
浙江杭州招聘飞控开发工程师。工作地点位于乔司街道算力小镇B幢。招聘人数为1人。薪资面议。
工长工程师月结
招聘飞控开发工程师。工作地点位于乔司街道算力小镇B幢。招聘人数为1人。薪资面议。
杭州西湖区杭州市西湖区招工长,本公司主做家装,居改翻新,整装,工长要求有5年以上的家装经验。
工长
杭州市西湖区招工长, 本公司主做家装,居改翻新,整装,工长要求有5年以上的家装经验。
工长
要求具有真实的五年内三甲医院装修施工工长经历;熟悉三甲医院装修施工全流程;熟悉医院各科室装修施工;熟悉医院所有装修专业材料及其他材料。其他要求:,年龄30-55岁,高中或以上学历,身体健康,无不良爱好,无违法违规处分记录。任医院装饰装修项目施工工长,尽其工长之责。
工长工程师日结
杭州区各区找长期合作的区域负责人,能接下各种安装、维修、打孔、焊接、局部改造等等平台各种订单(要求做过平台的师傅或包工头)
要求责任心强、沟通能力强,有担当的师傅合作,最好是有小团队,能接受散单,小单,不挑单的合作伙伴。非诚勿扰,有兴趣的联系
杭州西湖区杭州市西湖区招工长,本公司主做家装,居改翻新,整装,工长要求有5年以上的家装经验。
工长
杭州市西湖区招工长项目经理, 本公司主做家装,居改翻新,整装,工长要求有5年以上的家装经验。
工长
招聘接触网工、副组长、组长、副工长、工长岗位,共计20-35人。工作地址位于浙江省杭州市。岗位要求应聘者具有全日制大专及以上学历,铁道供电技术、铁道工程技术、机电一体化技术或相关专业优先。需已取得高压电工证,持有高处维护、安装拆除作业证者优先。、色弱,听力正常,身体健康,无重大疾病或无职业禁忌症。思想政治素质好,有上进心和团队精神,工作适应能力强,服从安排,并具备较强的语言表达与沟通能力。薪资待遇如下:全日制大专未毕业实习生基本工资为3500元每月,毕业后转为劳务派遣,基本工资为4000元每月,并缴纳五险。实习生转劳务派遣时,可享受五险待遇。连续工作满一年以上,可享受探亲假与年休假。公司提供住宿,员工每月缴纳伙食费于食堂就餐。员工可享受年度体检、带薪年假、绩效奖金及出差补贴等福利。薪酬结构包括岗位薪点、技能薪点、工龄薪点三个单元,当公司整体发展状况良好时,员工收入水平会有相应增长。
杭州临平区招工地力工、工地小工/杂工,不累,主要是帮忙搬运递东西。
200-300元/天
工地小工/杂工工地力工1-2人
杭州市临平区招工地力工、工地小工/杂工,不累,主要是帮忙搬运递东西。
塔吊司机司索工指挥工1-2人
杭州市余杭区招塔吊司机、指挥/司索工浙江杭州市余杭区新工地招指挥信号工2名, 55 以内, 50 以内 工资5500+20
工业设计(杭州)
9000-18000元/月
工业设计3-5年本科
岗位职责:
1. 负责智能坐便器的外观造型设计、CMF方案研究及用户使用体验优化
2. 承担产品内部结构与外部形态的整合设计,开展新工艺探索及灯光效果设计
3. 协同并指导结构工程师准确实现工业设计意图及各项细节要求
任职资格:
1. 熟练掌握3DMAX、Rhino、Pro-E、AutoCAD等相关设计工具
2. 具备1年以上小家电或卫浴行业产品开发经验,有智能马桶设计背景者优先考虑
3. 具备良好的时间管理意识,能依据市场要求按项目节点自主规划工作进程,高效完成既定任务;具备产品创新思维,抗压能力突出,执行能力强
杭州滨江区招通风安装/维修招一名大工380一天,2名中工280一天。管住不管吃。
290-390元/天
通风安装1-2人
杭州市滨江区招通风安装/维修招一名大工380一天,2名中工280一天。管住不管吃。
宁波宁海县招聘工程师助理1名。要求大专及以上学历,熟悉办公软件。薪资范围为4000-600
4000-6000元/月
工长工程师月结
招聘工程师助理1名。要求大专及以上学历,熟悉办公软件。薪资范围为4000-6000元。工作地址为宁海县西店镇后溪村6号。
工长工程师月结
项目急聘[红包]数字模型师(三年+10人)软件Alias Icem 地点:北京上海重庆[礼物]造型SE(五年+5人)软件:CATIAV6(总布置内外饰能做方案也可)地点:上海 (面试上岗)付款月结推荐成功红包3000电话():
海南陵水招聘值班工程师。学历、经验不限。薪资为每月7000至10000元。招聘人数为若干。
7000-10000元/月
工长工程师月结
招聘值班工程师。学历、经验不限。薪资为每月7000至10000元。招聘人数为若干。工作地址为陵水县新村镇望海大道73号。
生产总监
2.5-4万元/月
生产总监10年以上本科生产计划管理生产研发管理生产成本管理生产工厂管理生产技术管理生产进度管理
岗位职责:
1、规划企业中长期发展路径,清晰界定非标自动化设备制造业务的市场方向、技术发展规划及竞争应对策略。
2、统筹年度经营指标(如营收、利润、市场份额等),监控执行进展并根据实际情况调整资源配置。
3、完善非标设备从研发至交付的全周期管理流程,保障项目按时、按质、按预算完成;带领技术团队攻克复杂非标方案设计难题,推进核心技术专利申请与模块化标准体系建设。
4、组建高效运营团队,持续优化组织架构与绩效管理体系,落实企业文化建设,增强团队向心力与行业竞争优势。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械工程、自动化、企业管理等相关专业背景。
2、具备10年以上非标自动化领域从业经历,其中至少5年团队管理经验。
3、熟悉工业自动化产业链上下游,掌握非标设备开发核心环节(机械设计、电气控制、系统集成)。
4、具备市场研判、定价机制制定及合同风险管控能力,善于跨部门协同与在高压环境下做出决策。
5、具备项目管理经验者优先考虑
山东潘多拉酒店管理招聘体系审查员
8000-11000元/月
质量管理体系审核员3-5年大专内审员资格证ISO22000/HACCPISO20000国家注册审核员
岗位职责:
1.负责餐饮领域食品安全相关审核任务
2.确保餐饮服务环节满足法规及标准要求
3.配合解决食品安全方面的问题,维护顾客健康权益
任职要求:
1.掌握扎实的食品安全基础知识,具备较强的安全意识
2.工作细致严谨,能高效完成食品安全检查工作
3.具备良好的沟通协调能力与团队协作精神
高级服装跟单(双休)
8000-12000元/月
生产跟单/文员月结1-3年大专五险一金不需要出差EXCEL经验双休
岗位职责:
1、全流程生产跟进:负责成衣订单从下单到入库的全过程管理,精准掌握面料备料、大货投产、成品入库等关键节点进度,及时更新到仓信息,保障生产按计划推进。
2、协同质量管控:配合QC开展跟单作业,快速响应并有效解决供应商在生产中提出的问题,确保生产流程顺畅执行。
3、供应商效能管理:对所辖供应商进行履约跟踪,系统分析交期达成率、生产异常等核心数据,提出可行性优化建议。
任职资格
1、学历与经验:大专及以上学历,服装类相关专业优先;具备一年以上相关工作经验。
2、专业知识:了解服装供应链运作机制,熟悉面辅料性能及生产工艺,能独立完成成衣全流程跟进。
3、核心能力:具备良好的沟通协调能力,具有成本控制意识;擅长供应商管理,在排产安排、关系维护、激励方案及议价谈判方面有实际经验。
4、职业素养:抗压能力强,适应高效工作节奏,愿意面对工作中的变动与挑战。
电子厂操作工
5000-7000元/月
质检员品检工餐补包住月结
【电子厂+餐补+提供住宿】
检验员,仓管员,操作工,质检员
基本要求:18~40岁,能服从管理,要求有电子厂经验。
上班时间:8点~20点(两班倒)
提供住宿,餐补(园区食堂)。
综合工 资:5000~7000元/月。每月20日发放上月工资,优秀者可晋升组长主管
分子生物学实验技术员
5000-7000元/月
实验室技术员经验不限学历不限分子生物学技术细胞培养技术微生物工程
岗位职责:
1、承担分子生物学领域相关实验的规划与实施,涵盖荧光定量、elisa、基因克隆、质粒构建、wb蛋白表达检测等技术操作;
2、对实验产生的数据进行整理分析,并完成结果归纳与总结;
3、配合团队推进科研项目进展,参与实验记录归档、技术资料编写及阶段性成果汇报工作。
任职要求:
1、具有分子生物学、生物技术或相近专业基础,熟练掌握常规实验操作方法;
2、了解常用分子生物学实验技术,具备扎实的实验记录规范意识和数据分析能力;
3、具备良好的沟通协作能力,能够融入团队并胜任快节奏的科研工作任务;
4、拥有较强的学习领悟力和实际问题应对能力,可独立开展科研实验并进行逻辑性思考。
ODM工厂运营专员-驻场阿里
1.6-1.9万元/月
厂长/主管5-10年大专ODM服务器数据中心IDC
岗位职责:
1. 负责ODM工厂运营及服务器生产管理,确保生产排程与交付过程的安全可控;
2. 主导ODM工厂生产流程中各类生产与质量问题的追踪与闭环处理,提升产品良率与交付品质;
任职要求:
1. 具备5年以上ODM工厂运营管理经历;
2. 熟悉服务器制造工艺及生产测试、交付全流程;
3. 能够牵头推动服务器类产品在生产与质量方面的优化改进,保障产线高效运转;
4. 统招大专或以上学历。
电驱动减速器设计工程师
1.2-2万元/月
其他生产营运人员5-10年本科减速器传动系统
岗位职责:
1. 主导电动摩托车专用减速器从概念到量产的全流程开发,完成传动速比规划、扭矩承载计算及整体结构布局,设计适配高速永磁同步电机的减速机构形式(包括平行轴、行星系或同轴布置),明确润滑策略与散热解决方案。
2. 开展齿轮与轴系的宏观及微观齿形优化设计,校核齿根弯曲强度与齿面接触性能,设计高刚性轻质阶梯轴;选型匹配高速工况的轴承,开发高速油封与呼吸阀结构;设计压铸铝合金箱体,合理布置加强筋并实施模态验证;若涉及多档配置,负责换挡鼓、拨叉及同步器组件的设计。
3. 运用Romax/Masta/Kisssoft开展齿轮系统仿真分析,评估传递误差、啮合印痕及轴承安全裕度;协同CAE团队完成壳体强度、刚度、模态及结构拓扑优化;进行搅油损耗模拟,优化油位高度与导油通道设计。
4. 制定减速器DV/PV试验计划,涵盖疲劳耐久、静扭测试、温升表现、高速运行稳定性及噪声检测等内容;组织台架试验实施(自建或外协),数据分析并解决如齿面胶合、点蚀、断齿和密封泄漏等问题;针对“急加急减”工况开展专项冲击耐久性验证。
5. 联合齿轮与轴承供应商确定加工工艺路线(如磨齿、强力珩齿、渗碳淬火等),制定关键参数的过程控制规范;协助装配线处理零部件压装、间隙调节、异响复检等现场技术问题。
任职要求:
1. 机械设计、车辆工程、动力机械工程等相关专业本科及以上学历。
2. 具备5年以上传动系统研发经验,主导或参与至少2个电驱动桥或变速器项目的量产落地。
3. 深入掌握齿轮传动设计理论,熟练使用Romax、Masta或Kisssoft中至少一种专业分析工具。
4. 熟练操作Creo、Catia或SolidWorks等三维设计软件,具备独立输出二维工程图的能力(含几何公差标注)。
5. 熟知ISO 6336、DIN 3990或AGMA等国际齿轮强度计算标准。
6. 掌握常用金属材料及其热处理工艺(如20CrMnTiH、18CrNiMo7-6等渗碳钢),了解磨削加工与喷丸强化技术特点。
7. 具备电驱系统NVH问题分析能力,熟悉阶次图谱分析方法与传递误差优化手段。
仓库主管(智能化生产厂区)
8000-15000元/月
厂长/主管5-10年大专仓储供应链管理
岗位职责:
1、出入库管理:严格核对物料进出库单据,全程监督收货、质检、上架、拣货、发运等环节,确保账目与实物一致、信息准确无误,防止错发、漏发、多发现象发生。
2、物料配送支持:依据生产排程及产线实际需求,规划物料配送计划,保障生产线边物料准时、配套供应,降低因缺料导致的等待时间。
3、在制品管控:规范车间线边仓和临时存放区域管理,跟踪在制品流转动态,避免物料堆积、遗失或混淆,确保生产流程顺畅运行。
4、异常响应:及时处理现场物料问题(如来料短缺、型号错误、不良品更换等),联动相关职能快速闭环,减少对生产进度的影响。
任职要求:
1、大专及以上学历,物流管理、供应链管理、工业工程等相关专业优先考虑。
2、5年以上制造业仓储管理工作经历,其中至少2年在自动化设备、智能装备或精密加工领域担任同类管理岗位。
3、具备自动化立体仓库、AGV系统、智能分拣设备等智能仓储设施运营经验者优先。
4、作风细致认真,数据意识强,具有高度的责任心和执行力;具备优秀的跨部门协作能力,能高效对接生产、采购、PMC等团队解决仓储相关事务。
5、抗压性强:能够适应制造行业高强度工作节奏,具备处理突发物料问题的应急反应能力。
工艺测试方向流程模拟研发工程师
1.5-3万元/月
其他生产营运人员3-5年硕士
岗位职责:
1、负责流程模拟软件产品的工艺验证、用户测试及建模技术支持,针对IT测试团队在化工工艺模拟、建模操作便捷性与结果可信度等方面提供专业支撑;
2、配合IT测试团队开展软件测试工作,提升其在流程模拟领域的专业知识与方法应用能力;
3、根据项目实际需求,运用流程模拟工具完成石化装置的流程建模与优化分析;
4、参与国产流程模拟软件的研发规划,包括技术方案评估、需求收集及功能架构设计;
5、主导或参与产品技术能力建设,如技术资料编制、专利申请、项目技术支撑等工作。
任职要求:
1、硕士及以上学历,化学工程等相关专业背景,具备扎实的化工理论基础及不少于3年相关领域工作经验;
2、熟练使用至少一款流程模拟软件,并能将其有效应用于日常工作中;
3、责任心强,具备良好的逻辑思维、沟通表达以及软件操作和文档撰写能力;
4、有流程模拟软件测试经验者优先考虑。
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