【岗位职责】 1. 负责锂电自动化设备的整机调试工作，确保设备满足生产工艺要求与性能指标。 2. 独立完成气路系统的调试与问题诊断，快速定位并解决气路相关故障。 3. 分析设备运行中的异常信息，通过举一反三的逻辑排查复杂故障，保障设备稳定运行。 【岗位要求】 1. 具备锂电自动化设备整机调试经验者优先。 2. 熟悉气路系统原理，能快速识别并解决气路相关问题。 3. 掌握故障排查方法，能快速识别故障信息，具备异常问题的举一反三能力，了解NPN/PNP、屏蔽接地及模拟量使用相关知识。

1. 负责自动化设备项目的整体开发与设计工作，推进设备导入并全程跟踪管理；配合现场调试，及时处理异常与突发问题，保障项目按计划顺利实施； 2. 主导新进自动化设备的验收、试运行及性能调优；协同外部供应商与内部相关部门开展现场评审，记录问题并跟进改善措施的落地执行； 3. 组织编制、审核及管理自动化设备相关技术文件，包括技术规范、作业指导书、操作手册及维护规程；建立并维护公司设备台账与项目信息档案； 4. 统筹自动化项目执行过程中的任务分解、问题收集、进度管控与资源协调，定期汇报各阶段进展情况； 5. 推动设备工艺与功能的持续优化，组织实施改进措施，提升设备良率、产能及关键运行指标； 6. 制定并监督落实设备预防性维护方案，负责备件采购与库存管理，开展故障分析与风险识别，提高设备稳定性和使用效率； 7. 搭建设备经验知识库，定期组织团队内部分享，并开展相关人员的技术培训； 8. 编制并执行设备年度保养计划，发布及更新相关作业指导书、点检表单和保养标准； 9. 对自动化项目、设备资料及相关流程文件、程序进行归档与备份管理； 10. 记录并汇总自动化设备日常运行数据（如MTTR/MTBF/OEE/稼动率等），基于数据分析结果推动系统性优化； 11. 实施自动化设备的功能升级或程序优化，涵盖机械、电气、控制程序等多个技术层面；

电泳、喷漆、喷粉、电镀、氧化表面处理规划设计工程师

【岗位职责】 1. 机台调试阶段全流程负责，进度把控。 2. 协调电气、机械、工艺等部门，推进设备调试进度。 3. 与售后部门对接，处理发货事宜。 【岗位要求】 1. 学历大专及以上，电气自动化或机电一体化专业。 2. 能看懂机械装配图以及电气原理图，具备电气故障排查能力。 3. 了解伺服参数设置、原点回归、增益调试、定位优化。 4. 有视觉调试以及激光工艺调试经验。 5. 重点需要具有焊接机调试经验。 6. 工作经验3年及以上。 7. 要有抗压能力，根据项目紧急程度进行加班。

【岗位职责】 1. 负责生产区域水、电、气、管道设施、生产设备、电气设备及其他设施的维修保养、故障抢修和巡回检查，并做好记录，保证生产有序进行。 2. 参与设备技术改造及车间项目改造。 3. 参与设备的定位、安装、调试跟踪，并做好记录。 4. 指导培训生产员工实施简单的设备维修。 5. 完成领导安排的其他工作及任务。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，机械、电气等相关专业，40周岁以下。 2. 定制家具行业1-3年工作经验，熟悉豪迈设备者优先。 3. 熟悉机械原理、电路知识、液压、气动等基础知识。 4. 熟练操作办公软件，具备良好的文字组织能力和表达能力；沟通、协调能力强。 5. 持有高低压电工证优先考虑。

任职要求 1、大专及以上学历，机电、电气、机械类相关专业； 2、具备2年以上非标自动化设备维护工作经验，有盖板行业背景者优先； 3、持有电工证者优先，能接受两班倒工作安排； 4、掌握三菱、西门子、禾川等品牌PLC基础知识，具备识读电气图纸能力； 5、熟悉气缸、传感器、导轨等常用部件的拆卸与维修操作； 6、具备良好沟通协调能力及团队协作意识，能完成上级交办的其他任务。 岗位职责 1、负责生产线的日常巡检、设备保养及故障处理； 2、及时响应设备报警并迅速排除异常，保障生产恢复； 3、参与设备的调试、验收以及技术改造工作； 4、负责备品备件的库存管理； 5、指导技术员开展线体维修工作，并协助提升其技能水平； 6、结合异常统计表及OEE、MTTR等数据进行故障原因分析。

岗位职责： 1. 负责物料仓库高架库、冷库相关设备设施的日常巡检、维护及保养工作； 2. 负责新设备台账的建立与归档，执行车间消防检查、能耗数据统计及各类作业许可流程管理； 3. 兼任安全员职责，负责车间人员上岗资质审核及健康档案管理； 4. 参与岗位标准操作规程（SOP）的修订，推进5S现场管理及安全规范落地执行； 5. 完成领导安排的其他临时性工作任务。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，机电类相关专业优先； 2. 工作踏实，责任心强，具备一定体力和吃苦耐劳精神，具有基础机械维修实操能力； 3. 熟悉常用办公软件操作，具备基本的电脑应用技能。

岗位职责： 1、负责工序设备的日常运转管理工作； 2、负责设备的定期巡检、维护保养及周期性评估工作； 3、负责年度、季度、月度运行数据、故障情况及日常维保记录的归档管理，并按时组织安全附件的送检工作； 4、负责维修人员的安全教育、技能培训及相关考核工作； 5、组织实施设备周期性保养计划，跟进执行进度并进行效果评估，汇总整理相关维保资料； 6、负责工序设备备品备件的安全库存管控； 7、参与设备采购申请、转移调配、报废鉴定等环节的审核，以及闲置设备的日常维护管理； 8、完成上级交办的其他临时工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，电气自动化、机械设计制造或相关专业； 2、具备3年以上设备维护管理经验（有锂电行业背景者优先）； 3、熟悉设备管理流程，具有2年以上自动化设备运维管理经历； 4、能够独立处理自动化设备在电气与机械方面的各类异常问题； 5、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识； 6、了解工程弱电系统及相关设备法规、技术规范； 7、熟练掌握至少一种PLC编程软件（如三菱、欧姆龙、西门子等），或精通CAD、SolidWorks等制图工具之一。

电大工岗位，工作地址位于常州，薪资为40元/时。

招聘油漆工，月薪9500-12000元，要求熟练工，年龄20-48周岁。

招聘学徒，薪资为9000-13000元。年龄要求20-48周岁。

武进区快递一天一结220/天，下班结账，可长期可短期，包吃提供住宿。没有押金不体检，主要负责理货，贴标签，下班就发工资，5.30到早上6.30，有吃饭休息时间，55岁以内。

常州金坛地区招聘制作安装废气塔风管的塑料焊工2-3名。要求技术熟练，经验不足者请勿联系。有意者请报名。

杭州萧山顺丰 招聘设备维修工程师数名，薪资面议 岗位职责： 1.负责仓内设备的日常保养、巡检、维修等工作（涉及设备：摆轮、皮带机、滚筒线）； 2.负责仓内设备备件、工具的日常管理、申购及盘点工作； 3.负责仓内各项设备类问题的对接处理； 4.负责仓内设备故障台账的记录及分析； 5.定期组织仓内操作人员，进行培训，降低操作故障； 6.完成上级交办其他工作事项。 工作时间：排班制节假日除外月休6-8天

非标设备。真空灌胶机。

【岗位要求】 1. 具有五年以上炼化装置或煤气化维修经验。 2. 熟练掌握BB2、BB4、BB5及往复式压缩机的大小修。 3. 能够编制检修规程及维修方案。

【岗位职责】 1. 协助资深电气工程师完成西门子系列PLC（S7-200SMART/1200/1500等）相关项目的程序调试、参数配置及现场测试工作，配合完成设备电气功能的验证与优化。 2. 负责协助梳理电气原理图、接线图、BOM清单等技术文档，配合完成电气元件的选型核对、现场接线指导及施工质量检查。 3. 跟进生产及项目现场的设备电气故障排查，记录问题现象与解决过程，协助完成设备日常维护、保养相关的技术支持。

【岗位职责】 1. 负责公司自有3D打印设备的日常巡检、故障诊断与维修服务； 2. 执行设备定期保养、参数校准及性能优化，保障设备稳定运行，分析设备运行数据； 3. 参与新设备安装调试及现有设备升级技术支持； 4. 遵守安全生产规范，落实设备使用安全防护措施。 【岗位要求】 1. 具备初步的电子电路基础，熟练使用基础的电子测量工具； 2. 熟悉常见工业设备故障处理流程，具备独立解决问题能力； 3. 须有优秀的敬业精神，团队合作精神，吃苦耐劳，学习能力强。 【福利待遇】 1. 上班时间：月休8天，工作时间9:00-18:30，中间休息两小时； 2. 上班地点：广州市白云区弘捷产业园5栋8楼； 3. 薪酬：底薪+绩效； 4. 五险一金：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险，公积金； 5. 节假日：带薪享受所有国家法定节假日安排，春节、清明、五一劳动节、中秋节、国庆节等法定节假日；带薪享受婚假、产假等假期。

【有意向者，请直接打招呼点击微聊咨询，人事部24小时随时回复】 一、职位信息 工作具体内容： 1、负责到下属子公司/合作客户公司常驻，每次3-5人/组，由组长带队一同前往； 2、登记产品数据以及不良品数据，有不良品发回原厂维修做数据分析； 3、做好每日报备，总结并上传总部，做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录； 4、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的吃饭住宿公司全额报销！ 二、工作要求 1、身体健康，无重大犯罪记录， 2、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正； 3、认识和会写26个英文字母，不能接受跨省异地出差不接收。 【注：厂区停车位紧张，开车过来暂不接收.】 三、薪资详情 薪资结构： 1、第一个月试用期综合工资6800-7200元； 2、第二月正式底薪5500元+绩效提成2500-3500元+全勤500元+话补300元=综合薪资8800-9800左右； 3、有退伍证额外加500工资-大专以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费3000/月， 结算方式：每月十号打卡，节假日提前发放。 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全.

岗位职责： 1. 负责辖区内KA系统门店的政策传达、活动协商及落地执行，维护良好的客户关系； 2. 制定并落实有效的拜访计划，拆解年度与月度销售任务，确保业绩目标达成； 3. 组织管理促销团队，开展人员招聘与培训，统筹促销方案的策划与实施； 4. 科学管控各项费用支出及物料赠品使用，优化投入产出效率； 5. 完成上级交办的其他工作任务。 职务要求： 1. 身体健康，条件优异者年龄可适当放宽； 2. 具备1年以上KA卖场运营经验，熟悉本地零售市场，能独立应对客户投诉与突发事件； 3. 熟练操作常用办公软件，具有数据分析思维； 4. 认同公司价值观，工作责任心强，能接受阶段性驻店工作安排； 5. 持有C类驾驶证，且具备2年以上安全驾驶经验。

1. 中专及以上学历，电气自动化、机电一体化等相关专业在校学生/应届毕业生均可； 2. 愿意学习认识各类低压电气元件，能够看懂电气原理图；对变频器、伺服系统有基础认知，具备简单PLC、触摸屏编程能力或电气原理图绘制经验者优先； 3. 具备良好的逻辑思维与自主学习能力，做事认真细致、责任心强，沟通协作良好； 4. 能够接受现场作业及短期出差。办公室环境良好，但是现场和出差会比较辛苦，需要能吃苦耐劳，欢迎真心想要学习和实习的同学来。

岗位职责: 1.全面负责服装生产各环节的协调与管理，保障生产计划如期达成。 2.监控生产现场操作规范执行情况，确保产品品质达标。 3.策划并实施员工技能培训，持续提升团队专业能力。 4.保持与团队成员及相关部门的有效协作，推动生产高效运行。 任职要求： 1.具备较强的组织统筹与领导才能，能有效指导并激发团队积极性。 2.熟知服装生产工艺流程，有生产管理经验者优先考虑。 3.拥有良好的沟通协调能力，能够及时应对和解决生产中出现的问题。 4.掌握基础计算机操作技能，包括数据录入、表格处理等相关工作

全面负责分厂日常生产管理，统筹镁板制板、脱模、切割等工序生产运营，管控生产进度、现场、人员、安全及出货审核，严守质量出库流程，杜绝不合格板材违规发货，完成公司各项生产管理指标。 【岗位职责】 1. 落实公司生产计划，合理安排车间生产，调配人员与设备，保障订单准时交付。 2. 负责车间现场管理、6S维护、设备保养及安全生产管理，排查现场安全与生产隐患。 3. 实时查看通知及质量异常信息，配合品质部做好不合格板材隔离管控。 4. 所有货物装车发货前，必须现场核查板材及不合格警示标识，严禁盲目安排发货。 5. 管理车间班组及一线员工，抓好车间纪律、人员考核，稳定生产团队。 6. 对接各部门，落实各项整改要求，及时上报车间生产异常问题。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，5年以上氧化镁防火板行业经验，2年以上分厂厂长管理经验。 2. 熟悉镁板全套生产及深加工工艺，了解板材常见质量问题。 3. 熟悉工厂出货流程与不合格品管控，责任心强，做事严谨，杜绝管理疏忽。 4. 擅长车间人员管理，执行力强，服从公司管理，能适应工厂倒班及生产节奏。 【核心考核指标】 1. 生产产能、订单交付达标。 2. 严控生产损耗，降低车间不良率。 3. 零违规出货、零不合格板材流出。 4. 无重大安全事故，现场管理规范。

自动化工控行业，PCBA的维修

岗位职责： 1. 全面负责钣金车间日常生产管理，确保订单按时保质交付 2. 制定并优化生产计划、工艺流程及作业标准，提升生产效率与良品率 3. 统筹人员调度、设备维护与现场6S管理，保障安全生产与规范运营 4. 协调采购、品质、计划等部门，及时解决生产过程中的异常问题 5. 带队开展员工技能培训与绩效管理，打造高效协作的生产团队 任职要求： 1. 具备钣金制造行业生产管理经验，熟悉冲压、折弯、焊接等工艺 2. 有较强的组织协调能力与问题解决能力，能独立应对突发生产状况 3. 具备基础ERP/MES系统操作经验，熟练使用办公软件 4. 责任心强，具备良好的沟通表达与团队管理能力 5. 学历不限，有相关管理经验者优先

岗位要求：安排协调车间订单进度。根据客户产品加工要求，分析和制定刀具方案。生产过程质量管控。 任职要求：3年以上数控刀具磨刀经验。熟练使用钮姆软件。

岗位职责： 1、统筹产品制造工程项目的目标设定、指标分解及实施推进等相关工作； 2、统筹开展产品、工艺、设备及治夹具的可生产性分析与评估； 3、负责生产制造类工程文件的审核批准，以及管辖范围内重大事项的决策； 4、主导新产品导入阶段的技术评估，编制设备投资计划及相关辅料成本预算； 5、牵头规划产品生产工艺路线，搭建工艺控制体系，进行产能布局设计； 6、组织生产资源需求分析与配置管理，涵盖人力、设备、厂房、辅料及工装夹具；持续推进工艺优化，降低制造成本，提升资源利用效率； 7、牵头应对客户端开展的产品或工艺技术审核与评审工作； 8、负责生产设备与工具的日常维保管理工作； 9、带领各执行小组保障产线稳定运行，组织实施工程变更的评估、转化与落地，推动不良品原因分析及良率提升工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械、电子类相关专业； 2、掌握精冲五金类产品工艺流程及相关技术要求，具备5年以上相关工作经验，熟悉新产品开发全过程； 3、具有设备维护管理经历，以及工装夹具的设计与制作实践经验； 4、具备项目管理经验，熟悉精益生产、TPM、6sigma等改善活动者优先考虑； 5、有ITAF16949质量管理体系经验者优先。 本岗位属于机械制造类企业工程技术部门经理或总监助理职位，非工程服务公司岗位。 薪资待遇： 薪资面议、五险一金、免费工作餐、节日福利、生日福利、绩效激励等。

玻璃下单接单熟练使用WPSExcel 岗位要求： 1、具备较强的协调与表达能力； 2、可自主开展工作，工作细致认真； 3、能适应高效工作节奏，富有协作意识。

设备技术员岗位职责： 1、负责生产区域内水电气系统、管道设施、生产设备、电气装置及其他辅助设施的日常维护、故障应急处理、巡检工作，并完善相关记录，确保生产流程稳定运行 2、参与设备技术升级及车间改造项目实施 3、配合完成设备的搬运定位、安装作业及调试过程跟踪，并做好过程记录 4、对生产人员进行基础设备维修操作的指导与培训 5、执行上级交办的其他工作任务 岗位要求： 1、大专及以上学历，机械、电气或相关专业优先，年龄40周岁以下 2、具备1-3年定制家具行业工作经验，熟悉豪迈设备者优先 3、掌握机械传动原理、电路基础知识以及液压、气动系统的常规应用 4、能熟练使用办公软件，具备较强的文档编写与语言表达能力，善于沟通协作 5、持有高低压电工操作证者优先

岗位职责： 1. 负责设备台账、计算机化系统台账、时间校准记录、疏水器清单及初中高效过滤器统计表的维护更新，统筹设备班组日常记录的申请、领取、审核与归档管理。 2. 负责设备档案的接收核对、保管存放、借阅登记及定期盘点，确保档案信息准确完整；建立并管理设备档案卷内目录及设备档案总台账。 3. 监督设备预防性维护和润滑保养计划是否按时提交并落实执行；负责车间设备初、中、高效过滤器信息统计表的编制与维护，并及时提醒到期更换事项。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，机电类相关专业； 2. 具备良好的逻辑思维能力，能适应一定工作压力。