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储备干部
6千-1万/月
其他生产营运人员包吃包住经验不限本科
2023-2025年期间本科及以上学历,食品工程、机电一体化、电气自动化、信息工程、机械制造等相关专业优先考虑;在咸宁安家者可享受购房补贴,并纳入人才超市政策,享有额外生活补助; 职责:承担生产设备的日常维护与保养任务;制定并执行设备运行程序;及时排查和处理电气设备存在的或突发性故障;负责产品质量检测工作; 福利:按规定缴纳五险一金,享受年休假及法定节假日;工作期间设有绩效奖励、司龄津贴、高温津贴,提供防暑降温物资及节日福利;配备员工食堂与宿舍;薪资待遇面议。
培训生
6-7千/月
其他生产营运人员月结本科
【培养模式】 1. 统一培养:入职后1-3月内参与生产线全流程轮岗历练,掌握灌装、吹瓶、中控、套标等核心设备操作与生产工艺,保障生产安全高效运行。 2. 后期选拔分流:分四个职能方向。 2.1 生产一线:深耕历练。 2.2 食安专业:参与在线品控、质量检验、食品安全管理等工作。 2.3 供应链计划:学习生产计划、需求计划、物料管理等供应链计划模块,参与产销协调与库存优化。 2.4 采购侧:学习供应商寻源与管理,参与采购成本优化。
其他生产营运人员5-10年本科
全面主持技术部的日常管理工作,统筹公司产品研发管理工作,领导新产品、新技术研究、产品规划与产品开发、生产工艺设计、规范与优化、产能改进与提升、产品试制、信息管理、产品检测及产品开发试验的组织、实施、指导与监督,为公司战略目标的实现和持续发展提供技术与质量保证。 【岗位职责】 1. 组织制定和实施重大技术决策和技术方案,制定技术发展战略、规划发展方向。 2. 研究、确定本企业的技术发展路线,规划企业的产品开发工作。 3. 制订并组织实施技术系统工作目标和工作计划。 4. 进行技术难题的攻关和预研。 5. 把控公司产品设计品质和产品交付。 6. 实现提出的技术需求;解答客户提出的技术问题,提供技术支持。 7. 团队管理、指导学习、安排培训,提升团队技术水平。 【岗位要求】 1. 本科以上学历,机械、电气等相关专业优先。 2. 具有8年以上压力容器相关岗位研发工作经验,及5年以上相关专业领域企业管理工作经验。熟悉企业运营的战略、机制管理工作,熟悉国家地区法律法规,熟练运用各项公司管理制度。 3. 熟悉业务管理流程。 4. 熟练操作各类办公软件,及良好的公文撰写能力。 5. 有良好的领导力、判断与决策能力、沟通能力、计划与执行能力。 6. 高度的工作热情,良好的团队合作精神。
其他生产营运人员5-10年本科
【岗位职责】 1. 主导压力容器产品的设计审核工作,严格依据国家及行业标准(如GB150、NB/T47013等)把控设计方案的合规性、安全性与可制造性。 2. 负责审核设计图纸、计算书及技术文件,识别并解决设计中的技术风险与潜在问题。 3. 参与新产品研发的技术评审,提供专业指导以优化设计方案,提升产品性能与质量。 4. 协调设计、工艺、生产等跨部门团队,推动技术标准的落地执行,确保设计与生产环节的有效衔接。
生产运营1-2人1-3年中专/中技全职长白班午餐免费月结工资缴纳社保
一、 设计研发工程师:两人 1. 要求熟练操作至少一种CAD制作软件,最好是三维软件如SolidWorks、CATIA等; 2. 机械、非标设计等相关设计岗位有一年以上设计和工作经验,熟悉相关标准,能独立对图纸和模型进行建模、装配、选型、分析、调试等; 3. 对低空经济、无人机行业(含航模、智能机器人)感兴趣,有3年以上长期工作意愿;有复合材料、树脂、机械、电子信息等工作经验优先; 4. 有航模制作、飞手经验、DIY经历、维修经验优先; 5. 年龄18-50岁,性别不限,无不良嗜好、身体健康,高中(或中职)以上学历; 6. 工作认真细心、为人正直、责任心强。专职优先,兼职也可以考虑; 7. 会开车、有其他特长者可优先考虑;
其他生产营运人员经验不限本科运营方向生产管理方向工程管理方向专用设备制造业务跨部门项目协作业务流程优化
参与公司核心业务板块(生产、技术、销售等)的轮岗培养,全面掌握专用设备制造各环节运作流程。 深度融入公司重点项目的跨部门协同,提升项目统筹与团队协作实战能力。 一、岗位方向及职责: 1. 技术方向储备干部 · 参与液压系统与机械设备的设计开发、技术升级及测试验证工作; · 协助处理生产现场的技术问题,提供产品全周期技术支持; · 跟进前沿技术发展,助力产品优化创新与专利成果落地转化。 2. 销售方向储备干部 · 开展国内外客户资源拓展与关系维护,精准识别需求并输出解决方案; · 参与海外展会、商务谈判及合同执行,支持国际市场布局推进; · 关注行业趋势变化,协助制定销售策略并落实业绩目标。 3. 生产方向储备干部 · 学习并参与生产运营全流程管理,包括计划编制与现场协调调度; · 协助推进工艺改进,落实精益生产与质量控制措施; · 配合研发端完成新产品试产及批量生产衔接工作。 任职要求: · 2026届应届毕业生,本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、机电一体化、车辆工程、市场营销、国际贸易等相关专业; · 专业知识扎实,热爱机械制造领域,具备较强的学习力与创新思维; · 技术岗需熟练使用CAD/UG等设计工具,销售岗需通过英语CET-4,具备良好表达能力和抗压素质; · 有学生干部经历、竞赛获奖或相关实习经验者优先考虑。 各方向均要求对专用设备制造行业具有高度认同感,愿意在基层岗位持续深耕、稳步成长。
其他生产营运人员月结本科
【岗位职责】 1. 轮岗学习:根据公司培养计划,在技术工程、项目管理、市场营销、客户服务、运营管理等核心部门进行轮岗,全面了解医疗设备全生命周期管理业务的各个环节; 2. 项目管理:参与医疗设备整体托管项目的执行与推进,包括设备巡检、维修协调、客户沟通等; 3. 客户关系维护:协助维护与三甲医院等客户的合作关系,跟进设备维保服务进展,提升客户满意度; 4. 数据分析与运营支持:协助进行设备运行数据收集与分析,为...
机械设计工程师1-3年学历不限
【岗位职责】 - 负责机械结构设计,使用CAD完成图纸绘制; - 参与钣金件设计及工艺优化; - 协助完成产品装配与调试。 【职位要求】 - 熟练使用CAD软件、三维制图; - 了解钣金加工工艺; - 1-3年相关工作经验; - 工作认真负责,具备基本沟通能力。 【工作时间】 08:00-18:00 工资面议,缴纳保险,提供餐补;岗位齐全,待遇靠谱,长期招人,名额有限,招满即止。
其他生产营运人员1-3年大专QAQE汽车行业质量管理体系
岗位职责 负责客户投诉的受理、协调及闭环处理; 编制客户8D报告以及客户验厂审核相关的整改报告; 与客户对接产品质量信息,并进行信息收集与整理反馈; 对客户退回产品开展数据分析,推动内部改进措施并验证实施成效; 配合客户现场稽核工作,跟踪问题点直至完成改善闭环。 任职要求 大专及以上学历,专业不限; 具备2年以上相同或相关岗位工作经验; 了解汽车产业链质量管理体系,掌握IATF16949标准要求; 熟练使用质量管理五大工具及相关统计分析方法; 具有较强的沟通协作能力,逻辑清晰,工作认真细致、客观严谨。
换热器设计
8千-1.5万/月
机械设计工程师
1、有2年以上换热器设计经验 2、可以独立设计换热器并出结构图纸 3、可以接受出差测绘 4、服从领导安排
湖北咸宁水西门会所23号至28号需要洗碗带班一位,150一天,正常休息
150元/天
洗碗工1-2人
水西门会所23号至28号需要洗碗带班一位,150一天,正常休息
咸宁
9月21日 13:41拨打电话
跟单员社保月结
招聘:跟单员(五险+工作餐+节日福利)薪资:3000-3500元/月岗位职责1.负责订单全流程跟进,确保按时交付2.协调生产与物流信息,处理异常情况3.维护客户沟通渠道,反馈问题并跟踪解决任职要求1.具有相关工作经验先考虑,无经验者公司有陪训2.工作积极主动,跟踪产品质量数量以及交期,有团队协作精神3.拥有良好的沟通能力和客户服务意识,及时解决客户发馈问题4.会电脑基车操作
咸宁
9月21日 13:31拨打电话
服务员月结
招聘:服务员(工作餐+节日福利)薪资:2800-3300元/月岗位职责:1.承担顾客接待职责,引领顾客就座2.精准记录顾客菜品需求,准确传达至后厨,保障菜品供应的及时性与准确性。3.定时清理餐桌,维持就餐区域的环境卫生整洁,营造良好的用餐环境。任职要求:1.具备良好的沟通表达能力,能够与顾客进行顺畅交流。2.工作认真负责,注重细节,确保点单记录准确无误,餐桌清理及时到位。工作时间9:00-14:0016:30-21:00
咸宁
9月21日 13:31拨打电话
桥架1-2个月
湖北咸宁市咸安区招做桥架的工人,会做电缆头,懂的放线,懂图纸,干活踏实,不偷懒耍滑的,做过化工厂,电厂的优先考虑,。工期两个月,工资350一天9个小时
咸宁 咸安区
9月21日 13:30拨打电话
保姆月结
【订单类型】:钟点工【工作时间】:16点-18点双休【服务地址】:青年路江辰天街【上户时间】:合适随时【工资待遇】:1900/双休+法定13天【工作内容】:做饭做卫生【工作要求】:55岁以内。
咸宁
9月21日 13:25拨打电话
生产运营免费培训3-5人月结经验不限学历不限
岗位职责: 1. 跟随班组参与车间生产作业,学习果糖熬糖相关工艺操作; 2. 服从车间工作安排,配合完成生产任务,做好现场卫生、设备基础维护; 3. 学习生产现场管理、人员协调,后续可成长为机长、班组长、生产主管; 4. 遵守车间管理制度,做好岗位安全规范。 任职要求: 1. 识字,身体健康,能吃苦耐劳,服从工作安排; 2. 有果糖熬糖相关经验优先,无经验可带薪培训; 3. 能接受白 / 夜班轮班,退伍军人优先; 4. 年龄 20-50 周岁。 上班时间: 白班:08:30-20:30 夜班:20:30 - 次日 08:30夜班享有额外补贴 晋升通道: 储备干部 → 机长 → 生产组长 → 生产主管
生产运营包住20人以上月结全职
一、岗位简介 本岗位为我司专属应届生技术人才定向培养岗,专为大专及本科应/历届毕业生设立,非长期普工岗。依托LED光电封装核心生产体系,通过阶段性产线实操轮岗+工程师一对一带教模式,让新人快速吃透行业核心工艺与设备技术。 公司搭建标准化、透明化的技术、管理双晋升通道,从基础实操到独立负责项目、职级晋升、薪资提档均有明确考核标准,助力应届生扎根光电行业,实现从职场新人到专业工程师的稳步进阶。 二、培养体系与晋升路径(全周期标准化) 0-6个月 夯实基础·全员轮岗学习 系统化参与LED核心工序轮岗,涵盖固晶、焊线、点胶、分光、编带全流程,熟练掌握车间全自动生产设备操作、工艺参数标准及基础品质管控逻辑。全程资深师傅一对一专属带教,针对性实操教学,拒绝无效重复性劳作,全面夯实行业实操基础。 6-12个月 定向定岗·精准深耕赛道 根据个人学习能力、特长及岗位需求,择优定向定岗四大核心发展方向: •设备技术方向:负责大族、KAJIO、ASM、标谱、涩谷等行业主流进口设备的日常调试、故障排查与维护保养 •工艺技术方向:专注生产良率提升、工艺参数优化、新品试样量产、制程问题迭代改善 •品质工程方向:负责来料检验、生产过程品质管控、成品质量审核、客诉问题分析与闭环处理 •生产管理方向:负责班组日常管理、生产排产调度、生产效率优化及生产成本管控 1-2年 独立履职·职级薪资升级 通过公司技术考核后,正式晋升为助理工程师,可独立负责专项技术项目,薪资提档至8000-10000元/月。 3-5年 长期发展·高阶晋升 可稳步晋升为工程师、高级工程师、技术主管、生产经理等核心岗位,年薪可达15-30万,实现职业高阶突破。 三、岗位职责 1. 严格按照培养计划完成各工序轮岗实操,熟练掌握LED生产全流程、设备操作规范及品质检验标准,精准记录工艺生产数据; 2. 跟随在职工程师深耕设备维护、工艺优化、品质改善等核心工作,协助完成新品试产、数据统计、制程异常排查等工作; 3. 参与车间5S管理、生产现场优化、工艺改良等专项工作,及时反馈生产过程中的设备、品质异常问题; 4. 按时完成阶段性学习任务,参与内部技术培训与考核,达标后正式转入技术岗、管理岗开展专项工作。 四、任职要求 1. 大专及以上学历,应届生优先,光电、机电、电子信息、自动化、材料、机械等理工科专业优先,优秀求职者可放宽专业限制; 2. 愿意深耕光电制造行业,接受从产线实操起步,踏实好学、执行力强,主动钻研技术原理,拒绝安于基础操作; 3. 能够适应白夜班轮换(每月倒班一次),遵守公司作息制度,淡季正常单休,法定节假日正常休假; 4. 熟练掌握基础电脑操作及Excel数据处理,具备良好的动手能力、自主学习能力与团队协作意识,工作态度端正、有上进心,职业稳定性强。 五、薪酬福利 1. 阶梯薪资体系 •试用期(6个月,可根据学习进度提前转正):5500-6000元/月 •转正后:综合薪资6000-7500元/月(底薪+绩效+法定加班费+岗位补贴) •工龄奖励:满1年每月增加50元,逐年累加,上不封顶 2. 专项补贴加持 •学历补贴:大专150元/月、本科300元/月,按月随工资发放 •夜班补贴:15元/晚;全勤奖:100元/月 •考证福利:电工证、PLC编程证、行业职称证书等,考取后全额 3. 完善保障福利 •社保保障:入职缴纳五险,深户一档、非深户二档 •食宿配套:免费6人间公寓,独立卫浴、空调、24小时热水;园区配套食堂,每日15元餐补。 •人文福利:节日礼品、开工红包、不定期团建、月度技术分享培训会 六、工作环境 公司坐落于深圳市光明区高新产业园,车间为恒温恒湿无尘洁净车间,环境整洁舒适,无需高强度体力劳作。生产设备均为行业全自动进口高端设备,生产流程标准化、数据化管理,全程以数据管控品质与产能。企业氛围年轻化、重培养,定期开展技术分享、案例拆解、行业趋势培训,助力新人快速成长。 七、应聘方式 1. 简历可发送至邮箱:@qq.com(邮件标题备注:储备工程师+姓名); 2.面试流程:简历筛选→线上初面→厂区实地参观→复试→发放录用offer 4. 线下直招:每周三、周六 14:00-17:00,厂区门口现场招聘,携带身份证、学历证书即可到场咨询面试。 6.公司地址:深圳市光明区马田街道华明城高新产业园B栋 八、其他 愿意从产线起步,但不想一辈子在产线 ——来这里,6个月定方向,2年当工程师,5年拿年薪15-30万。
其他生产营运人员月结10年以上本科
【岗位职责】 1. 负责制定DCAC逆变器、DCDC变换器软件技术方案; 2. 负责相关控制算法研究及仿真计算; 3. 负责相关并、离网逻辑控制研究; 4. 负责软件标准化工作; 5. 组织代码评审,解决疑难问题; 6. 负责行业内电力电子技术发展趋势分析; 【岗位要求】 1. 电力电子或控制理论相关专业,硕士及以上学历; 2. 具有5年以上电力电子开发工作经验,有5~20kW功率等级UPS、光伏逆变器、储能逆变器等经验者优先; 3. 熟悉常用仿真软件及编译软件; 4. 具备常用控制理论基础; 5. 熟悉常用电力电子拓扑; 6. 熟悉常用DSP及FPGA等芯片使用。
生产运营3-5年硕士
岗位职责: 1.负责纳米压印工艺的开发和优化,包括压印模板的设计、制备,以及压印过程参数的调整。 2.进行纳米压印设备的操作和维护,确保设备的正常运行,及时解决设备故障。 3.对纳米压印产品进行性能测试和分析,提出改进措施以提高产品质量。 4.与团队成员合作,共同解决研发过程中的技术难题,推动项目进展。 5.撰写技术报告和工艺文档,记录研发过程和结果,并分析总结。 6.负责纳米压印关键技术的突破,解决行业难题,提升公司在纳米压印领域的核心竞争力 任职资格: 1 、熟悉不同类型纳米压印设备的特点和适用范围,能够根据项目需求合理选择设备,并提出设备改进的建议。 2 、具备扎实的纳米压印相关知识,熟悉各种纳米压印技术,具备纳米压印技术及工艺方案设计能力 3 、掌握纳米压印材料性能,包括材料的硬度、表面能、收缩率、柔韧性、稳定性等方面 4 、深度了解纳米压印技术可以制作的相关产品的结构特点,如微透镜、光栅、V槽等 5 、关注纳米压印领域的前沿技术动态,了解最新的研究成果和发展趋势。能够将前沿技术与实际工作相结合,提出创新性的工艺改进和产品开发思路。 6 、具备自我学习能力、强的沟通能力、强的执行力
生产运营包吃20人以上月结经验不限初中及以下全职两班倒做六休一三餐免费月结工资4-8人间宿舍
工综合月薪7000/8000,技工,工程师助理,储备干部8000/10000,年底发放不少于一个月标准工资的年终奖 司提供公寓式六人间宿舍,水电平摊,配套设施齐全(空调、热水器、独立 卫浴、24 小时热水),此外重庆公司生活区提供免费员工活动中心,室内外篮球场、羽毛球场、乒乓球室、台球室等 节日慰问礼金&生日慰问礼金&结婚贺金 500-1500 元等 免费入职体检,每年一次免费健康体检
咸宁咸安区车间主任
6千-1.2万/月
车间主任包吃包住1-2人月结3-5年大专全职有生产管理经验饮料酒水经验自动化设备经验食品/饮料/烟酒经验
车间主任
机械设计工程师经验不限本科设计研发制图设计非标设备
1、公办本科及以上学历,机械工程、机械设计及其制造相关专业。 2、有志于从事机械类相关工作; 3、性格积极乐观,具备基本的语言表达与沟通能力,形象良好; 4、应届毕业者优先考虑; 5、须提交大学四年加盖公章的成绩单 6、机械类专业课程无补考或重修记录,专业课平均成绩达70分以上。 7、熟悉机械制图标准,能够熟练操作SolidWorks进行三维建模及工程图输出。 8、公司提供食宿:免费三餐,住宿为双人公寓间,配备独立卫生间、空调。 9、实习阶段安排专人指导教学,传授专业知识与实操技能,实习周期为3个月。
办公室接单员。
4-6千/月
生产跟单包吃包住1-2人月结经验不限学历不限全职不需要出差月休四天跟单经验文员经验
吃苦耐劳
统计员
3-4千/月
生产跟单包吃1-2人月结1-3年大专全职不需要出差单休文员经验EXCEL经验ERP系统经验机械加工制造经验
岗位职责: 1.负责生产订单的全程跟踪与进度协调,确保交期准时达成 2.整理、录入及归档生产相关单据(如BOM、工艺单、出货资料等) 3.协助生产计划排程,与车间、采购、品质等部门高效对接 4.统计分析生产数据,定期输出跟单报表及异常反馈报告 5. 处理客户日常沟通事项,及时响应并闭环各类生产疑问 任职要求: 1. 具备生产跟单或文职类相关工作经验,熟悉制造业运作流程 2. 熟练使用Excel、Word等办公软件,具备基础数据分析能力 3. 工作细致、责任心强,具备良好的沟通协调与抗压能力 5.有ERP系统操作经验者优先
机械工程师1-3年大专AutoCAD非标设计经验机电设备经验有机械工程师经验
1、设计与开发:承担机电产品、零部件及传动系统的研发与结构设计工作。 依据客户实际需求,开展设备的方案设计、优化与改进,确保设计成果符合性能指标及生产可制造性要求。参与项目各阶段的技术评审、设计验证及相关确认工作,保障技术方案的合理性与实施可行性。 2、图纸绘制与文档管理:完成产品总装图及零部件图纸的绘制,涵盖二维与三维图样,保证图纸内容准确、完整且符合标准规范。负责编制并更新相关技术文件,包括机械图纸、设计说明、使用说明书及物料清单(BOM)等。对图纸资料、说明书和技术样本进行分类归档,实现文档管理的标准化与高效检索。 3、技术支持与项目管理:负责设备从调试运行至重大故障维修全过程的履历记录管理,包括设备基本信息、维修记录、整改报告等技术文档的撰写、归档与整理工作,确保设备技术档案完整可查。 4、生产协调与优化:指导并协同生产部门操作人员开展设备的日常操作、维护保养及简单维修工作,提升设备运行效率,降低故障发生频率,保障生产设备稳定高效运转。 任职要求: 机械、传动类或相关专业大专及以上学历,具备良好的机械理论基础与传动系统设计能力。具有2年以上机械或传动系统设计相关工作经验,熟悉机械加工方法及装配工艺流程。有自动化设备或传动系统设计背景者优先,能独立承担项目的设计与实施任务,熟练掌握AUTO-CAD软件
机械工程师3-5年本科五险周末单休PRO/ECAD机械设计SolidWorks钣金工艺机械设备
职位要求: A.技术、技能要求: (1)具备大专或本科及以上学历,专业为机械设计、环保工程或建筑工程相关方向; (2)具有一年以上环保水处理、黑臭水体治理或水利水工机械设备领域工作经验者优先; (3)熟悉机械设计基础理论及常用标准规范,能熟练操作CREO、CAD、WORD等绘图与办公软件; (4)对创新性设计有浓厚热情,具备较强的设计思维,致力于在建筑给排水技术方向长期发展; B.工作要求: (1)执行力突出:做到当日任务当日完成,周计划、月目标及阶段性工作均有序推进、条理清晰; (2)具备团队协作意识:既能发挥个人优势,也能融入集体协同推进项目进展; (3)具有事业心:追求技术创新,渴望在专业领域实现职业价值与成就; C.岗位工作主要内容: (1)配合技术主管开展给排水设备的研发设计,并参与设备试制、优化及完善全过程; (2)承担技术文档整理、标准化产品升级设计及相关图纸绘制输出等工作; (3)因工作需要,需 occasional 短途出差。
咸宁咸安区设备主管
6千-1.1万/月
生产设备管理员保险包住包吃高温补贴社保1-2人月结3-5年大专有设备管理经验包吃住
设备主管
机械工程师
3-8千/月
机械工程师5-10年学历不限CAD
机械工程师 【岗位职责】 1. 机械设备的设计,包括结构设计、部件选型、设计图纸输出; 2. 参与产品的试制、调试、转产工作; 3. 解决产品生产组装过程中的技术问题; 4. 编写相关技术文档。 【岗位要求】 1. 机械或机电一体化专业大专及以上学历;英语熟练; 2. 3年以上相关设计工作经历; 3. 精通电气控制理论;了解控制单元器件以及机械传动,液压、气动相关知识;精通Pro-E、Auto、CAD等相关技术软件和办公软件; 4. 工作认真负责,严谨细致,有良好的团队精神和沟通能力。 职位招聘1人
机械工程师
3-8千/月
机械工程师5-10年学历不限CAD
机械工程师 【岗位职责】 1. 负责机械设备的设计,包括结构设计、部件选型及设计图纸输出。 2. 参与产品的试制、调试及转产工作。 3. 解决产品生产组装过程中的技术问题。 4. 编写相关技术文档。 【岗位要求】 1. 机械或机电一体化专业大专及以上学历,英语熟练。2. 具备3年以上相关设计工作经历。 3. 精通电气控制理论;了解控制单元器件以及机械传动、液压、气动相关知识;精通Pro-E、AutoCAD等相关技术软件和办公软件。 4. 工作认真负责,严谨细致,具备良好的团队精神和沟通能力。 招聘人数:1人
机械工程师
3-8千/月
机械工程师5-10年学历不限CAD
机械工程师 【岗位职责】 1. 机械设备的设计,包括结构设计、部件选型、设计图纸输出; 2. 参与产品的试制、调试、转产工作; 3. 解决产品生产组装过程中的技术问题; 4. 编写相关技术文档。 【岗位要求】 1. 机械或机电一体化专业大专及以上学历;英语熟练; 2. 3年以上相关设计工作经历; 3. 精通电气控制理论;了解控制单元器件以及机械传动,液压、气动相关知识;精通Pro-E、Auto、CAD等相关技术软件和办公软件; 4. 工作认真负责,严谨细致,有良好的团队精神和沟通能力。 职位招聘1人
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