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财务主管
3000-8000元/月
财务经理3-5年学历不限财务综合管理总账核算财务分析税务管理固定资产管理风险控制审计中级会计师高级会计师制造业国内院校优先IPO经验财务BP体系搭建经验财务信息化经验
有机械加工制造业财务经验,会办公软件和财务金蝶软件,懂财务管理和税务筹划
财务经理5-10年本科及以上中级会计师
一、任职要求: 1、全日制本科及以上学历,会计学、财务管理等相关专业; 2、持有中级会计师及以上职称,持有注册会计师(CPA)资格证者优先考虑; 3、至少5年以上中大型制造业企业财务管理工作经验,其中至少3年与农产品加工行业相关; 4、具备全面预算管理的实战经验,能主导年度预算、滚动预测的编制与执行分析; 5、熟悉产品成本核算体系,精准核算产品成本; 6、熟练掌握投资分析测算逻辑、经营预测逻辑; 7、培养、考核与发展下属员工,提升团队整体专业能力; 8、熟练操作办公软件、SAP等财务软件; 9、具有较强的沟通协调能力、专业能力、抗压能力。 二、岗位职责: 1、负责组织实施财务核算及审计业务的管理; 2、负责成本管理、经营分析、分析会材料的编制及组织; 3、负责年度预算编制、审核、分解、执行与分析; 4、负责组织公司董事会材料; 5、编制各部门专项指标考核明细表,提供财务数据; 6、负责投资测算模型的建立; 7、辅助财务负责人团队管理。 一、岗位基本信息 岗位名称:财务专家 工作地点:先在哈尔滨平台学习3个月,后分配至北安、富锦或绥化工厂(按需求安排)
财务内勤
3000-4000元/月
财务助理1-3年学历不限预算线下零售
数据统计员 分析数据信息,整理资料。 制作报表和报告。 处理和分析数据,提供决策依据。 通用职责 收集、整理和统计数据,确保准确性和完整性。 审核数据,发现并纠正错误。 协助编制财务报表,支持财务分析。 维护和管理统计数据,确保安全。 与其他部门沟通,提供数据支持。
会计实习生
1000-2000元/月
财务助理大专及以上
开发票,帮助会计完成记账报税业务
人事经理本科及以上
岗位职责: 高效招聘、人员配置、设置薪酬体系、绩效管理、协助管理层规划公司组织架构、构建人才梯队 任职要求: 全日制大学相关专业本科以上文凭; 年龄30-45周岁; 从事人资工作5年以上; 需要具备销售管理与新媒体行业岗位招聘经验。 员工福利:五险一金,绩效奖金。薪资根据个人能力面谈。
财务主管
8000-9000元/月
财务经理/主管3-5年本科及以上团队搭建经验制造业中级会计师投融资经验财务综合管理金融医药IPO经验
主持公司财务战略的规划、财务运营及内控体系搭建,制定并优化财务管理流程与制度,统筹年度及季度财务预算方案。 具备高新技术企业相关工作经历。 合作联动:诚邀与孵化器业务领域相关的各界伙伴携手协作,共创共赢!
财务负责人
5000-6000元/月
财务经理/主管3-5年大专及以上
岗位职责: 1.负责企业财务管理工作,确保账务记录准确清晰。 2.与各类外部单位保持顺畅沟通与协作关系。 3.组织实施公司产品的采购及订货流程,保障财务环节精准无误。 4.运用专业财务系统完成日常操作,提升工作执行效率。 5.统筹规划财务团队的日常事务,确保各项财务运作合规有序。 任职要求: 1.精通常用财务软件及会计专业知识。 2.具备较强的沟通协调能力与团队协作意识,能高效对接内外部财务事项。 3.工作态度严谨细致,可准确完成财务数据的处理与管理。 4.能独立完成税务申报及其他相关财务工作。 5.拥有良好的组织协调与团队管理能力,能够推动团队达成财务目标。
会计主管
岗位要求: 1、代理记账行业多个行业都有所涉及; 2、能够独立处理全盘会计事务, 经验丰富; 3、有代理记账公司工作背景者优先; 4、有中级证书; 工作内容:独立带户,记账报税 薪资待遇: 底薪+提成,外勤报销,早上八点半晚上五点,双休法休。
财务主管/会计师
4000-5000元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上生活服务中级会计师
岗位职责: 1.统筹财务团队日常运作,保障各项财务工作有序开展及数据准确规范。 2.负责财务报表的编制与审核,开展财务数据分析,为管理决策提供有力支撑。 3.建立并持续优化财务流程与内控体系,提升财务管理效能。 4.主导成本核算管理,监控费用支出情况,防范和控制财务风险。 5.对接内外部审计工作,确保财务信息真实、完整且符合合规要求。 6.参与重要经济合同的财务评估,监督资金使用过程,维护公司资产安全。 任职要求: 1.全日制本科及以上学历,财务、会计或相关专业背景。 2.5年以上财务领域工作经验,具备全面账务处理能力。 3.熟悉国家财经、税务相关政策法规,持有中级会计职称或CPA者优先考虑。 4.具备较强的数据分析能力,责任心强,工作细致严谨。 5.拥有良好的沟通协调能力,能推动团队协作,高效解决复杂问题。
人事行政主管
4000-6000元/月
人事经理3-5年本科及以上
学历/经验要求:3年以上同岗位工作经验,制造业工作经验优先考虑,会开车 福利待遇:五险、单休、加班工资、市内交通补助、平房新疆大街地铁口有通勤车,免费食宿、节日福利,工作时间7:30-16:30,/8:00-17:00 地址:南岗区102国道,长征村斜对面 联系电话:/
黑龙江双鸭山福惠酒家诚聘长期服务员一名月薪3800,月休三天。联系电话
3800元/月
服务员1-2人月结
福惠酒家诚聘长期服务员一名月薪3800,月休三天。联系电话
双鸭山
1月1日 07:48拨打电话
双鸭山饶河县,饭店招聘,服务员两名,改刀一名,工资面议,电话
服务员改刀
饶河县,饭店招聘,服务员两名,改刀一名,工资面议,电话
双鸭山 饶河县
1月1日 07:38拨打电话
黑龙江双鸭山。烤肉店长期招聘优秀服务员,工资待遇优厚,联系电话
服务员
。 烤肉店长期招聘优秀服务员,工资待遇优厚,联系电话
双鸭山
1月1日 07:24拨打电话
双鸭山宝清县招聘厨师一名,工资面议.工作在电话
厨师1-2人月结
招聘厨师一名,工资面议.工作在宝清电话
双鸭山 宝清县
1月1日 07:19拨打电话
店长
导购员/店长助理 1.年龄20-40岁,有销售经验优先,宝妈群体优先考虑;2.喜欢孩子,了解母婴童装产品知识,有耐心和亲和力;3.沟通表达能力强,积极主动,有较强的服务意识和团队精神;4.能适应轮班制,服从店铺管理安排。1.热情接待到店顾客,根据顾客需求推荐母婴童装产品,完成销售目标;2.维护店铺陈列整洁,及时补货整理,保证商品美观易选;3.解答顾客关于产品材质、尺码、洗护等问题,提供专业母婴消费建议;4.协助完成店铺库存盘点、会员登记及日常运营工作。 薪资福利:薪资:底薪+提成+单品提成,全勤奖+节日福利+保险等,综合月薪3000-上不封顶,多劳多得!员工内购价,给自己娃买衣服超划算;节日礼品+团建+年度调薪机会 晋升通道清晰:导购→店长助理→店长→区域主管
双鸭山
1月1日 07:14拨打电话
财务经理
1.2-1.5万元/月
财务经理大专及以上
岗位职责: 1.根据负责部门的业务实质提供业务部门收入及成本确认依据; 2.通过审阅负责部门的业务合同从财务角度把控经营风险,同时有效控制财务风险; 3.对负责的部门进行预算管理,监控预算编制和执行,包括定期预算执行报告,重大预算差异分析等; 4.对负责的部门提供及时有效的财务状况及经营状况分析报告; 5.对负责的部门在施项目进行事前,事中,事后跟踪管理,为项目顺利完成提供及时有效财务支持。 职位要求: 1.财经类相关专业,全日制大专以上学历; 2.2年以上财务工作经验; 3.具有良好的沟通能力、学习能力、团队精神; 4.具有较强的数据分析能力,有专业数据分析工具使用技能者优先。
财务经理本科及以上
职能职责: 1.负责制订与优化收入确认、发票开具等相关报账流程,保证财务核算过程的合规性、准确性、完整性,确保结果的准确性; 2.负责制订与优化收款认领与清账等相关报账流程,保证资金收支的安全性与账务处理结果的准确性; 3.负责制订与优化销售专项付款、一般付款等资金支出类业务报账流程,保证资金支出的安全性与账务处理结果的准确性; 4.负责制订与优化应收账务调账、坏账处理等相关报账流程,保证账务处理结果的准确性; 5.负责统筹应收核算部问题的记录、汇总、梳理及优化,在共享知识库进行内容新增、维护、删除和问答发布等,建立健全智能问答制度,提升问题解决效率; 6.负责识别、梳理本部门以及各单位发现的财务共享系统存在的遗漏、系统缺陷,进行问题解决//推动优化,跟进问题解决方案落地; 7.提出应收核算组相关财务制度、方案、操作指引的修订建议;完善现有政策、流程及制度、核算相关的标准化操作指导手册,根据新业务的发生及时完善更新; 8.带领团队建立健全共享应收核算流程及操作规范,根据业务开展情况分析优化共享核算流程和规范; 9.配合共享中心运营管理部,对质量检查报告。 任职要求: 1.本科及以上学历,财经类相关专业; 2.3年及以上应收相关岗位工作经验;制造业工作经验 3.具有团队管理经验,较强的责任心和抗压能力。
财务经理本科及以上
工作职责: 1.全盘账务处理:独立完成原始凭证审核、记账凭证编制、明细账登记、总账核对,确保账务处理及时、准确,做到账证相符、账账相符、账实相符; 2.税务管理工作:负责增值税、企业所得税、个税等税种的申报、缴纳及汇算清缴,熟悉税收政策,合理进行税务筹划,降低税务风险; 3.财务报表编制:按时出具月度、季度、年度财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表等),并进行简单财务数据分析,为管理层提供决策参考; 4.往来账管理:负责应收、应付账款的核对、跟踪及清算,定期与客户、供应商对账,确保往来款项清晰可控; 5.发票管理:负责发票的申购、开具、保管及认证,严格遵守发票管理规定,杜绝发票风险; 6.财务档案管理:整理、归档财务凭证、报表、税务资料等,确保档案完整、规范,便于查阅; 7.配合相关工作:协助完成审计、年检等专项工作,配合财务负责人完成其他财务相关事务。 任职要求: 1.年龄:35岁以内; 2.学历与专业:本科及以上学历,会计学、财务管理等相关专业,持有会计从业资格证/初级会计职称及以上证书(中级职称优先); 3.工作经验:3年以上专职会计工作经验,熟悉中小企业全盘账务处理流程(有985/211本科以上学历,大型企业财务工作经验者优先,薪资可面议); 4.专业技能:熟练操作财务软件(用友、金蝶等)及Office办公软件(Excel函数运用熟练),精通国家财务、税收相关法律法规; 5.素质要求: ◦严谨细致、责任心强,具备良好的职业操守和保密意识; ◦具备较强的独立工作能力和问题解决能力,能高效完成工作任务; ◦沟通协调能力良好,能配合团队完成相关工作。
财务经理本科及以上
1、本科及以上学历,有中级会计从业资格证优先,财务实操管理经验丰富,有出色的财务分析,决策及风险管理能力。 2、工作时间:8-17单休 3、薪资可谈:8k-12k
财务经理
1.账务与合规管理; 2.预算与资金管控; 3.财务分析与决策支撑; 4.团队与流程管理; 5.跨部门协作; 1.专业技能强; 2.具有管理统筹力; 3.风险把控与决策支撑; 4.具有初级、中级以上会计证; 5.财务管理相关专业优先。
会计中专及以上
企业名称:双鸭山市尖山区林原五金建材经销部 招聘岗位:财务 岗位要求:招聘财务 1. 岗位职责:处理日常账务、编制财务报表、整理财务档案。 2. 任职要求:财务相关专业,1-3年财务工作经验,熟悉财税法规及财务软件,工作严谨细致。 3. 薪资福利:月薪3K-4K。缴纳社保 作息时间:早8:00—17:00 企业地址:双鸭山市尖山区时代新城 联系人:李女士 张女士
人事专员
4000-6000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上考勤管理绩效考核管理不接受居家办公人力/财务/行政/法务人事档案管理招聘与配置人力资源/管理类专业
岗位职责: 1、负责公司人员招聘工作的统筹与执行,包括简历筛选、面试安排及后续跟进; 2、配合完善人力资源相关制度与工作流程,推动体系优化; 3、参与员工入职与离职事务办理,保障各环节高效衔接; 4、管理员工人事档案,确保信息完整准确并按时更新; 5、协助推进企业文化落地,策划并开展团队活动,增强协作氛围。 任职要求: 1、大专及以上学历,年龄在27至30周岁之间; 2、具备优秀的沟通表达能力与人际互动技巧,服务意识突出; 3、了解人力资源管理基本理论,有实际招聘经验者优先考虑; 4、熟练操作常用办公软件,具备基础数据处理能力; 5、拥有较强的组织协调能力,能同时高效推进多项工作任务; 6、工作积极主动,责任感强,具备良好的团队协作精神。 福利待遇:五险,早8:30至晚17:30,中午休息1小时,每周双休,工资面议。
会计中专及以上
企业名称:双鸭山市尖山区林原五金建材经销部 招聘岗位:财务 岗位要求:招聘财务 1. 岗位职责:处理日常账务、编制财务报表、整理财务档案。 2. 任职要求:财务相关专业,1-3年财务工作经验,熟悉财税法规及财务软件,工作严谨细致。 3. 薪资福利:月薪3K-4K。缴纳社保 作息时间:早8:00—17:00 企业地址:双鸭山市尖山区时代新城 联系人:李女士 张女士
财务人员
3000-4000元/月
会计1-3年学历不限
职责: 1.负责销售与费用相关数据的核对及财务核算工作; 2.负责往来款项的对账与数据核实; 3.进行销售数据的统计整理与分析支持; 4.核查并定期盘点库存商品情况; 要求: 1.会计、金融等相关专业本科及以上学历; 2.熟悉财务软件的操作与应用; 3.熟练掌握EXCEL、WORD等办公软件,具备初级会计师职称; 4.工作态度严谨,责任心强,具备良好的沟通协作意识与学习能力; 5.具备会计相关工作经验者优先考虑。
财务主管
1-1.5万元/月
财务经理/主管5-10年大专及以上食品加工连锁企业餐饮/酒店
岗位描述 岗位职责 财务规划:根据中央厨房及门店加工业务发展需求,制定财务战略与年度计划,为业务拓展提供坚实财务保障。 成本管控:全程监控熟食加工各环节成本,涵盖原材料采购、生产制造、物流配送等,制定并落实成本优化措施。 预算管理:牵头编制中央厨房与门店加工单元的预算方案,动态跟踪执行进度,及时纠偏,保障资源高效配置。 财务分析:定期开展财务数据复盘,输出核心财务指标与趋势研判,支撑管理层经营决策,提升整体运营效益。 合规风控:完善财务内控体系,确保财务操作合法合规,有效识别与防范财务风险,顺利应对各类外部审计。 任职要求 工作经验:具备5年以上财务相关工作经验,其中3年以上在熟食加工行业担任财务经理职务。 专业技能:熟练掌握财务核算、成本管控及预算管理方法,通晓国家财经法规与税务政策。 行业认知:熟悉熟食加工生产流程,了解原材料市场行情变动及成本结构特点。 数据分析:具有较强的财务数据分析能力,能从数据中挖掘业务洞察,辅助战略与运营决策。 团队管理:具备良好的团队领导力,能够统筹财务团队工作,高效协调内外部财务事务。
财务主管
8000-12000元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上食品加工行业
岗位职责: 1、全面负责加工部财务管理工作,监督日常账务操作,保障财务数据的准确性与合规性; 2、建立并完善加工业务相关的财务制度、流程及内部控制机制; 3、对原材料采购、生产制造、销售等环节实施成本精细核算与深入分析; 4、跟踪成本波动情况,提出切实可行的降本增效方案,如优化采购路径、提升生产效能等; 5、识别并管控资金风险,重点关注应收账款回款进度及库存资金占用问题; 6、推动部门间协作,协调财务与生产、采购、销售等部门的工作对接,提供财务支持与数据服务; 7、按时编制各类财务报表,为管理层决策提供经营分析依据; 8、严格执行各项费用支出的审核审批流程; 9、统筹加工部财务团队建设,组织培训与绩效评估,持续提升团队专业水平。 任职资格: 1、本科及以上学历,财务相关专业,具备中级或以上会计职称; 2、5年以上大中型食品加工企业财务管理经验,精通食品加工行业成本核算流程及业务特点; 3、具备扎实的数据分析能力和风险控制意识; 4、具备良好的沟通技巧和跨部门协调能力; 5、工作认真负责,坚持原则,能适应高强度工作节奏; 6、掌握系统完整的财务专业知识体系。
财务主管
5000-6000元/月
财务经理/主管5-10年大专及以上
岗位职责: 1.负责企业财务管理工作,保障账务清晰、成本可控。 2.与银行、工商、税务等外部单位保持顺畅对接与协作。 3.统筹公司产品订货及采购流程,确保财务环节准确无误。 4.运用专业财务系统完成日常操作,提升工作执行效率。 5.全面负责财务团队的日常运作,确保各项财务行为合规合法。 任职要求: 1.精通财务软件操作及会计专业知识。 2.具备较强的沟通技巧和协作意识,能高效协调内外部关系。 3.工作态度严谨细致,可精准处理各类财务信息。 4.可独立完成税务申报及其他财务事务处理。 5.具备优秀的统筹规划与团队管理能力,能带领团队达成财务目标。
财务主管会计
5000-6000元/月
财务经理/主管3-5年大专及以上生活服务成本管理资金管理财务综合管理电商
岗位职责: 1、负责公司日常账务处理,确保会计核算的准确性与及时性; 2、编制并审核各类财务报表,为管理决策提供可靠的财务数据支持; 3、统筹应收应付账款管理,优化现金流,提升资金运作效率; 4、参与成本管控与财务分析,协助拟定预算方案及费用管控标准; 5、负责税务申报工作的监督执行,确保税务合规,并协调处理与税务部门的相关事务。 任职要求: 1、财会、财务管理等相关专业背景; 2、具备会计从业资格,拥有中级会计师职称者优先考虑; 3、熟悉国家财经法规、会计准则及税收政策,具有扎实的财务分析能力; 4、熟练操作财务系统及常用办公软件,具备良好的组织与沟通能力; 5、工作认真负责,富有团队协作意识,能适应高强度工作节奏。
财务主管
3000-8000元/月
财务经理/主管1-3年学历不限财务分析税务管理财务综合管理金融
岗位职责: 1.负责企业日常财务管理工作,保障账务记录准确完整。 2.统筹税务事项管理,确保企业依法合规履行纳税义务。 3.参与月度及年度财务核算工作,按时完成财务报告编制。 4.协助优化税务规划方案及财务管理操作流程。 5.对接客户并深入了解其需求,提供专业的财税解决方案。 任职要求: 1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识。 2.能够独立分析并处理各类财务与税务实务问题。 3.熟悉财务运作机制及税收法规相关政策。 4.工作认真负责,具备主动发现与解决问题的能力。 5.具有良好的抗压能力,能在高强度工作中保持高效执行。
财务经理/主管10年以上本科及以上上市公司新三板并购经验资金管理投融资经验银行贷款并购医药IPO经验投融资
岗位内容: 1.组织制定企业财务战略规划及年度预算方案,监控实施过程并根据实际情况进行动态优化; 2.统筹领导财务团队开展会计核算、税务筹划、内控审计等相关工作; 3.深入分析公司财务运行情况,输出专业建议,为管理层经营决策提供有力的数据支持; 4.负责银行合作、基金运作、债券管理等投融资事务,保障企业资产的安全性与流动性。 任职要求: 1.本科及以上学历,财务、会计或相近专业,持有CPA或同类专业资质者优先; 2.具备10年以上财务管理工作经历,其中5年以上在医药行业担任财务负责人职务,有大型集团企业或上市企业财务管理经验者更佳; 3.精通财务、税务法律法规及相关政策,具备扎实的财务分析功底和较强的风险防范意识; 4.具备出色的组织协调、沟通表达及团队领导能力,拥有丰富的团队建设与管理实践经验。
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