
净化设计师
7千-1万/月
暖通工程师1-3年学历不限天正净化工程经验有暖通工程经验AutoCAD暖通工程设计经验中级暖通工程师职称BIM鸿业1-3年暖通工程经验不需要长期出差/驻场
【岗位职责】
1. 负责洁净车间、实验室净化工程方案设计,包含净化通风、暖通空调、洁净布局规划;
2. 负责纯水、污水、循环水、给排水水系统方案、工艺选型、系统流程图绘制;
3. 配合招投标工作:编制技术方案、技术应答、工程量统计、设备材料清单、投标图纸;
4. 绘制 CAD 施工图:净化平面布局、风管管路图、水系统工艺管路图、系统原理图;
5. 对接销售、甲方、现场施工,进行技术交底,解答现场技术疑问,优化方案;
6. 负责设备选型计算。
设备工程师5-10年大专维修/保养安装/调试自动化设备
岗位职责:
1、负责生产设备的日常维护与保养,确保设备安全、稳定、高效运行;
2、持续推进生产设备优化升级,降低故障发生频率,提升产品质量及生产节拍;
3、主导编制设备相关的管理体系文件及标准化作业指导书;
4、管理设备备品备件及易损耗部件,在保障生产正常运转的前提下,控制备件成本;
5、制定设备维修与保养计划,并组织人员按计划实施专业维护,保障设备始终处于良好运行状态;
任职资格:
机械:
1、工科类相关专业,具备大专及以上学历;
2、具有5年以上动力电池领域设备维护与保养实际工作经验;
3、熟练掌握AutoCAD、Solidworks等设计软件,可独立完成设备及工装改进项目的设计出图;
4、熟练操作Office办公软件,能够撰写工作汇报、设备异常分析报告等文档;
5、具备良好的沟通协调能力与团队合作意识;
6、工作态度严谨,责任心强,执行力突出;
电气:
1、工科类相关专业,具备大专及以上学历;
2、具有5年以上动力电池设备维保相关从业经历;
3、熟练使用至少一种PLC编程软件,具备独立排查和解决PLC程序问题的能力;
4、熟练运用Office办公软件,能完成各类工作报告及设备问题分析材料的编写;
5、具备良好的沟通协调能力和团队协作精神;
6、工作认真踏实,责任感强,具备较强的执行能力;
检测设备工程师
1.2-2万/月
设备工程师3-5年大专AOI光学检测超声扫描SAT半导体设备维护保养半导体设备安装调试
【岗位职责】
1. 设备操作与测试执行:承担PKG管壳检测环节关键设备(如AOI光学检测、超声扫描SAT、X射线检测、膜厚测试仪等)的日常规范运行与测试实施,保障检测数据的准确性与可靠性。
2. 设备维护与校准:负责检测设备的日常巡检、周期性保养(PM)及精度标定工作,确保设备稳定运行并满足计量标准要求。
3. 异常排查与维修:及时应对设备运行中出现的突发故障,开展根因分析并完成修复;针对重复性故障制定并推行预防性维护措施。
4. 设备优化与改造:参与新检测设备的选型论证、安装调试及验证工作;围绕现有设备在检测效率或精度方面的短板,牵头实施局部结构改进与程序升级。
5. 技术文档与人员培训:编制并动态维护设备标准作业流程(SOP)、保养手册及故障处理指南;组织对检验人员开展设备操作规范与安全使用培训。
【任职要求】
1. 学历专业:具备大专及以上学历,专业方向为机电一体化、自动化、测控技术、电子科学与技术等相关领域。
2. 工作经验:具有3年以上半导体或泛半导体行业检测设备相关工程实践经历,熟悉PKG管壳检测段所用设备(如AOI、SAT、X-Ray等)者优先。
3. 专业技能:掌握设备机械构造与电气控制原理,能识读机械图纸与电路图,熟练运用设备故障诊断与维修技术;具备检测设备设计或改良经验者更佳。
4. 综合素质:责任心强,具备安全生产意识,动手能力突出;拥有良好的沟通协调能力和团队合作精神,能承受一定强度的工作压力。
建筑工程维修改造项目管理员
8千-1万/月
工长月结全职
招工长/工程师维修改造项目管理员,年龄:45岁以下!成都有固定住所,南门附近优先!施工经验丰富、全面,理解能力强!综合能力协调能力强,了解各专业工种施工工艺,能够合理安排项目施工、人员组织计划等,懂施工成本过控!组织项目竣工验收!注:建筑工程方面维修、改造、修复修缮等。涵盖整个建筑工程行业,全方位覆盖。
工长/工程师质量员/检测员/检验员
质检员一名。要求;1、从事混凝土物检、质检工作1年以上。2、熟悉混凝土相关的原材料检测试验。3、能吃苦耐劳,有团队合作精神。4、工资待遇面谈!前场工长一名。要求;1、具有从事混凝土工作经验。2、熟悉混凝土相关的知识,与工地沟通能力强。3、能吃苦耐劳,有团队合作精神。4、工资待遇面议!望大家积极推荐和转发!联系人:廖女士
暖通工程师
6千-1万/月
暖通工程师1-3年本科散热设计热处理工艺AutoCAD
岗位职责
方案研发设计:负责可再生能源暖通项目前期实地勘察、能耗评估与运行工况分析,独立完成暖通技术方案、节能改进方案及施工实施计划的编制,落实设备选型、管道系统布置及系统参数协调匹配。
技术落地跟进:全程参与项目执行过程,确保工程按时推进、顺利交付并实现稳定运行。
系统优化升级:针对空气能、地源热泵、余热回收等可再生能源暖通系统开展性能优化,持续降低运营支出,提高系统整体能效水平。
商务技术支持:协同业务团队对接客户,提供技术咨询、方案讲解与技术对比分析,编制投标所需技术文档、可行性研究报告、项目成本清单,归集整理项目全过程技术资料与验收文件,健全技术档案管理体系。
售后运维赋能:承担已完工项目暖通系统的调试、试运行及故障诊断工作,制定设备维护保养规程,定期分析系统运行数据,持续完善和迭代技术解决方案,满足多行业场景下温度控制的差异化需求。
行业技术研究:关注可再生能源暖通领域前沿技术、新型设备与先进工艺发展动态,汇总整理相关行业规范标准,推动公司产品与解决方案升级,适配工业、建筑、冷链、烘干等多元应用场景的暖通需求。
静设备设计工程师
1.5-2万/月
设备工程师5-10年本科
岗位职责
1. 全生命周期管理:全面负责静设备(如塔器、换热器、反应器、储罐、锅炉等)在技术选型、采购支持、制造监督、安装验收、日常运维、检修及报废处置各阶段的技术管理工作。
2. 文件审核:对静设备相关技术协议、设计图纸、制造工艺文件及出厂检验报告等进行审查与确认。
3. 问题处理:快速识别并解决设备运行过程中出现的泄漏、振动、腐蚀、变形等异常情况,制定维修策略并提供专业技术支撑。
4. 检修管理:组织审定静设备大中修计划、检修方案及相关技术规程,全过程把控检修作业的质量、安全与进度。
5. 完整性管理:牵头建立并维护设备台账和技术档案,推行基于风险的检验(RBI)机制,确保设备本质安全和稳定运行。
6. 优化提升:积极参与设备技术升级与改造项目,提出可行性改进措施以提高设备运行效能和可靠性。
7. 合规管理:确保所有设备管理行为符合国家特种设备安全规范、环境保护法规以及企业HSE管理体系要求。
任职要求
1. 学历专业:本科及以上学历,过程装备与控制工程、机械设计制造及其自动化、化工机械等相关专业背景。
2. 工作经验:拥有5年以上大化工、精细化工等领域静设备工程技术或设备管理实际工作经验。
3. 资质证书:持有中级工程师或以上职称者优先,须具备有效的特种作业操作资格证(如安全管理类证书)。
4. 专业知识与技能:深入掌握静设备工作原理与设计方法,熟悉各类静设备结构特点、设计标准及选型依据;了解国内外压力容器、压力管道及相关设备的制造、检验与验收规范;熟知常用金属材料性能、适用条件及失效形式,掌握焊接工艺评定和无损检测技术;具备腐蚀机理分析及防腐技术应用能力;能熟练使用CAD软件完成图纸审查及基础修改。
5. 综合素质:具备高度的安全责任感,严格执行各项安全管理制度;善于分析和解决复杂技术难题;沟通协调能力强,可与生产、维修、采购、设计单位及供应商高效协作;责任心强,积极主动,具有良好的团队合作精神;能够适应化工生产现场环境,具备应急响应能力,可接受临时加班安排。
钻工11-20人
招募优秀钻工师傅,需服从现场施工管理安排,能够操作100B和Y2型号钻机。年龄要求在72年(1972年)以后出生,需通过常规入职体检。新工地开工,需要10至20人。有意者可报名。
乐山市中区计件工大量招聘男女不限每天能挣到200~300地址在陕西宝鸡凤翔需要的可以联系一下
150-300元/天
种植工
计件工大量招聘男女不限每天能挣到200~300
地址在陕西宝鸡凤翔需要的可以联系一下
能做45天是人就要,280一天,人走结清
7-9千/月
操作工普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补社保加班补贴五险五险一金包住20人以上周结
一看就会,无经验也可以做
招聘年龄:16-53
主要做普工,操作工,包装工,扫码员,贴标签,分拣工,QC,仓管等岗位。
28-小时,综合工资不低于7500元/月
正式工:保底工资不低于6000+
每月10号发工资,不压工资
应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱
厂区签合同有保障(不被坑)短期工长期工都可以!!
暖通系统工程师
1.9-2万/月
暖通工程师经验不限学历不限负责驻场安装施工图纸绘制/审核方案设计日常运维验收评定
香港工作
职位名称] 暖通系统工程师
[薪金待遇] HKD20000 .包含10%住宿,吃自理
[合约期长] 24个月
[语言要求] 粤语优先
[年龄要求] 20至45岁
[上班时间] 每周6天,每天9小时
[工作内容]
-負責事項
1:需要設計及安裝中央空調
2:需要設計及安裝冷凍水喉
3:需要設計及安裝室內機組
4:需要設計及安裝組合式風機
5:需要繪畫CAD圖紙
6:需要設計及計算風管大小
[工作地点]:香港暖通系统工程师
招聘通风空调工程师一名
8千-1万/月
暖通工程师
1、通风空调有关专业大专及以上学历;
2、熟悉通风空调各专业施工管理:识图、预算、技术生产管理等;
3、待遇:月薪8000元-10000元,五险一金齐全,包住,有餐补。
暖通工程师
6-7千/月
暖通工程师1-3年中专/中技
岗位职责:
1. 负责外资银行暖通空调系统的日常巡检、故障诊断、维修保养及运行优化
2. 参与银行基础设施运维,协同保障UPS电源、环境监控系统、低压配电等关键子系统稳定运行
3. 编制并执行设备维保计划,完善运行记录与技术档案,确保符合金融行业合规要求
4. 响应突发故障,及时处理空调系统异常,保障机房及营业场所温湿度环境达标
5. 配合项目改造,参与暖通系统技术评估、方案优化及验收测试
任职要求:
1. 暖通、能源、电气或相关专业背景,学历不限
2. 具备银行、数据中心或高端商业楼宇暖通系统运维经验者优先
3. 熟悉冷水机组、精密空调、BA系统及常见配电、UPS、动环监控设备原理与操作
4. 具备较强责任心、安全意识和跨系统协同能力
5. 持有制冷与空调作业操作证、电工证等相关资质者优先
暖通工程师
6-7千/月
暖通工程师1-3年大专负责驻场
岗位职责:
1、负责公司暖通项目的规划、设计、施工和调试工作,熟悉暖通工程相关法规和规范,确保工程项目的顺利进行;
2、对项目的进度、质量和成本负责,组织编制施工方案,并指导现场施工;
3、熟悉空调、通风、装修、给排水等相关专业的工作内容,提供技术支持;
4、配合监理、业主等各方项目施工及竣工验收工作;配合领导安排的其他工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,暖通通风与空调等相关专业,具有2年以上暖通相关专业的现场管理工作经验;
2、熟悉暖通工程设计规范,熟练使用办公软件及CAD;
3、具有建造师或工程师证优先;
4、具备良好的沟通和团队合作能力,责任心强。
5、工作地点以项目地址为准。
设备员
7千-1.2万/月
设备工程师1-3年大专维修保养化工设备特种设备作业人员证
工作职责:
1. 完整记录设备维护情况,持续跟踪设备运行数据,及时跟进故障处理,落实预防性维护措施并开展根本原因分析。
2. 承担现场设备技术工作,重点推进设备日常检查维修、保养维护、机泵检修评估等关键任务,确保设备平稳可靠运行。
3. 按计划开展设备巡检,精准识别潜在隐患,第一时间上报异常状况,负责机械类故障诊断及应急处置,保障设备安全运转。
4. 配合完成仪表与电气相关辅助工作,积极协同落实分厂设备管理各项事务,推动分厂整体运营高效有序开展。
任职要求:
1. 具有大专及以上学历,所学专业为设备类相关方向。
2. 拥有2年以上实际工作经验,掌握设备日常维保及检修流程,具备解决现场常见技术问题能力者优先录用。
3. 持有相关技能资质证书,熟练操作常用办公软件及CAD软件,具备基础数据分析能力者优先考虑。
4. 性格积极向上,具备良好沟通表达、学习理解、问题应对及团队合作能力者优先推荐。
工长月结
乐山诚聘带班工长,要求年龄在25岁以内,具备现场管理经验,负责施工现场的测量放线工作。薪资待遇为6100-8700元,提供食宿,工资按月结算。
施工现场工长
5-8千/月
工长月结全职
岗位职责:
1、负责施工现场的日常管理与组织协调,确保施工进度按计划推进;
2、监督施工工艺和操作规范执行情况,保障工程质量和施工安全;
3、协调劳务人员、机械设备及材料供应等资源,提升现场作业效率;
4、及时处理现场突发问题,配合技术与管理人员完成工序交接与验收;
任职要求:
1、熟悉建筑施工测量仪器,全站仪,经纬仪,水准仪等。
2、具有较强的沟通协调能力,能有效对接班组与项目管理人员;
3、责任心强,能够在高强度环境下稳定开展工作;
4、掌握基本的施工测量与放线技能,能识读施工图纸;
弱电系统工程师
4-8千/月
弱电工程师1-3年大专安防系统机房工程AutoCAD交通枢纽智能照明系统安装施工验收评定综合布线系统
职责描述:
1、承担弱电系统网络规划、设备安装与调试工作;
2、组织弱电智能化施工图纸审查,参与施工设计及实施方案的研讨与确认;
4、监督并检查重大弱电智能化工程的施工进度、质量与安全情况,及时处理施工中的技术难题;
6、参与弱电智能化项目的招标流程,提供专业技术支持;
7、配合相关专业人员完成上级交办的各项工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历;
2、电子信息工程、弱电、自动化、物联网等相关专业;
3、具有一年以上弱电工程施工或管理岗位工作经验;
4、掌握安防及智能化工程设计规范与标准,熟悉招标文件编制要求;
5、能熟练识读弱电工程图纸,精通CAD及工程造价软件,可独立开展图纸审核与方案编制;
6、了解智慧城市建设相关内容,有智慧城市项目设计或实施经验者优先;
7、工作细致、态度认真、责任心强,具备良好的团队协作能力。
动设备技术工程师
1.5-2万/月
设备工程师5-10年大专
岗位职责
设备管理:负责动设备(如泵、压缩机、风机、离心机、搅拌器等)的选型支持与安装技术指导;落实日常点巡检、预防性维护及预测性维护工作;开展故障排查与紧急抢修,制定并优化设备维保计划,持续改进维修作业流程。
性能提升:通过技术手段与管理方法相结合,减少设备非计划停机次数与时长,增强设备运行稳定性与可用率。
协同配合:具备良好的团队合作意识,能与工艺、电气、仪表等相关专业人员高效协作,共同保障装置安全稳定运行。
应急响应与成长能力:具备较强的突发事件应对能力,能够适应阶段性高强度工作节奏,持续主动学习新技术与新规范。
任职要求
学历要求:本科及以上学历,主修过程装备与控制工程、机械工程、能源与动力工程等相关专业;特别优秀者可放宽至大专学历。
工作经验:具有5年以上化工企业动设备维护、检修或技术管理实际经验;熟悉行业相关标准规范者优先考虑。
职称条件:取得中级及以上专业技术职称或具备技师及以上职业资格。
专业能力:掌握离心泵(含磁力泵、屏蔽泵)、液环泵、活塞压缩机、离心压缩机、螺杆压缩机、罗茨风机等典型动设备的结构原理与性能参数;熟练操作CAD软件;精通转子、机械密封、轴承、联轴器等核心部件的检修工艺;能够运用振动分析仪、红外测温仪、热成像仪及超声波检测设备开展设备状态监测与故障诊断。
设备工程师(氯碱及精细化工方向)
1.3-2万/月
设备工程师5-10年大专特种设备设备管理
工作职责:
1. 负责分厂设备模块的全部事务性工作,涵盖工单管理、工时统计与分析、工单记录填写、设备运行参数采集、运行日报(周报/月报)整理、设备技术档案建立及图纸、运行记录的规范归档等,确保各项事务有序推进并符合管理要求。
2. 承担分厂现场设备的技术工作,重点开展设备日常检修、维护保养、机泵维修及故障分析等核心任务,保障设备持续稳定运行。
3. 按计划执行设备巡检,准确记录设备潜在隐患,及时上报异常情况,参与机械设备故障诊断与应急处置,确保设备运行安全可靠。
4. 负责分厂工具及耗材的库存管理,按时提报采购需求,协助推进技改方案实施并跟踪进度,组织开展设备操作与维护培训指导。
5. 协助处理仪表与电气相关事务性工作,积极协同完成分厂设备管理各项任务,推动整体工作高效运行。
任职资格:
1. 具备大专及以上学历,设备类相关专业优先考虑。
2. 有2年以上相关工作经验,熟悉设备日常维护与检修流程,具备处理现场常见技术问题能力者优先考虑。
3. 持有相关技能证书,能熟练操作常用办公软件及CAD软件,具备基础数据分析能力者优先考虑。
4. 性格积极向上,具备良好的沟通表达能力、学习能力、问题解决能力及团队协作意识者优先考虑。
设备技术员/工程师(J10071)
7千-1.2万/月
设备工程师3-5年本科
【岗位职责】
1. 设备管理:负责动静设备的选型、安装指导工作;执行点巡检、预防性及预测性维护任务;进行故障诊断及抢修工作,制定设备维护计划,优化维修流程。
2. 提升设备性能:采取技术及管理措施,降低设备停机时间和频率,提高设备可靠性。
3. 团队协作:具备团队协作能力,与工艺、电气、仪表等专业高效沟通,共同保障生产顺利进行。
4. 应急处理与学习:具备较强的应急处理能力和自我学习能力,能承受一定的工作压力。
【岗位要求】
1. 学历背景:本科及以上学历,过程装备与控制工程、机械工程、能源与动力工程等相关专业。条件优秀者可接受大专学历。
2. 工作经验:3年以上化工厂动静设备维护、检修或管理经验。熟悉动设备相关标准者优先。
3. 工程师要求:中级职称以上或技师以上。
设备员(公司级)
7千-1万/月
设备工程师3-5年本科化工设备
工作职责:
1. 负责设备维护信息的完整记录,持续跟踪设备运行数据,及时跟进故障情况,落实预防性维护措施并开展根本原因分析。
2. 承担现场设备技术相关工作,重点执行设备日常检修、维护保养、机泵维修与问题分析等关键任务,确保设备平稳可靠运行。
3. 按计划开展设备巡检,准确识别并记录潜在隐患,第一时间上报异常状况,负责机械类故障的技术分析及应急处置,保障设备安全稳定运转。
4. 配合完成仪表与电气相关辅助性工作,积极协同推进分厂设备管理各项事务,支持分厂整体运营高效有序开展。
任职要求:
1. 本科及以上学历,设备类相关专业。
2. 具备3年以上相关工作经验,掌握设备日常维护与检修流程,能够独立应对现场常见技术问题者优先。
3. 持有相关技能资质证书,熟练操作常用办公软件及CAD软件,具备基础数据分析能力者优先。
4. 性格积极向上,具备良好的沟通表达、学习理解、问题处理及团队协作能力者优先。
电力工程设计师
7千-1.2万/月
电力工程师5-10年大专CAD
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,电气相关专业优先考虑。
2. 具备3年及以上配网设计工作经验。
3. 能独立完成35kV及以下电压等级的配网和农网设计工作。
4. 熟悉行业相关的规程规范。
5. 具备与电力部门对接的能力,有较好的语言沟通能力。
【薪资待遇】
工资7000至15000。
【工作地点】
乐山
设备技术员
7千-1.2万/月
设备工程师3-5年本科维修/保养安装/调试非标设备OEE
【工作职责】
1、 设备统筹与状态管理:全面负责设备的规划与运行监控,建立并更新设备台账、运行状况及健康记录,定期开展设备能力评估与盘点,确保设备处于良好工况;制定设备巡检与点检规范,并监督车间落实维保任务;跟踪设备核心指标(如OEE、MTBF、MTTR等),及时发现潜在隐患,推动实施预防性维护措施。
2、 维保维修协调与外协管理:主导设备日常维护与故障维修的组织协调,监督车间执行基础保养作业;当需外部支持或工程技术参与时,承担技术沟通、方案评审及项目进度管控职责;对突发设备故障快速响应,调配资源高效处置,保障生产流程稳定连续。
3、 设备改进与自动化优化:分析设备运行瓶颈,挖掘性能提升空间,牵头推进自动化设备的优化升级与技术改造;组织实施老旧设备的技术革新,提升运行效率与稳定性,降低故障发生频率,为智能制造转型提供设备端支撑。
4、 新产线设备能力审核与落地:配合工艺工程师完成新自动化产线的导入,重点把关设备选型、技术规格、产能匹配及可靠性验证;参与设备到厂验收、调试运行及能力确认全过程,确保新设备符合工艺标准与质量体系要求,助力产线顺利转入批量生产。
5、 制度体系与文档管理:编制并维护设备管理制度、操作指引及应急处理预案,满足ISO9001/IATF16949等体系审核需求;统一管理设备相关技术资料,包括图纸、程序、参数设置及变更历史,确保文档齐全、可追溯且受控。
6、 培训赋能与其他工作:组织开展设备操作规程、维护保养等内容的专项培训,提升一线人员设备管理能力;按时完成上级安排的其他临时性工作任务。
【任职条件】
1、 本科及以上学历,机电一体化、机械工程、自动化等相关专业背景,具备3年以上在大中型制造企业从事设备运营管理工作的实际经验。
2、 熟悉注塑、机加、冲压、切削、电子类设备及加工中心、非标自动化设备等多种生产设备,掌握其工作原理、关键性能参数及典型故障特征,具备设备状态判断与优化改进的能力。
3、 具备较强的设备统筹管理能力,能够独立完成设备台账建设、OEE数据分析、维保计划制定及外部协作资源调度;有实际参与设备改造或自动化优化项目的经验;具备智能制造产线整体布局经验者优先考虑。
4、 了解ISO9001/IATF16949质量管理体系中关于设备管理的相关规定,熟悉设备验证流程(IQ/OQ/PQ)及MSA等工具应用,能独立开展新设备的能力评估与验收工作。
5、 具备扎实的数据分析和文档撰写能力,熟练操作常用办公软件,掌握CAD、SolidWorks、Visio等设计工具,能识读和绘制机械与电气图纸;有使用MES系统或专业设备管理软件经验者优先。
6、 具备出色的沟通协调能力、问题解决意识与责任担当,能够高效联动生产、工程、研发等多个部门,抗压能力强,积极主动推进各项设备管理工作的实施与落地。
集团设备管理工程师(侧重管理)
8千-1.2万/月
设备工程师3-5年本科生产设备
一、岗位职责:
1、 负责设备管理制度的制定、优化及落地执行;
2、 为各子公司提供设备管理支持与技术服务,协助提升管理水平;
3、 定期对各子公司设备运行状况开展巡检与评估工作;
4、 组织开展设备相关数据的采集、汇总及分析;
5、 承担设备档案的建立、更新与日常管理工作;
二、任职要求:
1、学历:本科及以上,机械、电气、自动化等相关专业;
2、年龄:28-35岁;
3、工作经验:具备4年以上制造业设备管理经验,有包装行业同岗经历者优先;
4、基本技能:熟练操作Office办公软件、CAD制图等常用办公及专业绘图工具;能适应出差安排;
5、素质要求:坚持原则,逻辑清晰,应变能力强;勤奋踏实,具备良好的团队协作精神;
6、能力要求:办事公正客观,责任感强,具备较强的沟通表达、理解判断及组织协调能力;
三、薪酬福利&个人发展平台:
1、薪酬:月薪范围8-12K;
2、福利:五险/员工宿舍;
3、职业通道:提供向集团设备经理岗位晋升的发展机会
栏目概述
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