勤奖、通讯补贴、团建聚餐、生日慰问、答辩假、婚假、产假、陪产假、哺乳假等。 1.五险一金：所有员工享有五险一金福利。 2.免费工作餐：工作日内免费享有工作午餐。 3.提供住宿：公司提供四个月的住宿。 4.法定节假日：法定节假日休息或调休。 5.全勤奖：员工整月出勤且无异常情况时，享有全勤奖200元。 6.：每年一次健康检查。 7.子女学习基金：员工子女报名内部班课常规课程，每季度最高可享有3000元学习基金。 8.公费培训：公司提供公费培训机会。 9.通讯补贴：公司对有需要的岗位。 10.过节费：春节、教师节、端午节、中秋节享有200-3000元的过节费。 11.团建聚餐：公司提供团建聚餐福利。 12.生日慰问：公司提供生日慰问福利。 13.婚假：全职员工按相关标准享有3个工作日的婚假假期，结婚礼金400元。 14.产假：全职员工按相关标准享有158天的产假假期，生育礼金200元。 15.陪产假：员工护理配偶生育时享有5个工作日的陪产假假期。 16.哺乳假：哺乳未满18个月婴儿的员工享有每天1小时的哺乳时间。 17.毕业答辩假：应届毕业生实习期间，公司将给予3天的带薪答辩假。 18.带薪年休假：每年寒暑假公司统一安排不低于5天的带薪年休假；工作满20年及以上员工，每年额外给予5天带薪年休假。 19.五年、十年功勋奖：工作年满5年时，一次性奖励5000元，工作年满10年时，一次性奖励10000元。 福利待遇悄悄蔓延到了生活的神经末梢， 让你时刻感受到新概念带来的无数小确幸， 这像极了爱情…… 四、晋升通道 专业通道：用业绩说话，让加薪无忧 管理通道：不拘一格，任人唯贤；你有态度，我给信任；你有能力，我给平台 五、应聘流程 初试—复试—入职 六、工作及面试地址 工作地点：临沂市北城新区文左大厦南门一楼新概念集团总部(府左路与算圣路交汇东北角) 面试地址：临沂市北城新区文左大厦南门一楼新概念集团总部(府左路与算圣路交汇东北角)

薪资4000+提成，综合收入6k-8k，表现优异者可达1万。 上班时间早10点至晚7点，月休4天，可根据个人情况灵活调休。 公司定期组织团建活动，节假日发放过节福利，工作氛围轻松愉悦。 同事之间相处融洽，老板贴心，时常采购零食与大家分享。 工作内容： 1、负责公司主播等岗位的招聘工作 2、建立并维护良好的员工关系 岗位要求： 1、具备独立处理和解决人事相关问题的能力 2、拥有良好的沟通技巧及团队协作意识 3、有相关人事工作经验者优先 无需加班，可接受零基础入职，前期安排专人带教，定期开展培训。 公司为娱乐传媒类企业，具备行业经验者优先录用。 工作期间可适当放松，支持合理安排个人生活，如逛街、享用零食等。

看过来～看过来～ 岗位职责： 1、主要负责人员招聘工作，同时承担网站日常维护任务 2、负责办公用品的采购、发放与登记管理，以及办公设备的维护与管理 3、管理员工考勤系统，包括设备维护、考勤数据统计及外出人员记录 4、保持前台区域整洁卫生 任职资格： 1、形象良好，气质端正，年龄在16至28岁之间 2、可接受零经验人员，入职后有专人指导培训 3、掌握基本电脑操作技能 法定节假日正常休假 无经验者月薪2800+提成 具备2年以上人事相关工作经验者底薪4000+提成 缴纳五险，综合收入4000～5000，每季度根据表现调薪 工作时间：8点30—18点30 工作内容简单轻松，非销售岗位，有意向者欢迎了解~

你与美好生活的距离只差一份工作~~~~ 岗位要求 1.对传媒领域具备基本认知 负责通过线上多种渠道挖掘具有潜力的艺人资源 无需经验，公司提供为期7天的带薪培训 协助运营团队维护艺人稳定，拓展招聘路径并推进人才引进 具备领导气质与亲和力，能赢得团队信任，成为团队主心骨，愿意为团队成员解决实际问题 岗位职责 1.招聘、招聘、持续招聘。行政事务及资料处理均由人事部门协同支持 2.熟悉岗位后，承担新人入职引导或主播初期孵化工作 3.晋升为主管后需制定清晰的招聘规划，带领团队共同达成目标 任职要求： 1.热爱直播行业或有意向在主播经纪方向长期发展 2.对文化娱乐产业抱有热情，学习主动性高 3.具备良好的沟通能力与抗压能力，经验不限 工作时间及待遇 对传媒行业不熟悉也无需担忧，公司将安排7天带薪实操培训，从零开始系统教学 福利待遇： 3000无责底薪+200全勤＋800绩效＋奖金（1600）； 缴纳五险 工作时间：9:00-12:00～13:00-18:00不加班法定节假日正常休息 PS: 1．办公环境舒适，团队氛围轻松，成员均为90后、00后，沟通无障碍 2．每周不定期安排下午茶、生日会，注重员工关怀 3．办公室配备微波炉、冰箱，茶水间设施齐全 公司都是90后、00后沟通没代沟你与美好生活的距离只差一份工作~~~~

薪资4000+提成综合收入6k-8k.8k1万上班时间早10晚7，月休4天可随意调休公司不定期团建，节假日有过节福利 氛围轻松同事好相处老板也会不定时买零食分享工作内容： 1、负责公司招聘主播等岗位 2、建立和维护良好的员工关系岗位要求： 1、能够独立处理和解决人事问题 2、具有良好的沟通能力和团队合作精神 3、有人事经验者优先 上班时间早10晚7，月休4天可随意调休 接受小白前期有人带定期培训 公司是娱乐传媒公司，有经验的优先考虑不需要加班，可以逛街，吃零食。

1、工作内容：负责公司各岗位的招聘工作，重点为主播岗位的人才筛选与引进。 2、薪金待遇：月薪3000元起，另享绩效奖金及提成奖励。 3、招聘过程中产生的平台费用由公司承担。 4、性别不限，需具备责任心、进取心，善于沟通表达，工作态度认真积极。 5、特别说明：此岗位为招聘岗，无需参与直播！无需直播！无需直播！无需直播！无需直播！

工资3500-5000有提成30%的提成月休6天主要负责招带单员和兼职

公司目前的职位有运营、人事、剪辑摄影、穿搭化妆师、主播、前台等岗位，有兴趣的话可以来了解下，看看你适合哪个岗位，薪资待遇优厚面谈。

沂水恒温车间不体检可预支 月薪：9000-10000 男女不限18-53岁 工作简单

明天河东长城驾校装13米下车给钱

接受小白，岗前带薪培训，老员工一对一带交，当天面试当天推给结果，第二天就入职！！ 岗位职责：室内电脑办公进行通知还款以电话通知为主有话术提供，照着念就可以，业务简单，无压力，无考核 工作时间：9:00-12:0013:30-18:30不加班月休五天，月初1.2号双休，其他时间固定周日单休，法定节假日放假 岗位福利：五险一金，生日福利，节日福利，每周三次下午茶，零食，团建，生日会，团体活动，年终奖 优势一，发展前景好，晋升空间大，团队多为90、00后，年轻化 优势二,不压工资，每个月10号发工资，不用担心没有经验，接受小白，岗前带薪培训

沂水城南食品厂招工， ❶♦装‬卸工，装箱工 ❷♦车间作操‬工， （♥妈妈班也可以） ❸♦包‬装人员，（装袋2公斤 长白‬‎班，可缴纳五险， 每月休息4天，车间空调开放，环境适宜，， 工资:5500-11000， 保底5000 包住‬宿，宿舍有空调，冬天有暖气，免费WL 每天‬伙食补助8元，食堂饭菜实惠！ 电话:

光伏发电后期放线，安装桥架，没力气活，200一天9个小时，下班结账，四五天的活，劳务中介勿扰

招聘优秀人才，人品第一

要求熟练掌握办公软件，底薪4500，每月分红1000到1500 有房补，单休 上班时间9.00到12.00-2.00到7.00

职位描述 1、流程优化与问题识别：全面梳理并持续优化全生命周期管理、考勤等核心业务流程，支撑日常运营，及时发现问题并推动迭代改进； 2、员工服务与体验：健全员工服务体系，通过服务台的高效运作，提升员工服务响应质量与整体满意度； 3、运营效率：推进HR业务流程线上化建设，持续完善系统功能，提高SSC服务交付水平与使用体验，减少对人工操作的依赖； 4、质检与风险管控：搭建质量检查机制，依托数据核查与流程巡检手段监控HR交付质量，识别潜在运营风险，推动优化措施落地，保障SSC稳定高效运行； 5、数据分析：深入挖掘运营相关数据，涵盖考勤、流程执行等多个维度，定期输出分析报告，搭建报表与可视化看板体系，建立跨部门数据联动反馈机制，为业务团队、COE、BP等提供数据支持与决策依据。 职位要求 1、本科及以上学历； 2、5年以上人力资源运营或相关工作经验，具备蓝领SSC实操经验者优先； 3、熟悉SSC运作模式，具备良好的数据分析能力，善于逻辑梳理与复杂问题解决； 4、具备较强的自我驱动力和独立思考能力，能适应企业快速发展带来的业务变化与工作节奏； 5、具备优秀的沟通协调能力，能够跨部门协作并有效推进项目与业务落地。

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、离职等手续办理，维护人事档案信息 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及结果跟进 3.负责考勤数据统计、社保公积金申报及日常人事事务支持 4.协助组织员工培训、企业文化活动及绩效考核流程执行 5.处理日常人力资源相关数据报表，确保信息准确及时更新 任职要求： 1.学历不限，人力资源、工商管理等相关专业优先 2.经验不限，有人力资源实习经验者优先考虑 3.熟练使用Excel、Word等办公软件，具备基本数据处理能力 4.具备良好的沟通能力和服务意识，工作细致有责任心 5.积极主动，学习能力强，能适应快节奏的人力资源工作环境

岗位职责： 1.负责公司系统客户资料整改；信息收集以及保单整理，协助客户业务办理； 2.参与公司内部会议，协助准备会议资料和记录会议要点； 3.协助公司日常客户权益活动的通知； 4.公司日常客户活动的通知以及客户服务跟进与维护，促成二次成交； 5.人事招聘。 [岗位要求] 1.形象气质端庄，年龄25-50岁 2.大专以上学历(学信网可查)，接受无经验，有经验更好 3.性格开朗，积极主动热情，适应能力强 4.普通话流畅，有亲和力，熟练运用办公软件 [薪资福利] 1.周末双休，朝九晚五不加班，法定节假日全休。 2.工作时间：上午：9:00-12:00下午14:00-17:00，午休两小时。 3.新人友好，主管一对一带教，无经验也能快速上手，上下班时间灵活，工作自由。 4.甲级写字楼，办公环境舒适工作氛围融洽。公司位置-成华招商中央华城B座28楼。

临沂市罗庄区招装修木工，要学徒，要学徒，

临沂市罗庄区招工地力工

临沂兰山招电焊，工地小工/杂工，工地学徒工，门窗安装/塞缝

临沂市兰山区招工地小工/杂工

明天找2位会不锈钢打磨拉丝的，华强不锈钢市场

家装贴瓷砖师傅，想找一个学徒工、小工，

临沂市莒南县招工地小工/杂工、工地力工

临沂市兰山区招工地力工

明天需要两个小工临港钢投干活，9小时240 ，明天6⃣：50西门一门集合

临沂市兰山区招工地小工/杂工会用电动工具，40岁以下优先

月入3000+200的全勤奖转正后薪资3500--4000+200全勤奖不拖工资干满一个月接着给结算薪资 一个月即可转正 上班时间上午十点到晚上七点下午一点到晚上十点两个时间段任选不倒班 到点就下班不内卷不加班上班时间也晚早晨大家都起不来！ 月休一个月4--5天可随意休可连休2--3天该休休不需要理由本来就是自己的休息时间 工作内容方面主要负责接待面试人员，准备好面试表，及时联系人事，开直播聊聊天，接收快递，打扫下卫生即可，简单点轻松点喽 任职要求：具备良好的沟通能力，性格开朗，活跃一点，有爱心，公司氛围很好都是00后，可以养小宠物，带到公司陪着一起上班也可以的