岗位职责 1. 聚焦陕西区域大型企业市场，负责企业政策补贴、残保金专项业务的市场推广与精准客户开发，深度挖掘本地企业核心需求； 2. 为企业客户提供专业的政策解读、定制化解决方案，全流程跟进需求对接、方案沟通至合作落地，保障服务体验； 3. 维护陕西本地企业客户关系，推动老客户复购及转介绍，高效完成个人销售目标，共创业绩增量。 任职要求 1. 具备企业服务行业销售经验，有政策补贴、残保金相关业务经验者优先； 2. 拥有陕西省内大型企业开发/服务经验，熟悉本地企业市场环境，有相关客户资源者优先； 3. 沟通表达能力突出，具备优秀的谈判技巧与抗压能力，可独立开展全流程销售工作； 4. 擅长市场分析与计划制定，执行力强，财税/体检/人力资源/猎头/招聘平台销售经验者优先。 岗位福利 1. 岗位职级S1-S6，底薪9K+高额业绩提成，上不封顶，多劳多得，业绩越优收入越高； 2. 公司直供陕西区域大型企业优质资源，无需从零开发，获客效率高，成单更轻松； 3. 深耕陕西本地企业市场，客户需求稳定，业务开展难度低，复购率高； 4. 工作节奏灵活，无硬性坐班约束，兼顾工作与生活，社保齐全保障无忧； 5. 年轻团队氛围轻松融洽，无复杂职场内耗，协作高效，职业成长空间大。

岗位职责: 1.负责装修材料的销售工作，涵盖产品推介、客户沟通及销售指标的完成。 2.维护并优化客户关系，提升客户满意度与长期合作意愿。 3.跟踪市场趋势，制定切实可行的销售方案，提高销量与市场份额。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和谈判技巧，能高效推进销售进程。 2.拥有团队协作意识，善于与同事配合，助力团队达成目标。 3.对装修材料领域有一定认知和热情，具备快速学习能力，适应行业发展趋势。

岗位职责： 1、负责商用车主机厂的开拓与关系维护，确保销量、利润及回款指标的完成； 2、协同渠道总监，推动公司新产品在主机厂项目中的导入与销售落地； 3、结合市场与竞品动态，联动市场部规划并执行区域市场营销方案，同步推进产品优化升级； 4、支持地面推广销售团队，针对业绩薄弱区域开展帮扶，并对地推人员实施阶段性培训指导。 任职要求： 2、具备3年以上商用车主机厂渠道开发及运营管理经验； 3、具有3年以上商用车柴油机油产品的市场销售经历。 销售渠道：商用车主机厂 销售产品：商用车柴机油

具备优秀的沟通表达与动手教学能力。有食材销售经验者为佳！【可专职、可兼职】

岗位职责: 1. 制定并落地家装领域的市场推广方案，提升品牌影响力与市场份额。 2. 组织团队推进客户拓展及销售工作，保障业绩指标的达成。 3. 持续开展市场调研与分析，为产品优化和服务升级提供决策支持。 任职要求： 1. 具备扎实的市场战略制定与营销策划经验，能独立主导营销项目的规划与实施。 2. 具有出色的团队管理能力，善于激励成员共同完成目标。 3. 具备创新意识、敏锐的市场洞察力与数据分析能力，支持高效决策输出。 4. 有团队者优先。

汽车销售顾问岗位职责: 1.在展厅经理的指导下，开展公司产品的销售工作，积极达成各项销售目标。 2.每日晨会结束后，需细致清理所负责区域的卫生，确保展厅内外环境整洁有序。 3.主动接待来访客户，以热情、专业的态度为客户讲解产品信息及公司配套服务内容。 4.遵守管理制度，服从工作安排，严守纪律，与团队成员协作配合，维护公司形象与利益。 5.按时对客户进行回访，并及时提醒客户进行车辆定期保养。 6.落实上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1.持有有效驾驶证，具备1年以上实际驾驶经历。 2.具备良好的沟通表达能力，乐于学习，拥有较强的团队协作精神和执行能力。 3.有相关销售工作经验者优先考虑。

岗位职责: 1. 协同团队共同规划并落实销售方案，保障销售目标的顺利实现。 2. 开拓并维护客户资源，深入挖掘客户需求，提供匹配的产品与服务支持。 3. 定期走访重点客户，及时获取市场动向及竞争方相关信息。 4. 参与市场推广策略的制定与优化，助力品牌影响力和市场占有率提升。 5. 配合团队推进销售工作，确保业务流程顺畅高效运转。 任职要求： 1. 具备良好的团队协作意识与组织带领能力。 2. 有强烈进取心和责任担当，能在高压环境下稳定发挥工作效能。 3. 拥有出色的表达能力和客户导向思维，能妥善处理客户诉求。 4. 具备市场洞察与分析能力，能够精准捕捉行业变化趋势。 5. 乐于迎接挑战，具备创新意识和主动学习成长的心态。

岗位职责： 1、根据智能便利柜、充电桩的盈利模式，筛选优质点位，开拓潜在客户群体，并推进商务洽谈； 2、持续深入学习公司各项业务内容及相关政策，及时准确地向客户传达最新信息； 3、负责智能货柜及充电桩点位的日常运营与维护，做好甲方客户的沟通与关系维护； 4、全程对接客户，协调设备安装与投放进度，确保部署时效性； 5、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，具备相关渠道资源者优先，如公司、学校、公园、机关单位、住宅物业、写字楼物业等资源； 2、了解本地物业管理运作，有市场拓展经验，具备自动售货机、快递柜、新能源充电桩等领域销售背景者优先； 3、具备明确目标意识和较强抗压能力，能够高效推动业务落地； 4、具备优秀的商务拓展、谈判技巧和沟通表达能力，思维条理清晰； 5、3年以上地推推广经理或类似岗位工作经验。 薪资待遇: 工资奖金：基本工资+绩效工资+提成佣金（综合收入10K+） 社会保险：入职缴五险一金 带薪休假：享受国家规定的所有带薪假期 工作时间：周一至周五早上9：00晚6：00（可以公出不坐班）周末双休

岗位职责： 1.完成公司安排的销售目标和任务 2.在事业部的领导下，和各部门密切配合完成工作 3.积极配合厂商共同完成工作目标 4.负责区域内渠道开发维护，理解销售政策，完成销售计划； 5.根据当地实际情况设计渠道架构和销售模式 任职要求： 1.本科及以上学历，具备良好的沟通表达能力和抗压能力 2.有销售相关工作经验者优先 3.热爱销售工作，目标感强，能适应快节奏的工作环境 4.有责任心，能承受较大的工作压力，有团队协作精神、善于接受挑战。

招聘 奶茶店员两名3000--4000 地址：西安市曲江保障性住房 西安市曲江二中。

招聘：长期夜班司机 车型：秦、Cc60 5-5交车 班费：随大流， 要求：三证齐全、爱惜车辆、无投诉事故、有责任心。 地址：东郊澳秦电站、十里铺、酒十路、附近电话：

有货车修理工吗介绍一下需要货车小车也懂一点的修理工

外卖店打包出餐、需要细心、高效

高陵海绵座椅厂/长白班 面试时间:下午13点 招聘岗位：普工，操作工 工作内容:海绵粘双面胶，撕海绵纸，生产海绵坐垫 招聘要求：18-45，，目前长白班8:00-20:00 薪资待遇：前三天工资18/时，月综合薪资5000-6500元 食宿:提供住宿，吃饭每天补贴12元，水电费平摊 ​

集团公司成立三年目前已有1000名员工购买豪车BBA以上！(可到公司验证) 薪资：按单日结（不拖不压）分为3档:29800/提1万，59600/提17500元，119200/提3.5万，综合收入：30000以上，普通商务经理平均收入3-5万，平均收入5-8万，商务精英平均收入10-30万以上，管理层3~50万，目前在岗人员收入，可到公司验证 发展:一站式解决职业生涯，商务-总监-运营部-总经理（分公司老板） 全国分布33家公司，本区新设办公场地，欢迎加入

本布行因业务发展，现需招 门店销售员5名（有经验者优先） 仓库拣货员工：多名 外跑业务（有经验）：多名 熟悉布行软件文员：2名 销售经理：1名 仓库主管：1名 生产文员：1名 人事行政：1名 工作地点：广州中大布料批发市场 新手可培养，提供住宿，外住有房补，有全勤奖，加班费，和年终奖，薪资面谈。 具体详聊：（林生 ）备注应聘岗位

全屋定制工厂，因业务需要，诚聘业务精英数名。

速达臻享商贸 智云城B5A-24-26 招聘业务经理，区域负责人：要求3名，25～45岁，有责任心，遵守公司规章制度，有销售经验或食品行业经验优先，具体薪资面议！ 销售（门店销售）：3名，无责任底薪3200➕提成，每个月4天调休假期（含薪）公司具有年终奖，团建福利，有餐厅含餐有业务经验薪资面议，有副食品销售经验优先聘用，年龄要求20岁～40岁。 电商客服：1名，薪资面议，每月4天假期，含餐，有电商经验优先，有运营经验者可提高待遇福利。 联系人： 冯经理

岗位职责： 1.负责指定区域内的市场推广与地推活动执行，包括物料布置、用户触达、现场宣讲及意向收集 2. 开展竞品调研与市场反馈收集，定期输出地推效果分析报告，优化落地策略 3. 维护并拓展社区、商圈、校园等线下合作渠道，推动联合推广活动落地 4.协同线上运营团队，完成引流转化闭环，提升品牌本地曝光与用户注册/到店率 5.管理地推数据台账，确保客户信息准确录入、线索及时跟进与结果可追溯 任职要求： 1.沟通表达能力强，具备亲和力与抗压能力，能适应高频外出及灵活工作时间 2. 有市场推广、销售支持或地推类工作经验者优先，经验要求不限 3.学历要求不限，中专及以上学历者更佳，具备基础办公软件操作能力 4.热爱一线工作，责任心强，具备基础数据分析意识与执行力 5.工作地点明确，能稳定覆盖指定区域，自备交通工具者优先

1.经验与能力 •具备1年以上电话营销、汽车销售或客户服务工作经验，有二手车领域从业背景者优先考虑。 •熟悉二手车买卖流程（包括车辆检测、价值评估、手续过户等），或具备较强的学习适应能力。 •具有良好的抗压性与沟通谈判能力，能够妥善处理客户还价、异议及投诉等情况。 2.技能与工具 •口头表达清楚，普通话标准流畅，掌握地方方言或英语者更具优势。 •能熟练操作常用办公软件（如Excel、CRM系统），具备基础的数据整理与分析能力。 3.其他要求 •对主流汽车品牌及车型有一定认知，持有有效驾驶证者优先录用。 •为人诚实守信，无不良职业记录（因行业特性，高度重视个人信誉）

不限经验和学历 岗位职责： 1.负责门店客户接待，提供房产买卖、租赁相关的专业咨询与解决方案； 2.录入房源信息，收集并管理房屋钥匙； 3.新房源上线时，协调摄影师完成房屋实景拍摄，并将图片及时上传至系统平台； 4.带领客户实地看房，详细介绍房屋情况及周边配套设施； 5.维护和推广房源信息，确保线上线下的信息同步更新； 6.协助客户完成合同签订及房屋过户等相关流程服务。 任职资格： 1.不限学历、经验与年龄； 2.具备良好的团队合作意识和较强的抗压能力； 3.形象良好，性格积极乐观，具备出色的沟通表达能力和亲和力； 薪资福利： 底薪3500元，提成比例25%-75%；试用期1-3个月； 工作时间：早9晚7，中午休息2小时

岗位职责： 1.在线处理客户通过平台提交的申请，对接的均为明确有意向的客户资源。 2.为客户提供专业的产品解答及个性化解决方案。 3.核实客户基本信息并完整记录，对符合条件且有需求的客户进行业务邀约办理。 任职要求： 团队以00后为主，工作氛围轻松活跃 年龄18-30岁！！！ 1.具备优秀的沟通能力与销售能力 2.主动性强，能适应一定的工作挑战和压力 3.具有良好的团队协作精神，可融入高效运转的工作环境 工作时间： 9:00-18:00 中午12:20-14:00午休 固定每周六休息 法定节假日正常休假！ 薪资待遇： 【底薪5000+500绩效】+【提成15%-40%】+【奖金】+【带薪旅游】+【年假】+【五险】+【开单奖励88-2888】 综合月薪可达20k-30k，收入上不封顶！ 全国设有80+分支机构，大型集团平台更值得信赖！！！

职责： 负责区域内拜访停车场主、物业公司、停车场管理方，洽谈车位采购合作。 区域：西安/咸阳 要求：有1-2年地推、销售、市场拓展或BD（商务拓展）经验。 按件计薪。

招聘：过年期间兼职 要求:会卖货 地址：西安城墙 工作内容：轻食 年龄：25-50岁，干活踏实勤快，眼里有活，服从管理 工资：5000-5500过年卖的好有奖金 电话：

提供名单，打电话邀约客户

1、可兼职可全职 2、有工作经验者优先

职位详情： 1、负责与高校建立ToB合作关系，推动职业培训课程及实习实训项目的校企合作洽谈与落地执行； 2、开展校园市场开拓、宣传推广与招生运营，突出产品亮点，提升咨询转化与签约成果； 3、策划并组织会议营销活动，通过讲座、海报等方式进行宣传推广，并落实后续数据跟踪与分析； 4、负责公司在高校区域的品牌传播，持续维护和深化校园合作关系。 任职要求： 1、专科及以上学历，形象端正，气质佳； 2、具备优秀的语言表达能力，目标明确，执行高效，逻辑思维清晰； 3、具有服务意识、团队协作精神及良好心理素质，能适应高强度工作节奏； 4、有高校合作背景，具备职业教育经历或高校渠道资源者优先考虑； 5、能接受短期异地出差安排

【岗位职责】 1．利用公司提供的客户资源，通过电话或微信方式进行邀约沟通； 2．负责客户的持续跟进、关系维护及后续服务工作； 3．面向有需求的中小型企业客户，推荐适合的管理类课程（无需外拓，无资源竞争压力） 【薪资待遇】 1．底薪5000元+高额提成（10%—40%）+各类福利与绩效奖金 2．享受法定节假日，定期安排团队建设活动及月度聚餐 【工作时间】 1．上午9:00～11:40，下午13:30～18:00 2．工作环境轻松愉悦，管理方式灵活人性化，少约束，高自由度 【工作要求】 1．年龄在18至35岁之间，专业不限，零经验者可带教，欢迎应届毕业生加入 【公司介绍】 我们专注于企业运营管理培训领域，自2005年成立以来已稳健发展20年，具备雄厚的师资团队和运营实力。始终坚持“对内成就员工，对外成就客户”的核心理念，为员工搭建成长平台，为中小微企业主提供切实可行的发展方案。目前在全国多地设有分支机构与运营中心，服务覆盖广泛。在服务客户的同时，也能快速提升自身的管理认知与综合能力，期待你的加入！ 我们寻找的不仅是一名销售顾问，更是未来的事业合伙人。公司提供系统化的培训支持与公平透明的晋升机制，只要你有能力、有目标、渴望突破，在这里就能实现持续进阶，与优秀的伙伴共同创造价值。主动才有机会，有梦想就来尝试！期待与你同行！

岗位职责: 1.每日通过微信与客户交流，推广产品或服务，完成销售服务流程，操作简便易掌握，成交机会多。 2.新员工入职后由资深同事全程一对一辅导，公司提供全面的带薪岗前培训。 薪资待遇: 1.无责任底薪+绩效提成+各类奖金 2.我们专注于护肤品线上销售，不限经验，零基础也可快速上手；团队年轻化，工作氛围轻松，晋升通道畅通，提成优厚，开单容易，主管全程协助破单。 任职要求: 1.年龄要求20-26岁，性别不限。 2.不限工作经验，公司安排专人手把手教学，快速融入工作。 3.态度诚恳，做事踏实认真，具有责任心和积极进取的职业心态。 薪资待遇: 1.无责任底薪+绩效提成+奖金 2.工作时间9:00-18:30，周日单休，法定节假日正常休假 3.配备齐全办公设备，无需外出跑业务，办公环境温馨舒适 4.每月15日准时发放薪资，入职即享带薪培训，无业绩考核压力，更关注个人成长与付出努力 不以学历定能力。诚邀有梦想的你加入我们，共同开启精彩的职场新篇章!!!

岗位职责： 1.利用公司提供的销售平台与客户资源，开发政府、园区、孵化器及企业服务类公司的合作机会，持续达成销售目标。 2.维护与政府、园区、孵化器及企业服务类企业的合作关系，及时响应需求，提升客户满意度。 3.深入了解客户需求，挖掘潜在商机，提供专业化的咨询服务。 4.具备同行业工作经验者优先录用。 任职要求： 1.具备团队管理经验 2.性格开朗，具备较强的沟通能力与团队协作精神。 3.目标感强，勇于面对压力，积极应对工作中的各项挑战。 4.有互联网、知识产权等领域销售背景者优先考虑。 关于公司福利及其他： 1.薪资：4000底薪＋高额提成＋销售大额奖金+不定期福利奖金=保守综合薪资6-10K。 2.工作时间：8小时，9:00-11:4513:45-18：00周末双休，法定节假日，福利假期（婚假、产假、病假、丧假）。 3.企业文化：快速成长，和谐的工作氛围。 4.不定期聚餐+旅游，高大尚的公司年会。 5.培训体系：公司有完善的培训体系，为员工提供入职系统培训、能力提升系统课程、管理能力开发课程、管理能力提升培训等。 这里有舒适的办公环境，团结优秀的90后同事，八小时工作制，各种法定带薪节假日，高底薪，高提成，只要努力，月入过万不是梦。 我们正需要一批优秀的人才加入我们，你正需要优秀的团队陪你一起成长，加入我们，我们一起走向未来！