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BIM建模员
100-150元/天
BIM工程师经验不限学历不限3ds MAXBIM实操经验Revit
岗位职责1. 使用3DsMAX及Revit等建模软件开展项目建模工作
BIM工程师1-3年本科方案设计造价管理BIM实操经验Revit模型碰撞
【岗位职责】 1. 从事土建、安装工程BIM建模、管综优化。 2. 应用Revit软件完成工程预结算、BIM正向设计等。 【岗位要求】 1. 工程相关专业本科及以上学历。 2. 有良好的团队精神。 3. 吃苦耐劳,热爱学习,爱岗敬业,执行力强。 【福利待遇】 年薪制,多劳多得。
BIM工程师经验不限大专ArchiCAD广联达品茗Revit
1. 熟悉Revit、广联达、ArchiCAD,了解公共建筑、高层建筑及装配式建筑; 2. 在校期间参与相关模型项目; 3. 有BIM方向实习经验; 4. 有责任心,工作仔细; 5. 工作时间:早九晚六,双休,节假日正常休。
建筑设计
5-6千/月
BIM工程师经验不限大专
1. 熟悉掌握3Dmax、Lumion等设计相关软件。 2. 拥有一定的构图和渲染能力。 3. 具有优秀的敬业精神。
BIM工程师大专
【岗位职责】 1. 负责施工过程BIM效果图制作,包括施工模拟、工艺动画、节点深化展示等,确保可视化效果符合施工要求。 2. 配合项目需求,完成施工现场总平面布置、施工工艺交底等BIM可视化表达。 3. 负责施工阶段的BIM模型深化,包括土建、机电、钢结构等专业建模工作。 4. 收集、整理施工BIM案例,建立企业级BIM施工效果图库。 5. 跟踪行业新技术
BIM工程师
50-100元/时
BIM工程师3-5年大专核心建模可视化弱电/给排水/暖通相关经验BIM实操经验模型碰撞Revit
【岗位职责】 1. 负责BIM技术相关建模、管综优化及图纸输出工作,确保技术成果符合标准要求。 2. 根据项目需求完成建筑信息模型的搭建与优化。 3. 模型审核及技术交底支持工作。 【岗位要求】 1. 善于沟通,按时完成上级交给的工作。 2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队。 3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法。
BIM工程师1-3年本科3ds MAXAutoCADAIRevitArchiCADAEC
【岗位职责】 1. 基于对应方向的真实创作/工程场景,产出带可核对约束的评测题目(尺寸、约束、规范、材质、镜头、性能等,视方向而定)。 2. 对模型经 MCP/脚本驱动软件产出的成果(工程图、3D资产、引擎工程、BIM模型、白模动画等),做评测维度制定与偏好判定。 3. 记录模型工具调用轨迹(用了哪些命令、脚本、外部服务),对用了外部生成服务的样本做单独标记。 4. 参与锚点题校准,与专家口径对齐;对判定结果写清依据。 5. 配合质检团队跟踪交付质量,推动问题反馈、异常数据退回与重标闭环。 【岗位要求】 1. 相关专业本科及以上,具备作品集/实操水平(3D、动画、CAD、建筑、游戏、工业设计等)。 2. 1年以上对应软件的实操经验,精通五方向所列软件中至少一种。 3. 具备技术背景(技术/工程出身、做过相关软件或方向的实际研发,如插件/工具链/引擎/图形算法/相关模型研发)或专业背景(对软件有系统性理解、懂行业标准与建模逻辑)之一。 4. 熟悉对应方向的专业标准与判断维度:CAD的制图与公差规范、3D的拓扑与材质渲染、引擎的交互与性能、AEC的规范与 BIM数据、动画的运动与镜头原理等。 5. 具备基础 AI/大模型评测认知,能区分「成果精美」与「符合约束」,按规则判定而非凭个人偏好,不被高质感带偏。 6. 逻辑清晰,文档能力好,能用 30字以内中文写清判定依据。 【加分项】 1. 用过对应方向的 AI辅助工具或 MCP(如 Blender MCP、CAD-MCP、AI文生 3D/生成式设计工具等)。 2. 有参数化/生成式设计实战(Grasshopper、SolidWorks等)。 3. 有完整项目/上架作品/施工图深化等成品级经验。 4. 有数据标注或成对比较(Arena/AB测)评测经验。 5. 具备 AIGC或大模型评测相关项目经验。
BIM工程师
5-7千/月
BIM工程师在校/应届学历不限Revit3dmax3DsMaxLumion
如果你热爱建筑行业,喜欢创造,为震撼的建筑及工程感到振奋,希望参与到创造令人印象深刻的作品中去,并且愿意踏入新的领域,擅长学习新的知识,那么,我们将非常欢迎你的到来。 【岗位职责】 1. 根据项目资料建立满足要求的模型并给与贴图; 2. 根据策划需求进行动画制作,以达到策划要求; 3. 主动学习模型动画技术,不断提高效率和水准,主动解决工作中遇到的问题; 4. 参与到公司的项目与创新流程中去。 【岗位要求】 1. 会用Revit,3DsM
机电BIM工程师
8千-1.3万/月
BIM工程师3-5年本科
无尘室(含机电)工程 BIM 深化设计人员招聘(施工、中建) 岗位职责: 负责无尘室及机电系统 BIM 全专业建模工作(精度等级 LOD300-400),推进无尘室与机电各系统的专项深化设计,识别并解决多专业间碰撞问题,汇总整理交付运维所需数据资料,独立完成模拟用构件族的创建。 任职要求: 具备 5 年以上“无尘室+机电”领域相关工作经验,4 年以上 BIM 深化设计经历,曾参与不少于 2 个高端项目实施;至少拥有两年现场施工或驻场服务经验;熟悉 ISO 14644、GB 50591 等行业标准规范,熟练操作 Revit、Navisworks、CFD 等软件工具;持有 Revit 认证专家资格或一级 BIM 工程师证书者优先考虑;工作态度严谨,责任心强,具备良好的保密意识。
BIM工程师3-5年大专
岗位职责: 1. 承担项目机电全专业BIM建模工作(涵盖给排水、暖通、强弱电、消防、通风、人防等),实现土建与机电模型的整合对接; 2. 根据施工图、行业规范及现场实际情况,开展机电管线综合深化设计,进行排布优化与碰撞检测,提交碰撞分析报告及优化建议方案; 3. 针对机房、管井、走廊、地下室等关键区域实施机电精细化设计,合理调整管线标高、支吊架布局与空间利用,减少现场返工风险; 4. 输出完整的BIM深化成果,包括综合管线布置图、预留预埋图、机电深化施工图、节点详图、工程量清单及施工交底资料; 5. 协同设计单位、建设方、监理及施工团队完成图纸审查、技术答疑与方案协调,确保深化设计方案有效落地; 6. 深入施工现场,协助处理机电安装中的交叉干扰与管线排布问题,提供及时的BIM技术支持; 7. 负责BIM模型的日常维护、版本控制及资料归档,配合完成项目的BIM验收、评优及报审工作; 8. 与建筑、结构等专业设计师协作,推进多专业协同设计,贯彻执行项目BIM实施标准。 任职要求: 1. 大专及以上学历,具备3-5年机电深化或BIM机电相关工作经验,有商业综合体、医院、公共建筑、数据中心类项目经验者优先; 2. 熟练掌握Revit、CAD、Navisworks、鸿业/天正机电等主流软件,掌握广联达、Fuzor者为加分项; 3. 熟知国家机电设计规范、消防技术标准及施工验收要求,了解现场机电安装工艺和施工流程; 4. 能独立完成机电建模、管线综合优化、碰撞问题整改及深化图纸输出,具备独立对接现场及相关单位的能力; 5. 具备较强的空间想象能力与识图绘图能力,工作认真细致,责任心强,能适应一定工作压力; 6. 有中建系统、设计院、机电咨询公司、装配式建筑或大型公共建筑项目经历者优先考虑。 薪资福利: 1. 薪资:5000-8000元/月(视经验定薪,中级或成熟工程师可面议); 2. 福利:五险一金、绩效奖金、驻场补贴、项目提成、年终奖、定期团建、节日慰问等; 3. 作息:大小周休息制,享受法定节假日、带薪年休假,提供定期培训与技能提升机会; 4. 发展:建立清晰的职业发展路径(BIM深化→BIM管综组组长→BIM项目经理),支持技术深耕与长期稳定成长。
杭州西湖区招工地小工/杂工、工地力工
240-280元/天
小工力工1-2人
杭州市西湖区工地小工要做事反应快,容易沟通
杭州 西湖区
11月2日 12:25拨打电话
浙江杭州该岗位需要进行打孔作业。
打孔
该岗位需要进行打孔作业。
杭州
11月2日 12:25拨打电话
票务员月结
招聘:订票员经理薪资:7K-8K/月1.负责票务预订团队日常管理,统筹订票业务,安排组员工作,跟进订单处理进度;2.对接客户,处理票务咨询、订单变更、退票等问题,维护客户关系;3.核对票务信息,把控订单准确性,做好台账登记与数据汇总;4.梳理订票流程,优化服务标准,做好组员培训,提升团队服务效率;5.及时反馈业务异常,协调解决票务相关突发问题。
杭州
11月2日 12:25拨打电话
杭州桐庐县分水镇招电焊工1名,需有应急厅操作证。
300-400元/天
电焊
杭州市桐庐县分水镇招电焊工1名,需有应急厅操作证。
杭州 桐庐县
11月2日 12:25拨打电话
地推有提成6-10人月结经验不限学历不限销售岗
1:负责外出商圈 小区 步行街 人流点进行正规上门理疗项目优惠卡推荐与销售 2:引导地推客户体验微信服务号下单流程(操作简单 无需客户绑定实名或银行卡等信息) 3:添加地推客户到私域 并配合运营日常维护客户关系 引导客户购买项目优惠卡 朋友圈宣发 4:定期复盘地推工作 总结 优化地推客户的购买顾虑 反馈地推过程中客户提出的需求 任职要求 因项目和产品特殊性 需要能接受下午4点上班 晚上12点下班 中间休息一小时 有销售 地推岗位经验 有上门理疗 足浴店销售服务经验最佳 地推工作积极主动 心态好不怕被拒绝 对地推 销售有自己的理解 能在日常工作做沉淀经验 优化地推办法 渠道 以提升效率 公司正规上门理疗项目 销售提成50% 无加班
BIM工程师
1-1.1万/月
BIM工程师1-3年高中
招聘BIM工程师
BIM工程师
1-1.2万/月
BIM工程师1-3年本科
岗位职责: 1.负责建筑信息模型(BIM)的创建、维护与协同管理,支持设计、施工及运维各阶段应用 2.运用Revit、Navisworks、Lumion等BIM软件完成建模、碰撞检测、施工模拟及可视化交底 3. 配合项目团队进行BIM标准制定、族库建设及技术交底,提升项目信息化管理水平 4.参与BIM相关投标技术方案编制及成果汇报,支撑项目前期技术沟通与落地 5.协同设计、工程、成本等部门开展BIM集成应用,推动数字化建造流程优化 任职要求: 1.熟练掌握主流BIM软件(如Revit、Navisworks、广联达BIM5D等),具备实际项目建模经验 2.了解建筑工程全生命周期BIM应用逻辑,熟悉国家及行业BIM相关标准与规范 3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能适应多专业协同工作环境 4.土木工程、建筑学、工程管理等相关专业背景优先 5. 学习能力强,责任心强,有BIM相关证书(如Autodesk认证、图学会BIM等级证书)者优先
BIM工程师
9千-1万/月
BIM工程师1年以下大专
薪资在9000-10000左右
BIM工程师
8千-1.5万/月
BIM工程师经验不限本科模型碰撞可视化方案设计结构分析核心建模NavisworksFuzorLumionRevitSketchUpBIM实操经验弱电/给排水/暖通相关经验甲级设计院工作经验BIM一级BIM二级BIM三级
岗位职责: 1.负责建筑项目全生命周期BIM建模、协同设计与可视化应用 2.运用Revit、Navisworks等软件完成土建、机电、幕墙等专业模型搭建与优化 3.参与BIM技术交底、碰撞检查、施工模拟及工程量统计分析 4. 配合项目团队开展BIM标准制定、族库建设及平台数据管理 5. 支持项目报建、竣工模型交付及BIM成果归档工作 任职要求: 1.熟练掌握主流BIM软件(Revit、Navisworks、Lumion等),具备实际项目应用经验 2. 了解建筑设计、施工流程及国家/行业BIM相关标准规范 3. 具备良好的沟通协调能力,能高效对接设计、施工、业主多方需求 4.逻辑清晰、责任心强,可独立完成模型深化与问题反馈闭环 5.土木工程、建筑学、工程管理等相关专业背景优先
BIM工程师
1-1.3万/月
BIM工程师经验不限学历不限BIM三级
岗位职责: 1.负责建筑信息模型(BIM)的创建、维护与协同管理,涵盖土建、机电、幕墙等专业 2.参与项目全生命周期BIM应用,包括设计优化、施工模拟、碰撞检测及进度管控 3.配合项目团队完成BIM技术交底、可视化汇报及成果交付 4. 编制BIM实施标准、流程文档及族库资源,支持标准化建设 5.协助解决现场施工中的BIM技术问题,提升工程管理效率 任职要求: 1.熟练掌握Revit、Navisworks、Lumion等主流BIM软件,具备实际项目应用经验 2. 了解BIM相关国家标准及行业规范,熟悉IFC、COBie等数据标准者优先 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能适应多专业协同工作环境 4.土木工程、建筑学、工程管理等相关专业背景,学历不限 5.有施工现场经验或参与过EPC、装配式项目者优先
厂长/主管1-3年本科容器或蜡烛表面工艺供应商管理和对接出差
岗位职责: 1. 负责产品开发过程中表面处理工艺的方案设计与流程优化,提升外观品质及制造效率; 2. 负责新型表面处理技术的开发管理、配套加工环节协调、产品研发项目推进及新材料供应商对接等工作; 3. 主导新材料与新表面工艺的技术探索,承担测试跟进、结果评估与应用建议等任务; 4. 配合相关职能部门完成新工艺的导入与验证工作,保障批量生产的稳定性; 5. 完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求: 1. 本科及以上学历,通过英语CET4,具备多种材质(如玻璃、陶瓷、石膏、蜡、金属、木质等)表面处理开发经验,2年以上常规工艺(如磨砂/雾面、抛光/镜面、电镀、丝印、烫金、激光雕刻/蚀刻、浮雕/堆釉等)实际开发经历; 2. 具备良好沟通能力与组织协调意识,能适应短期出差与阶段性加班,抗压性强; 3. 思维清晰,具备较强逻辑分析能力,拥有团队协作精神,可快速融入集体,学习能力强,善于优化工作流程; 4. 通勤便利或计划在杭州长期发展。 工作时间:9:00-12:00,13:00-17:30,周末双休 薪资福利:五险一金,提供宿舍,年底双薪 上班地点
生产主管
1.2-2万/月
车间主任月结3-5年大专表面处理工艺经验半导体经验自动化设备经验机械加工制造经验包吃包住成型工艺经验电子/通信经验非标设备经验五险一金有生产管理经验质量管理经验精益改善经验带薪年假汽车经验
工作职责: 一、生产任务安排: 1、依据下达的生产计划,编制车间具体的周计划与日计划,并将生产任务合理分解至各工序; 2、根据实际生产进度,动态调整产能配置与生产节奏,监督车间人员高效完成既定任务; 3、每日对车间产能达成情况进行数据统计与分析,发现偏差及时向上级反馈; 二、负责产品质量控制、设备运行监控、现场作业管理、团队组织协调及生产成本管控; 三、组织实施车间6S管理及安全生产管理工作,确保现场规范有序、安全合规; 四、参与工厂体系搭建,制定并推行管理制度、工艺标准、作业流程等相关文件,并监督落地执行。 任职要求: 1、年龄40岁以下,本科及以上学历,机械类相关专业,具备3-5年生产管理岗位经验,有涂布行业从业背景者优先; 2、掌握生产运营全流程管理知识,能独立组织和推动生产运作; 3、具备扎实的制造业生产管理理念与实践能力; 4、具有较强的市场导向意识和战略思维能力;
分析技术主管
1.5-2.2万/月
厂长/主管3-5年硕士
【岗位职责】 1. 负责ADC药物(抗体偶联药物)原液、制剂及中间体的分析方法开发、验证及转移; 2. 建立并优化DAR值分布、游离毒素残留、纯度、杂质谱等关键质量属性(CQA)分析方法; 3. 撰写质量控制相关的申报资料、质量标准、分析方法SOP及技术报告; 4. 支持工艺开发及稳定性研究,解决分析中的疑难问题,确保数据合规; 5. 按照实验室的管理规范,负责理化分析仪器的日常管理、维护以及相关分析方法文档的建立与管理。 【岗位要求】 1. 硕士及以上学历,药物分析、生物化学、分析化学等相关专业; 2. 3年以上ADC药物或生物大分子分析经验,熟悉HPLC、LC-MS、CE、ELISA等关键检测技术,具备独立分析方法开发及验证经验; 3. 深入理解ADC分子特性及linker-payload裂解原理,有DAR值表征经验者优先; 4. 有申报资料撰写经验,熟悉抗体/ADC药物分析方法全生命周期管理,熟悉ICH、FDA/NMPA相关指导原则; 5. 具备良好的跨部门沟通能力和解决问题能力。
生产管理员
6-8千/月
厂长/主管1-3年大专生产管理
1、制定车间生产计划,组织协调生产运行,确保生产任务按期保质保量完成; 2、配合车间主管开展生产团队、设备装置、作业环境及现场管理相关工作; 3、严格执行公司质量管理规范,落实质量控制措施,保障产品品质达标; 4、协同技术与品质部门推进新产品的导入工作,并从生产端参与供应商评估与管理。 任职资格 1、大专及以上学历,机械、车辆工程或机电类相关专业; 2、具备1年以上制造业生产管理相关工作经验; 3、具有较强的品质管控、流程改善、统筹规划及沟通协作能力,善于分析并解决实际问题; 4、具备良好的团队领导力、组织协调性、沟通表达能力与执行力。 职位福利:绩效奖金、房补、员工旅游、节日福利
绣花领班
8-9千/月
生产管理1-2人3-5年学历不限
岗位职责: 1、管理绣花车间班组,安排每日生产排单,下达生产任务; 2、调试绣花机器、处理制版、断线、跳针、漏绣等各类机台故障; 3、把控绣花品质,抽检成品,处理次品、返修问题; 4、管理班组员工,考勤、工作安排、操作规范培训; 5、管控物料,做好面料、辅料损耗控制,落实车间5S; 任职要求: 1、有家纺绣花实操 + 带班经验,熟悉多针绣花机,懂绣花制版优先 2、精通绣花常见工艺:平绣、贴布绣、水溶绣等家纺绣花工艺 3、能独立处理机台问题,熟悉品质标准,看得懂绣花打版带 4、有班组管理能力,责任心强,服从工厂安排,能配合赶货 5、稳定长期,不频繁跳槽
监理工程师5-10年大专房建工程市政工程安装工程注册监理工程师一级建造师中级职称
主要职责: 参与工程项目监理工作,确保施工流程符合设计要求及施工规范。 对施工质量进行监督,开展现场巡查,及时识别并反馈异常情况。 与承包单位、施工队伍及项目管理方保持有效沟通,保障监理任务有序推进。 参与监理方案、监理报告及其他技术文件的编制与审核工作。 协助解决施工期间的技术难题及工程变更事项。 参与项目风险识别与管控,提出可行性优化建议。 任职要求: 土木工程、建筑工程或相关专业大专及以上学历,具备钢结构管理经验者优先。 5年以上工程相关工作经验,有监理经历者优先考虑。 掌握国家及地方建筑行业法规、技术标准及相关规范。 具备较强的项目统筹能力和团队协作意识。 良好的沟通协调能力,能妥善应对施工现场各类问题。 持有工程监理相关资格证书者优先录用。
生产主管
1.1-1.5万/月
主管1-3年大专有生产管理经验
岗位职责: 1. 全面负责工厂日常生产管理,统筹计划、调度、质量与安全工作 2. 制定并落实生产目标及绩效考核方案,持续优化生产流程与效率 3. 组织协调各部门资源,确保订单准时交付与成本有效控制 4. 监督执行安全生产规范,定期开展隐患排查与员工安全培训 5. 带队建设高效生产团队,指导、培养基层管理人员及一线员工 任职要求: 1. 具备制造业生产管理相关工作经验,熟悉精益生产或ISO管理体系者优先 2. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3. 责任心强,具备良好的沟通表达与团队领导力 4. 能适应生产现场管理节奏,可接受阶段性加班或轮值安排 5. 具备基础办公软件操作能力,能熟练使用ERP/MES系统者更佳
结构工程师5-10年本科自动化设备电气设备钣金工艺CREO液冷
岗位职责: 工作职责 1、负责插框(SHELF)及系统整机的结构设计与整机工艺方案制定; 2、参与公司结构技术平台搭建,协助集团各业务单元解决核心结构难题并提供技术支持; 3、主导产品中试及量产阶段的结构问题分析与闭环处理。 任职资格: 任职要求 1、机械类或相关专业,本科及以上学历; 2、具备5年以上相关工作经验,具有电源插框1U、2U、3U、AI服务器PSU等系统类产品结构设计或液冷项目开发经验者优先; 3、具备良好的英文沟通能力,通过英语四级及以上; 4、掌握钣金、塑胶、压铸、机加等零部件的设计方法,熟悉其制造工艺及整机组装流程; 5、了解结构开发全流程,具备较强的协作意识和团队合作精神。
安全工程师
2-4万/月
安全工程师经验不限本科计算机/信息安全相关专业攻防对抗经验安全产品/平台开发经验
【岗位职责】 1. 负责EDR、DLP、AIDR产品技术攻坚,研究新的技术方向,推进新技术产品化。 2. 负责产品的安全运营工作,提升产品能力。 3. 进行安全攻防研究,包括系统安全、网络安全、Web安全。 【岗位要求】 1. 熟悉C/C++、Rust、Golang、Java、Python语言之中一个或多个,熟悉SQL。 2. 熟悉各种攻防技术以及安全漏洞原理,有过独立分析或挖掘漏洞的经验。 3. 熟悉网络协议、数据库、操作系统、数据结构算法。 4. 具备强烈的安全研究兴趣和专注的研究能力,持续关注国内外安全动态(事件、技术、方向)。 5. 有较强的问题总结抽象和分析能力,富于挑战和钻研精神。 6. 具有不错的执行力、沟通能力、抗压能力及团队协作能力。 【加分项】 1. 具有大数据处理或自动化工程建设经验。 2. 有使用AI解决问题的经验。 3. 有系统底层安全研究经验。
外发经理
1-1.5万/月
厂长/主管3-5年中专/中技采购/供应商管理经验需要出差服装/纺织
主跨境公司,无跨境供应链经验勿扰。 公司做运动类服装,主文胸,瑜伽服,网球裙,主打针织。传统外贸居多,但也有国内电商平台:1688;国外电商平台:亚马逊。 欢迎有经验及手里有适合品类供应链和相关经验的老师,合适薪资好谈。 休息时间:单休,9:00-18:00,午休1.5h,需要出差。 【岗位职责】 1. 负责外发工厂的开发,筛选合格生产厂商; 2. 跟进订单生产进度,确保各环节按计划执行; 3. 对生产过程及成品进行质量检验与控制,确保产品符合标准; 4. 协调工厂与公司之间的沟通,处理跟单及质检过程中出现的问题。 【岗位要求】 1. 具备跟单和质检相关工作经验; 2. 熟悉外发加工流程,了解生产现场管理; 3. 具有良好的沟通协调能力和责任心。
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